最終確認日:2024年05月02日
SBプレイヤーズ株式会社リスク管理全般担当(リスクマネジメントの企画・運営、BCP/BCMの運用、管理)募集内容
- 業務内容
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SBプレイヤーズ(中間持株会社)にて、グループ8社のリスクマネジメントの企画・運営担当者を募集いたします。
IT、旅行等複数の業種を経験できます。
同社は「地方創生」をテーマとした事業会社を複数展開しており、『さとふる』や『オッズパーク』などを運営するグループ会社全体をさらに強化すべく、全社的なリスク管理に係る企画運営や運用改善活動を推進できる方を求めております。
具体的には、グループ8社のリスク管理・統制項目の制定、リスク評価、リスクへの対応方法の検討のほか、プライバシーマークの運用、個人情報保護に関するモニタリングや社内教育、BCP等を行っております。
リスクマネジメント全般に関わる機会がございますが、ご経験やご志向に合わせて業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
SBプレイヤーズグループの以下に係る業務
・リスクマネジメントの企画・運営、各種レポート作成
・プライバシーマークの運用、個人情報保護に関するモニタリング、教育
・BCP/BCMの運用、管理
※ご経験やご志向に合わせて、リスクマネジメント全般にかかわっていただけるチャンスがございます。
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
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※いずれか必須
・リスク管理や内部統制業務のご経験がある方
・事業継続計画(BCP)の構築/運用改善のご経験がある方
・個人情報保護/機密情報管理やプライバシーマーク
/ISOの構築/運用改善のいずれかのご経験がある方
例)総務部、法務部、経営企画部、監査室などでご経験された方歓迎
※必須
・Excel(簡単な関数)/Powerpoint/Wordの使用経験・資料作成経験
【ポジションの魅力】
・ダイレクトに事業の発展や会社運営に直結するリスクヘッジに関わることが出来る
・現場と協力をしながら、妥結点を見出し事業発展に繋げていける
・1つのグループでありながら、様々な業界を経験出来る
・新規事業へもかかわる可能性がある
・地域活性化事業に携わることが出来る
※SBプレイヤーズグループ全般の業務に携わり様々な経験が担えるポジションとなります。
- 学歴
- 大学 大学院
- 雇用形態
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正社員
試用期間:有/3ヶ月
- 勤務地
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勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社が指定する場所(テレワークを行う場所も含む)
受動喫煙対策:確認中
- 想定年収
- 求人紹介時にご案内します
- 勤務時間
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9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分)
休憩時間:確認中
平均残業時間:35時間/月
- 休日・休暇
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年間休日 124日
完全週休2日(土日)、祝日、年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等
- 手当・福利厚生
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各種社会保険完備、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度など
- 保険
企業情報
- 企業名
SBプレイヤーズ株式会社
- 事業内容
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※同社は、オッズ・パーク株式会社・株式会社さとふる・株式会社たびりずむの親会社として、経営管理業務全般を担っています。
●オッズ・パーク株式会社
公営競技主催者である地方公共団体から公営競技投票券の販売業務を受託し、
地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTOの投票が入会金・年会費無料で楽しめるプラットフォーム「オッズパーク」を運営。
同社のビジネスモデルとしては、売り上げの一定割合を委託料として受ける形なので、売上拡大の恩恵を自治体と共有する立場にある。
●株式会社たびりずむ
旅行代理業として、海外に競馬を見に行くツアーなど、公営競技ファンに向けた観戦ツアーの企画・催行を手がける。
●株式会社さとふる
ふるさと納税ポータルサイト「さとふる」の運営を手がける。同社は、返礼品や地域から寄付先の自治体を選んで申し込めるサイトの運営だけでなく、
寄付金の受付、返礼品の在庫および配送管理まで一貫して受託。煩雑な当該業務を引き受けることで、自治体職員の業務効率化に貢献している。
- 設立年月日
- 2005年10月 3日
- 資本金
- 57億5000万円
- 従業員数
- 345名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
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Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
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Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
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Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。