最終確認日：2025年02月06日

社名非公開経営企画室 メンバー

募集内容

業務内容

【ミッション】
持続的な利益成長と企業価値向上を実現するため、戦略立案から資本市場とのコミュニケーションまでを一貫して担う中核メンバーとして活躍いただきます。
【具体的な業務内容】
■戦略策定・実行支援
・中期経営計画の策定・モニタリング
・M&A・アライアンス戦略の立案・実行支援
■IR・情報開示
・決算説明会の企画・運営
・投資家・アナリストとの対話（One on One含む）
・開示資料の作成（決算短信、説明会資料等）
・株主総会の運営支援
・投資家向けイベントの企画・実施
・株価分析、競合他社分析
■経営管理・分析
・重要KPIのモニタリング・分析
・投資家フィードバックの経営層への共有
・資本政策の立案支援
・配当政策の立案支援

【働き方・環境】
・フレックスタイム制
・経営層との直接的なコミュニケーション
・グローバル機関投資家との対話機会
・海外IRカンファレンス参加機会

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・経営指標の分析力
・論理的思考力とストーリーテリング力
・財務・会計の基礎知識

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

想定年収

600～900万円

勤務時間

10:00 ～ 19:00（実働：8時間00分） フレックス有
休憩時間：60分
平均残業時間：確認中

休日・休暇

年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏期・年末年始休暇（各4日）、有給休暇（10日付与）、慶弔休暇、生理休暇、介護休暇、出産休暇、産前産後休暇　等

手当・福利厚生

＜各手当・制度補足＞家族手当：配偶者月6千円・第3子まで月2千円※扶養家族のみ／社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞有（※勤続1年以上の社員が対象）＜教育制度・資格補助補足＞基本的にOJTとなります。 ＜その他補足＞■確定拠出年金制度■社員割引制度、社員表彰制度■レクリエーション費補助（半年に1回、一人4000円ずつ支給）■インフルエンザ予防接種無料 ■時短勤務制度（子が小学校6年生を終えるまで、勤続1年以上の社員が対象）■ベネフィットステーション（全国の飲食店、映画館・レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブ等を特別価格で利用可能）

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