37ページ | 女性活躍中！IT・通信の転職・求人情報
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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人4,675件中 1801-1850件表示
自社製品のテクニカルインフラエンジニア【シェアNo.１自社サービス／リモート／フルフレックス制】
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 470～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂1-12-3... 東京都 港区 赤坂1-12-32 ア... |
| 必要な経験 | 以下1年以上経験 ・システム運用保守あるいは開発経験 ・WindowsサーバーおよびOracle Databaseの利用経験 ・日本語能力試験N1以上相当の日本語能力 【WHI社のオススメポイント】 ・大手企業の3社に1社（1,110社）に導入しており、人事給与領域でトップシェア ・人事給与領域に特化した製品であり、専門性を身に付けることが可能 ・オンプレからクラウドへの転換期、クラウドネイティブ化を目指す 【魅力】 ・多くのお客様のITインフラに実際に触れて経験を積むことができます。 ・当社のCOMPANYは人事システムのため土日や深夜の稼働は必要な場合を除いてありません。 ※働き方について：テレワーク勤務制度と在宅開発環境が整っており、自分の裁量のもと、柔軟な働き方（場所・時間）を推奨しています。 ※入社後はリモートワークを前提とした働き方となりますが、バーチャルオフィスやSlack、デイリーでのスクラムミーティングなどを行い、入社者が早期に馴染み、パフォーマンスを発揮できるようサポートしております。 |
業務内容
人事システム『COMPANY』製品と周辺インフラに関するサポート業務
【業務内容】
・お客様のインフラ変更に合わせた『COMPANY』の構築と移行作業（9:00～18:30頃が中心です）
・アプリケーションとミドルウェアの保守・メンテナンス
・クラウド移行に関わる要件定義と実行
・自社クラウドサービスと顧客環境を連携させる基盤の企画、構築、運用、改善
・自社製品関連サービスのプリセールスと新サービスの企画
【業務内容】
・お客様のインフラ変更に合わせた『COMPANY』の構築と移行作業（9:00～18:30頃が中心です）
・アプリケーションとミドルウェアの保守・メンテナンス
・クラウド移行に関わる要件定義と実行
・自社クラウドサービスと顧客環境を連携させる基盤の企画、構築、運用、改善
・自社製品関連サービスのプリセールスと新サービスの企画
◆人事システム「COMPANY」製品および周辺インフラに関する企画・開発・保守などのテクニカルサポート※ほぼ自社内勤務です
【業務内容】
・お客様インフラ変更に伴うCOMPANYの構築・移行 ※9：00～18:30頃までの作業が中心のため働き方を保てます。
・アプリケーション及びミドルウェアのメンテナンス
・クラウド移行に関わる要件定義・実行
・当社クラウドサービスとお客様環境との連携基盤の企画・構築・運用・改善
・当社製品の周辺サービスに関するプリセールス、新サービスの企画
【業務内容】
・お客様インフラ変更に伴うCOMPANYの構築・移行 ※9：00～18:30頃までの作業が中心のため働き方を保てます。
・アプリケーション及びミドルウェアのメンテナンス
・クラウド移行に関わる要件定義・実行
・当社クラウドサービスとお客様環境との連携基盤の企画・構築・運用・改善
・当社製品の周辺サービスに関するプリセールス、新サービスの企画
企画提案営業（リーダー候補）【大手企業の3社に1社導入／働きがい日本8位／在宅勤務／ERP】
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂1-12-3... 東京都 港区 赤坂1-12-32 ア... |
| 必要な経験 | 【MUST】 ・大手企業向け営業経験（3年以上） ・SaaS商材もしくはアプリケーションソフトウェアサービスの営業経験 ・高単価(1，000万円以上目安)の商材を扱った経験 ・年間の売上金額1億円以上の実績 |
業務内容
魅力的なお仕事です！人事向けパッケージソフト『COMPANY HR Series』の営業として活躍しませんか？
【業務内容】
・新規顧客開拓
- SFAツールを活用した戦略的なアプローチで、大手企業への営業活動を行います。
- 飛び込み営業や大量のテレアポはありません。ターゲットを絞り込み、綿密な準備の上で、効果的な提案を行います。
- 顧客との関係構築から、提案、契約締結まで、一連の営業プロセスを担当します。
【業務内容】
・新規顧客開拓
- SFAツールを活用した戦略的なアプローチで、大手企業への営業活動を行います。
- 飛び込み営業や大量のテレアポはありません。ターゲットを絞り込み、綿密な準備の上で、効果的な提案を行います。
- 顧客との関係構築から、提案、契約締結まで、一連の営業プロセスを担当します。
◆自社パッケージソフトである「ＣＯＭＰＡＮＹ HR Series」の提案営業をお任せします。
選考を通じ、適性と希望を加味して、新規営業または既存営業いずれかの組織にアサインします。
また、マネジメント補佐業務として、状況に応じて、若手社員の訪問同席や提案フォローなどもお任せします。
【新規営業】
：同社の営業は、テレアポ・資料作成・訪問…といった業務内容ごとの分業制ではなく、クライアント毎に担当します。
大手ターゲット企業/顧客の見極め・アプローチ・会社訪問・企画提案・契約締結まで、一連の営業活動をお任せします。
※「開拓」といっても、飛び込み営業や一日100件以上のテレアポをするような根性論での営業ではなくSFAツールを活用し
選考を通じ、適性と希望を加味して、新規営業または既存営業いずれかの組織にアサインします。
また、マネジメント補佐業務として、状況に応じて、若手社員の訪問同席や提案フォローなどもお任せします。
【新規営業】
：同社の営業は、テレアポ・資料作成・訪問…といった業務内容ごとの分業制ではなく、クライアント毎に担当します。
大手ターゲット企業/顧客の見極め・アプローチ・会社訪問・企画提案・契約締結まで、一連の営業活動をお任せします。
※「開拓」といっても、飛び込み営業や一日100件以上のテレアポをするような根性論での営業ではなくSFAツールを活用し
(大阪/名古屋/福岡/広島）カスタマーサクセスコンサルタント【在宅勤務／クラウドERP／大手担当】
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 北区梅田2-2... 大阪府 大阪市 北区梅田2-2-22... |
| 必要な経験 | ※下記、どちらのスキルもお持ちの方 ■顧客折衝経験1年以上 ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) 【当ポジションの魅力】 1年目から大手企業様担当や数千万円以上の金額が動くプロジェクト等 やりがいのある仕事を経験できることはもちろんのこと下記のような魅力もございます。 【キャリア選択肢の幅広さ】 一例ですが下記のようなパターンがあります。 ①人事業務知識を活かして、人事業務コンサルタントのスペシャリストになる ②プロジェクトマネジメント力を活かして、PJTメンバー数十名規模の高難度案件のマネジメントを行う ③ピープルマネジメントの経験を積み、数名～数十名の組織マネージャーになる ④顧客対応経験・マーケットニーズ理解を活かして、プロダクトエンジニア・マネージャーへのキャリアチェンジ ⑤その他社内別部門へのキャリアチェンジ（本求人キャリアを3年程度ご経験いただいた後の想定） |
業務内容
人事向けパッケージソフト導入支援、コンサルティング【充実の研修制度あり】
私たちと一緒に、お客様の業務効率化を支援しませんか？
【仕事内容】
・導入支援：お客様へのシステム導入支援、稼働開始までのサポートを行います。
・システム活用支援：導入後のシステム活用方法に関するコンサルティング、未導入システムの提案などを行います。お客様の業務課題解決に向け、幅広く対応します。
私たちと一緒に、お客様の業務効率化を支援しませんか？
【仕事内容】
・導入支援：お客様へのシステム導入支援、稼働開始までのサポートを行います。
・システム活用支援：導入後のシステム活用方法に関するコンサルティング、未導入システムの提案などを行います。お客様の業務課題解決に向け、幅広く対応します。
◆自社製品である人事向けパッケージソフトを導入していただいたお客様に対し、よりシステムを有効活用し、業務効率化をしていただけるよう、受注したお客様へのオンボーディング（稼働までの導入支援）、導入後のサポート、コンサルティング業務を行っていただきます。※IT業界未経験からでも活躍されている社員が多くいます！
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
カスタマーサクセス（リーダー候補）【人事課題コンサル／働きがい日本8位／リモート／ERP】
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～840万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門2-6-1... 東京都 港区 虎ノ門2-6-1 虎ノ... |
| 必要な経験 | ■顧客折衝経験3年以上 ※下部の「求める人材像」を１つでも想起させるエピソードがある方は大歓迎。 ■日本語能力(ビジネスレベル、N1以上) ■リーダー、マネジメント経験※規模、人数不問 ■下記WANT条件いずれか1つ以上該当する方 ▽WANT ・カスタマーサクセス部門での実務経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・半年以上もしくはプロジェクトメンバー20名以上規模のシステム導入、システム改変プロジェクトの経験 ・人事部門、IT部門での業務経験 ・社会保険労務士、給与計算実務能力検定試験1～2級の保有者 ▽求める人材像 ・困難な問題に直面した際でも、解決に向けてポジティブに考え続けられる人材 ・お客様のことを信頼し、お客様のことを考えられる人材 ・知識を吸収して、その幅を広げる意欲を持ち続けられる人材 ・自身の存在価値を認識し、唯一の存在を目指せる人材 |
業務内容
【お客様サポートコンサルタント】
人事向けパッケージソフト導入企業へのサポート業務です。お客様がシステムを最大限に活用し、業務効率化を実現できるよう、導入後のサポートとコンサルティングを提供します。
【業務内容】
・課題解決支援：お客様の業務課題に対し、導入システムの活用方法をコンサルティングします。未導入システムの提案なども行い、幅広く対応します。
・法改正対応支援：法改正や制度変更への対応について、社内事例を活用し、最適な方法を提案、実行支援を行います。
・ニーズ把握とプロダクト改善：お客様とのコミュニケーションを通して、マーケット全体のニーズを把握し、製品改善に繋げます。
人事向けパッケージソフト導入企業へのサポート業務です。お客様がシステムを最大限に活用し、業務効率化を実現できるよう、導入後のサポートとコンサルティングを提供します。
【業務内容】
・課題解決支援：お客様の業務課題に対し、導入システムの活用方法をコンサルティングします。未導入システムの提案なども行い、幅広く対応します。
・法改正対応支援：法改正や制度変更への対応について、社内事例を活用し、最適な方法を提案、実行支援を行います。
・ニーズ把握とプロダクト改善：お客様とのコミュニケーションを通して、マーケット全体のニーズを把握し、製品改善に繋げます。
◆自社製品である人事向けパッケージソフトを導入していただいたお客様に対し、よりシステムを有効活用し、業務効率化をしていただけるよう、導入後のサポート、コンサルティング業務を行っていただきます。
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
【業務内容】
・日々発生するお客様の業務課題を解決するため、導入システムの活用方法のコンサルティングや、未導入システムの提案など、幅広くアプローチしていただきます。
・法改正や制度変更といった変化への対応について、弊社内にストックされている様々な事例を活用しながら、お客様にとって最適な方法を提案し、その実行を支援します。
・お客様とのコミュニケーションや分科会などを通して、マーケット全体のニーズを把握し、プロダクトに反映させる活動も担います。
【営業手法】
中部｜インフラ引用・ネットワーク構築/運用・アプリケーション開発★CTCグループ
CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 520～840万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門4-1-1... 東京都 港区 虎ノ門4-1-1 神谷... |
| 必要な経験 | （1） ＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞ ・インフラの維持運用、運用業務の経験 ・インフラ(オンプレ/クラウド)基盤設計、構築経験（規模不問） （2） ＜次のいずれかのご経験をお持ちの方＞ ・ネットワークの維持運用の経験 3年以上 Cisco、Juniper、Aruba、F5等の機器 ・ネットワークの設計、構築経験（規模不問） 3年程度 Cisco、Juniper、Aruba、F5等の機器 ・コミュニケーション、リーダシップ力、協調性に長けている事 （3） ・アプリケーションの維持保守の経験 3年以上 ・JAVA, Pythonでの開発経験 3年程度 ・コミュニケーション、リーダシップ力、協調性に長けている事 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 （1）9:00～17:30/11:00～20:00のシフト もしくは9:00～18:00 （2）09:00～17:30 （3）09:00～17:30 時間外勤務時間数（月間平均：20h～30h |
業務内容
【お仕事内容】
（1）お客様システムの運用・保守
自動車製造メーカー様を中心とした中部エリアのお客様へ、オンサイトまたはリモートでシステムを安定的に運用・保守するお仕事です。
・リモート運用：複数のお客様に対応するサービスです。
・オンサイト常駐運用：お客様に特化した体制でサポートします。
【具体的な業務例】
・インシデント管理
・構成管理
（1）お客様システムの運用・保守
自動車製造メーカー様を中心とした中部エリアのお客様へ、オンサイトまたはリモートでシステムを安定的に運用・保守するお仕事です。
・リモート運用：複数のお客様に対応するサービスです。
・オンサイト常駐運用：お客様に特化した体制でサポートします。
【具体的な業務例】
・インシデント管理
・構成管理
【お仕事内容】
（1）お客様システムの運用・保守
自動車製造メーカー様を中心とした中部エリアのお客様へ、オンサイトまたはリモートでシステムを安定的に運用・保守するお仕事です。
・リモート運用：複数のお客様に対応するサービスです。
・オンサイト常駐運用：お客様に特化した体制でサポートします。
【具体的な業務例】
（1）お客様システムの運用・保守
自動車製造メーカー様を中心とした中部エリアのお客様へ、オンサイトまたはリモートでシステムを安定的に運用・保守するお仕事です。
・リモート運用：複数のお客様に対応するサービスです。
・オンサイト常駐運用：お客様に特化した体制でサポートします。
【具体的な業務例】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【PM,PL候補】／グロース上場、リモート、育児時短可／副業OK／受託案件あり
株式会社エスユーエス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区六本木 3丁目2番... 東京都 港区六本木 3丁目2番1号 ... |
| 必要な経験 | 工数管理などマネジメントのご経験がある方 後輩や部下の指導･育成のご経験がある方 システム導入や、DX推進のご経験がある方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 勤務先に準ずる |
業務内容
【お仕事内容】
関東エリアで、多岐にわたる開発業務に携わっていただけます。
【主な開発プロジェクト】
・生産管理システムの開発（使用言語：Java、C#）
・ゲームやWebアプリケーションの開発（使用言語：Unity、Java、C#）
・AIを搭載したロボットの研究開発（使用言語：Python、R言語、MATLAB、C++、PHP）
・金融機関向けシステムの開発（使用言語：Java、C#）
