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年収400万円~×社内システム開発(アプリ)
の転職・求人特集

更新日:2026/01/17

社内システム開発(アプリ)に転職して年収アップを実現しよう!

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公開求人300件中 199-216件表示

社内SE 【プロジェクトマネージャー】 アフラック生命保険株式会社

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 6001000万円
勤務地
  • 東京都
  • 北海道
業務内容
◆IT部門は7部門にて構成されており、お任せするポジションは経験・適性にあわせていずれかの部門で担当いただきます。
【具体的な業務内容】
◆プロジェクト立ち上げからサービスインまでのマネジメントをメインに担当しいていただき、「プロジェクト企画/計画」、「プロジェクト管理・推進」、「品質検証」、「IT部門や業務部門との調整」、「社内マネジメント調整」、「ベンダーコントロール」など、プロジェクトに関する業務となります。
【アフラックの魅力】
・「ダイバーシティ経営100選」を受賞しており、女性の働きやすい環境づくりに力を入れています。実際に全社の中で女性社員は49.3%。
女性役員5名、管理職が57名もおり、育児休職取得者には女性は勿論毎年男性の取得者もいます。
・半日、時間単位勤務:半日または1時間単位での休暇が取得できます。具体的には「子ども看護休暇」という小学校就学前の子どもの看護を目的とし、30分単位で年間最大35時間まで休暇を取得できる制度もございます。※時短勤務として妊娠中から小学校卒業まで5~6時間勤務も可能です。
・特別休暇:配偶者が出産した際、最大4営業日の範囲で有給休暇を取得する事ができます。
◆IT部門は7部門にて構成されており、お任せするポジションは経験・適性にあわせていずれかの部門で担当いただきます。

【具体的な業務内容】
◆プロジェクト立ち上げからサービスインまでのマネジメントをメインに担当しいていただき、「プロジェクト企画/計画」、「プロジェクト管理・推進」、「品質検証」、「IT部門や業務部門との調整」、「社内マネジメント調整」、「ベンダーコントロール」など、プロジェクトに関する業務となります。

【アフラックの魅力】
・"ダイバーシティ経営100選"を受賞しており、女性の働きやすい環境づくりに力を入れています。実際に全社の中で女性社員は49.3%。
女性役員5名、管理職が57名もおり、育児休職取得者には女性は勿論毎年男性の取得者もいます。

AI活用を推進するアプリケーションエンジニア 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 6501001万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
社内向けのアプリケーション開発及び既存IT企画課管理のアプリケーション運用作業を担当いただきます。

<業務の一例>
・AIエージェントワークフローの構築
・新基幹システムのインターフェースの障害対応や楽々販売の仕様変更時の修正
・データハブへのデータ連携とBI表示
・販売支援システムの修正やデータ連携対応
・各種の社内アプリケーションの問い合わせ対応
社内向けのアプリケーション開発及び既存IT企画課管理のアプリケーション運用作業を担当いただきます。

<業務の一例>
・AIエージェントワークフローの構築
・新基幹システムのインターフェースの障害対応や楽々販売の仕様変更時の修正
・データハブへのデータ連携とBI表示
・販売支援システムの修正やデータ連携対応
・各種の社内アプリケーションの問い合わせ対応

同社グループのAI活用による業務改革推進 社名非公開

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 6001100万円
勤務地
  • 東京都
  • 神奈川県
業務内容
※本求人は同社へ入社後、25年4月1日付設立の「新会社」へ在籍出向することが前提となります。
●業務内容
経験、能力、希望を総合的に勘案して、担当いただく職務内容・比重を決定します。
①全社向け生成AIサービス開発、運用管理
②生成AI活用の推進活動

プロダクト・サービスの開発、サービス運用から活用推進まで、コーポレートIT部門として全方位で活動いただきます。
※本求人は同社へ入社後、25年4月1日付設立の「新会社」へ在籍出向することが前提となります。

