62ページ | 女性活躍中！年収300万円以上の転職・求人情報
公開中の求人10,801件
非公開求人25,370件がヒット
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人10,801件中 3051-3100件表示
【法人営業】ゴルフ場の利用者を増やすプランやマーケティングの企画提案営業（東京・名古屋） 株式会社ゴルフダイジェスト・オンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 350 ～ 670万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ゴルフ好きの方にぴったりの、ゴルフポータルサイト運営会社でのお仕事です。既存の提携ゴルフ場とゴルファーを結びつける企画やプランを考え、提案する営業をご担当いただきます。
・ゴルファーとゴルフ場をつなぐ企画提案営業
魅力的な送客プランや企画をゴルフ場へご提案し、より多くのゴルファーにゴルフを楽しんでいただけるようお手伝いします。
・インターネットを活用した集客支援
ゴルフ場がインターネットで効果的に集客できるよう、マーケティングの視点からサポートします。
ゴルフ好きの方にぴったりの、ゴルフポータルサイト運営会社でのお仕事です。既存の提携ゴルフ場とゴルファーを結びつける企画やプランを考え、提案する営業をご担当いただきます。
・ゴルファーとゴルフ場をつなぐ企画提案営業
魅力的な送客プランや企画をゴルフ場へご提案し、より多くのゴルファーにゴルフを楽しんでいただけるようお手伝いします。
・インターネットを活用した集客支援
ゴルフ場がインターネットで効果的に集客できるよう、マーケティングの視点からサポートします。
【お仕事内容】
ゴルフ好きの方にぴったりの、ゴルフポータルサイト運営会社でのお仕事です。
既存の提携ゴルフ場とゴルファーを結びつける企画やプランを考え、提案する営業をご担当いただきます。
・ゴルファーとゴルフ場をつなぐ企画提案営業
魅力的な送客プランや企画をゴルフ場へご提案し、より多くのゴルファーにゴルフを楽しんでいただけるようお手伝いします。
・インターネットを活用した集客支援
ゴルフ好きの方にぴったりの、ゴルフポータルサイト運営会社でのお仕事です。
既存の提携ゴルフ場とゴルファーを結びつける企画やプランを考え、提案する営業をご担当いただきます。
・ゴルファーとゴルフ場をつなぐ企画提案営業
魅力的な送客プランや企画をゴルフ場へご提案し、より多くのゴルファーにゴルフを楽しんでいただけるようお手伝いします。
・インターネットを活用した集客支援
【総合職】商業施設の運営管理・営業・イベント企画等 住友不動産商業マネジメント株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 450 ～ 651万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【新しい街づくりに貢献しませんか？】
当社は、住友不動産グループの一員として、その開発ノウハウとビル管理ノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手掛けております。
【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・お客様対応業務：売上管理、防災・契約書管理など、テナント様が安心して事業を運営できるようサポートします。
・誘致活動：新しいテナント様をお迎えするための営業活動を行います。
当社は、住友不動産グループの一員として、その開発ノウハウとビル管理ノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手掛けております。
【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・お客様対応業務：売上管理、防災・契約書管理など、テナント様が安心して事業を運営できるようサポートします。
・誘致活動：新しいテナント様をお迎えするための営業活動を行います。
【新しい街づくりに貢献しませんか？】
当社は、住友不動産グループの一員として、その開発ノウハウとビル管理ノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手掛けております。
【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・お客様対応業務：売上管理、防災・契約書管理など、テナント様が安心して事業を運営できるようサポートします。
・誘致活動：新しいテナント様をお迎えするための営業活動を行います。
当社は、住友不動産グループの一員として、その開発ノウハウとビル管理ノウハウを活かし、大型商業施設のプロパティマネジメントを手掛けております。
【具体的な業務内容】
経験や適性を考慮して、以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・お客様対応業務：売上管理、防災・契約書管理など、テナント様が安心して事業を運営できるようサポートします。
・誘致活動：新しいテナント様をお迎えするための営業活動を行います。
企画営業【東証上場グループで安定性◎／サブスク×ファイナンスでSaas提供／平均残業20h】 サブスクソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 450 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
魅力的なサブスク事業を共に創造しませんか？
成長を続ける当社で、マーケットプレイスコンサルティング（企画営業）として活躍しませんか？顧客のニーズに寄り添い、最適なソリューションを提供するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・機器保有メーカーの事業をサブスクリプションモデルへ転換するための企画提案、営業活動を行います。
・事業者向けの機器調達をサブスクリプションで提供するための企画提案、営業活動を行います。
・上記業務に関連するカスタマーサクセス業務全般を担当します。具体的には、顧客サポート、課題解決、関係構築などです。
成長を続ける当社で、マーケットプレイスコンサルティング（企画営業）として活躍しませんか？顧客のニーズに寄り添い、最適なソリューションを提供するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・機器保有メーカーの事業をサブスクリプションモデルへ転換するための企画提案、営業活動を行います。
・事業者向けの機器調達をサブスクリプションで提供するための企画提案、営業活動を行います。
・上記業務に関連するカスタマーサクセス業務全般を担当します。具体的には、顧客サポート、課題解決、関係構築などです。
魅力的なサブスク事業を共に創造しませんか？
成長を続ける当社で、マーケットプレイスコンサルティング（企画営業）として活躍しませんか？顧客のニーズに寄り添い、最適なソリューションを提供するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・機器保有メーカーの事業をサブスクリプションモデルへ転換するための企画提案、営業活動を行います。
・事業者向けの機器調達をサブスクリプションで提供するための企画提案、営業活動を行います。
成長を続ける当社で、マーケットプレイスコンサルティング（企画営業）として活躍しませんか？顧客のニーズに寄り添い、最適なソリューションを提供するやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・機器保有メーカーの事業をサブスクリプションモデルへ転換するための企画提案、営業活動を行います。
・事業者向けの機器調達をサブスクリプションで提供するための企画提案、営業活動を行います。
【コンサルティングセールス／コアメンバー】自社サービス『シェアフル』の営業 シェアフル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 428 ～ 726万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様の採用をサポートするお仕事です】
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
「ただ人が足りない」という表面的な問題だけでなく、「どうして人が集まらないのだろう？」「長く働いてもらうにはどうしたらいいだろう？」「人件費は適正か？」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方、それぞれの視点からお話を伺います。そうすることで、本当の原因を見つけ出すことができます。
・解決策を考え、導入をご提案すること
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
「ただ人が足りない」という表面的な問題だけでなく、「どうして人が集まらないのだろう？」「長く働いてもらうにはどうしたらいいだろう？」「人件費は適正か？」といった、経営者の方、人事担当者の方、現場の方、それぞれの視点からお話を伺います。そうすることで、本当の原因を見つけ出すことができます。
・解決策を考え、導入をご提案すること
【お客様の採用をサポートするお仕事です】
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
法人のお客様が抱える採用や人材に関するお困りごとをじっくり伺い、解決策をご提案するお仕事です。
経験や得意なことを活かして、下記のような業務でご活躍いただけます。
【具体的な業務内容】
・現場のお困りごとを深く掘り下げ、仮説を立てること
インハウスマーケター／マネージャー候補 株式会社MyVision
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
各種デジタルマーケティング施策の戦略立案～実行を担当していただきます。
認知〜刈り取りまでの施策を一気通貫でお任せします。
*■パフォーマンス施策*
・アフィリエイト
・リスティング広告
・meta等のSNS広告 等の運用（CPA・ROAS最適化）
認知〜刈り取りまでの施策を一気通貫でお任せします。
*■パフォーマンス施策*
・アフィリエイト
・リスティング広告
・meta等のSNS広告 等の運用（CPA・ROAS最適化）
各種デジタルマーケティング施策の戦略立案～実行を担当していただきます。
認知〜刈り取りまでの施策を一気通貫でお任せします。
*■パフォーマンス施策*
・アフィリエイト
・リスティング広告
・meta等のSNS広告 等の運用（CPA・ROAS最適化）
認知〜刈り取りまでの施策を一気通貫でお任せします。
*■パフォーマンス施策*
・アフィリエイト
・リスティング広告
・meta等のSNS広告 等の運用（CPA・ROAS最適化）
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
校舎運営リーダー候補【フレックスあり／年間休日125日以上／社員平均年収1000万～】 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【公認会計士スクールで、校舎運営のトータルマネジメントと受講生サポートをしませんか？】
【業務内容】
校舎運営の重要な役割を担い、受講生が難関試験に集中できるよう、きめ細やかなサポートをお願いいたします。
・受講生の合格を応援するサポート：日々来校される受講生の方々へ、対面、電話、メールを通じて親身に寄り添い、安心して学べる環境を一緒に作り上げていきましょう。
・校舎の運営と設備管理：自習室やラウンジの設備管理、機器や什器の点検、修繕対応、校舎の美化などを中心となって行い、安全で快適な学習空間を維持してください。フットワークの軽さが活かせる場面もたくさんあります。
・学習イベントや模擬試験の企画と運営：受講生の皆様のモチベーションアップに繋がる学習イベントや模擬試験の企画、そして当日の運営管理を担当していただきます。
【業務内容】
校舎運営の重要な役割を担い、受講生が難関試験に集中できるよう、きめ細やかなサポートをお願いいたします。
・受講生の合格を応援するサポート：日々来校される受講生の方々へ、対面、電話、メールを通じて親身に寄り添い、安心して学べる環境を一緒に作り上げていきましょう。
・校舎の運営と設備管理：自習室やラウンジの設備管理、機器や什器の点検、修繕対応、校舎の美化などを中心となって行い、安全で快適な学習空間を維持してください。フットワークの軽さが活かせる場面もたくさんあります。
・学習イベントや模擬試験の企画と運営：受講生の皆様のモチベーションアップに繋がる学習イベントや模擬試験の企画、そして当日の運営管理を担当していただきます。
【公認会計士スクールで、校舎運営のトータルマネジメントと受講生サポートをしませんか？】
【業務内容】
校舎運営の重要な役割を担い、受講生が難関試験に集中できるよう、きめ細やかなサポートをお願いいたします。
・受講生の合格を応援するサポート：
日々来校される受講生の方々へ、対面、電話、メールを通じて親身に寄り添い、安心して学べる環境を一緒に作り上げていきましょう。
・校舎の運営と設備管理：
【業務内容】
校舎運営の重要な役割を担い、受講生が難関試験に集中できるよう、きめ細やかなサポートをお願いいたします。
・受講生の合格を応援するサポート：
日々来校される受講生の方々へ、対面、電話、メールを通じて親身に寄り添い、安心して学べる環境を一緒に作り上げていきましょう。
・校舎の運営と設備管理：
【茨城】ジョブコーチ【未経験OK！／ノルマ無／残業平均10h／土日祝休／残業代全額支給／転勤なし】 株式会社綜合キャリアトラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
| 想定年収 | 300 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■障がいのある方が安心して長く働ける環境づくりを支えるジョブコーチとして、お客様先企業へ常駐し、就労支援を行っていただきます。
【クライアント】：障がい者雇用をしている大手を中心とした企業／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】 ：担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
配属先は固定のため、一つの企業で信頼関係を築き、継続的な支援に携われることが特徴です。
【業務詳細】 ：・クライアントからの業務調整／障がい者の方の得意なこと、苦手なことを伝えた、お任せする業務を調整します。
・職場環境の調整／障がい者一人ひとりのスキルや特性に合わた業務マニュアルの作成やレクチャーを行います。
一人ひとりに合わせたサポートを行い、1人でも仕事ができるようにします。
・業務サポート・メンタルケア／作業時間や人員、業務、スケジュールなどを管理し、楽しく働けるサポートも行います。
【クライアント】：障がい者雇用をしている大手を中心とした企業／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】 ：担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
配属先は固定のため、一つの企業で信頼関係を築き、継続的な支援に携われることが特徴です。
【業務詳細】 ：・クライアントからの業務調整／障がい者の方の得意なこと、苦手なことを伝えた、お任せする業務を調整します。
・職場環境の調整／障がい者一人ひとりのスキルや特性に合わた業務マニュアルの作成やレクチャーを行います。
一人ひとりに合わせたサポートを行い、1人でも仕事ができるようにします。