関東エリアで、多岐にわたる開発業務に携わっていただけます。
【主な開発プロジェクト】
・生産管理システムの開発（使用言語：Java、C#）
・ゲームやWebアプリケーションの開発（使用言語：Unity、Java、C#）
・AIを搭載したロボットの研究開発（使用言語：Python、R言語、MATLAB、C++、PHP）
・金融機関向けシステムの開発（使用言語：Java、C#）
【お仕事内容】
関東エリアで、多岐にわたる開発業務に携わっていただけます。
【主な開発プロジェクト】
・生産管理システムの開発（使用言語：Java、C#）
・ゲームやWebアプリケーションの開発（使用言語：Unity、Java、C#）
・AIを搭載したロボットの研究開発（使用言語：Python、R言語、MATLAB、C++、PHP）
・金融機関向けシステムの開発（使用言語：Java、C#）
関東エリアで、多岐にわたる開発業務に携わっていただけます。
【主な開発プロジェクト】
・生産管理システムの開発（使用言語：Java、C#）
・ゲームやWebアプリケーションの開発（使用言語：Unity、Java、C#）
・AIを搭載したロボットの研究開発（使用言語：Python、R言語、MATLAB、C++、PHP）
・金融機関向けシステムの開発（使用言語：Java、C#）
品質保証チームリーダー【国内トップシェア製品／基本リモートワーク】
株式会社アロバ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区西新宿6丁目20... 東京都 新宿区西新宿6丁目20-7 ... |
| 必要な経験 | ・ソフトウェア開発における品質管理の基礎知識があること ・品質保証業務において、経験を積んでいること。 ・テスト設計及び、テスト実施 ・不具合の報告と追跡、品質改善の提案 ・自律的な問題解決力: 情報が整備されていない環境下でも、自ら情報を探索・収集し、検証しながら答えを導き出せる方 ・能動的な行動姿勢: 受け身ではなく、自分から動いて課題を解決していける方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 ※休憩1時間・残業1~2時間／日 （専門業務型裁量労働制/一日あたりみなし労働時間8時間） |
業務内容
【国内を支えるネットワークカメラ監視システムの品質保証をリードしませんか？】
国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・品質保証体制の構築と組織化をお任せいたします。
・現在展開中の3つの製品ライン（カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版）の品質保証を統括していただきます。
・事業の成長に合わせて、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ分割・専門化していく戦略の立案と実行をお願いいたします。
・各製品の特性に合わせた最適なテスト戦略やテスト設計、品質改善のご提案をお願いいたします。
【入社後のステップ】
国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・品質保証体制の構築と組織化をお任せいたします。
・現在展開中の3つの製品ライン（カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版）の品質保証を統括していただきます。
・事業の成長に合わせて、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ分割・専門化していく戦略の立案と実行をお願いいたします。
・各製品の特性に合わせた最適なテスト戦略やテスト設計、品質改善のご提案をお願いいたします。
【入社後のステップ】
【国内を支えるネットワークカメラ監視システムの品質保証をリードしませんか？】
国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・品質保証体制の構築と組織化をお任せいたします。
・現在展開中の3つの製品ライン（カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版）の品質保証を統括していただきます。
・事業の成長に合わせて、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ分割・専門化していく戦略の立案と実行をお願いいたします。
・各製品の特性に合わせた最適なテスト戦略やテスト設計、品質改善のご提案をお願いいたします。
国内の安全・安心を支えるネットワークカメラ監視システムの品質責任者として、組織拡大フェーズにおける品質保証体制の構築・強化をリードしていただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・品質保証体制の構築と組織化をお任せいたします。
・現在展開中の3つの製品ライン（カメラドライバ、アロバビュークラウドサービス、オンプレミス版）の品質保証を統括していただきます。
・事業の成長に合わせて、将来的に製品ライン別の品質保証体制へ分割・専門化していく戦略の立案と実行をお願いいたします。
・各製品の特性に合わせた最適なテスト戦略やテスト設計、品質改善のご提案をお願いいたします。
【TDISS】サポートセンターヘルプデスク（リーダー候補）(大阪)
TDIシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 530～630万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 お客様先 大阪府 お客様先 |
| 必要な経験 | ◎ITヘルプデスク、ユーザーサポート等での高い実務経験（目安：3年以上） ◎現場をまとめ、実務を指揮したご経験（チームリーダー、チーフ、スーパーバイザーなど、役職名は不問です！） |
| 平均残業時間 | 15時間/月 1. 8:00～18:00の間で7.5時間 または 8時間勤務／2. 16:30～翌日9:00（夜勤） ※シフトは前月に希望をヒアリングして決定します。希望が通りやすい環境です※夜勤は月4回程度。 ※夜勤時は深夜手当を支給。※夜間の時間帯は問い合わせ件数も少なめです。 |
業務内容
【お客様先でのサポート業務】
お客様先で、24時間365日稼働しているサポートセンターにて、以下のような業務を中心にお任せいたします。
【主な業務内容】
・サポート業務の「仕組み化・効率化」 ：マニュアルや手順書の作成、業務の自動化、そして特定の担当者でしか対応できない状況の解消に向けて、現場での指揮をお願いいたします。
・現場課題の抽出と改善 ：日々の業務の中で、気づいた課題を見つけ出し、改善策を考え、実行するまでをリードしていただきます。
・現場の実務統括・エスカレーション対応：難易度の高いサポートやトラブルへの対応、そして若手のメンバーをサポートしていただきます。
・お問い合わせ対応業務 ：企業内のユーザー様（パソコン、デバイス、ネットワーク、システムなど）からのお問い合わせや、外部のお客様からのお問い合わせの受付と対応をお願いいたします。
お客様先で、24時間365日稼働しているサポートセンターにて、以下のような業務を中心にお任せいたします。
【主な業務内容】
・サポート業務の「仕組み化・効率化」 ：マニュアルや手順書の作成、業務の自動化、そして特定の担当者でしか対応できない状況の解消に向けて、現場での指揮をお願いいたします。
・現場課題の抽出と改善 ：日々の業務の中で、気づいた課題を見つけ出し、改善策を考え、実行するまでをリードしていただきます。
・現場の実務統括・エスカレーション対応：難易度の高いサポートやトラブルへの対応、そして若手のメンバーをサポートしていただきます。
・お問い合わせ対応業務 ：企業内のユーザー様（パソコン、デバイス、ネットワーク、システムなど）からのお問い合わせや、外部のお客様からのお問い合わせの受付と対応をお願いいたします。
【お客様先でのサポート業務】
お客様先で、24時間365日稼働しているサポートセンターにて、以下のような業務を中心にお任せいたします。
【主な業務内容】
・サポート業務の「仕組み化・効率化」
：マニュアルや手順書の作成、業務の自動化、そして特定の担当者でしか対応できない状況の解消に向けて、現場での指揮をお願いいたします。
お客様先で、24時間365日稼働しているサポートセンターにて、以下のような業務を中心にお任せいたします。
【主な業務内容】
・サポート業務の「仕組み化・効率化」
：マニュアルや手順書の作成、業務の自動化、そして特定の担当者でしか対応できない状況の解消に向けて、現場での指揮をお願いいたします。
コーポレート部門（管理部門）｜人事／人材戦略（人事制度、採用、教育、組織開発等）
CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 410～680万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門 4-1-... 東京都 港区 虎ノ門 4-1-1 神... |
| 必要な経験 | ・人事領域の実務経験（制度・採用・育成いずれか） |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
・人事制度の企画・実行
・採用活動の企画・実行
・人材育成の企画・実行
・組織開発の企画・実行
上記の人事業務全般を、配属となる部門に応じて担当していただきます。
【ご入社後のキャリアステップ】
・人事制度の企画・実行
・採用活動の企画・実行
・人材育成の企画・実行
・組織開発の企画・実行
上記の人事業務全般を、配属となる部門に応じて担当していただきます。
【ご入社後のキャリアステップ】
【お任せしたいお仕事内容】
・人事制度の企画・実行
・採用活動の企画・実行
・人材育成の企画・実行
・組織開発の企画・実行
上記の人事業務全般を、配属となる部門に応じて担当していただきます。
・人事制度の企画・実行
・採用活動の企画・実行
・人材育成の企画・実行
・組織開発の企画・実行
上記の人事業務全般を、配属となる部門に応じて担当していただきます。
シニアWEBアプリケーションエンジニア／大企業向けプロダクト担当 ハイブリット勤務
株式会社チームスピリット
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 幸町２丁目１... 東京都 千代田区 幸町２丁目１−８W... |
| 必要な経験 | 【経験・スキル】 オブジェクト指向言語を用いたシステム／アプリケーション開発経験7年以上 【求める人物像】 ・最重要：モノづくり（プロダクト開発）に対する強い情熱がある ・顧客課題の解決に向けて、プロダクトのあるべき姿を探求できる ・技術課題やプロセスの改善に対して前向きに取り組める ・チームの成果のため他者と協力し助け合える ・技術への興味関心が強く、継続的にインプット/アウトプットをしている |
業務内容
■ 概要
Salesforce Platform（PaaS）上で開発されたエンタープライズ（大企業）向けSaaS「チームスピリット」
（勤怠管理工数管理、経費精算等、バックオフィスSaaS）における、アプリケーション開発を牽引していただきます。
ご入社後は1か月の研修＋OJTで環境に慣れていただき、早期にスクラムチームの一員として機能設計・実装〜保守・運用をお任せします。
将来的には、数ヶ月にまたがる機能開発をリードする立場で活躍いただきたいと考えています。
■具体的業務内容
Salesforce Platform（PaaS）上で開発されたエンタープライズ（大企業）向けSaaS「チームスピリット」
（勤怠管理工数管理、経費精算等、バックオフィスSaaS）における、アプリケーション開発を牽引していただきます。
ご入社後は1か月の研修＋OJTで環境に慣れていただき、早期にスクラムチームの一員として機能設計・実装〜保守・運用をお任せします。
将来的には、数ヶ月にまたがる機能開発をリードする立場で活躍いただきたいと考えています。
■具体的業務内容
■ 概要
Salesforce Platform（PaaS）上で開発されたエンタープライズ（大企業）向けSaaS「チームスピリット」
（勤怠管理工数管理、経費精算等、バックオフィスSaaS）における、アプリケーション開発を牽引していただきます。
ご入社後は1か月の研修＋OJTで環境に慣れていただき、早期にスクラムチームの一員として機能設計・実装〜保守・運用をお任せします。
将来的には、数ヶ月にまたがる機能開発をリードする立場で活躍いただきたいと考えています。
■具体的業務内容
Salesforce Platform（PaaS）上で開発されたエンタープライズ（大企業）向けSaaS「チームスピリット」
（勤怠管理工数管理、経費精算等、バックオフィスSaaS）における、アプリケーション開発を牽引していただきます。
ご入社後は1か月の研修＋OJTで環境に慣れていただき、早期にスクラムチームの一員として機能設計・実装〜保守・運用をお任せします。
将来的には、数ヶ月にまたがる機能開発をリードする立場で活躍いただきたいと考えています。
■具体的業務内容
家電販売管理システムの企画開発及び運用保守（管理職）/リモート併用
イオンスマートテクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市美浜区 中瀬1-... 千葉県 千葉市美浜区 中瀬1-5-1... |
| 必要な経験 | ・システム開発またはシステム運用・保守の経験 ・ベンダーコントロール、外部パートナー管理の経験 ・社内外の関係者との折衝・調整・企画提案の経験 ・ピープルマネジメント経験（目安5年以上） ・システム開発工程または運用工程を理解し、適切な判断・指示・承認ができる方 |
業務内容
オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供することで、従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートいただきます。
### *業務内容*
日本全国のイオングループGMS（総合スーパー）で利用される家電販売管理システムの企画・運用を担い、開発ベンダーおよびグループ関連部署をリードしながら、システムの安定運営・継続的な改善を推進していただきます。
管理職として、ベンダーコントロールやプロジェクト推進、関係部署との折衝、システム変更時の承認・判断など、システム運営全体を統括する役割を担っていただきます。
・システム運用における課題の抽出および改善施策の企画・推進
### *業務内容*
日本全国のイオングループGMS（総合スーパー）で利用される家電販売管理システムの企画・運用を担い、開発ベンダーおよびグループ関連部署をリードしながら、システムの安定運営・継続的な改善を推進していただきます。
管理職として、ベンダーコントロールやプロジェクト推進、関係部署との折衝、システム変更時の承認・判断など、システム運営全体を統括する役割を担っていただきます。
・システム運用における課題の抽出および改善施策の企画・推進
オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供することで、従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートいただきます。
### *業務内容*
日本全国のイオングループGMS（総合スーパー）で利用される家電販売管理システムの企画・運用を担い、開発ベンダーおよびグループ関連部署をリードしながら、システムの安定運営・継続的な改善を推進していただきます。
管理職として、ベンダーコントロールやプロジェクト推進、関係部署との折衝、システム変更時の承認・判断など、システム運営全体を統括する役割を担っていただきます。
・システム運用における課題の抽出および改善施策の企画・推進
### *業務内容*
日本全国のイオングループGMS（総合スーパー）で利用される家電販売管理システムの企画・運用を担い、開発ベンダーおよびグループ関連部署をリードしながら、システムの安定運営・継続的な改善を推進していただきます。
管理職として、ベンダーコントロールやプロジェクト推進、関係部署との折衝、システム変更時の承認・判断など、システム運営全体を統括する役割を担っていただきます。
・システム運用における課題の抽出および改善施策の企画・推進
エンタープライズセールス／アカウントエグゼクティブ
株式会社カオナビ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷2-24-... 東京都 渋谷区 渋谷2-24-12 ... |
