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Pay ID_プロダクトマネジメント／toCプロダクト 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • フレックス
  • 月残業20時間以内
想定年収 700 ～ 1200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
同社サービスの検索、レコメンド機能の開発を担当するプロダクトマネージャーをお任せします。
220万店舗を突破したネットショップ作成サービス同社サービスの店舗の中からユーザーが“「好き」を逃さない”ために
常に機能改善をする必要があります。お気に入りのショップから新作入荷の通知を受け取ったり、クーポンが配布されたら
すぐに通知する機能はすでにリリースしておりますが、ショップと購入者が持続的に関係構築がを築くことができるようさらなる機能改善が必要です。
同社サービスのアカウント数は1,500万を超え成長中ですが、ここからのショッピング体験の最適化を一緒にリードいただける方を募集します。

■業務内容
デザイナー・エンジニアだけでなく、ビジネスサイドなどの多くのステークホルダーと協力しながら、新規機能の立案や検索のアルゴリズム、パーソナライズレコメンドの機能改善といったミッションをご担当いただきます。
同社サービスの検索、レコメンド機能の開発を担当するプロダクトマネージャーをお任せします。
220万店舗を突破したネットショップ作成サービス同社サービスの店舗の中からユーザーが“「好き」を逃さない”ために
常に機能改善をする必要があります。
お気に入りのショップから新作入荷の通知を受け取ったり、クーポンが配布されたら
すぐに通知する機能はすでにリリースしておりますが、ショップと購入者が持続的に関係構築がを築くことができるようさらなる機能改善が必要です。
同社サービスのアカウント数は1,500万を超え成長中ですが、ここからのショッピング体験の最適化を一緒にリードいただける方を募集します。

■業務内容
詳細を見る

08.プロジェクトマネージャー（PM+開発） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 450 ～ 900万円
勤務地
  • 東京都
  • 全国
業務内容
～開発リーダーとしての採用(将来的にPM候補)～
同社はQR決済などのキャッシュレスに関するシステムや、エンドユーザー向けのDX、ブロックチェーン、認証システムなどの
FinTech関連webアプリケーションなどを開発しております。（8割受託開発：1次請け／2割自社開発)
＜業務内容＞
本ポジションでは、同社で行っているFinTechサービス(DXやブロックチェーンなど)を中心としたPJTにおいて、PMをサポートしていただきながら
PJTの流れを学んでいただきます。そして半年以内にはPMとして、小規模な案件からお任せし経験や実績を積みながら、徐々に大きなPJTを
担当していただきます。お客さまからの要求ヒアリングの後、サービス設計から携わり、自分が主導となってビジネスモデルの大枠を創ることができます。
＜業務内容の詳細＞
～開発リーダーとしての採用(将来的にPM候補)～

同社はQR決済などのキャッシュレスに関するシステムや、エンドユーザー向けのDX、ブロックチェーン、認証システムなどのFinTech関連webアプリケーションなどを開発しております。（8割受託開発：1次請け／2割自社開発)

＜業務内容＞
PMをサポートしていただきながらPJTの流れを学んでいただきます。そして半年以内にはPMとして、小規模な案件からお任せし経験や実績を積みながら、徐々に大きなPJTを担当していただきます。お客さまからの要求ヒアリングの後、サービス設計から携わり、自分が主導となってビジネスモデルの大枠を創ることができます。

＜業務内容の詳細＞
詳細を見る

アカウントエグゼクティブ 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
想定年収 600 ～ 1030万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
業界トップシェアを誇るSaaSプロダクトのさらなる拡大に向け、大手クライアント向け営業戦略の立案と実行し、ゆくゆくはチームマネジメントを担っていただくポジションです。
自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。

＜具体的な業務内容＞
- エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行
- 自らの新規開拓／提案／クロージング活動
- メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー
- マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化
業界トップシェアを誇るSaaSプロダクトのさらなる拡大に向け、大手クライアント向け営業戦略の立案と実行し、ゆくゆくはチームマネジメントを担っていただくポジションです。
自身での大手顧客への提案活動と並行し、メンバーの支援・育成、営業プロセスの改善・仕組み化まで、成果と組織を両輪で推進するプレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。

＜具体的な業務内容＞
- エンタープライズ領域への営業戦略立案・実行
- 自らの新規開拓／提案／クロージング活動
- メンバーの営業支援・1on1・育成・商談レビュー
- マーケ・CS・開発部門と連携した提案設計・プロセス最適化
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aruku&_androidエンジニア 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 460 ～ 640万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
ウォーキングアプリサービス「aruku&（あるくと）」のAndroidエンジニアとしてネイティブアプリの開発に携わっていただきます。

【業務詳細】・企画段階における実現性検討、要件整理、見積り
・システム設計、開発、検証、リリース後の保守運用
・システム負荷の分析および負荷対策の実施
・障害発生時の調査、解決および調整
・技術トレンドの調査や評価
【サービス】・aruku&（あるくと）：210万以上DLされている楽しみながらオトクに仲間同士で続けられるウォーキングアプリ
ウォーキングアプリサービス「aruku&（あるくと）」のAndroidエンジニアとしてネイティブアプリの開発に携わっていただきます。

【業務詳細】
・企画段階における実現性検討、要件整理、見積り
・システム設計、開発、検証、リリース後の保守運用
・システム負荷の分析および負荷対策の実施
・障害発生時の調査、解決および調整
・技術トレンドの調査や評価
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エンジニアリングマネージャー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 635 ～ 1200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
◆サービスの利用申込・契約管理・課金計算を行う社内システムを中心に、社内各所の課題・要望を整理し実現方法の検討と優先順位付け、システム構築と導入・運用支援を行って頂きます。
スクラッチ開発／外部製品の導入／運用ルールの整備など様々な視点から最適な実現方法を検討し、システム開発と社内運用を構築します。
今回の募集では新規システムでの開発チームリーダーをお任せできる方を募集します。

【業務詳細】内製システムと外部サービスを組み合わせた新システムの開発統括　／　外部ベンダーとの協業管理および関係強化
内製開発チームのマネジメントおよび技術指導　／　システムエンハンス計画の策定と実施管理
【入社後＊】社内研修・部内研修、および3か月間のOJTを行います　／　頻繁なチームイベントを通し早期の関係構築を図ります
◆サービスの利用申込・契約管理・課金計算を行う社内システムを中心に、社内各所の課題・要望を整理し実現方法の検討と優先順位付け、システム構築と導入・運用支援を行って頂きます。
スクラッチ開発／外部製品の導入／運用ルールの整備など様々な視点から最適な実現方法を検討し、システム開発と社内運用を構築します。
今回の募集では新規システムでの開発チームリーダーをお任せできる方を募集します。

【業務詳細】
内製システムと外部サービスを組み合わせた新システムの開発統括
／
外部ベンダーとの協業管理および関係強化
詳細を見る
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在職中 離職中 退職予定 就業経験なし

プロダクトマネージャー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 635 ～ 1200万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【仕事内容】
サービスの利用申込/契約管理/課金計算を行う社内システムを中心に、社内各所の課題/要望を整理し実現方法の検討と優先順位付けを行い、開発チームを取りまとめてシステム構築/運用支援を行って頂きます。

