株式会社ネクスタ

お問い合わせ番号：565479　最終確認日：2026年01月15日

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応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 600 ～ 900 万円 [月給] 42.8 ～ 64.2万円 [給与形態] 固定給制(月給制)
勤務地	[勤務地1] 大阪府北区芝田1丁目1-4　阪急ターミナルビル12階 [勤務地その他] 全国 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙東京オフィス：屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有 [みなし残業] 基本給：31～48万円みなし残業手当額：11～16万円月のみなし時間：45.0時間みなし時間超過時に別途残業代を支給：支給あり [フレックスタイム] 有（コアタイム：10:00～16:00）
休日・休暇	[年間休日] 125日 [年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季特別産休育児 ■夏季休暇(8月中旬に3日間） ■年末年始（12/29〜1/3)　■有給休暇（入社半年後に10日付与）■入社時特別休暇（3日間）■出産祝特別休暇 ■結婚祝特別休暇　■アニバーサリー休暇　■特別休暇他 ■夏季休暇(8月中旬に3日間） ■年末年始（12/29〜1/3)　■有給休暇（入社半年後に10日付与）■入社時特別休暇（3日間）■出産祝特別休暇 ■結婚祝特別休暇　■アニバーサリー休暇　■特別休暇他
手当・福利厚生	通勤手当残業手当・時短正社員制度・ハローベイビーギフト・パワーオブラブギフト・アニバーサリーギフト・書籍購入補助・資格取得補助・リモートワーク補助（2万/年）・お食事会補助・学び健康支援（3000円/月）・ベビーシッター補助制度・部活動制度・時短正社員制度・ハローベイビーギフト・パワーオブラブギフト・アニバーサリーギフト・書籍購入補助・資格取得補助・リモートワーク補助（2万/年）・お食事会補助・学び健康支援（3000円/月）・ベビーシッター補助制度・部活動制度
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【職務内容】・生産管理SaaSシステム『スマートF』の機能設計と開発製造業向けの生産管理システム『スマートF』(https://smartf-nexta.com/)において、ユーザーの要望を丁寧にヒアリングし、それを反映した機能設計、開発、テストまで一貫して携わっていただきます。週次でのバージョンアップを行うため、迅速な対応が求められますが、チームで協力しながら進めていきますのでご安心ください。・ユーザーの真の課題解決に向けた仕様検討ユーザーからの様々な要望に対し、表面的なニーズだけでなく、その背景にある真の課題を深く理解し、より多くのユーザーに役立つ機能へと昇華させるための仕様検討を行います。開発チームと緊密に連携し、日々新しい機能の追加や改善に取り組んでいきます。・開発基盤チームでの設計・開発業務開発組織の拡大に伴い、新たに立ち上がった開発基盤チームの一員として、低レイヤーな汎用機能やビジネスロジック共通部の設計・開発を担当します。CI/CD構築、インフラ設計・評価、複雑な要件の仕様化など、幅広い業務に携わっていただきます。チームメンバーと協力し、専門性を活かしながら課題解決を目指します。・開発基盤におけるガバナンス、性能、セキュリティの維持開発基盤の設計において、ガバナンス、性能、セキュリティを考慮した設計・開発を行い、その維持管理にも携わっていただきます。・お客様への提案活動への参加『スマートF』の機能を熟知することで、お客様への提案活動にも参加できます。直接ユーザーの課題を聞き、システムの強みをPRする機会もあります。【職務内容】・生産管理SaaSシステム『スマートF』の機能設計と開発製造業向けの生産管理システム『スマートF』(https://smartf-nexta.com/)において、ユーザーの要望を丁寧にヒアリングし、それを反映した機能設計、開発、テストまで一貫して携わっていただきます。週次でのバージョンアップを行うため、迅速な対応が求められますが、チームで協力しながら進めていきますのでご安心ください。・ユーザーの真の課題解決に向けた仕様検討ユーザーからの様々な要望に対し、表面的なニーズだけでなく、その背景にある真の課題を深く理解し、より多くのユーザーに役立つ機能へと昇華させるための仕様検討を行います。開発チームと緊密に連携し、日々新しい機能の追加や改善に取り組んでいきます。・開発基盤チームでの設計・開発業務開発組織の拡大に伴い、新たに立ち上がった開発基盤チームの一員として、低レイヤーな汎用機能やビジネスロジック共通部の設計・開発を担当します。CI/CD構築、インフラ設計・評価、複雑な要件の仕様化など、幅広い業務に携わっていただきます。チームメンバーと協力し、専門性を活かしながら課題解決を目指します。・開発基盤におけるガバナンス、性能、セキュリティの維持開発基盤の設計において、ガバナンス、性能、セキュリティを考慮した設計・開発を行い、その維持管理にも携わっていただきます。・お客様への提案活動への参加『スマートF』の機能を熟知することで、お客様への提案活動にも参加できます。直接ユーザーの課題を聞き、システムの強みをPRする機会もあります。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・C#での開発経験（LINQやDelegate、Genericやメタプログラミング等をサクサク設計して書けるレベル）・単体テスト開発経験（単体テストコードを書かずに動くものだけ書いてきた、だと文化のキャップが大きいです）・RESTでのAPIサーバ開発経験・データベースサーバを用いた開発経験＜求める人物像＞・自ら考え自走できる人・ミッションに共感してくれる人・問題解決が得意／好きな人	・C#での開発経験（LINQやDelegate、Genericやメタプログラミング等をサクサク設計して書けるレベル）・単体テスト開発経験（単体テストコードを書かずに動くものだけ書いてきた、だと文化のキャップが大きいです）・RESTでのAPIサーバ開発経験・データベースサーバを用いた開発経験＜求める人物像＞・自ら考え自走できる人・ミッションに共感してくれる人・問題解決が得意／好きな人
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問
求人の特色	【キャリアパスについて】リードエンジニアからのスタートになります。まずは基盤開発エンジニアとしてプロダクトの短期的な課題解決を共有し並走します。プロダクトのスピード感やビジネス再度への理解・習熟が整ったところで・アーキテクチャ・インフラ・データサイズ（ドメイン）・セキュリティと、どの方面の専門性を主体的に担っていくのかをチームで相談しながら決めていきます。現在は、アーキテクチャ１名、インフラ１名、データベース１名の体制です。割と広く知っていて得意なところは詳しい、みたいなスキルセットの人が多いです。プロダクトが拡大するにつれ「インフラ」や「セキュリティ」で体制を分けていくことも考えており、ご経験やご自身のWillがマッチする場合には、マネージャーとしてご活躍も可能です！もちろんスペシャリストとしてのキャリアパスもご検討いただけます。エンジニアとしてまたとない成長機会であると感じています。リードエンジニアからのスタートになります。まずは基盤開発エンジニアとしてプロダクトの短期的な課題解決を共有し並走します。プロダクトのスピード感やビジネス再度への理解・習熟が整ったところで・アーキテクチャ・インフラ・データサイズ（ドメイン）・セキュリティと、どの方面の専門性を主体的に担っていくのかをチームで相談しながら決めていきます。現在は、アーキテクチャ１名、インフラ１名、データベース１名の体制です。割と広く知っていて得意なところは詳しい、みたいなスキルセットの人が多いです。プロダクトが拡大するにつれ「インフラ」や「セキュリティ」で体制を分けていくことも考えており、ご経験やご自身のWillがマッチする場合には、マネージャーとしてご活躍も可能です！もちろんスペシャリストとしてのキャリアパスもご検討いただけます。エンジニアとしてまたとない成長機会であると感じています。