| 必要な経験 | - 自社プロダクトのSaaS商材を扱ったエンタープライズセールス経験（5年以上） - ABM（アカウント・ベースド・マーケティング）を用いた戦略的なターゲット攻略経験 - 大手企業（従業員数2,000名以上）に対し、決裁権者（役員・部長級）を含む複数のステークホルダーの合意形成を行い、無形商材を導入・定着させた経験 - 経営層や部門責任者に対するコンペティション、プレゼンテーション経験 - 顧客の組織課題や事業課題に対し、解決策を提案・実行支援した経験 - 同社の事業にコミットメントできる方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 ・スーパーフレックス コアタイム：なし フレキシブルタイム：5:00-22:00 ※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要 |
業務内容
【お客様について】
・連結従業員数が10,000名を超える大企業のお客様が対象です。
・お客様に最適な解決策をご提案し、導入までお手伝いします。
【お仕事の内容】
・担当する企業グループを決め、お客様の事業のパートナーとして、人事に関する課題解決のご提案をします。
・お客様の組織戦略に沿って、私たちが提供できる価値を結びつけます。
・お客様の経営、組織、人事に関する課題を解消するご提案をします。
・連結従業員数が10,000名を超える大企業のお客様が対象です。
・お客様に最適な解決策をご提案し、導入までお手伝いします。
【お仕事の内容】
・担当する企業グループを決め、お客様の事業のパートナーとして、人事に関する課題解決のご提案をします。
・お客様の組織戦略に沿って、私たちが提供できる価値を結びつけます。
・お客様の経営、組織、人事に関する課題を解消するご提案をします。
【お客様について】
・連結従業員数が10,000名を超える大企業のお客様が対象です。
・お客様に最適な解決策をご提案し、導入までお手伝いします。
【お仕事の内容】
・担当する企業グループを決め、お客様の事業のパートナーとして、人事に関する課題解決のご提案をします。
・連結従業員数が10,000名を超える大企業のお客様が対象です。
・お客様に最適な解決策をご提案し、導入までお手伝いします。
【お仕事の内容】
・担当する企業グループを決め、お客様の事業のパートナーとして、人事に関する課題解決のご提案をします。
営業企画・マーケティング（情報収集・分析、企業インテリジェンス）【ITS&E/S&M2_39】
日鉄ソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 430～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 東京 港区 東京都 東京 港区 |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ■営業/営業企画/マーケティング/政策渉外のいずれかの経験を有する方 ■様々なトピックに関して好奇心を持ち、地道にかつ粘り強く情報収集を継続できる方 ■自ら課題を発見し、関係者を巻き込みながら解決策を提案・実行していく主体性・積極性を有する方 |
| 平均残業時間 | 9時間/月 |
業務内容
■ビジネスを支える情報分析のお仕事
【情報収集・分析】
・会社のビジネスに関連する情報を集めて分析します。国や政府機関の資料、調査レポート、ニュース記事など、様々な情報源から市場の動きや技術のトレンドを幅広く集め、営業部門の皆さんと共有します。
・業界の集まりやセミナーに参加して、ビジネスを広げるための情報を集めるとともに、人とのつながりも大切にして、より詳しい情報を得られるようにします。
・分析した内容については、関係部署の皆さんと協力して、将来のビジネスチャンスについて一緒に考えます。
【情報活用の推進】
・集めて分析した情報を会社全体で役立てるための取り組みを進めます。例えば、勉強会を開いたり、社内の情報サイトを整えたりして、皆さんが情報を活用しやすい環境を作っていきます。
【情報収集・分析】
・会社のビジネスに関連する情報を集めて分析します。国や政府機関の資料、調査レポート、ニュース記事など、様々な情報源から市場の動きや技術のトレンドを幅広く集め、営業部門の皆さんと共有します。
・業界の集まりやセミナーに参加して、ビジネスを広げるための情報を集めるとともに、人とのつながりも大切にして、より詳しい情報を得られるようにします。
・分析した内容については、関係部署の皆さんと協力して、将来のビジネスチャンスについて一緒に考えます。
【情報活用の推進】
・集めて分析した情報を会社全体で役立てるための取り組みを進めます。例えば、勉強会を開いたり、社内の情報サイトを整えたりして、皆さんが情報を活用しやすい環境を作っていきます。
■ビジネスを支える情報分析のお仕事
【情報収集・分析】
・会社のビジネスに関連する情報を集めて分析します。国や政府機関の資料、調査レポート、ニュース記事など、様々な情報源から市場の動きや技術のトレンドを幅広く集め、営業部門の皆さんと共有します。
・業界の集まりやセミナーに参加して、ビジネスを広げるための情報を集めるとともに、人とのつながりも大切にして、より詳しい情報を得られるようにします。
・分析した内容については、関係部署の皆さんと協力して、将来のビジネスチャンスについて一緒に考えます。
【情報活用の推進】
【情報収集・分析】
・会社のビジネスに関連する情報を集めて分析します。国や政府機関の資料、調査レポート、ニュース記事など、様々な情報源から市場の動きや技術のトレンドを幅広く集め、営業部門の皆さんと共有します。
・業界の集まりやセミナーに参加して、ビジネスを広げるための情報を集めるとともに、人とのつながりも大切にして、より詳しい情報を得られるようにします。
・分析した内容については、関係部署の皆さんと協力して、将来のビジネスチャンスについて一緒に考えます。
【情報活用の推進】
大阪支店 / Sales / セールス【AI SaaS事業本部】
燈株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 確認中 大阪府 確認中 |
| 必要な経験 | ・法人営業経験1年以上 ・クライアントと建設的なコミュニケーションが取れること ・目標数値にコミットする力 ・チャレンジ精神と成長意欲 |
業務内容
AI SaaS事業本部では、最先端のテクノロジーを搭載した製品の販売や、新しい事業の開発、そして事業全体の成長をけん引する事業統括など、多岐にわたる挑戦をお任せいたします。
これまで、東京本社から日本全国のお客様へAI搭載製品のご提案や、事業変革のお手伝いをしてまいりました。
その結果、ありがたいことに日本全国の多くのお客様に製品をご活用いただいております。
しかしながら、弊社の使命である「日本を照らす燈となる」という目標達成のためには、まだまだ道の途中です。
その中で、関西圏には日本の経済を支える製造業やインフラ企業をはじめ、独自の高い技術力と確かな事業基盤を持つ企業様がたくさん集まっています。
今回の大阪支店の開設は、関西の地で企業の皆様と密接に協力し、さらなるDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進するための新しい挑戦です。
この新しい挑戦をリードしていただける方を仲間にお迎えしたく、募集を開始いたしました。
この大切な時期に、大阪支店の立ち上げコアメンバーとして、関西エリアを中心としたお客様の開拓や、拠点立ち上げのための仕組みづくりにご参加いただきたいと考えております。
これまで、東京本社から日本全国のお客様へAI搭載製品のご提案や、事業変革のお手伝いをしてまいりました。
その結果、ありがたいことに日本全国の多くのお客様に製品をご活用いただいております。
しかしながら、弊社の使命である「日本を照らす燈となる」という目標達成のためには、まだまだ道の途中です。
その中で、関西圏には日本の経済を支える製造業やインフラ企業をはじめ、独自の高い技術力と確かな事業基盤を持つ企業様がたくさん集まっています。
今回の大阪支店の開設は、関西の地で企業の皆様と密接に協力し、さらなるDX（デジタルトランスフォーメーション）を推進するための新しい挑戦です。
この新しい挑戦をリードしていただける方を仲間にお迎えしたく、募集を開始いたしました。
この大切な時期に、大阪支店の立ち上げコアメンバーとして、関西エリアを中心としたお客様の開拓や、拠点立ち上げのための仕組みづくりにご参加いただきたいと考えております。
AI SaaS事業本部では、最先端のテクノロジーを搭載した製品の販売や、新しい事業の開発、そして事業全体の成長をけん引する事業統括など、多岐にわたる挑戦をお任せいたします。
これまで、東京本社から日本全国のお客様へAI搭載製品のご提案や、事業変革のお手伝いをしてまいりました。
その結果、ありがたいことに日本全国の多くのお客様に製品をご活用いただいております。
しかしながら、弊社の使命である「日本を照らす燈となる」という目標達成のためには、まだまだ道の途中です。
その中で、関西圏には日本の経済を支える製造業やインフラ企業をはじめ、独自の高い技術力と確かな事業基盤を持つ企業様がたくさん集まっています。
これまで、東京本社から日本全国のお客様へAI搭載製品のご提案や、事業変革のお手伝いをしてまいりました。
その結果、ありがたいことに日本全国の多くのお客様に製品をご活用いただいております。
しかしながら、弊社の使命である「日本を照らす燈となる」という目標達成のためには、まだまだ道の途中です。
その中で、関西圏には日本の経済を支える製造業やインフラ企業をはじめ、独自の高い技術力と確かな事業基盤を持つ企業様がたくさん集まっています。
大阪支店 / Account Consultant / アカウントコンサルタント【AI SaaS事業
燈株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田駿河台4... 東京都 千代田区 神田駿河台4-6 ... |
| 必要な経験 | ジュニア層からシニア層まで幅広く募集をしており、ご経験に合わせて適切なポジションをご提案させていただきます。共通して「傾聴した内容を構造化し、解決策を具現化できるポテンシャル・経験」を重視します。 【ジュニア層】 ・BtoB向けの営業、またはカスタマーサクセス等の顧客折衝経験（1年以上） ・曖昧な状況でも自ら考え、泥臭く行動し、やり抜いた経験（業界不問） ・テクノロジーやAIに対する強い好奇心と学習意欲 【ミドル層】 ・下記いずれかのご経験 -IT / SaaS業界でのエンタープライズ向け営業、またはカスタマーサクセス経験（3年以上） -SIer / ITベンダーでの顧客の業務フロー分析、および要件定義の経験 -コンサルティングファームにおける、顧客のボトルネックを構造的に整理・解決した経験 ※いずれかのご経験で、自らアクションプランを設計・実行し、KPI（売上・MRR等）を達成してきた実績を重視します。 【シニア層】 ・下記いずれかのご経験 -エンタープライズ（大手企業）向けの大規模プロジェクトをリードした経験 -役員・経営層に対する提案、および折衝・リレーション構築の経験 -事業KGI/KPIの責任を持ち、組織の戦略立案〜実行までを牽引した経験や事業開発の経験 |
業務内容
Account Consultant（アカウントコンサルタント／AC）は、建設業・製造業・卸小売業・物流業といった、日本経済の基幹産業に対し、業界特化型の生成AIプロダクトを起点に業務変革を推進するポジションです。
今回は大阪支店の立ち上げメンバーとして、関西エリアにおけるエンタープライズ企業の開拓や、拠点立ち上げに向けた組織基盤づくりも担っていただきます。
本ポジションでは、表面的な利用にとどまりがちなAIプロダクトを現場の課題解決へと深く浸透させ、コンサルタントとして最前線で業界の変革を牽引していただきたいと考えております。
顧客の経営課題を定義し、AI活用の最適解を要件定義し、現場に定着するまで伴走する。「顧客のAI変革を、提案から成果創出まで一気通貫で背負い、事業収益に責任を持つ」唯一無二のポジションです。
今回は大阪支店の立ち上げメンバーとして、関西エリアにおけるエンタープライズ企業の開拓や、拠点立ち上げに向けた組織基盤づくりも担っていただきます。
本ポジションでは、表面的な利用にとどまりがちなAIプロダクトを現場の課題解決へと深く浸透させ、コンサルタントとして最前線で業界の変革を牽引していただきたいと考えております。
顧客の経営課題を定義し、AI活用の最適解を要件定義し、現場に定着するまで伴走する。「顧客のAI変革を、提案から成果創出まで一気通貫で背負い、事業収益に責任を持つ」唯一無二のポジションです。
Account Consultant（アカウントコンサルタント／AC）は、建設業・製造業・卸小売業・物流業といった、日本経済の基幹産業に対し、業界特化型の生成AIプロダクトを起点に業務変革を推進するポジションです。
今回は大阪支店の立ち上げメンバーとして、関西エリアにおけるエンタープライズ企業の開拓や、拠点立ち上げに向けた組織基盤づくりも担っていただきます。
本ポジションでは、表面的な利用にとどまりがちなAIプロダクトを現場の課題解決へと深く浸透させ、コンサルタントとして最前線で業界の変革を牽引していただきたいと考えております。
顧客の経営課題を定義し、AI活用の最適解を要件定義し、現場に定着するまで伴走する。「顧客のAI変革を、提案から成果創出まで一気通貫で背負い、事業収益に責任を持つ」唯一無二のポジションです。
今回は大阪支店の立ち上げメンバーとして、関西エリアにおけるエンタープライズ企業の開拓や、拠点立ち上げに向けた組織基盤づくりも担っていただきます。
本ポジションでは、表面的な利用にとどまりがちなAIプロダクトを現場の課題解決へと深く浸透させ、コンサルタントとして最前線で業界の変革を牽引していただきたいと考えております。
顧客の経営課題を定義し、AI活用の最適解を要件定義し、現場に定着するまで伴走する。「顧客のAI変革を、提案から成果創出まで一気通貫で背負い、事業収益に責任を持つ」唯一無二のポジションです。
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【IT法人営業】既存顧客メイン/個人ノルマ無/IPO準備中/ワークライフバランス
エナジー・ソリューションズ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田駿河台2... 東京都 千代田区 神田駿河台2-3-... |
| 必要な経験 | 【必須】 営業のご経験(個人・法人、業界問わず) ※業界未経験の方も多数活躍中!座学研修とOJTで知識を身に付けていただくためご安心ください! |
| 平均残業時間 | 10時間/月 19時以降残業はほどんど無し |
業務内容
再生可能エネルギーのシステム開発会社で、営業として活躍しませんか？
国の政策が後押しする成長産業で、需要が拡大しているシステム／通信機器へのID設定および受発注業務をお任せします。
【仕事内容】
・太陽光発電や風力発電の遠隔監視サービスを提供する同社で、お客様への提案から運用開始まで、一貫して担当していただきます。
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、同社の技術チームと協力して最適なソリューションをご提案します。
・既存顧客が中心で、新規顧客はご紹介やお問い合わせからの反響営業がメインとなります。
国の政策が後押しする成長産業で、需要が拡大しているシステム／通信機器へのID設定および受発注業務をお任せします。
【仕事内容】
・太陽光発電や風力発電の遠隔監視サービスを提供する同社で、お客様への提案から運用開始まで、一貫して担当していただきます。
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、同社の技術チームと協力して最適なソリューションをご提案します。
・既存顧客が中心で、新規顧客はご紹介やお問い合わせからの反響営業がメインとなります。
再生可能エネルギーのシステム開発会社で、営業として活躍しませんか？
国の政策が後押しする成長産業で、需要が拡大しているシステム／通信機器へのID設定および受発注業務をお任せします。
【仕事内容】
・太陽光発電や風力発電の遠隔監視サービスを提供する同社で、お客様への提案から運用開始まで、一貫して担当していただきます。
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、同社の技術チームと協力して最適なソリューションをご提案します。
・既存顧客が中心で、新規顧客はご紹介やお問い合わせからの反響営業がメインとなります。
国の政策が後押しする成長産業で、需要が拡大しているシステム／通信機器へのID設定および受発注業務をお任せします。
【仕事内容】
・太陽光発電や風力発電の遠隔監視サービスを提供する同社で、お客様への提案から運用開始まで、一貫して担当していただきます。