●業務内容
経験、能力、希望を総合的に勘案して、担当いただく職務内容・比重を決定します。
①全社向け生成AIサービス開発、運用管理
②生成AI活用の推進活動

プロダクト・サービスの開発、サービス運用から活用推進まで、コーポレートIT部門として全方位で活動いただきます。

DX・生成AIアプリケーションエンジニア 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 690860万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
◆DXアプリケーション(生成AI/AIエージェント)を活用し、社内業務の効率化を企画・開発・運用まで一貫して担っていただきます。
今回は、生成AI(AIエージェント)を活用した基盤づくりを推進し、全社的な業務効率化・改善の取り組みを主導していただける方を募集しています。
【具体的には】
・事業部門(例:人事や総務ほか)と連携し、業務課題・ニーズの発掘から要件化、PoC、本番導入までを推進
・まだ業務ニーズとして顕在化していない事象に対して、最新技術やトレンド(例:生成AI、AIエージェント)を元に、シーズベースで提供できる価値を提案し、要件化、PoC、本番導入までを推進
・技術選定(LLM, MCPほか)およびアーキテクチャ検討~評価~プロトタイプ開発(プロンプト設計、モデル比較、品質およびコスト最適化)
・エンタープライズ向けRAG/AIエージェント基盤の開発(ドキュメント取り込み、チャンク設計、ベクトル化、索引、他システム連動(APIおよびイベント駆動, MCP)、セキュリティ対策、ガバナンスへの対応)
・運用/改善活動(利用状況の観測~分析に基づく継続的改善)
◆DXアプリケーション(生成AI/AIエージェント)を活用し、社内業務の効率化を企画・開発・運用まで一貫して担っていただきます。
今回は、生成AI(AIエージェント)を活用した基盤づくりを推進し、全社的な業務効率化・改善の取り組みを主導していただける方を募集しています。

【具体的には】
・事業部門(例:人事や総務ほか)と連携し、業務課題・ニーズの発掘から要件化、PoC、本番導入までを推進
・まだ業務ニーズとして顕在化していない事象に対して、最新技術やトレンド(例:生成AI、AIエージェント)を元に、シーズベースで提供できる価値を提案し、要件化、PoC、本番導入までを推進
・技術選定(LLM, MCPほか)およびアーキテクチャ検討~評価~プロトタイプ開発(プロンプト設計、モデル比較、品質およびコスト最適化)
・エンタープライズ向けRAG/AIエージェント基盤の開発(ドキュメント取り込み、チャンク設計、ベクトル化、索引、他システム連動(APIおよびイベント駆動, MCP)、セキュリティ対策、ガバナンスへの対応)

業務システムの運用 改善管理 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 537660万円
勤務地
  • 神奈川県
  • 東京都
業務内容
グループ横断で1万人以上の社員に利用されている数十種類の社内システムについて運用、改善を管理するポジションとなります。
今までは親会社の情報システム部門が担っていたポジションですが、今後は同社も参画し、より利用者にとって利用しやすいシステムを一緒に実現していく新規プロジェクトとなります(上流工程への参画も可能です)。
システムの数は約90種類ほどありますが、入社後すぐに全てのシステムに関わるのではなく
チーム単位で複数システムを担当いただき、将来的に全てのシステムの運用、改善を管理できるよう事業を拡大していく予定でございます。

・顧客折衝・要件調整
L顧客との定例会や打ち合わせを通じたニーズのヒアリング、関係構築
Lシステム改修や機能追加に関する要件定義、仕様の具体化と調整
グループ横断で1万人以上の社員に利用されている数十種類の社内システムについて運用、改善を管理するポジションとなります。
今までは親会社の情報システム部門が担っていたポジションですが、今後は同社も参画し、より利用者にとって利用しやすいシステムを一緒に実現していく新規プロジェクトとなります(上流工程への参画も可能です)。
システムの数は約90種類ほどありますが、入社後すぐに全てのシステムに関わるのではなくチーム単位で複数システムを担当いただき、将来的に全てのシステムの運用、改善を管理できるよう事業を拡大していく予定でございます。

・顧客折衝・要件調整
L顧客との定例会や打ち合わせを通じたニーズのヒアリング、関係構築
Lシステム改修や機能追加に関する要件定義、仕様の具体化と調整
L見積もり作成、スケジュール調整、進捗報告

