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非公開求人とは
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公開求人29件中 1-29件表示
【受付スタッフ】研修体制充実/育産休有/残業月10h程度/住宅手当あり/週休2日※入社時に曜日選択！
医療法人社団上桜会
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 340～420万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 東京 各勤務地のクリニ... 東京都 東京 各勤務地のクリニックを... |
| 必要な経験 | ◆社会人経験1年以上（契約社員・派遣社員・業務委託など） ※携帯販売/飲食/アパレル/ITエンジニア出身など様々な方が活躍中です！ 【勤務形態と月給について】 同法人は勤務する曜日が指定できますがそれに伴って月給も変化いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※月15時間残業した場合 （1）月給24万円＋残業代15H・各種手当 月収例：285,900円～ ※平日2日休み （2）月給22万円＋残業代15H・各種手当 月収例：263,700円～ ※平日1日+日曜休み （3）月給21.5万円＋残業代15H・各種手当 月収例：258,200円～ ※平日1日+土曜休み （4）月給21万円＋残業代15H・各種手当 月収例：252,600円～ ※土日休み ※(2)、(4)は一律諸手当含む。年間7日の休日出勤あり（7日分の手当てを月々に振り分けて支給） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 平均残業時間 | 10時間/月 1年単位の変形労働時間制 週平均労働40h 土8:50～19:00／日9:50～18:20 ※土曜出勤の場合は休憩時間90分となります。 |
業務内容
医療法人社団上桜会が運営するゆうメンタルクリニックにて、あなたの経験や適性に応じて下記業務をお任せします。
【業務内容】
・会計業務
診察終了後の会計業務、診断書作成依頼への対応と説明などを行います。
・受付業務
患者様の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など、クリニックの顔として活躍していただきます。
・診療補助
【業務内容】
・会計業務
診察終了後の会計業務、診断書作成依頼への対応と説明などを行います。
・受付業務
患者様の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など、クリニックの顔として活躍していただきます。
・診療補助
医療法人社団上桜会が運営するゆうメンタルクリニックにて、あなたの経験や適性に応じて下記業務をお任せします。
【業務内容】
・会計業務
診察終了後の会計業務、診断書作成依頼への対応と説明などを行います。
・受付業務
患者様の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など、クリニックの顔として活躍していただきます。
・診療補助
【業務内容】
・会計業務
診察終了後の会計業務、診断書作成依頼への対応と説明などを行います。
・受付業務
患者様の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など、クリニックの顔として活躍していただきます。
・診療補助
【渋谷/受付スタッフ 10月13日入社】オンライン1回選考！育産休有/残業月10h程度/週休2日！
医療法人社団上桜会
- 正社員採用
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| 給与 | 350～420万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂1-3-... 東京都 渋谷区 道玄坂1-3-1飯島... |
| 必要な経験 | ◆社会人経験1年以上（契約社員・派遣社員・業務委託など） ※携帯販売/飲食/アパレル/ITエンジニア出身など様々な方が活躍中です！ 【勤務形態と月給について】 同法人は勤務する曜日が指定できますがそれに伴って月給も変化いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※月15時間残業した場合 （1）月給25万円＋残業代15H・各種手当 月収例：30万6,800円～ ※平日2日休み （2）月給23万円＋残業代15H・各種手当 月収例：28万4,700円～ ※平日1日+日曜休み （3）月給22.5万円＋残業代15H・各種手当 月収例：27万9,200円～ ※平日1日+土曜休み ※(2)は一律諸手当含む。年間7日の休日出勤あり（7日分の手当てを月々に振り分けて支給） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 平均残業時間 | 10時間/月 1年単位の変形労働時間制 週平均労働40h 土8:50～19:00／日9:50～18:20 ※土曜出勤の場合は休憩時間90分となります。 |
業務内容
ゆうメンタルクリニックでの募集です！あなたの経験や適性に応じて、下記の業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・会計業務
- 診察終了後の会計処理
- 診断書作成依頼への対応と説明
・受付業務
- 来院された患者様の受付対応
【具体的な業務内容】
・会計業務
- 診察終了後の会計処理
- 診断書作成依頼への対応と説明
・受付業務
- 来院された患者様の受付対応
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【具体的な業務内容】
・会計業務
- 診察終了後の会計処理
- 診断書作成依頼への対応と説明
・受付業務
- 来院された患者様の受付対応
【具体的な業務内容】
・会計業務
- 診察終了後の会計処理
- 診断書作成依頼への対応と説明
・受付業務
- 来院された患者様の受付対応
【品川/受付スタッフ】育産休有/残業月10h程度/週休2日（入社時に曜日選択！）
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- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
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- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 320～420万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 港南2-3-1大... 東京都 港区 港南2-3-1大信秋山... |
| 必要な経験 | ◆社会人経験1年以上（契約社員・派遣社員・業務委託など） ※携帯販売/飲食/アパレル/ITエンジニア出身など様々な方が活躍中です！ 【勤務形態と月給について】 同法人は勤務する曜日が指定できますがそれに伴って月給も変化いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※月15時間残業した場合 （1）月給24万円＋残業代15H・各種手当 月収例：285,900円～ ※平日2日休み （2）月給22万円＋残業代15H・各種手当 月収例：263,700円～ ※平日1日+日曜休み （3）月給21.5万円＋残業代15H・各種手当 月収例：258,200円～ ※平日1日+土曜休み ※(2)は一律諸手当含む。年間7日の休日出勤あり（7日分の手当てを月々に振り分けて支給） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 平均残業時間 | 10時間/月 1年単位の変形労働時間制 週平均労働40h 土8:50～19:00／日9:50～18:20 ※土曜出勤の場合は休憩時間90分となります。 |
業務内容
ゆうメンタルクリニックでの募集です。あなたの経験や適性に応じて、下記の業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・会計業務：診察終了後の会計対応、診断書作成依頼への対応と説明など
・受付業務：患者様の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など
・診療補助：医師の診察補助、診察時の議事録作成など
最初はできる範囲から始めていただければ大丈夫です。
【具体的な業務内容】
・会計業務：診察終了後の会計対応、診断書作成依頼への対応と説明など
・受付業務：患者様の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など
・診療補助：医師の診察補助、診察時の議事録作成など
最初はできる範囲から始めていただければ大丈夫です。
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【具体的な業務内容】
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最初はできる範囲から始めていただければ大丈夫です。
【具体的な業務内容】
・会計業務：診察終了後の会計対応、診断書作成依頼への対応と説明など
・受付業務：患者様の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など
・診療補助：医師の診察補助、診察時の議事録作成など
最初はできる範囲から始めていただければ大丈夫です。
【秋葉原/受付スタッフ】育産休有/残業月10h程度/週休2日（入社時に曜日選択！）
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| 給与 | 320～420万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田佐久間町... 東京都 千代田区 神田佐久間町1-1... |
| 必要な経験 | ◆社会人経験1年以上（契約社員・派遣社員・業務委託など） ※携帯販売/飲食/アパレル/ITエンジニア出身など様々な方が活躍中です！ 【勤務形態と月給について】 同法人は勤務する曜日が指定できますがそれに伴って月給も変化いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※月15時間残業した場合 （1）月給24万円＋残業代15H・各種手当 月収例：285,900円～ ※平日2日休み （2）月給22万円＋残業代15H・各種手当 月収例：263,700円～ ※平日1日+日曜休み （3）月給21.5万円＋残業代15H・各種手当 月収例：258,200円～ ※平日1日+土曜休み ※(2)は一律諸手当含む。年間7日の休日出勤あり（7日分の手当てを月々に振り分けて支給） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 平均残業時間 | 10時間/月 1年単位の変形労働時間制 週平均労働40h 土8:50～19:00／日9:50～18:20 ※土曜出勤の場合は休憩時間90分となります。 |
業務内容
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【具体的な業務内容】
・会計業務
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- 来院された患者様の受付対応