【具体的な仕事内容】
・内製システムと外部サービスを組み合わせた新システムの開発統括
・外部ベンダーとの協業管理および関係強化
・内製開発チームのマネジメント
・システムエンハンス計画の策定と実施管理
【仕事内容】
サービスの利用申込/契約管理/課金計算を行う社内システムを中心に、社内各所の課題/要望を整理し実現方法の検討と優先順位付けを行い、開発チームを取りまとめてシステム構築/運用支援を行って頂きます。

【具体的な仕事内容】
・内製システムと外部サービスを組み合わせた新システムの開発統括
・外部ベンダーとの協業管理および関係強化
・内製開発チームのマネジメント
・システムエンハンス計画の策定と実施管理
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【東京】アナリティクスエンジニア/データスペシャリスト職（PF事業マーケティング部Data Ops課 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 539 ～ 676万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
◆社内の各システムで管理されてきたデータを、より高度に、そして横断的に活用するためのデータ基盤刷新プロジェクトを推進しています。
あなたには、その中核メンバーとして、モダンなクラウド基盤上でのデータパイプライン構築をお任せします。
データからビジネス価値を生み出す「土台」を作る、非常にやりがいのある仕事です。

【業務詳細】・SQLをベースとしたデータモデリング（ステージング層、DWH層の設計・開発）
・データパイプラインの構築・運用（スケジューリング、モニタリング）
・データ品質を担保するためのテスト実装
・データ利用者（活用推進チーム等）や他チームとの調整、および技術的な内容に関する説明・コミュニケーション
◆社内の各システムで管理されてきたデータを、より高度に、そして横断的に活用するためのデータ基盤刷新プロジェクトを推進しています。
あなたには、その中核メンバーとして、モダンなクラウド基盤上でのデータパイプライン構築をお任せします。
データからビジネス価値を生み出す「土台」を作る、非常にやりがいのある仕事です。

【業務詳細】
・SQLをベースとしたデータモデリング（ステージング層、DWH層の設計・開発）
・データパイプラインの構築・運用（スケジューリング、モニタリング）
・データ品質を担保するためのテスト実装
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WEBエンジニア　リーダークラス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 620 ～ 1050万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
・「BtoBプラットフォーム 同社」の更なる機能拡充・改善に向けて開発チームを育成しながらリードしていただきます。
・営業、コールセンター、サポート部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めていただきます。
・ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義からリリースまでを一貫して自社で行います。

同社の「BtoBプラットフォーム 同社」は、急成長中のサービスであり、技術的にもチャレンジングな課題に取り組める環境です。
新しい技術の導入や、より良いアーキテクチャ設計を追求しながら、チームとともに成長したい方をお待ちしています。
■開発環境
利用言語：Java、JavaScript、TypeScript、HTML、CSS、SQL
・「BtoBプラットフォーム 同社」の更なる機能拡充・改善に向けて開発チームを育成しながらリードしていただきます。
・営業、コールセンター、サポート部門等から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めていただきます。
・ビジネスサイドと開発チームで連携し、要件定義からリリースまでを一貫して自社で行います。

同社の「BtoBプラットフォーム 同社」は、急成長中のサービスであり、技術的にもチャレンジングな課題に取り組める環境です。
新しい技術の導入や、より良いアーキテクチャ設計を追求しながら、チームとともに成長したい方をお待ちしています。

■開発環境
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【三茶】顧客信頼性エンジニア（ホリゾンタルサービス部CREチーム）S 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 473 ～ 825万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【CREとは＊】顧客信頼性エンジニアと呼び、技術的な経験を活かしつつ顧客の課題解決のため
開発チームと顧客（サポートセンター）の間に立って従事するポジションです。
【ミッション】顧客が安心して使えるようなサービスを実現させるために、顧客の意見や要望に対して的確に対応していきます。
【業務範囲＊】顧客とシステムとの橋渡し的な存在として下記業務に携わっていただきます。
・サポート業務：サポートセンターからのお問い合わせに対して対応
・顧客課題の解決：顧客からの要望や相談に対して、解決のために他部署との連携を行う
・サービスの改善提案：必要に応じてサービスの機能の改善行うために他部署への提案を行う
【業務詳細＊】・顧客から問い合わせを受け付けるカスタマーサポート窓口から、エスカレーションされた技術的な問い合わせ対応
【CREとは＊】
顧客信頼性エンジニアと呼び、技術的な経験を活かしつつ顧客の課題解決のため
開発チームと顧客（サポートセンター）の間に立って従事するポジションです。

【ミッション】
顧客が安心して使えるようなサービスを実現させるために、顧客の意見や要望に対して的確に対応していきます。

【業務範囲＊】
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法人営業マネージャー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 641 ～ 750万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
私たちは「移動をもっと楽しく、自由に」というミッションのを掲げ、シェアサイクル事業を急拡大しています。
部長直下のポジションとして、営業戦略の立案から現場での折衝・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。
【具体的には…】
・自治体・大手不動産・企業との提携交渉、ステーション設置場所の開拓
・ステーション開設に向けた企画・提案・契約業務
・営業チームのマネジメント（戦略づくり・メンバー育成・実行推進）
・部長直下での事業戦略立案、組織づくりへのコミット
スタートアップらしいスピード感の中で、数百数千単位のステーション拡大を自分の手で実現できるダイナミックな役割です。
私たちは「移動をもっと楽しく、自由に」というミッションのを掲げ、シェアサイクル事業を急拡大しています。
部長直下のポジションとして、営業戦略の立案から現場での折衝・チームマネジメントまで幅広くご担当いただきます。

【具体的には…】
・自治体・大手不動産・企業との提携交渉、ステーション設置場所の開拓
・ステーション開設に向けた企画・提案・契約業務
・営業チームのマネジメント（戦略づくり・メンバー育成・実行推進）
・部長直下での事業戦略立案、組織づくりへのコミット
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M＆A　マッチング 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 休日120日以上
想定年収 541 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
ヘルスケア領域を中心に、事業承継をお考えの事業者が抱える課題をヒアリングし、その課題解決につながる最適な売却先を探し、ご提案していただきます。※電話セールスではありません。
課題のヒアリングと、解決できる売り手の開拓、マッチングのご提案を電話で行っていただく業務です。

【詳細】
■同社に寄せられた売却ニーズに合わせて担当コンサルタントがヒアリングした内容に基づき、企業概要書を作成
■自身の担当案件の買い手を広く探し、売り手の案件の説明
■売り手・買い手お互いに興味を持っていただいたら、担当コンサルタントへつなぎます。企業同士のマッチングまでが、一連の業務となります。
ヘルスケア領域を中心に、事業承継をお考えの事業者が抱える課題をヒアリングし、その課題解決につながる最適な売却先を探し、ご提案していただきます。※電話セールスではありません。
課題のヒアリングと、解決できる売り手の開拓、マッチングのご提案を電話で行っていただく業務です。

【詳細】
■同社に寄せられた売却ニーズに合わせて担当コンサルタントがヒアリングした内容に基づき、企業概要書を作成
■自身の担当案件の買い手を広く探し、売り手の案件の説明
■売り手・買い手お互いに興味を持っていただいたら、担当コンサルタントへつなぎます。企業同士のマッチングまでが、一連の業務となります。
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【東京】展示会　採用担当（マネージャー候補） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 450 ～ 700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
展示会事業・人材採用支援事業の新卒・中途採用業務全般をお任せします。
事業の拡大に伴う、採用強化のための増員募集です。※新卒採用通年15名程度、中途採用30名程度