企業情報

企業名	株式会社ネクスタ
企業HP	https://smartf-nexta.com/company
本社所在地	〒5500011 大阪府大阪市北区芝田 1丁目1-4 阪急ターミナルビル12階
事業内容	■ 製造現場向けシステムのコンサルティング / 開発 / 販売　同社では、製造現場の改善に特化したシステム開発を行っています。　今でも製造業の現場では多くの人によるアナログ作業とエクセル管理が残っているため、お客様の現場に合わせたシステム導入を行い、　工場の生産性/品質向上に貢献しております。 ■ 製造現場向けパッケージシステムの開発 / 販売　この工場システム化のハードルを下げるべく、今まで多くの現場をシステム化したノウハウを元に、　多くのお客様が導入効果のあるシステムから順にパッケージ化を行っております。 ■ ＜新規事業＞製造現場向けメディア事業　同社では、業界初の製造業向けの改善ノウハウサイトを構築し、出来るだけ多くの実際に課題を改善した事例の紹介を行います。	■ 製造現場向けシステムのコンサルティング / 開発 / 販売同社では、製造現場の改善に特化したシステム開発を行っています。今でも製造業の現場では多くの人によるアナログ作業とエクセル管理が残っているため、お客様の現場に合わせたシステム導入を行い、工場の生産性/品質向上に貢献しております。 ■ 製造現場向けパッケージシステムの開発 / 販売この工場システム化のハードルを下げるべく、今まで多くの現場をシステム化したノウハウを元に、多くのお客様が導入効果のあるシステムから順にパッケージ化を行っております。 ■ ＜新規事業＞製造現場向けメディア事業同社では、業界初の製造業向けの改善ノウハウサイトを構築し、出来るだけ多くの実際に課題を改善した事例の紹介を行います。
設立年月日	2017年 4月 1日
代表者	永原宏紀
資本金	5億3000万円
従業員数	32名（平均年齢：27歳）