株式会社ロイヤリティマーケティング

お問い合わせ番号：575809　最終確認日：2026年01月15日

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求人情報
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応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/6ヶ月備考：試用期間中の待遇差なし
給与	[想定年収] 620 ～ 660 万円 [月給] 35.5 ～ 37.5万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※ご経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務地	[勤務地1] 東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクウェア [変更の範囲] 有会社の定める場所・会社の許可するテレワーク勤務場所 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 28時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 12～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児年間休日120日以上 ■休日：土日祝日、年末年始（12月29日~1月3日）、その他会社が定める休日 ■年次有給休暇：有（入社月により付与日数変更あり） ■特別休暇：結婚休暇・出産休暇（配偶者）・忌引休暇・産前産後/育児休暇・介護休暇・子の看護休暇・積立有給休暇・連続休暇奨励（5日連続取得可能）年間休日120日以上 ■休日：土日祝日、年末年始（12月29日~1月3日）、その他会社が定める休日 ■年次有給休暇：有（入社月により付与日数変更あり） ■特別休暇：結婚休暇・出産休暇（配偶者）・忌引休暇・産前産後/育児休暇・介護休暇・子の看護休暇・積立有給休暇・連続休暇奨励（5日連続取得可能）
手当・福利厚生	退職金定期健康診断通勤手当残業手当 ■退職金（退職一時金、確定拠出年金） ■福利厚生：定期健康診断・人間ドック、インフルエンザ予防接種補助、慶弔見舞金制度、育児短時間勤務制度（子の小学校卒業まで）、介護短時間勤務制度リフレッシュサポート ※社員のリフレッシュを目的とした活動（旅行・スポーツ・飲食など）に対して、最大15,000円/年までを補助しますメンタルヘルス相談サービス ※専門機関のカウンセラーによる社外の無料相談をご利用いただけます ■退職金（退職一時金、確定拠出年金） ■福利厚生：定期健康診断・人間ドック、インフルエンザ予防接種補助、慶弔見舞金制度、育児短時間勤務制度（子の小学校卒業まで）、介護短時間勤務制度リフレッシュサポート ※社員のリフレッシュを目的とした活動（旅行・スポーツ・飲食など）に対して、最大15,000円/年までを補助しますメンタルヘルス相談サービス ※専門機関のカウンセラーによる社外の無料相談をご利用いただけます
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	1億人を超える会員を擁するPonta会員向けに、Web3技術を活用した新しいサービスやシステム開発に携わるメンバーを募集しています。【業務内容】チームメンバーと協力して、以下の業務に携わっていただきます。・サービス要件やシステム要件を明確化し、整理する・フロントエンド、バックエンドの開発・AWSインフラ、CI/CD環境の構築・スマートコントラクトの開発チームメンバーと連携しながら、Webアプリケーション開発経験を活かし、Web3を活用したサービスを支えるシステム開発に携わっていただきます。単に指示された作業を行うだけでなく、開発の視点から積極的に提案し、形にしていくことも可能です。【開発環境】使用言語・ツール: ・typescript ・next.js ・Node.js ・Ruby ・Rails ・GO ・Echo ・Python ・EVM系ブロックチェーン・Solidity ・OpenZeppelin ・AWS OS: MacまたはWindowsを選択いただけます。【参考資料】 https://www.loyalty.co.jp/news/2023073101 1億人を超える会員を擁するPonta会員向けに、Web3技術を活用した新しいサービスやシステム開発に携わるメンバーを募集しています。【業務内容】チームメンバーと協力して、以下の業務に携わっていただきます。・サービス要件やシステム要件を明確化し、整理する・フロントエンド、バックエンドの開発・AWSインフラ、CI/CD環境の構築・スマートコントラクトの開発チームメンバーと連携しながら、Webアプリケーション開発経験を活かし、Web3を活用したサービスを支えるシステム開発に携わっていただきます。単に指示された作業を行うだけでなく、開発の視点から積極的に提案し、形にしていくことも可能です。【開発環境】使用言語・ツール: ・typescript ・next.js ・Node.js ・Ruby ・Rails ・GO ・Echo ・Python ・EVM系ブロックチェーン・Solidity ・OpenZeppelin ・AWS OS: MacまたはWindowsを選択いただけます。【参考資料】 https://www.loyalty.co.jp/news/2023073101 変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	【必須要件】・Next.jsを使用したフロントエンドの開発経験（1年以上）・Go、または、Railsを使用したバックエンド開発経験（1年以上）・クラウド上でのシステム開発のご経験（AWS、Azure、Google Cloudいずれかのご経験） ■キャリアステップ・Web2の経験を活かしながら、Web3の経験を積むことができます。・少人数での開発となるため、部内他領域の垣根が低く、キャリアパスを柔軟に描くことができます。フロントエンドおよびバックエンド開発をメインに担当していただき、ご興味があればAWSやスマートコントラクト開発、プロジェクトマネジメントにも挑戦することができ、幅広いスキルを身につけることが可能です。 ■やりがい・Web3テクノロジー（ブロックチェーンなど）にチャレンジができます。・Web3テクノロジーだけではなく、GOなど新たな言語にも携わっていただけます。	【必須要件】・Next.jsを使用したフロントエンドの開発経験（1年以上）・Go、または、Railsを使用したバックエンド開発経験（1年以上）・クラウド上でのシステム開発のご経験（AWS、Azure、Google Cloudいずれかのご経験） ■キャリアステップ・Web2の経験を活かしながら、Web3の経験を積むことができます。・少人数での開発となるため、部内他領域の垣根が低く、キャリアパスを柔軟に描くことができます。フロントエンドおよびバックエンド開発をメインに担当していただき、ご興味があればAWSやスマートコントラクト開発、プロジェクトマネジメントにも挑戦することができ、幅広いスキルを身につけることが可能です。 ■やりがい・Web3テクノロジー（ブロックチェーンなど）にチャレンジができます。・Web3テクノロジーだけではなく、GOなど新たな言語にも携わっていただけます。
必要な免許・資格	特になし
学歴	大学　大学院