業務システムの運用 改善管理 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 756838万円
勤務地
  • 神奈川県
  • 東京都
業務内容
グループ横断で1万人以上の社員に利用されている数十種類の社内システムについて運用、改善を管理するポジションとなります。
今までは親会社の情報システム部門が担っていたポジションですが、今後は同社も参画し、より利用者にとって利用しやすいシステムを一緒に実現していく新規プロジェクトとなります(上流工程への参画も可能です)。
システムの数は約90種類ほどありますが、入社後すぐに全てのシステムに関わるのではなくチーム単位で複数システムを担当いただき、将来的に全てのシステムの運用、改善を管理できるよう事業を拡大していく予定でございます。

・顧客折衝・要件調整
L顧客との定例会や打ち合わせを通じたニーズのヒアリング、関係構築
Lシステム改修や機能追加に関する要件定義、仕様の具体化と調整
L見積もり作成、スケジュール調整、進捗報告
グループ横断で1万人以上の社員に利用されている数十種類の社内システムについて運用、改善を管理するポジションとなります。
今までは親会社の情報システム部門が担っていたポジションですが、今後は同社も参画し、より利用者にとって利用しやすいシステムを一緒に実現していく新規プロジェクトとなります(上流工程への参画も可能です)。
システムの数は約90種類ほどありますが、入社後すぐに全てのシステムに関わるのではなくチーム単位で複数システムを担当いただき、将来的に全てのシステムの運用、改善を管理できるよう事業を拡大していく予定でございます。

・顧客折衝・要件調整

L顧客との定例会や打ち合わせを通じたニーズのヒアリング、関係構築
Lシステム改修や機能追加に関する要件定義、仕様の具体化と調整

業務システムの運用 改善管理 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 501537万円
勤務地
  • 神奈川県
  • 東京都
業務内容
グループ横断で1万人以上の社員に利用されている数十種類の社内システムについて
運用、改善を管理するポジションとなります。
今までは親会社の情報システム部門が担っていたポジションですが、今後は同社も参画し、より利用者にとって利用しやすいシステムを一緒に実現していく新規プロジェクトとなります(上流工程への参画も可能です)。

システムの数は約90種類ほどありますが、入社後すぐに全てのシステムに関わるのではなく
チーム単位で複数システムを担当いただき、将来的に全てのシステムの運用、改善を管理できるよう
事業を拡大していく予定でございます。
グループ横断で1万人以上の社員に利用されている数十種類の社内システムについて運用、改善を管理するポジションとなります。
今までは親会社の情報システム部門が担っていたポジションですが、今後は同社も参画し、より利用者にとって利用しやすいシステムを一緒に実現していく新規プロジェクトとなります(上流工程への参画も可能です)。

システムの数は約90種類ほどありますが、入社後すぐに全てのシステムに関わるのではなくチーム単位で複数システムを担当いただき、将来的に全てのシステムの運用、改善を管理できるよう事業を拡大していく予定でございます。

・顧客折衝・要件調整:
L顧客との定例会や打ち合わせを通じたニーズのヒアリング、関係構築
Lシステム改修や機能追加に関する要件定義、仕様の具体化と調整

社内SE 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
想定年収 450550万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
本社の情報システム部門に所属し、教育サービスのICT化を支える社内SEとして活躍していただきます。
生徒・保護者向けシステムの運用管理、新機能追加・改修、ベンダーコントロール、システムテスト、データ処理、社内ヘルプデスク対応など、幅広い業務をお任せします。

◇新規・既存の業務システム(基幹系システム、フロント系システム)の構築・保守
→各案件の上流工程対応(企画立案・要件定義、ベンダー折衝)/システム構築・保守に関するベンダーマネジメント及びプロジェクト管理
→アプリケーション開発保守、データ処理
原則は、委託先のベンダーに開発を外注しているため、開発実務は行わず、要件定義やベンダーコントロール、外部設計書の確認、受入時の検証をお任せします。/社員向け基幹システムや生徒・保護者向けアプリの運用管理
→アプリケーション障害管理
本社の情報システム部門に所属し、教育サービスのICT化を支える社内SEとして活躍していただきます。
生徒・保護者向けシステムの運用管理、新機能追加・改修、ベンダーコントロール、システムテスト、データ処理、社内ヘルプデスク対応など、幅広い業務をお任せします。

