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内販 ServiceNowエンジニア パーソルクロステクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 470 ～ 980万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様と協力体制】
パーソルグループの各事業部、情報システム部門、開発チームと連携し、要件定義からPoC、本番導入、そして保守運用改善までを一貫して進めてまいります。
【具体的な業務内容】
ServiceNowに関するエンジニアリング領域全般を担当していただきます。
・ServiceNowプラットフォームでのアプリケーション開発、カスタマイズ、保守運用
・お客様への対応（要件のヒアリング、システムのご提案、企画のサポート、課題解決など）
・システム開発部門や関連会社との調整業務
パーソルグループの各事業部、情報システム部門、開発チームと連携し、要件定義からPoC、本番導入、そして保守運用改善までを一貫して進めてまいります。
【具体的な業務内容】
ServiceNowに関するエンジニアリング領域全般を担当していただきます。
・ServiceNowプラットフォームでのアプリケーション開発、カスタマイズ、保守運用
・お客様への対応（要件のヒアリング、システムのご提案、企画のサポート、課題解決など）
・システム開発部門や関連会社との調整業務
【お客様と協力体制】
パーソルグループの各事業部、情報システム部門、開発チームと連携し、要件定義からPoC、本番導入、そして保守運用改善までを一貫して進めてまいります。
【具体的な業務内容】
ServiceNowに関するエンジニアリング領域全般を担当していただきます。
パーソルグループの各事業部、情報システム部門、開発チームと連携し、要件定義からPoC、本番導入、そして保守運用改善までを一貫して進めてまいります。
【具体的な業務内容】
ServiceNowに関するエンジニアリング領域全般を担当していただきます。
【AMBL株式会社】★Fee50％ UXD/Webプロデューサー AMBL株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事内容】
私たちは、お客様の未来と課題を深く理解し、最適なプランを一緒に考えています。
【具体的な業務内容】
・お客様の将来の目標や抱えている課題に基づいたプランニングのお手伝い
・プロジェクトの計画、収益の見通し、作業のスケジュール管理
・チームメンバーの選定や、ディレクターさんとの協力による進行の管理
・現在進めているプロジェクトに対して、より良くするための改善提案や実行
・契約書をはじめとする、大切な書類の作成や管理（バックオフィスさんと協力して行います）
私たちは、お客様の未来と課題を深く理解し、最適なプランを一緒に考えています。
【具体的な業務内容】
・お客様の将来の目標や抱えている課題に基づいたプランニングのお手伝い
・プロジェクトの計画、収益の見通し、作業のスケジュール管理
・チームメンバーの選定や、ディレクターさんとの協力による進行の管理
・現在進めているプロジェクトに対して、より良くするための改善提案や実行
・契約書をはじめとする、大切な書類の作成や管理（バックオフィスさんと協力して行います）
【お任せするお仕事内容】
私たちは、お客様の未来と課題を深く理解し、最適なプランを一緒に考えています。
【具体的な業務内容】
・お客様の将来の目標や抱えている課題に基づいたプランニングのお手伝い
・プロジェクトの計画、収益の見通し、作業のスケジュール管理
・チームメンバーの選定や、ディレクターさんとの協力による進行の管理
・現在進めているプロジェクトに対して、より良くするための改善提案や実行
私たちは、お客様の未来と課題を深く理解し、最適なプランを一緒に考えています。
【具体的な業務内容】
・お客様の将来の目標や抱えている課題に基づいたプランニングのお手伝い
・プロジェクトの計画、収益の見通し、作業のスケジュール管理
・チームメンバーの選定や、ディレクターさんとの協力による進行の管理
・現在進めているプロジェクトに対して、より良くするための改善提案や実行
ユーザーサポート(BPOオペレーションリード) カイテク株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【生産性向上を一緒に目指しませんか？】
私たちと一緒に、お客様の体験価値をさらに高め、業務効率を最大限に引き出すお仕事です。
【お任せしたいこと】
上司と協力しながら、次のような業務をお願いします。
・お問い合わせへの対応
1日に約20件のお問い合わせに対応していただきます。そのうち9割はテキストで、1割がお電話での対応です。お客様の声から改善のヒントを見つけ、今後の施策に活かしましょう。
私たちと一緒に、お客様の体験価値をさらに高め、業務効率を最大限に引き出すお仕事です。
【お任せしたいこと】
上司と協力しながら、次のような業務をお願いします。
・お問い合わせへの対応
1日に約20件のお問い合わせに対応していただきます。そのうち9割はテキストで、1割がお電話での対応です。お客様の声から改善のヒントを見つけ、今後の施策に活かしましょう。
【生産性向上を一緒に目指しませんか？】
私たちと一緒に、お客様の体験価値をさらに高め、業務効率を最大限に引き出すお仕事です。
【お任せしたいこと】
上司と協力しながら、次のような業務をお願いします。
・お問い合わせへの対応
1日に約20件のお問い合わせに対応していただきます。そのうち9割はテキストで、1割がお電話での対応です。お客様の声から改善のヒントを見つけ、今後の施策に活かしましょう。
私たちと一緒に、お客様の体験価値をさらに高め、業務効率を最大限に引き出すお仕事です。
【お任せしたいこと】
上司と協力しながら、次のような業務をお願いします。
・お問い合わせへの対応
1日に約20件のお問い合わせに対応していただきます。そのうち9割はテキストで、1割がお電話での対応です。お客様の声から改善のヒントを見つけ、今後の施策に活かしましょう。
ディレクター ゲーム事業開発室 カバー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 420 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ゲーム業界で新たな挑戦をしませんか？
【お任せしたいお仕事】
・社内外の皆様との調整や話し合い
・外部の開発会社様との連携、進行管理、品質チェック
・ゲームの企画や仕様について、一緒に考え、より良くするためのご意見を出すこと
・シナリオ、イラスト、3Dモデル、ユーザーインターフェースなど、クリエイティブな部分の監修
・ゲームに関連するイベント（オンラインでもオフラインでも）の企画、進行、運営
・プロモーションのアイデアを出し、関係各所と協力して進めること
【お任せしたいお仕事】
・社内外の皆様との調整や話し合い
・外部の開発会社様との連携、進行管理、品質チェック
・ゲームの企画や仕様について、一緒に考え、より良くするためのご意見を出すこと
・シナリオ、イラスト、3Dモデル、ユーザーインターフェースなど、クリエイティブな部分の監修
・ゲームに関連するイベント（オンラインでもオフラインでも）の企画、進行、運営
・プロモーションのアイデアを出し、関係各所と協力して進めること
■ゲーム業界で新たな挑戦をしませんか？
【お任せしたいお仕事】
・社内外の皆様との調整や話し合い
・外部の開発会社様との連携、進行管理、品質チェック
・ゲームの企画や仕様について、一緒に考え、より良くするためのご意見を出すこと
・シナリオ、イラスト、3Dモデル、ユーザーインターフェースなど、クリエイティブな部分の監修
【お任せしたいお仕事】
・社内外の皆様との調整や話し合い
・外部の開発会社様との連携、進行管理、品質チェック
・ゲームの企画や仕様について、一緒に考え、より良くするためのご意見を出すこと
・シナリオ、イラスト、3Dモデル、ユーザーインターフェースなど、クリエイティブな部分の監修
事業開発・研修講師 ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 630 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しいサービスの事業開発と講師のお仕事です】
このお仕事は、事業の中心的な役割を担い、新しいサービスである本サービスの事業開発を進めながら、講師として授業を提供し、コースの運営や改善活動に携わっていただくものです。
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校について】
・「日本の生産性を大きく向上させ、楽しく幸せに働くビジネスパーソンで溢れる社会を創る」という大切な目標を達成するために、2023年に新しいサービスとしてスタートしました。
・「日本中のビジネスパーソンに、コンサルタントが持つ技術のすべてをお届けしたい」という想いのもと、研修を通じてお客様の教育に関するお悩みを解決し、リーダーとなる方を育てるお手伝いをしています。
【詳しいお仕事内容】
このお仕事は、事業の中心的な役割を担い、新しいサービスである本サービスの事業開発を進めながら、講師として授業を提供し、コースの運営や改善活動に携わっていただくものです。
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校について】
・「日本の生産性を大きく向上させ、楽しく幸せに働くビジネスパーソンで溢れる社会を創る」という大切な目標を達成するために、2023年に新しいサービスとしてスタートしました。
・「日本中のビジネスパーソンに、コンサルタントが持つ技術のすべてをお届けしたい」という想いのもと、研修を通じてお客様の教育に関するお悩みを解決し、リーダーとなる方を育てるお手伝いをしています。
【詳しいお仕事内容】
【新しいサービスの事業開発と講師のお仕事です】
このお仕事は、事業の中心的な役割を担い、新しいサービスである本サービスの事業開発を進めながら、講師として授業を提供し、コースの運営や改善活動に携わっていただくものです。
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校について】
・「日本の生産性を大きく向上させ、楽しく幸せに働くビジネスパーソンで溢れる社会を創る」という大切な目標を達成するために、2023年に新しいサービスとしてスタートしました。
・「日本中のビジネスパーソンに、コンサルタントが持つ技術のすべてをお届けしたい」という想いのもと、研修を通じてお客様の教育に関するお悩みを解決し、リーダーとなる方を育てるお手伝いをしています。
【詳しいお仕事内容】
このお仕事は、事業の中心的な役割を担い、新しいサービスである本サービスの事業開発を進めながら、講師として授業を提供し、コースの運営や改善活動に携わっていただくものです。
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校について】
・「日本の生産性を大きく向上させ、楽しく幸せに働くビジネスパーソンで溢れる社会を創る」という大切な目標を達成するために、2023年に新しいサービスとしてスタートしました。
・「日本中のビジネスパーソンに、コンサルタントが持つ技術のすべてをお届けしたい」という想いのもと、研修を通じてお客様の教育に関するお悩みを解決し、リーダーとなる方を育てるお手伝いをしています。
【詳しいお仕事内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
営業 ケンブリッジ・テクノロジー・パートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 930万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様に寄り添い、共に成長する研修サービスの提案】
「日本の生産性を高め、楽しく幸せに働くビジネスパーソンで溢れる社会を創る」という私たちのミッションを達成するため、2023年にスタートした新規サービスです。
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校とは】
・「日本中のビジネスパーソンにコンサルタントの持つ技術のすべてを届けたい」という想いから生まれたサービスです。
・研修を通じて、お客様の教育課題解決をサポートし、リーダーとなる人材の育成をお手伝いします。
・売上高は8000万円から2億1000万円へと急成長しており、新規事業の立ち上げに深く関わることができます。
「日本の生産性を高め、楽しく幸せに働くビジネスパーソンで溢れる社会を創る」という私たちのミッションを達成するため、2023年にスタートした新規サービスです。
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校とは】
・「日本中のビジネスパーソンにコンサルタントの持つ技術のすべてを届けたい」という想いから生まれたサービスです。
・研修を通じて、お客様の教育課題解決をサポートし、リーダーとなる人材の育成をお手伝いします。
・売上高は8000万円から2億1000万円へと急成長しており、新規事業の立ち上げに深く関わることができます。
【お客様に寄り添い、共に成長する研修サービスの提案】
「日本の生産性を高め、楽しく幸せに働くビジネスパーソンで溢れる社会を創る」という私たちのミッションを達成するため、2023年にスタートした新規サービスです。
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校とは】
・「日本中のビジネスパーソンにコンサルタントの持つ技術のすべてを届けたい」という想いから生まれたサービスです。
・研修を通じて、お客様の教育課題解決をサポートし、リーダーとなる人材の育成をお手伝いします。
・売上高は8000万円から2億1000万円へと急成長しており、新規事業の立ち上げに深く関わることができます。
「日本の生産性を高め、楽しく幸せに働くビジネスパーソンで溢れる社会を創る」という私たちのミッションを達成するため、2023年にスタートした新規サービスです。
【プロジェクトリーダーおよびプロジェクトチーム養成学校とは】
・「日本中のビジネスパーソンにコンサルタントの持つ技術のすべてを届けたい」という想いから生まれたサービスです。
・研修を通じて、お客様の教育課題解決をサポートし、リーダーとなる人材の育成をお手伝いします。
