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の転職・求人特集
更新日:2026/09/12
東京のSIer(独立系)に転職したい方おすすめ!求人をチェックしてみよう!
公開求人2,010件中 487-504件表示
【千葉エリア】※面接1回※インフラエンジニア/日本一エンジニアの教育・人材育成に投資する中核企業
株式会社BREXA Technology
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市 常駐先 千葉県 千葉市 常駐先 |
| 必要な経験 | ◆ネットワーク、サーバの監視・保守・運用・構築・設計の実務を 3カ月以上経験されている方 ◆ヘルプデスクのご経験があり、インフラエンジニアとしてキャリア形成したい方 ※構築・設計経験者は特に優遇 ※現在、運用の経験のみだが、設計、構築などの経験を積んでいき、スキルを身に付けたい方歓迎です! ※積極的に資格取得されている方 |
| 平均残業時間 | 11時間/月 |
業務内容
魅力的なITインフラエンジニアの仕事です!
中規模から大規模案件のインフラ基盤設計・構築・運用に携わっていただきます。経験や希望に合わせて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・ネットワークやサーバー設計・構築、ミドルウェア基盤設計・構築、運用保守など幅広い業務
・クラウド案件(AWS、Azure)や5G対応案件にも携われます
・ハイブリッドクラウド環境にも対応可能です
中規模から大規模案件のインフラ基盤設計・構築・運用に携わっていただきます。経験や希望に合わせて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・ネットワークやサーバー設計・構築、ミドルウェア基盤設計・構築、運用保守など幅広い業務
・クラウド案件(AWS、Azure)や5G対応案件にも携われます
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中規模から大規模案件のインフラ基盤設計・構築・運用に携わっていただきます。
経験や希望に合わせて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・ネットワークやサーバー設計・構築、ミドルウェア基盤設計・構築、運用保守など幅広い業務
・クラウド案件(AWS、Azure)や5G対応案件にも携われます
中規模から大規模案件のインフラ基盤設計・構築・運用に携わっていただきます。
経験や希望に合わせて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・ネットワークやサーバー設計・構築、ミドルウェア基盤設計・構築、運用保守など幅広い業務
・クラウド案件(AWS、Azure)や5G対応案件にも携われます
【北関東エリア】※面接1回※インフラエンジニア/日本一エンジニアの教育・人材育成に投資する中核企業
株式会社BREXA Technology
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 栃木県 宇都宮市 常駐先 栃木県 宇都宮市 常駐先 |
| 必要な経験 | ◆ネットワーク、サーバの監視・保守・運用・構築・設計の実務を 3カ月以上経験されている方 ◆ヘルプデスクのご経験があり、インフラエンジニアとしてキャリア形成したい方 ※構築・設計経験者は特に優遇 ※現在、運用の経験のみだが、設計、構築などの経験を積んでいき、スキルを身に付けたい方歓迎です! ※積極的に資格取得されている方 |
| 平均残業時間 | 11時間/月 |
業務内容
魅力的なITインフラエンジニアの仕事です!
中規模から大規模案件のインフラ基盤設計・構築・運用に携わっていただきます。経験や希望に合わせて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・ネットワークやサーバー設計・構築、ミドルウェア基盤設計・構築、運用保守など幅広い業務
・クラウド案件(AWS、Azure)や5G対応案件にも携われます
・ハイブリッドクラウド環境にも対応可能です
中規模から大規模案件のインフラ基盤設計・構築・運用に携わっていただきます。経験や希望に合わせて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・ネットワークやサーバー設計・構築、ミドルウェア基盤設計・構築、運用保守など幅広い業務
・クラウド案件(AWS、Azure)や5G対応案件にも携われます
・ハイブリッドクラウド環境にも対応可能です
魅力的なITインフラエンジニアの仕事です!
中規模から大規模案件のインフラ基盤設計・構築・運用に携わっていただきます。経験や希望に合わせて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・ネットワークやサーバー設計・構築、ミドルウェア基盤設計・構築、運用保守など幅広い業務
・クラウド案件(AWS、Azure)や5G対応案件にも携われます
中規模から大規模案件のインフラ基盤設計・構築・運用に携わっていただきます。経験や希望に合わせて、最適な業務をお任せします。
【業務内容】
・ネットワークやサーバー設計・構築、ミドルウェア基盤設計・構築、運用保守など幅広い業務
・クラウド案件(AWS、Azure)や5G対応案件にも携われます
【北関東エリア】※面接1回※アプリケーションエンジニア/エンジニアの教育・人材育成に投資する中核企業
株式会社BREXA Technology
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 栃木県 宇都宮市 常駐先 栃木県 宇都宮市 常駐先 |
| 必要な経験 | ◆オープン系システムの開発経験をお持ちの方(3カ月以上就業の方は応募可能) ※経験年数不問(テスト経験も方も歓迎) ◆ヘルプデスクのご経験があり、エンジニアとしてキャリア形成したい方 ※運用のご経験のみの方でもキャリアアップできる環境がございますので 是非ご応募ください。 ※COBOL経験者で他の言語にチャレンジしたい方もご応募可能となります。 【教育・スキルアップ制度も充実】 グループ会社に、これまで5万人以上ものエンジニアを育ててきた 実績とノウハウがある「KENスクール」。 未経験者も経験者も、これから必要となる技術を、ここで教育とスキルアップができる体制があります。 |
| 平均残業時間 | 11時間/月 |
業務内容
魅力的な案件多数!あなたにぴったりのプロジェクトが見つかる環境です!