◇新規・既存の業務システム(基幹系システム、フロント系システム)の構築・保守
→各案件の上流工程対応(企画立案・要件定義、ベンダー折衝)
/システム構築・保守に関するベンダーマネジメント及びプロジェクト管理
→アプリケーション開発保守、データ処理
原則は、委託先のベンダーに開発を外注しているため、開発実務は行わず、要件定義やベンダーコントロール、外部設計書の確認、受入時の検証をお任せします。

ERPエンジニア 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 休日120日以上
想定年収 4201000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■業務内容
- 物流システムの基盤機能の開発・運用、生成AIを用いた新規機能の開発
- 自動ロボットやWMS(倉庫管理システム)等とのシステムインテグレーション
- 中長期を見据えたデータ設計や物流システムの企画・リード

■ポジションの魅力
〇エンジニアの特徴
- エンジニアがオーナーシップをもち、1つのPJを担当し、事業サイドと一緒に企画・要件定義を進めながら開発をしている
■業務内容
- 物流システムの基盤機能の開発・運用、生成AIを用いた新規機能の開発
- 自動ロボットやWMS(倉庫管理システム)等とのシステムインテグレーション
- 中長期を見据えたデータ設計や物流システムの企画・リード

■ポジションの魅力

〇エンジニアの特徴

【フレックス制/年収~600万】AIエンジニア(Web制作自動化) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 400600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
"「ChatGPT」「Midjourney」「Cursor」など最新のAIツールを駆使し、Web制作のあり方を根本から変えていく環境の開発を進めます。
属人性が高く、効率化が難しいと言われてきたWeb制作の領域にAI・自動化を掛け合わせて、“ハイクオリティかつオリジナリティあふれるサイトを量産できる理想の型”を創りあげるのが本ポジションのミッションです。

■主な業務内容
・Midjourneyによる画像生成・デザイン補助
・ChatGPT・Cursor等を用いたサイト編集・修正の自動化
・n8n/GAS等での業務フロー構築、社内ツールとの連携
・Webディレクターと協業しながら、制作プロセスの標準化・自動化
「ChatGPT」「Midjourney」「Cursor」など最新のAIツールを駆使し、Web制作のあり方を根本から変えていく環境の開発を進めます。
属人性が高く、効率化が難しいと言われてきたWeb制作の領域にAI・自動化を掛け合わせて、“ハイクオリティかつオリジナリティあふれるサイトを量産できる理想の型”を創りあげるのが本ポジションのミッションです。

■主な業務内容
・Midjourneyによる画像生成・デザイン補助
・ChatGPT・Cursor等を用いたサイト編集・修正の自動化
・n8n/GAS等での業務フロー構築、社内ツールとの連携
・Webディレクターと協業しながら、制作プロセスの標準化・自動化

IT推進 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 700900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
1. 業務課題の発見とDX戦略の企画立案(戦略・企画)
- 社内ニーズの吸い上げと課題解決
- 各部門と連携し、現場の非効率な業務や「困りごと」をヒアリングし、ITソリューションの企画・提案、投資対効果を試算。
- データドリブンな業務分析と改善
- 既存システムや業務プロセスから得られるデータを収集・分析し、客観的な根拠(データドリブン)に
基づいた業務のボトルネック特定と改善案の策定。
- 全社システムロードマップの策定
- 既存システムのレガシー脱却**に向けた戦略と、将来的なDXを見据えたシステム全体のグランドデザインを策定。
1. 業務課題の発見とDX戦略の企画立案(戦略・企画)

- 社内ニーズの吸い上げと課題解決
- 各部門と連携し、現場の非効率な業務や「困りごと」をヒアリングし、ITソリューションの企画・提案、投資対効果を試算。

- データドリブンな業務分析と改善
- 既存システムや業務プロセスから得られるデータを収集・分析し、客観的な根拠(データドリブン)に基づいた業務のボトルネック特定と改善案の策定。

【業務改善】システム担当(運用・開発管理) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 500700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■業務内容
課内のシステム担当として、業務効率化やリスク管理を目的とした社内システム運用・保守業務を担当。
課内で使用している業務システムを熟知していただき、業務のDX推進、システム改修提案や社内SEとの窓口など担っていただきたいと思っています。

