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の転職・求人特集
更新日:2025/11/29
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公開求人701件中 631-648件表示
Webシステム/アプリケーションのGUI開発 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
Webシステムやアプリケーションの主にGUI開発を担当していただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
・アーキテクチャや開発手法など技術面をリードしていただく「アーキテクト」
<具体的には>
日立グループが様々な業界のお客様に提供する、Webシステムや
Webシステムやアプリケーションの主にGUI開発を担当していただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
・アーキテクチャや開発手法など技術面をリードしていただく「アーキテクト」
<具体的には>
日立グループが様々な業界のお客様に提供する、Webシステムや
【業務内容】
Webシステムやアプリケーションの主にGUI開発を担当していただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
・アーキテクチャや開発手法など技術面をリードしていただく「アーキテクト」
<具体的には>
日立グループが様々な業界のお客様に提供する、Webシステムやアプリケーションのユーザインタフェース開発をお任せします。
Webシステムやアプリケーションの主にGUI開発を担当していただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
・アーキテクチャや開発手法など技術面をリードしていただく「アーキテクト」
<具体的には>
日立グループが様々な業界のお客様に提供する、Webシステムやアプリケーションのユーザインタフェース開発をお任せします。
お客様独自業務システムの構築・運用保守対応 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
当組織は北陸の金沢市を拠点とし、アプリケーション開発からインフラ構築まで幅広くソリューションを提供しております。
現在、10年後を見据えた成長戦略や業績拡大のための組織強化を必要としております。
石川県の開発拠点に在籍しながら高度技術に携わることができるポジションであるため、北陸の地でDX化の推進に貢献していただける方はもちろん、Uターン/Iターンで就業を希望されている方の応募も歓迎いたします。
【業務内容】
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
当組織は北陸の金沢市を拠点とし、アプリケーション開発からインフラ構築まで幅広くソリューションを提供しております。
現在、10年後を見据えた成長戦略や業績拡大のための組織強化を必要としております。
石川県の開発拠点に在籍しながら高度技術に携わることができるポジションであるため、北陸の地でDX化の推進に貢献していただける方はもちろん、Uターン/Iターンで就業を希望されている方の応募も歓迎いたします。
【業務内容】
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
【業務内容】
当組織は北陸の金沢市を拠点とし、アプリケーション開発からインフラ構築まで幅広くソリューションを提供しております。
現在、10年後を見据えた成長戦略や業績拡大のための組織強化を必要としております。
石川県の開発拠点に在籍しながら高度技術に携ることができるポジションであるため、北陸の地でDX化の推進に貢献していただける方はもちろん、Uターン/Iターンで就業を希望されている方の応募も歓迎いたします。
【業務内容】
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
当組織は北陸の金沢市を拠点とし、アプリケーション開発からインフラ構築まで幅広くソリューションを提供しております。
現在、10年後を見据えた成長戦略や業績拡大のための組織強化を必要としております。
石川県の開発拠点に在籍しながら高度技術に携ることができるポジションであるため、北陸の地でDX化の推進に貢献していただける方はもちろん、Uターン/Iターンで就業を希望されている方の応募も歓迎いたします。
【業務内容】
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
主にローコード開発環境を用いてシステム構築、運用保守を行う 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
・アーキテクチャや開発手法など技術面をリードしていただく 「アーキテクト」
<具体的には>
主に「ServiceNow」等のローコード開発環境を用いてシステム導入検討している、もしくは、導入したユーザ企業に対して各種設定やカスタマイズを提供する業務を行います。
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
・アーキテクチャや開発手法など技術面をリードしていただく 「アーキテクト」
<具体的には>
主に「ServiceNow」等のローコード開発環境を用いてシステム導入検討している、もしくは、導入したユーザ企業に対して各種設定やカスタマイズを提供する業務を行います。
【業務内容】
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
・アーキテクチャや開発手法など技術面をリードしていただく「アーキテクト」
<具体的には>
主に「ServiceNow」等のローコード開発環境を用いてシステム導入検討している、もしくは、導入したユーザ企業に対して各種設定やカスタマイズを提供する業務を行います。
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担っていただく「マネージャー」
・アーキテクチャや開発手法など技術面をリードしていただく「アーキテクト」
<具体的には>
主に「ServiceNow」等のローコード開発環境を用いてシステム導入検討している、もしくは、導入したユーザ企業に対して各種設定やカスタマイズを提供する業務を行います。
製造業向け業務アプリケーション/インフラの提案・導入 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担う「マネージャー」