【具体的な業務内容】
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【具体的な業務内容】
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【具体的な業務内容】
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【上野/受付スタッフ】育産休有/残業月10h程度/週休2日（入社時に曜日選択！）
医療法人社団上桜会
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| 給与 | 320～420万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 台東区上野６丁... 東京都 新宿区 台東区上野６丁目１６... |
| 必要な経験 | ◆社会人経験1年以上（契約社員・派遣社員・業務委託など） ※携帯販売/飲食/アパレル/ITエンジニア出身など様々な方が活躍中です！ 【勤務形態と月給について】 同法人は勤務する曜日が指定できますがそれに伴って月給も変化いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※月15時間残業した場合 （1）月給24万円＋残業代15H・各種手当 月収例：285,900円～ ※平日2日休み （2）月給22万円＋残業代15H・各種手当 月収例：263,700円～ ※平日1日+日曜休み （3）月給21.5万円＋残業代15H・各種手当 月収例：258,200円～ ※平日1日+土曜休み ※(2)は一律諸手当含む。年間7日の休日出勤あり（7日分の手当てを月々に振り分けて支給） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 平均残業時間 | 10時間/月 1年単位の変形労働時間制 週平均労働40h 土8:50～19:00／日9:50～18:20 ※土曜出勤の場合は休憩時間90分となります。 |
業務内容
【医療法人社団上桜会が運営するゆうメンタルクリニックでの事務職】
【具体的な業務内容】
・会計業務：診察後の会計処理、診断書作成依頼への対応と説明
・受付業務：来院される方々の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など
・診療補助：医師の診察サポート、診察時の議事録作成など
【業務の魅力】
・年次や年齢に関係なく、スタッフの方々の意見や提案が反映されやすい、風通しの良い職場です。
【具体的な業務内容】
・会計業務：診察後の会計処理、診断書作成依頼への対応と説明
・受付業務：来院される方々の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など
・診療補助：医師の診察サポート、診察時の議事録作成など
【業務の魅力】
・年次や年齢に関係なく、スタッフの方々の意見や提案が反映されやすい、風通しの良い職場です。
【医療法人社団上桜会が運営するゆうメンタルクリニックでの事務職】
【具体的な業務内容】
・会計業務：診察後の会計処理、診断書作成依頼への対応と説明
・受付業務：来院される方々の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など
・診療補助：医師の診察サポート、診察時の議事録作成など
【業務の魅力】
【具体的な業務内容】
・会計業務：診察後の会計処理、診断書作成依頼への対応と説明
・受付業務：来院される方々の受付、電話対応、予約確認、診察前の問診など
・診療補助：医師の診察サポート、診察時の議事録作成など
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【池袋/受付スタッフ】育産休有/残業月10h程度/週休2日（入社時に曜日選択！）
医療法人社団上桜会
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| 給与 | 320～420万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 西池袋1-15... 東京都 豊島区 西池袋1-15-9第... |
| 必要な経験 | ◆社会人経験1年以上（契約社員・派遣社員・業務委託など） ※携帯販売/飲食/アパレル/ITエンジニア出身など様々な方が活躍中です！ 【勤務形態と月給について】 同法人は勤務する曜日が指定できますがそれに伴って月給も変化いたします。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※月15時間残業した場合 （1）月給24万円＋残業代15H・各種手当 月収例：285,900円～ ※平日2日休み （2）月給22万円＋残業代15H・各種手当 月収例：263,700円～ ※平日1日+日曜休み （3）月給21.5万円＋残業代15H・各種手当 月収例：258,200円～ ※平日1日+土曜休み ※(2)は一律諸手当含む。年間7日の休日出勤あり（7日分の手当てを月々に振り分けて支給） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ |
| 平均残業時間 | 10時間/月 1年単位の変形労働時間制 週平均労働40h 土8:50～19:00／日9:50～18:20 ※土曜出勤の場合は休憩時間90分となります。 |
業務内容
ゆうメンタルクリニックでの募集です！あなたの経験や適性に応じて、下記の業務をお任せします。
【主な業務内容】
・会計業務
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管理栄養士｜心療内科の外来栄養指導｜平日休み
医療法人社団上桜会
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- 職種・業界未経験OK
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- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 320万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿3-17-... 東京都 新宿区 新宿3-17-4新宿... |
| 必要な経験 | ・管理栄養士資格 |
業務内容
【メンタルクリニックで、栄養指導のお仕事に挑戦しませんか？】
業界トップクラスの来院者数を誇るクリニックで、未経験からでもキャリアを築けるチャンスです。
【お仕事のコンセプト】
“食事から、こころを整える。”
当クリニックでは、単なる栄養指導にとどまらず、精神症状の改善を目的とした栄養介入を目指しています。
精神疾患を生活習慣の一側面と捉え、食事内容の見直しを通じて、症状の改善を目指す新しいアプローチを共に推進してくださる管理栄養士さんを募集しています。
業界トップクラスの来院者数を誇るクリニックで、未経験からでもキャリアを築けるチャンスです。
【お仕事のコンセプト】
“食事から、こころを整える。”
当クリニックでは、単なる栄養指導にとどまらず、精神症状の改善を目的とした栄養介入を目指しています。
精神疾患を生活習慣の一側面と捉え、食事内容の見直しを通じて、症状の改善を目指す新しいアプローチを共に推進してくださる管理栄養士さんを募集しています。
【メンタルクリニックで、栄養指導のお仕事に挑戦しませんか？】
業界トップクラスの来院者数を誇るクリニックで、未経験からでもキャリアを築けるチャンスです。
【お仕事のコンセプト】
“食事から、こころを整える。”
当クリニックでは、単なる栄養指導にとどまらず、精神症状の改善を目的とした栄養介入を目指しています。
精神疾患を生活習慣の一側面と捉え、食事内容の見直しを通じて、症状の改善を目指す新しいアプローチを共に推進してくださる管理栄養士さんを募集しています。
業界トップクラスの来院者数を誇るクリニックで、未経験からでもキャリアを築けるチャンスです。
【お仕事のコンセプト】
“食事から、こころを整える。”
当クリニックでは、単なる栄養指導にとどまらず、精神症状の改善を目的とした栄養介入を目指しています。
精神疾患を生活習慣の一側面と捉え、食事内容の見直しを通じて、症状の改善を目指す新しいアプローチを共に推進してくださる管理栄養士さんを募集しています。
管理栄養士｜心療内科の外来栄養指導｜土日祝休み
医療法人社団上桜会
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 299～320万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿3-17-... 東京都 新宿区 新宿3-17-4新宿... |
| 必要な経験 | ・管理栄養士資格 ※男女不問、業界・職種未経験OK |
業務内容
■【来院者数】業界トップクラス！未経験から新しいキャリアを築きませんか？
■【当クリニックの想い】
“お食事から、こころを整える。”
ゆうメンタルクリニックでは、単なる栄養指導にとどまらず、精神症状の改善を目指した栄養介入に取り組んでいます。
精神疾患を生活習慣の一部と捉え、お食事内容の見直しを通じて症状の改善を目指す、新しいアプローチを共に推進していただける「管理栄養士」さんを募集しております。
■【具体的な業務内容】
■【当クリニックの想い】
“お食事から、こころを整える。”
ゆうメンタルクリニックでは、単なる栄養指導にとどまらず、精神症状の改善を目指した栄養介入に取り組んでいます。
精神疾患を生活習慣の一部と捉え、お食事内容の見直しを通じて症状の改善を目指す、新しいアプローチを共に推進していただける「管理栄養士」さんを募集しております。
■【具体的な業務内容】
■【来院者数】業界トップクラス！未経験から新しいキャリアを築きませんか？
■【当クリニックの想い】
“お食事から、こころを整える。”
ゆうメンタルクリニックでは、単なる栄養指導にとどまらず、精神症状の改善を目指した栄養介入に取り組んでいます。
精神疾患を生活習慣の一部と捉え、お食事内容の見直しを通じて症状の改善を目指す、新しいアプローチを共に推進していただける「管理栄養士」さんを募集しております。
■【具体的な業務内容】
■【当クリニックの想い】
“お食事から、こころを整える。”
ゆうメンタルクリニックでは、単なる栄養指導にとどまらず、精神症状の改善を目指した栄養介入に取り組んでいます。
精神疾患を生活習慣の一部と捉え、お食事内容の見直しを通じて症状の改善を目指す、新しいアプローチを共に推進していただける「管理栄養士」さんを募集しております。
■【具体的な業務内容】
ゆうリワークセンター／リワークデイケア心理士・支援員【精神保健福祉士・公認心理師】（常勤）
医療法人社団上桜会
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 335～350万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 西池袋1-15... 東京都 豊島区 西池袋1-15-9第... |
| 必要な経験 | ★男女不問、業界・職種未経験OK★ |
業務内容
【お仕事内容】
■募集職種について
メンタルクリニックに併設されたゆうリワークセンター池袋で、【リワークデイケア心理士・支援員】を募集しております。
資格をお持ちでない方や、実務経験がない方も、ぜひお気軽にご応募くださいね。
■リワークデイケア心理士・支援員のお仕事
リワークデイケアでは、患者様の職場への復帰をサポートし、定着するまで見守る大切なお仕事です。
