最終確認日：2024年10月25日
社名非公開インフラエンジニア(設計～運用)／愛知

募集内容

業務内容: ～自動車などの大手グローバルメーカーのNW更改やインフラ領域の運用のプロジェクトに参画いただきます～

■グローバルネットワーク更改
∟要件定義、見積作成
∟技術設計(設計ドキュメント作成、マルチベンダー機器のconfig作成)
∟運用設計(運用部門他ステークホルダーとの調整及びドキュメント作成)
∟海外現地法人コントロール　(機器手配～現地調査～導入試験)
∟技術設計変更対応　(機器入替、config修正等)
∟障害対応　(運用部署で対応できない障害への対応など)
■社内インフラ運用
∟構内ネットワークの機器設定　（フォルダアクセス・ルーティング・DNS設定など）
∟オンプレサーバーの運用管理（起動確認、アラート検知時の対応など）
∟OA機器やネットワークに係る問合せ対応（アプリの不具合などの対応、構内のLANケーブルの設定）

変更の範囲：有
勤務地及び担当業務については、本人の能力、適性および会社の状況等により、原則としてホームエリア内に限り、会社が適宜決定する。

必要な経験: ・ネットワーク・サーバ構築・設計・運用の経験（2年以上）
・CCNA / LPIC /情報処理技術者などの有資格者
・ソリューション提案の経験や営業経験

≪求める人物像≫
◎コミュニケーション力、協調性の高い方
◎ドキュメンテーション能力がある方
◎任された業務を主体的に推進し、責任感を持って行動できる方
◎課題形成や問題解決力を磨かれたい方
◎自発的な行動が可能な方 (情報/知識の収集や協力要請等)

休日・休暇: 年間休日 123日
年末年始慶弔特別産休育児
完全週休2日制 (土日、祝日)※システム更改日等で出勤の際は振替休日あり、年末年始休暇（12月29日〜1月3日）、年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）結婚休暇、出産休暇、弔辞休暇、転勤休暇、私傷病休暇、育児休業、介護休暇

手当・福利厚生: 各種研修制度、資格取得支援制度、育児・介護時短勤務制度、出産育児一時金・家族出産育児一時金、社員持株会、個人型確定拠出年金グループ共済会、健康保険組合加入施設の利用、保養施設、残業手当は1分単位で支給、深夜手当等、タスクバリュー手当【育休取得実績】有（ITS職の場合、育休後復帰率100%）、【定年】60歳　※再雇用制度あり、受動喫煙対策：屋内全面禁煙