・最前線でソリューションのインプリメントを担う 「システムエンジニア」
<具体的には>
■業務システム担当
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担う「マネージャー」
・最前線でソリューションのインプリメントを担う 「システムエンジニア」
<具体的には>
■業務システム担当
【業務内容】
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担う「マネージャー」
・最前線でソリューションのインプリメントを担う「システムエンジニア」
<具体的には>
■業務システム担当
デジタル技術の活用を促進する提案型のシステムエンジニアとしてシステム構築、運用保守まで幅広い業務をご担当いただきます。
将来的には以下のようなポジションを目指していただくことを期待しています。
・ビジネスマネジメントやプロジェクトマネジメントを担う「マネージャー」
・最前線でソリューションのインプリメントを担う「システムエンジニア」
<具体的には>
■業務システム担当
クラウド(AWS)エンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 769 ~ 1007万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
・クラウド設計・開発/クラウドに最適化された設計・運用ガイドラインの定期的な更新
・ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積/企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内
・クラウドの運用改善立案/コスト削減や新サービス
・お客様のビジネス戦略と現行プロセスやシステムの現状分析とクラウド内製化の優先順位設定
・クラウド戦略のロードマップ作成~推進
・アーキテクチャ設計/ガイドライン作成/ガバナンスポリシーの策定
・クラウドセキュリティポリシーの策定、インシデント対応計画の策定
・クラウドプロバイダやパートナーとの連携
・ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積/企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内
・クラウドの運用改善立案/コスト削減や新サービス
・お客様のビジネス戦略と現行プロセスやシステムの現状分析とクラウド内製化の優先順位設定
・クラウド戦略のロードマップ作成~推進
・アーキテクチャ設計/ガイドライン作成/ガバナンスポリシーの策定
・クラウドセキュリティポリシーの策定、インシデント対応計画の策定
・クラウドプロバイダやパートナーとの連携
・クラウド設計・開発/クラウドに最適化された設計・運用ガイドラインの定期的な更新
・ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積/企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内
・クラウドの運用改善立案/コスト削減や新サービス
・お客様のビジネス戦略と現行プロセスやシステムの現状分析とクラウド内製化の優先順位設定
・クラウド戦略のロードマップ作成~推進
・アーキテクチャ設計/ガイドライン作成/ガバナンスポリシーの策定
・クラウドセキュリティポリシーの策定、インシデント対応計画の策定
・クラウドプロバイダやパートナーとの連携
・ベストプラクティスの案内と課題解決のナレッジ蓄積/企画・設計段階での相談とベストプラクティスの案内
・クラウドの運用改善立案/コスト削減や新サービス
・お客様のビジネス戦略と現行プロセスやシステムの現状分析とクラウド内製化の優先順位設定
・クラウド戦略のロードマップ作成~推進
・アーキテクチャ設計/ガイドライン作成/ガバナンスポリシーの策定
・クラウドセキュリティポリシーの策定、インシデント対応計画の策定
・クラウドプロバイダやパートナーとの連携
ドコモ情シス共通PF基盤維持運用業務の効率化/標準化/DX化に向けた案件推進リーダ 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
同社情シスのシステムを支えるインフラ基盤の維持運用業務を
高度化/標準化にあたり、SRE体制を立上げに向けた
維持/運用の設計業務を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・運用設計:基盤安定運用に信頼性向上に向けた維持/運用業務設計などの上流工程
同社情シスのシステムを支えるインフラ基盤の維持運用業務を
高度化/標準化にあたり、SRE体制を立上げに向けた
維持/運用の設計業務を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・運用設計:基盤安定運用に信頼性向上に向けた維持/運用業務設計などの上流工程
【概要】
同社情シスのシステムを支えるインフラ基盤の維持運用業務を
高度化/標準化にあたり、SRE体制を立上げに向けた
維持/運用の設計業務を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・運用設計:基盤安定運用に信頼性向上に向けた維持/運用業務設計などの上流工程
同社情シスのシステムを支えるインフラ基盤の維持運用業務を
高度化/標準化にあたり、SRE体制を立上げに向けた
維持/運用の設計業務を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・運用設計:基盤安定運用に信頼性向上に向けた維持/運用業務設計などの上流工程
国内トップ証券会社向け/ITヘルプデスクメンバー 社名非公開
- 正社員採用
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 500 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
国内トップ証券会社様の社員様向けのITヘルプデスクチームにご参加いただきます。
日々の業務はリーダーのもと、各メンバーの得意や強みを活かしてチームで進めます。
<業務詳細>
・社員用PCやiPhone、iPad、Office製品についての日本語/英語でのお問い合わせ対応(対面、電話、メール)
※外国籍の社員の方も多数いらっしゃるため英語メールや会話を日常的に行います。
翻訳ツールで調べながらでもOKです!