・売上高は8000万円から2億1000万円へと急成長しており、新規事業の立ち上げに深く関わることができます。
サポートエンジニア② バリオセキュア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【技術サポートと保守運用のお仕事】
チームの皆さんと一緒に、技術サポートと保守運用に関する幅広い業務をお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様サポート
お客様からの電話やメールでのお問い合わせに対応したり、提供している機器やサービスの稼働状況を見守ったりします。もし機器に不具合があった場合は、修理やメンテナンスを行います。
・サポート業務の改善
より良いサポートを提供できるよう、業務のルールを考えたり、改善策を検討したりします。
チームの皆さんと一緒に、技術サポートと保守運用に関する幅広い業務をお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様サポート
お客様からの電話やメールでのお問い合わせに対応したり、提供している機器やサービスの稼働状況を見守ったりします。もし機器に不具合があった場合は、修理やメンテナンスを行います。
・サポート業務の改善
より良いサポートを提供できるよう、業務のルールを考えたり、改善策を検討したりします。
【技術サポートと保守運用のお仕事】
チームの皆さんと一緒に、技術サポートと保守運用に関する幅広い業務をお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様サポート
お客様からの電話やメールでのお問い合わせに対応したり、提供している機器やサービスの稼働状況を見守ったりします。もし機器に不具合があった場合は、修理やメンテナンスを行います。
・サポート業務の改善
より良いサポートを提供できるよう、業務のルールを考えたり、改善策を検討したりします。
チームの皆さんと一緒に、技術サポートと保守運用に関する幅広い業務をお願いします。
【具体的な業務内容】
・お客様サポート
お客様からの電話やメールでのお問い合わせに対応したり、提供している機器やサービスの稼働状況を見守ったりします。もし機器に不具合があった場合は、修理やメンテナンスを行います。
・サポート業務の改善
より良いサポートを提供できるよう、業務のルールを考えたり、改善策を検討したりします。
QAエンジニア バリオセキュア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【品質保証のプロフェッショナルとして】
私たちのプロダクトの品質を一緒に高めていきませんか？
【お仕事内容】
品質保証の専門家として、当社のプロダクトの品質をさらに良くしていくお仕事です。
このポジションでは、QAチームを作ったり、戦略を考えたりして、会社全体の品質の基準を築いていく、とても大切な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・テスト計画と設計：プロダクトの品質基準を定め、一番良いテストの進め方を考えます。
・品質保証の戦略作り：リスクを分析して、プロダクト全体の品質保証の戦略を立てます。
私たちのプロダクトの品質を一緒に高めていきませんか？
【お仕事内容】
品質保証の専門家として、当社のプロダクトの品質をさらに良くしていくお仕事です。
このポジションでは、QAチームを作ったり、戦略を考えたりして、会社全体の品質の基準を築いていく、とても大切な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・テスト計画と設計：プロダクトの品質基準を定め、一番良いテストの進め方を考えます。
・品質保証の戦略作り：リスクを分析して、プロダクト全体の品質保証の戦略を立てます。
【品質保証のプロフェッショナルとして】
私たちのプロダクトの品質を一緒に高めていきませんか？
【お仕事内容】
品質保証の専門家として、当社のプロダクトの品質をさらに良くしていくお仕事です。
このポジションでは、QAチームを作ったり、戦略を考えたりして、会社全体の品質の基準を築いていく、とても大切な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
私たちのプロダクトの品質を一緒に高めていきませんか？
【お仕事内容】
品質保証の専門家として、当社のプロダクトの品質をさらに良くしていくお仕事です。
このポジションでは、QAチームを作ったり、戦略を考えたりして、会社全体の品質の基準を築いていく、とても大切な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
広報 株式会社baton
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 420 ～ 540万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【広報・PR業務で、遊びと学びを繋ぐサービスを届けませんか？】
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、遊びと学びを繋ぐサービス運営やコンテンツ制作を行っております。
広報チームの一員として、QuizKnockや各種事業の広報・PR、広告・宣伝業務に携わっていただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報・PR、広告・宣伝に関する企画立案と戦略策定
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、遊びと学びを繋ぐサービス運営やコンテンツ制作を行っております。
広報チームの一員として、QuizKnockや各種事業の広報・PR、広告・宣伝業務に携わっていただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報・PR、広告・宣伝に関する企画立案と戦略策定
【広報・PR業務で、遊びと学びを繋ぐサービスを届けませんか？】
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、遊びと学びを繋ぐサービス運営やコンテンツ制作を行っております。
広報チームの一員として、QuizKnockや各種事業の広報・PR、広告・宣伝業務に携わっていただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報・PR、広告・宣伝に関する企画立案と戦略策定
株式会社batonでは、「遊ぶように学ぶ世界」の実現を目指し、遊びと学びを繋ぐサービス運営やコンテンツ制作を行っております。
広報チームの一員として、QuizKnockや各種事業の広報・PR、広告・宣伝業務に携わっていただける方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・広報・PR、広告・宣伝に関する企画立案と戦略策定
【S104】システム企画・開発プロジェクトマネージャー(製造拠点DX/業務改革推進部/東京） 株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
- 30代におすすめ
| 想定年収 | 610 ～ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■素形材事業部門のDX戦略を推進するお仕事です
【業務改革推進部が目指すもの】
業務改革推進部では、素形材事業部門のDX戦略を統括しています。私たちの活動の基本方針は、以下の2点です。
・業務改革とICT・デジタル技術の活用を通じて、付加価値の高いビジネスプロセスを構築し、事業ビジョンの実現に貢献すること
・DX戦略の実現を通して、お客様に信頼される製品・サービスを提供すること
【システム企画グループの仲間たち】
システム企画グループは、現在12名のチームです。そのうち7名はキャリア採用で入社しており、多様な経験を持つメンバーが集まることで、新しい発想が生まれ、チームとして素晴らしい成果を出しています。今後も、これまでの知見を活かして、様々な課題解決に一緒に取り組んでいただけることを期待しています。
【業務改革推進部が目指すもの】
業務改革推進部では、素形材事業部門のDX戦略を統括しています。私たちの活動の基本方針は、以下の2点です。
・業務改革とICT・デジタル技術の活用を通じて、付加価値の高いビジネスプロセスを構築し、事業ビジョンの実現に貢献すること
・DX戦略の実現を通して、お客様に信頼される製品・サービスを提供すること
【システム企画グループの仲間たち】
システム企画グループは、現在12名のチームです。そのうち7名はキャリア採用で入社しており、多様な経験を持つメンバーが集まることで、新しい発想が生まれ、チームとして素晴らしい成果を出しています。今後も、これまでの知見を活かして、様々な課題解決に一緒に取り組んでいただけることを期待しています。
■素形材事業部門のDX戦略を推進するお仕事です
【業務改革推進部が目指すもの】
業務改革推進部では、素形材事業部門のDX戦略を統括しています。
私たちの活動の基本方針は、以下の2点です。
・業務改革とICT・デジタル技術の活用を通じて、付加価値の高いビジネスプロセスを構築し、事業ビジョンの実現に貢献すること
・DX戦略の実現を通して、お客様に信頼される製品・サービスを提供すること
【業務改革推進部が目指すもの】
業務改革推進部では、素形材事業部門のDX戦略を統括しています。
私たちの活動の基本方針は、以下の2点です。
・業務改革とICT・デジタル技術の活用を通じて、付加価値の高いビジネスプロセスを構築し、事業ビジョンの実現に貢献すること
・DX戦略の実現を通して、お客様に信頼される製品・サービスを提供すること
営業（オープンポジション／東京） 株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 610 ～ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■営業職のキャリアを築きませんか？
【業務内容】
・こちらは、営業職のオープンポジション（東京勤務）の募集でございます。
・もし、営業職にご興味をお持ちで、どの募集に応募すべきか迷われている方がいらっしゃいましたら、ぜひ本募集にご応募ください。
・ご応募いただいた方のご経験やスキルを考慮し、最適な営業職のいずれかの選考をご案内させていただきます。
・もし、具体的な希望職種がございましたら、お手数ですが、該当する募集よりご応募をお願いいたします。
・選考ポジションの詳細については、書類選考を通過された際にご連絡いたします。
【業務内容】
・こちらは、営業職のオープンポジション（東京勤務）の募集でございます。
・もし、営業職にご興味をお持ちで、どの募集に応募すべきか迷われている方がいらっしゃいましたら、ぜひ本募集にご応募ください。
・ご応募いただいた方のご経験やスキルを考慮し、最適な営業職のいずれかの選考をご案内させていただきます。
・もし、具体的な希望職種がございましたら、お手数ですが、該当する募集よりご応募をお願いいたします。
・選考ポジションの詳細については、書類選考を通過された際にご連絡いたします。
■営業職のキャリアを築きませんか？
【業務内容】
・こちらは、営業職のオープンポジション（東京勤務）の募集でございます。
・もし、営業職にご興味をお持ちで、どの募集に応募すべきか迷われている方がいらっしゃいましたら、ぜひ本募集にご応募ください。
・ご応募いただいた方のご経験やスキルを考慮し、最適な営業職のいずれかの選考をご案内させていただきます。
・もし、具体的な希望職種がございましたら、お手数ですが、該当する募集よりご応募をお願いいたします。
【業務内容】
・こちらは、営業職のオープンポジション（東京勤務）の募集でございます。
・もし、営業職にご興味をお持ちで、どの募集に応募すべきか迷われている方がいらっしゃいましたら、ぜひ本募集にご応募ください。
・ご応募いただいた方のご経験やスキルを考慮し、最適な営業職のいずれかの選考をご案内させていただきます。
・もし、具体的な希望職種がございましたら、お手数ですが、該当する募集よりご応募をお願いいたします。
カスタマーサクセス／工務店エンタープライズ担当 Cocolive株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 570万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ハウスメーカー営業支援】
ハウスメーカー様向けに、営業活動の効率化と成果向上を支援するお仕事です。SaaSサービス「KASIKA」を活用し、お客様の課題解決に貢献していただきます。
・課題解決に向けた提案
お客様の現状をヒアリングし、営業・マーケティング上の課題を分析。KASIKAを活用した具体的な解決策を提案します。
・戦略立案と実行
ハウスメーカー様向けに、営業活動の効率化と成果向上を支援するお仕事です。SaaSサービス「KASIKA」を活用し、お客様の課題解決に貢献していただきます。
・課題解決に向けた提案
お客様の現状をヒアリングし、営業・マーケティング上の課題を分析。KASIKAを活用した具体的な解決策を提案します。
・戦略立案と実行
【ハウスメーカー営業支援】
ハウスメーカー様向けに、営業活動の効率化と成果向上を支援するお仕事です。SaaSサービス「KASIKA」を活用し、お客様の課題解決に貢献していただきます。
・課題解決に向けた提案
お客様の現状をヒアリングし、営業・マーケティング上の課題を分析。KASIKAを活用した具体的な解決策を提案します。
・戦略立案と実行
ハウスメーカー様向けに、営業活動の効率化と成果向上を支援するお仕事です。SaaSサービス「KASIKA」を活用し、お客様の課題解決に貢献していただきます。
・課題解決に向けた提案
お客様の現状をヒアリングし、営業・マーケティング上の課題を分析。KASIKAを活用した具体的な解決策を提案します。
・戦略立案と実行
【東京】インサイドセールス 株式会社プロクラ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
家づくりを希望されるお客様と住宅メーカー、そして家づくりに関わる皆様をお繋ぎする、自社サービスを提供する会社で、インサイドセールスの担当者を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新しい法人のお客様を開拓し、見込み客を獲得するために、主にハウスメーカー様へお電話でアプローチを行います。