【具体的な業務内容】
・採用計画の立案・実行
・予算管理・数値管理
・紹介会社とのリレーション構築
・面接・面談対応
展示会事業・人材採用支援事業の新卒・中途採用業務全般をお任せします。事業の拡大に伴う、採用強化のための増員募集です。※新卒採用通年15名程度、中途採用30名程度

【具体的な業務内容】
・採用計画の立案・実行
・予算管理・数値管理
・紹介会社とのリレーション構築
・面接・面談対応
・説明会や選考会など、採用イベントの企画・運営
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社内システム保守 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 450 ～ 600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■主な業務内容
・Windows（サーバー・クライアントPC）　の管理
・アクティブディレクトリの管理
・Microsoft365の管理
・入退社に伴うPC関連のキッティング、管理
・グループ全社員からのIT関連相談、機器故障対応、返品手続き等
・回線関連（電話機、社用携帯、ネットワーク）対応
・会社のIT関連の資産管理・購買手続き
■主な業務内容

・Windows（サーバー・クライアントPC）の管理
・アクティブディレクトリの管理
・Microsoft365の管理
・入退社に伴うPC関連のキッティング、管理
・グループ全社員からのIT関連相談、機器故障対応、返品手続き等
・回線関連（電話機、社用携帯、ネットワーク）対応
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法人営業 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 500 ～ 700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【主な業務内容】
・企業に対してデータ人材育成ソリューションの提案営業。
顧客の叶えたい姿にあわせてカスタマイズして提案をしていきます。
・部署もまだ小規模であることから、営業戦略の企画、サービスの企画等、その他業務のサポートなどサービスを一貫して幅広く担当いただけます。

【営業先】
大手企業のデータ分析を業務上必要とする部署（研究開発、マーケティング、人事、研修、DX推進など）にたいして幅広く営業を展開していただきます。
●商談相手　　　　：決裁権限のある事業部長クラス以上
【主な業務内容】
・企業に対してデータ人材育成ソリューションの提案営業。
顧客の叶えたい姿にあわせてカスタマイズして提案をしていきます。
・部署もまだ小規模であることから、営業戦略の企画、サービスの企画等、その他業務のサポートなどサービスを一貫して幅広く担当いただけます。

【営業先】
大手企業のデータ分析を業務上必要とする部署（研究開発、マーケティング、人事、研修、DX推進など）にたいして幅広く営業を展開していただきます。
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【開発】グラフィックスエンジニア（シニア） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 700 ～ 1400万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
ゲーム開発プロジェクトにて、描画全般の技術判断・課題解決・性能改善・演出周りの実装を担当していただきます。

世界の多様なスマートフォン、モバイル通信、グローバル配信・マルチプラットフォーム展開の4つが組みあわさった未知の環境にワクワクしながら、業界トップクラスの技術力を持つエンジニア達と切磋琢磨して一緒に開発したい人を求めています。

【参考記事】
https://www.klab.com/jp/recruit/engineer/09/
https://www.klab.com/jp/recruit/engineer/06/
https://www.klab.com/jp/recruit/engineer/07/
ゲーム開発プロジェクトにて、描画全般の技術判断・課題解決・性能改善・演出周りの実装を担当していただきます。

世界の多様なスマートフォン、モバイル通信、グローバル配信・マルチプラットフォーム展開の4つが組みあわさった未知の環境にワクワクしながら、業界トップクラスの技術力を持つエンジニア達と切磋琢磨して一緒に開発したい人を求めています。

【参考記事】
https://www.klab.com/jp/recruit/engineer/09/
https://www.klab.com/jp/recruit/engineer/06/
https://www.klab.com/jp/recruit/engineer/07/
詳細を見る
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ゴルフ練習場_既存/提案営業（東京・名古屋・大阪・福岡） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 360 ～ 510万円
勤務地
  • 東京都
  • 愛知県
  • 大阪府
  • 福岡県
業務内容
【業務詳細】
・練習場の運営サポート　・練習場の来場数とトップトレーサー・レンジ利用数アップのための提案
・練習場が開催するイベントへの立ち合いと運営フォロー
・練習場スタッフへトップトレーサー・レンジの安定稼働に向けたフォロー

トップゴルフ・キャロウェイ・ブランズ傘下のTOPGOLF社との専属パートナーシップ契約により、GDOは日本国内でトップトレーサー・レンジ（弾道測定器）を展開しています。
2024年8月時点でGDOは全国約120施設、約9300打席に導入していますが、さらなる拡大を図るべく、中核人材としてご活躍いただける方を募集します。
【業務詳細】
・練習場の運営サポート
・練習場の来場数とトップトレーサー・レンジ利用数アップのための提案
・練習場が開催するイベントへの立ち合いと運営フォロー
・練習場スタッフへトップトレーサー・レンジの安定稼働に向けたフォロー

トップゴルフ・キャロウェイ・ブランズ傘下のTOPGOLF社との専属パートナーシップ契約により、GDOは日本国内でトップトレーサー・レンジ（弾道測定器）を展開しています。
2024年8月時点でGDOは全国約120施設、約9300打席に導入していますが、さらなる拡大を図るべく、中核人材としてご活躍いただける方を募集します。
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【クリエイティブ】テクニカルアーティスト（リーダー、マネージャー） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 800 ～ 1400万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
概要
グローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲーム配信（最大174の国と地域）をしています。KLabでは、最高のクオリティ体験をユーザーに提供すべく、3Dアーティストの採用を強化しています。

当ポジションでは、テクニカルアーティストグループのマネージメントとリード両面をお任せします。会社全体のプロジェクトを成功に導く非常に重要なポジションです。

主な業務内容
マネジメント
メンバーのスキルや能力を評価し、能力に応じた業務の割り当て
概要
グローバルに展開するエンターテイメントコンテンツ企業として、全世界でモバイルオンラインゲーム配信（最大174の国と地域）をしています。
KLabでは、最高のクオリティ体験をユーザーに提供すべく、3Dアーティストの採用を強化しています。

当ポジションでは、テクニカルアーティストグループのマネージメントとリード両面をお任せします。
会社全体のプロジェクトを成功に導く非常に重要なポジションです。

主な業務内容
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【企画】リードプランナー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 600 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
概要
新規開発または運用タイトルのリードプランナー業務お任せします。

ゲーム企画部門で企画業務、および企画部門のマネジメントをお任せします。
まずは、各業務の目的を理解した上で、自分なりの創意工夫を加え業務に取り組んで頂きます。
問題なくプランニングやマネジメントができるようになれば、より幅広い業務をお任せいたします。
各種施策の企画立案やマネジメントが主な業務となります。
概要
新規開発または運用タイトルのリードプランナー業務お任せします。