【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
・日本最大級のIT企業ならではの豊富な案件数!
・ご希望やスキルに合わせて、担当フェーズやプロジェクトを柔軟に決定します。
【勤務形態】
【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
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【勤務形態】
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・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。
ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
・日本最大級のIT企業ならではの豊富な案件数!
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【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。
ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
・日本最大級のIT企業ならではの豊富な案件数!
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【千葉エリア】※面接1回※アプリケーションエンジニア/エンジニアの教育・人材育成に投資する中核企業
株式会社BREXA Technology
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
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- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市 常駐先 千葉県 千葉市 常駐先 |
| 必要な経験 | ◆オープン系システムの開発経験をお持ちの方(3カ月以上就業の方は応募可能) ※経験年数不問(テスト経験も方も歓迎) ◆ヘルプデスクのご経験があり、エンジニアとしてキャリア形成したい方 ※運用のご経験のみの方でもキャリアアップできる環境がございますので 是非ご応募ください。 ※COBOL経験者で他の言語にチャレンジしたい方もご応募可能となります。 【教育・スキルアップ制度も充実】 グループ会社に、これまで5万人以上ものエンジニアを育ててきた 実績とノウハウがある「KENスクール」。 未経験者も経験者も、これから必要となる技術を、ここで教育とスキルアップができる体制があります。 |
| 平均残業時間 | 11時間/月 |
業務内容
魅力的な案件多数!あなたにぴったりのプロジェクトが見つかる環境です!
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【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
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【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
・日本最大級のIT企業ならではの豊富な案件数!
・ご希望やスキルに合わせて、担当フェーズやプロジェクトを柔軟に決定します。
【勤務形態】
【埼玉エリア】※面接1回※アプリケーションエンジニア/エンジニアの教育・人材育成に投資する中核企業
株式会社BREXA Technology
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市 常駐先 埼玉県 さいたま市 常駐先 |
| 必要な経験 | ◆オープン系システムの開発経験をお持ちの方(3カ月以上就業の方は応募可能) ※経験年数不問(テスト経験も方も歓迎) ◆ヘルプデスクのご経験があり、エンジニアとしてキャリア形成したい方 ※運用のご経験のみの方でもキャリアアップできる環境がございますので 是非ご応募ください。 ※COBOL経験者で他の言語にチャレンジしたい方もご応募可能となります。 【教育・スキルアップ制度も充実】 グループ会社に、これまで5万人以上ものエンジニアを育ててきた 実績とノウハウがある「KENスクール」。 未経験者も経験者も、これから必要となる技術を、ここで教育とスキルアップができる体制があります。 |
| 平均残業時間 | 11時間/月 |
業務内容
魅力的な案件多数!あなたにぴったりのプロジェクトが見つかる環境です!
【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
・日本最大級のIT企業ならではの豊富な案件数!
・ご希望やスキルに合わせて、担当フェーズやプロジェクトを柔軟に決定します。
【勤務形態】
【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
・日本最大級のIT企業ならではの豊富な案件数!
・ご希望やスキルに合わせて、担当フェーズやプロジェクトを柔軟に決定します。
【勤務形態】
魅力的な案件多数!あなたにぴったりのプロジェクトが見つかる環境です!
【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
・日本最大級のIT企業ならではの豊富な案件数!
・ご希望やスキルに合わせて、担当フェーズやプロジェクトを柔軟に決定します。
【勤務形態】
【業務内容】
・多様な業界・規模のプロジェクトをご用意。ご自身のキャリアプランに最適なプロジェクトをお任せします。
・日本最大級のIT企業ならではの豊富な案件数!