具体的には、復職を目指す患者様のお話を聞いたり、生活習慣を改善するためのアドバイスをしたりします。
■募集職種について
メンタルクリニックに併設されたゆうリワークセンター池袋で、【リワークデイケア心理士・支援員】を募集しております。
資格をお持ちでない方や、実務経験がない方も、ぜひお気軽にご応募くださいね。
■リワークデイケア心理士・支援員のお仕事
リワークデイケアでは、患者様の職場への復帰をサポートし、定着するまで見守る大切なお仕事です。
具体的には、復職を目指す患者様のお話を聞いたり、生活習慣を改善するためのアドバイスをしたりします。
【お仕事内容】
■募集職種について
メンタルクリニックに併設された
ゆうリワークセンター池袋で、【リワークデイケア心理士・支援員】を募集しております。
資格をお持ちでない方や、実務経験がない方も、ぜひお気軽にご応募くださいね。
■リワークデイケア心理士・支援員のお仕事
■募集職種について
メンタルクリニックに併設された
ゆうリワークセンター池袋で、【リワークデイケア心理士・支援員】を募集しております。
資格をお持ちでない方や、実務経験がない方も、ぜひお気軽にご応募くださいね。
■リワークデイケア心理士・支援員のお仕事
【提案営業／☆未経験歓迎】業界TOP2の専門商社／社会貢献制◎／研修制度充実／転勤なし
株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 382～558万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 練馬区 谷原2-5-5 東京都 練馬区 谷原2-5-5 |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ◆社会人経験1年半以上 ◆営業もしくは販売で個人数字を追ったご経験をお持ちの方 →書類に記載の程よろしくお願いいたします。 ※応募時に顔写真が必要になります。 【本ポジションの魅力】 ・中途入社者が多く、入社後に業界知識を基礎からしっかりと学べる環境が整っています。 ・年に複数回の評価機会が設けられているため、昇給・昇格のチャンスが多く、早期のキャリアアップを目指せる環境です。 ・「お客様を原点に」押し売りではなく、顧客に寄り添う課題解決型の営業です。 【当社の魅力】 少子高齢化社会の煽りを受け、成長業界且つ社会貢献性の高い会社です。 全国に営業所を持ち、現在は国内TOP2！ 業界1位を目指して事業を拡大しております。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
高齢化社会を支えるやりがいのあるお仕事です！福祉用具のレンタルサービスを通して、お客様と長期的な信頼関係を築きませんか？
【業務内容】
・介護施設やケアマネージャーへの営業活動を行い、福祉用具のレンタル・販売を行います。
・お客様のご自宅を訪問し、最適な福祉用具を選定、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで行います。
・取り扱う商材は、介護ベッド、車椅子、歩行器、入浴関連用品、排泄関連用品など多岐に渡ります。
・必要に応じて、住宅改修（手すりの設置など）のプランニングにも携わります。
【業務内容】
・介護施設やケアマネージャーへの営業活動を行い、福祉用具のレンタル・販売を行います。
・お客様のご自宅を訪問し、最適な福祉用具を選定、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで行います。
・取り扱う商材は、介護ベッド、車椅子、歩行器、入浴関連用品、排泄関連用品など多岐に渡ります。
・必要に応じて、住宅改修（手すりの設置など）のプランニングにも携わります。
高齢化社会を支えるやりがいのあるお仕事です！
福祉用具のレンタルサービスを通して、お客様と長期的な信頼関係を築きませんか？
【業務内容】
・介護施設やケアマネージャーへの営業活動を行い、福祉用具のレンタル・販売を行います。
・お客様のご自宅を訪問し、最適な福祉用具を選定、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで行います。
・取り扱う商材は、介護ベッド、車椅子、歩行器、入浴関連用品、排泄関連用品など多岐に渡ります。
・必要に応じて、住宅改修（手すりの設置など）のプランニングにも携わります。
福祉用具のレンタルサービスを通して、お客様と長期的な信頼関係を築きませんか？
【業務内容】
・介護施設やケアマネージャーへの営業活動を行い、福祉用具のレンタル・販売を行います。
・お客様のご自宅を訪問し、最適な福祉用具を選定、納品、使用方法の説明、アフターフォローまで行います。
・取り扱う商材は、介護ベッド、車椅子、歩行器、入浴関連用品、排泄関連用品など多岐に渡ります。
・必要に応じて、住宅改修（手すりの設置など）のプランニングにも携わります。
【事務職／正社員】介護事業にて営業事務をお任せ！／制度充実◎／年間休日120日以上！
株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 300～360万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 大田区 仲池上1-18... 東京都 大田区 仲池上1-18-11... |
| 必要な経験 | ・基本のPC操作可能な方 ・事務経験者（1年以上） 【求める人物像】 ・対人コミュニケーション力のある方 ・(営業)事務経験のある方 ・クレーム等の随時発生する案件に、的確に判断し対処することができる ・メンバーの意見を傾聴し、適切なアドバイスにより双方向のコミュニケーションが図れる ・成長意欲にあふれ、自ら学び、創意工夫する姿勢がある ・複数の業務に優先順位を付けて対応する事ができる |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
介護用品レンタルに関する事務のお仕事です。
【職務概要】
介護保険請求事務、福祉用具のレンタル・販売業務をお願いします。具体的には、下記のような業務です。
・パソコンを使ったデータ入力（受注、発注、請求など）
・電話対応（ケアマネジャーやお客様からの問い合わせ対応）
・書類整理（契約書、伝票などのファイリング、準備など）
【職務概要】
介護保険請求事務、福祉用具のレンタル・販売業務をお願いします。具体的には、下記のような業務です。
・パソコンを使ったデータ入力（受注、発注、請求など）
・電話対応（ケアマネジャーやお客様からの問い合わせ対応）
・書類整理（契約書、伝票などのファイリング、準備など）
介護用品レンタルに関する事務のお仕事です。
【職務概要】
介護保険請求事務、福祉用具のレンタル・販売業務をお願いします。具体的には、下記のような業務です。
・パソコンを使ったデータ入力（受注、発注、請求など）
・電話対応（ケアマネジャーやお客様からの問い合わせ対応）
・書類整理（契約書、伝票などのファイリング、準備など）
【職務概要】
介護保険請求事務、福祉用具のレンタル・販売業務をお願いします。具体的には、下記のような業務です。
・パソコンを使ったデータ入力（受注、発注、請求など）
・電話対応（ケアマネジャーやお客様からの問い合わせ対応）
・書類整理（契約書、伝票などのファイリング、準備など）
※西新宿勤務【社内SE／システム開発エンジニア】『湘南美容クリニック』グループの基幹システムを担当
SBCメディカルグループ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6-5-... 東京都 新宿区 西新宿6-5-1新宿... |
| 必要な経験 | 【必須条件】※下記いずれも必須 ・システム開発エンジニアとしての実務経験 3年以上でフロントエンド（React 等）またはバックエンド（Node.js / .NET 等）のどちらかに強みがある方 ・クラウド環境（AWS / GCP / Azure いずれか）での開発・運用経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■全国200院以上のクリニックを支えるシステム開発に携わりませんか？
国内最大級の美容医療グループで、医療×テクノロジーの最前線に挑戦する仲間を募集しています。
【業務内容】
・レガシー基幹システムのモダナイゼーション
・クラウドリフト＆シフト、マイクロサービス化を推進します。
・システムの全工程への参画
・要件定義から設計、開発、テスト、リリース、保守まで一貫して担当します。
・クリニック現場の課題解決
国内最大級の美容医療グループで、医療×テクノロジーの最前線に挑戦する仲間を募集しています。
【業務内容】
・レガシー基幹システムのモダナイゼーション
・クラウドリフト＆シフト、マイクロサービス化を推進します。
・システムの全工程への参画
・要件定義から設計、開発、テスト、リリース、保守まで一貫して担当します。
・クリニック現場の課題解決
■全国200院以上のクリニックを支えるシステム開発に携わりませんか？
国内最大級の美容医療グループで、医療×テクノロジーの最前線に挑戦する仲間を募集しています。
【業務内容】
・レガシー基幹システムのモダナイゼーション
・クラウドリフト＆シフト、マイクロサービス化を推進します。
・システムの全工程への参画
・要件定義から設計、開発、テスト、リリース、保守まで一貫して担当します。
国内最大級の美容医療グループで、医療×テクノロジーの最前線に挑戦する仲間を募集しています。
【業務内容】
・レガシー基幹システムのモダナイゼーション
・クラウドリフト＆シフト、マイクロサービス化を推進します。
・システムの全工程への参画
・要件定義から設計、開発、テスト、リリース、保守まで一貫して担当します。
【BPR企画】業務プロセス構築/業務革新のリード担当/ビジネスオペレーション部
ウィーメックス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 540～890万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷3-25-... 東京都 渋谷区 渋谷3-25-18 ... |
| 必要な経験 | ■必須条件 ・業務フローを書いて、自らを取り巻く業務の流れを可視化したことがある方 ・データ分析業務の経験、およびデータドリブンで業務を改善した経験 【入社後のキャリアパス】 ①様々なプロジェクトの販売業務プロセスの構築PJにメンバーとして参画 ②様々なプロジェクトの販売業務プロセスの構築PJにリーダーを目指す ③ビジネスオペレーション部管理職としてマネジメント層を目指す 【配属部署】 ビジネスオペレーション部は事業ブランド「メディコム」各製品の 受発注・在庫・売上・請求など販売に関する一連の管理を行っています。 これらの業務効率化を行うことで、WEMEXの利益最大化を担っている部門です。 今後は市場環境やビジネスモデルの変化に向けて、販売業務課のさらなる業務改革の推進を行っています。 |
業務内容
販売業務プロセスの運用管理、最適化、そして革新に携わるポジションです。
【業務内容】
・受注から出荷、売上計上、物流管理まで、販売に関わる一連のオペレーションを最適化します。
・PSI（仕入、販売、在庫）計画に基づき、受注や納期調整を行い、円滑な販売プロセスを構築します。
・業務プロセスの改善・改革に主体的に取り組み、品質向上と効率化を実現します。
・社内外の関係部署と連携し、販売系オペレーションのプロセスやシステムを最適化します。
・新たな事業モデルに対応するオペレーションプロセスやシステムの構築を企画し、プロジェクトをリードします。
【業務内容】
・受注から出荷、売上計上、物流管理まで、販売に関わる一連のオペレーションを最適化します。
