年収アップを狙うなら！
25ページ | 年収400万円以上×サーバエンジニアの転職・求人特集
サーバエンジニア（設計・構築）で年収アップを目指すなら
社名非公開ドコモの顧客管理システム「ALADIN(アラジン)」のインフラコーディネーター＜BX_018＞
社名非公開ドコモ情シス共通PF基盤維持運用業務の効率化／標準化／DX化に向けた案件推進リーダ
社名非公開ドコモ情シス共通PF基盤の維持／運用を担い、SREとして様々な業務改善活動を推進するリーダ
社名非公開ITプラットフォーム運用管理マネジメント＜全社向けIaaS/AWS・Azureなど＞
- 業務内容
- 同社の社内システム統括部門にて、AWS、AzureなどのIaaSサービスに関わる運用・管理業務およびプロジェクトマネジメントを
担当していただきます。具体的には、社内組織を横断した運用保守業務（アカウント発行、セキュリティ設定等）の推進、IaaSサービス契約関連の対応、ならびに関連するプロジェクトの計画・実行・進捗管理を行っていただきます。
まずは同社のシステム環境や運用状況を把握いただき、ご経験に応じた運用マネジメントやプロジェクトマネジメントをお任せします。
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- 必要な経験
-
▼必須の経験
・AWS、Azureの運用管理経験
・プロジェクトマネジメント経験３年以上
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 500～800万円
社名非公開Server, M365 Technical Lead
社名非公開【インフラエンジニア】Azure基盤の設計・構築
社名非公開製造業向け業務アプリケーション/インフラの提案・導入
社名非公開主にローコード開発環境を用いてシステム構築、運用保守を行う
社名非公開お客様独自業務システムの構築・運用保守対応
社名非公開Webシステム/アプリケーションのGUI開発
社名非公開システムエンジニア
社名非公開協創型システム導入リーダー/超上流コンサルティング(リーン開発・アジャイル開発)
- 業務内容
- 新規事業や既存事業での業務構築・改善およびシステム構築の案件において、「リーン・アジャイル協創型ソリューション」を基にした
業務改善・システム導入に関わるコンサル/開発案件およびプレ活動にプロジェクトリーダー/チームリーダー(プロダクトマネージャー)
もしくは超上流コンサルとしての業務をお任せします。まずは現在進行しているプロジェクトに参加いただき、業務経験を積んでいただく予定です。
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- 必要な経験
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・プロジェクトマネジメント経験（リーダー、マネジャーは問いません）
・Webシステム開発における要件定義工程の経験
※超上流コンサルティングを行なうため、現状調査・把握力(業務/システム)、課題分析力/解決力、コミュニケーション力/提案力(主体性/積極性)などが
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 450～930万円
社名非公開コミュニケーションサービス エンジニア
社名非公開[391]ストラテジックITアドミニストレータ（PM）
社名非公開SRE
- 業務内容
- 同社はグローバルにビジネス展開していますが、本ポジションは、国内外向けにAWSをインフラとした業務に携わっていただきます。
主に以下のいずれかの業務への参画、またシニアクラスのご経験をお持ちの方にはSREチーム強化のためのリーダーとして活躍いただくことを
想定しています。主に事業横断で新規プロダクトや既存プロダクトにおいて主に以下のような業務に携わっていただきます。
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- 必要な経験
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・CI/CDパイプライン環境の構築・運用実績（モニタリングと自動化の導入）
・インフラ自動化経験（IaC）
・AWSをインフラとしたITシステムの設計・構築、運用業務の経験
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- 勤務地
- 東京都
- 想定年収
- 650～1200万円
社名非公開SREエンジニア（モバイル）
社名非公開Microsoft365・Azureを中心としたクラウドサービスの提案・設計・構築 ※上流工程中心
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