・商談の機会が生まれた際には、営業チームへ引き継ぎ、新規のご契約に繋げます。
・インサイドセールスチームが組織全体を把握し、営業チームをリードしていく大切なポジションです。
家づくりを希望されるお客様と住宅メーカー、そして家づくりに関わる皆様をお繋ぎする、自社サービスを提供する会社で、インサイドセールスの担当者を募集しています。
【具体的な業務内容】
・新しい法人のお客様を開拓し、見込み客を獲得するために、主にハウスメーカー様へお電話でアプローチを行います。
・商談の機会が生まれた際には、営業チームへ引き継ぎ、新規のご契約に繋げます。
・インサイドセールスチームが組織全体を把握し、営業チームをリードしていく大切なポジションです。
■ITで住まいづくりをサポートする企業で、インサイドセールスとして活躍しませんか？
【業務概要】
・家を建てたいお客様と住宅メーカー様、そして家づくりに関わる皆様をつなぐWebサービスを提供しています。
・この度、インサイドセールスとして、新しいお客様を開拓してくださる方を募集いたします。
【業務詳細】
・新しい法人のお客様（主にハウスメーカー様）を見つけ、リードを獲得するために、インサイドセールス（お電話でのアプローチ）を行います。
【業務概要】
・家を建てたいお客様と住宅メーカー様、そして家づくりに関わる皆様をつなぐWebサービスを提供しています。
・この度、インサイドセールスとして、新しいお客様を開拓してくださる方を募集いたします。
【業務詳細】
・新しい法人のお客様（主にハウスメーカー様）を見つけ、リードを獲得するために、インサイドセールス（お電話でのアプローチ）を行います。
キャリアアドバイザー 株式会社ヘイフィールド
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 720万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
◆業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェントにて転職サポートをお任せします。
【商材】 ：宅建Jobエージェント：業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
不動産業界の大手企業様はもちろん、転職者の方からも認知も高いサービスです。
【業務詳細】 ：〇法人営業：転職者の推薦、面接日程調整、面接後感想共有【※※新規開拓はございません！！※※】
〇個人営業：①転職者との面談／1日2～3件の転職者との面談、条件や希望に合う求人の紹介※電話／webがメインです
②選考対策 ／書類の添削、面接対策
【インセンティブ】：四半期平均支給額80万円／最高額約400万円 ※入社半年以上のメンバーの平均値
⇒実績に応じて社員に還元される仕組みのため、年収1000万円も目指せる環境です。
【商材】 ：宅建Jobエージェント：業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
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◆業界No.1を誇る不動産業界専門の転職支援サービス「宅建Jobエージェントにて転職サポートをお任せします。
【商材】
宅建Jobエージェント：業界No.1サービスで、不動産業界への転職支援を行っています。
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【業務詳細】
〇法人営業：
【商材】
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【業務詳細】
〇法人営業：
オープンポジション 株式会社ハッカズーク
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■レインの魅力
【HRコンサルティングサービス】
・IT/DX採用に特化した専門知識で、お客様の採用課題を解決いたします。
・LinkedInを活用した採用支援も得意としております。
・採用に関する深い知識と豊富な経験を活かし、お客様の人事課題の解決をサポートいたします。
■ハッカズークの魅力
【ビジョン】
【HRコンサルティングサービス】
・IT/DX採用に特化した専門知識で、お客様の採用課題を解決いたします。
・LinkedInを活用した採用支援も得意としております。
・採用に関する深い知識と豊富な経験を活かし、お客様の人事課題の解決をサポートいたします。
■ハッカズークの魅力
【ビジョン】
■レインの魅力
【HRコンサルティングサービス】
・IT/DX採用に特化した専門知識で、お客様の採用課題を解決いたします。
・LinkedInを活用した採用支援も得意としております。
・採用に関する深い知識と豊富な経験を活かし、お客様の人事課題の解決をサポートいたします。
【HRコンサルティングサービス】
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【裁量・自由度◎/年収~600万】WEBディレクター 株式会社プロパゲート
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■Webサイト制作の進行管理のお仕事です
【お仕事内容】
「サブスクWEB制作（月額制のWebサイトの制作・運用代行）」をご利用のお客様に対して、Webサイトの制作や修正のご依頼に関する進行管理をお願いします。
【具体的な業務内容】
・制作進行管理
・サイト制作や修正のご依頼について、進行状況や納期を管理シートとSlackで丁寧に管理します。
【お仕事内容】
「サブスクWEB制作（月額制のWebサイトの制作・運用代行）」をご利用のお客様に対して、Webサイトの制作や修正のご依頼に関する進行管理をお願いします。
【具体的な業務内容】
・制作進行管理
・サイト制作や修正のご依頼について、進行状況や納期を管理シートとSlackで丁寧に管理します。
■Webサイト制作の進行管理のお仕事です
【お仕事内容】
「サブスクWEB制作（月額制のWebサイトの制作・運用代行）」をご利用のお客様に対して、Webサイトの制作や修正のご依頼に関する進行管理をお願いします。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
「サブスクWEB制作（月額制のWebサイトの制作・運用代行）」をご利用のお客様に対して、Webサイトの制作や修正のご依頼に関する進行管理をお願いします。
【具体的な業務内容】
【社内SEとコンサルの間の立ち位置で】技術的知見を持って上流から顧客に伴走 株式会社インフォーム
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■大手保険会社を支えるシステムコンサルタントを募集！
【お仕事内容】
・システムと業務、両方の視点から大手保険会社を支えるお仕事です。
・お客様のDX推進を、社員の一員としてプロジェクトをリードしていただきます。
・保険会社のシステム企画から開発、保守まで、幅広い工程に携われます。
・新しいシステムの構築や既存システムの改善、標準化など、多岐にわたるプロジェクトをサポートします。
・ベンダーの成果物を評価し、プロジェクトの品質向上に貢献します。
・技術力だけでなく、リーダーシップや専門知識、品質管理能力も高められる環境です。
【お仕事内容】
・システムと業務、両方の視点から大手保険会社を支えるお仕事です。
・お客様のDX推進を、社員の一員としてプロジェクトをリードしていただきます。
・保険会社のシステム企画から開発、保守まで、幅広い工程に携われます。
・新しいシステムの構築や既存システムの改善、標準化など、多岐にわたるプロジェクトをサポートします。
・ベンダーの成果物を評価し、プロジェクトの品質向上に貢献します。
・技術力だけでなく、リーダーシップや専門知識、品質管理能力も高められる環境です。
■大手保険会社を支えるシステムコンサルタントを募集！
【お仕事内容】
・システムと業務、両方の視点から大手保険会社を支えるお仕事です。
・お客様のDX推進を、社員の一員としてプロジェクトをリードしていただきます。
・保険会社のシステム企画から開発、保守まで、幅広い工程に携われます。
・新しいシステムの構築や既存システムの改善、標準化など、多岐にわたるプロジェクトをサポートします。
・ベンダーの成果物を評価し、プロジェクトの品質向上に貢献します。
【お仕事内容】
・システムと業務、両方の視点から大手保険会社を支えるお仕事です。
・お客様のDX推進を、社員の一員としてプロジェクトをリードしていただきます。
・保険会社のシステム企画から開発、保守まで、幅広い工程に携われます。
・新しいシステムの構築や既存システムの改善、標準化など、多岐にわたるプロジェクトをサポートします。
・ベンダーの成果物を評価し、プロジェクトの品質向上に貢献します。
大阪【紹介事業部】コンサルタント/両面コンサル エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
- 副業応相談
| 想定年収 | 420 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「人と企業の架け橋」となるお仕事です
人材紹介コンサルタントとして、企業様の採用活動を支援し、そして求職者様の新しいキャリアへの一歩をサポートするお仕事です。企業様と求職者様の素敵な出会いを創出することが、私たちの使命です。
【具体的な業務内容】
・新しい登録者様の獲得と、既存の登録者様へのきめ細やかなフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update）
・企業様との丁寧な会議や打ち合わせ（Client Meeting）
・魅力的な求人案件のご紹介（Job Pitch）
人材紹介コンサルタントとして、企業様の採用活動を支援し、そして求職者様の新しいキャリアへの一歩をサポートするお仕事です。企業様と求職者様の素敵な出会いを創出することが、私たちの使命です。
【具体的な業務内容】
・新しい登録者様の獲得と、既存の登録者様へのきめ細やかなフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update）
・企業様との丁寧な会議や打ち合わせ（Client Meeting）
・魅力的な求人案件のご紹介（Job Pitch）
■「人と企業の架け橋」となるお仕事です
人材紹介コンサルタントとして、企業様の採用活動を支援し、そして求職者様の新しいキャリアへの一歩をサポートするお仕事です。企業様と求職者様の素敵な出会いを創出することが、私たちの使命です。
【具体的な業務内容】
・新しい登録者様の獲得と、既存の登録者様へのきめ細やかなフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update）
・企業様との丁寧な会議や打ち合わせ（Client Meeting）
人材紹介コンサルタントとして、企業様の採用活動を支援し、そして求職者様の新しいキャリアへの一歩をサポートするお仕事です。企業様と求職者様の素敵な出会いを創出することが、私たちの使命です。
【具体的な業務内容】
・新しい登録者様の獲得と、既存の登録者様へのきめ細やかなフォローアップ（Candidate Sourcing, Candidate Update）
・企業様との丁寧な会議や打ち合わせ（Client Meeting）
【紹介事業部】片面人材紹介・アソシエイトコンサル エンワールド・ジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 副業応相談
| 想定年収 | 400 ～ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
求職者支援とキャリア支援のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【業務内容】
・求職者の方との面談、キャリア相談、求職活動のサポート
- 希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人情報の提供
- 応募書類作成のアドバイスや面接対策など、就職活動の全面的なサポート
・求職者データベースへの新規登録者獲得のための活動
- 様々なチャネルを活用した積極的な情報発信
【業務内容】
・求職者の方との面談、キャリア相談、求職活動のサポート
- 希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人情報の提供
- 応募書類作成のアドバイスや面接対策など、就職活動の全面的なサポート
・求職者データベースへの新規登録者獲得のための活動
- 様々なチャネルを活用した積極的な情報発信
求職者支援とキャリア支援のプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【業務内容】
・求職者の方との面談、キャリア相談、求職活動のサポート
- 希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人情報の提供
- 応募書類作成のアドバイスや面接対策など、就職活動の全面的なサポート
・求職者データベースへの新規登録者獲得のための活動
- 様々なチャネルを活用した積極的な情報発信
【業務内容】
・求職者の方との面談、キャリア相談、求職活動のサポート
- 希望やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、最適な求人情報の提供
- 応募書類作成のアドバイスや面接対策など、就職活動の全面的なサポート
・求職者データベースへの新規登録者獲得のための活動
- 様々なチャネルを活用した積極的な情報発信
【公共】大手モバイルキャリアの事業を支えるインフラエンジニア・インフラアーキテクト<188> 株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 450 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？
社会インフラを支えるモバイルキャリアサービスにおいて、高品質な開発と安定維持に貢献するポジションです。
【業務内容】
当組織は、社会インフラとなるモバイルキャリアサービスの開発と安定維持に注力しています。オンプレミスやクラウド環境を問わず、大規模なシステム開発に携わっていただきます。