企業情報

企業名	株式会社ロイヤリティマーケティング
企業HP	http://www.loyalty.co.jp/
本社所在地	〒1500013 東京都渋谷区恵比寿 1-18-14 恵比寿ファーストスクエア7階
事業内容	会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービス「Ponta（ポンタ）」を活用した事業運営を行っております。　１．ポイント事業：PontaのポイントサービスによってPonta会員と提携企業を結び付ける(会員へのオトク情報提供、提携企業のマーケティング支援等)。　２．マーケティング事業：1億2,340万人のPonta会員のデータを活用した、広告出稿、販促、リサーチ、セールスプロモ、グッズ開発などのサービス提供＜共通ポイントプログラム「Ponta（ポンタ）」とは＞　所定の手続きにより登録した会員が、ロイヤリティマーケティング社の提携企業の店舗やＷｅｂを通じて共通に利用できるポイントサービスです。　現在は、ローソン、ゲオ、昭和シェルなどをはじめとした提携企業数160社、提携ブランド数、231ブランド、　日本全国約32万店で利用が可能となっております。（2025年9月1日時点）　現在ではポイント会員数1億2,340万人を突破し、会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービスとなりました。	会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービス「Ponta（ポンタ）」を活用した事業運営を行っております。１．ポイント事業：PontaのポイントサービスによってPonta会員と提携企業を結び付ける(会員へのオトク情報提供、提携企業のマーケティング支援等)。２．マーケティング事業：1億2,340万人のPonta会員のデータを活用した、広告出稿、販促、リサーチ、セールスプロモ、グッズ開発などのサービス提供＜共通ポイントプログラム「Ponta（ポンタ）」とは＞所定の手続きにより登録した会員が、ロイヤリティマーケティング社の提携企業の店舗やＷｅｂを通じて共通に利用できるポイントサービスです。現在は、ローソン、ゲオ、昭和シェルなどをはじめとした提携企業数160社、提携ブランド数、231ブランド、日本全国約32万店で利用が可能となっております。（2025年9月1日時点）現在ではポイント会員数1億2,340万人を突破し、会員数、利用可能店舗数共に、日本最大級の共通ポイントサービスとなりました。
設立年月日	2008年12月11日
代表者	勝　文彦
資本金	23億8157万8000円
従業員数	358名（平均年齢：35歳）