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【マーケティングシステムコンサルタントの募集です】
お客様のビジネスを大きく変えるお手伝いをしませんか？

マーケティングシステムコンサルタントとして、CX、MA、CRM、CDP、DWHといったシステムを活用したマーケティング活動に深く関わり、コンサルティング、プランニング、そしてデリバリーをリードしてくださる方を募集しております。

社内の様々な部署や博報堂グループの各社と協力しながら、お客様の課題を明確にし、戦略を立て、システムの導入をサポートし、その後もPDCAサイクルを回していくことで、新たな価値を創造し、国内外の大手企業様のデジタルトランスフォーメーションを実現していくお仕事です。

【具体的な業務内容】
これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちに合わせて、下記の業務に携わっていただきます。

1. お客様の課題を整理し、戦略を立てるお仕事
・お客様のマーケティングに関するお困りごとやご要望を丁寧に伺い、必要なことを明確にします。
・CDP、MA、CRMなどの中から、最も適した解決策を選び、導入計画を一緒に考えます。

2. 解決策をご提案し、プロジェクトを進めるお仕事
・マーケティング活動を支えるシステム全体の設計を行います。
・システム導入のプロジェクトを、計画から実行までサポートします（要件定義、ベンダー様との調整、導入のお手伝いなど）。
・社内外の皆様と協力し、プロジェクトがスムーズに進むよう管理します。

3. 導入後の活用をサポートし、改善を続けるお仕事
・システムがしっかり運用される体制を作り、データを活用した企画を考え、実行します。
・成果を分析し、より良くするためのご提案や、目標達成に向けたサポートを行います。

4. 新しい解決策を考え、作り出すお仕事
・市場のニーズを捉え、自社独自の解決策やサービスを企画・開発します。
・実際のプロジェクトで得た知識をもとに、標準化やパッケージ化を検討し、実現します。

5. パートナー企業様との連携を深めるお仕事
・解決策を提供するパートナー様や開発パートナー様との協力関係を強化します。
・技術やサービスを組み合わせることで、新しい価値を一緒に生み出し、広めていきます。

6. 知識を共有し、組織を成長させるお仕事
・プロジェクトを通じて得た知識を整理し、社内で共有します。
・組織の成長のために、教育や育成、業務プロセスの改善、新しいサービスモデルの開発に貢献します。

【マーケティングシステムコンサルタントの募集です】

お客様のビジネスを大きく変えるお手伝いをしませんか？

マーケティングシステムコンサルタントとして、CX、MA、CRM、CDP、DWHといったシステムを活用したマーケティング活動に深く関わり、コンサルティング、プランニング、そしてデリバリーをリードしてくださる方を募集しております。

社内の様々な部署や博報堂グループの各社と協力しながら、お客様の課題を明確にし、戦略を立て、システムの導入をサポートし、その後もPDCAサイクルを回していくことで、新たな価値を創造し、国内外の大手企業様のデジタルトランスフォーメーションを実現していくお仕事です。

【具体的な業務内容】

これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちに合わせて、下記の業務に携わっていただきます。

1. お客様の課題を整理し、戦略を立てるお仕事
・お客様のマーケティングに関するお困りごとやご要望を丁寧に伺い、必要なことを明確にします。
・CDP、MA、CRMなどの中から、最も適した解決策を選び、導入計画を一緒に考えます。

2. 解決策をご提案し、プロジェクトを進めるお仕事
・マーケティング活動を支えるシステム全体の設計を行います。
・システム導入のプロジェクトを、計画から実行までサポートします（要件定義、ベンダー様との調整、導入のお手伝いなど）。
・社内外の皆様と協力し、プロジェクトがスムーズに進むよう管理します。

3. 導入後の活用をサポートし、改善を続けるお仕事
・システムがしっかり運用される体制を作り、データを活用した企画を考え、実行します。
・成果を分析し、より良くするためのご提案や、目標達成に向けたサポートを行います。

4. 新しい解決策を考え、作り出すお仕事
・市場のニーズを捉え、自社独自の解決策やサービスを企画・開発します。
・実際のプロジェクトで得た知識をもとに、標準化やパッケージ化を検討し、実現します。

5. パートナー企業様との連携を深めるお仕事
・解決策を提供するパートナー様や開発パートナー様との協力関係を強化します。
・技術やサービスを組み合わせることで、新しい価値を一緒に生み出し、広めていきます。

6. 知識を共有し、組織を成長させるお仕事
・プロジェクトを通じて得た知識を整理し、社内で共有します。
・組織の成長のために、教育や育成、業務プロセスの改善、新しいサービスモデルの開発に貢献します。

• 柔軟に働きたい

  「自由を求めるあまり、自己管理や責任感が薄いのでは」と誤解されがちですが、自律性を強調すると好印象でしょう。「場所や時間に捉われず、成果に責任を持つための工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツといえます。

• 成果相応に稼ぎたい

  「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

• スキル経験を活かしたい

  「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。