【社内システム運用・保守業務】
・ITセキュリティ体制の整備
・社内システムの調整
■業務内容
課内のシステム担当として、業務効率化やリスク管理を目的とした社内システム運用・保守業務を担当。
課内で使用している業務システムを熟知していただき、業務のDX推進、システム改修提案や社内SEとの窓口など担っていただきたいと思っています。

【社内システム運用・保守業務】
・ITセキュリティ体制の整備
・社内システムの調整

社内SE 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 400700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
<業務内容>
同社の基幹システムリニューアルに関するBPR及びERPパッケージ導入プロジェクトへ同伴することによって
ローコードツールで作成するプログラムの仕様を理解し、ローコードツールによるプログラム開発を担当して頂きます。

<具体的な内容>
ローコードツールによるプログラム開発(EPRパッケージでは不足している帳票・機能の開発や周辺システムとの連携が主)
※テイクアンドギヴ・ニーズ全体のグループ会社を含めたシステム統一化に向け、BPRを推進しております。
RPの導入検討を進めており、現状の業務分析を進めておられます。これから、ERPの選定~詳細の要件定義を進めていくフェーズです。
<業務内容>

同社の基幹システムリニューアルに関するBPR及びERPパッケージ導入プロジェクトへ同伴することによってローコードツールで作成するプログラムの仕様を理解し、ローコードツールによるプログラム開発を担当して頂きます。

<具体的な内容>

ローコードツールによるプログラム開発(EPRパッケージでは不足している帳票・機能の開発や周辺システムとの連携が主)
※テイクアンドギヴ・ニーズ全体のグループ会社を含めたシステム統一化に向け、BPRを推進しております。RPの導入検討を進めており、現状の業務分析を進めておられます。これから、ERPの選定~詳細の要件定義を進めていくフェーズです。

社内アプリケーション運用保守 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 400600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
◆同社の情報システム部門にて、社内・グループ会社にて利用する複数の社内アプリケーション運用保守業務を行います。
同社の従業員が日々利用する、アプリの安定稼働や品質及び生産性の向上を目的とし業務を遂行していただきます。

【業務詳細】 :まずは、ご経験に応じて既存社員の指示の下で対応いただきます。
・社内アプリケーションに対するユーザーからの問い合わせ対応
・アカウント発行
・定期メンテナンス対応(定期リリースは2か月に1回程度、土曜日に実施)
・ISMS推進活動

同社の情報システム部門にて、社内・グループ会社にて利用する複数の社内アプリケーション運用保守業務を行います。
同社の従業員が日々利用する、アプリの安定稼働や品質及び生産性の向上を目的とし業務を遂行していただきます。

【業務詳細】
まずは、ご経験に応じて既存社員の指示の下で対応いただきます。
・社内アプリケーションに対するユーザーからの問い合わせ対応
・アカウント発行

11/29(土)1day選考会(IT戦略/社内SE/DX推進) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 521655万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
●日時11/29(土)10:00~19:00
本時間の中で2時間30分で1次~最終面接実施
● 場所:日本生命 丸の内ビル(東京都千代田区丸の内1-6-6)最寄り駅:JR東京駅等
●応募締め切り:11/18(火)
●選考の流れ
ご応募→適性検査→合格者へ11/29(土)の参加日時ご案内→11/29(土)面接→内定

※面接参加のためには、事前に適性検査の受検が必須です。
●日時
11/29(土)10:00~19:00
本時間の中で2時間30分で1次~最終面接実施

●場所:
日本生命 丸の内ビル(東京都千代田区丸の内1-6-6)最寄り駅:JR東京駅等

●応募締め切り:

【第二新卒】オープンポジション 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 521655万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
各部門における戦略の企画・執行、経営管理、フロント職務等、各分野において専門性を高め、広範なビジネスフィールドで多彩な職務の中核を担っていたただくことを期待しています。
本ポジションは、今までのご経験やご希望を踏まえて配属部門を決定するオープンポジションです。
配属先の例として、下記のような部門で企画立案・折衝調整・管理業務などをご志向やご経験にあわせて担っていただきます。