・業務サポート・メンタルケア／作業時間や人員、業務、スケジュールなどを管理し、楽しく働けるサポートも行います。
■
障がいのある方が安心して長く働ける環境づくりを支えるジョブコーチとして、お客様先企業へ常駐し、就労支援を行っていただきます。
【クライアント】
障がい者雇用をしている大手を中心とした企業／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】
【栃木】ジョブコーチ【未経験OK！／ノルマ無／残業平均10h／土日祝休／残業代全額支給／転勤なし】 株式会社綜合キャリアトラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
| 想定年収 | 300 ～ 360万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■障がいのある方が安心して長く働ける環境づくりを支えるジョブコーチとして、お客様先企業へ常駐し、就労支援を行っていただきます。
【クライアント】：障がい者雇用をしている大手を中心とした企業／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】 ：担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
配属先は固定のため、一つの企業で信頼関係を築き、継続的な支援に携われることが特徴です。
【業務詳細】 ：・クライアントからの業務調整／障がい者の方の得意なこと、苦手なことを伝えた、お任せする業務を調整します。
・職場環境の調整／障がい者一人ひとりのスキルや特性に合わた業務マニュアルの作成やレクチャーを行います。
一人ひとりに合わせたサポートを行い、1人でも仕事ができるようにします。
・業務サポート・メンタルケア／作業時間や人員、業務、スケジュールなどを管理し、楽しく働けるサポートも行います。
【クライアント】：障がい者雇用をしている大手を中心とした企業／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】 ：担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
配属先は固定のため、一つの企業で信頼関係を築き、継続的な支援に携われることが特徴です。
【業務詳細】 ：・クライアントからの業務調整／障がい者の方の得意なこと、苦手なことを伝えた、お任せする業務を調整します。
・職場環境の調整／障がい者一人ひとりのスキルや特性に合わた業務マニュアルの作成やレクチャーを行います。
一人ひとりに合わせたサポートを行い、1人でも仕事ができるようにします。
・業務サポート・メンタルケア／作業時間や人員、業務、スケジュールなどを管理し、楽しく働けるサポートも行います。
■障がいのある方が安心して長く働ける環境づくりを支えるジョブコーチとして、お客様先企業へ常駐し、就労支援を行っていただきます。
【クライアント】
障がい者雇用をしている大手を中心とした企業
／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】
担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
【クライアント】
障がい者雇用をしている大手を中心とした企業
／障害者雇用促進法によりニーズが拡大しています
【働き方】
担当するお客様先企業へ常駐し、企業担当者・障がいのある社員双方に寄り添いながら支援を行います。
※大阪※両面型人材紹介コンサルタント【未経験歓迎／年間休日125日以上／社員平均年収1000万～】 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■キャリアカウンセリングのお仕事
会計の専門家を目指す方や、すでに専門家としてご活躍されている方々のキャリアについて、親身にカウンセリングを行います。経理や財務、会計士など、会計にまつわる幅広い職種で働く方々を、心を込めてサポートしています。
■採用コンサルティングのお仕事
会計に関するお仕事で採用をお考えの企業様へ、求人の背景や求める人物像について丁寧にお話を伺います。その上で、企業様のニーズにぴったり合う会計・ファイナンス分野の人材をご紹介するお手伝いをいたします。
【このお仕事の魅力と今後のキャリアについて】
・業種や業界の経験がない方でも、たくさんの方が活躍されています。
・会計業界の専門知識を深めながら、一人ひとりのキャリアに寄り添い、応援することができます。
■キャリアカウンセリングのお仕事
会計の専門家を目指す方や、すでに専門家としてご活躍されている方々のキャリアについて、親身にカウンセリングを行います。経理や財務、会計士など、会計にまつわる幅広い職種で働く方々を、心を込めてサポートしています。
■採用コンサルティングのお仕事
会計に関するお仕事で採用をお考えの企業様へ、求人の背景や求める人物像について丁寧にお話を伺います。その上で、企業様のニーズにぴったり合う会計・ファイナンス分野の人材をご紹介するお手伝いをいたします。
【このお仕事の魅力と今後のキャリアについて】
・業種や業界の経験がない方でも、たくさんの方が活躍されています。
・会計業界の専門知識を深めながら、一人ひとりのキャリアに寄り添い、応援することができます。
【お仕事内容】
■キャリアカウンセリングのお仕事
会計の専門家を目指す方や、すでに専門家としてご活躍されている方々のキャリアについて、親身にカウンセリングを行います。経理や財務、会計士など、会計にまつわる幅広い職種で働く方々を、心を込めてサポートしています。
■採用コンサルティングのお仕事
■キャリアカウンセリングのお仕事
会計の専門家を目指す方や、すでに専門家としてご活躍されている方々のキャリアについて、親身にカウンセリングを行います。経理や財務、会計士など、会計にまつわる幅広い職種で働く方々を、心を込めてサポートしています。
■採用コンサルティングのお仕事
人材紹介コンサルタント（RA）【昨対比100％以上成長／年間休日125日以上】 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■会計ポジションの採用をサポートしませんか？
【業務内容】
・企業様への採用コンサルティング：会計に関するポジションの採用ニーズを深く理解し、最適な人材をご紹介します。
・ヒアリングと提案：求人の背景や求める人物像を丁寧に伺い、会計・ファイナンス分野に特化した人材をご提案します。
・採用プロセスの伴走：候補者様のご入社まで、採用活動全体をきめ細やかにサポートいたします。
【このお仕事の魅力】
・未経験からでも安心のスタート：現在活躍中のメンバーの多くが、会計ファイナンス業界の経験がなくても成長しています。充実したサポート体制で、知識や経験を積み重ねていける環境です。
・長期的なキャリア支援：短期間でのマッチングに留まらず、1年以上かけてじっくりとキャリア形成をサポートすることもあります。一人ひとりの将来を考えた支援ができる点が大きな魅力です。
【業務内容】
・企業様への採用コンサルティング：会計に関するポジションの採用ニーズを深く理解し、最適な人材をご紹介します。
・ヒアリングと提案：求人の背景や求める人物像を丁寧に伺い、会計・ファイナンス分野に特化した人材をご提案します。
・採用プロセスの伴走：候補者様のご入社まで、採用活動全体をきめ細やかにサポートいたします。
【このお仕事の魅力】
・未経験からでも安心のスタート：現在活躍中のメンバーの多くが、会計ファイナンス業界の経験がなくても成長しています。充実したサポート体制で、知識や経験を積み重ねていける環境です。
・長期的なキャリア支援：短期間でのマッチングに留まらず、1年以上かけてじっくりとキャリア形成をサポートすることもあります。一人ひとりの将来を考えた支援ができる点が大きな魅力です。
■会計ポジションの採用をサポートしませんか？
【業務内容】
・企業様への採用コンサルティング：会計に関するポジションの採用ニーズを深く理解し、最適な人材をご紹介します。
・ヒアリングと提案：求人の背景や求める人物像を丁寧に伺い、会計・ファイナンス分野に特化した人材をご提案します。
・採用プロセスの伴走：候補者様のご入社まで、採用活動全体をきめ細やかにサポートいたします。
【このお仕事の魅力】
【業務内容】
・企業様への採用コンサルティング：会計に関するポジションの採用ニーズを深く理解し、最適な人材をご紹介します。
・ヒアリングと提案：求人の背景や求める人物像を丁寧に伺い、会計・ファイナンス分野に特化した人材をご提案します。
・採用プロセスの伴走：候補者様のご入社まで、採用活動全体をきめ細やかにサポートいたします。
【このお仕事の魅力】
人事・中途採用担当【RA経験者歓迎／年収600万～／フレックス◎】 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用担当として、組織を一緒に創りませんか？
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
■採用担当として、組織を一緒に創りませんか？
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
※未経験歓迎※人材紹介コンサルタント（RA）【社員平均年収1000万～／年間休日125日以上】 CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 523 ～ 627万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■会計ポジションの採用サポートにご興味はありませんか？
【お仕事の内容】
・企業様への採用コンサルティング
〇会計に関するポジションの採用について、企業様からお話を伺います。
〇企業様のご要望に合わせた会計・ファイナンス人材をご紹介します。
〇採用活動全体のお手伝いをし、入社までしっかりとサポートいたします。
【このポジションの魅力】
・未経験からでも安心のスタート
【お仕事の内容】
・企業様への採用コンサルティング
〇会計に関するポジションの採用について、企業様からお話を伺います。
〇企業様のご要望に合わせた会計・ファイナンス人材をご紹介します。
〇採用活動全体のお手伝いをし、入社までしっかりとサポートいたします。
【このポジションの魅力】
・未経験からでも安心のスタート
■会計ポジションの採用サポートにご興味はありませんか？
【お仕事の内容】
・企業様への採用コンサルティング
〇会計に関するポジションの採用について、企業様からお話を伺います。
〇企業様のご要望に合わせた会計・ファイナンス人材をご紹介します。
〇採用活動全体のお手伝いをし、入社までしっかりとサポートいたします。
【お仕事の内容】
・企業様への採用コンサルティング
〇会計に関するポジションの採用について、企業様からお話を伺います。
〇企業様のご要望に合わせた会計・ファイナンス人材をご紹介します。
〇採用活動全体のお手伝いをし、入社までしっかりとサポートいたします。
品質保証スペシャリスト（OEM品質推進担当） WHILL株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【WHILLについて】
WHILLは、「すべての人の移動を楽しくスマートにする」というミッションを掲げ、歩行領域における近距離移動のソリューションを提供しております。
国内外の空港を中心に、自動運転機能を搭載した機体を利用し、施設内での快適な移動を実現する自動運転サービスを展開しています。また、商業施設や屋外観光スポットでは、自由に運転できる機体を法人向けにレンタルする「モビリティサービス事業」も行っております。さらに、オンラインストアや自動車ディーラーなどのパートナー様を通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」も展開しております。
現在、日本、北米、欧州、APACに拠点を設け、30以上の国と地域で事業活動を行っており、今後もグローバル展開を積極的に進めてまいります。
【業務内容】
OEM品質推進担当として、中国・台湾のOEM様との開発・品質情報の連携をより良く、よりスムーズにしていくことが主な業務となります。
お問い合わせへの対応だけでなく、品質判断に必要な情報を積極的に集め、会社全体の知識として蓄積できる体制を強化・推進していただくことを期待しております。
WHILLは、「すべての人の移動を楽しくスマートにする」というミッションを掲げ、歩行領域における近距離移動のソリューションを提供しております。
国内外の空港を中心に、自動運転機能を搭載した機体を利用し、施設内での快適な移動を実現する自動運転サービスを展開しています。また、商業施設や屋外観光スポットでは、自由に運転できる機体を法人向けにレンタルする「モビリティサービス事業」も行っております。さらに、オンラインストアや自動車ディーラーなどのパートナー様を通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」も展開しております。
現在、日本、北米、欧州、APACに拠点を設け、30以上の国と地域で事業活動を行っており、今後もグローバル展開を積極的に進めてまいります。
【業務内容】
OEM品質推進担当として、中国・台湾のOEM様との開発・品質情報の連携をより良く、よりスムーズにしていくことが主な業務となります。
お問い合わせへの対応だけでなく、品質判断に必要な情報を積極的に集め、会社全体の知識として蓄積できる体制を強化・推進していただくことを期待しております。
【WHILLについて】
WHILLは、「すべての人の移動を楽しくスマートにする」というミッションを掲げ、歩行領域における近距離移動のソリューションを提供しております。
国内外の空港を中心に、自動運転機能を搭載した機体を利用し、施設内での快適な移動を実現する自動運転サービスを展開しています。
また、商業施設や屋外観光スポットでは、自由に運転できる機体を法人向けにレンタルする「モビリティサービス事業」も行っております。
さらに、オンラインストアや自動車ディーラーなどのパートナー様を通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」も展開しております。
現在、日本、北米、欧州、APACに拠点を設け、30以上の国と地域で事業活動を行っており、今後もグローバル展開を積極的に進めてまいります。
【業務内容】
WHILLは、「すべての人の移動を楽しくスマートにする」というミッションを掲げ、歩行領域における近距離移動のソリューションを提供しております。
国内外の空港を中心に、自動運転機能を搭載した機体を利用し、施設内での快適な移動を実現する自動運転サービスを展開しています。
また、商業施設や屋外観光スポットでは、自由に運転できる機体を法人向けにレンタルする「モビリティサービス事業」も行っております。
さらに、オンラインストアや自動車ディーラーなどのパートナー様を通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」も展開しております。
現在、日本、北米、欧州、APACに拠点を設け、30以上の国と地域で事業活動を行っており、今後もグローバル展開を積極的に進めてまいります。
【業務内容】
生成AI・LLMエンジニア（RAG／AIエージェント開発）【リモート可】 株式会社パソナ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
LLM、生成AI、AIエージェントの力を借りて、お客様企業の業務をより良くしたり、新しいサービスや製品を作り出したりするお手伝いをいたします。
「生成AIを使ってみたいけれど、どこから始めれば良いか分からない」「会社にある知識を役立てたい」「試作段階から実際に使えるようにしたい」といった、お客様がお持ちのお悩みに寄り添い、計画を立てるところから、どんな場面で使えるかを考えたり、技術的な確認をしたり、アプリを開発したり、そして実際に導入して活用をサポートするまで、一貫してお手伝いさせていただきます。