社会インフラを支えるモバイルキャリアサービスにおいて、高品質な開発と安定維持に貢献するポジションです。
【業務内容】
当組織は、社会インフラとなるモバイルキャリアサービスの開発と安定維持に注力しています。オンプレミスやクラウド環境を問わず、大規模なシステム開発に携わっていただきます。
魅力的なキャリアを築きませんか？
社会インフラを支えるモバイルキャリアサービスにおいて、高品質な開発と安定維持に貢献するポジションです。
【業務内容】
当組織は、社会インフラとなるモバイルキャリアサービスの開発と安定維持に注力しています。オンプレミスやクラウド環境を問わず、大規模なシステム開発に携わっていただきます。
社会インフラを支えるモバイルキャリアサービスにおいて、高品質な開発と安定維持に貢献するポジションです。
【業務内容】
当組織は、社会インフラとなるモバイルキャリアサービスの開発と安定維持に注力しています。オンプレミスやクラウド環境を問わず、大規模なシステム開発に携わっていただきます。
社内SE◆DX推進・上流工程担当／9期連続売上増・前年比170%／SDGs寄与 株式会社貴瞬
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■デジタル化を通じて、会社の未来を一緒に創造しませんか？
デジタル技術で業務をより良くしていく、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・社内業務のデジタル化を推進するプロジェクトの立ち上げと進行をお任せします。
・デジタル化が可能な業務について調査を行います。
・プロジェクトの企画、計画、提案、実施、そしてその後の保守運用体制の構築まで幅広く担当します。
・RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）の環境を整え、管理し、活用する業務です。
・各部署から寄せられるご要望を丁寧にまとめます。
デジタル技術で業務をより良くしていく、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・社内業務のデジタル化を推進するプロジェクトの立ち上げと進行をお任せします。
・デジタル化が可能な業務について調査を行います。
・プロジェクトの企画、計画、提案、実施、そしてその後の保守運用体制の構築まで幅広く担当します。
・RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）の環境を整え、管理し、活用する業務です。
・各部署から寄せられるご要望を丁寧にまとめます。
■デジタル化を通じて、会社の未来を一緒に創造しませんか？
デジタル技術で業務をより良くしていく、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・社内業務のデジタル化を推進するプロジェクトの立ち上げと進行をお任せします。
・デジタル化が可能な業務について調査を行います。
デジタル技術で業務をより良くしていく、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
・社内業務のデジタル化を推進するプロジェクトの立ち上げと進行をお任せします。
・デジタル化が可能な業務について調査を行います。
マーケティングPdM イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【フロントエンドグループのマーケティング領域で活躍しませんか？】
フロントエンドグループでは、マーケティング領域において、プロダクトと事業の成果をつなげながら、継続的に改善し、安定した運用を推進してくださる方を募集しています。
◎ご経験やご志向に合わせて、担当者レベルからマネジャーレベルまで、幅広い役割をご用意しております。面談や選考を通じて、これまでのご経験や今後のご志向をお伺いし、最適な役割をご相談させていただきます。
【マーケティングチームの主な担当領域】
・OSP E-COM：お客様向けのECサイト機能の管理と改善
フロントエンドグループでは、マーケティング領域において、プロダクトと事業の成果をつなげながら、継続的に改善し、安定した運用を推進してくださる方を募集しています。
◎ご経験やご志向に合わせて、担当者レベルからマネジャーレベルまで、幅広い役割をご用意しております。面談や選考を通じて、これまでのご経験や今後のご志向をお伺いし、最適な役割をご相談させていただきます。
【マーケティングチームの主な担当領域】
・OSP E-COM：お客様向けのECサイト機能の管理と改善
【フロントエンドグループのマーケティング領域で活躍しませんか？】
フロントエンドグループでは、マーケティング領域において、プロダクトと事業の成果をつなげながら、継続的に改善し、安定した運用を推進してくださる方を募集しています。
◎ご経験やご志向に合わせて、担当者レベルからマネジャーレベルまで、幅広い役割をご用意しております。面談や選考を通じて、これまでのご経験や今後のご志向をお伺いし、最適な役割をご相談させていただきます。
【マーケティングチームの主な担当領域】
・OSP E-COM：お客様向けのECサイト機能の管理と改善
フロントエンドグループでは、マーケティング領域において、プロダクトと事業の成果をつなげながら、継続的に改善し、安定した運用を推進してくださる方を募集しています。
◎ご経験やご志向に合わせて、担当者レベルからマネジャーレベルまで、幅広い役割をご用意しております。面談や選考を通じて、これまでのご経験や今後のご志向をお伺いし、最適な役割をご相談させていただきます。
【マーケティングチームの主な担当領域】
・OSP E-COM：お客様向けのECサイト機能の管理と改善
企画営業職/契約社員/兵庫県_神戸市 株式会社リクルート
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 405 ～ 405万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【アカウントプランナーとして、お客様の成長をサポートしませんか？】
◆美容業界のお客様の店舗の売上をさらに良くするためのマーケティング支援をお願いします。
【具体的なお仕事内容】
・美容院やネイルサロン、リラクゼーションサロンの経営者様へ、HOT PEPPER Beautyを使った売上や集客のサポートをします。
・お客様の企業や店舗について詳しく調べ、戦略を一緒に考えます。
・ウェブサイトや紙媒体の広告作成、そしてその効果を測ったり、さらに良くするための改善を行います。
・スキルに合わせて、計画、実行、評価、改善のサイクルを回していただきます。※一部、新しいお客様を見つけることを専門とする部署もございます。
【このお仕事で得られるやりがい】
◆美容業界のお客様の店舗の売上をさらに良くするためのマーケティング支援をお願いします。
【具体的なお仕事内容】
・美容院やネイルサロン、リラクゼーションサロンの経営者様へ、HOT PEPPER Beautyを使った売上や集客のサポートをします。
・お客様の企業や店舗について詳しく調べ、戦略を一緒に考えます。
・ウェブサイトや紙媒体の広告作成、そしてその効果を測ったり、さらに良くするための改善を行います。
・スキルに合わせて、計画、実行、評価、改善のサイクルを回していただきます。※一部、新しいお客様を見つけることを専門とする部署もございます。
【このお仕事で得られるやりがい】
【アカウントプランナーとして、お客様の成長をサポートしませんか？】
◆美容業界のお客様の店舗の売上をさらに良くするためのマーケティング支援をお願いします。
【具体的なお仕事内容】
・美容院やネイルサロン、リラクゼーションサロンの経営者様へ、HOT PEPPER Beautyを使った売上や集客のサポートをします。
・お客様の企業や店舗について詳しく調べ、戦略を一緒に考えます。
◆美容業界のお客様の店舗の売上をさらに良くするためのマーケティング支援をお願いします。
【具体的なお仕事内容】
・美容院やネイルサロン、リラクゼーションサロンの経営者様へ、HOT PEPPER Beautyを使った売上や集客のサポートをします。
・お客様の企業や店舗について詳しく調べ、戦略を一緒に考えます。
マーケティング・スペシャリスト（領域オープン）/マーケティング本部 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 面接1回
| 想定年収 | 600 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
DMMは「なんでもやってるDMM」をコーポレートメッセージとし、様々な分野でサービスを提供しております。
常に新しい挑戦を続けるDMMでは、社員の皆様には自ら考え、行動する姿勢が求められています。
【求めるマーケター像】
DMMが求めるマーケター像には、主に2つの大切なポイントがございます。
・業界やお客様のニーズを深く理解し、コンテンツやUI/UXの改善について、市場の理解者としてどのように貢献できるかを示すこと。
・ご自身のマーケターとしての経験を活かし、失敗を恐れずに論理的な戦略や戦術を進めること。
常に新しい挑戦を続けるDMMでは、社員の皆様には自ら考え、行動する姿勢が求められています。
【求めるマーケター像】
DMMが求めるマーケター像には、主に2つの大切なポイントがございます。
・業界やお客様のニーズを深く理解し、コンテンツやUI/UXの改善について、市場の理解者としてどのように貢献できるかを示すこと。
・ご自身のマーケターとしての経験を活かし、失敗を恐れずに論理的な戦略や戦術を進めること。
DMMは「なんでもやってるDMM」をコーポレートメッセージとし、様々な分野でサービスを提供しております。
常に新しい挑戦を続けるDMMでは、社員の皆様には自ら考え、行動する姿勢が求められています。
【求めるマーケター像】
DMMが求めるマーケター像には、主に2つの大切なポイントがございます。
・業界やお客様のニーズを深く理解し、コンテンツやUI/UXの改善について、市場の理解者としてどのように貢献できるかを示すこと。
・ご自身のマーケターとしての経験を活かし、失敗を恐れずに論理的な戦略や戦術を進めること。
常に新しい挑戦を続けるDMMでは、社員の皆様には自ら考え、行動する姿勢が求められています。
【求めるマーケター像】
DMMが求めるマーケター像には、主に2つの大切なポイントがございます。
・業界やお客様のニーズを深く理解し、コンテンツやUI/UXの改善について、市場の理解者としてどのように貢献できるかを示すこと。
・ご自身のマーケターとしての経験を活かし、失敗を恐れずに論理的な戦略や戦術を進めること。
人事（オープンポジション）/人事部 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事ポジションのご紹介】
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
・労務、人事PMI
・若手育成、新卒採用
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
・労務、人事PMI
・若手育成、新卒採用
【人事ポジションのご紹介】
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
当社では、DMMグループ内での人事関連職種において、ご経験に合うポジションをご提案しております。
書類選考や面談を通じて、入社後のミッションを一緒に考えていきましょう。
【募集ポジションの例】
・人事企画、制度、組織人材開発
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
事業部人事（組織・人事領域経験者対象）/人事部 合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【充実のキャリアパス！成長できる人事の仕事】
60以上の事業を展開する同社で、人事のスペシャリストを目指しませんか？
担当する事業フェーズによって業務内容は異なりますが、HRジェネラリストとして幅広く活躍することも、特定事業のスペシャリストとして事業部人事として活躍し、将来はHRビジネスパートナーを目指すことも可能です。
【具体的な業務内容】
・マネジメント支援
60以上の事業を展開する同社で、人事のスペシャリストを目指しませんか？
担当する事業フェーズによって業務内容は異なりますが、HRジェネラリストとして幅広く活躍することも、特定事業のスペシャリストとして事業部人事として活躍し、将来はHRビジネスパートナーを目指すことも可能です。
【具体的な業務内容】
・マネジメント支援
【充実のキャリアパス！成長できる人事の仕事】
60以上の事業を展開する同社で、人事のスペシャリストを目指しませんか？
担当する事業フェーズによって業務内容は異なりますが、HRジェネラリストとして幅広く活躍することも、特定事業のスペシャリストとして事業部人事として活躍し、将来はHRビジネスパートナーを目指すことも可能です。
【具体的な業務内容】
・マネジメント支援
60以上の事業を展開する同社で、人事のスペシャリストを目指しませんか？
担当する事業フェーズによって業務内容は異なりますが、HRジェネラリストとして幅広く活躍することも、特定事業のスペシャリストとして事業部人事として活躍し、将来はHRビジネスパートナーを目指すことも可能です。
【具体的な業務内容】
・マネジメント支援
ジークスター東京（ハンドボールチーム）運営ポジション フューチャー株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ジークスター東京】運営スタッフとして、一緒にハンドボールを盛り上げませんか？
ハンドボール界をリードする「ジークスター東京」の運営スタッフとして、チームを支えるお仕事です。
【お任せするお仕事】
複数の業務をご担当いただき、チーム運営に貢献していただきます。
・広報関連業務：
・WEBサイトやSNSの企画・運営
ハンドボール界をリードする「ジークスター東京」の運営スタッフとして、チームを支えるお仕事です。
【お任せするお仕事】
複数の業務をご担当いただき、チーム運営に貢献していただきます。
・広報関連業務：
・WEBサイトやSNSの企画・運営
【ジークスター東京】
運営スタッフとして、一緒にハンドボールを盛り上げませんか？
ハンドボール界をリードする「ジークスター東京」の運営スタッフとして、チームを支えるお仕事です。