国内トップ証券会社様の社員様向けのITヘルプデスクチームにご参加いただきます。
日々の業務はリーダーのもと、各メンバーの得意や強みを活かしてチームで進めます。
<業務詳細>
・社員用PCやiPhone、iPad、Office製品についての日本語/英語でのお問い合わせ対応(対面、電話、メール)
※外国籍の社員の方も多数いらっしゃるため英語メールや会話を日常的に行います。
翻訳ツールで調べながらでもOKです!
【業務内容】
国内トップ証券会社様の社員様向けのITヘルプデスクチームにご参加いただきます。
日々の業務はリーダーのもと、各メンバーの得意や強みを活かしてチームで進めます。
<業務詳細>
・社員用PCやiPhone、iPad、Office製品についての日本語/英語でのお問い合わせ対応(対面、電話、メール)
※外国籍の社員の方も多数いらっしゃるため英語メールや会話を日常的に行います。
翻訳ツールで調べながらでもOKです!
国内トップ証券会社様の社員様向けのITヘルプデスクチームにご参加いただきます。
日々の業務はリーダーのもと、各メンバーの得意や強みを活かしてチームで進めます。
<業務詳細>
・社員用PCやiPhone、iPad、Office製品についての日本語/英語でのお問い合わせ対応(対面、電話、メール)
※外国籍の社員の方も多数いらっしゃるため英語メールや会話を日常的に行います。
翻訳ツールで調べながらでもOKです!
ビジネス要件を顧客管理システムALADINで解決するアプリケーションスペシャリスト<BX_017> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
8千万人を超えるドコモのお客様情報を管理する「ALADIN」システムのインフラ開発・運用業務に従事いただきます。
他では類を見ない大規模システムに携わり、最新IT技術を駆使してドコモの新サービス提供を実現、構築する業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献できる機会になりますので、これまで培ってきた知識・経験を、活かしてみませんか?
【詳細】
下記の業務に携わっていただきます。
1.ALADINの業務アプリケーション構造最適化検討
・ Java,データモデリング構造設計
8千万人を超えるドコモのお客様情報を管理する「ALADIN」システムのインフラ開発・運用業務に従事いただきます。
他では類を見ない大規模システムに携わり、最新IT技術を駆使してドコモの新サービス提供を実現、構築する業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献できる機会になりますので、これまで培ってきた知識・経験を、活かしてみませんか?
【詳細】
下記の業務に携わっていただきます。
1.ALADINの業務アプリケーション構造最適化検討
・ Java,データモデリング構造設計
【概要】
8千万人を超えるドコモのお客様情報を管理する「ALADIN」システムのインフラ開発・運用業務に従事いただきます。
他では類を見ない大規模システムに携わり、最新IT技術を駆使してドコモの新サービス提供を実現、構築する業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献できる機会になりますので、これまで培ってきた知識・経験を、活かしてみませんか?
【詳細】
下記の業務に携わっていただきます。
8千万人を超えるドコモのお客様情報を管理する「ALADIN」システムのインフラ開発・運用業務に従事いただきます。
他では類を見ない大規模システムに携わり、最新IT技術を駆使してドコモの新サービス提供を実現、構築する業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献できる機会になりますので、これまで培ってきた知識・経験を、活かしてみませんか?