ただLLMを導入するだけでなく、お客様の業務で継続的に使われ、具体的な良い結果を生み出す仕組みを作ることが、私たちの大切な使命です。
【具体的な業務内容】
・RAGにおける検索の方法、情報の区切り方、埋め込み、並べ替えなどの設計や改善
・LLM、RAG、AIエージェントの評価基準や評価データの設計、そして正確さの確認
・プロンプト、検索の正確さ、回答の質、処理の速さ、利用にかかる費用の継続的な改善
LLM、生成AI、AIエージェントの力を借りて、お客様企業の業務をより良くしたり、新しいサービスや製品を作り出したりするお手伝いをいたします。
「生成AIを使ってみたいけれど、どこから始めれば良いか分からない」「会社にある知識を役立てたい」「試作段階から実際に使えるようにしたい」といった、お客様がお持ちのお悩みに寄り添い、計画を立てるところから、どんな場面で使えるかを考えたり、技術的な確認をしたり、アプリを開発したり、そして実際に導入して活用をサポートするまで、一貫してお手伝いさせていただきます。
ただLLMを導入するだけでなく、お客様の業務で継続的に使われ、具体的な良い結果を生み出す仕組みを作ることが、私たちの大切な使命です。
【具体的な業務内容】
・RAGにおける検索の方法、情報の区切り方、埋め込み、並べ替えなどの設計や改善
・LLM、RAG、AIエージェントの評価基準や評価データの設計、そして正確さの確認
・プロンプト、検索の正確さ、回答の質、処理の速さ、利用にかかる費用の継続的な改善
【お仕事内容】
LLM、生成AI、AIエージェントの力を借りて、お客様企業の業務をより良くしたり、新しいサービスや製品を作り出したりするお手伝いをいたします。
「生成AIを使ってみたいけれど、どこから始めれば良いか分からない」
「会社にある知識を役立てたい」
「試作段階から実際に使えるようにしたい」
といった、お客様がお持ちのお悩みに寄り添い、計画を立てるところから、どんな場面で使えるかを考えたり、技術的な確認をしたり、アプリを開発したり、そして実際に導入して活用をサポートするまで、一貫してお手伝いさせていただきます。
ただLLMを導入するだけでなく、お客様の業務で継続的に使われ、具体的な良い結果を生み出す仕組みを作ることが、私たちの大切な使命です。
LLM、生成AI、AIエージェントの力を借りて、お客様企業の業務をより良くしたり、新しいサービスや製品を作り出したりするお手伝いをいたします。
「生成AIを使ってみたいけれど、どこから始めれば良いか分からない」
「会社にある知識を役立てたい」
「試作段階から実際に使えるようにしたい」
といった、お客様がお持ちのお悩みに寄り添い、計画を立てるところから、どんな場面で使えるかを考えたり、技術的な確認をしたり、アプリを開発したり、そして実際に導入して活用をサポートするまで、一貫してお手伝いさせていただきます。
ただLLMを導入するだけでなく、お客様の業務で継続的に使われ、具体的な良い結果を生み出す仕組みを作ることが、私たちの大切な使命です。
製品開発QAスペシャリスト WHILL株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【WHILLについて】
WHILLは、「すべての人の移動を楽しくスマートにする」という使命を掲げ、歩行領域における近距離移動の解決策を提供しています。
国内外の空港を主な対象とし、自動運転機能を搭載した機体を利用して、施設内での快適な移動を実現する自動運転サービスを提供しています。また、商業施設や屋外観光スポットなどでは、お客様が自由に運転できる機体を法人向けにレンタルする「モビリティサービス事業」と、オンラインストアや自動車販売店などの協力会社を通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」の二つの柱で事業を展開しています。
日本、北米、欧州、APACに拠点を設け、30以上の国と地域で事業活動を行っており、これからも世界展開を強化していく方針です。
【お仕事内容】
製品開発QA担当として、開発プロジェクトの中で生じる品質上のリスクや気になる点を明確にし、議論や判断、そして対応状況をきちんと追跡できるようにするお仕事です。さらに、設計、プロジェクトマネージャー、企画、製造など、関係する皆様との認識合わせを促し、開発プロジェクトの透明性と追跡可能性を高めていきます。
・開発中に見つかる品質の課題を見つけ、FMEAに反映させ、テストケースを作成します。
WHILLは、「すべての人の移動を楽しくスマートにする」という使命を掲げ、歩行領域における近距離移動の解決策を提供しています。
国内外の空港を主な対象とし、自動運転機能を搭載した機体を利用して、施設内での快適な移動を実現する自動運転サービスを提供しています。また、商業施設や屋外観光スポットなどでは、お客様が自由に運転できる機体を法人向けにレンタルする「モビリティサービス事業」と、オンラインストアや自動車販売店などの協力会社を通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」の二つの柱で事業を展開しています。
日本、北米、欧州、APACに拠点を設け、30以上の国と地域で事業活動を行っており、これからも世界展開を強化していく方針です。
【お仕事内容】
製品開発QA担当として、開発プロジェクトの中で生じる品質上のリスクや気になる点を明確にし、議論や判断、そして対応状況をきちんと追跡できるようにするお仕事です。さらに、設計、プロジェクトマネージャー、企画、製造など、関係する皆様との認識合わせを促し、開発プロジェクトの透明性と追跡可能性を高めていきます。
・開発中に見つかる品質の課題を見つけ、FMEAに反映させ、テストケースを作成します。
【WHILLについて】
WHILLは、「すべての人の移動を楽しくスマートにする」という使命を掲げ、歩行領域における近距離移動の解決策を提供しています。
国内外の空港を主な対象とし、自動運転機能を搭載した機体を利用して、施設内での快適な移動を実現する自動運転サービスを提供しています。
また、商業施設や屋外観光スポットなどでは、お客様が自由に運転できる機体を法人向けにレンタルする「モビリティサービス事業」と、オンラインストアや自動車販売店などの協力会社を通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」の二つの柱で事業を展開しています。
日本、北米、欧州、APACに拠点を設け、30以上の国と地域で事業活動を行っており、これからも世界展開を強化していく方針です。
【お仕事内容】
WHILLは、「すべての人の移動を楽しくスマートにする」という使命を掲げ、歩行領域における近距離移動の解決策を提供しています。
国内外の空港を主な対象とし、自動運転機能を搭載した機体を利用して、施設内での快適な移動を実現する自動運転サービスを提供しています。
また、商業施設や屋外観光スポットなどでは、お客様が自由に運転できる機体を法人向けにレンタルする「モビリティサービス事業」と、オンラインストアや自動車販売店などの協力会社を通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」の二つの柱で事業を展開しています。
日本、北米、欧州、APACに拠点を設け、30以上の国と地域で事業活動を行っており、これからも世界展開を強化していく方針です。
【お仕事内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
自動運転サービス カスタマーサクセス スペシャリスト（APAC地域） WHILL株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 学歴不問
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【WHILLについて】
私たちは「すべての人の移動を楽しくスマートにする」ことを使命として、歩行が困難な方々の近距離移動をサポートするソリューションを提供しています。
・国内外の空港を中心に、自動運転機能を搭載した機体で施設内の快適な移動を実現する「自動運転サービス」
・商業施設や屋外観光スポットなどで、自由に運転できる機体を貸し出す法人向けの「レンタルサービス」
これら「モビリティサービス事業」と、オンラインストアや販売パートナーを通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」の二つの柱で事業を展開しております。
私たちは「すべての人の移動を楽しくスマートにする」ことを使命として、歩行が困難な方々の近距離移動をサポートするソリューションを提供しています。
・国内外の空港を中心に、自動運転機能を搭載した機体で施設内の快適な移動を実現する「自動運転サービス」
・商業施設や屋外観光スポットなどで、自由に運転できる機体を貸し出す法人向けの「レンタルサービス」
これら「モビリティサービス事業」と、オンラインストアや販売パートナーを通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」の二つの柱で事業を展開しております。
【WHILLについて】
私たちは「すべての人の移動を楽しくスマートにする」ことを使命として、歩行が困難な方々の近距離移動をサポートするソリューションを提供しています。
・国内外の空港を中心に、自動運転機能を搭載した機体で施設内の快適な移動を実現する「自動運転サービス」
・商業施設や屋外観光スポットなどで、自由に運転できる機体を貸し出す法人向けの「レンタルサービス」
これら「モビリティサービス事業」と、オンラインストアや販売パートナーを通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」の二つの柱で事業を展開しております。
私たちは「すべての人の移動を楽しくスマートにする」ことを使命として、歩行が困難な方々の近距離移動をサポートするソリューションを提供しています。
・国内外の空港を中心に、自動運転機能を搭載した機体で施設内の快適な移動を実現する「自動運転サービス」
・商業施設や屋外観光スポットなどで、自由に運転できる機体を貸し出す法人向けの「レンタルサービス」
これら「モビリティサービス事業」と、オンラインストアや販売パートナーを通じて機体を販売する「モビリティセールス事業」の二つの柱で事業を展開しております。
インサイドセールス（カスタマーサクセス＆ブランディング部） リトルファミリー少額短期保険株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 400 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【私たちの目指す未来】
当社は「"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。」というVisionを掲げ、ペット向けの医療保険事業を展開しています。
日本ではまだペット向け医療保険の加入率は10数％と、決して高いとは言えない状況です。
私たちはこの状況を変え、保険と医療サービスが当たり前になる未来を創るべく、業界No.1を目指して事業を運営しています。
【このお仕事のミッション】
ペット保険をご検討中の飼い主さまの多くは、商品を比較する前の段階で立ち止まってしまうことがあります。
「うちの子はもう7歳だけど、今からでも入れるの？」「持病があると入れないの？」「そもそも保険って本当に必要なの？」
当社は「"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。」というVisionを掲げ、ペット向けの医療保険事業を展開しています。
日本ではまだペット向け医療保険の加入率は10数％と、決して高いとは言えない状況です。
私たちはこの状況を変え、保険と医療サービスが当たり前になる未来を創るべく、業界No.1を目指して事業を運営しています。
【このお仕事のミッション】
ペット保険をご検討中の飼い主さまの多くは、商品を比較する前の段階で立ち止まってしまうことがあります。
「うちの子はもう7歳だけど、今からでも入れるの？」「持病があると入れないの？」「そもそも保険って本当に必要なの？」
【私たちの目指す未来】
当社は「"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。」というVisionを掲げ、ペット向けの医療保険事業を展開しています。
日本ではまだペット向け医療保険の加入率は10数％と、決して高いとは言えない状況です。
私たちはこの状況を変え、保険と医療サービスが当たり前になる未来を創るべく、業界No.1を目指して事業を運営しています。
【このお仕事のミッション】
ペット保険をご検討中の飼い主さまの多くは、商品を比較する前の段階で立ち止まってしまうことがあります。
「うちの子はもう7歳だけど、今からでも入れるの？」「持病があると入れないの？」「そもそも保険って本当に必要なの？」
当社は「"ちいさな家族"と共に、永く幸せに生きる未来を創る。」というVisionを掲げ、ペット向けの医療保険事業を展開しています。
日本ではまだペット向け医療保険の加入率は10数％と、決して高いとは言えない状況です。
私たちはこの状況を変え、保険と医療サービスが当たり前になる未来を創るべく、業界No.1を目指して事業を運営しています。
【このお仕事のミッション】
ペット保険をご検討中の飼い主さまの多くは、商品を比較する前の段階で立ち止まってしまうことがあります。
「うちの子はもう7歳だけど、今からでも入れるの？」「持病があると入れないの？」「そもそも保険って本当に必要なの？」
採用人事（メンバー）【東証プライムじげんグループ／フレックスタイム制／リモート月8回利用可能】 株式会社アップルワールド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事のプロフェッショナルとして、会社の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、中途採用を中心に、入社される方々が安心して活躍できる環境を築き、会社全体の成長を支える人事業務に携わってくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
■採用に関わるお仕事
・経営層と協力し、採用戦略を考え、実行に移すこと
・社内の様々な部署と連携を取りながら、採用のプロセスを進め、目標達成を目指すこと
・協力会社との連携を通じて、より良い採用活動を行うこと
私たちと一緒に、中途採用を中心に、入社される方々が安心して活躍できる環境を築き、会社全体の成長を支える人事業務に携わってくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
■採用に関わるお仕事
・経営層と協力し、採用戦略を考え、実行に移すこと
・社内の様々な部署と連携を取りながら、採用のプロセスを進め、目標達成を目指すこと
・協力会社との連携を通じて、より良い採用活動を行うこと
【人事のプロフェッショナルとして、会社の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、中途採用を中心に、入社される方々が安心して活躍できる環境を築き、会社全体の成長を支える人事業務に携わってくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
■採用に関わるお仕事
・経営層と協力し、採用戦略を考え、実行に移すこと
・社内の様々な部署と連携を取りながら、採用のプロセスを進め、目標達成を目指すこと
私たちと一緒に、中途採用を中心に、入社される方々が安心して活躍できる環境を築き、会社全体の成長を支える人事業務に携わってくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
■採用に関わるお仕事
・経営層と協力し、採用戦略を考え、実行に移すこと