ゲーム企画部門で企画業務、および企画部門のマネジメントをお任せします。
まずは、各業務の目的を理解した上で、自分なりの創意工夫を加え業務に取り組んで頂きます。
問題なくプランニングやマネジメントができるようになれば、より幅広い業務をお任せいたします。
各種施策の企画立案やマネジメントが主な業務となります。
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【開発】シニアゲームプレイエンジニア 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 600 ～ 900万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
ゲーム体験向上のためのゲームメカニクスの「開発と効率化」、「問題解決」、「技術研究」を行います。
【詳細】
ゲーム内キャラクター、AI、ギミック等の動作と調整の仕組みの開発、改善と共有化
ゲームデザイナーやアーティストと共にゲームプレイに関する問題解決
開発初期段階におけるプロトタイピングやゲームメカニクスの技術研究
必要となる技術知識の蓄積や、組織内への共有、浸透、サポート対応
ゲーム体験向上のためのゲームメカニクスの「開発と効率化」、「問題解決」、「技術研究」を行います。

【詳細】
ゲーム内キャラクター、AI、ギミック等の動作と調整の仕組みの開発、改善と共有化
ゲームデザイナーやアーティストと共にゲームプレイに関する問題解決
開発初期段階におけるプロトタイピングやゲームメカニクスの技術研究
必要となる技術知識の蓄積や、組織内への共有、浸透、サポート対応
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【開発】グラフィックスエンジニア（シニア） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 700 ～ 1400万円
勤務地
  • 東京都
  • 大阪府
業務内容
ゲームのグラフィックスパイプラインやシェーダーの実装
アニメーション、リグ、ボーンシミュレート周りの実装
カットシーンなど演出周りの実装 ・パフォーマンスチューニング
モデル関連や演出周りのツール作成
ゲームのグラフィックスパイプラインやシェーダーの実装
アニメーション、リグ、ボーンシミュレート周りの実装
カットシーンなど演出周りの実装
・パフォーマンスチューニング
モデル関連や演出周りのツール作成
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【開発】クライアントエンジニア（シニア） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 700 ～ 1400万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
スマートフォン向けゲーム開発プロジェクトにてクライアントサイドの開発をお任せします。

世界の多様なスマートフォン、モバイル通信、グローバル配信・マルチプラットフォーム展開の
4つが組みあわさった未知の環境にワクワクしながら、業界トップクラスの技術力を持つエンジニア達と切磋琢磨して一緒に開発したい人を求めています。

また、KLabでは自分の役割範囲にとらわれず、フットワーク軽く行動できる人、能動的かつポジティブに行動できる人が評価される風土です。
このため、クライアントエンジニアがサーバーサイドを担当したり、エンジニアがゲームの企画に参加する、といったことを積極的に推奨していますし、そういうことをやりたい方と一緒に仕事をしたいと思っています。
スマートフォン向けゲーム開発プロジェクトにてクライアントサイドの開発をお任せします。

世界の多様なスマートフォン、モバイル通信、グローバル配信・マルチプラットフォーム展開の4つが組みあわさった未知の環境にワクワクしながら、業界トップクラスの技術力を持つエンジニア達と切磋琢磨して一緒に開発したい人を求めています。

また、KLabでは自分の役割範囲にとらわれず、フットワーク軽く行動できる人、能動的かつポジティブに行動できる人が評価される風土です。
このため、クライアントエンジニアがサーバーサイドを担当したり、エンジニアがゲームの企画に参加する、といったことを積極的に推奨していますし、そういうことをやりたい方と一緒に仕事をしたいと思っています。
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【開発】シニアプロジェクトマネージャー（事業責任者） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 700 ～ 1400万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
ゲーム制作部門にて、事業責任者としてゲーム開発のプロジェクトマネジメントを担当して頂きます。

与えられた経営資源を有効活用して、計画した品質・予算・納期（QCD）を達成しプロジェクトを成功させること、プロデューサーと協力して売上と利益を最大化すること、そのために必要なあらゆる業務を担って頂きます。

プロデューサーとディレクターと共に、収益はもちろん、トラブル時の対処などプロジェクト内のことに対してのすべての責任を持つ立場となります。
そのため、プロジェクト内のことに関して、プロデューサーとディレクターと共に判断を行う役割となります。

これまでのご経験をもとに大きな裁量をもって取り組みたい方にフィットするポジションです。
ゲーム制作部門にて、事業責任者としてゲーム開発のプロジェクトマネジメントを担当して頂きます。

与えられた経営資源を有効活用して、計画した品質・予算・納期（QCD）を達成しプロジェクトを成功させること、プロデューサーと協力して売上と利益を最大化すること、そのために必要なあらゆる業務を担って頂きます。

プロデューサーとディレクターと共に、収益はもちろん、トラブル時の対処などプロジェクト内のことに対してのすべての責任を持つ立場となります。
そのため、プロジェクト内のことに関して、プロデューサーとディレクターと共に判断を行う役割となります。

これまでのご経験をもとに大きな裁量をもって取り組みたい方にフィットするポジションです。
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【サポートエンジニア】エンタメ領域／民放テレビ番組の見逃し配信プラットフォーム向けのアプリ開発 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 450 ～ 550万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
◆テレビ朝日のインターネット基盤システムの運用・保守に関するサポート全般を担って頂きます。
MSPなどのインフラ周り、アプリケーションのサービス維持など業務の幅が広いため、新しい業務体制を一緒に作っていただけるメンバーを募集しています。

【業務内容】
・システムの運用保守業務全般
・一次障害対応（緊急連絡を受けたのち、過去の障害などから手順化された作業の実施等）
・保守作業のカバー (負荷時のWebサーバーのプロセス確認、復旧チェック手伝い、EC2再起動 のクロスチェックなど)
・その他報告書/レポート/レジュメ/議事録の作成、等 "
◆テレビ朝日のインターネット基盤システムの運用・保守に関するサポート全般を担って頂きます。
MSPなどのインフラ周り、アプリケーションのサービス維持など業務の幅が広いため、新しい業務体制を一緒に作っていただけるメンバーを募集しています。

【業務内容】
・システムの運用保守業務全般
・一次障害対応（緊急連絡を受けたのち、過去の障害などから手順化された作業の実施等）
・保守作業のカバー (負荷時のWebサーバーのプロセス確認、復旧チェック手伝い、EC2再起動のクロスチェックなど)
・その他報告書/レポート/レジュメ/議事録の作成、等
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アプリエンジニア（Android） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 459 ～ 615万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
モビリティサービスの、ネイティブアプリ（Android）開発業務全般をお任せします。

【業務詳細】
・Androidアプリを中心としたネイティブアプリの設計・開発（IoTとBackend側の連携など）
・デザインチームと連携し、アプリUIの改善開発
- UIの設計段階から参画し、実装・リリースまでを担当（規模によっては要件定義から参画）

【職務の魅力】
モビリティサービスの、ネイティブアプリ（Android）開発業務全般をお任せします。

【業務詳細】
・Androidアプリを中心としたネイティブアプリの設計・開発（IoTとBackend側の連携など）
・デザインチームと連携し、アプリUIの改善開発
- UIの設計段階から参画し、実装・リリースまでを担当（規模によっては要件定義から参画）

【職務の魅力】
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アプリストア審査エンジニア 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 546 ～ 875万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【役割】
SmartHR Plus上で提供されるアプリケーションのセキュリティ審査を担当し、脆弱性診断を通じて、安全なプラットフォームの構築に貢献します。

【具体的な業務】
・外部パートナーアプリの脆弱性診断および審査業務
・外部パートナーアプリ開発元への審査や脆弱性に関する情報提供
・情報セキュリティに関する最新動向の調査
【役割】
SmartHR Plus上で提供されるアプリケーションのセキュリティ審査を担当し、脆弱性診断を通じて、安全なプラットフォームの構築に貢献します。