【お任せするお仕事】
複数の業務をご担当いただき、チーム運営に貢献していただきます。
・広報関連業務：
運営スタッフとして、一緒にハンドボールを盛り上げませんか？
ハンドボール界をリードする「ジークスター東京」の運営スタッフとして、チームを支えるお仕事です。
【お任せするお仕事】
複数の業務をご担当いただき、チーム運営に貢献していただきます。
・広報関連業務：
営業（法人向け） 株式会社メイカーズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 500 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
東証プライム上場の高収益企業キーエンスが100％出資した「大企業発スタートアップ企業」で、フィールドセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。
製造業のお客様へ、自社ECサイトのサービスや戦略商品の紹介・販売をお任せします。
個人の目標達成に向けて、ECサイトの新規会員登録や新規受注を増やすことが、このお仕事の重要なミッションです。
【具体的な業務内容】
・ECサイトを通じて、サービスや商品（自動化装置・省力化装置向け機械部品、自社開発の電気機器）の提案や受注獲得をお願いします。
・既存のお客様に対しては、リピート受注の促進や、サービスが定着するようサポートをお願いします。
東証プライム上場の高収益企業キーエンスが100％出資した「大企業発スタートアップ企業」で、フィールドセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。
製造業のお客様へ、自社ECサイトのサービスや戦略商品の紹介・販売をお任せします。
個人の目標達成に向けて、ECサイトの新規会員登録や新規受注を増やすことが、このお仕事の重要なミッションです。
【具体的な業務内容】
・ECサイトを通じて、サービスや商品（自動化装置・省力化装置向け機械部品、自社開発の電気機器）の提案や受注獲得をお願いします。
・既存のお客様に対しては、リピート受注の促進や、サービスが定着するようサポートをお願いします。
【お仕事内容】
東証プライム上場の高収益企業キーエンスが100％出資した「大企業発スタートアップ企業」で、フィールドセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。
製造業のお客様へ、自社ECサイトのサービスや戦略商品の紹介・販売をお任せします。
個人の目標達成に向けて、ECサイトの新規会員登録や新規受注を増やすことが、このお仕事の重要なミッションです。
【具体的な業務内容】
東証プライム上場の高収益企業キーエンスが100％出資した「大企業発スタートアップ企業」で、フィールドセールスとしてご活躍いただける方を募集しています。
製造業のお客様へ、自社ECサイトのサービスや戦略商品の紹介・販売をお任せします。
個人の目標達成に向けて、ECサイトの新規会員登録や新規受注を増やすことが、このお仕事の重要なミッションです。
【具体的な業務内容】
企画営業 株式会社令和トラベル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【旅行とプロモーションを組み合わせた新しいマーケティング提案】
お客様のマーケティング課題に対して、旅行の視点から新しい解決策をご提案するお仕事です。
観光局、航空会社、ホテルといった旅行業界の皆様や、飲料、家電、化粧品、行政などの幅広いクライアント様と一緒に、商品のブランドイメージを高めたり、プロモーションの企画を立てたりしていただきます。
【具体的な業務内容】
お客様のマーケティング課題に対して、旅行の視点から新しい解決策をご提案するお仕事です。
観光局、航空会社、ホテルといった旅行業界の皆様や、飲料、家電、化粧品、行政などの幅広いクライアント様と一緒に、商品のブランドイメージを高めたり、プロモーションの企画を立てたりしていただきます。
【具体的な業務内容】
【旅行とプロモーションを組み合わせた新しいマーケティング提案】
お客様のマーケティング課題に対して、旅行の視点から新しい解決策をご提案するお仕事です。
観光局、航空会社、ホテルといった旅行業界の皆様や、飲料、家電、化粧品、行政などの幅広いクライアント様と一緒に、商品のブランドイメージを高めたり、プロモーションの企画を立てたりしていただきます。
【具体的な業務内容】
お客様のマーケティング課題に対して、旅行の視点から新しい解決策をご提案するお仕事です。
観光局、航空会社、ホテルといった旅行業界の皆様や、飲料、家電、化粧品、行政などの幅広いクライアント様と一緒に、商品のブランドイメージを高めたり、プロモーションの企画を立てたりしていただきます。
【具体的な業務内容】
カスタマーサポート_コンタクトチームメンバー スパイダープラス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 420 ～ 510万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
・お客様のお困りごとを解決に導くお問い合わせ対応（お電話・メール）
お客様からのお問い合わせに対して、丁寧かつスピーディーな対応をお願いいたします。単に質問に答えるだけでなく、質問の背景にある本当のお困りごとや業務の流れを想像し、お話を伺いながら、一番良い活用方法をご提案する「積極的にサポートする」お仕事です。
・ご利用を続けていただくための個別勉強会の企画・実施
お客様ごとのご利用状況データや、現在直面しているお困りごとに合わせて、製品を長く使っていただくための個別勉強会を行います。
・解約の可能性に対する積極的なお声がけ
ご利用頻度の低下や、特定のお問い合わせが多いなど、解約の兆候を早めに察知し、お客様の状況を詳しくお伺いしたり、お電話でご連絡したりします。再び製品を活用していただくための、とても大切なお客様とのつながりを維持する施策を担当していただきます。
・サポートをより良くするためのコンテンツ・仕組みづくり
・お客様のお困りごとを解決に導くお問い合わせ対応（お電話・メール）
お客様からのお問い合わせに対して、丁寧かつスピーディーな対応をお願いいたします。単に質問に答えるだけでなく、質問の背景にある本当のお困りごとや業務の流れを想像し、お話を伺いながら、一番良い活用方法をご提案する「積極的にサポートする」お仕事です。
・ご利用を続けていただくための個別勉強会の企画・実施
お客様ごとのご利用状況データや、現在直面しているお困りごとに合わせて、製品を長く使っていただくための個別勉強会を行います。
・解約の可能性に対する積極的なお声がけ
ご利用頻度の低下や、特定のお問い合わせが多いなど、解約の兆候を早めに察知し、お客様の状況を詳しくお伺いしたり、お電話でご連絡したりします。再び製品を活用していただくための、とても大切なお客様とのつながりを維持する施策を担当していただきます。
・サポートをより良くするためのコンテンツ・仕組みづくり
【お仕事内容】
・お客様のお困りごとを解決に導くお問い合わせ対応（お電話・メール）
お客様からのお問い合わせに対して、丁寧かつスピーディーな対応をお願いいたします。
単に質問に答えるだけでなく、質問の背景にある本当のお困りごとや業務の流れを想像し、お話を伺いながら、一番良い活用方法をご提案する「積極的にサポートする」お仕事です。
・ご利用を続けていただくための個別勉強会の企画・実施
お客様ごとのご利用状況データや、現在直面しているお困りごとに合わせて、製品を長く使っていただくための個別勉強会を行います。
・お客様のお困りごとを解決に導くお問い合わせ対応（お電話・メール）
お客様からのお問い合わせに対して、丁寧かつスピーディーな対応をお願いいたします。
単に質問に答えるだけでなく、質問の背景にある本当のお困りごとや業務の流れを想像し、お話を伺いながら、一番良い活用方法をご提案する「積極的にサポートする」お仕事です。
・ご利用を続けていただくための個別勉強会の企画・実施
お客様ごとのご利用状況データや、現在直面しているお困りごとに合わせて、製品を長く使っていただくための個別勉強会を行います。
【ポイントメディア事業部】自社ライフスタイルメディアの営業職 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しいメディアを一緒に育てませんか？】
この度、新しくリリースされるメディアの担当者として、不動産関連メディアの売上をさらに伸ばすためのお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・不動産会社様への新しいお客様獲得
・お電話やメール、オンラインセミナーなどを活用し、アポイントを獲得します。（アポイント取得率は3～5％です。）
・商談はオンラインが中心です。（成約率は50％以上です。）
この度、新しくリリースされるメディアの担当者として、不動産関連メディアの売上をさらに伸ばすためのお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・不動産会社様への新しいお客様獲得
・お電話やメール、オンラインセミナーなどを活用し、アポイントを獲得します。（アポイント取得率は3～5％です。）
・商談はオンラインが中心です。（成約率は50％以上です。）
【新しいメディアを一緒に育てませんか？】
この度、新しくリリースされるメディアの担当者として、不動産関連メディアの売上をさらに伸ばすためのお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・不動産会社様への新しいお客様獲得
・お電話やメール、オンラインセミナーなどを活用し、アポイントを獲得します。（アポイント取得率は3～5％です。）
この度、新しくリリースされるメディアの担当者として、不動産関連メディアの売上をさらに伸ばすためのお仕事をお任せいたします。
【お仕事内容】
・不動産会社様への新しいお客様獲得
・お電話やメール、オンラインセミナーなどを活用し、アポイントを獲得します。（アポイント取得率は3～5％です。）
マーケティング フロンティア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆業界No.1、大企業の70%以上が利用する「レディクル」のマーケティングをお任せいたします。
【サービス概要】
・「デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを提供する企業」と「Webサイトを作成したい、システムをリプレイスしたい」といった各企業のお悩みを結びつけ、適切な企業様をご紹介するビジネスマッチングサービスです。
【お任せしたいミッション】
・『レディクル』の認知度を高め、サービスへの理解を深めていただくことです。
【サービス概要】
・「デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを提供する企業」と「Webサイトを作成したい、システムをリプレイスしたい」といった各企業のお悩みを結びつけ、適切な企業様をご紹介するビジネスマッチングサービスです。
【お任せしたいミッション】
・『レディクル』の認知度を高め、サービスへの理解を深めていただくことです。
◆業界No.1、大企業の70%以上が利用する「レディクル」のマーケティングをお任せいたします。
【サービス概要】
・「デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを提供する企業」と「Webサイトを作成したい、システムをリプレイスしたい」といった各企業のお悩みを結びつけ、適切な企業様をご紹介するビジネスマッチングサービスです。
【お任せしたいミッション】
【サービス概要】
・「デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを提供する企業」と「Webサイトを作成したい、システムをリプレイスしたい」といった各企業のお悩みを結びつけ、適切な企業様をご紹介するビジネスマッチングサービスです。
【お任せしたいミッション】
【受託開発／東京】システムエンジニア（自社内／プライム案件多数） 株式会社ジェイテック
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 面接1回
| 想定年収 | 435 ～ 572万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■エンジニアの皆様へ
【お仕事内容】
・エンジニアの方々のご希望を大切に、それぞれの適性に合ったプロジェクトへ配属いたします。
・キャリアプランは、現場でのご活躍はもちろん、マネジメント職への道もご用意しており、どちらの選択肢もサポートする制度がございます。
・業務システムやWebサービスを中心とした受託開発プロジェクトにご参加いただきます。基本的には、自社チームの一員として開発を進めてまいります。
・経験豊富な方には、スキルに応じてサブリーダーや特定の技術領域の主担当としてご活躍いただくことを期待しております。
【お仕事内容】
・エンジニアの方々のご希望を大切に、それぞれの適性に合ったプロジェクトへ配属いたします。
・キャリアプランは、現場でのご活躍はもちろん、マネジメント職への道もご用意しており、どちらの選択肢もサポートする制度がございます。
・業務システムやWebサービスを中心とした受託開発プロジェクトにご参加いただきます。基本的には、自社チームの一員として開発を進めてまいります。
・経験豊富な方には、スキルに応じてサブリーダーや特定の技術領域の主担当としてご活躍いただくことを期待しております。
■エンジニアの皆様へ
【お仕事内容】
・エンジニアの方々のご希望を大切に、それぞれの適性に合ったプロジェクトへ配属いたします。
・キャリアプランは、現場でのご活躍はもちろん、マネジメント職への道もご用意しており、どちらの選択肢もサポートする制度がございます。
・業務システムやWebサービスを中心とした受託開発プロジェクトにご参加いただきます。基本的には、自社チームの一員として開発を進めてまいります。
・経験豊富な方には、スキルに応じてサブリーダーや特定の技術領域の主担当としてご活躍いただくことを期待しております。
【お仕事内容】
・エンジニアの方々のご希望を大切に、それぞれの適性に合ったプロジェクトへ配属いたします。
・キャリアプランは、現場でのご活躍はもちろん、マネジメント職への道もご用意しており、どちらの選択肢もサポートする制度がございます。