・社内の様々な部署と連携を取りながら、採用のプロセスを進め、目標達成を目指すこと
【エンジニアリングマネージャー】フルリモート/裁量労働制/子育てと両立可能！ 株式会社クオカード
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
デジタルギフトサービス「QUOカードPay」の開発・運用に携わりませんか？
このポジションでは、エンジニアリングマネージャーとして、チームの成長支援やプロジェクトの円滑な進行をお任せします。
マネジメントの視点から、組織全体の成果を最大化するために貢献いただける方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
・チームマネジメント
・エンジニアリングチームの育成
・エンジニアのキャリア開発支援（1on1や評価制度を通じて）
・チームパフォーマンスの評価と継続的な改善
このポジションでは、エンジニアリングマネージャーとして、チームの成長支援やプロジェクトの円滑な進行をお任せします。
マネジメントの視点から、組織全体の成果を最大化するために貢献いただける方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
・チームマネジメント
・エンジニアリングチームの育成
・エンジニアのキャリア開発支援（1on1や評価制度を通じて）
・チームパフォーマンスの評価と継続的な改善
デジタルギフトサービス「QUOカードPay」の開発・運用に携わりませんか？
このポジションでは、エンジニアリングマネージャーとして、チームの成長支援やプロジェクトの円滑な進行をお任せします。
マネジメントの視点から、組織全体の成果を最大化するために貢献いただける方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
・チームマネジメント
・エンジニアリングチームの育成
・エンジニアのキャリア開発支援（1on1や評価制度を通じて）
このポジションでは、エンジニアリングマネージャーとして、チームの成長支援やプロジェクトの円滑な進行をお任せします。
マネジメントの視点から、組織全体の成果を最大化するために貢献いただける方を歓迎いたします。
【主な業務内容】
・チームマネジメント
・エンジニアリングチームの育成
・エンジニアのキャリア開発支援（1on1や評価制度を通じて）
＜仙台＞営業職（オフィスサポート事業部） 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
オフィスサポート事業部では、一般事務員さんやコールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当しております。
【お仕事内容】
企業様が抱える「人材」に関するお悩みを解決し、サポートしていくことが私たちのお仕事です。主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱っております。
キャリアコンサルタントのお仕事は、企業様のご要望をじっくりお伺いし、新しいお仕事案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることです。
（※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心くださいね。）
【具体的な業務内容】
・人材にお困りの企業様へのご訪問とご提案
【お仕事内容】
企業様が抱える「人材」に関するお悩みを解決し、サポートしていくことが私たちのお仕事です。主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱っております。
キャリアコンサルタントのお仕事は、企業様のご要望をじっくりお伺いし、新しいお仕事案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることです。
（※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心くださいね。）
【具体的な業務内容】
・人材にお困りの企業様へのご訪問とご提案
オフィスサポート事業部では、一般事務員さんやコールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当しております。
【お仕事内容】
企業様が抱える「人材」に関するお悩みを解決し、サポートしていくことが私たちのお仕事です。
主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱っております。
キャリアコンサルタントのお仕事は、企業様のご要望をじっくりお伺いし、新しいお仕事案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることです。
（※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心くださいね。）
【お仕事内容】
企業様が抱える「人材」に関するお悩みを解決し、サポートしていくことが私たちのお仕事です。
主にコールセンターやデータ入力など、オフィスワークの職種を扱っております。
キャリアコンサルタントのお仕事は、企業様のご要望をじっくりお伺いし、新しいお仕事案件を獲得すること、そして就業されているスタッフさんをサポートすることです。
（※求職者さんとの面談は、別の担当者が行いますのでご安心くださいね。）
＜横浜＞営業職（※メディケアサポート事業部） 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 360 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【メディケアサポート事業部／営業職】
【お仕事内容】
こちらは、介護士さんや看護師さんといった専門的なスキルをお持ちの方々、そして介護や看護の分野に特化した部署でのお仕事となります。
「人手が足りなくてお困りの企業様」と「新しい場所で活躍したいとお考えの求職者様」。
この両者をつなぐ大切な役割を担っていただきます。
【お仕事内容】
こちらは、介護士さんや看護師さんといった専門的なスキルをお持ちの方々、そして介護や看護の分野に特化した部署でのお仕事となります。
「人手が足りなくてお困りの企業様」と「新しい場所で活躍したいとお考えの求職者様」。
この両者をつなぐ大切な役割を担っていただきます。
【メディケアサポート事業部／営業職】
【お仕事内容】
こちらは、介護士さんや看護師さんといった専門的なスキルをお持ちの方々、そして介護や看護の分野に特化した部署でのお仕事となります。
「人手が足りなくてお困りの企業様」と「新しい場所で活躍したいとお考えの求職者様」。
この両者をつなぐ大切な役割を担っていただきます。
【お仕事内容】
こちらは、介護士さんや看護師さんといった専門的なスキルをお持ちの方々、そして介護や看護の分野に特化した部署でのお仕事となります。
「人手が足りなくてお困りの企業様」と「新しい場所で活躍したいとお考えの求職者様」。
この両者をつなぐ大切な役割を担っていただきます。
＜横浜＞コーディネーター職（オフィスサポート事業部） 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
| 想定年収 | 370 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんなど、オフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをする大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングとご提案
企業様がどんな事業を進めていきたいか、どのような方を求めているかをじっくりお伺いします。その上で、ぴったりの方法をご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと一緒に求人広告の作成にも携わります。
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんなど、オフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをする大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングとご提案
企業様がどんな事業を進めていきたいか、どのような方を求めているかをじっくりお伺いします。その上で、ぴったりの方法をご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと一緒に求人広告の作成にも携わります。
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんなど、オフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをする大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングとご提案
企業様がどんな事業を進めていきたいか、どのような方を求めているかをじっくりお伺いします。その上で、ぴったりの方法をご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと一緒に求人広告の作成にも携わります。
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんなど、オフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の面から解決のお手伝いをする大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングとご提案
企業様がどんな事業を進めていきたいか、どのような方を求めているかをじっくりお伺いします。その上で、ぴったりの方法をご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと一緒に求人広告の作成にも携わります。
＜首都圏＞営業職（※メディケアサポート事業部） 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 370 ～ 470万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
私達と一緒に、やりがいのあるお仕事を見つけませんか？
【お仕事内容】
■求人の獲得
介護施設や医療機関へお電話し、新しいお仕事の機会を探します。
人手不足でお困りの企業様のお話をじっくりお伺いし、採用に関するアドバイスを通じて、企業様のお悩みを解決できるようお手伝いします。
お話しする相手は、主に採用のご担当者様や施設の責任者様です。
業界の最新情報や、お仕事を探している方々の本当のニーズを大切にしたご提案を心がけています。
■お仕事を探している方との面談・企業様とお仕事を探している方のマッチング
【お仕事内容】
■求人の獲得
介護施設や医療機関へお電話し、新しいお仕事の機会を探します。
人手不足でお困りの企業様のお話をじっくりお伺いし、採用に関するアドバイスを通じて、企業様のお悩みを解決できるようお手伝いします。
お話しする相手は、主に採用のご担当者様や施設の責任者様です。
業界の最新情報や、お仕事を探している方々の本当のニーズを大切にしたご提案を心がけています。
■お仕事を探している方との面談・企業様とお仕事を探している方のマッチング
私達と一緒に、やりがいのあるお仕事を見つけませんか？
【お仕事内容】
■求人の獲得
介護施設や医療機関へお電話し、新しいお仕事の機会を探します。
人手不足でお困りの企業様のお話をじっくりお伺いし、採用に関するアドバイスを通じて、企業様のお悩みを解決できるようお手伝いします。
お話しする相手は、主に採用のご担当者様や施設の責任者様です。
【お仕事内容】
■求人の獲得
介護施設や医療機関へお電話し、新しいお仕事の機会を探します。
人手不足でお困りの企業様のお話をじっくりお伺いし、採用に関するアドバイスを通じて、企業様のお悩みを解決できるようお手伝いします。
お話しする相手は、主に採用のご担当者様や施設の責任者様です。
＜名古屋＞営業職（オフィスサポート事業部） 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【オフィスサポート事業部で、企業と人材の架け橋になりませんか？】
私たちオフィスサポート事業部は、一般事務員様、コールオペレーター様、データ入力スタッフ様といったオフィスワークに特化した部署です。企業様が抱える課題に対し、人材の側面から解決策をご提案し、サポートすることを使命としております。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングと提案
企業様がどのような課題をお持ちで、今後どのように事業を展開していきたいのか、そしてどのような人材を求めているのかを丁寧にヒアリングいたします。その上で、企業様のニーズに合わせた最適な人材活用方法をご提案します。求人方法の企画・提案も行い、キャリアコーディネーターと共に求人広告の作成にも携わっていただきます。
・企業様へのご紹介
私たちオフィスサポート事業部は、一般事務員様、コールオペレーター様、データ入力スタッフ様といったオフィスワークに特化した部署です。企業様が抱える課題に対し、人材の側面から解決策をご提案し、サポートすることを使命としております。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングと提案
企業様がどのような課題をお持ちで、今後どのように事業を展開していきたいのか、そしてどのような人材を求めているのかを丁寧にヒアリングいたします。その上で、企業様のニーズに合わせた最適な人材活用方法をご提案します。求人方法の企画・提案も行い、キャリアコーディネーターと共に求人広告の作成にも携わっていただきます。
・企業様へのご紹介
【オフィスサポート事業部で、企業と人材の架け橋になりませんか？】
私たちオフィスサポート事業部は、一般事務員様、コールオペレーター様、データ入力スタッフ様といったオフィスワークに特化した部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の側面から解決策をご提案し、サポートすることを使命としております。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングと提案
私たちオフィスサポート事業部は、一般事務員様、コールオペレーター様、データ入力スタッフ様といったオフィスワークに特化した部署です。
企業様が抱える課題に対し、人材の側面から解決策をご提案し、サポートすることを使命としております。
【お仕事内容】
・企業様へのヒアリングと提案
＜札幌＞営業職（オフィスサポート事業部） 株式会社グラスト
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題を、人材という側面から解決し、サポートしていく大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様のお悩みをヒアリングし、解決策をご提案
企業様が今後どのように事業を進めていきたいか、どのような人材を採用したいかなどを丁寧に伺います。その情報をもとに、最適な方法を一緒に考え、ご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと協力して求人広告の作成にも関わります。
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題を、人材という側面から解決し、サポートしていく大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様のお悩みをヒアリングし、解決策をご提案