【具体的な業務】
・外部パートナーアプリの脆弱性診断および審査業務
・外部パートナーアプリ開発元への審査や脆弱性に関する情報提供
・情報セキュリティに関する最新動向の調査
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在職中 離職中 退職予定 就業経験なし

経営戦略室　商品企画メンバー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 休日120日以上
想定年収 450 ～ 650万円
勤務地
  • 大阪府
  • 東京都
業務内容
本ポジションでは、市場調査やデータ分析に基づき、既存サービスの強化や新規商品、イベントの立案ならびに関連部署との連携によるプロジェクトのディレクション、ならびにプロダクト販促推進に伴うディレクションを経験

■市場調査やデータ分析に基づいた
ー既存サービスの強化や新規商品企画の立案
ーオンライン/オフライン新規企画の立案
■機能強化/新規企画の事業化が決定後
ーリリースに向けた各種タスクの整理
ースケジュールの管理と成果物の作成
本ポジションでは、市場調査やデータ分析に基づき、既存サービスの強化や新規商品、イベントの立案ならびに関連部署との連携によるプロジェクトのディレクション、ならびにプロダクト販促推進に伴うディレクションを経験

■市場調査やデータ分析に基づいた
・既存サービスの強化や新規商品企画の立案
・オンライン/オフライン新規企画の立案

■機能強化/新規企画の事業化が決定後
・リリースに向けた各種タスクの整理
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テックリードエンジニア 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 640 ～ 750万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
シェアモビリティサービス（シェアサイクル「HELLO CYCLING」、シェアモビリティ「HELLO MOBILITY」）の
プロダクト開発チームを、技術面で支えていただきます。
【具体的には】
・プロダクト仕様の意思決定やシステムの機能設計やアーキテクチャ設計に積極的に関わっていただきます。
・APIを中心としたバックエンドの設計・開発（IoTとAPP側の連携や管理コンソールなど）
・開発チームのパフォーマンスを最大化するため、チームの障害を取り除きメンバーが開発に集中できる環境を整備いただきます。
・必要に応じ、評価・採用活動に協力いただきます。
シェアモビリティサービス（シェアサイクル「HELLO CYCLING」、シェアモビリティ「HELLO MOBILITY」）のプロダクト開発チームを、技術面で支えていただきます。

【具体的には】
・プロダクト仕様の意思決定やシステムの機能設計やアーキテクチャ設計に積極的に関わっていただきます。
・APIを中心としたバックエンドの設計・開発（IoTとAPP側の連携や管理コンソールなど）
・開発チームのパフォーマンスを最大化するため、チームの障害を取り除きメンバーが開発に集中できる環境を整備いただきます。
・必要に応じ、評価・採用活動に協力いただきます。
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事業責任者候補（メディア事業部） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 700 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
事業責任者（展示会事務局長）の主な業務内容は下記の通りです。
■新規 商談型（BtoB)展示会 企画立案　　　　　　　　■営業（出展募集）戦略立案、実行、統括
■来場者の集客プロモーション企画、実行、統括　　　 ■集客のためのセミナー企画、統括
■広報・制作・運営・事務などの管理統括　　　　　　 ■予算計画策定および予算管理

【キャリアイメージ】
入社1年目は、まずは営業（出展募集）担当として実績を上げていただき、ご活躍に応じて、２年目には営業グループ長兼来場者集客プロモーション責任者（想定年収1000万）、３年目は部長 兼 事業責任者（想定年収1300万円）をお任せすることを期待しております。
事業責任者（展示会事務局長）の主な業務内容は下記の通りです。
■新規 商談型（BtoB)展示会 企画立案
■営業（出展募集）戦略立案、実行、統括
■来場者の集客プロモーション企画、実行、統括
■集客のためのセミナー企画、統括
■広報・制作・運営・事務などの管理統括
■予算計画策定および予算管理
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人事マネージャー候補 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 600 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
事業部長（役員）直下にて、まずは採用業務からスタートし、ゆくゆくは研修・教育、評価策定など事業部の
人材開発全般、組織の立ち上げをお任せしていきます。事業部のHRBP担当として事業拡大を担う重要なポジションです。
●事業計画に即した新卒および中途採用活動におけるあらゆる対応・戦略の策定
・採用企画全般（要員計画、募集企画、選考設計、データマネジメント等）
・コーポレートサイトや各種媒体の企画、運営（採用PR活動）
・紹介会社とのリレーション構築
・求人サイト等の広告媒体の掲載管理
・説明会への参加と運営
事業部長（役員）直下にて、まずは採用業務からスタートし、ゆくゆくは研修・教育、評価策定など事業部の人材開発全般、組織の立ち上げをお任せしていきます。事業部のHRBP担当として事業拡大を担う重要なポジションです。
●事業計画に即した新卒および中途採用活動におけるあらゆる対応・戦略の策定
・採用企画全般（要員計画、募集企画、選考設計、データマネジメント等）
・コーポレートサイトや各種媒体の企画、運営（採用PR活動）
・紹介会社とのリレーション構築
・求人サイト等の広告媒体の掲載管理
・説明会への参加と運営
・応募者対応、面接官調整、各選考の進行管理（筆記試験・面接）、内定者フォロー等
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セールスイネーブルメント｜営業組織の成長を支援するポジション 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 821 ～ 1300万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
現在、同社は第二創業期を迎えさらなる成長のために営業組織の強化を進めています。
今回募集するのは、同社のセールスチームの成長を支援する「セールスイネーブルメント」のポジションです。
営業組織の成長を支え、同社の価値をより多くの企業へ届ける重要な役割を担っていただきます。
営業メンバーのスキル向上を通じて、より多くの企業の経営課題解決サポート・自社事業の成長支援をしていただけませんか。
■同社のセールスチームが顧客の経営課題を深く理解し、より価値ある提案ができるよう支援するポジションです。
具体的には、以下の業務を担当いただきます。
◇営業組織のスキル向上支援
・同社の顧客・便益理解を促進するトレーニングの企画・実施
現在、同社は第二創業期を迎えさらなる成長のために営業組織の強化を進めています。
今回募集するのは、同社のセールスチームの成長を支援する「セールスイネーブルメント」のポジションです。
営業組織の成長を支え、同社の価値をより多くの企業へ届ける重要な役割を担っていただきます。
営業メンバーのスキル向上を通じて、より多くの企業の経営課題解決サポート・自社事業の成長支援をしていただけませんか。

■同社のセールスチームが顧客の経営課題を深く理解し、より価値ある提案ができるよう支援するポジションです。
具体的には、以下の業務を担当いただきます。
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金融機関・コンサルティングファーム向けセールス職 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 600 ～ 815万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【求人概要】
金融機関・コンサルティングファームのお客様に対して単なるセールスとしてプロダクトを売るのではなく、お客様の本質的な課題や理想の姿を共に描き、サービス導入を支援するポジションです。