・お客様のニーズを丁寧にヒアリングし、同社の技術チームと協力して最適なソリューションをご提案します。
・既存顧客が中心で、新規顧客はご紹介やお問い合わせからの反響営業がメインとなります。
プロジェクトマネージャー※SASEなど最新技術領域が中心【東京】
株式会社IIJグローバルソリューションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 富士見2-1... 東京都 千代田区 富士見2-10-2... |
| 必要な経験 | ◇必須スキル ・プロジェクトマネジメント、工数積算経験 ・設計書（パラメータシート）を基に、検証項目を策定し、実行経験 ・ユーザーとの折衝経験（※提案、定例会での進捗報告 など） |
業務内容
国内外の企業を対象とした、クラウドを活用したインフラ導入プロジェクトにおいて、要件定義から構築、そして新しいシステム導入までを一貫して担当するプロジェクトマネージャーを募集しています。6ヶ月～12ヶ月、3名～10名体制（パートナー企業との協力体制あり）で、大規模案件に携わっていただきます。
【業務内容】
・プロジェクトのスケジュール管理、進捗管理
・プロジェクトメンバーへのタスク指示と進捗管理
・ベンダーコントロール
・工数積算と顧客への進捗報告
【業務内容】
・プロジェクトのスケジュール管理、進捗管理
・プロジェクトメンバーへのタスク指示と進捗管理
・ベンダーコントロール
・工数積算と顧客への進捗報告
国内外の企業を対象とした、クラウドを活用したインフラ導入プロジェクトにおいて、要件定義から構築、そして新しいシステム導入までを一貫して担当するプロジェクトマネージャーを募集しています。
6ヶ月～12ヶ月、3名～10名体制（パートナー企業との協力体制あり）で、大規模案件に携わっていただきます。
【業務内容】
・プロジェクトのスケジュール管理、進捗管理
・プロジェクトメンバーへのタスク指示と進捗管理
・ベンダーコントロール
・工数積算と顧客への進捗報告
6ヶ月～12ヶ月、3名～10名体制（パートナー企業との協力体制あり）で、大規模案件に携わっていただきます。
【業務内容】
・プロジェクトのスケジュール管理、進捗管理
・プロジェクトメンバーへのタスク指示と進捗管理
・ベンダーコントロール
・工数積算と顧客への進捗報告
アカウントマネジメント/全社戦略本部（COO直下）
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 法人営業のご経験（経験3年以上） - 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） 求める人物像 - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 目標達成の意欲が高く、結果にコミットできる方 - 新しいことに対して抵抗なくチャレンジできる方 - 細部への気配り、時間や組織の高い管理能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【会社概要/募集背景】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
大企業からのご依頼が急増しているため、エンタープライズ領域での事業成長をさらに加速させるべく、アカウントマネジメント職を募集いたします。
【ミッション】
・大企業の経営層や部門責任者様に対し、FLUXのソリューションをご提案し、事業成長に直結するご契約を創出すること
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益拡大をサポートすること
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
大企業からのご依頼が急増しているため、エンタープライズ領域での事業成長をさらに加速させるべく、アカウントマネジメント職を募集いたします。
【ミッション】
・大企業の経営層や部門責任者様に対し、FLUXのソリューションをご提案し、事業成長に直結するご契約を創出すること
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益拡大をサポートすること
【会社概要/募集背景】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
大企業からのご依頼が急増しているため、エンタープライズ領域での事業成長をさらに加速させるべく、アカウントマネジメント職を募集いたします。
【ミッション】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションとし、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な人材の力で、様々な領域の業務効率を高めるサービスを提供しています。
現在は、DX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の本質的な課題解決に取り組んでおります。
大企業からのご依頼が急増しているため、エンタープライズ領域での事業成長をさらに加速させるべく、アカウントマネジメント職を募集いたします。
【ミッション】
【AIエンジニア】天才CTO「Edwin Li氏」が率いるギーク集団
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | ・Pythonを用いた機械学習システム開発経験 ・PyTorchやTensorflowなどの機械学習フレームワークを用いたモデル開発経験 ・APIの設計・実装、およびLinux環境におけるシステム開発の実務経験 ・画像認識や行動認識などのコンピュータビジョン領域における、研究・開発および社会実装経験 ・Git等を用いたチーム開発経験 ・コンピュータサイエンス・AI・数学等の関連分野における学位または同等の知識・経験 「求める人物像」 ・弊社のMission/Valueに共感できる方 ・最新技術を柔軟に取り入れ、PoCから実用システムへの落とし込みまで高速に完遂できる方 ・AIモデルの枠を超え、システム全体を俯瞰した設計や最適化を追求できる方 ・前例のない課題に対する好奇心や思考力を持った方 ・困難に直面しても、解決策を導き出しやり遂げる力をお持ちの方 ・変化を楽しみながら柔軟性のある対応ができる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【やりがいのあるお仕事内容】
日本の主要な企業様をサポートし、プロジェクトを推進・実行するお仕事です。
機械学習モデルの導入から、より良い推論方法の追求、MLOpsの構築、そして実際の運用や改善まで、専門家として中心的な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様のビジネス課題に基づいたAIシステムの設計、開発、運用を行います。
・機械学習や深層学習を使ったAIモデルを実装し、推論の仕組みを構築・最適化します。
・MLOpsの基盤を作り、モデルの展開、監視、そして継続的な精度向上の流れを運用します。
日本の主要な企業様をサポートし、プロジェクトを推進・実行するお仕事です。
機械学習モデルの導入から、より良い推論方法の追求、MLOpsの構築、そして実際の運用や改善まで、専門家として中心的な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様のビジネス課題に基づいたAIシステムの設計、開発、運用を行います。
・機械学習や深層学習を使ったAIモデルを実装し、推論の仕組みを構築・最適化します。
・MLOpsの基盤を作り、モデルの展開、監視、そして継続的な精度向上の流れを運用します。
【やりがいのあるお仕事内容】
日本の主要な企業様をサポートし、プロジェクトを推進・実行するお仕事です。
機械学習モデルの導入から、より良い推論方法の追求、MLOpsの構築、そして実際の運用や改善まで、専門家として中心的な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様のビジネス課題に基づいたAIシステムの設計、開発、運用を行います。
日本の主要な企業様をサポートし、プロジェクトを推進・実行するお仕事です。
機械学習モデルの導入から、より良い推論方法の追求、MLOpsの構築、そして実際の運用や改善まで、専門家として中心的な役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様のビジネス課題に基づいたAIシステムの設計、開発、運用を行います。
アカウントデベロップメント/全社戦略本部（COO直下）
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | - 法人営業経験3年以上 - 大手企業折衝経験2年以上 - 基本的なPCスキル（PPTやスライド、エクセル等のソフトウェアアプリケーションが使用できること） ※求める人物像： - FLUXのMission/Valueに共感できる方 - 目標達成の意欲が高く、結果にコミットできる方 - 新しいことに対して抵抗なくチャレンジできる方 - 細部への気配り、時間や組織の高い管理能力 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【FLUXのビジネスについて】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な知識を持つ人材の力で、さまざまな分野の業務効率を向上させるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
各事業部が急速に成長していることに伴い、その成長を支える全社戦略本部のアカウントマネジメント部で、企業の皆様への営業活動、各事業部の稼働状況の管理、そして営業戦略の推進にご協力いただける方を募集しています。
【このポジションのミッション】
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益の拡大をサポートすること
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な知識を持つ人材の力で、さまざまな分野の業務効率を向上させるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
各事業部が急速に成長していることに伴い、その成長を支える全社戦略本部のアカウントマネジメント部で、企業の皆様への営業活動、各事業部の稼働状況の管理、そして営業戦略の推進にご協力いただける方を募集しています。
【このポジションのミッション】
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益の拡大をサポートすること
【FLUXのビジネスについて】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な知識を持つ人材の力で、さまざまな分野の業務効率を向上させるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
各事業部が急速に成長していることに伴い、その成長を支える全社戦略本部のアカウントマネジメント部で、企業の皆様への営業活動、各事業部の稼働状況の管理、そして営業戦略の推進にご協力いただける方を募集しています。
【このポジションのミッション】
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益の拡大をサポートすること
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」という大切な使命のもと、AIやSaaSといった最先端の技術と専門的な知識を持つ人材の力で、さまざまな分野の業務効率を向上させるサービスを提供しています。現在、主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの分野で事業を展開しており、日本を代表する大企業の皆様の根本的な課題解決に取り組んでいます。
【募集の背景】
各事業部が急速に成長していることに伴い、その成長を支える全社戦略本部のアカウントマネジメント部で、企業の皆様への営業活動、各事業部の稼働状況の管理、そして営業戦略の推進にご協力いただける方を募集しています。
【このポジションのミッション】
・各事業部の稼働状況を適切に管理し、効率性を高めながら収益の拡大をサポートすること
ITコンサルタント(プロジェクトマネージャー)/マネージャー候補
株式会社FLUX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1200～2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミ... 東京都 赤坂九丁目7番1号 ミッドタ... |
| 必要な経験 | ・ITプロジェクトにおいてのPM・PMO経験 ・ピープルマネジメントのご経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フレックスタイム制（標準労働時間8時間 / 休憩60分） 《コアタイム》11：00～15：00 |
業務内容
【会社概要】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。DX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表する企業様の課題解決に取り組んでいます。
【募集背景】
FLUXは、SaaSプロダクト開発で国内最速でARR10億円を達成するなど急成長を遂げました。2023年より、DX事業支援「FLUX Insight」をローンチし、企業のDX推進を支援しています。顧客価値の最大化のため、新規領域「FLUX Technology」をスタートし、システム要件定義から開発まで幅広く支援します。
【業務内容】
・コンサルティング業務
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。DX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表する企業様の課題解決に取り組んでいます。
【募集背景】
FLUXは、SaaSプロダクト開発で国内最速でARR10億円を達成するなど急成長を遂げました。2023年より、DX事業支援「FLUX Insight」をローンチし、企業のDX推進を支援しています。顧客価値の最大化のため、新規領域「FLUX Technology」をスタートし、システム要件定義から開発まで幅広く支援します。
【業務内容】
・コンサルティング業務
【会社概要】
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。DX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表する企業様の課題解決に取り組んでいます。
【募集背景】
FLUXは、SaaSプロダクト開発で国内最速でARR10億円を達成するなど急成長を遂げました。2023年より、DX事業支援「FLUX Insight」をローンチし、企業のDX推進を支援しています。顧客価値の最大化のため、新規領域「FLUX Technology」をスタートし、システム要件定義から開発まで幅広く支援します。
【業務内容】
・コンサルティング業務
株式会社FLUXは、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端技術と専門人材の力で、様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しています。DX領域、Media/Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表する企業様の課題解決に取り組んでいます。
【募集背景】
FLUXは、SaaSプロダクト開発で国内最速でARR10億円を達成するなど急成長を遂げました。2023年より、DX事業支援「FLUX Insight」をローンチし、企業のDX推進を支援しています。顧客価値の最大化のため、新規領域「FLUX Technology」をスタートし、システム要件定義から開発まで幅広く支援します。
【業務内容】
・コンサルティング業務
【求人広告制作】パーソルグループ新規事業 | 年間休日125日以上
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 380～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3丁目2-... 東京都 江東区 豊洲3丁目2-20豊... |