企業様が今後どのように事業を進めていきたいか、どのような人材を採用したいかなどを丁寧に伺います。その情報をもとに、最適な方法を一緒に考え、ご提案します。求人方法の企画や提案も行い、キャリアコーディネーターさんと協力して求人広告の作成にも関わります。
【オフィスサポート事業部で、企業と人を繋ぐお仕事です】
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題を、人材という側面から解決し、サポートしていく大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様のお悩みをヒアリングし、解決策をご提案
オフィスサポート事業部は、一般事務員さん、コールオペレーターさん、データ入力スタッフさんといったオフィスワークのお仕事を担当する部署です。
企業様が抱える課題を、人材という側面から解決し、サポートしていく大切なお仕事です。
【お仕事内容】
・企業様のお悩みをヒアリングし、解決策をご提案
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【東京/コンサルティング営業（スキルシェア事業）】460～1000万／フルフレックス／リモート週2可 アクシスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 460 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【お仕事内容】
企業様の経営課題を解決するHC（ヒューマンキャピタル）コンサルタントとして、コンサルティング営業をお任せいたします。大手企業様やコンサルティングファーム様へ、優れたプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をご紹介し、企業様の成長をサポートする、やりがいのあるお仕事です。お客様の課題やご要望に合わせて、正社員採用やスポットコンサルティングのご提案も行います。これまでのご経験やご希望に応じて、企業様向けまたはプロフェッショナル人材様向けのいずれかの業務を担当していただきます。
【企業様向けのお仕事】
・大手企業様の部長・役員クラスの方々、コンサルティングファーム様のプロジェクトマネージャーの方々へ、下記のお仕事に取り組んでいただきます。
・既存のお客様との関係を深める営業
・コンサルティングファーム、大手事業会社、SIerなど、取引の規模（部門や案件数など）を広げるお手伝いをいたします。
・プロジェクト進行中のサポートも行います。
企業様の経営課題を解決するHC（ヒューマンキャピタル）コンサルタントとして、コンサルティング営業をお任せいたします。大手企業様やコンサルティングファーム様へ、優れたプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をご紹介し、企業様の成長をサポートする、やりがいのあるお仕事です。お客様の課題やご要望に合わせて、正社員採用やスポットコンサルティングのご提案も行います。これまでのご経験やご希望に応じて、企業様向けまたはプロフェッショナル人材様向けのいずれかの業務を担当していただきます。
【企業様向けのお仕事】
・大手企業様の部長・役員クラスの方々、コンサルティングファーム様のプロジェクトマネージャーの方々へ、下記のお仕事に取り組んでいただきます。
・既存のお客様との関係を深める営業
・コンサルティングファーム、大手事業会社、SIerなど、取引の規模（部門や案件数など）を広げるお手伝いをいたします。
・プロジェクト進行中のサポートも行います。
【お仕事内容】
企業様の経営課題を解決するHC（ヒューマンキャピタル）コンサルタントとして、コンサルティング営業をお任せいたします。
大手企業様やコンサルティングファーム様へ、優れたプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をご紹介し、企業様の成長をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やご要望に合わせて、正社員採用やスポットコンサルティングのご提案も行います。
これまでのご経験やご希望に応じて、企業様向けまたはプロフェッショナル人材様向けのいずれかの業務を担当していただきます。
【企業様向けのお仕事】
・大手企業様の部長・役員クラスの方々、コンサルティングファーム様のプロジェクトマネージャーの方々へ、下記のお仕事に取り組んでいただきます。
企業様の経営課題を解決するHC（ヒューマンキャピタル）コンサルタントとして、コンサルティング営業をお任せいたします。
大手企業様やコンサルティングファーム様へ、優れたプロフェッショナル人材（フリーランスコンサルタント）をご紹介し、企業様の成長をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
お客様の課題やご要望に合わせて、正社員採用やスポットコンサルティングのご提案も行います。
これまでのご経験やご希望に応じて、企業様向けまたはプロフェッショナル人材様向けのいずれかの業務を担当していただきます。
【企業様向けのお仕事】
・大手企業様の部長・役員クラスの方々、コンサルティングファーム様のプロジェクトマネージャーの方々へ、下記のお仕事に取り組んでいただきます。
【SaaS/CS】年収500～800万/フレックス制/リモート可/年間休日125日/土日祝休み 株式会社Bizibl Technologies
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセスのお仕事】
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl（ビジブル）』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施（レポート作成や成功に向けた計画立てなど）
・サービスの更新に関するご提案（より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます）
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl（ビジブル）』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施（レポート作成や成功に向けた計画立てなど）
・サービスの更新に関するご提案（より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます）
【カスタマーサクセスのお仕事】
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl（ビジブル）』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施（レポート作成や成功に向けた計画立てなど）
・サービスの更新に関するご提案（より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます）
ウェビナーマーケティングSaaS『Bizibl（ビジブル）』の成長を支えるお仕事です。
お客様がサービスを最大限に活用し、成功を収めるためのお手伝いをいたします。
お客様が「良い購買体験を通じて、求めているものに出会える」世界を実現する仲間を募集しています。
【具体的な業務内容】
・お客様との定期的なミーティングの準備と実施（レポート作成や成功に向けた計画立てなど）
・サービスの更新に関するご提案（より良いプランへの変更や追加機能のご案内を含みます）
【SaaS/FS】年収600～1000万/フレックス制/週2リモート可/年間休日125日/土日祝休み 株式会社Bizibl Technologies
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【やりがいのあるミッション】
当社では、フィールドセールスとして「Bizibl」の契約獲得がミッションとなります。インサイドセールスが発掘した企業や、ご自身で開拓された企業へのご提案です。
ウェビナー市場は、コロナ禍以降大きく成長しており、これからさらに発展していく可能性を秘めています。この拡大する市場で、会社の成長を加速させる仲間を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールスが設定した商談で、お客様への提案と契約締結までを担当します。
・お客様の課題をじっくりお伺いし、最適な解決策をご提案します。
・契約締結後は、導入までをスムーズに進め、カスタマーサクセスチームへ引き継ぎます。
当社では、フィールドセールスとして「Bizibl」の契約獲得がミッションとなります。インサイドセールスが発掘した企業や、ご自身で開拓された企業へのご提案です。
ウェビナー市場は、コロナ禍以降大きく成長しており、これからさらに発展していく可能性を秘めています。この拡大する市場で、会社の成長を加速させる仲間を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールスが設定した商談で、お客様への提案と契約締結までを担当します。
・お客様の課題をじっくりお伺いし、最適な解決策をご提案します。
・契約締結後は、導入までをスムーズに進め、カスタマーサクセスチームへ引き継ぎます。
【やりがいのあるミッション】
当社では、フィールドセールスとして「Bizibl」の契約獲得がミッションとなります。インサイドセールスが発掘した企業や、ご自身で開拓された企業へのご提案です。
ウェビナー市場は、コロナ禍以降大きく成長しており、これからさらに発展していく可能性を秘めています。この拡大する市場で、会社の成長を加速させる仲間を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールスが設定した商談で、お客様への提案と契約締結までを担当します。
当社では、フィールドセールスとして「Bizibl」の契約獲得がミッションとなります。インサイドセールスが発掘した企業や、ご自身で開拓された企業へのご提案です。
ウェビナー市場は、コロナ禍以降大きく成長しており、これからさらに発展していく可能性を秘めています。この拡大する市場で、会社の成長を加速させる仲間を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールスが設定した商談で、お客様への提案と契約締結までを担当します。
【経営企画室（事業管理）／マネージャー候補】上場来CAGR40%「ワンキャリア」の経営の中核メンバー 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経営企画室で事業をリードするポジションです】
上場後も高い成長を続けるワンキャリアで、事業経営の意思決定をサポートする大切な役割を担いませんか？
CFOが担当する経営企画室で、将来的にマネージャーとしてチームをリードしてくださる方を募集しています。
【お仕事内容】
・事業の成果を示す指標と収益計画を結びつけ、中期計画や年間の予算作成、そして実績の管理をリードしていただきます。
・経営層や各事業部門の幹部の方々と直接連携し、事業の意思決定を数字の面から支え、資源の配分を主導する役割です。
・まだ形になっていない部分も多く、新しい仕組みをゼロから作り上げる大きな裁量があります。成長中の事業の意思決定に積極的に関わりたい方を歓迎いたします。
上場後も高い成長を続けるワンキャリアで、事業経営の意思決定をサポートする大切な役割を担いませんか？
CFOが担当する経営企画室で、将来的にマネージャーとしてチームをリードしてくださる方を募集しています。
【お仕事内容】
・事業の成果を示す指標と収益計画を結びつけ、中期計画や年間の予算作成、そして実績の管理をリードしていただきます。
・経営層や各事業部門の幹部の方々と直接連携し、事業の意思決定を数字の面から支え、資源の配分を主導する役割です。
・まだ形になっていない部分も多く、新しい仕組みをゼロから作り上げる大きな裁量があります。成長中の事業の意思決定に積極的に関わりたい方を歓迎いたします。
【経営企画室で事業をリードするポジションです】
上場後も高い成長を続けるワンキャリアで、事業経営の意思決定をサポートする大切な役割を担いませんか？
CFOが担当する経営企画室で、将来的にマネージャーとしてチームをリードしてくださる方を募集しています。
【お仕事内容】
・事業の成果を示す指標と収益計画を結びつけ、中期計画や年間の予算作成、そして実績の管理をリードしていただきます。
上場後も高い成長を続けるワンキャリアで、事業経営の意思決定をサポートする大切な役割を担いませんか？
CFOが担当する経営企画室で、将来的にマネージャーとしてチームをリードしてくださる方を募集しています。
【お仕事内容】
・事業の成果を示す指標と収益計画を結びつけ、中期計画や年間の予算作成、そして実績の管理をリードしていただきます。
映像制作｜メンバー（福岡） JCOM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 460 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
（仕事内容）
地域メディアのニュース番組制作、イベント生中継の制作に関するプロデューサー・ディレクター業務。
ケーブルテレビの自主放送チャンネルや自社アプリ、SNSへの放送・配信等、地域情報のコンテンツ企画・制作に携わっていただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務
地域や視聴者との距離が近く、ニーズを元に番組制作や配信業務を行うことができます。また、記者やアナウンス、カメラ操作、編集作業、台本作成などオールマイティーの業務を行えることでやりがいや充実が図れます。
地域メディアのニュース番組制作、イベント生中継の制作に関するプロデューサー・ディレクター業務。
ケーブルテレビの自主放送チャンネルや自社アプリ、SNSへの放送・配信等、地域情報のコンテンツ企画・制作に携わっていただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務
地域や視聴者との距離が近く、ニーズを元に番組制作や配信業務を行うことができます。また、記者やアナウンス、カメラ操作、編集作業、台本作成などオールマイティーの業務を行えることでやりがいや充実が図れます。
（仕事内容）
地域メディアのニュース番組制作、イベント生中継の制作に関するプロデューサー・ディレクター業務。
ケーブルテレビの自主放送チャンネルや自社アプリ、SNSへの放送・配信等、地域情報のコンテンツ企画・制作に携わっていただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務
地域や視聴者との距離が近く、ニーズを元に番組制作や配信業務を行うことができます。
また、記者やアナウンス、カメラ操作、編集作業、台本作成などオールマイティーの業務を行えることでやりがいや充実が図れます。
地域メディアのニュース番組制作、イベント生中継の制作に関するプロデューサー・ディレクター業務。
ケーブルテレビの自主放送チャンネルや自社アプリ、SNSへの放送・配信等、地域情報のコンテンツ企画・制作に携わっていただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務
地域や視聴者との距離が近く、ニーズを元に番組制作や配信業務を行うことができます。
また、記者やアナウンス、カメラ操作、編集作業、台本作成などオールマイティーの業務を行えることでやりがいや充実が図れます。
インターネットプロバイダ（ISP）商品企画｜メンバー（東京） JCOM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 460 ～ 715万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