【業務内容】
金融機関・コンサルティングファームを中心としたプロフェッショナルなお客様に対し、『スピーダ』の新規営業をお任せする組織です。
営業スタイルの特徴としては、お客様の顕在課題のヒアリングから表面的な業務課題へ訴求するのではなく、お客様の潜在課題のヒアリングから経営課題の解決へ直結するご提案をする点です。
■実際の業務
・インサイドセールスが獲得した商談を中心に対応
【求人概要】
金融機関・コンサルティングファームのお客様に対して単なるセールスとしてプロダクトを売るのではなく、お客様の本質的な課題や理想の姿を共に描き、サービス導入を支援するポジションです。

【業務内容】
金融機関・コンサルティングファームを中心としたプロフェッショナルなお客様に対し、『スピーダ』の新規営業をお任せする組織です。
営業スタイルの特徴としては、お客様の顕在課題のヒアリングから表面的な業務課題へ訴求するのではなく、お客様の潜在課題のヒアリングから経営課題の解決へ直結するご提案をする点です。

■実際の業務
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財務リーダー （マネージャー候補） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 700 ～ 950万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
■日本本社における財務業務全般
－入出金等の承認業務
－資金管理全般(資金計画立案及び進捗管理、借入残高管理、運用プロセスの設計・実施 等)
－金融機関との連携・渉外業務
－決算開示対応
■海外子会社の管理業務全般
－業績報告数値確認
－資金計画・分析・レポート
■日本本社における財務業務全般
・入出金等の承認業務
・資金管理全般(資金計画立案及び進捗管理、借入残高管理、運用プロセスの設計・実施 等)
・金融機関との連携・渉外業務
・決算開示対応

■海外子会社の管理業務全般
・業績報告数値確認
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スピーダ - ＜オンライン／セールス職向けキャリアイベント＞ 2月19日(水) 19時開始 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 576 ～ 821万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【イベント概要】
「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスのもと、事業拡大を進めている同社グループですが、今回はその中でも 「会社の基盤を支えるインサイドセールス」 に焦点を当てたキャリアイベントを開催いたします。
インサイドセールス組織のご紹介はもちろん、現場メンバーが登壇し、同社に入社した背景や現在の仕事のやりがいや難しさについて、ざっくばらんにお話しするトークセッションスタイルのイベントです。
転職を検討中の参加者の皆様に手触り感のある情報を提供いたしますので、ぜひ本イベントにご参加いただき、その後の選考もご検討いただけますと幸いです。
●開催日時：2025年2月19日(水) 19:00-20:00　●開催方法：Zoom（ウェビナー形式／入退室は常に自由です）
※常にミュート・画面OFFの状態で参加できる為、場所を問わず安心して参加できます。　※事前の書類選考はなく、応募＝参加確約のご案内が可能です。
ご応募の後にイベント事務局より参加に必要な登録手続きのご案内をメールアドレスに送付いたします。
●当日のプログラム　※内容は変更の可能性がございます
【イベント概要】
「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスのもと、事業拡大を進めている同社グループですが、今回はその中でも 「会社の基盤を支えるインサイドセールス」 に焦点を当てたキャリアイベントを開催いたします。
インサイドセールス組織のご紹介はもちろん、現場メンバーが登壇し、同社に入社した背景や現在の仕事のやりがいや難しさについて、ざっくばらんにお話しするトークセッションスタイルのイベントです。
転職を検討中の参加者の皆様に手触り感のある情報を提供いたしますので、ぜひ本イベントにご参加いただき、その後の選考もご検討いただけますと幸いです。

●開催日時：2025年2月19日(水) 19:00-20:00
●開催方法：Zoom（ウェビナー形式／入退室は常に自由です）
※常にミュート・画面OFFの状態で参加できる為、場所を問わず安心して参加できます。
詳細を見る

NewsPicks - インサイドセールススペシャリスト（広告IS立ち上げ） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 400 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
NewsPicksのメディア広告事業である Brand Designにおいてインサイドセールスを担い、マーケティングチームが獲得した
見込み顧客に対しファーストコンタクト→信頼関係構築・検討促進→商談化の一連の活動を実行します。
顧客の経営課題・業務課題・顧客ニーズをヒアリングの上、顧客の状況に合わせてNewsPicks Brand Design
による課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールス担当との商談へと導く業務です。
＜具体的な業務内容＞
・インサイドセールス担当として、インバウンド対応や掘り起こし施策等、様々な手法での新規開拓による商談機会の創出
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
・マーケティングチームと連携しながら、見込み顧客の獲得に向けたイベントの企画検討等
NewsPicksのメディア広告事業である Brand Designにおいてインサイドセールスを担い、マーケティングチームが獲得した見込み顧客に対しファーストコンタクト→信頼関係構築・検討促進→商談化の一連の活動を実行します。
顧客の経営課題・業務課題・顧客ニーズをヒアリングの上、顧客の状況に合わせてNewsPicks Brand Designによる課題解決の提案を行うことで興味・関心度を高め、フィールドセールス担当との商談へと導く業務です。

＜具体的な業務内容＞
・インサイドセールス担当として、インバウンド対応や掘り起こし施策等、様々な手法での新規開拓による商談機会の創出
・架電接触に伴う顧客情報の収集/蓄積と組織全体へのフィードバック
・マーケティングチームと連携しながら、見込み顧客の獲得に向けたイベントの企画検討等
・フィールドセールスと連携しながら、案件掘り起こし戦略の策定〜実行まで
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セールス局 メンバークラス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 社宅・住宅補助
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 420 ～ 540万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
募集ポジション：セールスメンバー
同社は インフルエンサーアフィリエイト領域において国内No.1の実績 を持ち、2025年からの本格的な海外展開も視野に入れて
事業を拡大しています。本ポジションは、SNSマーケティングの最前線で企業の成長を支援する「セールスメンバー」の募集です。

【ポジション概要】
・顧客課題のヒアリング、SNSプロモーションの企画提案・提案書作成
・新規/既存顧客向けの課題解決型コンサルティング・アップセル/クロスセル提案
・インフルエンサーの影響力評価と予算管理、広告効果の分析・改善提案　　・プロモーション進行中の顧客対応や各種調整
募集ポジション：セールスメンバー
同社は インフルエンサーアフィリエイト領域において国内No.1の実績 を持ち、2025年からの本格的な海外展開も視野に入れて事業を拡大しています。
本ポジションは、SNSマーケティングの最前線で企業の成長を支援する「セールスメンバー」の募集です。

【ポジション概要】
・顧客課題のヒアリング、SNSプロモーションの企画提案・提案書作成
・新規/既存顧客向けの課題解決型コンサルティング・アップセル/クロスセル提案
・インフルエンサーの影響力評価と予算管理、広告効果の分析・改善提案
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  • 応募書類の添削や面接対策
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現在の就業状況を教えてください