・PSI（仕入、販売、在庫）計画に基づき、受注や納期調整を行い、円滑な販売プロセスを構築します。
・業務プロセスの改善・改革に主体的に取り組み、品質向上と効率化を実現します。
・社内外の関係部署と連携し、販売系オペレーションのプロセスやシステムを最適化します。
・新たな事業モデルに対応するオペレーションプロセスやシステムの構築を企画し、プロジェクトをリードします。
販売業務プロセスの運用管理、最適化、そして革新に携わるポジションです。
【業務内容】
・受注から出荷、売上計上、物流管理まで、販売に関わる一連のオペレーションを最適化します。
・PSI（仕入、販売、在庫）計画に基づき、受注や納期調整を行い、円滑な販売プロセスを構築します。
・業務プロセスの改善・改革に主体的に取り組み、品質向上と効率化を実現します。
・社内外の関係部署と連携し、販売系オペレーションのプロセスやシステムを最適化します。
・新たな事業モデルに対応するオペレーションプロセスやシステムの構築を企画し、プロジェクトをリードします。
【業務内容】
・受注から出荷、売上計上、物流管理まで、販売に関わる一連のオペレーションを最適化します。
・PSI（仕入、販売、在庫）計画に基づき、受注や納期調整を行い、円滑な販売プロセスを構築します。
・業務プロセスの改善・改革に主体的に取り組み、品質向上と効率化を実現します。
・社内外の関係部署と連携し、販売系オペレーションのプロセスやシステムを最適化します。
・新たな事業モデルに対応するオペレーションプロセスやシステムの構築を企画し、プロジェクトをリードします。
【セールスドライバー（正社員）／勤務地多数／転勤は無し】～ドライバー未経験OK／福祉用具の調整等～
株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 361～405万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 練馬区 谷原2-5-5 東京都 練馬区 谷原2-5-5 |
| 必要な経験 | ◆普通自動車免許(AT限定可) ※未経験者歓迎・人物重視の採用！ ※応募時に顔写真が必要になります。 ■キャリアパス■ ご本人の希望・意欲に応じて、大きく3つのポジションがあります。 （ずっとフィッティングスタッフがいい、という方ももちろん歓迎！） 【1】顧客対応職 福祉用具の相談・選定がメインのお仕事。 【2】リーダー職 配送・アドバイザーチームのリーダー。配送予定の調整や、新人メンバーの育成を担当。 【3】営業職 ケアマネジャーへの提案を通して利用者さまをご紹介いただき、福祉用具の選定を行います。 ■研修■ 新入社員研修、中堅研修、リーダー研修、管理者研修、福祉用具選定士研修、福祉用具プランナー研修ほか |
| 平均残業時間 | 15時間/月 |
業務内容
【福祉用具のレンタルサービスで社会貢献しませんか？】
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
・配達：福祉用具をご自宅までお届けし、実際に使用されるお部屋に設置します。
・調整：手すりや歩行器の高さなど、ご利用者様にとって使いやすいように細やかに調整します。
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
・配達：福祉用具をご自宅までお届けし、実際に使用されるお部屋に設置します。
・調整：手すりや歩行器の高さなど、ご利用者様にとって使いやすいように細やかに調整します。
【福祉用具のレンタルサービスで社会貢献しませんか？】
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
高齢化社会を支える、やりがいのあるお仕事です。
【主な業務内容】
福祉用具の配達、調整、およびご説明をお願いいたします。
【提案営業職／全国に勤務地あり！転勤なし】～職種未経験歓迎/住宅手当あり～
株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 382～558万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 練馬区 谷原2-5-5 東京都 練馬区 谷原2-5-5 |
| 必要な経験 | ◆社会人経験1年半以上あり営業もしくは販売で個人数字を追ったご経験をお持ちの方 ◆普通自動車免許 第一種(ATのみも可) ※応募時に顔写真が必要になります。 ※当社の中途入社者は業界未経験者が7割で、営業未経験からでもしっかりご活躍いただける環境です。 【転勤について】 ◆転居を伴う転勤の可能性なし。 ※入社後、キャリアの希望に応じて転勤の可否・範囲について、確認の機会を半期に一度設けています。 個人のライフスタイルとキャリアプランを尊重し、相談の上でキャリア形成をサポートする体制となっています。 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
■職務概要
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売の営業活動を行います。
・ご利用者様にぴったりの用具を選び、お届けし、ご相談に対応いたします。
・取り扱う商品は、介護ベッド関連の用具、移動を助ける用具（車いすや歩行器など）、入浴や排泄に関する用品、そして生活を豊かにする用品です。
・ご自宅の改修（手すりの設置など）の計画も立てさせていただきます。
■詳細
■職務概要
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売の営業活動を行います。
・ご利用者様にぴったりの用具を選び、お届けし、ご相談に対応いたします。
・取り扱う商品は、介護ベッド関連の用具、移動を助ける用具（車いすや歩行器など）、入浴や排泄に関する用品、そして生活を豊かにする用品です。
・ご自宅の改修（手すりの設置など）の計画も立てさせていただきます。
■詳細
【お仕事内容】
■職務概要
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売の営業活動を行います。
・ご利用者様にぴったりの用具を選び、お届けし、ご相談に対応いたします。
・取り扱う商品は、介護ベッド関連の用具、移動を助ける用具（車いすや歩行器など）、入浴や排泄に関する用品、そして生活を豊かにする用品です。
・ご自宅の改修（手すりの設置など）の計画も立てさせていただきます。
■職務概要
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売の営業活動を行います。
・ご利用者様にぴったりの用具を選び、お届けし、ご相談に対応いたします。
・取り扱う商品は、介護ベッド関連の用具、移動を助ける用具（車いすや歩行器など）、入浴や排泄に関する用品、そして生活を豊かにする用品です。
・ご自宅の改修（手すりの設置など）の計画も立てさせていただきます。
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＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
カスタマーサクセス【子育てにおいて誰も孤立させない社会づくりに貢献／リモート・フレックス】
株式会社Kids Public
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田美土代町... 東京都 千代田区 神田美土代町11-... |
| 必要な経験 | ・カスタマーサクセスの実務経験（3年以上目安） ・BIツールやCRMツール等を用い、スプレッドシートにとどまらないダッシュボードの構築・運用経験 ・業務支援ツールの選定・導入経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックス制、リモートワーク可能（数回/月に出社あり） 10:00〜17:00に打合せが入ることが多いです |
業務内容
■子育て世代を支えるWEBサービスで活躍しませんか？
【会社のご紹介】
当社は、オンラインで産婦人科医、小児科医、助産師とつながれる「産婦人科・小児科オンライン」を運営・開発しております。
このサービスの目的は、スマートフォンから気軽に医師へ相談できる社会を築き、インターネットを通じて保護者の方と医療者をつなぎ、「誰もが子育てにおいて孤立しない社会」を実現することです。
「産婦人科・小児科オンライン」が提供するサービスは、以下の通りです。
・遠隔健康医療相談窓口
【会社のご紹介】
当社は、オンラインで産婦人科医、小児科医、助産師とつながれる「産婦人科・小児科オンライン」を運営・開発しております。
このサービスの目的は、スマートフォンから気軽に医師へ相談できる社会を築き、インターネットを通じて保護者の方と医療者をつなぎ、「誰もが子育てにおいて孤立しない社会」を実現することです。
「産婦人科・小児科オンライン」が提供するサービスは、以下の通りです。
・遠隔健康医療相談窓口
■子育て世代を支えるWEBサービスで活躍しませんか？
【会社のご紹介】
当社は、オンラインで産婦人科医、小児科医、助産師とつながれる「産婦人科・小児科オンライン」を運営・開発しております。
このサービスの目的は、スマートフォンから気軽に医師へ相談できる社会を築き、インターネットを通じて保護者の方と医療者をつなぎ、「誰もが子育てにおいて孤立しない社会」を実現することです。
「産婦人科・小児科オンライン」が提供するサービスは、以下の通りです。
【会社のご紹介】
当社は、オンラインで産婦人科医、小児科医、助産師とつながれる「産婦人科・小児科オンライン」を運営・開発しております。
このサービスの目的は、スマートフォンから気軽に医師へ相談できる社会を築き、インターネットを通じて保護者の方と医療者をつなぎ、「誰もが子育てにおいて孤立しない社会」を実現することです。
「産婦人科・小児科オンライン」が提供するサービスは、以下の通りです。
インサイドセールス【子育てにおいて誰も孤立させない社会づくりに貢献／リモート・フレックス】
株式会社Kids Public
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田美土代町... 東京都 千代田区 神田美土代町11-... |
| 必要な経験 | ・BtoB営業またはインサイドセールスの実務経験（3〜5年以上） ・MA/CRMツール（Salesforce、HubSpot、配下ツール等）を用いたデータ分析・プロセス改善の経験 ・顧客フェーズに応じたナーチャリングのシナリオ設計・実行経験 ・マーケティング部門やフィールドセールス（FS）部門との連携・調整経験 ・リードの質に関するフィードバックなど、前後の部門と連携して全体の成果を最大化させた経験。 ・営業プロセスの型化およびメンバーの育成、マネジメント経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックス制、リモートワーク可能（数回/月に出社あり） 10:00〜17:00に打合せが入ることが多いです |
業務内容
【会社について】
私たちは、産婦人科医さん、小児科医さん、助産師さんとオンラインでつながる「産婦人科・小児科オンライン」を運営・開発しております。私たちのサービスは、スマートフォンから気軽に医師に相談できる社会の実現を目指しています。インターネットを通じて保護者の方々と医療従事者をつなぎ、「子育てにおいて誰もが孤立しない社会」を作ることを目標としています。
【提供しているサービス】
・遠隔健康医療相談窓口
・自動応答ボット・事例検索サービス
・医療に関する記事の発信