（仕事内容）
JCOMはテレビとエンターテイメントの分野で知られていますが、インターネットサービスプロバイダー（ISP）事業もその重要な収益柱として位置づけられています。現在、自社のFTTH回線による高速通信サービスの成長を加速するため、ISP事業の企画と運営を担当する人材を募集しています。
＜主な業務内容＞
・インターネットサービス（ISP）に関わるサービス企画、運営業務
└サービス企画においては事業試算（PL）の作成からプロジェクト管理まで担当
・固定電話（ケーブルプラス電話）に関わる企画、運用業務
・auおよびNTT光コラボに関わる企画、運用業務
JCOMはテレビとエンターテイメントの分野で知られていますが、インターネットサービスプロバイダー（ISP）事業もその重要な収益柱として位置づけられています。現在、自社のFTTH回線による高速通信サービスの成長を加速するため、ISP事業の企画と運営を担当する人材を募集しています。
＜主な業務内容＞
・インターネットサービス（ISP）に関わるサービス企画、運営業務
└サービス企画においては事業試算（PL）の作成からプロジェクト管理まで担当
・固定電話（ケーブルプラス電話）に関わる企画、運用業務
・auおよびNTT光コラボに関わる企画、運用業務
（仕事内容）
JCOMはテレビとエンターテイメントの分野で知られていますが、インターネットサービスプロバイダー（ISP）事業もその重要な収益柱として位置づけられています。現在、自社のFTTH回線による高速通信サービスの成長を加速するため、ISP事業の企画と運営を担当する人材を募集しています。
＜主な業務内容＞
・インターネットサービス（ISP）に関わるサービス企画、運営業務
└サービス企画においては事業試算（PL）の作成からプロジェクト管理まで担当
・固定電話（ケーブルプラス電話）に関わる企画、運用業務
・auおよびNTT光コラボに関わる企画、運用業務
JCOMはテレビとエンターテイメントの分野で知られていますが、インターネットサービスプロバイダー（ISP）事業もその重要な収益柱として位置づけられています。現在、自社のFTTH回線による高速通信サービスの成長を加速するため、ISP事業の企画と運営を担当する人材を募集しています。
＜主な業務内容＞
・インターネットサービス（ISP）に関わるサービス企画、運営業務
└サービス企画においては事業試算（PL）の作成からプロジェクト管理まで担当
・固定電話（ケーブルプラス電話）に関わる企画、運用業務
・auおよびNTT光コラボに関わる企画、運用業務
【K627】半導体分野向けマーケティング・新規事業推進（企画管理部 マーケティング企画Gr／東京） 株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 614 ～ 1092万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■入社後の業務内容
【入社直後】
・学会、展示会、講演会への参加を通じて、市場や技術の動向を調査し、整理して理解を深めます。
・お客様との交流を通じて、業界のニーズや最新情報を把握します。
【半年から1年後】
・他の企業様との連携や買収に関する計画を、チームメンバーと協力して具体化し、実行に移します。
■業務の割合
・半導体装置関連のマーケティング: 70%
【入社直後】
・学会、展示会、講演会への参加を通じて、市場や技術の動向を調査し、整理して理解を深めます。
・お客様との交流を通じて、業界のニーズや最新情報を把握します。
【半年から1年後】
・他の企業様との連携や買収に関する計画を、チームメンバーと協力して具体化し、実行に移します。
■業務の割合
・半導体装置関連のマーケティング: 70%
■入社後の業務内容
【入社直後】
・学会、展示会、講演会への参加を通じて、市場や技術の動向を調査し、整理して理解を深めます。
・お客様との交流を通じて、業界のニーズや最新情報を把握します。
【半年から1年後】
・他の企業様との連携や買収に関する計画を、チームメンバーと協力して具体化し、実行に移します。
【入社直後】
・学会、展示会、講演会への参加を通じて、市場や技術の動向を調査し、整理して理解を深めます。
・お客様との交流を通じて、業界のニーズや最新情報を把握します。
【半年から1年後】
・他の企業様との連携や買収に関する計画を、チームメンバーと協力して具体化し、実行に移します。
映像制作｜メンバー（東京） JCOM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 460 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
（仕事内容）
地域メディアのニュース番組制作、イベント生中継の制作に関するプロデューサー・ディレクター業務。
ケーブルテレビの自主放送チャンネルや自社アプリ、SNSへの放送・配信等、地域情報のコンテンツ企画・制作に携わっていただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務
地域メディアのニュース番組制作、イベント生中継の制作に関するプロデューサー・ディレクター業務。
ケーブルテレビの自主放送チャンネルや自社アプリ、SNSへの放送・配信等、地域情報のコンテンツ企画・制作に携わっていただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務
（仕事内容）
地域メディアのニュース番組制作、イベント生中継の制作に関するプロデューサー・ディレクター業務。
ケーブルテレビの自主放送チャンネルや自社アプリ、SNSへの放送・配信等、地域情報のコンテンツ企画・制作に携わっていただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務
地域メディアのニュース番組制作、イベント生中継の制作に関するプロデューサー・ディレクター業務。
ケーブルテレビの自主放送チャンネルや自社アプリ、SNSへの放送・配信等、地域情報のコンテンツ企画・制作に携わっていただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務
【カスタマーサクセス／採用管理システムの運用コンサル】採用業務の効率化や課題解決をサポート 株式会社ワークス・ジャパン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■採用管理システム「e2R pro」を導入されたお客様のサポートをお願いします。
お客様の主担当として、システムの設定や運用の支援を通じて、採用業務がスムーズに進むようお手伝いし、お困りごとの解決をサポートいたします。
【具体的なサポート内容】
・お客様の運用状況を確認し、より良くするためのご提案をいたします。
・お客様の採用スケジュールや選考の流れをしっかりと把握します。
・採用管理システム「e2R pro」の設定や操作を行います。
■採用管理システム「e2R pro」を導入されたお客様のサポートをお願いします。
お客様の主担当として、システムの設定や運用の支援を通じて、採用業務がスムーズに進むようお手伝いし、お困りごとの解決をサポートいたします。
【具体的なサポート内容】
・お客様の運用状況を確認し、より良くするためのご提案をいたします。
・お客様の採用スケジュールや選考の流れをしっかりと把握します。
・採用管理システム「e2R pro」の設定や操作を行います。
【お仕事内容】
■採用管理システム「e2R pro」を導入されたお客様のサポートをお願いします。
お客様の主担当として、システムの設定や運用の支援を通じて、採用業務がスムーズに進むようお手伝いし、お困りごとの解決をサポートいたします。
【具体的なサポート内容】
・お客様の運用状況を確認し、より良くするためのご提案をいたします。
■採用管理システム「e2R pro」を導入されたお客様のサポートをお願いします。
お客様の主担当として、システムの設定や運用の支援を通じて、採用業務がスムーズに進むようお手伝いし、お困りごとの解決をサポートいたします。
【具体的なサポート内容】
・お客様の運用状況を確認し、より良くするためのご提案をいたします。
【制作進行管理】採用ブランディングを支える広告制作物（WEB・動画・パンフレット等）の企画制作事業 株式会社ワークス・ジャパン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【大手企業の採用ブランディングを支える広告制作の進行管理】
【お仕事内容】
誰もが知る企業の「採用ブランディング」を支える広告制作物（WEB・動画・パンフレットなど）の企画制作事業で、制作進行管理を担当していただくお仕事です。この「進行管理」のお仕事は、ディレクターや企画制作が担当する案件の制作進行を多角的にサポートし、制作の遅れを防ぎ、納品トラブルをなくすことを目指します。
・進行管理の役割は、ディレクターや企画制作が担当する年間約700社のお客様のうち、同時に進んでいる案件全体を把握しながら、「制作の遅れを防ぐこと」と「納品トラブルをなくすこと」を実現することです。
・一つの案件に深く関わるのではなく、動いている案件全体を広く見渡し、必要なタイミングでディレクターや企画制作の担当者へ確認したり、注意を促したりすることが主な業務となります。お客様との直接のやり取りは一切ございません。
・受注が確定した案件については、ディレクターや企画制作の担当者から制作スケジュールを確認し、デザイン提出やフィードバック、原稿提出など、各段階で遅れがないか注意を促します。
【お仕事内容】
誰もが知る企業の「採用ブランディング」を支える広告制作物（WEB・動画・パンフレットなど）の企画制作事業で、制作進行管理を担当していただくお仕事です。この「進行管理」のお仕事は、ディレクターや企画制作が担当する案件の制作進行を多角的にサポートし、制作の遅れを防ぎ、納品トラブルをなくすことを目指します。
・進行管理の役割は、ディレクターや企画制作が担当する年間約700社のお客様のうち、同時に進んでいる案件全体を把握しながら、「制作の遅れを防ぐこと」と「納品トラブルをなくすこと」を実現することです。
・一つの案件に深く関わるのではなく、動いている案件全体を広く見渡し、必要なタイミングでディレクターや企画制作の担当者へ確認したり、注意を促したりすることが主な業務となります。お客様との直接のやり取りは一切ございません。
・受注が確定した案件については、ディレクターや企画制作の担当者から制作スケジュールを確認し、デザイン提出やフィードバック、原稿提出など、各段階で遅れがないか注意を促します。
【大手企業の採用ブランディングを支える広告制作の進行管理】
【お仕事内容】
誰もが知る企業の「採用ブランディング」を支える広告制作物（WEB・動画・パンフレットなど）の企画制作事業で、制作進行管理を担当していただくお仕事です。
この「進行管理」のお仕事は、ディレクターや企画制作が担当する案件の制作進行を多角的にサポートし、制作の遅れを防ぎ、納品トラブルをなくすことを目指します。
・進行管理の役割は、ディレクターや企画制作が担当する年間約700社のお客様のうち、同時に進んでいる案件全体を把握しながら、「制作の遅れを防ぐこと」と「納品トラブルをなくすこと」を実現することです。
・一つの案件に深く関わるのではなく、動いている案件全体を広く見渡し、必要なタイミングでディレクターや企画制作の担当者へ確認したり、注意を促したりすることが主な業務となります。
【お仕事内容】
誰もが知る企業の「採用ブランディング」を支える広告制作物（WEB・動画・パンフレットなど）の企画制作事業で、制作進行管理を担当していただくお仕事です。
この「進行管理」のお仕事は、ディレクターや企画制作が担当する案件の制作進行を多角的にサポートし、制作の遅れを防ぎ、納品トラブルをなくすことを目指します。
・進行管理の役割は、ディレクターや企画制作が担当する年間約700社のお客様のうち、同時に進んでいる案件全体を把握しながら、「制作の遅れを防ぐこと」と「納品トラブルをなくすこと」を実現することです。
・一つの案件に深く関わるのではなく、動いている案件全体を広く見渡し、必要なタイミングでディレクターや企画制作の担当者へ確認したり、注意を促したりすることが主な業務となります。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【東京/営業職OP_経験】教育向けDXサービスを展開/経験活かせる ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【営業職の募集です】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学校の先生方や生徒さんの抱える課題を解決します
・教育現場のデジタル変革（DX）を推進します
【配属について】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学校の先生方や生徒さんの抱える課題を解決します
・教育現場のデジタル変革（DX）を推進します
【配属について】
【営業職の募集です】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学校の先生方や生徒さんの抱える課題を解決します
・教育現場のデジタル変革（DX）を推進します
【配属について】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供するお仕事です。
【お仕事内容】
・学校の先生方や生徒さんの抱える課題を解決します
・教育現場のデジタル変革（DX）を推進します
【配属について】
【大阪/IS_未経験】高校生向け進路支援サービスのインサイドセールス／第二新卒・未経験歓迎 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学のデジタル化サービスをご紹介し、導入のきっかけを作る【インサイドセールス職】のお仕事です。
高校生の将来の選択肢を広げるため、高校と企業の両方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用サポートを行います。
【具体的な業務内容】
●インサイドセールス（新規開拓）
・お電話にて、全国の高校の進路指導ご担当の先生方との打ち合わせを設定します。
・高卒採用をご検討されている企業の人事ご担当者様とのアポイントメントを取得し、フィールドセールス担当へ引き継ぎます。
高校や専門学校へ、就職や進学のデジタル化サービスをご紹介し、導入のきっかけを作る【インサイドセールス職】のお仕事です。
高校生の将来の選択肢を広げるため、高校と企業の両方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用サポートを行います。
【具体的な業務内容】
●インサイドセールス（新規開拓）
・お電話にて、全国の高校の進路指導ご担当の先生方との打ち合わせを設定します。
・高卒採用をご検討されている企業の人事ご担当者様とのアポイントメントを取得し、フィールドセールス担当へ引き継ぎます。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学のデジタル化サービスをご紹介し、導入のきっかけを作る【インサイドセールス職】のお仕事です。
高校生の将来の選択肢を広げるため、高校と企業の両方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用サポートを行います。
【具体的な業務内容】
●インサイドセールス（新規開拓）
高校や専門学校へ、就職や進学のデジタル化サービスをご紹介し、導入のきっかけを作る【インサイドセールス職】のお仕事です。
高校生の将来の選択肢を広げるため、高校と企業の両方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用サポートを行います。