・ご希望やスキルに合わせて、担当フェーズやプロジェクトを柔軟に決定します。
【勤務形態】
【神奈川エリア】※面接1回※アプリケーションエンジニア/エンジニアの教育・人材育成に投資する中核企業
株式会社BREXA Technology
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 350 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市 常駐先 神奈川県 横浜市 常駐先 |
| 必要な経験 | ◆オープン系システムの開発経験をお持ちの方(3カ月以上就業の方は応募可能) ※経験年数不問(テスト経験も方も歓迎) ◆ヘルプデスクのご経験があり、エンジニアとしてキャリア形成したい方 ※運用のご経験のみの方でもキャリアアップできる環境がございますので 是非ご応募ください。 ※COBOL経験者で他の言語にチャレンジしたい方もご応募可能となります。 【教育・スキルアップ制度も充実】 グループ会社に、これまで5万人以上ものエンジニアを育ててきた 実績とノウハウがある「KENスクール」。 未経験者も経験者も、これから必要となる技術を、ここで教育とスキルアップができる体制があります。 |
| 平均残業時間 | 11時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
様々な業界や規模のプロジェクトをご用意しており、ご自身のキャリアに合ったプロジェクトをお任せいたします。
・日本最大級のIT企業だからこそ、豊富な案件の中からお選びいただけます。
・ご希望やスキルに合わせて、担当いただくフェーズやプロジェクトは柔軟に調整いたします。
【働き方について】
自社内での開発と、お客様先での常駐勤務がございます。現在は自社開発の案件を強化しており、自社:お客様先=3:7の割合となっております。
【使用する技術について】
主にJavaや.NET環境の言語を使用する案件が多いですが、これまでの様々なご経験を活かせる環境です。(使用言語は問いません)
様々な業界や規模のプロジェクトをご用意しており、ご自身のキャリアに合ったプロジェクトをお任せいたします。
・日本最大級のIT企業だからこそ、豊富な案件の中からお選びいただけます。
・ご希望やスキルに合わせて、担当いただくフェーズやプロジェクトは柔軟に調整いたします。
【働き方について】
自社内での開発と、お客様先での常駐勤務がございます。現在は自社開発の案件を強化しており、自社:お客様先=3:7の割合となっております。
【使用する技術について】
主にJavaや.NET環境の言語を使用する案件が多いですが、これまでの様々なご経験を活かせる環境です。(使用言語は問いません)
【お仕事内容】
様々な業界や規模のプロジェクトをご用意しており、ご自身のキャリアに合ったプロジェクトをお任せいたします。
・日本最大級のIT企業だからこそ、豊富な案件の中からお選びいただけます。
・ご希望やスキルに合わせて、担当いただくフェーズやプロジェクトは柔軟に調整いたします。
【働き方について】
自社内での開発と、お客様先での常駐勤務がございます。現在は自社開発の案件を強化しており、自社:お客様先=3:7の割合となっております。
様々な業界や規模のプロジェクトをご用意しており、ご自身のキャリアに合ったプロジェクトをお任せいたします。
・日本最大級のIT企業だからこそ、豊富な案件の中からお選びいただけます。
・ご希望やスキルに合わせて、担当いただくフェーズやプロジェクトは柔軟に調整いたします。
【働き方について】
自社内での開発と、お客様先での常駐勤務がございます。現在は自社開発の案件を強化しており、自社:お客様先=3:7の割合となっております。
【OAD】組織・人材開発をリードする責任者候補【リモートOK/首都圏採用】
株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 鍛冶町2-9... 東京都 千代田区 鍛冶町2-9-12... |
| 必要な経験 | 以下について 担当レベルではなく、責任者、もしくはそれに準ずる立場での経験をお持ちの方 。 なお、マネジメント経験については、あるに越したことはありませんが、どちらかというと専門性を当ポジションでは優先をしています。 ・人材開発/教育プログラムの企画・運営のご経験がある方 ・役員クラスへの企画提案や会社レベルのアジェンダをリードしたご経験 ・横断的に人事関連のプロジェクト推進に携わったご経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 所定労働時間 7.5時間 |
業務内容
### 業務内容
組織能力開発部は、事業成果の最大化に人材育成や組織開発支援を通じて貢献することをミッションとしています。また社員のキャリア支援を後押しするキャリア相談室を運営しています。当ポジションはこの組織をリードする立場として、経営陣や事業部の幹部クラスと膝をつき合わせながら人材開発を推進していくことが求められます。
・中期経営計画や事業課題を踏まえた、人材育成に関する企画、実行
・経営陣や事業部の幹部クラスを巻き込んだ会議帯などの設定、推進
・組織課題の分析と課題解決施策の立案、実行
(1on1、OJTスキームなどの現場支援、能力開発研修の実施など)
組織能力開発部は、事業成果の最大化に人材育成や組織開発支援を通じて貢献することをミッションとしています。また社員のキャリア支援を後押しするキャリア相談室を運営しています。当ポジションはこの組織をリードする立場として、経営陣や事業部の幹部クラスと膝をつき合わせながら人材開発を推進していくことが求められます。
・中期経営計画や事業課題を踏まえた、人材育成に関する企画、実行
・経営陣や事業部の幹部クラスを巻き込んだ会議帯などの設定、推進
・組織課題の分析と課題解決施策の立案、実行
(1on1、OJTスキームなどの現場支援、能力開発研修の実施など)
### 業務内容
組織能力開発部は、事業成果の最大化に人材育成や組織開発支援を通じて貢献することをミッションとしています。また社員のキャリア支援を後押しするキャリア相談室を運営しています。当ポジションはこの組織をリードする立場として、経営陣や事業部の幹部クラスと膝をつき合わせながら人材開発を推進していくことが求められます。
