最終確認日:2025年03月14日
株式会社エアークローゼット新規事業・事業推進担当‗ジュニア募集内容
- 業務内容
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事業推進チームではファッション領域における新規事業の立ち上げを、半年に1つほどのペースで行っています。
また、立ち上げ後には事業責任者として、立ち上げた事業のグロースまで一貫して行います。
【具体的な職務内容+実例】
プロジェクトベースでの業務が中心となります。
3~6ヶ月で成果を出し、次のプロジェクトへ移行します。3~5個ほどのプロジェクトを同時並行で推進します。
・新規事業の企画・戦略立案 ・事業計画の策定および予算管 ・事業立ち上げプロジェクトの推進 ・チームマネジメント・若手育成
・KPI、予実分析と課題発見、戦略立案 ・課題解決プロジェクトの企画と推進 ・各部門との折衝・調整
・オペレーション構築、品質管理 ・マーケットリサーチと事業機会の探索 ・アライアンス、コラボレーションの推進 ・その他特命ミッションの遂行
【実例】※詳細は会社の特色に記載しております。
・スタイリングの品質改善タスクフォース(データ分析からKPIの策定を行い、15個ほどのプロジェクトからなる品質改善プロジェクトの指揮)
・Disney FASHION CLOSET事業の立ち上げ(ウォルト・ディズニー・ジャパン様との提携による新規事業の創出)
・airCloset Dress事業の立ち上げ(エアークローゼットのユースケース拡大に向けた新規事業の創出)
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
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【必須要件】
・プロジェクト型業務のご経験
・当社ビジョン「ワクワクが空気のように当たり前になる世界」への共感と言語化
・日本トップクラスのグロース人材を目指す気概
・あるべき姿、理想の姿を自ら描ける力
※アパレル業界の経験は必須ではありません。
■キャリアイメージ
「一流のビジネスグロース人材を目指す」イメージです。
以下のような実務を通して、キャリアを創っていきます。
・実在し手が届く事業と顧客に向き合い、インサイト発見と仮説検証を高いレベルで行い続ける
・戦略コンサルタントレベルで課題の発見〜戦略の立案を行い、プロジェクト責任者として推進する
・事業グロースに必要な領域の実務や業界背景を高速でキャッチアップし、コミットして短期間で成果を上げる
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の待遇に差はなし
- 勤務地
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勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 想定年収
- 400~550万円
- 勤務時間
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10:00 ~ 19:00(実働:8時間00分)
休憩時間:60分
平均残業時間:45時間/月
- 休日・休暇
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年間休日 122日
◆完全週休2日制/特別休暇(結婚休暇、出産休暇、忌引休暇)
- 手当・福利厚生
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◆祝い金(結婚祝い金、出産祝い金、弔意見舞金)/インフルエンザ予防接種の一部負担/子育てサポート制度/ 始業時間の前倒しや時短勤務制度/社員もしくは近親者1名のairClosetサービス無料利用/従業員持株会(10%の奨励金あり)/ 誕生日月の豪華ディナー/部門毎の飲み会の補助制度/※借り上げ社宅制度(正社員)/※ietty BIZ(不動産仲介)/ セゾンゴールドカード年会費無料(通常1~2万円程度)/ランチお得サービス(ディナーも利用可)オフィスおかん・TOKYO MIX CURRY
- 保険
企業情報
- 企業名
株式会社エアークローゼット
- 事業内容
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◆インターネットを通し、働く女性をターゲットにファッションレンタルサービス"airCloset"の運営を行っております。
・airClosetは、働く女性や子育て時期のママはじめ女性のライフスタイルを応援する企業でありたいと考え、
ファッションレンタルサービスをスタートいたしました。
オンライン上にて、月額制で会員登録をしていただき事前登録から、スタイリストにより志向、身体に合った洋服をお届けしています。
月額9,800円で何度でも洋服を借りることができ、返却期限は一切ありません。
「ヤマト運輸」と提携し配送ルートの確保、「寺田倉庫」と提携し倉庫の確保、「ホワイト急便」と提携し、クリーニングも管理するなど
他企業と提携を結び独自のルートを確立させています。
これまでになかった新しいビジネスモデルとして「グッドデザイン賞2015」を受賞いたしました。
今後も、より会員様へお届けする洋服の品質管理の徹底および将来的なサービス拡大に向けてさらなる新規サービスの立ち上げを行って行きます。
- 設立年月日
- 2014年 7月15日
- 資本金
- 5025万1000円
- 従業員数
- 70名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。