私たちは、産婦人科医さん、小児科医さん、助産師さんとオンラインでつながる「産婦人科・小児科オンライン」を運営・開発しております。私たちのサービスは、スマートフォンから気軽に医師に相談できる社会の実現を目指しています。インターネットを通じて保護者の方々と医療従事者をつなぎ、「子育てにおいて誰もが孤立しない社会」を作ることを目標としています。
【提供しているサービス】
・遠隔健康医療相談窓口
・自動応答ボット・事例検索サービス
・医療に関する記事の発信
【会社について】
私たちは、産婦人科医さん、小児科医さん、助産師さんとオンラインでつながる「産婦人科・小児科オンライン」を運営・開発しております。私たちのサービスは、スマートフォンから気軽に医師に相談できる社会の実現を目指しています。インターネットを通じて保護者の方々と医療従事者をつなぎ、「子育てにおいて誰もが孤立しない社会」を作ることを目標としています。
【提供しているサービス】
・遠隔健康医療相談窓口
・自動応答ボット・事例検索サービス
・医療に関する記事の発信
私たちは、産婦人科医さん、小児科医さん、助産師さんとオンラインでつながる「産婦人科・小児科オンライン」を運営・開発しております。私たちのサービスは、スマートフォンから気軽に医師に相談できる社会の実現を目指しています。インターネットを通じて保護者の方々と医療従事者をつなぎ、「子育てにおいて誰もが孤立しない社会」を作ることを目標としています。
【提供しているサービス】
・遠隔健康医療相談窓口
・自動応答ボット・事例検索サービス
・医療に関する記事の発信
【営業】医療データの活用で保険者の健康課題を解決に導く／プライム上場G／リモートOK・フレックス
株式会社ミナケア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区目白3丁目14-... 東京都 豊島区目白3丁目14-3 ... |
| 必要な経験 | 《業界未経験の方も歓迎》 ・法人営業のご経験（目安：3年以上） 【配属部署】 ・チームリーダー1名（男性） ・メンバー3名（20代～30代男女） 【本ポジションで得られるもの】 ・企業と、企業で働く人々の健康を守るために、お客様が抱えている課題を解決に導く、コンサルティングスキルが高まります。 ・社会貢献度の高い、”予防医療”という新たな領域に取り組めます。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 休憩時間：60分（12:00～13:00） |
業務内容
【企業と個人の健康をサポートするコンサルタントのお仕事です】
病気になる前の「予防医療」のサービスを通じて、保険組合や企業の健康経営を、データ解析と医学的知見に基づいたコンサルティングで支援しています。
【業界トップクラスの実績】
1,000万人以上の医療データ解析と医学的知見をもとに、「どのような健康リスクがあるか」「どのような行動が適切か」を導き出す解析コンサルティングで、お客様の課題を解決いたします。個人の健康から、国が抱える「医療」の問題の根本に切り込む社会貢献性の高いポジションで、一緒に働きませんか。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様を獲得するための戦略を考え、実行すること
病気になる前の「予防医療」のサービスを通じて、保険組合や企業の健康経営を、データ解析と医学的知見に基づいたコンサルティングで支援しています。
【業界トップクラスの実績】
1,000万人以上の医療データ解析と医学的知見をもとに、「どのような健康リスクがあるか」「どのような行動が適切か」を導き出す解析コンサルティングで、お客様の課題を解決いたします。個人の健康から、国が抱える「医療」の問題の根本に切り込む社会貢献性の高いポジションで、一緒に働きませんか。
【具体的な業務内容】
・新しいお客様を獲得するための戦略を考え、実行すること
【企業と個人の健康をサポートするコンサルタントのお仕事です】
病気になる前の「予防医療」のサービスを通じて、保険組合や企業の健康経営を、データ解析と医学的知見に基づいたコンサルティングで支援しています。
【業界トップクラスの実績】
1,000万人以上の医療データ解析と医学的知見をもとに、「どのような健康リスクがあるか」「どのような行動が適切か」を導き出す解析コンサルティングで、お客様の課題を解決いたします。個人の健康から、国が抱える「医療」の問題の根本に切り込む社会貢献性の高いポジションで、一緒に働きませんか。
病気になる前の「予防医療」のサービスを通じて、保険組合や企業の健康経営を、データ解析と医学的知見に基づいたコンサルティングで支援しています。
【業界トップクラスの実績】
1,000万人以上の医療データ解析と医学的知見をもとに、「どのような健康リスクがあるか」「どのような行動が適切か」を導き出す解析コンサルティングで、お客様の課題を解決いたします。個人の健康から、国が抱える「医療」の問題の根本に切り込む社会貢献性の高いポジションで、一緒に働きませんか。
テストエンジニア【子育てにおいて誰も孤立させない社会づくりに貢献／リモート・フルフレックス】
株式会社Kids Public
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田美土代町... 東京都 千代田区 神田美土代町11-... |
| 必要な経験 | ・Webサービスのテスト設計およびテスト実施の経験 ・JSTQB Foundation Level以上もしくはIVEC レベル３（デザイナー）以上の認定 求める人物像 ・事業内容およびビジョンに共感していただける方 ・能動的・主体的に思考・行動ができて責任感がある方 ・上流工程から品質を上げる考え方を持っている方 ・目標に対して前向きなコミュニケーションと仕事への取り組みができる方 ・変化の多い環境に対して、素直さと柔軟さが持てる方 |
業務内容
【テストエンジニア】産婦人科・小児科オンラインサービスの品質向上に貢献しませんか？
当社は、産婦人科医・小児科医・助産師とオンラインで繋がるサービス『産婦人科・小児科オンライン』を運営・開発しています。遠隔健康医療相談窓口、自動応答bot、医療記事・ライブ動画配信など、多様なサービスを提供しており、180名以上の現役医師・助産師が対応、利用満足度99.7％、8万件超の相談実績を誇ります。200以上の自治体・法人に導入され、横浜市や東京大学などとの共同研究実績もあります。
この度、サービスの更なる品質向上を目指し、テストエンジニアを募集します。
【業務内容】
・KP社が展開するWebサービス（育児/医療オンライン相談など）のテスト業務全般
当社は、産婦人科医・小児科医・助産師とオンラインで繋がるサービス『産婦人科・小児科オンライン』を運営・開発しています。遠隔健康医療相談窓口、自動応答bot、医療記事・ライブ動画配信など、多様なサービスを提供しており、180名以上の現役医師・助産師が対応、利用満足度99.7％、8万件超の相談実績を誇ります。200以上の自治体・法人に導入され、横浜市や東京大学などとの共同研究実績もあります。
この度、サービスの更なる品質向上を目指し、テストエンジニアを募集します。
【業務内容】
・KP社が展開するWebサービス（育児/医療オンライン相談など）のテスト業務全般
【テストエンジニア】
産婦人科・小児科オンラインサービスの品質向上に貢献しませんか？
当社は、産婦人科医・小児科医・助産師とオンラインで繋がるサービス『産婦人科・小児科オンライン』を運営・開発しています。遠隔健康医療相談窓口、自動応答bot、医療記事・ライブ動画配信など、多様なサービスを提供しており、180名以上の現役医師・助産師が対応、利用満足度99.7％、8万件超の相談実績を誇ります。200以上の自治体・法人に導入され、横浜市や東京大学などとの共同研究実績もあります。
この度、サービスの更なる品質向上を目指し、テストエンジニアを募集します。
【業務内容】
産婦人科・小児科オンラインサービスの品質向上に貢献しませんか？
当社は、産婦人科医・小児科医・助産師とオンラインで繋がるサービス『産婦人科・小児科オンライン』を運営・開発しています。遠隔健康医療相談窓口、自動応答bot、医療記事・ライブ動画配信など、多様なサービスを提供しており、180名以上の現役医師・助産師が対応、利用満足度99.7％、8万件超の相談実績を誇ります。200以上の自治体・法人に導入され、横浜市や東京大学などとの共同研究実績もあります。
この度、サービスの更なる品質向上を目指し、テストエンジニアを募集します。
【業務内容】
病院アメニティ営業【プラチナくるみん／月平均残業14h／年休126日】
総合メディカル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 418～732万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区大手町1－7－... 東京都 千代田区大手町1－7－2 東... |
| 必要な経験 | 【共通要件】 ・プロジェクトの企画・実⾏経験︓既存の枠組みにとどまらず、自ら課題を特定し、解決に向けた施策を⽴案・遂⾏した経験（規模不問） ・多角的なステークホルダーとの折衝経験︓社内外の異なる⽴場にある関係者 （経営層、現場、外部パートナー等）と合意形成を⾏い、物事を前に進めた経験 【専門要件】 ・医療・ヘルスケア業界での実務経験 ・病院、クリニック、または医療機器・サービスメーカーにおける事業企画、営業推進の経験。 ・病院アメニティ（売店、リネン、患者サービス等）に関する深い知⾒やサービス導入実績 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 残業 月平均14.4時間（2025年度実績） テレワーク・時差勤務あり |
業務内容
【お仕事内容について】
病院の皆様をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・入院生活を快適にするアメニティのご提案：入院される方が安心して過ごせるよう、衣類や日用品などのレンタルサービスをご紹介します。
・病院設備の充実化のご提案：病室に設置されている床頭台やテレビ、冷蔵庫などの新しい導入や、より使いやすいものへのリニューアルをお手伝いします。
・病院空間のリフォームのご提案：患者様やスタッフの皆様がより快適に過ごせるよう、病室や共有スペースの改修プランを一緒に考え、実現します。
・様々な課題を解決するソリューションのご提案：病院が抱える「スタッフの方々の負担を軽くしたい」や「収益をもっと良くしたい」といったお悩みに寄り添い、多角的な視点から解決策をご提案します。
病院の皆様をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・入院生活を快適にするアメニティのご提案：入院される方が安心して過ごせるよう、衣類や日用品などのレンタルサービスをご紹介します。
・病院設備の充実化のご提案：病室に設置されている床頭台やテレビ、冷蔵庫などの新しい導入や、より使いやすいものへのリニューアルをお手伝いします。
・病院空間のリフォームのご提案：患者様やスタッフの皆様がより快適に過ごせるよう、病室や共有スペースの改修プランを一緒に考え、実現します。
・様々な課題を解決するソリューションのご提案：病院が抱える「スタッフの方々の負担を軽くしたい」や「収益をもっと良くしたい」といったお悩みに寄り添い、多角的な視点から解決策をご提案します。
【お仕事内容について】
病院の皆様をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・入院生活を快適にするアメニティのご提案
：入院される方が安心して過ごせるよう、衣類や日用品などのレンタルサービスをご紹介します。
・病院設備の充実化のご提案
