最終確認日:2024年03月28日

弥生株式会社新規開拓マーケティング 

募集内容

業務内容
今回の募集案件では、クラウドやAIによる業務効率化を実現する弥生シリーズの価値を市場に届け、多くのスモールビジネスに弥生製品が選ばれるためのプロモーションを企画、推進、管理できるマネージャークラスの方を募集します。

【具体的な業務内容】
・コミュニケーション戦略策定(STPやカスタマージャーニーの設計等含む)
・プロモーション施策の企画、推進、検証(社内外関係者とのプロジェクトマネジメント) ・部下マネジメントやKPI管理
・オフラインマーケティング(ダイレクトマーケティング・セミナー登壇)
・デジタルマーケティング(リスティング、DSP、SNS等の運用広告、広告LP運用改善)
・コンテンツマーケティング(SEO、ホワイトペーパー) ・パートナー開拓(アライアンス締結、セミナー共催)

【組織】
マーケティング本部マーケティング部
ダイレクトマーケティングチーム
シニアマネージャー1名⇒★(今回の募集ポジションイメージ)⇒スタッフ3~5名

変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験
・事業会社におけるデジタルマーケティング戦略の立案やKPI管理のご経験があること
(リスティング、SNS広告、各種DSPの広告運用※Yahoo!、Google、Facebook、Twitterなど)
・論理的思考力があり、数値管理や数字に基づく改善提案ができること
・組織マネジメントの経験があること
・社内関係者やベンダーなど社内外の関係者と協調し、プロジェクトを推進、マネジメントした経験があること

■当ポジションの魅力
安定した経営基盤のもとで新しいチャレンジができる
当社は40年前にパイオニアとして会計ソフト市場を創造し、顧客基盤や信頼を作り上げてきました。
会計ソフト市場では圧倒的な知名度とブランドを誇る中で、近年、働き方改革やIT化の流れから、SaaSや会計以外のサービスニーズが高まってきました。
そこで「事業コンシェルジュ」になる、というビジョンを掲げ、再度挑戦者として変革に挑んでいます。
その中でもマーケティング領域は全社的な強化ポイントの一つであり、予算や人員を増員しています。
多くのプロジェクトが同時進行的に動いており、安定した経営基盤のもとで大きなチャレンジができるのが、当社で働く魅力の一つです。
学歴
不問
雇用形態
正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の条件の変動なし
勤務地
勤務地1:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:確認中
想定年収
630~900万円
勤務時間
9:00 ~ 17:30(実働:7時間30分) フレックス有
休憩時間:確認中
平均残業時間:25時間/月
休日・休暇
年間休日 127日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休2日制(土、日)、祝日休み 夏季(3日)、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇(5年ごとに5日)
手当・福利厚生
ストックオプション
<資格取得、研修受講の補助について>自らの意志に基づき資格取得、研修等の受講をする際、費用補助の申請をし承認された場合、最大で費用の80%負担。 退職年金制度 ・資格取得、研修受講の補助制度 ・休職制度、育児介護による短時間勤務制度 ・リフレッシュ休暇&リフレッシュ休暇補助金 ・永年勤続表彰制度 ・慶弔見舞金制度 ・団体定期保険加入 ・関東ITS保険組合加入 ・ベネフィットステーションおよびクラブオフ
保険
健康 厚生年金 雇用 労災

企業情報

企業名

弥生株式会社

事業内容
◆業界21年連続、売上実績No,1を達成。会計領域のみならず、事業コンシェルジュとして、スモールビジネスの成長支援。
 中小企業・個人事業者・起業家といったスモールビジネスの成功を側面から支援することを目標に掲げ、業務支援ソフトのみならず、
 スモールビジネスの課外解決の為に、様々なサービスを企画・開発・提供しています。日本の企業数約380万社のうち99.7%を占める、
 中小企業・個人事業者の「会計」や「給与」などの業務をシリーズ化しデスクトップアプリ、クラウドアプリを通じて、
 効率化するだけでなく、業務支援サービスとして事業に合った最適な士業のマッチングサービスや、起業時の「?」に答える起業応援などを展開。
 実に利用ユーザー数は250万と圧倒的な地位とシェアを確立しています。常に進化する製品と一歩先を進む事業戦略により、
 マーケットシェアは約60%に達し、評価機関の「業務ソフト部門」では「21年連続売上No,1」の実績を誇ります。
 また、製品開発のみならずテクノロジーとサービス展開を加速させ、FinTech事業の中でもさらに尖ったサービスを追求し続けています。
 その取り組みとして、FinTechベンチャーの注目株であった企業を買収。同社の250万という圧倒的なユーザーデータやサービスと
 ベンチャー企業の請求書作成サービスを融合するなど戦略的な事業展開が特色。クラウド事業を強化し、FinTechサービス拡大中。
設立年月日
2007年 1月15日
資本金
5000万円
従業員数
811名

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