・中期経営計画や事業課題を踏まえた、人材育成に関する企画、実行
・経営陣や事業部の幹部クラスを巻き込んだ会議帯などの設定、推進
・組織課題の分析と課題解決施策の立案、実行
(1on1、OJTスキームなどの現場支援、能力開発研修の実施など)
組織能力開発部は、事業成果の最大化に人材育成や組織開発支援を通じて貢献することをミッションとしています。また社員のキャリア支援を後押しするキャリア相談室を運営しています。当ポジションはこの組織をリードする立場として、経営陣や事業部の幹部クラスと膝をつき合わせながら人材開発を推進していくことが求められます。
・中期経営計画や事業課題を踏まえた、人材育成に関する企画、実行
・経営陣や事業部の幹部クラスを巻き込んだ会議帯などの設定、推進
・組織課題の分析と課題解決施策の立案、実行
(1on1、OJTスキームなどの現場支援、能力開発研修の実施など)
【企画推進グループ】人事制度企画・設計をリードする責任者候補【リモートOK/首都圏採用】
株式会社エーピーコミュニケーションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 鍛冶町2-9... 東京都 千代田区 鍛冶町2-9-12... |
| 必要な経験 | ・人事企画(人事制度設計など)の企画・運営のご経験 ・役員クラスへの企画提案や会社レベルのアジェンダをリードしたご経験 ・横断的に人事関係のプロジェクト推進に携わったご経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ## 勤務時間 所定労働時間 7.5時間 |
業務内容
経営陣や事業部責任者と密に連携し、事業戦略と整合した人事企画の立案および実行を推進いただきます。既存制度の改定や新規施策の企画・提案など、裁量を持って取り組めるやりがいのあるポジションです。
・人事制度*(人事考課含む)の企画・運用、浸透・活用の促進
・職種制度の設計・構築・運用
・その他、各種制度の企画運用など全般
*人事制度は、等級制度・コンピテンシー・給与テーブル・制度など 人事制度全般を指します
・人事制度*(人事考課含む)の企画・運用、浸透・活用の促進
・職種制度の設計・構築・運用
・その他、各種制度の企画運用など全般
*人事制度は、等級制度・コンピテンシー・給与テーブル・制度など 人事制度全般を指します
経営陣や事業部責任者と密に連携し、事業戦略と整合した人事企画の立案および実行を推進いただきます。既存制度の改定や新規施策の企画・提案など、裁量を持って取り組めるやりがいのあるポジションです。
・人事制度*(人事考課含む)の企画・運用、浸透・活用の促進
・職種制度の設計・構築・運用
・その他、各種制度の企画運用など全般
*人事制度は、等級制度・コンピテンシー・給与テーブル・制度など 人事制度全般を指します
・人事制度*(人事考課含む)の企画・運用、浸透・活用の促進
・職種制度の設計・構築・運用
・その他、各種制度の企画運用など全般
*人事制度は、等級制度・コンピテンシー・給与テーブル・制度など 人事制度全般を指します
【情シス部門】浜松町
株式会社スカイウイル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 北品川5-9-... 東京都 品川区 北品川5-9-11 ... |
| 必要な経験 | ・情報システム部門、またはそれに準ずるポジションでの業務経験 ・IT運用の経験 ・業務フロー作成およびドキュメント整備の経験 ・顧客または社内関係者との折衝・調整経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※勤務先により変動します。 ※月間平均残業時間は20時間程度です。 |
業務内容
*業務内容:* 情シス支援コンサルタント/情シス立ち上げエンジニアとして、顧客の基幹システム刷新に伴う以下の業務をリードしていただきます。
情シス業務の現状整理および可視化
業務フローの設計/標準化/改善(BPRの推進)
ヘルプデスク/運用業務の立ち上げ支援
各種運用ルール/手順/ドキュメントの整備
IT資産管理/アカウント管理/端末管理などの運用設計
課題抽出および顧客への改善提案
情シス業務の現状整理および可視化
業務フローの設計/標準化/改善(BPRの推進)
ヘルプデスク/運用業務の立ち上げ支援
各種運用ルール/手順/ドキュメントの整備
IT資産管理/アカウント管理/端末管理などの運用設計
課題抽出および顧客への改善提案
*業務内容:*
情シス支援コンサルタント/情シス立ち上げエンジニアとして、顧客の基幹システム刷新に伴う以下の業務をリードしていただきます。
情シス業務の現状整理および可視化
業務フローの設計/標準化/改善(BPRの推進)
ヘルプデスク/運用業務の立ち上げ支援
各種運用ルール/手順/ドキュメントの整備
IT資産管理/アカウント管理/端末管理などの運用設計
課題抽出および顧客への改善提案
情シス支援コンサルタント/情シス立ち上げエンジニアとして、顧客の基幹システム刷新に伴う以下の業務をリードしていただきます。
情シス業務の現状整理および可視化
業務フローの設計/標準化/改善(BPRの推進)
ヘルプデスク/運用業務の立ち上げ支援
各種運用ルール/手順/ドキュメントの整備
IT資産管理/アカウント管理/端末管理などの運用設計
課題抽出および顧客への改善提案
【インフラエンジニア】田町
株式会社スカイウイル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 北品川5-9-... 東京都 品川区 北品川5-9-11 ... |
| 必要な経験 | ・ITシステムにおける運用実務経験 ・運用管理者としての管理業務経験 ・プロジェクトにおけるWBS作成、課題管理、進捗管理の経験 ・顧客折衝、または他チーム・ベンダー等との調整経験 ・運用設計書、運用フロー、手順書等の作成経験およびレビュー経験 ・ITIL(V3/V4)の基本的な知識 ・MS-Office(Word/Excel/PowerPoint)を用いたドキュメント作成経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※勤務先により変動します。 ※月間平均残業時間は20時間程度です。 |