：病室に設置されている床頭台やテレビ、冷蔵庫などの新しい導入や、より使いやすいものへのリニューアルをお手伝いします。
病院の皆様をサポートする、やりがいのあるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・入院生活を快適にするアメニティのご提案
：入院される方が安心して過ごせるよう、衣類や日用品などのレンタルサービスをご紹介します。
・病院設備の充実化のご提案
：病室に設置されている床頭台やテレビ、冷蔵庫などの新しい導入や、より使いやすいものへのリニューアルをお手伝いします。
コンサルティング営業【自社プラットフォーム／プラチナくるみん／月平均残業14.4h／年休125日】
総合メディカル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区大手町1－7－... 東京都 千代田区大手町1－7－2 東... |
| 必要な経験 | ・病院・クリニックの院長・事務長などの経営層への営業経験（業界不問） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【 POINT.01 】 ◆「できない」と言わない営業ができる環境 一般的な営業は「自社製品のスペック勝負」になりがちですが、この仕事は医薬品・機器・不動産・人材・保険・DXまでグループの全リソースを組み合わせて 提案できます。院長の「困った」に対して打ち手がない、という状況がほぼありません。 【 POINT.02 】 ◆案件の"司令塔"として動くプロジェクト型営業 大規模案件（病院の建替えや経営改善など）では、開業支援・薬剤・ファイナンスなど 社内の専門部署を束ね、提案から導入・アフターフォローまでを一気通貫でプロデュース。 単なる営業にとどまらない事業推進力が身につきます。 【 POINT.03 】 ◆実力をフェアに評価する新制度（2026年4月～） 昇格試験を廃止し、成果×行動×組織への影響度で評価する「ミッショングレード制」を導入。 年次に関係なく、実力に応じたタイムリーな昇格・報酬アップが可能です。 営業インセンティブも強化されています。 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 残業 月平均14.4時間（2025年度実績） テレワーク・時差勤務あり |
業務内容
【お仕事内容のご紹介】
医師の方々の夢をサポートするお仕事に挑戦しませんか？
当社のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」は、全国の多くの医師に登録いただいております。このプラットフォームを活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、医師の方々が抱える様々なご要望にお応えしています。
具体的には、担当する病院やクリニックの院長先生、理事長先生を定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（例えば、患者様を増やしたい、費用を抑えたい、人手が足りない、事業を引き継ぎたいなど）を丁寧にお伺いします。その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案させていただきます。
医師の方々の夢をサポートするお仕事に挑戦しませんか？
当社のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」は、全国の多くの医師に登録いただいております。このプラットフォームを活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、医師の方々が抱える様々なご要望にお応えしています。
具体的には、担当する病院やクリニックの院長先生、理事長先生を定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（例えば、患者様を増やしたい、費用を抑えたい、人手が足りない、事業を引き継ぎたいなど）を丁寧にお伺いします。その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案させていただきます。
【お仕事内容のご紹介】
医師の方々の夢をサポートするお仕事に挑戦しませんか？
当社のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」は、全国の多くの医師に登録いただいております。このプラットフォームを活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、医師の方々が抱える様々なご要望にお応えしています。
具体的には、担当する病院やクリニックの院長先生、理事長先生を定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（例えば、患者様を増やしたい、費用を抑えたい、人手が足りない、事業を引き継ぎたいなど）を丁寧にお伺いします。その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案させていただきます。
医師の方々の夢をサポートするお仕事に挑戦しませんか？
当社のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」は、全国の多くの医師に登録いただいております。このプラットフォームを活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、医師の方々が抱える様々なご要望にお応えしています。
具体的には、担当する病院やクリニックの院長先生、理事長先生を定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（例えば、患者様を増やしたい、費用を抑えたい、人手が足りない、事業を引き継ぎたいなど）を丁寧にお伺いします。その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案させていただきます。
開業支援コンサルタント【自社プラットフォーム／プラチナくるみん／月平均残業14.4h／年休125日】
総合メディカル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区大手町1－7－... 東京都 千代田区大手町1－7－2 東... |
| 必要な経験 | ・開業支援の実務経験（サブ担当や一部担当でも可） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【 POINT.01 】 ◆「できない」と言わない営業ができる環境 一般的な営業は「自社製品のスペック勝負」になりがちですが、この仕事は医薬品・機器・不動産・人材・保険・DXまでグループの全リソースを組み合わせて 提案できます。院長の「困った」に対して打ち手がない、という状況がほぼありません。 【 POINT.02 】 ◆案件の"司令塔"として動くプロジェクト型営業 大規模案件（病院の建替えや経営改善など）では、開業支援・薬剤・ファイナンスなど 社内の専門部署を束ね、提案から導入・アフターフォローまでを一気通貫でプロデュース。 単なる営業にとどまらない事業推進力が身につきます。 【 POINT.03 】 ◆実力をフェアに評価する新制度（2026年4月～） 昇格試験を廃止し、成果×行動×組織への影響度で評価する「ミッショングレード制」を導入。 年次に関係なく、実力に応じたタイムリーな昇格・報酬アップが可能です。 営業インセンティブも強化されています。 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 残業 月平均14.4時間（2025年度実績） |
業務内容
【お仕事内容】
医師の皆様の夢の実現をお手伝いしませんか？
登録医師12万人以上のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」を活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、幅広い場面で医師の皆様を支えるお仕事です。
担当する病院やクリニックの院長様、理事長様のもとへ定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（患者様の増加、費用削減、人材の確保、事業の引き継ぎなど）を丁寧にお伺いします。その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案いたします。
【具体的なご提案例】
・開業をお考えの医師の皆様へ
・収入と支出のシミュレーション作成、事業計画の策定支援
医師の皆様の夢の実現をお手伝いしませんか？
登録医師12万人以上のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」を活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、幅広い場面で医師の皆様を支えるお仕事です。
担当する病院やクリニックの院長様、理事長様のもとへ定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（患者様の増加、費用削減、人材の確保、事業の引き継ぎなど）を丁寧にお伺いします。その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案いたします。
【具体的なご提案例】
・開業をお考えの医師の皆様へ
・収入と支出のシミュレーション作成、事業計画の策定支援
【お仕事内容】
医師の皆様の夢の実現をお手伝いしませんか？
登録医師12万人以上のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」を活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、幅広い場面で医師の皆様を支えるお仕事です。
担当する病院やクリニックの院長様、理事長様のもとへ定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（患者様の増加、費用削減、人材の確保、事業の引き継ぎなど）を丁寧にお伺いします。
その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案いたします。
【具体的なご提案例】
・開業をお考えの医師の皆様へ
医師の皆様の夢の実現をお手伝いしませんか？
登録医師12万人以上のプラットフォーム「DtoDコンシェルジュ」を活用し、クリニックの開業から、開業後の運営サポートまで、幅広い場面で医師の皆様を支えるお仕事です。
担当する病院やクリニックの院長様、理事長様のもとへ定期的に訪問し、経営に関するお困りごと（患者様の増加、費用削減、人材の確保、事業の引き継ぎなど）を丁寧にお伺いします。
その後、社内の専門部署と協力して、最適な解決策を考え、ご提案いたします。
【具体的なご提案例】
・開業をお考えの医師の皆様へ
※西新宿勤務・データ分析 ハイブリット勤務/データ戦略から一気通貫で担当
SBCメディカルグループ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～950万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6-5-... 東京都 新宿区 西新宿6-5-1新宿... |
| 必要な経験 | 【必須条件】※下記いずれか必須 ・AI、データ分析エンジニアとしての実務経験 2年以上 ・Pythonを用いた機械学習、データ分析の実務経験 ・データパイプライン、ETL、データ加工の経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【SBCメディカルグループのデータ戦略を技術面からリードするお仕事です】