【具体的な業務内容】
●インサイドセールス（新規開拓）
【東京/FS_未経験】高校生向け進路支援サービスのフィールドセールス(法人営業)／未経験歓迎／高卒就 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供いただく【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方へ「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
お電話での営業が獲得したアポイントメントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供いただく【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方へ「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
お電話での営業が獲得したアポイントメントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供いただく【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方へ「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
お電話での営業が獲得したアポイントメントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご提供いただく【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方へ「Handy進路指導室」のご提案や活用をサポートいたします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
お電話での営業が獲得したアポイントメントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
【福岡/IS_未経験】高校生向け進路支援サービスのインサイドセールス／第二新卒・未経験歓迎／高卒就活 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタル化サービスをご案内し、ご利用いただくきっかけを作るインサイドセールスのお仕事です。
高校生の皆さんの将来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務】
・インサイドセールス/新規開拓：
お電話で、全国の高校の進路指導の先生方や、高校卒業の方を採用されている企業の人事ご担当者様との面談の機会を設定し、フィールドセールスの担当者へ引き継ぎます。
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタル化サービスをご案内し、ご利用いただくきっかけを作るインサイドセールスのお仕事です。
高校生の皆さんの将来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務】
・インサイドセールス/新規開拓：
お電話で、全国の高校の進路指導の先生方や、高校卒業の方を採用されている企業の人事ご担当者様との面談の機会を設定し、フィールドセールスの担当者へ引き継ぎます。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタル化サービスをご案内し、ご利用いただくきっかけを作るインサイドセールスのお仕事です。
高校生の皆さんの将来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務】
・インサイドセールス/新規開拓：
高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタル化サービスをご案内し、ご利用いただくきっかけを作るインサイドセールスのお仕事です。
高校生の皆さんの将来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務】
・インサイドセールス/新規開拓：
【福岡/営業職OP_経験】教育向けDXサービスを展開/経験活かせる／高卒就活生の70％以上が利用のサ ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お仕事内容
【インサイドセールス/新しいお客様との出会いを創出】
・全国の高校の進路指導の先生方と、お電話を通じてお話しし、面談の機会を設けます。
・高校を卒業される方を積極的に採用している企業の人事担当者様と、面談のお約束を取り付けます。
・お客様がより良い採用活動を行えるよう、採用の進め方や条件について、最適なご提案をいたします。
【フィールドセールス/直接お会いしてご提案】
・高校の先生方や進路指導の部署へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や効果的な使い方をご提案します。
・お電話でアポイントを取得した後、先生方が学校内で導入を進めるためのサポートも行います。
【インサイドセールス/新しいお客様との出会いを創出】
・全国の高校の進路指導の先生方と、お電話を通じてお話しし、面談の機会を設けます。
・高校を卒業される方を積極的に採用している企業の人事担当者様と、面談のお約束を取り付けます。
・お客様がより良い採用活動を行えるよう、採用の進め方や条件について、最適なご提案をいたします。
【フィールドセールス/直接お会いしてご提案】
・高校の先生方や進路指導の部署へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や効果的な使い方をご提案します。
・お電話でアポイントを取得した後、先生方が学校内で導入を進めるためのサポートも行います。
■お仕事内容
【インサイドセールス/新しいお客様との出会いを創出】
・全国の高校の進路指導の先生方と、お電話を通じてお話しし、面談の機会を設けます。
・高校を卒業される方を積極的に採用している企業の人事担当者様と、面談のお約束を取り付けます。
・お客様がより良い採用活動を行えるよう、採用の進め方や条件について、最適なご提案をいたします。
【インサイドセールス/新しいお客様との出会いを創出】
・全国の高校の進路指導の先生方と、お電話を通じてお話しし、面談の機会を設けます。
・高校を卒業される方を積極的に採用している企業の人事担当者様と、面談のお約束を取り付けます。
・お客様がより良い採用活動を行えるよう、採用の進め方や条件について、最適なご提案をいたします。
【東京/営業職OP_未経験】教育向けDXサービスを展開/未経験歓迎 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスをご提供する営業のお仕事です。
学校の先生方や生徒さんの抱えるお悩みを解決し、教育現場のデジタル化を進めてまいります。
【配属について】
ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションへ配属させていただきます。
【働き方】
私たちは、高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスをご提供する営業のお仕事です。
学校の先生方や生徒さんの抱えるお悩みを解決し、教育現場のデジタル化を進めてまいります。
【配属について】
ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションへ配属させていただきます。
【働き方】
【お仕事内容】
私たちは、高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスをご提供する営業のお仕事です。
学校の先生方や生徒さんの抱えるお悩みを解決し、教育現場のデジタル化を進めてまいります。
【配属について】
ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションへ配属させていただきます。
【働き方】
私たちは、高校や専門学校へ、就職や進学をサポートするデジタルサービスをご提供する営業のお仕事です。
学校の先生方や生徒さんの抱えるお悩みを解決し、教育現場のデジタル化を進めてまいります。
【配属について】
ご経験やご希望に合わせて、以下のいずれかのポジションへ配属させていただきます。
【働き方】
【東京/IS_経験】高校生の未来を創る進路支援サービスのインサイドセールス／経験活かせる ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学のサポートをデジタル化するサービスをご案内する【インサイドセールス職】のお仕事です。
【業務の詳細】
高校生の皆さまの未来の選択肢を豊かにするため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、その活用をサポートしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
高校や専門学校へ、就職や進学のサポートをデジタル化するサービスをご案内する【インサイドセールス職】のお仕事です。
【業務の詳細】
高校生の皆さまの未来の選択肢を豊かにするため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、その活用をサポートしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職や進学のサポートをデジタル化するサービスをご案内する【インサイドセールス職】のお仕事です。
【業務の詳細】
高校生の皆さまの未来の選択肢を豊かにするため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、その活用をサポートしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
高校や専門学校へ、就職や進学のサポートをデジタル化するサービスをご案内する【インサイドセールス職】のお仕事です。
【業務の詳細】
高校生の皆さまの未来の選択肢を豊かにするため、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスのご提案や、その活用をサポートしていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
【福岡/CS_未経験】高校生向け進路支援サービスのカスタマーサクセス／第二新卒・未経験歓迎／高卒就活 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【カスタマーサクセス職】として、高校生向けの進路支援サービス「Handy進路指導室」をご利用のお客様をサポートするお仕事です。
高校生の未来の可能性を広げるため、高校と企業の双方に対し、「Handy進路指導室」の活用を支援いたします。
＜具体的な業務内容＞
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生や企業の人事担当者様へ、電話やオンライン会議ツールを使って、サービスの活用度を高めるサポートを行います。
・操作方法の勉強会を開催したり、効果的な活用方法をご提案したりします。
・学校の就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせて、授業の内外でのサービス活用をお手伝いします。
・企業の採用状況や、各高校からの閲覧状況、応募状況などのデータを用いて、採用活動をさらに加速させる方法をご提案します。
高校生の未来の可能性を広げるため、高校と企業の双方に対し、「Handy進路指導室」の活用を支援いたします。
＜具体的な業務内容＞
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生や企業の人事担当者様へ、電話やオンライン会議ツールを使って、サービスの活用度を高めるサポートを行います。
・操作方法の勉強会を開催したり、効果的な活用方法をご提案したりします。
・学校の就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせて、授業の内外でのサービス活用をお手伝いします。
・企業の採用状況や、各高校からの閲覧状況、応募状況などのデータを用いて、採用活動をさらに加速させる方法をご提案します。
【カスタマーサクセス職】
として、高校生向けの進路支援サービス「Handy進路指導室」をご利用のお客様をサポートするお仕事です。
高校生の未来の可能性を広げるため、高校と企業の双方に対し、「Handy進路指導室」の活用を支援いたします。
＜具体的な業務内容＞
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生や企業の人事担当者様へ、電話やオンライン会議ツールを使って、サービスの活用度を高めるサポートを行います。
・操作方法の勉強会を開催したり、効果的な活用方法をご提案したりします。
・学校の就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせて、授業の内外でのサービス活用をお手伝いします。
として、高校生向けの進路支援サービス「Handy進路指導室」をご利用のお客様をサポートするお仕事です。
高校生の未来の可能性を広げるため、高校と企業の双方に対し、「Handy進路指導室」の活用を支援いたします。
＜具体的な業務内容＞
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生や企業の人事担当者様へ、電話やオンライン会議ツールを使って、サービスの活用度を高めるサポートを行います。
・操作方法の勉強会を開催したり、効果的な活用方法をご提案したりします。
・学校の就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせて、授業の内外でのサービス活用をお手伝いします。
【福岡/営業マネージャー】教育向けDXサービスを展開/営業経験者募集／高卒就活生の70％以上が利用の ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 600 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
営業チームのリーダーとして、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの各チームをまとめていただきます。
【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを考え、より良くしていくこと
・目標となる数字（KPI）を決め、達成状況を確認し、進捗を管理すること
・チームの皆さんの成長をサポートするため、一緒に働きながら指導し、フィードバックを行うこと
・お客様との商談に同席したり、お客様対応を行ったりするプレイング業務
営業チームのリーダーとして、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの各チームをまとめていただきます。
【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを考え、より良くしていくこと
・目標となる数字（KPI）を決め、達成状況を確認し、進捗を管理すること
・チームの皆さんの成長をサポートするため、一緒に働きながら指導し、フィードバックを行うこと
・お客様との商談に同席したり、お客様対応を行ったりするプレイング業務
【お仕事内容】
営業チームのリーダーとして、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの各チームをまとめていただきます。