業務内容
### 職務内容
*想定の技術領域:*
・ITIL
・サーバー(Windows/Linux)
・クラウド(Azure/AWS)
・ネットワーク
・MicrosoftOffice365
*想定の技術領域:*
・ITIL
・サーバー(Windows/Linux)
・クラウド(Azure/AWS)
・ネットワーク
・MicrosoftOffice365
### 職務内容
*想定の技術領域:*
・ITIL
・サーバー(Windows/Linux)
・クラウド(Azure/AWS)
・ネットワーク
・MicrosoftOffice365
*想定の技術領域:*
・ITIL
・サーバー(Windows/Linux)
・クラウド(Azure/AWS)
・ネットワーク
・MicrosoftOffice365
【インフラエンジニア】千葉ニューor住吉
株式会社スカイウイル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 北品川5-9-... 東京都 品川区 北品川5-9-11 ... |
| 必要な経験 | ① インフラリーダー(上流ポジション) ・要件定義前~設計フェーズにおける実務経験 ・金融系案件での設計・構築経験 ② インフラ設計・構築エンジニア(後続フェーズポジション) ・WindowsまたはLinuxサーバの構築経験 ・クラウド(Azure / AWS)または仮想基盤(VMware)における実務経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※勤務先により変動します。 ※月間平均残業時間は20時間程度です。 |
業務内容
1)従事すべき業務の変更の範囲
→【変更の範囲】会社の定める業務
2)就業場所の変更の範囲
→【変更の範囲】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県等関東近郊等、会社の定める就業先
*業務内容:* 基幹システムの大規模刷新プロジェクトにおいて、ご経験や希望するキャリアに応じて以下のいずれかのポジションをお任せいたします。
*① インフラリーダー(上流ポジション)*
→【変更の範囲】会社の定める業務
2)就業場所の変更の範囲
→【変更の範囲】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県等関東近郊等、会社の定める就業先
*業務内容:* 基幹システムの大規模刷新プロジェクトにおいて、ご経験や希望するキャリアに応じて以下のいずれかのポジションをお任せいたします。
*① インフラリーダー(上流ポジション)*
1)従事すべき業務の変更の範囲
→
【変更の範囲】
会社の定める業務
2)就業場所の変更の範囲
→
→
【変更の範囲】
会社の定める業務
2)就業場所の変更の範囲
→
東京【オープン系デスクトップアプリ開発】マネージャー候補/在宅あり/webAPI連携/VB.NET
株式会社アイオス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 浜松町二丁目4番... 東京都 港区 浜松町二丁目4番1号 ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ◆いずれか必須 ・要件定義やシステム設計等の上流工程の経験(目安6年以上) ・5名以上のプロジェクトマネージャーやプロジェクトリーダー経験 【活かせる経験・スキル】 10名程度のリーダーやサブリーダーの経験 要件定義や外部設計(基本設計)の経験 何らかのオープン系システムやWebアプリ開発の経験 上流から一貫して参画するプロジェクトが多いため、経験豊富な方から経験が浅い方まで、スキルに合わせたスタートラインから、成長・活躍が出来ます。" |
| 平均残業時間 | 20時間/月 全社平均残業時間:20時間/月(閑散期はほぼ残業0、繁忙期でも20時間程度です。) ※プロジェクトにより異なります。 |
業務内容
【オープン系アプリケーション開発プロジェクトのマネジメントをお任せします】
5名から25名程度のチームの一員として、オープン系アプリケーション(デスクトップアプリとWebAPI連携)開発のマネジメントに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・物流関連の見積もり・受注管理システムの更新および保守(月あたり40人月規模)
【使用する技術】
5名から25名程度のチームの一員として、オープン系アプリケーション(デスクトップアプリとWebAPI連携)開発のマネジメントに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・物流関連の見積もり・受注管理システムの更新および保守(月あたり40人月規模)
【使用する技術】
【オープン系アプリケーション開発プロジェクトのマネジメントをお任せします】
5名から25名程度のチームの一員として、オープン系アプリケーション(デスクトップアプリとWebAPI連携)開発のマネジメントに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・物流関連の見積もり・受注管理システムの更新および保守(月あたり40人月規模)
5名から25名程度のチームの一員として、オープン系アプリケーション(デスクトップアプリとWebAPI連携)開発のマネジメントに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・物流関連の見積もり・受注管理システムの更新および保守(月あたり40人月規模)
東京【オープン系デスクトップアプリ開発】在宅あり/webAPI連携/VB.NET