・業務システムやWebサービスを中心とした受託開発プロジェクトにご参加いただきます。基本的には、自社チームの一員として開発を進めてまいります。
・経験豊富な方には、スキルに応じてサブリーダーや特定の技術領域の主担当としてご活躍いただくことを期待しております。
経理 財務 株式会社ウィルズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 507 ～ 727万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事内容】
これまでのご経験に合わせて、様々なお仕事をお任せいたします。
【主な業務の例】
・月ごと、年ごとの決算に関わるお仕事
・仕訳の処理、支払い手続き、売掛金や買掛金の管理
・様々なデータの集計や資料作成
・監査法人への対応（資料作成のお手伝いやご質問への補助）
これまでのご経験に合わせて、様々なお仕事をお任せいたします。
【主な業務の例】
・月ごと、年ごとの決算に関わるお仕事
・仕訳の処理、支払い手続き、売掛金や買掛金の管理
・様々なデータの集計や資料作成
・監査法人への対応（資料作成のお手伝いやご質問への補助）
【お任せするお仕事内容】
これまでのご経験に合わせて、様々なお仕事をお任せいたします。
【主な業務の例】
・月ごと、年ごとの決算に関わるお仕事
・仕訳の処理、支払い手続き、売掛金や買掛金の管理
これまでのご経験に合わせて、様々なお仕事をお任せいたします。
【主な業務の例】
・月ごと、年ごとの決算に関わるお仕事
・仕訳の処理、支払い手続き、売掛金や買掛金の管理
インサイドセールス（飲食領域／GTM推進） STORES 株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■STORESのインサイドセールスとして、飲食業界をサポートしませんか？
飲食事業者様にとって、STORESとの最初の出会いを彩る大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・マーケティング活動で得られたお客様へ、お電話やメールでご連絡いたします。
・飲食店の抱えるお悩みや課題をじっくりとお伺いし、深く理解することに努めます。
・「この商談は、事業者様にとって本当に価値があるか」を丁寧に見極め、次のステップであるダイレクトセールスへと橋渡しをします。
飲食事業者様にとって、STORESとの最初の出会いを彩る大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・マーケティング活動で得られたお客様へ、お電話やメールでご連絡いたします。
・飲食店の抱えるお悩みや課題をじっくりとお伺いし、深く理解することに努めます。
・「この商談は、事業者様にとって本当に価値があるか」を丁寧に見極め、次のステップであるダイレクトセールスへと橋渡しをします。
■STORESのインサイドセールスとして、飲食業界をサポートしませんか？
飲食事業者様にとって、STORESとの最初の出会いを彩る大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・マーケティング活動で得られたお客様へ、お電話やメールでご連絡いたします。
・飲食店の抱えるお悩みや課題をじっくりとお伺いし、深く理解することに努めます。
飲食事業者様にとって、STORESとの最初の出会いを彩る大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・マーケティング活動で得られたお客様へ、お電話やメールでご連絡いたします。
・飲食店の抱えるお悩みや課題をじっくりとお伺いし、深く理解することに努めます。
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SAP業務エンジニア CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 510 ～ 820万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■基幹システム（SAP）の導入・開発・保守の魅力
【業務内容】
・基幹システム（SAP）の導入、開発、維持保守に携わっていただきます。
・リーダーやマネジャークラスの方には、チームをまとめながらアプリケーションの開発、維持保守、またはベーシス構築、運用をお任せいたします。
・経験やスキルに応じて、メンバークラスからリーダー・マネジャークラスまで、幅広くご担当いただけます。
・SAP技術にご不安な点がある場合でも、部署独自の勉強会でしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。新しいスキルを習得する絶好の機会です。
【業務内容】
・基幹システム（SAP）の導入、開発、維持保守に携わっていただきます。
・リーダーやマネジャークラスの方には、チームをまとめながらアプリケーションの開発、維持保守、またはベーシス構築、運用をお任せいたします。
・経験やスキルに応じて、メンバークラスからリーダー・マネジャークラスまで、幅広くご担当いただけます。
・SAP技術にご不安な点がある場合でも、部署独自の勉強会でしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。新しいスキルを習得する絶好の機会です。
■基幹システム（SAP）の導入・開発・保守の魅力
【業務内容】
・基幹システム（SAP）の導入、開発、維持保守に携わっていただきます。
・リーダーやマネジャークラスの方には、チームをまとめながらアプリケーションの開発、維持保守、またはベーシス構築、運用をお任せいたします。
・経験やスキルに応じて、メンバークラスからリーダー・マネジャークラスまで、幅広くご担当いただけます。
・SAP技術にご不安な点がある場合でも、部署独自の勉強会でしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。新しいスキルを習得する絶好の機会です。
【業務内容】
・基幹システム（SAP）の導入、開発、維持保守に携わっていただきます。
・リーダーやマネジャークラスの方には、チームをまとめながらアプリケーションの開発、維持保守、またはベーシス構築、運用をお任せいたします。
・経験やスキルに応じて、メンバークラスからリーダー・マネジャークラスまで、幅広くご担当いただけます。
・SAP技術にご不安な点がある場合でも、部署独自の勉強会でしっかりとサポートいたしますので、ご安心ください。新しいスキルを習得する絶好の機会です。
AIエンジニア【社内AI戦略推進】構想策定から実装まで担う中核ポジション 第一ライフテクノクロス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 650 ～ 960万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AI戦略の実行を担うお仕事です】
全社的なAI戦略を進めるため、業務の課題を見つけ出し、PoC（概念実証）から実際のシステム導入、そして運用をより良くしていくまで、一連の流れを担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・ビジネス部門と協力して「AIを活用するテーマの企画や計画を立てること」
・生成AIや機械学習モデルの設計、開発、評価を行うこと
・Azure OpenAIなどを利用したLLMアプリケーションの開発
・データ基盤と連携させ、AIがスムーズに動くためのパイプラインを構築すること
・MLOps環境を整え、モデルの運用方法を設計すること
全社的なAI戦略を進めるため、業務の課題を見つけ出し、PoC（概念実証）から実際のシステム導入、そして運用をより良くしていくまで、一連の流れを担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・ビジネス部門と協力して「AIを活用するテーマの企画や計画を立てること」
・生成AIや機械学習モデルの設計、開発、評価を行うこと
・Azure OpenAIなどを利用したLLMアプリケーションの開発
・データ基盤と連携させ、AIがスムーズに動くためのパイプラインを構築すること
・MLOps環境を整え、モデルの運用方法を設計すること
【AI戦略の実行を担うお仕事です】
全社的なAI戦略を進めるため、業務の課題を見つけ出し、PoC（概念実証）から実際のシステム導入、そして運用をより良くしていくまで、一連の流れを担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・ビジネス部門と協力して「AIを活用するテーマの企画や計画を立てること」
・生成AIや機械学習モデルの設計、開発、評価を行うこと
・Azure OpenAIなどを利用したLLMアプリケーションの開発
全社的なAI戦略を進めるため、業務の課題を見つけ出し、PoC（概念実証）から実際のシステム導入、そして運用をより良くしていくまで、一連の流れを担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・ビジネス部門と協力して「AIを活用するテーマの企画や計画を立てること」
・生成AIや機械学習モデルの設計、開発、評価を行うこと
・Azure OpenAIなどを利用したLLMアプリケーションの開発
アプリケーションエンジニア（Cobol／PM・PL）【第一生命グループ／リモート可】 第一ライフテクノクロス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 570 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【募集職種】メインフレーム開発リードエンジニア
私たちと一緒に、大手生命保険会社の基盤システムを支えませんか？
【業務内容】
経験とスキルを活かし、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。
私たちと一緒に、大手生命保険会社の基盤システムを支えませんか？
【業務内容】
経験とスキルを活かし、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。
【募集職種】
メインフレーム開発リードエンジニア
私たちと一緒に、大手生命保険会社の基盤システムを支えませんか？
【業務内容】
経験とスキルを活かし、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。
メインフレーム開発リードエンジニア
私たちと一緒に、大手生命保険会社の基盤システムを支えませんか？
【業務内容】
経験とスキルを活かし、以下のいずれかの業務に携わっていただきます。
自社ライフスタイルメディアの営業職 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 420 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新しく始まるメディアの担当者として、既存のリアルエステートメディアのさらなる成長を目指し、多岐にわたる業務をお任せいたします。不動産会社様への新規開拓から、既存のお客様のサポート、そしてマーケティングまで、幅広くご活躍いただけます。
【主な業務内容】
・新規営業活動：テレアポ、メール、ウェビナーなどを通じたアプローチ（アポイント取得率は3～5％です）。商談はオンラインが中心で、成約率は50％以上を目指します。主な顧客は不動産業界の皆様です。
・既存のお客様のサポート：新しく獲得されたお客様は、ご自身で継続的にフォローしていただきます。顧客維持率や顧客単価の向上を目指し、マーケティング担当者と一緒に、お客様の特性や送客実績、提案内容などを振り返り、送客を増やすためのマーケティング施策を提案します。
・メディア改善業務：社内のクリエイティブチームやシステムチームとの会議を通じて、新メディアをより良くするための改善提案を行います。新規営業先でのご要望を直接伺い、お客様のお困り事を迅速に解決へと導けるのは、一貫した対応ができる当社の強みです。
【サービスについて】
新しいサービスは、不動産会社様向けに「見込み顧客」をお届けすることに特化したメディアです。展示会への来場促進や、住宅購入を検討されている方々との接点作りを支援する仕組みを目指しており、不動産会社様の集客に関する幅広い課題を解決できるプラットフォームとして開発を進めております。
【この仕事の魅力】
【主な業務内容】
・新規営業活動：テレアポ、メール、ウェビナーなどを通じたアプローチ（アポイント取得率は3～5％です）。商談はオンラインが中心で、成約率は50％以上を目指します。主な顧客は不動産業界の皆様です。
・既存のお客様のサポート：新しく獲得されたお客様は、ご自身で継続的にフォローしていただきます。顧客維持率や顧客単価の向上を目指し、マーケティング担当者と一緒に、お客様の特性や送客実績、提案内容などを振り返り、送客を増やすためのマーケティング施策を提案します。
・メディア改善業務：社内のクリエイティブチームやシステムチームとの会議を通じて、新メディアをより良くするための改善提案を行います。新規営業先でのご要望を直接伺い、お客様のお困り事を迅速に解決へと導けるのは、一貫した対応ができる当社の強みです。
【サービスについて】
新しいサービスは、不動産会社様向けに「見込み顧客」をお届けすることに特化したメディアです。展示会への来場促進や、住宅購入を検討されている方々との接点作りを支援する仕組みを目指しており、不動産会社様の集客に関する幅広い課題を解決できるプラットフォームとして開発を進めております。
【この仕事の魅力】
新しく始まるメディアの担当者として、既存のリアルエステートメディアのさらなる成長を目指し、多岐にわたる業務をお任せいたします。不動産会社様への新規開拓から、既存のお客様のサポート、そしてマーケティングまで、幅広くご活躍いただけます。
【主な業務内容】
・新規営業活動：テレアポ、メール、ウェビナーなどを通じたアプローチ（アポイント取得率は3～5％です）。商談はオンラインが中心で、成約率は50％以上を目指します。主な顧客は不動産業界の皆様です。
・既存のお客様のサポート：新しく獲得されたお客様は、ご自身で継続的にフォローしていただきます。顧客維持率や顧客単価の向上を目指し、マーケティング担当者と一緒に、お客様の特性や送客実績、提案内容などを振り返り、送客を増やすためのマーケティング施策を提案します。