【詳細】
下記の業務に携わっていただきます。
「dポイント/d払い」を支えるシステムのインフラコーディネーター及び高度な運用<BX_020> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
ドコモの成長領域であるスマートライフ、その中でも中核を担っているd払いサービスのシステムクラウド化にあたり、SRE体制を立上げ、サービスの安定提供を追求する業務を担っていただきます。
【詳細】
NTTドコモ「d払い」サービスにおけるクラウドシフトや運用高度化に向けて、課題解決に取り組みプロジェクトを推進する業務となります。
■業務イメージ
・運用設計:サービスの信頼性向上に向けた企画・設計などの上流工程
・運用自動化(SRE)プロジェクトの立ち上げ・推進
ドコモの成長領域であるスマートライフ、その中でも中核を担っているd払いサービスのシステムクラウド化にあたり、SRE体制を立上げ、サービスの安定提供を追求する業務を担っていただきます。
【詳細】
NTTドコモ「d払い」サービスにおけるクラウドシフトや運用高度化に向けて、課題解決に取り組みプロジェクトを推進する業務となります。
■業務イメージ
・運用設計:サービスの信頼性向上に向けた企画・設計などの上流工程
・運用自動化(SRE)プロジェクトの立ち上げ・推進
【概要】
ドコモの成長領域であるスマートライフ、その中でも中核を担っているd払いサービスのシステムクラウド化にあたり、SRE体制を立上げ、サービスの安定提供を追求する業務を担っていただきます。
【詳細】
NTTドコモ「d払い」サービスにおけるクラウドシフトや運用高度化に向けて、課題解決に取り組みプロジェクトを推進する業務となります。
■業務イメージ
・運用設計:サービスの信頼性向上に向けた企画・設計などの上流工程
・運用自動化(SRE)プロジェクトの立ち上げ・推進
ドコモの成長領域であるスマートライフ、その中でも中核を担っているd払いサービスのシステムクラウド化にあたり、SRE体制を立上げ、サービスの安定提供を追求する業務を担っていただきます。
【詳細】
NTTドコモ「d払い」サービスにおけるクラウドシフトや運用高度化に向けて、課題解決に取り組みプロジェクトを推進する業務となります。
■業務イメージ
・運用設計:サービスの信頼性向上に向けた企画・設計などの上流工程
・運用自動化(SRE)プロジェクトの立ち上げ・推進
ドコモの「d払い」ビジネス要件をITで解決するアプリケーションスペシャリスト<BX_021> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
NTTドコモ「d払い」サービスの更なるビジネス拡大に向け、『自分で考え行動する』ソリューションビジネスパートナーとして、お客様目線・使命・目標に合わせて開発・サービス提供を推進していく業務を担っていただきます。
【詳細】
ドコモを支える主要サービスのd払い/dポイントを提供するシステムのインフラ/業務開発/維持業務となります。
他では類を見ない大規模システムであり、新たなサービス提供や技術に携わる業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献且つ自身が携わった業務が自身が街でお客様が利用している姿を実感することができ、やりがいをリアルに感じることが出来る業務です。
■業務イメージ
・パブリッククラウドに構築するd払いシステムの業務仕様設計
NTTドコモ「d払い」サービスの更なるビジネス拡大に向け、『自分で考え行動する』ソリューションビジネスパートナーとして、お客様目線・使命・目標に合わせて開発・サービス提供を推進していく業務を担っていただきます。
【詳細】
ドコモを支える主要サービスのd払い/dポイントを提供するシステムのインフラ/業務開発/維持業務となります。
他では類を見ない大規模システムであり、新たなサービス提供や技術に携わる業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献且つ自身が携わった業務が自身が街でお客様が利用している姿を実感することができ、やりがいをリアルに感じることが出来る業務です。
■業務イメージ
・パブリッククラウドに構築するd払いシステムの業務仕様設計
【概要】
NTTドコモ「d払い」サービスの更なるビジネス拡大に向け、『自分で考え行動する』ソリューションビジネスパートナーとして、お客様目線・使命・目標に合わせて開発・サービス提供を推進していく業務を担っていただきます。
【詳細】
ドコモを支える主要サービスのd払い/dポイントを提供するシステムのインフラ/業務開発/維持業務となります。
他では類を見ない大規模システムであり、新たなサービス提供や技術に携わる業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献且つ自身が携わった業務が自身が街でお客様が利用している姿を実感することができ、やりがいをリアルに感じることが出来る業務です。
NTTドコモ「d払い」サービスの更なるビジネス拡大に向け、『自分で考え行動する』ソリューションビジネスパートナーとして、お客様目線・使命・目標に合わせて開発・サービス提供を推進していく業務を担っていただきます。
【詳細】
ドコモを支える主要サービスのd払い/dポイントを提供するシステムのインフラ/業務開発/維持業務となります。
