最終確認日：2025年03月17日
マンパワーグループ株式会社オペレーティングマネージャー

募集内容
企業情報
応募までの流れ

募集内容

業務内容: 【職務概要】

同社のアウトソーシングプロジェクトにおいて、運用責任者として活躍していただきます。プロジェクトの円滑な運営、安定的な進捗管理、そしてチームメンバーの育成と管理など、幅広い業務に携わっていただきます。

【業務詳細】

・プロジェクトマネジメント
- 業務進捗管理、収支管理、品質管理など、プロジェクト全体の管理を行います。
- 関係各所との連携を密にし、円滑な情報共有を推進します。

・人材マネジメント
- チームメンバーの採用、育成、評価、勤怠管理など、人材育成にも注力します。
- チームメンバーのモチベーション向上に努め、働きやすい環境づくりを目指します。

・業務改善
- 運用上の課題を分析し、改善策を提案・実行します。
- プロセス改善による効率化を推進し、業務の質向上を目指します。

・クライアント対応
- クライアントへの報告、交渉、関係構築を行います。
- KPI/SLAの策定、レビュー、改善策の検討などを行います。

・売上拡大
- クライアントとの継続的なコミュニケーションを図り、信頼関係を構築します。
- 新規事業の提案や既存事業の拡大に向けた戦略立案を行います。

【魅力】

・プロジェクトマネジメントと人材マネジメントの両面を経験できるため、幅広いスキルアップが可能です。
・裁量権が大きく、主体的に業務に取り組める環境です。
・多様な業界のプロジェクトに携わることで、幅広い知識と経験を積むことができます。
・バックオフィス業務全般を経験できるため、専門性を高めることができます。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験: ※下記いずれかのご経験のある方
・社会実務経験5年以上
・PC基本操作（Microsoft officeの使用経験、Word、Excel、Poweropint、Outlookなど）
・マネジメントやリーダーなどのチーム管理経験
（各種プロジェクトマネージャー/リーダー、バックオフィス系のマネージャー/リーダー、小売店舗での店長業務など）

※今回、総合職採用となりますため、選考に進まれる中で適性に応じて、ご応募いただいた職種と異なる求人のご提案をさせて頂く可能性がございます！
予めご了承ください。