株式会社アイオス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 浜松町二丁目4番... 東京都 港区 浜松町二丁目4番1号 ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・web/オープン系アプリケーション開発経験(目安4年以上) 【活かせる経験・スキル】 5名程度のリーダーやサブリーダーの経験 要件定義や外部設計(基本設計)の経験 何らかのオープン系システムやWebアプリ開発の経験 上流から一貫して参画するプロジェクトが多いため、経験豊富な方から経験が浅い方まで、スキルに合わせたスタートラインから、成長・活躍が出来ます。" |
| 平均残業時間 | 20時間/月 全社平均残業時間:20時間/月(閑散期はほぼ残業0、繁忙期でも20時間程度です。) ※プロジェクトにより異なります。 |
業務内容
【物流領域での開発業務をお任せします】
【業務内容】
・物流における見積もりや受注管理システムの更新と保守を担当していただきます。(月間40人月規模のプロジェクトです)
【使用する言語】
・VB.NET
・SQL(Oracle)
【業務内容】
・物流における見積もりや受注管理システムの更新と保守を担当していただきます。(月間40人月規模のプロジェクトです)
【使用する言語】
・VB.NET
・SQL(Oracle)
【物流領域での開発業務をお任せします】
【業務内容】
・物流における見積もりや受注管理システムの更新と保守を担当していただきます。(月間40人月規模のプロジェクトです)
【使用する言語】
・VB.NET
・SQL(Oracle)
【業務内容】
・物流における見積もりや受注管理システムの更新と保守を担当していただきます。(月間40人月規模のプロジェクトです)
【使用する言語】
・VB.NET
・SQL(Oracle)
【WebアプリSE(Dynamics365 FO)】リーダー候補/東証プライムG/新規事業/在宅あり
株式会社アイオス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 浜松町二丁目4番... 東京都 港区 浜松町二丁目4番1号 ... |
| 必要な経験 | ◆いずれか必須 ・ERPパッケージ(SAP、Oracle、NetSuite等)の導入・開発経験 ・販売管理/会計/在庫管理等の基幹システム開発または刷新経験 ・業務要件定義・Fit & Gap分析の実務経験 ・Microsoft製品(Dynamics 365、Power Platform、Azure)を用いた開発経験 【活かせる経験・スキル】 5名程度のリーダーやサブリーダーの経験 要件定義や外部設計(基本設計)の経験 何らかのオープン系システムやWebアプリ開発の経験 上流から一貫して参画するプロジェクトが多いため、経験豊富な方から経験が浅い方まで、スキルに合わせたスタートラインから、成長・活躍が出来ます。" |
| 平均残業時間 | 20時間/月 全社平均残業時間:20時間/月(閑散期はほぼ残業0、繁忙期でも20時間程度です。) ※プロジェクトにより異なります。 |
業務内容
■Microsoftクラウドソリューションで新しい未来を創りませんか?
私たちは今、事業領域の拡大を目指し、Microsoftクラウドソリューションを活用した新規事業の立ち上げに力を入れています。
将来的に開発や業務に関する知識を活かし、プロジェクトを力強く牽引してくださる方を募集しています。
【プロジェクトの対象となるお客様】
・金融業界、保険業界を中心に、製造業など幅広いお客様とお取引があります。
【将来のキャリアパス】
・技術職のスペシャリストとしての道と、プロジェクトリーダー(PL)・プロジェクトマネージャー(PM)としての道、両方のキャリアを選択できます。
【使用する主な技術】
私たちは今、事業領域の拡大を目指し、Microsoftクラウドソリューションを活用した新規事業の立ち上げに力を入れています。
将来的に開発や業務に関する知識を活かし、プロジェクトを力強く牽引してくださる方を募集しています。
【プロジェクトの対象となるお客様】
・金融業界、保険業界を中心に、製造業など幅広いお客様とお取引があります。
【将来のキャリアパス】
・技術職のスペシャリストとしての道と、プロジェクトリーダー(PL)・プロジェクトマネージャー(PM)としての道、両方のキャリアを選択できます。
【使用する主な技術】
■Microsoftクラウドソリューションで新しい未来を創りませんか?
私たちは今、事業領域の拡大を目指し、Microsoftクラウドソリューションを活用した新規事業の立ち上げに力を入れています。
将来的に開発や業務に関する知識を活かし、プロジェクトを力強く牽引してくださる方を募集しています。
【プロジェクトの対象となるお客様】
・金融業界、保険業界を中心に、製造業など幅広いお客様とお取引があります。
【将来のキャリアパス】
私たちは今、事業領域の拡大を目指し、Microsoftクラウドソリューションを活用した新規事業の立ち上げに力を入れています。
将来的に開発や業務に関する知識を活かし、プロジェクトを力強く牽引してくださる方を募集しています。
【プロジェクトの対象となるお客様】
・金融業界、保険業界を中心に、製造業など幅広いお客様とお取引があります。
【将来のキャリアパス】
【WebアプリSE(PLM アジャイル開発)】経験浅OK/東証プライムG/新規事業/在宅あり
株式会社アイオス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 浜松町二丁目4番... 東京都 港区 浜松町二丁目4番1号 ... |
| 必要な経験 | ・WEBアプリ開発経験 (フロント:JavaScript/ バックエンド:C# もしくはJava)(目安2年以上) 【活かせる経験・スキル】 5名程度のリーダーやサブリーダーの経験 要件定義や外部設計(基本設計)の経験 何らかのオープン系システムやWebアプリ開発の経験 上流から一貫して参画するプロジェクトが多いため、経験豊富な方から経験が浅い方まで、スキルに合わせたスタートラインから、成長・活躍が出来ます。" |
| 平均残業時間 | 20時間/月 全社平均残業時間:20時間/月(閑散期はほぼ残業0、繁忙期でも20時間程度です。) ※プロジェクトにより異なります。 |
業務内容
■ITエンジニアとしてキャリアアップしませんか?