・メディア改善業務：社内のクリエイティブチームやシステムチームとの会議を通じて、新メディアをより良くするための改善提案を行います。新規営業先でのご要望を直接伺い、お客様のお困り事を迅速に解決へと導けるのは、一貫した対応ができる当社の強みです。
【サービスについて】
【主な業務内容】
・新規営業活動：テレアポ、メール、ウェビナーなどを通じたアプローチ（アポイント取得率は3～5％です）。商談はオンラインが中心で、成約率は50％以上を目指します。主な顧客は不動産業界の皆様です。
・既存のお客様のサポート：新しく獲得されたお客様は、ご自身で継続的にフォローしていただきます。顧客維持率や顧客単価の向上を目指し、マーケティング担当者と一緒に、お客様の特性や送客実績、提案内容などを振り返り、送客を増やすためのマーケティング施策を提案します。
・メディア改善業務：社内のクリエイティブチームやシステムチームとの会議を通じて、新メディアをより良くするための改善提案を行います。新規営業先でのご要望を直接伺い、お客様のお困り事を迅速に解決へと導けるのは、一貫した対応ができる当社の強みです。
【サービスについて】
新規アプリの広告獲得営業 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「ウォーキングアプリ」の広告プランニングで、お客様のビジネスをサポートしませんか？
【お任せするお仕事内容】
・お客様を新しく見つけ出すこと
・基本的には、すでに別事業でお取引のある企業様へご提案をお願いします。慣れてきたら、お電話やメールでのアプローチもお任せします。
・既存のお客様を大切にフォローすること
・新しくお取引を始めたお客様は、ご自身で継続的にサポートしていただきます。
・継続率の向上や、お客様の売上アップを目指し、プロモーションの効果を一緒に振り返ります。
【お任せするお仕事内容】
・お客様を新しく見つけ出すこと
・基本的には、すでに別事業でお取引のある企業様へご提案をお願いします。慣れてきたら、お電話やメールでのアプローチもお任せします。
・既存のお客様を大切にフォローすること
・新しくお取引を始めたお客様は、ご自身で継続的にサポートしていただきます。
・継続率の向上や、お客様の売上アップを目指し、プロモーションの効果を一緒に振り返ります。
■「ウォーキングアプリ」の広告プランニングで、お客様のビジネスをサポートしませんか？
【お任せするお仕事内容】
・お客様を新しく見つけ出すこと
・基本的には、すでに別事業でお取引のある企業様へご提案をお願いします。慣れてきたら、お電話やメールでのアプローチもお任せします。
・既存のお客様を大切にフォローすること
・新しくお取引を始めたお客様は、ご自身で継続的にサポートしていただきます。
【お任せするお仕事内容】
・お客様を新しく見つけ出すこと
・基本的には、すでに別事業でお取引のある企業様へご提案をお願いします。慣れてきたら、お電話やメールでのアプローチもお任せします。
・既存のお客様を大切にフォローすること
・新しくお取引を始めたお客様は、ご自身で継続的にサポートしていただきます。
【オープンポジション】インフラエンジニア ＮＸ情報システム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 403 ～ 807万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【日本通運・NXグループのシステムを支えるお仕事です】
～日本通運・NXグループ各社向けのシステムについて、企画から設計、構築、そして運用まで幅広くお任せいたします～
【インフラ分野について】
当社では、主に以下の5つのインフラ分野でチームを分け、協力しながら業務を進めています。これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちを伺い、最適な分野へ配属させていただきます。
・クラウド基盤（AWS、IIJ、プライベートクラウドなど）
・ネットワーク基盤（各種ゲートウェイ、国内・海外WAN、拠点内LANなど）
・Windows基盤（パソコンやプリンタなどのエンドポイント、ActiveDirectoryなど）
～日本通運・NXグループ各社向けのシステムについて、企画から設計、構築、そして運用まで幅広くお任せいたします～
【インフラ分野について】
当社では、主に以下の5つのインフラ分野でチームを分け、協力しながら業務を進めています。これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちを伺い、最適な分野へ配属させていただきます。
・クラウド基盤（AWS、IIJ、プライベートクラウドなど）
・ネットワーク基盤（各種ゲートウェイ、国内・海外WAN、拠点内LANなど）
・Windows基盤（パソコンやプリンタなどのエンドポイント、ActiveDirectoryなど）
【日本通運・NXグループのシステムを支えるお仕事です】
～日本通運・NXグループ各社向けのシステムについて、企画から設計、構築、そして運用まで幅広くお任せいたします～
【インフラ分野について】
当社では、主に以下の5つのインフラ分野でチームを分け、協力しながら業務を進めています。これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちを伺い、最適な分野へ配属させていただきます。
・クラウド基盤（AWS、IIJ、プライベートクラウドなど）
・ネットワーク基盤（各種ゲートウェイ、国内・海外WAN、拠点内LANなど）
～日本通運・NXグループ各社向けのシステムについて、企画から設計、構築、そして運用まで幅広くお任せいたします～
【インフラ分野について】
当社では、主に以下の5つのインフラ分野でチームを分け、協力しながら業務を進めています。これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちを伺い、最適な分野へ配属させていただきます。
・クラウド基盤（AWS、IIJ、プライベートクラウドなど）
・ネットワーク基盤（各種ゲートウェイ、国内・海外WAN、拠点内LANなど）
【AI×人材紹介】HR両面コンサルタント/未経験歓迎 株式会社FLUX
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 430 ～ 3000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の概要】
弊社では、マネジメントとスペシャリストの二つのキャリアパスから、ご希望に合わせて選択いただけます。このポジションでは、スペシャリストとしてコンサルタント業務にご従事いただきます。
ミドル・ハイレイヤー層の方々の紹介において、企業様とプロ人材の双方を担当する「両面型」の営業ポジションです。業界や職種に限定されず、様々な経営課題に対して最適な人材をご提案し、マッチングを行います。企業様のCEOや経営層の方々と深く関わり、必要不可欠なパートナーとして、共に歩んでいただけることを期待しております。
【具体的な業務内容】
・経営層との商談と案件化
全社横断型セールスチームによる企業開拓に加え、ご紹介や企業様からのお問い合わせを通じて企業様を開拓します。
弊社では、マネジメントとスペシャリストの二つのキャリアパスから、ご希望に合わせて選択いただけます。このポジションでは、スペシャリストとしてコンサルタント業務にご従事いただきます。
ミドル・ハイレイヤー層の方々の紹介において、企業様とプロ人材の双方を担当する「両面型」の営業ポジションです。業界や職種に限定されず、様々な経営課題に対して最適な人材をご提案し、マッチングを行います。企業様のCEOや経営層の方々と深く関わり、必要不可欠なパートナーとして、共に歩んでいただけることを期待しております。
【具体的な業務内容】
・経営層との商談と案件化
全社横断型セールスチームによる企業開拓に加え、ご紹介や企業様からのお問い合わせを通じて企業様を開拓します。
【お仕事の概要】
弊社では、マネジメントとスペシャリストの二つのキャリアパスから、ご希望に合わせて選択いただけます。
このポジションでは、スペシャリストとしてコンサルタント業務にご従事いただきます。
ミドル・ハイレイヤー層の方々の紹介において、企業様とプロ人材の双方を担当する「両面型」の営業ポジションです。
業界や職種に限定されず、様々な経営課題に対して最適な人材をご提案し、マッチングを行います。
企業様のCEOや経営層の方々と深く関わり、必要不可欠なパートナーとして、共に歩んでいただけることを期待しております。
弊社では、マネジメントとスペシャリストの二つのキャリアパスから、ご希望に合わせて選択いただけます。
このポジションでは、スペシャリストとしてコンサルタント業務にご従事いただきます。
ミドル・ハイレイヤー層の方々の紹介において、企業様とプロ人材の双方を担当する「両面型」の営業ポジションです。
業界や職種に限定されず、様々な経営課題に対して最適な人材をご提案し、マッチングを行います。
企業様のCEOや経営層の方々と深く関わり、必要不可欠なパートナーとして、共に歩んでいただけることを期待しております。
第二新卒ポテンシャル採用 ライフネット生命保険株式会社
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 400 ～ 644万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【生命保険の新しい未来を共に創りませんか？】
2008年の創業以来、「正直に、わかりやすく、安くて、便利に」を理念に掲げ、インターネットを活用し、子育て世代を中心に多くの方々に保険をお届けしてきました。当時、対面販売が主流だった保険業界において、私たちの挑戦は大きな変革をもたらしました。
それから18年が経過し、オンラインでの保険加入が一般的になった今、私たちは次のステージへと進んでいます。創業時の原点に立ち返り、テクノロジーの力で生命保険のあり方を根本から見直し、お客様にとって「最高の保険体験」という新たなスタンダードを築き上げることに挑戦しています。
【配属について】
このポジションでは、会社全体の成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。これまでのご経験や得意なこと、そしてご希望を詳しくお伺いし、会社の事業戦略上の重点分野と照らし合わせながら、最適な部署を決定させていただきます。
2008年の創業以来、「正直に、わかりやすく、安くて、便利に」を理念に掲げ、インターネットを活用し、子育て世代を中心に多くの方々に保険をお届けしてきました。当時、対面販売が主流だった保険業界において、私たちの挑戦は大きな変革をもたらしました。
それから18年が経過し、オンラインでの保険加入が一般的になった今、私たちは次のステージへと進んでいます。創業時の原点に立ち返り、テクノロジーの力で生命保険のあり方を根本から見直し、お客様にとって「最高の保険体験」という新たなスタンダードを築き上げることに挑戦しています。
【配属について】
このポジションでは、会社全体の成長を牽引する重要な役割を担っていただきます。これまでのご経験や得意なこと、そしてご希望を詳しくお伺いし、会社の事業戦略上の重点分野と照らし合わせながら、最適な部署を決定させていただきます。
【生命保険の新しい未来を共に創りませんか？】
2008年の創業以来、「正直に、わかりやすく、安くて、便利に」を理念に掲げ、インターネットを活用し、子育て世代を中心に多くの方々に保険をお届けしてきました。
当時、対面販売が主流だった保険業界において、私たちの挑戦は大きな変革をもたらしました。
それから18年が経過し、オンラインでの保険加入が一般的になった今、私たちは次のステージへと進んでいます。
創業時の原点に立ち返り、テクノロジーの力で生命保険のあり方を根本から見直し、お客様にとって「最高の保険体験」という新たなスタンダードを築き上げることに挑戦しています。
2008年の創業以来、「正直に、わかりやすく、安くて、便利に」を理念に掲げ、インターネットを活用し、子育て世代を中心に多くの方々に保険をお届けしてきました。
当時、対面販売が主流だった保険業界において、私たちの挑戦は大きな変革をもたらしました。
それから18年が経過し、オンラインでの保険加入が一般的になった今、私たちは次のステージへと進んでいます。
創業時の原点に立ち返り、テクノロジーの力で生命保険のあり方を根本から見直し、お客様にとって「最高の保険体験」という新たなスタンダードを築き上げることに挑戦しています。
※公共系オープンポジション※インフラエンジニア【パブリック／社会公共ソリューション開発部門】 日本電気株式会社
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 480 ～ 990万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■パブリックシステム開発部門で、社会を支えるITシステムを一緒に作りませんか？
【お仕事内容】
同社のパブリックシステム開発部門は、ITシステムやサービスを通じて、住民の方々のライフイベントや自治体で働く方々をサポートしています。このお仕事は、身近な生活への貢献を実感できるやりがいのあるものです。
【このお仕事で得られること】
・自治体や国と連携したプロジェクトを経験することで、ビジネスの幅が広がり、自身の成長につながります。
・これまでのキャリアを活かしながら、新しい経験やスキルを積み重ねることができます。
【お仕事内容】
同社のパブリックシステム開発部門は、ITシステムやサービスを通じて、住民の方々のライフイベントや自治体で働く方々をサポートしています。このお仕事は、身近な生活への貢献を実感できるやりがいのあるものです。
【このお仕事で得られること】
・自治体や国と連携したプロジェクトを経験することで、ビジネスの幅が広がり、自身の成長につながります。
・これまでのキャリアを活かしながら、新しい経験やスキルを積み重ねることができます。
■パブリックシステム開発部門で、社会を支えるITシステムを一緒に作りませんか？
【お仕事内容】
同社のパブリックシステム開発部門は、ITシステムやサービスを通じて、住民の方々のライフイベントや自治体で働く方々をサポートしています。このお仕事は、身近な生活への貢献を実感できるやりがいのあるものです。
【このお仕事で得られること】
・自治体や国と連携したプロジェクトを経験することで、ビジネスの幅が広がり、自身の成長につながります。
・これまでのキャリアを活かしながら、新しい経験やスキルを積み重ねることができます。