【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを考え、より良くしていくこと
・目標となる数字（KPI）を決め、達成状況を確認し、進捗を管理すること
・チームの皆さんの成長をサポートするため、一緒に働きながら指導し、フィードバックを行うこと
・お客様との商談に同席したり、お客様対応を行ったりするプレイング業務
営業チームのリーダーとして、インサイドセールス、フィールドセールス、カスタマーサクセスの各チームをまとめていただきます。
【具体的な業務内容】
・営業活動全体の流れを考え、より良くしていくこと
・目標となる数字（KPI）を決め、達成状況を確認し、進捗を管理すること
・チームの皆さんの成長をサポートするため、一緒に働きながら指導し、フィードバックを行うこと
・お客様との商談に同席したり、お客様対応を行ったりするプレイング業務
【大阪/FS_経験】高校生の未来を創る進路支援サービスのフィールドセールス(法人営業)／経験活かせる ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職・進学をサポートするデジタル化サービスを提供する【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の方々の未来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをしていただきます。
【具体的な業務】
・高校へのご提案
高校の先生や進路指導部の皆様へ、「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
電話でアポイントを取得したところからスタートし、先生方の校内での承認手続きのサポートまで担当していただきます。
高校や専門学校へ、就職・進学をサポートするデジタル化サービスを提供する【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の方々の未来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをしていただきます。
【具体的な業務】
・高校へのご提案
高校の先生や進路指導部の皆様へ、「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
電話でアポイントを取得したところからスタートし、先生方の校内での承認手続きのサポートまで担当していただきます。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職・進学をサポートするデジタル化サービスを提供する【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の方々の未来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをしていただきます。
【具体的な業務】
・高校へのご提案
高校の先生や進路指導部の皆様へ、「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
電話でアポイントを取得したところからスタートし、先生方の校内での承認手続きのサポートまで担当していただきます。
高校や専門学校へ、就職・進学をサポートするデジタル化サービスを提供する【フィールドセールス職】のお仕事です。
高校生の方々の未来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをしていただきます。
【具体的な業務】
・高校へのご提案
高校の先生や進路指導部の皆様へ、「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
電話でアポイントを取得したところからスタートし、先生方の校内での承認手続きのサポートまで担当していただきます。
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【福岡/FS_経験】高校生の未来を創る進路支援サービスのフィールドセールス(法人営業)／経験活かせる ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご案内するフィールドセールスのお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」をご提案し、活用をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
電話営業で取得したアポイントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご案内するフィールドセールスのお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」をご提案し、活用をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校の先生方や進路指導部の皆様へ「Handy進路指導室」をご紹介し、導入や活用方法をご提案します。
電話営業で取得したアポイントからスタートし、先生方の校内稟議のサポートまで担当していただきます。
【お仕事内容】
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご案内するフィールドセールスのお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」をご提案し、活用をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
高校や専門学校へ、就職・進学支援のデジタル化サービスをご案内するフィールドセールスのお仕事です。
高校生の皆さんの未来の選択肢を広げるために、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」をご提案し、活用をサポートしていただきます。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案
【福岡/FS_未経験】高校生向け進路支援サービスのフィールドセールス(法人営業)／未経験歓迎／高卒就 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
| 想定年収 | 350 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【高校や専門学校への就職・進学支援デジタルサービスをご提案】
高校生の未来を応援する「フィールドセールス職」のお仕事です。
「Handy進路指導室」を通じて、高校生の選択肢を広げ、高校と企業の双方をサポートします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案：
「Handy進路指導室」の紹介と導入、活用方法のご提案をお任せします。
電話営業が取得したアポイントからスタートし、先生方の校内での承認手続きもサポートいたします。
高校生の未来を応援する「フィールドセールス職」のお仕事です。
「Handy進路指導室」を通じて、高校生の選択肢を広げ、高校と企業の双方をサポートします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案：
「Handy進路指導室」の紹介と導入、活用方法のご提案をお任せします。
電話営業が取得したアポイントからスタートし、先生方の校内での承認手続きもサポートいたします。
【高校や専門学校への就職・進学支援デジタルサービスをご提案】
高校生の未来を応援する「フィールドセールス職」のお仕事です。
「Handy進路指導室」を通じて、高校生の選択肢を広げ、高校と企業の双方をサポートします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案：
「Handy進路指導室」の紹介と導入、活用方法のご提案をお任せします。
高校生の未来を応援する「フィールドセールス職」のお仕事です。
「Handy進路指導室」を通じて、高校生の選択肢を広げ、高校と企業の双方をサポートします。
【具体的な業務内容】
・高校へのご提案：
「Handy進路指導室」の紹介と導入、活用方法のご提案をお任せします。
【大阪/CS_経験】高校生の未来を創る進路支援サービスのカスタマーサクセス／経験活かせる ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社の高校生向け進路支援サービスである「Handy進路指導室」をご利用いただいているお客様をサポートする【カスタマーサクセス職】のお仕事です。
高校生の未来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生や企業の人事ご担当者様へ、電話やオンライン会議ツールを使って活用度を高めるサポートを行います。
（操作方法の勉強会開催や、効果的な活用方法のご提案など）
・学校ごとの就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせて、授業内外での活用をサポートいたします。
同社の高校生向け進路支援サービスである「Handy進路指導室」をご利用いただいているお客様をサポートする【カスタマーサクセス職】のお仕事です。
高校生の未来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生や企業の人事ご担当者様へ、電話やオンライン会議ツールを使って活用度を高めるサポートを行います。
（操作方法の勉強会開催や、効果的な活用方法のご提案など）
・学校ごとの就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせて、授業内外での活用をサポートいたします。
【お仕事内容】
同社の高校生向け進路支援サービスである「Handy進路指導室」をご利用いただいているお客様をサポートする【カスタマーサクセス職】のお仕事です。
高校生の未来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生や企業の人事ご担当者様へ、電話やオンライン会議ツールを使って活用度を高めるサポートを行います。
（操作方法の勉強会開催や、効果的な活用方法のご提案など）
・学校ごとの就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせて、授業内外での活用をサポートいたします。
同社の高校生向け進路支援サービスである「Handy進路指導室」をご利用いただいているお客様をサポートする【カスタマーサクセス職】のお仕事です。
高校生の未来の選択肢を広げるため、高校と企業の双方に向けて「Handy進路指導室」のご提案や活用のお手伝いをいたします。
【具体的な業務内容】
・「Handy進路指導室」をご利用中の高校の先生や企業の人事ご担当者様へ、電話やオンライン会議ツールを使って活用度を高めるサポートを行います。
（操作方法の勉強会開催や、効果的な活用方法のご提案など）
・学校ごとの就職状況や進路指導のカリキュラムに合わせて、授業内外での活用をサポートいたします。
進路支援サービスを展開する急成長企業のコアポジション【東京/人事・経理_経験】 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■バックオフィスで会社の成長を支えませんか？
成長フェーズにある企業で、バックオフィス業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
■採用・人事のお仕事
・中途採用を中心に、採用活動をスムーズに進めていただきます。
・採用計画のサポート（人数やターゲットの設定）をお願いします。
・採用の進捗状況を管理し、目標達成を支援します。
・RPOや紹介会社との連携、調整役を担っていただきます。
成長フェーズにある企業で、バックオフィス業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
■採用・人事のお仕事
・中途採用を中心に、採用活動をスムーズに進めていただきます。
・採用計画のサポート（人数やターゲットの設定）をお願いします。
・採用の進捗状況を管理し、目標達成を支援します。
・RPOや紹介会社との連携、調整役を担っていただきます。
■バックオフィスで会社の成長を支えませんか？
成長フェーズにある企業で、バックオフィス業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
■採用・人事のお仕事
・中途採用を中心に、採用活動をスムーズに進めていただきます。
・採用計画のサポート（人数やターゲットの設定）をお願いします。
・採用の進捗状況を管理し、目標達成を支援します。
成長フェーズにある企業で、バックオフィス業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
■採用・人事のお仕事
・中途採用を中心に、採用活動をスムーズに進めていただきます。
・採用計画のサポート（人数やターゲットの設定）をお願いします。
・採用の進捗状況を管理し、目標達成を支援します。
【福岡/IS_経験】高校生の未来を創る進路支援サービスのインサイドセールス／経験活かせる／高卒就活生 ハンディ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【高校や専門学校への提案活動を通じて、未来を応援するお仕事】
高校生や専門学校生の皆様が、将来の選択肢を広げられるよう、就職や進学をサポートするデジタル化サービスの提供をしています。
このお仕事では、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスをご提案し、その活用を支援していただきます。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールス（新規開拓）：
全国の高校の進路指導ご担当者様や、高校卒業生の採用をご検討されている企業の人事ご担当者様へお電話を差し上げ、お打ち合わせのアポイントメントを設定します。
高校生や専門学校生の皆様が、将来の選択肢を広げられるよう、就職や進学をサポートするデジタル化サービスの提供をしています。
このお仕事では、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスをご提案し、その活用を支援していただきます。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールス（新規開拓）：
全国の高校の進路指導ご担当者様や、高校卒業生の採用をご検討されている企業の人事ご担当者様へお電話を差し上げ、お打ち合わせのアポイントメントを設定します。
【高校や専門学校への提案活動を通じて、未来を応援するお仕事】
高校生や専門学校生の皆様が、将来の選択肢を広げられるよう、就職や進学をサポートするデジタル化サービスの提供をしています。
このお仕事では、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスをご提案し、その活用を支援していただきます。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールス（新規開拓）：
全国の高校の進路指導ご担当者様や、高校卒業生の採用をご検討されている企業の人事ご担当者様へお電話を差し上げ、お打ち合わせのアポイントメントを設定します。
高校生や専門学校生の皆様が、将来の選択肢を広げられるよう、就職や進学をサポートするデジタル化サービスの提供をしています。
このお仕事では、高校と企業の双方に「Handy進路指導室」というサービスをご提案し、その活用を支援していただきます。
【具体的な業務内容】
・インサイドセールス（新規開拓）：
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