最終確認日：2024年12月11日

社名非公開経営管理担当（名古屋）／ 経営推進本部

募集内容

業務内容

経営管理課にて、経営の根幹に関わる仕事をお任せいたします。
経営層にかなり近いポジションのため、経営に関心があり、学びたいと考えている方には、吸収できることが多い環境です。
【具体的な業務内容】
(1)経営計画作成、進捗管理
経営管理課が主管部門として、翌年の経営計画を全社の各部門を巻き込んで作成しています。
作成完了後、実際計画通りに推移しているかをモニタリングしながら、経営状況を把握して経営層へ報　告します。
(2)管理会計システムの運用と実績作成
管理会計で使用しているシステムの詳細設定等を毎月行います。また、管理会計システムを使用し、管理会計実績を作成します。
(3)業績検討会運営事務局
毎月開催する社内会議になります。資料の作成、会議当日の運営、参加者のスケジュール調整などを運営事務局として担当いただきます。
【ポジションの魅力】
・経営層と近いポジションで仕事することができるため、経営者感覚を磨くことができます
・社内のすべての部門と関わり合いがあるため、様々な立場、バックグラウンドを持つ仲間と一緒に仕事を進めることができます。
・システム運用を行っているため、システムの理解やデータベースを用いた業務経験も習得できます。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・社内関係者を巻込みながら行う改善業務を主体的に進めたご経験
・Microsoft Office
（Word,Excel,PowerPoint,Outlook）を使用した実務経験

且つ下記いずれかにあてはまる方
・事業会社での事務経験（経験年数：目安3年以上）
（営業事務やメーカーでの管理業務経験など）
・経理経験2〜3年または簿記2級、3級をお持ちの方

【求める人物像】
・経営に関心があり、学びたいと考えている方
・論理的に考えることができ、数値を使ったコミュニケーションが好きな方
・明るく前向きな態度で人と接し仕事を進めることができる方

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：期間中の条件変更なし

勤務地

勤務地１：愛知県
変更の範囲：有
会社の定める就業場所
受動喫煙対策：確認中

想定年収

450～550万円

勤務時間

8:45 ～ 17:45（実働：8時間00分）
休憩時間：60分
平均残業時間：30時間/月

休日・休暇

年間休日 120日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
GW、会社指定の有給奨励日：12月27日、12月28日、5月2日、8月11日、8月16日 ※有給休暇は入社6か月後に付与以降、毎年10月1日に付与

手当・福利厚生

家族手当、役割給、エリア手当、単身赴任手当、超過勤務手当、深夜勤務手当、休日出勤手当、管理監督者手当、資格手当 選択制確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、表彰制度、結婚出産祝い金制度、弔事お見舞金制度、長期勤続祝い制度、カラットオプション制度、育児時短勤務制度、おかえり制度（再雇用制度）、社員割引、グループ活性会、単身赴任帰省旅費補助、引越費用補助

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