| 必要な経験 | ■求人原稿の制作経験がある方(経験年数：1年以上) ※代理店・媒体社・事業会社の採用担当など、立場や媒体は問いません ■Excelの基本操作ができる方(SUM関数レベルでOK) ※難しい関数スキルは不要 ※関数が分からない時はAIを活用したり、得意なメンバーに相談したりしながら進められるため、苦手意識がなければ大丈夫です。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制（フルフレックス/始業時間目安：9:30～10：00の間） ※急なお子様のお迎えやご家庭の事情によっては、仕事を早めに切り上げたり、途中抜けされる方もいらっしゃいます。 |
業務内容
【お仕事内容】
求人広告の原稿作成をメインに、お客様の採用活動を支援するお仕事です。
基本的にはメールでのやり取りが中心で、電話対応はほとんどございません。
【具体的な業務内容】
・求人原稿の作成・修正：営業担当から共有された情報をもとに、求人原稿の作成や修正をお願いします。
【慣れてきたら挑戦できること】
求人広告の原稿作成をメインに、お客様の採用活動を支援するお仕事です。
基本的にはメールでのやり取りが中心で、電話対応はほとんどございません。
【具体的な業務内容】
・求人原稿の作成・修正：営業担当から共有された情報をもとに、求人原稿の作成や修正をお願いします。
【慣れてきたら挑戦できること】
【お仕事内容】
求人広告の原稿作成をメインに、お客様の採用活動を支援するお仕事です。
基本的にはメールでのやり取りが中心で、電話対応はほとんどございません。
【具体的な業務内容】
・求人原稿の作成・修正：
営業担当から共有された情報をもとに、求人原稿の作成や修正をお願いします。
求人広告の原稿作成をメインに、お客様の採用活動を支援するお仕事です。
基本的にはメールでのやり取りが中心で、電話対応はほとんどございません。
【具体的な業務内容】
・求人原稿の作成・修正：
営業担当から共有された情報をもとに、求人原稿の作成や修正をお願いします。
【スタッフ】人事制度企画（Policy & Total Reward）<1472>
株式会社ＮＴＴデータグループ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-3-3... 東京都 江東区 豊洲3-3-3 豊洲... |
| 必要な経験 | 以下のいずれか、または複数の経験を有していること ・人事制度・人事企画・労務・評価等の人事業務経験 ・人事・業務改革・組織変革等のコンサルティング経験 ・複数部門との調整・プロジェクト推進経験 ・論理的思考力・課題解決力 ・人事制度の企画・改善に主体的に取り組む意欲を有する方 |
業務内容
【NTTデータグループの人事制度を一緒に創りませんか？】
私たちと一緒に、社員の皆様が安心して挑戦し、成長できる環境を築きませんか？
NTTデータグループでは、グローバルな経営展開やジョブ型制度の導入など、人事を取り巻く状況が日々変化しています。
HR担当 Policy & Total Rewardグループでは、人事制度や報酬制度、福利厚生制度などの企画・改善から、その運用までを一貫して進めています。
これにより、会社の経営戦略と社員の成長をどちらも大切にする人事制度を目指しています。
制度を作るだけでなく、それを適切に運用し、現場にしっかりと根付かせ、社員の皆様と組織の成果へと繋げることが、私たちの大切な使命です。
制度を通じて、社員一人ひとりが持っている力を最大限に発揮できるような環境づくりに、私たちは日々取り組んでいます。
私たちと一緒に、社員の皆様が安心して挑戦し、成長できる環境を築きませんか？
NTTデータグループでは、グローバルな経営展開やジョブ型制度の導入など、人事を取り巻く状況が日々変化しています。
HR担当 Policy & Total Rewardグループでは、人事制度や報酬制度、福利厚生制度などの企画・改善から、その運用までを一貫して進めています。
これにより、会社の経営戦略と社員の成長をどちらも大切にする人事制度を目指しています。
制度を作るだけでなく、それを適切に運用し、現場にしっかりと根付かせ、社員の皆様と組織の成果へと繋げることが、私たちの大切な使命です。
制度を通じて、社員一人ひとりが持っている力を最大限に発揮できるような環境づくりに、私たちは日々取り組んでいます。
【NTTデータグループの人事制度を一緒に創りませんか？】
私たちと一緒に、社員の皆様が安心して挑戦し、成長できる環境を築きませんか？
NTTデータグループでは、グローバルな経営展開やジョブ型制度の導入など、人事を取り巻く状況が日々変化しています。
HR担当 Policy & Total Rewardグループでは、人事制度や報酬制度、福利厚生制度などの企画・改善から、その運用までを一貫して進めています。
これにより、会社の経営戦略と社員の成長をどちらも大切にする人事制度を目指しています。
制度を作るだけでなく、それを適切に運用し、現場にしっかりと根付かせ、社員の皆様と組織の成果へと繋げることが、私たちの大切な使命です。
制度を通じて、社員一人ひとりが持っている力を最大限に発揮できるような環境づくりに、私たちは日々取り組んでいます。
私たちと一緒に、社員の皆様が安心して挑戦し、成長できる環境を築きませんか？
NTTデータグループでは、グローバルな経営展開やジョブ型制度の導入など、人事を取り巻く状況が日々変化しています。
HR担当 Policy & Total Rewardグループでは、人事制度や報酬制度、福利厚生制度などの企画・改善から、その運用までを一貫して進めています。
これにより、会社の経営戦略と社員の成長をどちらも大切にする人事制度を目指しています。
制度を作るだけでなく、それを適切に運用し、現場にしっかりと根付かせ、社員の皆様と組織の成果へと繋げることが、私たちの大切な使命です。
制度を通じて、社員一人ひとりが持っている力を最大限に発揮できるような環境づくりに、私たちは日々取り組んでいます。
J10_PDBiz_アカウントマネージャー（AM)
株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋堀留町1... 東京都 中央区 日本橋堀留町1丁目9... |
| 必要な経験 | 下記いずれかのご経験 ・事業会社でのCS経験2年以上 ・プロジェクトマネジメント/導入コンサルティング経験 2年以上 |
業務内容
【PDBiz導入支援コンサルタントのお仕事】
PDBizを導入された企業様（主にエンタープライズ企業）のオンボーディングを通じて、サービスの円滑な導入から運用までをサポートしていただくお仕事です。
お客様の業務内容を深く理解し、PDBizを最大限に活用するための運用体制を設計してまいります。
【具体的な業務内容】
※担当いただく等級や役職によって、お任せする業務内容が異なります。
PDBizをご導入いただいたお客様が、PDBizを効果的にご活用いただけるよう、心を込めて支援いたします。
PDBizを導入された企業様（主にエンタープライズ企業）のオンボーディングを通じて、サービスの円滑な導入から運用までをサポートしていただくお仕事です。
お客様の業務内容を深く理解し、PDBizを最大限に活用するための運用体制を設計してまいります。
【具体的な業務内容】
※担当いただく等級や役職によって、お任せする業務内容が異なります。
PDBizをご導入いただいたお客様が、PDBizを効果的にご活用いただけるよう、心を込めて支援いたします。
【PDBiz導入支援コンサルタントのお仕事】
PDBizを導入された企業様（主にエンタープライズ企業）のオンボーディングを通じて、サービスの円滑な導入から運用までをサポートしていただくお仕事です。
お客様の業務内容を深く理解し、PDBizを最大限に活用するための運用体制を設計してまいります。
【具体的な業務内容】
※担当いただく等級や役職によって、お任せする業務内容が異なります。
PDBizをご導入いただいたお客様が、PDBizを効果的にご活用いただけるよう、心を込めて支援いたします。
PDBizを導入された企業様（主にエンタープライズ企業）のオンボーディングを通じて、サービスの円滑な導入から運用までをサポートしていただくお仕事です。
お客様の業務内容を深く理解し、PDBizを最大限に活用するための運用体制を設計してまいります。
【具体的な業務内容】
※担当いただく等級や役職によって、お任せする業務内容が異なります。
PDBizをご導入いただいたお客様が、PDBizを効果的にご活用いただけるよう、心を込めて支援いたします。
【裁量大】経理メンバー（上場企業）
株式会社VLCセキュリティ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門4丁目1-... 東京都 港区 虎ノ門4丁目1-40 ... |
| 必要な経験 | • 事業会社の経理実務経験（目安3年以上。5年以上尚可） • 月次・年次決算を主体的に担当した経験 • 日商簿記2級保持、または同等の知識 |
業務内容
月次・四半期・年次決算をはじめ、監査法人・税理士法人対応など、経理実務全般をお任せします。
当社は持株会社として複数の事業会社を展開しており、現在4社あるグループ会社のうち、うち1～2社の経理業務を担当いただくことを想定しています。また、ご経験・ご志向に応じて、- 連結決算
- 有価証券報告書・決算短信等の開示資料作成
- 業務フロー改善・DX推進
- 経理システムの運用
- グループ各社との業務標準化・運用改善
当社は持株会社として複数の事業会社を展開しており、現在4社あるグループ会社のうち、うち1～2社の経理業務を担当いただくことを想定しています。また、ご経験・ご志向に応じて、- 連結決算
- 有価証券報告書・決算短信等の開示資料作成
- 業務フロー改善・DX推進
- 経理システムの運用
- グループ各社との業務標準化・運用改善
月次・四半期・年次決算をはじめ、監査法人・税理士法人対応など、経理実務全般をお任せします。
当社は持株会社として複数の事業会社を展開しており、現在4社あるグループ会社のうち、うち1～2社の経理業務を担当いただくことを想定しています。また、ご経験・ご志向に応じて、- 連結決算
- 有価証券報告書・決算短信等の開示資料作成
- 業務フロー改善・DX推進
- 経理システムの運用
- グループ各社との業務標準化・運用改善
当社は持株会社として複数の事業会社を展開しており、現在4社あるグループ会社のうち、うち1～2社の経理業務を担当いただくことを想定しています。また、ご経験・ご志向に応じて、- 連結決算
- 有価証券報告書・決算短信等の開示資料作成
- 業務フロー改善・DX推進
- 経理システムの運用
- グループ各社との業務標準化・運用改善
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
経営企画・エグゼクティブアシスタント
イオンスマートテクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市美浜区 中瀬１丁... 千葉県 千葉市美浜区 中瀬１丁目５－... |
| 必要な経験 | 経営企画・経営管理・事業企画のいずれかの実務経験、または経営者/役員直下で企画・推進を担った経験（2〜3年目安） 経営会議資料・報告書等のビジネス文書作成能力（PPT/Excel/Word実務レベル） 複数案件を並行管理する調整力・スケジュール管理力 機密情報を適切に扱う高いコンプライアンス意識 |
業務内容
イオングループのDXを担うデジタル部門にて、経営陣のもとで、経営企画およびエグゼクティブアシスタント業務を担当いただきます。
本ポジションでは、担当役員が本来注力すべき経営・事業・デジタル戦略の推進に集中できるよう、スケジュール管理や庶務といった秘書業務にとどまらず、経営会議の運営や役員名義のドキュメント作成、部門横断プロジェクトの推進までを担う、経営の「参謀」としての役割を期待しています。
【仕事内容】
- 経営会議・重要会議体の企画、アジェンダ設計・論点整理、運営および議事の取りまとめ
- 担当役員名義の方針・提言資料、報告書、社内外向けメッセージ等のドキュメント作成（PowerPoint／Excel／Word）
- 経営課題・重要施策に関する情報収集、調査・分析、資料化
本ポジションでは、担当役員が本来注力すべき経営・事業・デジタル戦略の推進に集中できるよう、スケジュール管理や庶務といった秘書業務にとどまらず、経営会議の運営や役員名義のドキュメント作成、部門横断プロジェクトの推進までを担う、経営の「参謀」としての役割を期待しています。
【仕事内容】
- 経営会議・重要会議体の企画、アジェンダ設計・論点整理、運営および議事の取りまとめ
- 担当役員名義の方針・提言資料、報告書、社内外向けメッセージ等のドキュメント作成（PowerPoint／Excel／Word）
- 経営課題・重要施策に関する情報収集、調査・分析、資料化
イオングループのDXを担うデジタル部門にて、経営陣のもとで、経営企画およびエグゼクティブアシスタント業務を担当いただきます。
本ポジションでは、担当役員が本来注力すべき経営・事業・デジタル戦略の推進に集中できるよう、スケジュール管理や庶務といった秘書業務にとどまらず、経営会議の運営や役員名義のドキュメント作成、部門横断プロジェクトの推進までを担う、経営の「参謀」としての役割を期待しています。
【仕事内容】
- 経営会議・重要会議体の企画、アジェンダ設計・論点整理、運営および議事の取りまとめ
- 担当役員名義の方針・提言資料、報告書、社内外向けメッセージ等のドキュメント作成（PowerPoint／Excel／Word）
- 経営課題・重要施策に関する情報収集、調査・分析、資料化
本ポジションでは、担当役員が本来注力すべき経営・事業・デジタル戦略の推進に集中できるよう、スケジュール管理や庶務といった秘書業務にとどまらず、経営会議の運営や役員名義のドキュメント作成、部門横断プロジェクトの推進までを担う、経営の「参謀」としての役割を期待しています。
【仕事内容】
- 経営会議・重要会議体の企画、アジェンダ設計・論点整理、運営および議事の取りまとめ
- 担当役員名義の方針・提言資料、報告書、社内外向けメッセージ等のドキュメント作成（PowerPoint／Excel／Word）
- 経営課題・重要施策に関する情報収集、調査・分析、資料化
【内部監査/内部統制評価担当】音声DXソリューション/国内シェアNo.1 情報セキュリティ
株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ・業務改善、経理、企画、リスク管理等、業務プロセス管理に関わる経験3年以上 ※内部監査および内部統制業務に対するリソース不足解消のための増員募集です！ |
| 平均残業時間 | 20時間/月 出社時間を選択できる時差出勤制度有（８～11時の間に出社、1日7時間勤務)、リモートワーク |
業務内容
【お仕事内容】
会社の内部監査や内部統制の評価を中心に、実務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・内部監査
・計画を立て、対象者を選び、アンケートなどを使って監査を行います。
・ヒアリングや、その後のフォローアップ監査、そして結果のご報告も担当します。
・内部統制の評価
会社の内部監査や内部統制の評価を中心に、実務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・内部監査
・計画を立て、対象者を選び、アンケートなどを使って監査を行います。
・ヒアリングや、その後のフォローアップ監査、そして結果のご報告も担当します。
・内部統制の評価
【お仕事内容】
会社の内部監査や内部統制の評価を中心に、実務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・内部監査
・計画を立て、対象者を選び、アンケートなどを使って監査を行います。
会社の内部監査や内部統制の評価を中心に、実務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・内部監査
・計画を立て、対象者を選び、アンケートなどを使って監査を行います。
財務経理 国内シェアNO.1AI系サービス/事業拡大期/リモート可
株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社で月次、年次決算の主担当経験がある方(経験年数は問いません) ・事業会社で開示業務の主担当経験がある方(経験年数は問いません) |
| 平均残業時間 | 20時間/月 出社時間を選択できる時差出勤制度有（８～11時の間に出社、1日7時間勤務)、リモートワーク |
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、月次・年次決算、開示書類の作成、監査法人対応、そして予算作成といった幅広い業務をお願いしております。経験に応じて、それぞれのお仕事を担当していただきます。