他では類を見ない大規模システムであり、新たなサービス提供や技術に携わる業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献且つ自身が携わった業務が自身が街でお客様が利用している姿を実感することができ、やりがいをリアルに感じることが出来る業務です。
ドコモの各種サービスにおけるサイバー攻撃の監視・対策措置(SOC)<BX_022> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
ドコモの各種サービス、自社クラウドサービスにおけるサイバー攻撃に対する監視・対策措置(SOC)により、ドコモの提供するサービスのセキュリティを向上し、安心安全なサービス提供を支援します。
【詳細】
ドコモのサービス系システム群に対するサイバー攻撃の検知・措置、サービス提供部門での対応の支援などの業務に携わっていただきます。
・FW・IPSなどのログ解析、監視によるサイバー攻撃や不正アクセスの検出・分析
・検知環境・ツール構築
・お客様に向けた分析結果のレポーティング、対応策のアドバイス・提案
・セキュリティインシデント発生時の調査・対応
ドコモの各種サービス、自社クラウドサービスにおけるサイバー攻撃に対する監視・対策措置(SOC)により、ドコモの提供するサービスのセキュリティを向上し、安心安全なサービス提供を支援します。
【詳細】
ドコモのサービス系システム群に対するサイバー攻撃の検知・措置、サービス提供部門での対応の支援などの業務に携わっていただきます。
・FW・IPSなどのログ解析、監視によるサイバー攻撃や不正アクセスの検出・分析
・検知環境・ツール構築
・お客様に向けた分析結果のレポーティング、対応策のアドバイス・提案
・セキュリティインシデント発生時の調査・対応
【概要】
ドコモの各種サービス、自社クラウドサービスにおけるサイバー攻撃に対する監視・対策措置(SOC)により、ドコモの提供するサービスのセキュリティを向上し、安心安全なサービス提供を支援します。
【詳細】
ドコモのサービス系システム群に対するサイバー攻撃の検知・措置、サービス提供部門での対応の支援などの業務に携わっていただきます。
・FW・IPSなどのログ解析、監視によるサイバー攻撃や不正アクセスの検出・分析
・検知環境・ツール構築
・お客様に向けた分析結果のレポーティング、対応策のアドバイス・提案
ドコモの各種サービス、自社クラウドサービスにおけるサイバー攻撃に対する監視・対策措置(SOC)により、ドコモの提供するサービスのセキュリティを向上し、安心安全なサービス提供を支援します。
【詳細】
ドコモのサービス系システム群に対するサイバー攻撃の検知・措置、サービス提供部門での対応の支援などの業務に携わっていただきます。
・FW・IPSなどのログ解析、監視によるサイバー攻撃や不正アクセスの検出・分析
・検知環境・ツール構築
・お客様に向けた分析結果のレポーティング、対応策のアドバイス・提案
ドコモのさまざまなサービスを支える大規模プラットフォームの運用・維持<BX_023> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
8,000万人超のドコモユーザが利用するさまざまなサービスを支える他では類を見ない大規模システムプラットフォーム・システムの
運用・維持管理業務です。新たなサービス提供や技術に携わることができると同時に、多くのユーザが利用するサービスの安定運用に携わることで、やりがいをリアルに感じることができる業務です。
【詳細】
■業務イメージ
・各システムの運転状態を可視化する運用データ基盤等の開発
・運用データ基盤等の維持管理業務の推進
・システムを管轄するドコモ主管部との調整・交渉 など
8,000万人超のドコモユーザが利用するさまざまなサービスを支える他では類を見ない大規模システムプラットフォーム・システムの
運用・維持管理業務です。新たなサービス提供や技術に携わることができると同時に、多くのユーザが利用するサービスの安定運用に携わることで、やりがいをリアルに感じることができる業務です。
【詳細】
■業務イメージ
・各システムの運転状態を可視化する運用データ基盤等の開発
・運用データ基盤等の維持管理業務の推進
・システムを管轄するドコモ主管部との調整・交渉 など
【概要】
8,000万人超のドコモユーザが利用するさまざまなサービスを支える他では類を見ない大規模システムプラットフォーム・システムの運用・維持管理業務です。
新たなサービス提供や技術に携わることができると同時に、多くのユーザが利用するサービスの安定運用に携わることで、やりがいをリアルに感じることができる業務です。
【詳細】
■業務イメージ
・各システムの運転状態を可視化する運用データ基盤等の開発
・運用データ基盤等の維持管理業務の推進
8,000万人超のドコモユーザが利用するさまざまなサービスを支える他では類を見ない大規模システムプラットフォーム・システムの運用・維持管理業務です。
新たなサービス提供や技術に携わることができると同時に、多くのユーザが利用するサービスの安定運用に携わることで、やりがいをリアルに感じることができる業務です。
【詳細】
■業務イメージ
・各システムの運転状態を可視化する運用データ基盤等の開発
・運用データ基盤等の維持管理業務の推進
情シス共通PF基盤維持運用業務の効率化/標準化/DX化への案件推進<BX_027> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