①リーテイル部門:個人中小法人マーケット
②ホールセール部門:大企業・官公庁マーケット
③資産運用部門:株式・債権・融資・不動産・オルタナティブ投融資、ESG投融資
④海外事業部門:海外における保険・資産運用・調査事業
各部門における戦略の企画・執行、経営管理、フロント職務等、各分野において専門性を高め、広範なビジネスフィールドで多彩な職務の中核を担っていたただくことを期待しています。
本ポジションは、今までのご経験やご希望を踏まえて配属部門を決定するオープンポジションです。
配属先の例として、下記のような部門で企画立案・折衝調整・管理業務などをご志向やご経験にあわせて担っていただきます。

①リーテイル部門:個人中小法人マーケット
②ホールセール部門:大企業・官公庁マーケット
③資産運用部門:株式・債権・融資・不動産・オルタナティブ投融資、ESG投融資
④海外事業部門:海外における保険・資産運用・調査事業

【第二新卒/エリア転勤型】IT戦略/社内SE/DX推進※大阪 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 494622万円
勤務地
  • 大阪府
業務内容
お客様の安心と社会の未来を支え続けるため、IT・デジタル領域の重要性は日々増しており、生命保険はもちろんのこと、資産運用や海外事業など、あらゆる部署にITの活躍フィールドがあります。また、データ利活用やDX推進を強化し、新たなイノベーション創出に取組んでいます
本ポジションでは、IT部門にて保険・年金・資産運用等のIT企画・設計・開発業務に従事いただきます。
システム開発プロジェクトにおいて、ユーザーサイドとして開発マネジメントや要件定義、UATを担当。
将来的には、大規模プロジェクトのPMや全社ITの企画・管理、DX推進といった職務も担っていただきます。
※配属部門は、上記の業務以外含め、ご希望やご経験にあわせてIT部門の中で決定いたします。

◆入社後のフォロー体制について:
導入研修や当社のIT環境に関する育成資料を用いたフォロー体制がございます。
お客様の安心と社会の未来を支え続けるため、IT・デジタル領域の重要性は日々増しており、生命保険はもちろんのこと、資産運用や海外事業など、あらゆる部署にITの活躍フィールドがあります。また、データ利活用やDX推進を強化し、新たなイノベーション創出に取組んでいます

本ポジションでは、IT部門にて保険・年金・資産運用等のIT企画・設計・開発業務に従事いただきます。

システム開発プロジェクトにおいて、ユーザーサイドとして開発マネジメントや要件定義、UATを担当。

将来的には、大規模プロジェクトのPMや全社ITの企画・管理、DX推進といった職務も担っていただきます。

【第二新卒/エリア転勤型】IT戦略/社内SE/DX推進※東京 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 494622万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
お客様の安心と社会の未来を支え続けるため、IT・デジタル領域の重要性は日々増しており、生命保険はもちろんのこと、資産運用や海外事業など、あらゆる部署にITの活躍フィールドがあります。また、データ利活用やDX推進を強化し、新たなイノベーション創出に取組んでいます
本ポジションでは、IT部門にて保険・年金・資産運用等のIT企画・設計・開発業務に従事いただきます。
システム開発プロジェクトにおいて、ユーザーサイドとして開発マネジメントや要件定義、UATを担当。
将来的には、大規模プロジェクトのPMや全社ITの企画・管理、DX推進といった職務も担っていただきます。
※配属部門は、上記の業務以外含め、ご希望やご経験にあわせてIT部門の中で決定いたします。

◆入社後のフォロー体制について:
導入研修や当社のIT環境に関する育成資料を用いたフォロー体制がございます。
お客様の安心と社会の未来を支え続けるため、IT・デジタル領域の重要性は日々増しており、生命保険はもちろんのこと、資産運用や海外事業など、あらゆる部署にITの活躍フィールドがあります。
また、データ利活用やDX推進を強化し、新たなイノベーション創出に取組んでいます。

本ポジションでは、IT部門にて保険・年金・資産運用等のIT企画・設計・開発業務に従事いただきます。
システム開発プロジェクトにおいて、ユーザーサイドとして開発マネジメントや要件定義、UATを担当。
将来的には、大規模プロジェクトのPMや全社ITの企画・管理、DX推進といった職務も担っていただきます。
※配属部門は、上記の業務以外含め、ご希望やご経験にあわせてIT部門の中で決定いたします。

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