【チーム体制】
現在、各メンバーがそれぞれの担当業務を持ちながら、協力し合って仕事を進めています。グループ内での連携を大切にしており、週に1回のミーティングの他にも、メンバー同士で気軽に相談できる環境を整えていますのでご安心ください。
【このお仕事の魅力】
部署内でジョブローテーションを行っているため、もし新しい業務に挑戦したいというご希望があれば、将来的に未経験の業務にもチャレンジできる機会がございます。ぜひ、私たちと一緒に働きながら、ご自身のスキルをさらに高めていきませんか。
私たちは、月次・年次決算、開示書類の作成、監査法人対応、そして予算作成といった幅広い業務をお願いしております。経験に応じて、それぞれのお仕事を担当していただきます。
【チーム体制】
現在、各メンバーがそれぞれの担当業務を持ちながら、協力し合って仕事を進めています。グループ内での連携を大切にしており、週に1回のミーティングの他にも、メンバー同士で気軽に相談できる環境を整えていますのでご安心ください。
【このお仕事の魅力】
部署内でジョブローテーションを行っているため、もし新しい業務に挑戦したいというご希望があれば、将来的に未経験の業務にもチャレンジできる機会がございます。ぜひ、私たちと一緒に働きながら、ご自身のスキルをさらに高めていきませんか。
【お仕事内容】
私たちは、月次・年次決算、開示書類の作成、監査法人対応、そして予算作成といった幅広い業務をお願いしております。
経験に応じて、それぞれのお仕事を担当していただきます。
【チーム体制】
現在、各メンバーがそれぞれの担当業務を持ちながら、協力し合って仕事を進めています。
グループ内での連携を大切にしており、週に1回のミーティングの他にも、メンバー同士で気軽に相談できる環境を整えていますのでご安心ください。
私たちは、月次・年次決算、開示書類の作成、監査法人対応、そして予算作成といった幅広い業務をお願いしております。
経験に応じて、それぞれのお仕事を担当していただきます。
【チーム体制】
現在、各メンバーがそれぞれの担当業務を持ちながら、協力し合って仕事を進めています。
グループ内での連携を大切にしており、週に1回のミーティングの他にも、メンバー同士で気軽に相談できる環境を整えていますのでご安心ください。
働き方共創室（人事労務）・組織と事業変革期を共に創る/働き方改革・D＆I推進の企画立案
株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ・人事領域の企画推進経験（自ら主体となり、周囲を巻き込みながら企画・推進した経験） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 出社時間を選択できる時差出勤制度有（８～11時の間に出社、1日7時間勤務)、リモートワーク |
業務内容
【全社を巻き込み、新しい仕組みや働き方を作り変えていくお仕事です】
【お任せしたいこと】
・組織の状況を詳しく把握し、より良い改善策を見つけること
・D&I（多様性と受容性）を推進し、特に女性の方々が活躍できるような企画を考え、実行すること
・ハラスメントをなくし、安心して働ける環境を作るための対応と予防策を考えること
・会社で働くすべての方が、長く働き続け、それぞれの能力を最大限に発揮できるよう支援すること
【お任せしたいこと】
・組織の状況を詳しく把握し、より良い改善策を見つけること
・D&I（多様性と受容性）を推進し、特に女性の方々が活躍できるような企画を考え、実行すること
・ハラスメントをなくし、安心して働ける環境を作るための対応と予防策を考えること
・会社で働くすべての方が、長く働き続け、それぞれの能力を最大限に発揮できるよう支援すること
【全社を巻き込み、新しい仕組みや働き方を作り変えていくお仕事です】
【お任せしたいこと】
・組織の状況を詳しく把握し、より良い改善策を見つけること
・D&I（多様性と受容性）を推進し、特に女性の方々が活躍できるような企画を考え、実行すること
・ハラスメントをなくし、安心して働ける環境を作るための対応と予防策を考えること
・会社で働くすべての方が、長く働き続け、それぞれの能力を最大限に発揮できるよう支援すること
【お任せしたいこと】
・組織の状況を詳しく把握し、より良い改善策を見つけること
・D&I（多様性と受容性）を推進し、特に女性の方々が活躍できるような企画を考え、実行すること
・ハラスメントをなくし、安心して働ける環境を作るための対応と予防策を考えること
・会社で働くすべての方が、長く働き続け、それぞれの能力を最大限に発揮できるよう支援すること
SE(上流工程/チームリーダー候補) 音声認識AIシステム国内シェアNo.1 web/時差出勤可
株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 520～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ※以下いずれも必須 ・基本設計の経験 ・担当案件の進捗管理およびスケジュール管理の経験 ・開発チームのリーダーまたはサブリーダーとして、メンバー管理や業務推進を行った経験 |
| 平均残業時間 | 7時間/月 出社時間を選択できる時差出勤制度有（８～11時の間に出社、1日7時間勤務)、リモートワーク |
業務内容
【お仕事内容】
AmiVoice Communication Suiteという、会社の主要製品の開発に携わっていただきます。製品の企画から、チームメンバーの管理まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
ご入社後は、まず会社の文化や製品についてじっくりと学んでいただきます。その後は、プロジェクトをまとめるリーダーとして、存分にご活躍いただきたいと考えております。
【開発に関する業務】
・要件の定義や基本的な設計
・作業の進捗管理
・開発のサポート
AmiVoice Communication Suiteという、会社の主要製品の開発に携わっていただきます。製品の企画から、チームメンバーの管理まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
ご入社後は、まず会社の文化や製品についてじっくりと学んでいただきます。その後は、プロジェクトをまとめるリーダーとして、存分にご活躍いただきたいと考えております。
【開発に関する業務】
・要件の定義や基本的な設計
・作業の進捗管理
・開発のサポート
【お仕事内容】
AmiVoice Communication Suiteという、会社の主要製品の開発に携わっていただきます。
製品の企画から、チームメンバーの管理まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
ご入社後は、まず会社の文化や製品についてじっくりと学んでいただきます。
その後は、プロジェクトをまとめるリーダーとして、存分にご活躍いただきたいと考えております。
AmiVoice Communication Suiteという、会社の主要製品の開発に携わっていただきます。
製品の企画から、チームメンバーの管理まで、幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
ご入社後は、まず会社の文化や製品についてじっくりと学んでいただきます。
その後は、プロジェクトをまとめるリーダーとして、存分にご活躍いただきたいと考えております。
運用支援コンサルタント（CS）
株式会社カウリス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 大手町1-6... 東京都 千代田区 大手町1-6-1 ... |
| 必要な経験 | 銀行・証券・資金移動業者・暗号資産交換業者等の金融機関での金融犯罪対策、マネロン等対策の実務経験2年以上 金融犯罪対策、マネロン等対策に関する報告書、社内規程等の作成経験 社内外の関係者を交え、金融犯罪対策に関する説明を行った経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制 コアタイム11：00～15：00 |
業務内容
金融機関の安全を守るお仕事です
【お仕事内容】
・金融機関向け不正アクセス検知サービス「Fraud Alert」のロジックや運用設計をより良くしていくお仕事です。
・お客様の業務内容や体制に合わせて、利用者の皆様を守るための不正対策がきちんと機能するように、設計や改善を行います。
・不正モニタリングの運用をサポートしたり、新しいサービスや情報をお客様と共有したりします。
・アクセス情報や金融犯罪の事例を見て、不正を見つけるためのルールを考えたり、継続的に見直したりします。
・金融犯罪対策について、お客様のお困り事をじっくり伺い、社内で協力しながら、運用とシステムの面から解決策をご提案します。
・金融犯罪の最近の動きや関連情報を調べ、お客様に役立つ情報をお伝えしたり、対策をご提案したりします。
【お仕事内容】
・金融機関向け不正アクセス検知サービス「Fraud Alert」のロジックや運用設計をより良くしていくお仕事です。
・お客様の業務内容や体制に合わせて、利用者の皆様を守るための不正対策がきちんと機能するように、設計や改善を行います。
・不正モニタリングの運用をサポートしたり、新しいサービスや情報をお客様と共有したりします。
・アクセス情報や金融犯罪の事例を見て、不正を見つけるためのルールを考えたり、継続的に見直したりします。
・金融犯罪対策について、お客様のお困り事をじっくり伺い、社内で協力しながら、運用とシステムの面から解決策をご提案します。
・金融犯罪の最近の動きや関連情報を調べ、お客様に役立つ情報をお伝えしたり、対策をご提案したりします。
金融機関の安全を守るお仕事です
【お仕事内容】
・金融機関向け不正アクセス検知サービス「Fraud Alert」のロジックや運用設計をより良くしていくお仕事です。
・お客様の業務内容や体制に合わせて、利用者の皆様を守るための不正対策がきちんと機能するように、設計や改善を行います。
・不正モニタリングの運用をサポートしたり、新しいサービスや情報をお客様と共有したりします。
・アクセス情報や金融犯罪の事例を見て、不正を見つけるためのルールを考えたり、継続的に見直したりします。
・金融犯罪対策について、お客様のお困り事をじっくり伺い、社内で協力しながら、運用とシステムの面から解決策をご提案します。
【お仕事内容】
・金融機関向け不正アクセス検知サービス「Fraud Alert」のロジックや運用設計をより良くしていくお仕事です。
・お客様の業務内容や体制に合わせて、利用者の皆様を守るための不正対策がきちんと機能するように、設計や改善を行います。
・不正モニタリングの運用をサポートしたり、新しいサービスや情報をお客様と共有したりします。
・アクセス情報や金融犯罪の事例を見て、不正を見つけるためのルールを考えたり、継続的に見直したりします。
・金融犯罪対策について、お客様のお困り事をじっくり伺い、社内で協力しながら、運用とシステムの面から解決策をご提案します。
新卒ITエンジニア採用担当【リモート週3日／フレックスタイム／残業10時間程度】
株式会社BeeX
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 銀座7-14-... 東京都 中央区 銀座7-14-13 ... |
| 必要な経験 | ・新卒採用のご経験（目安3年～） ※IT業界経験者歓迎 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 フレックス制（コアタイム11:00~16:00）、 会社全体の平均残業時間は月に16時間強ですが採用グループの残業時間は月10時間未満です。 |
業務内容
【新卒採用の主担当として、未来を担う人材の採用に携わりませんか？】
私たちと一緒に、2028年新卒の採用活動を成功させましょう。
【具体的な業務内容】
・採用媒体や人材紹介を活用し、多くの学生さんとの出会いを創出する母集団形成
・会社説明会の企画から運営まで、学生さんに会社の魅力を伝える活動
・応募いただいた学生さんの対応や、書類選考の実施
・面接官として、学生さんの個性や可能性を見つける1次面接の実施
私たちと一緒に、2028年新卒の採用活動を成功させましょう。
【具体的な業務内容】
・採用媒体や人材紹介を活用し、多くの学生さんとの出会いを創出する母集団形成
・会社説明会の企画から運営まで、学生さんに会社の魅力を伝える活動
・応募いただいた学生さんの対応や、書類選考の実施
・面接官として、学生さんの個性や可能性を見つける1次面接の実施
【新卒採用の主担当として、未来を担う人材の採用に携わりませんか？】
私たちと一緒に、2028年新卒の採用活動を成功させましょう。
【具体的な業務内容】
・採用媒体や人材紹介を活用し、多くの学生さんとの出会いを創出する母集団形成
・会社説明会の企画から運営まで、学生さんに会社の魅力を伝える活動
・応募いただいた学生さんの対応や、書類選考の実施
私たちと一緒に、2028年新卒の採用活動を成功させましょう。
【具体的な業務内容】
・採用媒体や人材紹介を活用し、多くの学生さんとの出会いを創出する母集団形成
・会社説明会の企画から運営まで、学生さんに会社の魅力を伝える活動
・応募いただいた学生さんの対応や、書類選考の実施
【セールス】観光×HR×IT／資金調達済み／急成長中企業／裁量◎／成長環境◎
株式会社Andwell
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 340～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東五反田1丁目... 東京都 品川区 東五反田1丁目8-1... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・営業、販売、接客等の何かしらの顧客折衝経験 ・基本的なPCスキル ・仕事で工夫して成果を出したり改善した経験 ・現状に満足をしておらず、成長したいと考えている方 【求める人物像】 ・素直で柔軟性のある方 ・チームワークのある方 ・自分自身の仕事やキャリアに対して向上心のある方 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
私どもの主力サービスである「ホテリエキャリア」は、ホテル・宿泊業界に特化した人材紹介サービスでございます。こちらで、企業様と求職者様、双方のサポートをお願いいたします。
【企業様へのサポート】
企業担当のリクルーティングアドバイザーとして、以下の業務をお任せいたします。
・人材紹介をご希望される宿泊施設様へのご連絡
・求人票の作成、および社内での求人案件共有
・候補者様の選考スケジュールの調整
・選考結果のご連絡
私どもの主力サービスである「ホテリエキャリア」は、ホテル・宿泊業界に特化した人材紹介サービスでございます。こちらで、企業様と求職者様、双方のサポートをお願いいたします。
【企業様へのサポート】
企業担当のリクルーティングアドバイザーとして、以下の業務をお任せいたします。
・人材紹介をご希望される宿泊施設様へのご連絡
・求人票の作成、および社内での求人案件共有
・候補者様の選考スケジュールの調整
・選考結果のご連絡
【お仕事内容】
私どもの主力サービスである「ホテリエキャリア」は、ホテル・宿泊業界に特化した人材紹介サービスでございます。
こちらで、企業様と求職者様、双方のサポートをお願いいたします。
【企業様へのサポート】
企業担当のリクルーティングアドバイザーとして、以下の業務をお任せいたします。
私どもの主力サービスである「ホテリエキャリア」は、ホテル・宿泊業界に特化した人材紹介サービスでございます。
こちらで、企業様と求職者様、双方のサポートをお願いいたします。
【企業様へのサポート】
企業担当のリクルーティングアドバイザーとして、以下の業務をお任せいたします。
※東京【自社プロダクト開発PM】製薬業界向け生成AI/太陽HDグループ/残業平均15h/フレックス制
株式会社ファンリード
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 西池袋 1-1... 東京都 豊島区 西池袋 1-11-1... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・ソフトウェア開発の実務経験（目安10年程度） ・開発ベンダーやチームとの要件すり合わせ・進行管理の経験 ・顧客への提供価値を意識した、開発優先度の意思決定経験 ・開発の現場を知り、実現性を踏まえた意思決定ができる方 ・開発経験を土台に、プロダクト・事業の視点で意思決定していきたい方 ・生成AIの進化によって新たに実現可能となった顧客価値を、見極められる方 ・生成AI・LLMを活用したプロダクトに関心を持ち、学び続けられる方 ・顧客が抱える困りごとに気づき、解決に向けて動ける方 ・プロダクトを「作る」ことより「育てる」ことに情熱を感じる方 ・業界知識を自ら学び、キャッチアップできる方 【人事評価制度／給与改定年2回に関して】 技術スキルだけでなく、方針理解・傾聴力・調整力・協調性も含めて多面的に評価。 特に貢献度や評価が高い方に対しては、特別昇格／特別昇給対象。 評価プロセスと結果については必ずフィードバック面談を実施。 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 |