ドコモ情シスのシステムを支えるインフラ基盤の維持運用業務を高度化/標準化にあたり、SRE体制を立上げに向けた維持/運用の設計業務を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・運用設計:基盤安定運用に信頼性向上に向けた維持/運用業務設計などの上流工程
・機能開発支援:運用行動化に向けたツール開発チームへの要件提示
・運用自動化(SRE)プロジェクトの立ち上げ・推進
ドコモ情シスのシステムを支えるインフラ基盤の維持運用業務を高度化/標準化にあたり、SRE体制を立上げに向けた維持/運用の設計業務を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・運用設計:基盤安定運用に信頼性向上に向けた維持/運用業務設計などの上流工程
・機能開発支援:運用行動化に向けたツール開発チームへの要件提示
・運用自動化(SRE)プロジェクトの立ち上げ・推進
【概要】
ドコモ情シスのシステムを支えるインフラ基盤の維持運用業務を高度化/標準化にあたり、SRE体制を立上げに向けた維持/運用の設計業務を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・運用設計:基盤安定運用に信頼性向上に向けた維持/運用業務設計などの上流工程
・機能開発支援:運用行動化に向けたツール開発チームへの要件提示
・運用自動化(SRE)プロジェクトの立ち上げ・推進
ドコモ情シスのシステムを支えるインフラ基盤の維持運用業務を高度化/標準化にあたり、SRE体制を立上げに向けた維持/運用の設計業務を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・運用設計:基盤安定運用に信頼性向上に向けた維持/運用業務設計などの上流工程
・機能開発支援:運用行動化に向けたツール開発チームへの要件提示
・運用自動化(SRE)プロジェクトの立ち上げ・推進
ドコモ情シス共通PF機能開発に向けた要件定義、ステークホルダとの調整等上流工程<BX_029> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 565 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
ドコモ情シスのシステムを支えるインフラ基盤GVM(CAMPUS)の維持運用業務を高度化/標準化にあたり、SRE体制の立上げに向けたシステム/ツールの開発業務(上流工程)を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・機能開発:運用高度化/標準化に向けたツール開発チームへの要件整理、開発ベンダへの指示
・成果物評価:開発した機能/ツールが要件どおりに実装されているかの評価
ドコモ情シスのシステムを支えるインフラ基盤GVM(CAMPUS)の維持運用業務を高度化/標準化にあたり、SRE体制の立上げに向けたシステム/ツールの開発業務(上流工程)を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・機能開発:運用高度化/標準化に向けたツール開発チームへの要件整理、開発ベンダへの指示
・成果物評価:開発した機能/ツールが要件どおりに実装されているかの評価
【概要】
ドコモ情シスのシステムを支えるインフラ基盤GVM(CAMPUS)の維持運用業務を高度化/標準化にあたり、SRE体制の立上げに向けたシステム/ツールの開発業務(上流工程)を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・機能開発:運用高度化/標準化に向けたツール開発チームへの要件整理、開発ベンダへの指示
・成果物評価:開発した機能/ツールが要件どおりに実装されているかの評価
ドコモ情シスのシステムを支えるインフラ基盤GVM(CAMPUS)の維持運用業務を高度化/標準化にあたり、SRE体制の立上げに向けたシステム/ツールの開発業務(上流工程)を担っていただきます。
【詳細】
■業務イメージ
・機能開発:運用高度化/標準化に向けたツール開発チームへの要件整理、開発ベンダへの指示
・成果物評価:開発した機能/ツールが要件どおりに実装されているかの評価
NTTグループ向け通信ネットワークシステム/サービスの開発リーダ・SE<北海道支店_001> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 625 ~ 810万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
・NTTグループ(東西コミュニケーションズ各社)の通信ネットワークを支えるシステムの開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
・NTTグループ各社の通信インフラを支える各種オペレーションシステムに対して、システム開発エンジニアの立場でお客様との信頼関係を築きながら、協力会社パートナーを含むプロジェクトメンバーを統率し、企画・開発を通してサービスやソリューションの実現を果たしていく役割を担います。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
∟お客様、メンバーとのコミュニケーションを重視し、様々なステークホルダーとWin-Winな関係を築ける調整力
・NTTグループ(東西コミュニケーションズ各社)の通信ネットワークを支えるシステムの開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
