最終確認日：2024年07月05日

社名非公開人事制度構築 兼 人事労務担当/エキスパート職

募集内容

業務内容

人事制度構築領域を中心に業務を担当していただきます。
※担当業務は、ご本人の希望やご経験、能力、適性等を考慮した上で決定いたします。
なお、人事労務関連業務も下記のうち一部担当いただきます。

《人事制度構築》
・目標評価設計関連／・福利厚生施策／・制度設計・構築

《人事労務関連業務》※給与賞与計算や、社会保険関連書類の作成等は、一部アウトソースしています。
・入社/退社手続き／・有期雇用社員の契約更新対応／・派遣社員の契約更新対応／・勤怠管理／・各種社会保険手続き
／・年末調整等の手続き／・従業員給与計算／・上記に関する業務のアウトソーサーとの連携/調整／・人事データ集計・分析・活用
≪その他業務≫
・入社者向け入社オリエンテーション対応
・各種社内イベントの運営/運営補助（社員研修／忘年会 等）
※その他コーポレート本部内の業務をお任せすることもあります（コーポレート本部：人事／採用／情報システム／経理／総務）。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・労務経験2年以上
・プロジェクト経験者
・Officeスキル（Excel：入力、関数、ピボット）

学歴

大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/6ヶ月
備考：※給与・待遇福利厚生等は変わりません。

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

470～545万円

勤務時間

8:30 ～ 17:30（実働：8時間00分）
休憩時間：確認中
平均残業時間：29時間/月

休日・休暇

年間休日 130日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土日、国民の祝日)、夏季休暇、会社で定める日、 年次有給休暇（試用期間終了後、10日付与）、特別休暇、産前産後休暇、育児介護休業など※年間休日数は暦による変動あり

手当・福利厚生

カフェテリアプラン 定期健康診断
出張手当、役職手当、職種手当、各種報奨制度 厚生年金基金、結婚祝い、出産祝い、フリードリンク（飲み放題）／カフェテリアプラン （健康に関する様々なメニューを自由に ポイントで購入できる健保制度。医薬品、エステや旅・宿の施設利用等様々なメニューから選ぶことができます）／社用携帯貸与／退職金制度（条件有）等

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