在職中 離職中 退職予定 就業経験なし

スピーダ - カスタマーサクセス(経営企画部や新規事業部門向け) 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 500 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
事業会社の経営企画、事業開発、財務・IR、CVC部門等のユーザーを対象とし、「スピーダ 経済情報リサーチ（旧：SPEEDA）」
を通して情報収集の側面から伴走支援する役割となります。進化するスピーダの新たな価値を、1000を超える既存のお客様に対して適切な
タイミングでお届けする為に、組織強化（増員）を実行します。
【具体的な業務内容】
今回ご入社いただく方には、まずは現場にて顧客折衝を担っていただき、「スピーダ 経済情報リサーチ（旧：SPEEDA）」を日頃から
ご活用いただいているお客様に更なるご利用支援や事業課題に対するヒアリングと提案を行い、伴走していくことをお任せする予定です。
またその中で、今回ご入社いただく方には 「これまでのやり方にとらわれずに、自ら創意工夫を行い、UnitやTeamに閉じず、事業全体を牽引いただくこと」 も期待します。
■オンボーディング（ユーザーの活用・リサーチ支援）　・顧客の業務/事業課題のヒアリング、導入目的整理　・上記をベースとした活用やリサーチ支援
事業会社の経営企画、事業開発、財務・IR、CVC部門等のユーザーを対象とし、「スピーダ 経済情報リサーチ（旧：SPEEDA）」を通して情報収集の側面から伴走支援する役割となります。進化するスピーダの新たな価値を、1000を超える既存のお客様に対して適切なタイミングでお届けする為に、組織強化（増員）を実行します。

【具体的な業務内容】
今回ご入社いただく方には、まずは現場にて顧客折衝を担っていただき、「スピーダ 経済情報リサーチ（旧：SPEEDA）」を日頃からご活用いただいているお客様に更なるご利用支援や事業課題に対するヒアリングと提案を行い、伴走していくことをお任せする予定です。
またその中で、今回ご入社いただく方には 「これまでのやり方にとらわれずに、自ら創意工夫を行い、UnitやTeamに閉じず、事業全体を牽引いただくこと」 も期待します。

■オンボーディング（ユーザーの活用・リサーチ支援）
・顧客の業務/事業課題のヒアリング、導入目的整理
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採用担当（グループマネージャー候補） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • フレックス
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 700 ～ 1000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【組織・チームのミッション】「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という
人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。そして、”ココナラの未来を創る仲間を集め輝かせる”という採用テーマを掲げ
社内・社外においてもグループ、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲なグループです。

【職務内容】事業戦略に基づく人員計画を理解した上で、中途採用、新卒採用共に採用計画と採用戦略の立案、採用予算計画の立案や管理を
担当して頂きます。また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員、組織長と密に連携を取りながら主体的に
携わって頂きたいと考えております。
【組織・チームのミッション】
「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのがココナラの人事戦略部です。
そして、“ココナラの未来を創る仲間を集め輝かせる”という採用テーマを掲げ、社内・社外においてもグループ、個人共にロールモデルになれるよう、自分たちも日々成長に貪欲なグループです。

【職務内容】
事業戦略に基づく人員計画を理解した上で、中途採用、新卒採用共に採用計画と採用戦略の立案、採用予算計画の立案や管理を担当して頂きます。
また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員、組織長と密に連携を取りながら主体的に携わって頂きたいと考えております。
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スピーダ - インサイドセールス／大手企業深耕スペシャリスト 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 576 ～ 756万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
担当顧客の経営・事業周辺の課題に対し、同社サービスをベースとしたアプローチ戦略設計と実行をお任せします。
具体的には以下を想定しています。
・担当企業の深耕戦略・戦術の策定
◦新規開拓/アップセル余地がある「キー部署」の特定◦人事情報や過去の接点情報等のあらゆる情報媒体から、「キーパーソン」を特定
◦上記部署 / 人に対するアプローチ手法やタイムラインを設計し、Account Executive（対面セールス）と合意する
「顧客が事業成長を続けるために必要な調査・情報収集の体制の提案」や、「顧客の重要プロジェクトにおいてユーザベースが提供できる価値の接続」など
顧客の本質的な事業課題を解消するような提案を複数のプロダクトを横断し、提案。
・アプローチ方法の企画立案や実行をする　◦キーパーソンに繋がるための最適解をあらゆる手段から検討し、実行
担当顧客の経営・事業周辺の課題に対し、同社サービスをベースとしたアプローチ戦略設計と実行をお任せします。
具体的には以下を想定しています。
・担当企業の深耕戦略・戦術の策定
◦新規開拓/アップセル余地がある「キー部署」の特定
◦人事情報や過去の接点情報等のあらゆる情報媒体から、「キーパーソン」を特定
◦上記部署 / 人に対するアプローチ手法やタイムラインを設計し、Account Executive（対面セールス）と合意する
「顧客が事業成長を続けるために必要な調査・情報収集の体制の提案」や、「顧客の重要プロジェクトにおいてユーザベースが提供できる価値の接続」など
顧客の本質的な事業課題を解消するような提案を複数のプロダクトを横断し、提案。
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ブランド動画広告セールス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 600 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
  • 全国
業務内容
広告代理店各社などと協力し、同社の収益となる、広告商品の企画営業を行って頂きます。
同社の持つ、新しいメディアに広告出稿することで、クライアントにどのような価値を提供できるか、自ら主体的に考え企画・提案を行なっていただきたいと思っています。

●新規/既存商談実行

ブランド動画広告を通じて、顧客の課題解決に繋がる企画を立案の企画・提案・セールス活動（直接、代理店経由ともに）
制作スケジュールおよび進行管理
●複数ステークホルダーとの密な連携
広告代理店各社などと協力し、同社の収益となる、広告商品の企画営業を行って頂きます。
同社の持つ、新しいメディアに広告出稿することで、クライアントにどのような価値を提供できるか、自ら主体的に考え企画・提案を行なっていただきたいと思っています。

●新規/既存商談実行

ブランド動画広告を通じて、顧客の課題解決に繋がる企画を立案の企画・提案・セールス活動（直接、代理店経由ともに）
制作スケジュールおよび進行管理
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カスタマーサクセス(法人営業・マーケティング部門向け)〜製品活用/組織支援コンサルティ 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 615 ～ 815万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【業務内容】
■活用プロジェクトの提案/合意
・Salesと連携しながら顧客の事業戦略を把握し、戦略に即した
『同社サービス 顧客企業分析/顧客データハブ』の活用ポイントを整理
・活用プロジェクトを進めるにあたり、先方の各担当者を確認し、必要な調整を実施
■活用プロジェクトの振り返り
・決裁者やプロジェクトオーナーとプロジェクトの振り返りを行い、顧客がPDCAを回していく為のレビューや追加支援を決定
■契約継続提案
【業務内容】
■活用プロジェクトの提案/合意
・Salesと連携しながら顧客の事業戦略を把握し、戦略に即した
『同社サービス 顧客企業分析/顧客データハブ』の活用ポイントを整理
・活用プロジェクトを進めるにあたり、先方の各担当者を確認し、必要な調整を実施
■活用プロジェクトの振り返り
・決裁者やプロジェクトオーナーとプロジェクトの振り返りを行い、顧客がPDCAを回していく為のレビューや追加支援を決定
■契約継続提案
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プロダクトマネージャー【Hojin】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 800 ～ 1100万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
▼同社の『WealthParkビジネス』というサービスにおいてプロダクトマネージャーとして以下の業務を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
▍データ連携機能における現状課題の整理
⇒現在のデータ連携プロセスやシステムの課題を分析し、改善のための優先順位を決定します。
▍データ連携機能における改善要望の管理
⇒利用者や関係者からの改善要望を収集・整理し、プロダクトバックログとして管理します。
▍データ連携機能における開発計画の策定
⇒プロダクトのロードマップに基づき、データ連携機能の開発計画を作成します。
▼同社の『WealthParkビジネス』というサービスにおいてプロダクトマネージャーとして以下の業務を担当していただきます。

