最終確認日：2024年11月15日

エムスリー株式会社新規サービス開発・企画営業／事業責任者候補

募集内容

業務内容

新領域カンパニー プレジデントと共に、コンテンツ領域の事業責任者として、事業・組織をリードしていただきます。
入社後は、希望・適正に応じて事業の一部門から業務遂行を頂き、現場を経験しコンテンツ領域の事業理解をされた後、実績に応じて事業全体の観点から、事業・組織をリードする役割を担って頂きます。

【主な業務】
・新規サービス開発（自社事業化・M&A／JVなど問わず）
・クライアント企業向けマーケティング施策の企画営業
・事業やサービス・組織等を横断した最適化や改善企画
・グループ企業や関係部門との連携・調整　　　　　　など

上記の通り、業務は多岐に渡りますが、コンテンツ領域のサスティナブルな成長に必要なことは範囲を問わず、全て責任を持って遂行いただくことを期待しています。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

【求められる経験】
・事業やサービス・組織体制など、自らの力で大きくスケール・改善等をさせた経験
・ご自身が中心となり、新規事業の立ち上げ・拡大を成功させた経験
・協力企業やクライアント企業を巻き込み、プロジェクトマネジメントを行った経験
・心情・感情だけではなく、ファクトや数字等を用いたハードネゴシエーション経験

＜コンテンツ領域とは・・・＞
エムスリーが運営する「m3.com」は日本最大級の医療従事者専門サイトで、国内外のアライアンスパートナーと連携し「医療系Webコンテンツ」の提供や
新しいバリューチェーンの開発等を行っています。
また、2017年に事業買収をした “医療系電子書籍事業「M2PLUS」
（m3.comとは別サイト）” の事業運営も行っています。

学歴

大学　大学院

雇用形態

正社員
試用期間：有/6ヶ月

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：確認中

想定年収

600～1200万円

勤務時間

9:00 ～ 17:45（実働：7時間45分）
休憩時間：確認中
平均残業時間：30時間/月

休日・休暇

年間休日 118日
年末年始 慶弔 特別 産休 育児
完全週休二日制（土日）、国民の祝日、他会社が定める休日　※年間休日は、年度によって変動 ※夏季休暇は、有給で取得（有給休暇は、4月入社であれば、初年度より17日付与。入社月により変動）

手当・福利厚生

ストックオプション 定期健康診断
定期健康診断、ストックオプション確定拠出年金制度、持株会制度、MVP制度、M3 Patient Support Program、健康保険組合（関東ITソフトウェア健康保険組合）による各種サービス、慶弔見舞金制度、教育・研修費補助制度 、借り上げ社宅制度

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