業務内容
【自社プロダクト「SaaS型 生成AI活用ナレッジマネジメントサービス STiV」のプロダクトマネージャーを募集いたします】
【業務内容】
以下の領域の業務をお任せいたします。
【開発推進業務】
・開発ベンダー様との連携を通じて、要件のすり合わせと開発の推進をお願いします。
・お客様へ提供する価値を大切にし、開発優先度の意思決定を行っていただきます。
【業務内容】
以下の領域の業務をお任せいたします。
【開発推進業務】
・開発ベンダー様との連携を通じて、要件のすり合わせと開発の推進をお願いします。
・お客様へ提供する価値を大切にし、開発優先度の意思決定を行っていただきます。
【自社プロダクト「SaaS型 生成AI活用ナレッジマネジメントサービス STiV」のプロダクトマネージャーを募集いたします】
【業務内容】
以下の領域の業務をお任せいたします。
【開発推進業務】
・開発ベンダー様との連携を通じて、要件のすり合わせと開発の推進をお願いします。
・お客様へ提供する価値を大切にし、開発優先度の意思決定を行っていただきます。
【業務内容】
以下の領域の業務をお任せいたします。
【開発推進業務】
・開発ベンダー様との連携を通じて、要件のすり合わせと開発の推進をお願いします。
・お客様へ提供する価値を大切にし、開発優先度の意思決定を行っていただきます。
防衛情報システム分野における営業・事業推進【日立製作所向け／法人営業経験者歓迎（IT経験不問）】
株式会社日立アドバンストシステムズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 637～913万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県 川崎市幸区 鹿島田１... 神奈川県 川崎市幸区 鹿島田１丁目１... |
| 必要な経験 | 【必須条件】下記いずれかのご経験をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。 ・法人営業のご経験（5年以上、業界不問） ・関係部門と連携しながら、要件整理やプロジェクト推進を行った経験 ■ポジションの魅力 ・日立製作所との連携を通じ、大規模な案件に携われる ・社内の幹部やディフェンス事業部の部長職と仕事ができる。 →人脈が広がるので、今後に役立つ可能性がある。 ・キャリアパスとしては営業マネジメント・事業企画や、日立製作所への出向など、自らの見識を大きく広げられる土台が整っている |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■日立グループの防衛情報システム事業を一緒に発展させませんか？
日立製作所ディフェンスシステム事業部と協力し、防衛情報システム分野の事業拡大を推進するお仕事です。
【ミッション】
・日立製作所ディフェンスシステム事業部や社内の関係部署と協力し、防衛情報システム分野の事業拡大を目指します。
・案件の推進、予算や受注の見込みの精度向上に貢献します。
・お客様のご要望だけでなく、事業計画や開発体制、案件の状況も考慮し、「どの案件をどのように進めるか」「どのような体制で対応するか」を関係者と調整します。
・営業活動、事業推進、案件管理、社内外の調整を通じて、日立グループ全体の防衛情報システム事業の拡大に貢献していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
日立製作所ディフェンスシステム事業部と協力し、防衛情報システム分野の事業拡大を推進するお仕事です。
【ミッション】
・日立製作所ディフェンスシステム事業部や社内の関係部署と協力し、防衛情報システム分野の事業拡大を目指します。
・案件の推進、予算や受注の見込みの精度向上に貢献します。
・お客様のご要望だけでなく、事業計画や開発体制、案件の状況も考慮し、「どの案件をどのように進めるか」「どのような体制で対応するか」を関係者と調整します。
・営業活動、事業推進、案件管理、社内外の調整を通じて、日立グループ全体の防衛情報システム事業の拡大に貢献していただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
■日立グループの防衛情報システム事業を一緒に発展させませんか？
日立製作所ディフェンスシステム事業部と協力し、防衛情報システム分野の事業拡大を推進するお仕事です。
【ミッション】
・日立製作所ディフェンスシステム事業部や社内の関係部署と協力し、防衛情報システム分野の事業拡大を目指します。
・案件の推進、予算や受注の見込みの精度向上に貢献します。
・お客様のご要望だけでなく、事業計画や開発体制、案件の状況も考慮し、「どの案件をどのように進めるか」「どのような体制で対応するか」を関係者と調整します。
日立製作所ディフェンスシステム事業部と協力し、防衛情報システム分野の事業拡大を推進するお仕事です。
【ミッション】
・日立製作所ディフェンスシステム事業部や社内の関係部署と協力し、防衛情報システム分野の事業拡大を目指します。
・案件の推進、予算や受注の見込みの精度向上に貢献します。
・お客様のご要望だけでなく、事業計画や開発体制、案件の状況も考慮し、「どの案件をどのように進めるか」「どのような体制で対応するか」を関係者と調整します。
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【TC＆S】テクノロジーコンサルタント【最先端技術で社会に変革を起こすITコンサル】<244>
株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区豊洲 豊洲センタ... 東京都 江東区豊洲 豊洲センタービル... |
| 必要な経験 | ◆下記いずれかのご経験をお持ちの方 (1)システム開発プロジェクト経験：2年以上 (2)インフラ、もしくはアプリケーションのいずれかのアーキテクチャ設計の経験（部分的でも可） |
| 平均残業時間 | 25時間/月 職種によりフレックス勤務、裁量労働制有り |
業務内容
【お客様と共に未来を創造するお仕事】
私たちは、業種や業界の枠を超え、お客様の未来を一緒に描くことを大切にしています。テクノロジーを駆使して、お客様のビジネス変革（BX）やデジタル変革（DX）を、共に歩む形で実現へと導きます。
【このお仕事の魅力】
当社のすべてのお客様が対象です。事業部門と技術部門が一体となったチームで、経営や社会に大きな影響を与えるプロジェクトの最前線でご活躍いただけます。変革の瞬間に立ち会えることが、このお仕事の最大の魅力です。
【具体的な業務内容の例】
・デジタルテクノロジーをどのように活用していくかの戦略を一緒に考えます。
私たちは、業種や業界の枠を超え、お客様の未来を一緒に描くことを大切にしています。テクノロジーを駆使して、お客様のビジネス変革（BX）やデジタル変革（DX）を、共に歩む形で実現へと導きます。
【このお仕事の魅力】
当社のすべてのお客様が対象です。事業部門と技術部門が一体となったチームで、経営や社会に大きな影響を与えるプロジェクトの最前線でご活躍いただけます。変革の瞬間に立ち会えることが、このお仕事の最大の魅力です。
【具体的な業務内容の例】
・デジタルテクノロジーをどのように活用していくかの戦略を一緒に考えます。
【お客様と共に未来を創造するお仕事】
私たちは、業種や業界の枠を超え、お客様の未来を一緒に描くことを大切にしています。
テクノロジーを駆使して、お客様のビジネス変革（BX）やデジタル変革（DX）を、共に歩む形で実現へと導きます。
【このお仕事の魅力】
当社のすべてのお客様が対象です。
事業部門と技術部門が一体となったチームで、経営や社会に大きな影響を与えるプロジェクトの最前線でご活躍いただけます。
変革の瞬間に立ち会えることが、このお仕事の最大の魅力です。
私たちは、業種や業界の枠を超え、お客様の未来を一緒に描くことを大切にしています。
テクノロジーを駆使して、お客様のビジネス変革（BX）やデジタル変革（DX）を、共に歩む形で実現へと導きます。
【このお仕事の魅力】
当社のすべてのお客様が対象です。
事業部門と技術部門が一体となったチームで、経営や社会に大きな影響を与えるプロジェクトの最前線でご活躍いただけます。
変革の瞬間に立ち会えることが、このお仕事の最大の魅力です。
シニアソフトウェア/プロダクトエンジニア【日本発のグローバルセキュリティプロダクト／AWS認定】
株式会社サイバーセキュリティクラウド(CSC)
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区上大崎3-1-1... 東京都 品川区上大崎3-1-1 JR... |
| 必要な経験 | ・Webアプリケーションの開発実務経験（目安3年以上） ・設計レビューやコードレビューを通じて品質を担保し、開発を前に進めた経験 ・技術課題を分解し、関係者と合意形成しながら優先順位付けして解決できるコミュニケーション力 ・ユーザー課題や事業成果を意識しながらプロダクト開発の改善提案・仕様検討・開発推進を行った経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※コアタイム無（7:00～21:30の間で自由に設定可） |
業務内容
【Webアプリケーション開発を通じて、社会に貢献しませんか？】
私たちと一緒に、お客様のビジネスを支えるWebアプリケーションの開発に携わりましょう。最先端の技術を駆使し、より良いサービスを創り出す喜びを分かち合えることを楽しみにしています。
【お任せしたいお仕事】
・Webアプリケーションの設計、開発、そして安定した運用
・要件の整理や仕様の検討において、技術的な視点からリードしていただくこと
・アーキテクチャの設計や最適な技術の選定（使用言語、フレームワーク、クラウド環境、データの設計、セキュリティ対策など）
・チームでの開発をけん引していただくこと（コードや設計の確認、技術的な課題の解決、品質基準の確立と浸透）
私たちと一緒に、お客様のビジネスを支えるWebアプリケーションの開発に携わりましょう。最先端の技術を駆使し、より良いサービスを創り出す喜びを分かち合えることを楽しみにしています。
【お任せしたいお仕事】
・Webアプリケーションの設計、開発、そして安定した運用
・要件の整理や仕様の検討において、技術的な視点からリードしていただくこと
・アーキテクチャの設計や最適な技術の選定（使用言語、フレームワーク、クラウド環境、データの設計、セキュリティ対策など）
・チームでの開発をけん引していただくこと（コードや設計の確認、技術的な課題の解決、品質基準の確立と浸透）
【Webアプリケーション開発を通じて、社会に貢献しませんか？】
私たちと一緒に、お客様のビジネスを支えるWebアプリケーションの開発に携わりましょう。最先端の技術を駆使し、より良いサービスを創り出す喜びを分かち合えることを楽しみにしています。
【お任せしたいお仕事】
・Webアプリケーションの設計、開発、そして安定した運用
・要件の整理や仕様の検討において、技術的な視点からリードしていただくこと
・アーキテクチャの設計や最適な技術の選定（使用言語、フレームワーク、クラウド環境、データの設計、セキュリティ対策など）
私たちと一緒に、お客様のビジネスを支えるWebアプリケーションの開発に携わりましょう。最先端の技術を駆使し、より良いサービスを創り出す喜びを分かち合えることを楽しみにしています。
【お任せしたいお仕事】
・Webアプリケーションの設計、開発、そして安定した運用
・要件の整理や仕様の検討において、技術的な視点からリードしていただくこと
・アーキテクチャの設計や最適な技術の選定（使用言語、フレームワーク、クラウド環境、データの設計、セキュリティ対策など）
3325 アプリケーションエンジニア（大手金融機関）【エンタープライズ／金融】
日本電気株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～990万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区大井1-20-1... 東京都 品川区大井1-20-10 住... |
| 必要な経験 | 主任の場合 【MUST】 下記いずれかのプロジェクト経験： ・業務アプリケーションの開発案件で、PM・PL・TLとしての3年以上の実務経験 ・顧客やプロジェクト関係者との良好な関係構築、顧客折衝経験者 担当の場合 【MUST】 下記いずれかのプロジェクト経験： ・業務アプリケーションの開発案件で、PM・PL・TLとしての実務経験 ・顧客やプロジェクト関係者との良好な関係構築、顧客折衝経験者 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 残業時間はPJによって変動する場合有・コアタイムなしのフレックスタイム制度を適用とする |
業務内容
金融機関向けシステム開発チームの一員として活躍しませんか？
【チーム紹介】
当チームは、全国展開する大手金融機関を対象に、勘定系システム、情報系システム、事務集中システムなど、幅広い領域のシステム開発を手掛けています。
【業務内容】
大手金融機関向けシステム開発プロジェクトにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
【チーム紹介】
当チームは、全国展開する大手金融機関を対象に、勘定系システム、情報系システム、事務集中システムなど、幅広い領域のシステム開発を手掛けています。
【業務内容】
大手金融機関向けシステム開発プロジェクトにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
金融機関向けシステム開発チームの一員として活躍しませんか？
【チーム紹介】
当チームは、全国展開する大手金融機関を対象に、勘定系システム、情報系システム、事務集中システムなど、幅広い領域のシステム開発を手掛けています。
【業務内容】
大手金融機関向けシステム開発プロジェクトにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
【チーム紹介】
当チームは、全国展開する大手金融機関を対象に、勘定系システム、情報系システム、事務集中システムなど、幅広い領域のシステム開発を手掛けています。
【業務内容】
大手金融機関向けシステム開発プロジェクトにおいて、以下の業務に携わっていただきます。
【TDISS】（西新宿・名古屋）インフラ設計構築自社内勤務
TDIシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿六丁目5... 東京都 新宿区 西新宿六丁目5番1号... |
| 必要な経験 | サーバー構築の実務経験５年以上 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 残業時間：プロジェクト開始時に目標の残業時間を設定しそれが評価に直結する仕組みを取り入れております。そのため残業時間を減らし、効率良く働く分化が根付いております。 |
業務内容
【お仕事内容】
配属先のリモートサービスセンターでは、複数の企業様からのインフラ構築案件を担当しています。
これまでに大手電力インフラ関連の構築案件で、長年にわたる実績とノウハウを培ってきました。
その確かな技術力と信頼により、現在も多くのご依頼をいただいており、現在の体制ではすべての案件に対応しきれない状況です。
今後のさらなる組織拡大と体制強化に向けて、チームを引っ張っていただける「リーダー・サブリーダー候補」を募集しています。
若手メンバーが多く活気のある組織ですので、これまでのご経験を活かして、チームの成長をリードしてくださる方をお待ちしております！
【具体的な業務内容】
配属先のリモートサービスセンターでは、複数の企業様からのインフラ構築案件を担当しています。
これまでに大手電力インフラ関連の構築案件で、長年にわたる実績とノウハウを培ってきました。
その確かな技術力と信頼により、現在も多くのご依頼をいただいており、現在の体制ではすべての案件に対応しきれない状況です。
今後のさらなる組織拡大と体制強化に向けて、チームを引っ張っていただける「リーダー・サブリーダー候補」を募集しています。
若手メンバーが多く活気のある組織ですので、これまでのご経験を活かして、チームの成長をリードしてくださる方をお待ちしております！