金融、保険業界を中心に、製造業など幅広い分野でのシステム開発に携わっていただきます。
【お任せするお仕事】
・WEBアプリ開発・運用保守:オープン系のシステム開発を通じて、お客様のビジネスをサポートします。
・先端技術開発:IoTやAIといった最新技術を活用した開発にも挑戦できます。
【プロジェクトリーダーを募集】
当社独自のビジネスを推進するPLM(Product Lifecycle Management)事業で、プロジェクトリーダーとしてご活躍いただける方を募集しています。リーダー経験がなくても、マネジメントに興味がある方は大歓迎です。
【チームで成長できる環境】
金融、保険業界を中心に、製造業など幅広い分野でのシステム開発に携わっていただきます。
【お任せするお仕事】
・WEBアプリ開発・運用保守:オープン系のシステム開発を通じて、お客様のビジネスをサポートします。
・先端技術開発:IoTやAIといった最新技術を活用した開発にも挑戦できます。
【プロジェクトリーダーを募集】
当社独自のビジネスを推進するPLM(Product Lifecycle Management)事業で、プロジェクトリーダーとしてご活躍いただける方を募集しています。リーダー経験がなくても、マネジメントに興味がある方は大歓迎です。
【チームで成長できる環境】
■ITエンジニアとしてキャリアアップしませんか?
金融、保険業界を中心に、製造業など幅広い分野でのシステム開発に携わっていただきます。
【お任せするお仕事】
・WEBアプリ開発・運用保守:オープン系のシステム開発を通じて、お客様のビジネスをサポートします。
・先端技術開発:IoTやAIといった最新技術を活用した開発にも挑戦できます。
金融、保険業界を中心に、製造業など幅広い分野でのシステム開発に携わっていただきます。
【お任せするお仕事】
・WEBアプリ開発・運用保守:オープン系のシステム開発を通じて、お客様のビジネスをサポートします。
・先端技術開発:IoTやAIといった最新技術を活用した開発にも挑戦できます。
プリセールスエンジニア【ラックグループ/リモートワーク推奨/平均残業時間10時間】
株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 平河町2-1... 東京都 千代田区 平河町2-16-1... |
| 必要な経験 | ・NW・サーバ・プラットフォームに関わる実務経験が2年以上 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
経験を活かして、お客様の課題を解決しませんか?
・親会社である株式会社ラック様や大手SIer様の営業部門、技術部門と協力し、エンドユーザー様とのコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズに合った最適な製品選びやシステム・ソリューションの導入提案を行います。
・初期設計から製品導入、案件の受注まで、一貫して担当していただきます。
・プリセールス活動で獲得した案件は、その後の設計段階から構築、導入まで、引き続き当社で担当します。ブリッジSEとして、全社の業績に貢献する重要な役割を担っていただきたいと考えております。
・大規模な案件において、上流工程から下流工程まで、一貫したシステムインテグレーションの立ち上げに携わる貴重な経験を積むことができます。
【取り扱い製品やサービスの一例】
・Cisco製品(SW、RT、UTM)
経験を活かして、お客様の課題を解決しませんか?
・親会社である株式会社ラック様や大手SIer様の営業部門、技術部門と協力し、エンドユーザー様とのコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズに合った最適な製品選びやシステム・ソリューションの導入提案を行います。
・初期設計から製品導入、案件の受注まで、一貫して担当していただきます。
・プリセールス活動で獲得した案件は、その後の設計段階から構築、導入まで、引き続き当社で担当します。ブリッジSEとして、全社の業績に貢献する重要な役割を担っていただきたいと考えております。
・大規模な案件において、上流工程から下流工程まで、一貫したシステムインテグレーションの立ち上げに携わる貴重な経験を積むことができます。
【取り扱い製品やサービスの一例】
・Cisco製品(SW、RT、UTM)
【お仕事内容】
経験を活かして、お客様の課題を解決しませんか?
・親会社である株式会社ラック様や大手SIer様の営業部門、技術部門と協力し、エンドユーザー様とのコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズに合った最適な製品選びやシステム・ソリューションの導入提案を行います。
・初期設計から製品導入、案件の受注まで、一貫して担当していただきます。
・プリセールス活動で獲得した案件は、その後の設計段階から構築、導入まで、引き続き当社で担当します。ブリッジSEとして、全社の業績に貢献する重要な役割を担っていただきたいと考えております。
・大規模な案件において、上流工程から下流工程まで、一貫したシステムインテグレーションの立ち上げに携わる貴重な経験を積むことができます。
【取り扱い製品やサービスの一例】
経験を活かして、お客様の課題を解決しませんか?