・NTTグループ各社の通信インフラを支える各種オペレーションシステムに対して、システム開発エンジニアの立場でお客様との信頼関係を築きながら、協力会社パートナーを含むプロジェクトメンバーを統率し、企画・開発を通してサービスやソリューションの実現を果たしていく役割を担います。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
∟お客様、メンバーとのコミュニケーションを重視し、様々なステークホルダーとWin-Winな関係を築ける調整力
【概要】
・NTTグループ(東西コミュニケーションズ各社)の通信ネットワークを支えるシステムの開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
・NTTグループ各社の通信インフラを支える各種オペレーションシステムに対して、システム開発エンジニアの立場でお客様との信頼関係を築きながら、協力会社パートナーを含むプロジェクトメンバーを統率し、企画・開発を通してサービスやソリューションの実現を果たしていく役割を担います。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
・NTTグループ(東西コミュニケーションズ各社)の通信ネットワークを支えるシステムの開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
・NTTグループ各社の通信インフラを支える各種オペレーションシステムに対して、システム開発エンジニアの立場でお客様との信頼関係を築きながら、協力会社パートナーを含むプロジェクトメンバーを統率し、企画・開発を通してサービスやソリューションの実現を果たしていく役割を担います。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
【札幌】NTTグループ向け基幹システムの開発リーダ・SE・エンジニア<北海道支店_002> 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 610 ~ 830万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
・NTTグループ(東西コミュニケーションズ各社等)のDX化を推進するシステム開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
NTTグループなどのお客様に対する基幹システム開発PJにおいて開発リーダーまたはメンバとして参画しユーザへの要件定義、システム開発(設計~試験、リリース)等についてチームメンバを統率し高度な基盤知識を活用しながら実施する役割を担っていただきます。
・ビジネスパートナーとの役割分担にもよりますが、上流工程から下流工程まで全て従事することが可能です。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
・NTTグループ(東西コミュニケーションズ各社等)のDX化を推進するシステム開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
NTTグループなどのお客様に対する基幹システム開発PJにおいて開発リーダーまたはメンバとして参画しユーザへの要件定義、システム開発(設計~試験、リリース)等についてチームメンバを統率し高度な基盤知識を活用しながら実施する役割を担っていただきます。
・ビジネスパートナーとの役割分担にもよりますが、上流工程から下流工程まで全て従事することが可能です。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
【概要】
・NTTグループ(東西コミュニケーションズ各社等)のDX化を推進するシステム開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
NTTグループなどのお客様に対する基幹システム開発PJにおいて開発リーダーまたはメンバとして参画しユーザへの要件定義、システム開発(設計~試験、リリース)等についてチームメンバを統率し高度な基盤知識を活用しながら実施する役割を担っていただきます。
・ビジネスパートナーとの役割分担にもよりますが、上流工程から下流工程まで全て従事することが可能です。
◆エンジニアに求めるもの
・NTTグループ(東西コミュニケーションズ各社等)のDX化を推進するシステム開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
NTTグループなどのお客様に対する基幹システム開発PJにおいて開発リーダーまたはメンバとして参画しユーザへの要件定義、システム開発(設計~試験、リリース)等についてチームメンバを統率し高度な基盤知識を活用しながら実施する役割を担っていただきます。
・ビジネスパートナーとの役割分担にもよりますが、上流工程から下流工程まで全て従事することが可能です。
◆エンジニアに求めるもの
勘定系システム基盤もしくはAWSクラウド基盤における更改/保守案件担当 社名非公開
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
同社グループの一員として、さまざまなプロジェクトを担当しています。
同社の主な役割としては、設計等の処理方式の決定、協力会社への作業指示、管理及びレビュー、上位ベンダーとの調整業務となりますので、上流工程から経験を積むことができます。