～SBCメディカルグループのデータ戦略を技術面からリードしてくださる方を募集しています。Python、FastAPI、TensorFlow、PyTorchといった技術を使ってAIソリューションを開発するだけでなく、データウェアハウスの設計や構築、Tableauを使ったビジネスインテリジェンス基盤の整備まで、幅広い業務に携わっていただきます。経営層や戦略部門と直接協力しながら、美容医療とAIを組み合わせた新しい価値を一緒に創り出しましょう。～
【具体的な業務内容】
・AIや機械学習モデルの設計、開発、そして実装（診療予測、需要予測、おすすめ機能など）
・Python（FastAPI）を使ったAIバックエンドAPIの構築と運用
・データの収集、きれいにする作業、特徴量のエンジニアリング、モデルの評価、そして実際の運用環境への展開
・データウェアハウス（DWH）の設計、構築、運用、そして性能を良くする作業
～SBCメディカルグループのデータ戦略を技術面からリードしてくださる方を募集しています。Python、FastAPI、TensorFlow、PyTorchといった技術を使ってAIソリューションを開発するだけでなく、データウェアハウスの設計や構築、Tableauを使ったビジネスインテリジェンス基盤の整備まで、幅広い業務に携わっていただきます。経営層や戦略部門と直接協力しながら、美容医療とAIを組み合わせた新しい価値を一緒に創り出しましょう。～
【具体的な業務内容】
・AIや機械学習モデルの設計、開発、そして実装（診療予測、需要予測、おすすめ機能など）
・Python（FastAPI）を使ったAIバックエンドAPIの構築と運用
・データの収集、きれいにする作業、特徴量のエンジニアリング、モデルの評価、そして実際の運用環境への展開
・データウェアハウス（DWH）の設計、構築、運用、そして性能を良くする作業
【SBCメディカルグループのデータ戦略を技術面からリードするお仕事です】
～SBCメディカルグループのデータ戦略を技術面からリードしてくださる方を募集しています。Python、FastAPI、TensorFlow、PyTorchといった技術を使ってAIソリューションを開発するだけでなく、データウェアハウスの設計や構築、Tableauを使ったビジネスインテリジェンス基盤の整備まで、幅広い業務に携わっていただきます。経営層や戦略部門と直接協力しながら、美容医療とAIを組み合わせた新しい価値を一緒に創り出しましょう。～
【具体的な業務内容】
・AIや機械学習モデルの設計、開発、そして実装（診療予測、需要予測、おすすめ機能など）
・Python（FastAPI）を使ったAIバックエンドAPIの構築と運用
～SBCメディカルグループのデータ戦略を技術面からリードしてくださる方を募集しています。Python、FastAPI、TensorFlow、PyTorchといった技術を使ってAIソリューションを開発するだけでなく、データウェアハウスの設計や構築、Tableauを使ったビジネスインテリジェンス基盤の整備まで、幅広い業務に携わっていただきます。経営層や戦略部門と直接協力しながら、美容医療とAIを組み合わせた新しい価値を一緒に創り出しましょう。～
【具体的な業務内容】
・AIや機械学習モデルの設計、開発、そして実装（診療予測、需要予測、おすすめ機能など）
・Python（FastAPI）を使ったAIバックエンドAPIの構築と運用
西新宿【美容医療業界専門のリクルーティングアドバイザー】国内外200院以上『湘南美容クリニック』
SBCメディカルグループ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿６丁目５... 東京都 新宿区 西新宿６丁目５−番 ... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 ・大卒以上 ・医療に特化（分野問わず）した、人材紹介会社出身者（年数不問） ※入社後 SBCメディカルグループ（株）所属 ⇒（株）SBCメディカルコンサルティングに出向 となります。 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
SBCメディカルグループ（株）所属、（株）SBCメディカルコンサルティングに出向の求人です。
湘南美容クリニックを展開するSBCメディカルグループの人材紹介会社で、リクルーティングアドバイザー（RA）として活躍しませんか？
クリニックへの人材紹介サービスの提案、新規求人先開拓、求人・求職者の進捗管理など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・求人クリニック（規模不問）の新規開拓
・求人票の作成
・クリニックへの人材紹介（提案）
湘南美容クリニックを展開するSBCメディカルグループの人材紹介会社で、リクルーティングアドバイザー（RA）として活躍しませんか？
クリニックへの人材紹介サービスの提案、新規求人先開拓、求人・求職者の進捗管理など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・求人クリニック（規模不問）の新規開拓
・求人票の作成
・クリニックへの人材紹介（提案）
SBCメディカルグループ（株）所属、（株）SBCメディカルコンサルティングに出向の求人です。
湘南美容クリニックを展開するSBCメディカルグループの人材紹介会社で、リクルーティングアドバイザー（RA）として活躍しませんか？
クリニックへの人材紹介サービスの提案、新規求人先開拓、求人・求職者の進捗管理など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・求人クリニック（規模不問）の新規開拓
・求人票の作成
・クリニックへの人材紹介（提案）
湘南美容クリニックを展開するSBCメディカルグループの人材紹介会社で、リクルーティングアドバイザー（RA）として活躍しませんか？
クリニックへの人材紹介サービスの提案、新規求人先開拓、求人・求職者の進捗管理など、幅広い業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・求人クリニック（規模不問）の新規開拓
・求人票の作成
・クリニックへの人材紹介（提案）
新宿【コーポレート部門／経理グループ長】国内外200院以上展開『湘南美容クリニック』グループ
SBCメディカルグループ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿６丁目５... 東京都 新宿区 西新宿６丁目５−番 ... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 ・4年制大学卒業 ・英語での簡単なコミュニケーションが可能な方 ・Excelなどシステム操作が得意な方 ・以下①②いずれかのご経験 ①上場企業経理部門における役職者のご経験（５年程度） ②監査法人、コンサルティングファーム、会計事務所での内部統制支援・監査業務経験者（５年程度） 【組織について】 経理部の組織体制は、横浜勤務15名、新宿勤務15名（部長は横浜、新宿にそれぞれ在籍）の計30名です。 現在、内部統制の強化に向けて外部会計士などの専門家のサポートを受けています。 ※該当求人は「新宿勤務」です。 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
これから会社が大きく成長していく中で、グループ全体（子会社も含みます）の経理のお仕事や、それにまつわる書類の整理（マニュアル作成など）をお手伝いいただき、社内の仕組みをより良く、そして安全にしていくことに貢献していただきます。
また、経理部の一員として、CFO（最高財務責任者）をはじめとする役員の方々や、社内の仕組みを管理する責任者の方々と協力し、会社の財務計画を進めたり、US SOX法（アメリカの企業が守るべきルール）に合わせた内部の管理体制を整えたりすることに力を貸していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・US SOX法に基づいた社内の管理体制を、経理部として準備し、実際に動かし、評価していくこと
・経理のお仕事の流れを見直して、もっと良くするためのご提案や、効率を上げるための取り組み、債権の管理などのシステムを導入すること
これから会社が大きく成長していく中で、グループ全体（子会社も含みます）の経理のお仕事や、それにまつわる書類の整理（マニュアル作成など）をお手伝いいただき、社内の仕組みをより良く、そして安全にしていくことに貢献していただきます。
また、経理部の一員として、CFO（最高財務責任者）をはじめとする役員の方々や、社内の仕組みを管理する責任者の方々と協力し、会社の財務計画を進めたり、US SOX法（アメリカの企業が守るべきルール）に合わせた内部の管理体制を整えたりすることに力を貸していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
・US SOX法に基づいた社内の管理体制を、経理部として準備し、実際に動かし、評価していくこと
・経理のお仕事の流れを見直して、もっと良くするためのご提案や、効率を上げるための取り組み、債権の管理などのシステムを導入すること
【お仕事内容】
これから会社が大きく成長していく中で、グループ全体（子会社も含みます）の経理のお仕事や、それにまつわる書類の整理（マニュアル作成など）をお手伝いいただき、社内の仕組みをより良く、そして安全にしていくことに貢献していただきます。
また、経理部の一員として、CFO（最高財務責任者）をはじめとする役員の方々や、社内の仕組みを管理する責任者の方々と協力し、会社の財務計画を進めたり、US SOX法（アメリカの企業が守るべきルール）に合わせた内部の管理体制を整えたりすることに力を貸していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
これから会社が大きく成長していく中で、グループ全体（子会社も含みます）の経理のお仕事や、それにまつわる書類の整理（マニュアル作成など）をお手伝いいただき、社内の仕組みをより良く、そして安全にしていくことに貢献していただきます。
また、経理部の一員として、CFO（最高財務責任者）をはじめとする役員の方々や、社内の仕組みを管理する責任者の方々と協力し、会社の財務計画を進めたり、US SOX法（アメリカの企業が守るべきルール）に合わせた内部の管理体制を整えたりすることに力を貸していただきたいと考えております。
【具体的な業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【提案営業リーダー候補／福祉用具レンタル／転勤なし】／社会貢献制◎／住宅手当あり／研修制度充実◎
株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 478～627万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 練馬区 谷原2-5-5 東京都 練馬区 谷原2-5-5 |