・親会社である株式会社ラック様や大手SIer様の営業部門、技術部門と協力し、エンドユーザー様とのコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズに合った最適な製品選びやシステム・ソリューションの導入提案を行います。
・初期設計から製品導入、案件の受注まで、一貫して担当していただきます。
・プリセールス活動で獲得した案件は、その後の設計段階から構築、導入まで、引き続き当社で担当します。ブリッジSEとして、全社の業績に貢献する重要な役割を担っていただきたいと考えております。
・大規模な案件において、上流工程から下流工程まで、一貫したシステムインテグレーションの立ち上げに携わる貴重な経験を積むことができます。
【取り扱い製品やサービスの一例】
生成AI活用推進 / 業務改善コンサルタント
アヴァント株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6-3-... 東京都 新宿区 西新宿6-3-1 新... |
| 必要な経験 | ・ChatGPT・Copilot等、生成AIツールの業務活用経験(1年以上) ・社内DX推進・業務改善プロジェクトのリード経験 ・複数部門のステークホルダーとの折衝・調整経験 ・課題整理・要件定義・ドキュメント作成スキル |
| 平均残業時間 | 14時間/月 ※プロジェクト先に応じて変動あり |
業務内容
■大手製造業の未来をAIで創りませんか?
【お任せするお仕事】
大手製造業のお客様に向けて、オリジナルのAIを使った業務改善の計画から、具体的な実行、そして各部署へのAIの導入支援まで、一連の流れをお手伝いいただきます。
単にAIツールを導入するだけでなく、日々の業務にAIがしっかりと根付き、その価値を最大限に引き出すことで、会社全体の生産性を高めることがミッションです。
・オリジナルAIを活用した業務改善の企画、立案、推進をお願いします。
・大手製造業の各部署へ、AIの利用を広めるための活動(研修や勉強会の企画・実施)をお願いします。
・現場のニーズを見つけ出し、AIの試行導入を支援し、導入後の効果を測り、さらに良くするための提案をお願いします。
【お任せするお仕事】
大手製造業のお客様に向けて、オリジナルのAIを使った業務改善の計画から、具体的な実行、そして各部署へのAIの導入支援まで、一連の流れをお手伝いいただきます。
単にAIツールを導入するだけでなく、日々の業務にAIがしっかりと根付き、その価値を最大限に引き出すことで、会社全体の生産性を高めることがミッションです。
・オリジナルAIを活用した業務改善の企画、立案、推進をお願いします。
・大手製造業の各部署へ、AIの利用を広めるための活動(研修や勉強会の企画・実施)をお願いします。
・現場のニーズを見つけ出し、AIの試行導入を支援し、導入後の効果を測り、さらに良くするための提案をお願いします。
■大手製造業の未来をAIで創りませんか?
【お任せするお仕事】
大手製造業のお客様に向けて、オリジナルのAIを使った業務改善の計画から、具体的な実行、そして各部署へのAIの導入支援まで、一連の流れをお手伝いいただきます。
単にAIツールを導入するだけでなく、日々の業務にAIがしっかりと根付き、その価値を最大限に引き出すことで、会社全体の生産性を高めることがミッションです。
・オリジナルAIを活用した業務改善の企画、立案、推進をお願いします。
【お任せするお仕事】
大手製造業のお客様に向けて、オリジナルのAIを使った業務改善の計画から、具体的な実行、そして各部署へのAIの導入支援まで、一連の流れをお手伝いいただきます。
単にAIツールを導入するだけでなく、日々の業務にAIがしっかりと根付き、その価値を最大限に引き出すことで、会社全体の生産性を高めることがミッションです。
・オリジナルAIを活用した業務改善の企画、立案、推進をお願いします。
【インフラエンジニア】社会基盤を支える|官公庁向けインフラ設計~運用|上流工程から携わりリーダーへ
株式会社アイソルート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 480 ~ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 代々木2-1-... 東京都 渋谷区 代々木2-1-1 新... |
| 必要な経験 | ・サーバ構築または運用経験2年以上 ・リーダもしくはサブリーダ経験1年以上 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※案件によって変更がある場合がございます |
業務内容
【お仕事内容】
官公庁のサーバーに関する設計から構築、そして運用保守まで、一貫して携わっていただけるプロジェクトです。
【プロジェクトの魅力】
・社会基盤を支える重要なシステムに携われます。
・高い信頼性、可用性、セキュリティが求められる環境で、専門性を高めることができます。
・安定したシステム運用を通じて、社会の重要な機能を支える役割を担います。
官公庁のサーバーに関する設計から構築、そして運用保守まで、一貫して携わっていただけるプロジェクトです。
【プロジェクトの魅力】
・社会基盤を支える重要なシステムに携われます。
・高い信頼性、可用性、セキュリティが求められる環境で、専門性を高めることができます。
・安定したシステム運用を通じて、社会の重要な機能を支える役割を担います。
【お仕事内容】
官公庁のサーバーに関する設計から構築、そして運用保守まで、一貫して携わっていただけるプロジェクトです。
【プロジェクトの魅力】
・社会基盤を支える重要なシステムに携われます。
・高い信頼性、可用性、セキュリティが求められる環境で、専門性を高めることができます。
官公庁のサーバーに関する設計から構築、そして運用保守まで、一貫して携わっていただけるプロジェクトです。
【プロジェクトの魅力】
・社会基盤を支える重要なシステムに携われます。
・高い信頼性、可用性、セキュリティが求められる環境で、専門性を高めることができます。
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
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