最終確認日：2025年02月24日
株式会社Francfranc【1-02】経営企画部_部長

募集内容

業務内容: 私たちはグループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数15,000名を超え、更なる拡大の一途をたどっています。
足元のブランドビジネス・小売業界における激しい環境変化に対応するため、シナジーを最大化し、成長を加速させる必要があります。
この成長を支えるための適切な業績管理が不可欠であり、会社運営の中枢を担う経営企画部長として、中長期経営計画策定等の各種業務をリードしてくださる方を募集いたします。

【業務詳細】：①経営管理業務
・全社経営会議に向けた各種分析、資料作成、ダッシュボード作成
・予算/中期経営計画の策定・予実管理
・KPIの検討と設定、その後の集計と分析
・モニタリング結果を踏まえた提案内容の策定・実行支援
②財務管理業務
【魅力点】　：・将来的にはCFOやCAOなど管理本部のトップを目指せるポストです
・年齢に関わらず、4,000億円規模の上場企業の一員としてイニシアチブを発揮することができます
・各種戦略・施策の立案だけでなく、2,000名前後の人員規模の組織に実行/浸透させる経験ができます

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: ・事業会社での経営企画のご経験5年以上
もしくはコンサルティングファームでの勤務のご経験3年以上
・ネイティブレベルの日本語力
・一定程度の財務会計の知識
（財務的な側面からの分析が多いため。
P/L、B/S、CFが読め、各種財務分析指標に関して理解できるレベル）
・数字分析力、エクセルワークへの耐性（エクセルでのモデリング業務が発生）
・論理的な資料の作成能力
（PPTで改革プロジェクトに関する企画・レポート資料を作成いただく機会が多いため）

休日・休暇: 年間休日 115日
慶弔特別産休育児
※当社は小売業ということもあり店舗との就業日数格差をなくすため、全社員が独自の勤務カレンダーに準じて就業しております。 ※本社勤務は土日休みとなり、祝日については下記調整がございます。　就業日が月間21日より少なくなる場合⇒祝日を一部「有給推奨日」／就業日が月間21日より多くなる場合⇒第１金曜日を「公休日」 ※特別休暇：産前産後休暇、育児休業、慶弔休暇など

手当・福利厚生: リモートワーク手当(月2000円)支給、リモートワーク環境手当（入社3ヵ月後に50,000円支給）、社内割引、カムバック制度、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、永年勤続表彰制度、退職金制度：確定拠出年金　等

事業内容: ◆インテリア雑貨の専門店「Francfranc（フランフラン）」の運営　
　公式オンラインストア　▶https://francfranc.com/

【株式会社Francfrancについて】
私たちは「VALUE by DESIGN」をミッションに、単なる「モノづくり」にとどまらず、生活という「文化」を創出している会社です。
生活を彩るデザイン性高い家具や雑貨を創り、心の高鳴りを感じていただける商品とライフスタイルを提案し、
デザインによって毎日をより楽しく、社会を豊かなものに変えていくことを目標としています。
Francfrancは、単にインテリアという枠組みにとどまらずライフスタイル、つまり生き方そのものを提案していく、
常に元気で刺激的な企業であり続けたいと思っています。