【具体的な業務内容】
▍データ連携機能における現状課題の整理
⇒現在のデータ連携プロセスやシステムの課題を分析し、改善のための優先順位を決定します。

▍データ連携機能における改善要望の管理
⇒利用者や関係者からの改善要望を収集・整理し、プロダクトバックログとして管理します。
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プロジェクトマネージャー 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 月残業20時間以内
  • 休日120日以上
想定年収 640 ～ 750万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
当社が展開するシェアモビリティサービス（シェアサイクル「HELLO CYCLING」、シェアモビリティ「HELLO MOBILITY」等）及びそれに関連するプロジェクトについて、下記のことをお任せいたします。
・プロジェクトマネジメント
- 要件及び仕様について、社内調整及びプロジェクトの推進
- 開発案件において、エンジニアのリソースマネジメント
- リリース配分の計画及びそれに沿った進捗管理
・外部（ 他社/ 社内の他部署）との情報連携、案件ごとのスケジュール調
当社が展開するシェアモビリティサービス（シェアサイクル「HELLO CYCLING」、シェアモビリティ「HELLO MOBILITY」等）及びそれに関連するプロジェクトについて、下記のことをお任せいたします。

・プロジェクトマネジメント
・要件及び仕様について、社内調整及びプロジェクトの推進
・開発案件において、エンジニアのリソースマネジメント
・リリース配分の計画及びそれに沿った進捗管理

・外部（他社/社内の他部署）との情報連携、案件ごとのスケジュール調整
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パートナー営業　リーダー候補 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 休日120日以上
想定年収 490 ～ 620万円
勤務地
  • 大阪府
  • 東京都
業務内容
・パートナー企業の育成に伴う営業ツールの作成
・パートナー企業に対する販売手法に関するアドバイスや情報提供
・パートナー企業の販促支援に関する施策考案と実施
・パートナー企業によるエンドユーザーに対する採用支援のフォロー
・拡販推進を目的としたプロジェクトの実行
・パートナー企業の育成に伴う営業ツールの作成
・パートナー企業に対する販売手法に関するアドバイスや情報提供
・パートナー企業の販促支援に関する施策考案と実施
・パートナー企業によるエンドユーザーに対する採用支援のフォロー
・拡販推進を目的としたプロジェクトの実行
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パートナーセールス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 上場企業
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 休日120日以上
想定年収 450 ～ 480万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
・契約済パートナー企業の育成　・新規販売パートナーの開拓　・パートナー企業の育成に伴う営業ツールの作成
・パートナー企業に対し、販売手法に関するアドバイスや情報提供　・パートナー企業への積極的な同席パートナー様との会食など
・契約済パートナー企業の育成
・新規販売パートナーの開拓
・パートナー企業の育成に伴う営業ツールの作成
・パートナー企業に対し、販売手法に関するアドバイスや情報提供
・パートナー企業への積極的な同席パートナー様との会食など
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営業職（シニア） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 600 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
・ソリューションは、Webサイトプロデュース、モバイルアプリ開発、紙媒体制作、動画制作、各種調査及び論文化等多様。
◆クライアントとのパートナーシップ強化
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。

【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。

◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
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在職中 離職中 退職予定 就業経験なし

営業職（ジュニア） 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 600 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。
【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。
◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
・ソリューションは、Webサイトプロデュース、モバイルアプリ開発、紙媒体制作、動画制作、各種調査及び論文化等多様。
◆クライアントとのパートナーシップ強化
クライアントの戦略課題に基づく企画提案を行ない、プロジェクト実施においてはプロジェクトマネージャーの役割を担う。

【担当業務】
◆クライアントとのコミュニケーションによる課題把握。
・主に製薬企業のマーケティング部門と関係を構築し、戦略課題をヒアリング。

◆ソリューション企画開発
・社内編集チームや開発チーム、時には社外とも連携しながら、課題解決に向けたソリューションの企画～提案～実施。
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ソリューションセールス 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 産休・育休あり
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 400 ～ 600万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
クライアントである製薬メーカーのニーズは、治験を早期に終了し1日でも早く医薬品を上市させる点にあるため、様々なサービスの企画提案・実行を行うことで、新薬開発の効率化を支援します。
◆治験と被験者をマッチングさせる被験者リクルートメントサービス
ー製薬会社をはじめとするクライアントの潜在ニーズを把握し、QLifeならびにM3グループの各種プロモーションツール*を活用した企画の提案・実行
*m3グループ全体の主力サービスである「治験君（m3.com会員医師から治験に参加する医師を募集するオリジナルシステム）」を含む
ー受託した案件の進捗管理を含めた、案件全体に係るプロジェクトマネジメントを通じたQCD（Quality,Cost,Delivery）コントロール
◆患者調査ー昨今の潮流である「患者の声を活かした医薬品開発（Patient Centricity）」を踏まえた企画の提案・実行

将来的には「新サービスの企画開発」「外部パートナーとのアライアンス推進（ex.株式会社NTTドコモ 様）」にも
クライアントである製薬メーカーのニーズは、治験を早期に終了し1日でも早く医薬品を上市させる点にあるため、様々なサービスの企画提案・実行を行うことで、新薬開発の効率化を支援します。
◆治験と被験者をマッチングさせる被験者リクルートメントサービス
ー製薬会社をはじめとするクライアントの潜在ニーズを把握し、QLifeならびにM3グループの各種プロモーションツール*を活用した企画の提案・実行
*m3グループ全体の主力サービスである「治験君（m3.com会員医師から治験に参加する医師を募集するオリジナルシステム）」を含む
ー受託した案件の進捗管理を含めた、案件全体に係るプロジェクトマネジメントを通じたQCD（Quality,Cost,Delivery）コントロール
◆患者調査
ー昨今の潮流である「患者の声を活かした医薬品開発（Patient Centricity）」を踏まえた企画の提案・実行
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【インサイドセールス部長候補(BALES BPO)】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 休日120日以上
想定年収 450 ～ 700万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
【具体的な仕事内容】
・見込み顧客への電話やメールでのアプローチ
・事業計画達成に向けた戦術設計/実行
・チームメンバーのマネジメント
【具体的な仕事内容】
・見込み顧客への電話やメールでのアプローチ
・事業計画達成に向けた戦術設計／実行
・チームメンバーのマネジメント
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Webエンジニア【CARD collection担当】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 300 ～ 800万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
各種サービスの開発・保守・運用業務／仕様、設計折衝および品質管理サポート／コーディングに携わっていただきます。
各種サービスの開発・保守・運用業務／仕様、設計折衝および品質管理サポート／コーディングに携わっていただきます。
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Webエンジニア／開発リーダー【CARD collection担当】 社名非公開

  • 正社員採用
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
  • 学歴不問
  • 産休・育休あり
  • フレックス
  • 賞与あり
  • 休日120日以上
想定年収 600 ～ 1000万円
勤務地
  • 東京都
業務内容
進捗管理（社員・アルバイト・パートナー会社）／リソース管理 ／仕様、設計折衝および品質管理 ／コーディングに携わっていただきます。
進捗管理（社員・アルバイト・パートナー会社）／リソース管理 ／仕様、設計折衝および品質管理 ／コーディングに携わっていただきます。
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