設計工程においては、特に非機能要件を担当するケースが多いのが特徴です。
【具体的には】
・お客さま要件に基づく、オンプレミス環境上へのサーバOS設計(特に、RHEL)/ミドルウェア設計/構築(特に、JP1)
・お客さま要件に基づく、AWSクラウドシフトまたはリフトに関わる一連の設計、構築、テスト、移行業務(要件により用いるAWSサービスは異なる)
・構築した各サーバでのOS/ミドルウェアの動作検証
同社グループの一員として、さまざまなプロジェクトを担当しています。
同社の主な役割としては、設計等の処理方式の決定、協力会社への作業指示、管理及びレビュー、上位ベンダーとの調整業務となりますので、上流工程から経験を積むことができます。
設計工程においては、特に非機能要件を担当するケースが多いのが特徴です。
【具体的には】
・お客さま要件に基づく、オンプレミス環境上へのサーバOS設計(特に、RHEL)/ミドルウェア設計/構築(特に、JP1)
・お客さま要件に基づく、AWSクラウドシフトまたはリフトに関わる一連の設計、構築、テスト、移行業務(要件により用いるAWSサービスは異なる)
・構築した各サーバでのOS/ミドルウェアの動作検証
【業務内容】
同社グループの一員として、さまざまなプロジェクトを担当しています。
同社の主な役割としては、設計等の処理方式の決定、協力会社への作業指示、管理及びレビュー、上位ベンダーとの調整業務となりますので、上流工程から経験を積むことができます。
設計工程においては、特に非機能要件を担当するケースが多いのが特徴です。
【具体的には】
・お客さま要件に基づく、オンプレミス環境上へのサーバOS設計(特に、RHEL)/ミドルウェア設計/構築(特に、JP1)
・お客さま要件に基づく、AWSクラウドシフトまたはリフトに関わる一連の設計、構築、テスト、移行業務(要件により用いるAWSサービスは異なる)
同社グループの一員として、さまざまなプロジェクトを担当しています。
同社の主な役割としては、設計等の処理方式の決定、協力会社への作業指示、管理及びレビュー、上位ベンダーとの調整業務となりますので、上流工程から経験を積むことができます。
設計工程においては、特に非機能要件を担当するケースが多いのが特徴です。
【具体的には】
・お客さま要件に基づく、オンプレミス環境上へのサーバOS設計(特に、RHEL)/ミドルウェア設計/構築(特に、JP1)
・お客さま要件に基づく、AWSクラウドシフトまたはリフトに関わる一連の設計、構築、テスト、移行業務(要件により用いるAWSサービスは異なる)
NTTグループ向け通信ネットワークシステムおよびサービスの開発リーダ・SE・エンジニア 社名非公開
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
| 想定年収 | 625 ~ 810万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【概要】
・同社グループの通信ネットワークを支えるシステムの開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
・同社グループ各社の通信インフラを支える各種オペレーションシステムに対して、システム開発エンジニアの立場でお客様との信頼関係を築きながら、協力会社パートナーを含むプロジェクトメンバーを統率し、企画・開発を通してサービスやソリューションの実現を果たしていく役割を担います。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
・同社グループの通信ネットワークを支えるシステムの開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
・同社グループ各社の通信インフラを支える各種オペレーションシステムに対して、システム開発エンジニアの立場でお客様との信頼関係を築きながら、協力会社パートナーを含むプロジェクトメンバーを統率し、企画・開発を通してサービスやソリューションの実現を果たしていく役割を担います。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
【概要】
・同社グループの通信ネットワークを支えるシステムの開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
・同社グループ各社の通信インフラを支える各種オペレーションシステムに対して、システム開発エンジニアの立場でお客様との信頼関係を築きながら、協力会社パートナーを含むプロジェクトメンバーを統率し、企画・開発を通してサービスやソリューションの実現を果たしていく役割を担います。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
・同社グループの通信ネットワークを支えるシステムの開発エンジニア(維持管理業務にも携わる場合もあり)
【詳細】
・同社グループ各社の通信インフラを支える各種オペレーションシステムに対して、システム開発エンジニアの立場でお客様との信頼関係を築きながら、協力会社パートナーを含むプロジェクトメンバーを統率し、企画・開発を通してサービスやソリューションの実現を果たしていく役割を担います。
◆エンジニアに求めるもの
∟お客様の立場に立って物事を考えて、最適な解決策の提案に導ける幅広い視野と知見
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