最終確認日：2024年09月27日

社名非公開コーポレート広報

募集内容

業務内容

グループ全体のブランディングや広報戦略を担うコーポレートコミュニケーション室において、社内外のステークホルダーに当社および当社グループの魅力（ビジョン・経営戦略・経営陣・グループ各社事業等）を発信し、企業価値向上に寄与する役割を担っていただきます。
持ち株会社としての立場からグループ間連携強化のためのインナーブランディング、各種社内向けイベントの立案・実行、対外的なブランディングプラン、戦略的なメディアリレーションの構築、ESG経営に必要な態勢整備のサポート、情報開示に至るまで、コーポレートコミュニケーション業務全般に携わっていただきます。
＜主な業務内容＞
・ブランディングならびに企業価値向上のためコミュニケーション戦略の立案、実行
・戦略に合致した効果的なメディアリレーションの構築と活用
・プレスリリースの作成（日英、社内外の関係者との連携、調整を含む）
・経営効率化、インナー強化のための社内コミュニケーションの企画立案、実行
・社内向けニュースレターの原稿作成（隔月、日英）
・コミュニケーション業務に関連したサポート業務（契約書作成、請求書処理、電話対応）
・管轄するウェブサイトの管理、運営、アクセス分析　など

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・企業でのインハウス広報またはPR代理店での経験
・Officeソフト（PowerPoint/Excel/Word）を用いた社内外向け資料の作成経験
・英語力（文章作成やビジネス会話ができるレベル/ 目安:TOEIC800点以上）

【魅力】
スピード感のある経営層に近い位置で、企画立案から展開まで主体的に取り組んでいただけます。
また持株会社の立場から、グループ子会社との連携も多く、様々な事業を運営するメンバーとのコミュニケーションを通じて、刺激を受ける機会も多くあります。

学歴

不問

雇用形態

正社員
試用期間：有/3ヶ月
備考：（期間中の条件の変更なし）

勤務地

勤務地１：東京都
変更の範囲：有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策：敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所有)

想定年収

500～900万円

勤務時間

8:30 ～ 17:00（実働：7時間30分） フレックス有
休憩時間：確認中
平均残業時間：確認中

休日・休暇

年間休日 120日
年末年始 慶弔
年次有給休暇（入社月に応じて2～10日）、連続休暇（5日）、誕生日休暇（1日）、勤続休暇（勤続5年毎に5日） 慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇、結婚、産前産後休暇、配育児休暇、子の看護休暇、介護休暇 など

手当・福利厚生

社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、確定拠出型年金制度（401K）、団体長期障害所得補償保険（GLTD） 各種慶弔見舞金（結婚、出産、傷病等）、配偶者の概念を拡張するなどDEIの実現を目指しています(人材戦略・働き方・D&Iについて) 育児支援（ベビーシッター費補助、企業主導型保育との提携）、資格取得支援制度（年間50万円まで） 自己学習支援（外部公開講座、Udemy、オンライン英会話、flier）、ベネフィット・ワン（レジャー施設などの割引サービス）

保険

健康 厚生年金 雇用 労災

応募までの流れ