総務として働く

5ページ | 総務×東京勤務の転職・求人特集

総務とは

マルチタスクの能力が必要

総務は、一般的に企業のバックオフィス業務を担い、企業の円滑な運営に不可欠な役割を果たしています。コミュニケーション能力、問題解決能力が求められ、かつそれらの多岐にわたるタスクを同時並行的に、効率的にこなすことが必要になってきます。

公開中の求人 79件中 73-79件表示

社名非公開総務担当

業務内容
経営企画部門において、一般的な総務業務、庶務業務、社内システム関連業務などを行っていただきながら、規程類の作成、変更、内部管理体制強化に
繋がる様々な施策、業務改善を行っていただきます。また、業務に慣れていただいたのちに、人事担当や経理担当と協同し幅広くコーポレート業務全般の
サポートも担っていただきます。役割を限定せず、幅広く会社の運営に気を配り業務を遂行していただける方を募集しております。
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必要な経験
・以下2点いずれかに当てはまる方
(1)上場企業のコーポレート部門で3年以上の実務経験のある方
(2)スタートアップ・ベンチャーの労務・法務・採用のいずれかで3年以上の実務経験のある方
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勤務地
東京都
想定年収
400~600万円

社名非公開広報

業務内容
メイン業務はインナーブランディング・アウターブランディングの企画・プランニング・推進。
創業100周年に向け、さらなるブランドの強化が求められます。

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必要な経験
企画立案のご経験

【魅力】
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勤務地
東京都
想定年収
450~600万円

社名非公開JE07_ESG・サステナビリティ推進/ネイチャーポジティブ/TNFD担当

業務内容
富士フイルムグループは、2030年度をゴールに、環境、社会とともに持続的に発展していくための経営の上位目標として
「Sustainable Value Plan 2030(以下、SVP2030)」を策定しています。当計画の下、革新的技術・製品・サービスの提供による事業活動を通じた
イノベーションによって社会に変革を促し、社会課題を解決することで、サステナブル社会の実現に貢献する企業を目指しています。
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必要な経験
・企業(業種不問)におけるESG、サステナビリティ推進分野の経験
・環境保全、または環境デューデリジェンス分野の経験
・英語でのコミュニケーション力(TOEIC 800点以上)
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勤務地
東京都
想定年収
500~1000万円

社名非公開JE01_ESG・サステナビリティ推進/戦略企画

業務内容
グループ会社と連携しながらグローバルのESG、サステナビリティ戦略課題の企画と課題推進をご担当いただきます。
面接を通して適性を確認し、下記具体例のいくつかを担当いただきます。
<具体例>
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必要な経験
・企業(業種問わず)におけるESG、サステナビリティ推進分野の経験
・英語でのコミュニケーション力

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勤務地
東京都
想定年収
500~1000万円

社名非公開システム導入・運用・改善業務

業務内容
【職務概要】会計にかかわる各種システムの導入・運用・改善業務をお任せします。企業統合に伴う会計関連システムの統合推進業務となります。
【職務詳細】◆システム要件定義(ユーザー部門との調整・業務フローの再設計) ◆パッケージベンダー・SIerおよび社内情報システム部門との調整
◆ユーザー教育、導入後のメンテナンス・追加開発(マスタメンテナンス、帳票作成等) ◆既存システムの将来のリプレイスに向けた検討
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必要な経験
◆システム導入に向け要件をヒアリング・整理し
ドキュメントを作成できること
※ユーザ部門側のシステム担当のため、プログラミングスキルは歓迎ですが必須ではありません。
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勤務地
東京都
想定年収
360~563万円

社名非公開法務総務責任者

業務内容
【職務詳細】◆各種管理体制の強化              ◆契約書等のリーガルチェック、社内関係部署との調整
◆法務相談                   ◆個人情報保護、Pマーク事務局対応
◆全社コンプライアンス態勢の構築        ◆総務業務全般
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必要な経験
◆事業会社での法務実務経験(5年以上)

▽経験スキルイメージ
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勤務地
東京都
想定年収
500~700万円

社名非公開【運営統括/本社勤務】

業務内容
本部機能として各施設の運営・経営管理を担うポジションです。
・各種本部方針の決定及び各施設への方針浸透
・年間事業計画の策定及び計画をベースとした計数管理(各施設PL見込、分析)
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必要な経験
・コミュニケーション力があり、内外問わず折衝が出来る方


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勤務地
東京都
想定年収
400~500万円
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