【お仕事内容】
同社のパブリックシステム開発部門は、ITシステムやサービスを通じて、住民の方々のライフイベントや自治体で働く方々をサポートしています。このお仕事は、身近な生活への貢献を実感できるやりがいのあるものです。
【このお仕事で得られること】
・自治体や国と連携したプロジェクトを経験することで、ビジネスの幅が広がり、自身の成長につながります。
・これまでのキャリアを活かしながら、新しい経験やスキルを積み重ねることができます。
入居コンサルタント 株式会社メドレー
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
お問い合わせをいただいたお客様へ、お電話にて介護施設探しのお手伝いをするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業手法：お問い合わせいただいたお客様への対応が中心です。新しいお客様を探すことはございません。
・お客様対応：お電話やメールで、お客様の介護施設探しをサポートいたします。
・勤務場所：六本木オフィスでの完全内勤です。
・その他：
お問い合わせをいただいたお客様へ、お電話にて介護施設探しのお手伝いをするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業手法：お問い合わせいただいたお客様への対応が中心です。新しいお客様を探すことはございません。
・お客様対応：お電話やメールで、お客様の介護施設探しをサポートいたします。
・勤務場所：六本木オフィスでの完全内勤です。
・その他：
【お仕事内容】
お問い合わせをいただいたお客様へ、お電話にて介護施設探しのお手伝いをするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業手法：お問い合わせいただいたお客様への対応が中心です。新しいお客様を探すことはございません。
お問い合わせをいただいたお客様へ、お電話にて介護施設探しのお手伝いをするお仕事です。
【具体的な業務内容】
・営業手法：お問い合わせいただいたお客様への対応が中心です。新しいお客様を探すことはございません。
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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営業（東京都/新宿区）※エリア限定正社員 株式会社スタッフサービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 435 ～ 461万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人材サービスの営業職として、お客様の成長をサポートしませんか？】
人材サービスの営業職として、人材派遣・職業紹介・紹介予定派遣など、お客様のニーズに合わせた様々なサービスをご提案・ご提供いただきます。
主な営業活動は電話やメールが中心となりますが、必要に応じてお客様先を訪問することもあります。
また、契約書類の作成や社内システムへの入力といった事務業務も担当していただきます。
フレックス制度を活用し、効率的で柔軟な働き方が可能です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様の課題解決に貢献する提案営業
人材サービスの営業職として、人材派遣・職業紹介・紹介予定派遣など、お客様のニーズに合わせた様々なサービスをご提案・ご提供いただきます。
主な営業活動は電話やメールが中心となりますが、必要に応じてお客様先を訪問することもあります。
また、契約書類の作成や社内システムへの入力といった事務業務も担当していただきます。
フレックス制度を活用し、効率的で柔軟な働き方が可能です。
【具体的なお仕事内容】
・お客様の課題解決に貢献する提案営業
【人材サービスの営業職として、お客様の成長をサポートしませんか？】
人材サービスの営業職として、人材派遣・職業紹介・紹介予定派遣など、お客様のニーズに合わせた様々なサービスをご提案・ご提供いただきます。
主な営業活動は電話やメールが中心となりますが、必要に応じてお客様先を訪問することもあります。
また、契約書類の作成や社内システムへの入力といった事務業務も担当していただきます。
フレックス制度を活用し、効率的で柔軟な働き方が可能です。
【具体的なお仕事内容】
人材サービスの営業職として、人材派遣・職業紹介・紹介予定派遣など、お客様のニーズに合わせた様々なサービスをご提案・ご提供いただきます。
主な営業活動は電話やメールが中心となりますが、必要に応じてお客様先を訪問することもあります。
また、契約書類の作成や社内システムへの入力といった事務業務も担当していただきます。
フレックス制度を活用し、効率的で柔軟な働き方が可能です。
【具体的なお仕事内容】
カスタマーサクセス（SMB領域）インキュベーション事業本部 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【クライアントの成長を支援するカスタマーサクセスのお仕事】
タイミーのサービスを通じて、お客様の抱えるお困り事を解決へ導くカスタマーサクセスのお仕事です。
お客様の業種は幅広く、人手不足の解消やデジタル化の推進など、それぞれのお客様に寄り添いながら、弊社の事業発展に貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・担当のお客様への経営面や人材に関するお困り事のヒアリング
・お客様のお困り事を解決するための施策の検討、資料の作成、ご提案
・集客の見込みや人件費のシミュレーションの作成
・ご契約後の導入に関するサポート
タイミーのサービスを通じて、お客様の抱えるお困り事を解決へ導くカスタマーサクセスのお仕事です。
お客様の業種は幅広く、人手不足の解消やデジタル化の推進など、それぞれのお客様に寄り添いながら、弊社の事業発展に貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・担当のお客様への経営面や人材に関するお困り事のヒアリング
・お客様のお困り事を解決するための施策の検討、資料の作成、ご提案
・集客の見込みや人件費のシミュレーションの作成
・ご契約後の導入に関するサポート
【クライアントの成長を支援するカスタマーサクセスのお仕事】
タイミーのサービスを通じて、お客様の抱えるお困り事を解決へ導くカスタマーサクセスのお仕事です。
お客様の業種は幅広く、人手不足の解消やデジタル化の推進など、それぞれのお客様に寄り添いながら、弊社の事業発展に貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・担当のお客様への経営面や人材に関するお困り事のヒアリング
タイミーのサービスを通じて、お客様の抱えるお困り事を解決へ導くカスタマーサクセスのお仕事です。
お客様の業種は幅広く、人手不足の解消やデジタル化の推進など、それぞれのお客様に寄り添いながら、弊社の事業発展に貢献してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・担当のお客様への経営面や人材に関するお困り事のヒアリング
行政・自治体向け営業推進_業務委託領域（大阪） 株式会社スタッフサービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 453 ～ 591万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■行政・自治体向け事業拡大への貢献をしませんか？
スタッフサービスグループで、行政・自治体向け事業を大きくしていく営業組織でのお仕事です。
自治体から業務をお預かりし、成果に応じて報酬をいただく「業務委託型サービス」を通じて、自治体の皆様の課題解決に貢献するお仕事です。課題の把握からご提案、入札対応、そして受託後の運営まで、一連のプロセスに関わっていただきます。
【お仕事の詳細】
・自治体との関係づくり
・自治体の担当者様と定期的にコミュニケーションを取りましょう。
・抱えている課題やご要望を丁寧にお伺いします。
スタッフサービスグループで、行政・自治体向け事業を大きくしていく営業組織でのお仕事です。
自治体から業務をお預かりし、成果に応じて報酬をいただく「業務委託型サービス」を通じて、自治体の皆様の課題解決に貢献するお仕事です。課題の把握からご提案、入札対応、そして受託後の運営まで、一連のプロセスに関わっていただきます。
【お仕事の詳細】
・自治体との関係づくり
・自治体の担当者様と定期的にコミュニケーションを取りましょう。
・抱えている課題やご要望を丁寧にお伺いします。
■行政・自治体向け事業拡大への貢献をしませんか？
スタッフサービスグループで、行政・自治体向け事業を大きくしていく営業組織でのお仕事です。
自治体から業務をお預かりし、成果に応じて報酬をいただく「業務委託型サービス」を通じて、自治体の皆様の課題解決に貢献するお仕事です。課題の把握からご提案、入札対応、そして受託後の運営まで、一連のプロセスに関わっていただきます。
【お仕事の詳細】
・自治体との関係づくり
スタッフサービスグループで、行政・自治体向け事業を大きくしていく営業組織でのお仕事です。
自治体から業務をお預かりし、成果に応じて報酬をいただく「業務委託型サービス」を通じて、自治体の皆様の課題解決に貢献するお仕事です。課題の把握からご提案、入札対応、そして受託後の運営まで、一連のプロセスに関わっていただきます。
【お仕事の詳細】
・自治体との関係づくり
働き方共創室 株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の概要】
従業員の方々が働きやすい環境を整え、労務に関する業務を行います。
【詳しいお仕事内容】
・人事労務に関する様々なデータを見て、改善のご提案をします。
・従業員の方々の意識調査（半年に一度）や、毎月のコンディション調査を運営し、より良くしていくためのご提案をします。
・働き方に関する新しい制度を考えたり、社内外へ情報をお届けしたりします。
・労務に関する日々の業務を進めます。
従業員の方々が働きやすい環境を整え、労務に関する業務を行います。
【詳しいお仕事内容】
・人事労務に関する様々なデータを見て、改善のご提案をします。
・従業員の方々の意識調査（半年に一度）や、毎月のコンディション調査を運営し、より良くしていくためのご提案をします。
・働き方に関する新しい制度を考えたり、社内外へ情報をお届けしたりします。
・労務に関する日々の業務を進めます。
【お仕事の概要】
従業員の方々が働きやすい環境を整え、労務に関する業務を行います。
【詳しいお仕事内容】
・人事労務に関する様々なデータを見て、改善のご提案をします。
・従業員の方々の意識調査（半年に一度）や、毎月のコンディション調査を運営し、より良くしていくためのご提案をします。
・働き方に関する新しい制度を考えたり、社内外へ情報をお届けしたりします。
・労務に関する日々の業務を進めます。
従業員の方々が働きやすい環境を整え、労務に関する業務を行います。
【詳しいお仕事内容】
・人事労務に関する様々なデータを見て、改善のご提案をします。
・従業員の方々の意識調査（半年に一度）や、毎月のコンディション調査を運営し、より良くしていくためのご提案をします。
・働き方に関する新しい制度を考えたり、社内外へ情報をお届けしたりします。
・労務に関する日々の業務を進めます。
東京/ 第二新卒/「おもてなしHR」コンサルティング営業 株式会社ネクストビート
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【おもてなしの心で、経営を支える】
宿泊施設の経営は、一般企業と同じように、マーケティングや数値を基にした採用計画が重要となります。このポジションでは、採用のご支援を通じて、お客様の経営課題を解決するお手伝いをいたします。
各施設が大切にされている「おもてなし」に力を注ぐ観光業の皆様のブレーンとして、専門的な経営の知識や業界の情報を活かし、経営に大きな影響を与える採用計画のコンサルティングを行います。
【お仕事の詳細】
・解決が難しい経営課題を抱える宿泊施設をリストアップします。
・宿泊施設が目指す「おもてなし」を実現するために必要な、採用のプロモーションやマーケティングに関する課題を見つけ出します。
・自社のクリエイティブチームと一緒にコンテンツを作成し、そのディレクションから完成までをサポートします。
宿泊施設の経営は、一般企業と同じように、マーケティングや数値を基にした採用計画が重要となります。このポジションでは、採用のご支援を通じて、お客様の経営課題を解決するお手伝いをいたします。
各施設が大切にされている「おもてなし」に力を注ぐ観光業の皆様のブレーンとして、専門的な経営の知識や業界の情報を活かし、経営に大きな影響を与える採用計画のコンサルティングを行います。
【お仕事の詳細】
・解決が難しい経営課題を抱える宿泊施設をリストアップします。
・宿泊施設が目指す「おもてなし」を実現するために必要な、採用のプロモーションやマーケティングに関する課題を見つけ出します。
・自社のクリエイティブチームと一緒にコンテンツを作成し、そのディレクションから完成までをサポートします。
【おもてなしの心で、経営を支える】
宿泊施設の経営は、一般企業と同じように、マーケティングや数値を基にした採用計画が重要となります。
このポジションでは、採用のご支援を通じて、お客様の経営課題を解決するお手伝いをいたします。
各施設が大切にされている「おもてなし」に力を注ぐ観光業の皆様のブレーンとして、専門的な経営の知識や業界の情報を活かし、経営に大きな影響を与える採用計画のコンサルティングを行います。
【お仕事の詳細】
宿泊施設の経営は、一般企業と同じように、マーケティングや数値を基にした採用計画が重要となります。
このポジションでは、採用のご支援を通じて、お客様の経営課題を解決するお手伝いをいたします。
各施設が大切にされている「おもてなし」に力を注ぐ観光業の皆様のブレーンとして、専門的な経営の知識や業界の情報を活かし、経営に大きな影響を与える採用計画のコンサルティングを行います。
【お仕事の詳細】
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非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
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