| 必要な経験 | 【必須要件】いずれか ・営業経験5年以上（営業商材については有形・無形問わず） ・3C、STPなどのフレームワークを駆使し、戦略的に営業活動を展開できる ・市場分析を基にした戦略立案と実行により、新規顧客の開拓および既存顧客の深耕を成功させた経験がある ・自身の活動を仕組み化する思考力を持ち、実際に仕組み化の経験がある ・デジタルアプリやCRMツールを活用し、効率的かつ効果的な営業プロセスを構築・運用した経験がある ・データドリブンなアプローチで顧客管理と営業活動を最適化し、成果を最大化できる ・同僚の外勤者、内勤者と協力して役割分担を行いながら、お客様へサービスを提供していく為、円滑なチームワークを実現するマインドセット、コミュニケーションスキルを持っている ・営業職として、全国シェアNo.1を目指し、当社の質の高いサービスをより多くのお客様に届けるために、売上成長を追求していくことにやりがいを感じることができる 【転勤について】 基本的に転居を伴う転勤の可能性なし。 ※入社後、キャリアの希望に応じて、転勤の可否・範囲について確認の機会を定期的に設けています。 個人のライフスタイルとキャリアプランを尊重し、相談の上でキャリア形成をサポートする体制となっています。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
福祉用具のレンタルサービスを通じて、超高齢社会を支えるやりがいのあるお仕事です。
お客様と長くお付き合いしながら、社会貢献を実感できます。
【お仕事の詳細】
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売のご案内を行います。
・ご利用者様にぴったりの用具を選び、お届けし、ご相談に対応します。
・取り扱う商品は、介護ベッドや車いす、歩行器、入浴用品、排泄用品、生活用品など様々です。
・手すりの設置など、住宅改修のプランニングも行います。
お客様と長くお付き合いしながら、社会貢献を実感できます。
【お仕事の詳細】
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売のご案内を行います。
・ご利用者様にぴったりの用具を選び、お届けし、ご相談に対応します。
・取り扱う商品は、介護ベッドや車いす、歩行器、入浴用品、排泄用品、生活用品など様々です。
・手すりの設置など、住宅改修のプランニングも行います。
福祉用具のレンタルサービスを通じて、超高齢社会を支えるやりがいのあるお仕事です。
お客様と長くお付き合いしながら、社会貢献を実感できます。
【お仕事の詳細】
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売のご案内を行います。
・ご利用者様にぴったりの用具を選び、お届けし、ご相談に対応します。
・取り扱う商品は、介護ベッドや車いす、歩行器、入浴用品、排泄用品、生活用品など様々です。
お客様と長くお付き合いしながら、社会貢献を実感できます。
【お仕事の詳細】
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売のご案内を行います。
・ご利用者様にぴったりの用具を選び、お届けし、ご相談に対応します。
・取り扱う商品は、介護ベッドや車いす、歩行器、入浴用品、排泄用品、生活用品など様々です。
セールス（予防医療ソリューション）/ウェルネスソリューション部/ウィーメックス株式会社
ウィーメックス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 540～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷3-25-... 東京都 渋谷区 渋谷3-25-18 ... |
| 必要な経験 | ・無形サービスのソリューション営業経験3年以上 ・新規営業経験 ・自ら考え、仮説をもって解決策を考えられる方 ・現状に満足せず、常に自己成長を意識して働ける方 【求める人物像】 同社は電子カルテや医事コンピューターの国内シェアNo.1のヘルスケアソリューション カンパニーです。予防医療領域は今後市場規模の拡大が予想されており、同社としても 予防医療領域は収益の柱の１つとして確立させて行きたいと考えております。 新規顧客獲得に向けた提案活動はもちろんの事、企画と一緒にサービスを磨いていく、自ら売り方を考えて販売していくなど自発的に事業を前進して頂ける方にご参画を頂きたいです。 具体的には下記のご志向をお持ちの方を歓迎しております。 ・ソリューション営業のレベルを上げていきたい ・サービス開発に携わる営業に挑戦したい ・ヘルスケア領域に挑戦したい、あるいはこれまでの知見を活かしたい ・連携などパートナービジネスに関わりたい |
| 平均残業時間 | 25時間/月 フルフレックス制（1か月単位）：フレキシブルタイム 5:00～22:00（コアタイム無し） |
業務内容
【業務内容】
PHCグループは、中期計画として健康経営に注力しており、従業員の健康増進と活気向上を目指した企業・健保向けソリューションの構築に力を入れています。この取り組みの一環として、2023年4月よりLSIメディエンスの健康診断サポート事業をウィーメックスに統合しました。
高齢化や医療費の高騰を背景に、予防医療への関心が高まっており、健康経営は企業にとって重要なテーマとなっています。健康経営には、予防や健康管理に加え、生産性向上、長時間労働抑制、メンタルヘルスケアなども含まれます。
このポジションでは、健康保険組合や企業に対し、予防医療ソリューションの提案営業を担当していただきます。
PHCグループは、中期計画として健康経営に注力しており、従業員の健康増進と活気向上を目指した企業・健保向けソリューションの構築に力を入れています。この取り組みの一環として、2023年4月よりLSIメディエンスの健康診断サポート事業をウィーメックスに統合しました。
高齢化や医療費の高騰を背景に、予防医療への関心が高まっており、健康経営は企業にとって重要なテーマとなっています。健康経営には、予防や健康管理に加え、生産性向上、長時間労働抑制、メンタルヘルスケアなども含まれます。
このポジションでは、健康保険組合や企業に対し、予防医療ソリューションの提案営業を担当していただきます。
【業務内容】
PHCグループは、中期計画として健康経営に注力しており、従業員の健康増進と活気向上を目指した企業・健保向けソリューションの構築に力を入れています。
この取り組みの一環として、2023年4月よりLSIメディエンスの健康診断サポート事業をウィーメックスに統合しました。
高齢化や医療費の高騰を背景に、予防医療への関心が高まっており、健康経営は企業にとって重要なテーマとなっています。
健康経営には、予防や健康管理に加え、生産性向上、長時間労働抑制、メンタルヘルスケアなども含まれます。
PHCグループは、中期計画として健康経営に注力しており、従業員の健康増進と活気向上を目指した企業・健保向けソリューションの構築に力を入れています。
この取り組みの一環として、2023年4月よりLSIメディエンスの健康診断サポート事業をウィーメックスに統合しました。
高齢化や医療費の高騰を背景に、予防医療への関心が高まっており、健康経営は企業にとって重要なテーマとなっています。
健康経営には、予防や健康管理に加え、生産性向上、長時間労働抑制、メンタルヘルスケアなども含まれます。
【所長候補／ホームケア事業部】～営業所マネジメント／社員の自己実現と成長を支援／年収600万以上～
株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 練馬区 谷原2-5-5 東京都 練馬区 谷原2-5-5 |
| 必要な経験 | ・10名以上のメンバーをマネジメントし、成果を出したご経験 ※営業所のマネジメント経験歓迎！ 【採用背景】 ・長期ビジョン2030に向けて 参考：https://www.yco.co.jp/company/longtermvision/ →売上目標850億円を目標に事業の拡大に向けて、マーケット拡大や組織強化に取り組んでおります。 そのため、所長候補となる方を採用しております。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※営業所によってはフレックス制度導 |
業務内容
福祉用具レンタル事業を展開する同社で、営業所所長候補として活躍しませんか？
【チームマネジメント】
・社員の成長とモチベーション向上を支援し、働きがいのある環境づくりに貢献します。
・個々の能力を最大限に発揮できるよう、サポート体制を整えます。
【顧客対応】
・お客様との良好な関係構築に努め、最高のサービスを提供します。
【チームマネジメント】
・社員の成長とモチベーション向上を支援し、働きがいのある環境づくりに貢献します。
・個々の能力を最大限に発揮できるよう、サポート体制を整えます。
【顧客対応】
・お客様との良好な関係構築に努め、最高のサービスを提供します。
福祉用具レンタル事業を展開する同社で、営業所所長候補として活躍しませんか？
【チームマネジメント】
・社員の成長とモチベーション向上を支援し、働きがいのある環境づくりに貢献します。
・個々の能力を最大限に発揮できるよう、サポート体制を整えます。
【顧客対応】
・お客様との良好な関係構築に努め、最高のサービスを提供します。
【チームマネジメント】
・社員の成長とモチベーション向上を支援し、働きがいのある環境づくりに貢献します。
・個々の能力を最大限に発揮できるよう、サポート体制を整えます。
【顧客対応】
・お客様との良好な関係構築に努め、最高のサービスを提供します。
リネンサプライ事業部 事業所長候補
株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 港南2‐15‐3... 東京都 港区 港南2‐15‐3品川イ... |
| 必要な経験 | ・事業組織のSCM責任者（生産領域におけるマネジメントで、20名以上の部下と成果を出した経験） ・事業組織のP/Lを理解し、カイゼンや利益拡拡大に向けて成果創出された経験 【コンピテンシー】 ※事前に、当社の採用資料を確認したうえで、ご自身の経験・成果創出のノウハウを紐づけて、課題解決に向けた対話とキャッチアップしていく能力・スキルとして、過去の経験や能力をもとに、当社事業や業界に応用できる発想と対話ができる方を求めています。 ・学習俊敏性 ・リーダーシップ ・イニシアティブ ・組織改善力 ・概念的思考力 ・達成指向性 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フルフレックスタイム制（標準労働時間８時間） |
業務内容
LS事業所の生産管理部門において、短期・中期戦略の立案、実行、および成果を最大化する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・事業所の生産性向上に向けた戦略立案
LS事業所の生産、物流、管理部門の短期・中期の戦略を立案し、実行します。
営業、マーケティング、SCM部門長と連携し、事業所のマネジメントを行い、生産性向上を目指します。
【業務内容】
・事業所の生産性向上に向けた戦略立案
LS事業所の生産、物流、管理部門の短期・中期の戦略を立案し、実行します。
営業、マーケティング、SCM部門長と連携し、事業所のマネジメントを行い、生産性向上を目指します。
LS事業所の生産管理部門において、短期・中期戦略の立案、実行、および成果を最大化する役割を担っていただきます。
【業務内容】
・事業所の生産性向上に向けた戦略立案
LS事業所の生産、物流、管理部門の短期・中期の戦略を立案し、実行します。
営業、マーケティング、SCM部門長と連携し、事業所のマネジメントを行い、生産性向上を目指します。
【業務内容】
・事業所の生産性向上に向けた戦略立案
LS事業所の生産、物流、管理部門の短期・中期の戦略を立案し、実行します。
営業、マーケティング、SCM部門長と連携し、事業所のマネジメントを行い、生産性向上を目指します。
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