最終確認日:2025年04月22日
サイボウズ株式会社製品広報(グローバル広報)募集内容
- 業務内容
-
Kintoneのグローバルブランドにおける広報活動を中心に、ターゲットとなるペルソナの定義とメディア戦略に
基づいたコーポレートメッセージを、媒体を通じて対外的に発信していただきます。
▼具体的な業務内容
・ターゲットとなるペルソナの定義、開発、精緻化
・ターゲット・ペルソナにコーポレートメッセージをリーチするためのメディア戦略の開発および実行
・広報代理店のディレクション
・時事問題を踏まえて、ターゲットに対して適切にメッセージを発信できるタイミングや機会の見極め
・バイライン記事やプレスリリースなどを通じた、ターゲットとなるオーディエンスへの効果的な情報発信
・社内の国内外のマーケティング・ブランディング・広報チームとの連携と、社外へ向けた一貫性のあるメッセージ発信
・ジャーナリスト、専門家、インフルエンサーなどの外部パートナーとのネットワーク構築Kintoneのグローバルブランドにおける広報活動を中心に、ターゲットとなるペルソナの定義とメディア戦略に
基づいたコーポレートメッセージを、媒体を通じて対外的に発信していただきます。
▼具体的な業務内容
・ターゲットとなるペルソナの定義、開発、精緻化
・ターゲット・ペルソナにコーポレートメッセージをリーチするためのメディア戦略の開発および実行
・広報代理店のディレクション
・時事問題を踏まえて、ターゲットに対して適切にメッセージを発信できるタイミングや機会の見極め
・バイライン記事やプレスリリースなどを通じた、ターゲットとなるオーディエンスへの効果的な情報発信
・社内の国内外のマーケティング・ブランディング・広報チームとの連携と、社外へ向けた一貫性のあるメッセージ発信
・ジャーナリスト、専門家、インフルエンサーなどの外部パートナーとのネットワーク構築
変更の範囲:確認中
- 必要な経験
-
広報業務の実務経験5年以上
英語ネイティブレベル(業務上での英語使用経験)
日本語ビジネスレベル(目安:日本語検定2級保持)
優れたライティング、編集スキル(ニュースリリースやインタビュー記事など、広報文書の企画・執筆経験等)
活動地域の戦略をもとにしたターゲット選定とメッセージ策定、時流を読んだテーマの構築など、マーケティングコミュニケーション設計スキル
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
-
正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の待遇は変わりません。
- 勤務地
-
勤務地1:東京都
変更の範囲:確認中
受動喫煙対策:確認中
- 想定年収
- 400~800万円
- 勤務時間
-
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)
休憩時間:確認中
平均残業時間:確認中
- 休日・休暇
-
年間休日 121日
土日祝日、年末年始、夏季休暇/冬期休暇(1/11~翌1/10の間で自身が決定した連続した3営業日間)、慶弔休暇(配偶者、一親等、二親等が死亡した場合。5日間もしくは3日間)、特別休暇(リフレッシュ休暇や結婚休暇、出産サポート休暇、看護・介護休暇)、産休(法定通り)、育児休暇(最大6年間)
- 手当・福利厚生
- 通勤手当 出社実績に基づく実費支給(上限5万円/月 , 勤務日数での按分あり) リモートワーク環境手当(5,000円/月 ただし、契約の所定労働時間が月80時間以下の場合は2,500円/月) 定期健康診断、資格取得支援制度、従業員持株会制度(奨励金100%)、働き方宣言制度(働く曜日・時間を自分で宣言し、変更する)、 在宅勤務制度(働き方宣言制度に包含)、部活動支援、 誕生日会、社内MVP、仕事Bar、副業可、育自分休暇制度(最長6年間の休職、退職が可能) ※有給:入社日に付与、付与日数は入社年月日よるが最大20日
- 保険
企業情報
- 企業名
サイボウズ株式会社
- 事業内容
-
主要ビジネスモデルは下記になります。
◆自社グループウェアの開発・販売
◆ノンプログラミングアプリケーション作成ツールの開発・販売
◆クラウド基盤サービスの開発 -
主要ビジネスモデルは下記になります。
◆自社グループウェアの開発・販売
◆ノンプログラミングアプリケーション作成ツールの開発・販売
◆クラウド基盤サービスの開発
- 設立年月日
- 1997年 8月 8日
- 資本金
- 6億1300万円
- 従業員数
- 1,321名
応募までの流れ
-
Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
-
Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
-
Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
-
Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
-
Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
-
Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。