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
配属先のリモートサービスセンターでは、複数の企業様からのインフラ構築案件を担当しています。
これまでに大手電力インフラ関連の構築案件で、長年にわたる実績とノウハウを培ってきました。
その確かな技術力と信頼により、現在も多くのご依頼をいただいており、現在の体制ではすべての案件に対応しきれない状況です。
今後のさらなる組織拡大と体制強化に向けて、チームを引っ張っていただける「リーダー・サブリーダー候補」を募集しています。
若手メンバーが多く活気のある組織ですので、これまでのご経験を活かして、チームの成長をリードしてくださる方をお待ちしております！
配属先のリモートサービスセンターでは、複数の企業様からのインフラ構築案件を担当しています。
これまでに大手電力インフラ関連の構築案件で、長年にわたる実績とノウハウを培ってきました。
その確かな技術力と信頼により、現在も多くのご依頼をいただいており、現在の体制ではすべての案件に対応しきれない状況です。
今後のさらなる組織拡大と体制強化に向けて、チームを引っ張っていただける「リーダー・サブリーダー候補」を募集しています。
若手メンバーが多く活気のある組織ですので、これまでのご経験を活かして、チームの成長をリードしてくださる方をお待ちしております！
【高田馬場/三鷹勤務・プライム案件・キャッシュレス】PMOコンサルタント募集！
株式会社ハイマックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 495～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 顧客先 東京都 新宿区 顧客先 |
| 必要な経験 | ○オープン系システムの開発経験（基本設計～移行） ○5名程度の開発リーダ／サブリーダの経験 （進捗・品質・問題課題管理等のマネジメント経験） ○顧客との仕様調整や各種報告の経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレキシブルタイム：（始業）06時00分～10時00分、（終業）15時00分～22時00分 就業時間は勤務先によって多少前後する場合があります。 |
業務内容
【プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）で、現実的な計画に基づいた問題解決に取り組みませんか？】
こちらの募集では、理想を追求するだけでなく、現実的な計画を立て、プロジェクトメンバーと協力しながら問題解決を進めてくださる方を求めております。
キャッシュレス事業における業務推進やシステム開発推進（社員代替）として、主に以下の業務をサポートしていただきます。
・システム企画、要件検討
・関係者との調整
・ベンダーコントロール
こちらの募集では、理想を追求するだけでなく、現実的な計画を立て、プロジェクトメンバーと協力しながら問題解決を進めてくださる方を求めております。
キャッシュレス事業における業務推進やシステム開発推進（社員代替）として、主に以下の業務をサポートしていただきます。
・システム企画、要件検討
・関係者との調整
・ベンダーコントロール
【プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）で、現実的な計画に基づいた問題解決に取り組みませんか？】
こちらの募集では、理想を追求するだけでなく、現実的な計画を立て、プロジェクトメンバーと協力しながら問題解決を進めてくださる方を求めております。
キャッシュレス事業における業務推進やシステム開発推進（社員代替）として、主に以下の業務をサポートしていただきます。
・システム企画、要件検討
・関係者との調整
・ベンダーコントロール
こちらの募集では、理想を追求するだけでなく、現実的な計画を立て、プロジェクトメンバーと協力しながら問題解決を進めてくださる方を求めております。
キャッシュレス事業における業務推進やシステム開発推進（社員代替）として、主に以下の業務をサポートしていただきます。
・システム企画、要件検討
・関係者との調整
・ベンダーコントロール
【TDISS】(大阪)DX推進担当（リーダー候補）自社内勤務リモートセンター
TDIシステムサービス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～740万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区 中之島二丁... 大阪府 大阪市北区 中之島二丁目2番... |
| 必要な経験 | ・システム運用、インフラ保守、またはヘルプデスク等の実務経験（年数不問） ・何らかの業務効率化、自動化ツールの導入または活用推進の実務経験 ・プロジェクトのリード、またはセクションリーダーのご経験 ・自ら課題を発見し、自律的に思考・行動できる方（受け身ではなく、能動的に動ける方） |
| 平均残業時間 | 15時間/月 残業時間：プロジェクト開始時に目標の残業時間を設定しそれが評価に直結する仕組みを取り入れております。そのため残業時間を減らし、効率良く働く分化が根付いております。 |
業務内容
現在、多様なお客様のITシステム運用を支える「リモートサービスセンター」を運営しています。安定稼働を守り抜くことは私たちの誇りですが、ITインフラの進化に伴い、私たち自身のサービスも進化しなければなりません。
目指すのは、従来の「人手による守りの運用」からの脱却。そして、最新テクノロジーを駆使した「徹底的な自動化・効率化（攻めのDX）」の実現です。
この壮大なミッションを成し遂げるため、既存の枠にとらわれず、次世代のリモートサービスを共にゼロから企画・推進していただけるコアメンバーを募集します。
*ミッション・期待する役割*
*「現行サービスの変革」から「次世代サービスの定着」まで、一連のDXストーリーを完遂すること。* 単なるツールの導入担当ではありません。ITの知見を活かしながら、経営層と現場の間に立ち、双方を巻き込んでDXを強力に推進する「変革の旗振り役」としてご活躍いただくことを期待しています。
目指すのは、従来の「人手による守りの運用」からの脱却。そして、最新テクノロジーを駆使した「徹底的な自動化・効率化（攻めのDX）」の実現です。
この壮大なミッションを成し遂げるため、既存の枠にとらわれず、次世代のリモートサービスを共にゼロから企画・推進していただけるコアメンバーを募集します。
*ミッション・期待する役割*
*「現行サービスの変革」から「次世代サービスの定着」まで、一連のDXストーリーを完遂すること。* 単なるツールの導入担当ではありません。ITの知見を活かしながら、経営層と現場の間に立ち、双方を巻き込んでDXを強力に推進する「変革の旗振り役」としてご活躍いただくことを期待しています。
現在、多様なお客様のITシステム運用を支える「リモートサービスセンター」を運営しています。安定稼働を守り抜くことは私たちの誇りですが、ITインフラの進化に伴い、私たち自身のサービスも進化しなければなりません。
目指すのは、従来の「人手による守りの運用」からの脱却。そして、最新テクノロジーを駆使した「徹底的な自動化・効率化（攻めのDX）」の実現です。
この壮大なミッションを成し遂げるため、既存の枠にとらわれず、次世代のリモートサービスを共にゼロから企画・推進していただけるコアメンバーを募集します。
*ミッション・期待する役割*
*「現行サービスの変革」から「次世代サービスの定着」まで、一連のDXストーリーを完遂すること。*
目指すのは、従来の「人手による守りの運用」からの脱却。そして、最新テクノロジーを駆使した「徹底的な自動化・効率化（攻めのDX）」の実現です。
この壮大なミッションを成し遂げるため、既存の枠にとらわれず、次世代のリモートサービスを共にゼロから企画・推進していただけるコアメンバーを募集します。
*ミッション・期待する役割*
*「現行サービスの変革」から「次世代サービスの定着」まで、一連のDXストーリーを完遂すること。*
【週4リモート】AWSエンジニア（セキュリティ運用 / SecOps） 4SEIT_19
株式会社IDOM Digital Drive
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 港南1-2-7... 東京都 品川区 港南1-2-70 品... |
| 必要な経験 | [ 必須スキル・経験 ] ・AWS等のパブリッククラウド環境におけるインフラ設計・構築・運用経験（3年以上） 【求める人物像】 ・インフラやセキュリティを「事業継続を支える基盤」として捉えられる方 ・発生したインシデントやアラートから業務影響や優先順位を推定できる思考力がある方 ・自分自身の意見を論理的な根拠とともに積極的に発信できる方 ・他部門との協業を円滑に進められるコミュニケーション力のある方 ・最新の技術動向や脅威動向に興味を持って能動的に学び続けられる方 |
業務内容
【お任せするお仕事】
・AWSをメインとしたインフラの設計、構築、運用業務
・セキュリティ運用の推進
・AWSをメインとしたインフラの設計、構築、運用業務
・セキュリティ運用の推進
【お任せするお仕事】
・AWSをメインとしたインフラの設計、構築、運用業務
・セキュリティ運用の推進
・AWSをメインとしたインフラの設計、構築、運用業務
・セキュリティ運用の推進
物流・販売領域・コーポレート領域システムの開発・導入・保守エンジニア
ヤマハモーターソリューション株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 460～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 静岡県 磐田市 岩井 200... 静岡県 磐田市 岩井 2000-1 |
| 必要な経験 | ■システム開発・保守業務のご経験3年以上 |
| 平均残業時間 | 12時間/月 【標準就業時間】08:45～17:30（フレキシブルタイムは6:30～22:00） |
業務内容
【お任せするお仕事】
ヤマハ発動機グループの製品開発から、調達、生産、物流、販売、会計、人事といった、ものづくりに関わる幅広い業務プロセスとIT基盤を支える企業で、下記のお仕事をお願いいたします。
・国内外のヤマハ発動機グループにおける物流、販売、コーポレート（人、もの、お金）の各分野でのシステム開発、運用、保守業務に携わっていただきます。
・ヤマハ発動機グループの業務とシステムについて深く学びながら、ERP導入に関する開発や、現在稼働しているシステムの運用保守業務を行っていただきます。
【ポイント】
これまでのご経験や得意なことに合わせて、お仕事の範囲を調整させていただきますので、ご安心ください。
ヤマハ発動機グループの製品開発から、調達、生産、物流、販売、会計、人事といった、ものづくりに関わる幅広い業務プロセスとIT基盤を支える企業で、下記のお仕事をお願いいたします。
・国内外のヤマハ発動機グループにおける物流、販売、コーポレート（人、もの、お金）の各分野でのシステム開発、運用、保守業務に携わっていただきます。
・ヤマハ発動機グループの業務とシステムについて深く学びながら、ERP導入に関する開発や、現在稼働しているシステムの運用保守業務を行っていただきます。
【ポイント】
これまでのご経験や得意なことに合わせて、お仕事の範囲を調整させていただきますので、ご安心ください。
【お任せするお仕事】
ヤマハ発動機グループの製品開発から、調達、生産、物流、販売、会計、人事といった、ものづくりに関わる幅広い業務プロセスとIT基盤を支える企業で、下記のお仕事をお願いいたします。
・国内外のヤマハ発動機グループにおける物流、販売、コーポレート（人、もの、お金）の各分野でのシステム開発、運用、保守業務に携わっていただきます。
・ヤマハ発動機グループの業務とシステムについて深く学びながら、ERP導入に関する開発や、現在稼働しているシステムの運用保守業務を行っていただきます。
【ポイント】
ヤマハ発動機グループの製品開発から、調達、生産、物流、販売、会計、人事といった、ものづくりに関わる幅広い業務プロセスとIT基盤を支える企業で、下記のお仕事をお願いいたします。
・国内外のヤマハ発動機グループにおける物流、販売、コーポレート（人、もの、お金）の各分野でのシステム開発、運用、保守業務に携わっていただきます。
・ヤマハ発動機グループの業務とシステムについて深く学びながら、ERP導入に関する開発や、現在稼働しているシステムの運用保守業務を行っていただきます。
【ポイント】
グローバル経営データベース 導入・保守エンジニア
ヤマハモーターソリューション株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 430～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 静岡県 磐田市岩井 2000... 静岡県 磐田市岩井 2000-1 |
| 必要な経験 | ■業務システム領域の開発・導入実務経験 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ・上記は標準労働時間・1日あたり所定労働時間08時間 ・フレックスタイム制あり（コアタイム無 フレキシブルタイムは6:30～22:00） |
業務内容
ヤマハ発動機グループの製品開発から販売、そして人事まで、幅広いビジネスプロセスとITインフラを支えるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ヤマハ発動機グループの世界中の拠点に向けて、経営情報を一つにまとめる経営ダッシュボードと、国際会計基準に沿った連結会計システムの導入と保守を担当していただきます。
【チームの役割】
・導入チームでは、必要な要件を定義し、外部の協力会社様と共にシステムを開発・導入を進めます。
・保守チームでは、これまでに得た経験や知識を活かし、より良いシステムにするための改善や改革のアイデアを出し、自分たちでシステムを構築していきます。
【具体的な業務内容】
・ヤマハ発動機グループの世界中の拠点に向けて、経営情報を一つにまとめる経営ダッシュボードと、国際会計基準に沿った連結会計システムの導入と保守を担当していただきます。
【チームの役割】
・導入チームでは、必要な要件を定義し、外部の協力会社様と共にシステムを開発・導入を進めます。
・保守チームでは、これまでに得た経験や知識を活かし、より良いシステムにするための改善や改革のアイデアを出し、自分たちでシステムを構築していきます。
ヤマハ発動機グループの製品開発から販売、そして人事まで、幅広いビジネスプロセスとITインフラを支えるお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ヤマハ発動機グループの世界中の拠点に向けて、経営情報を一つにまとめる経営ダッシュボードと、国際会計基準に沿った連結会計システムの導入と保守を担当していただきます。
【チームの役割】
【具体的な業務内容】
・ヤマハ発動機グループの世界中の拠点に向けて、経営情報を一つにまとめる経営ダッシュボードと、国際会計基準に沿った連結会計システムの導入と保守を担当していただきます。
【チームの役割】
リアルタイム経営プロジェクト ERP 導入プロジェクト インフラスペシャリスト
イオンスマートテクノロジー株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～950万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市美浜区 中瀬１丁... 千葉県 千葉市美浜区 中瀬１丁目５－... |
| 必要な経験 | 情報システム部門、または SIer でのインフラエンジニア経験 サーバーもしくはパブリッククラウド（Azure、AWS、GCP 等）環境における設計・構築・運用経験 |
業務内容
グループ全体の経営を可視化し、アジリティ高くビジネスチャンスを収益に変えていくこと、同時にリスクを早期に検知し回避していくことの両面で経営品質の高度化を図ります。
これらを実現するため、データに基づくリアルタイム経営を目指しており、デジタル・IT部門としてソリューションの企画、データ分析、システム開発プロジェクトに携わっていただきます。
データ発生源となるビジネスプロセスの変革を伴う基幹システムのERP化。
### 業務内容
*▼企画・提案*
これらを実現するため、データに基づくリアルタイム経営を目指しており、デジタル・IT部門としてソリューションの企画、データ分析、システム開発プロジェクトに携わっていただきます。
データ発生源となるビジネスプロセスの変革を伴う基幹システムのERP化。
### 業務内容
*▼企画・提案*
グループ全体の経営を可視化し、アジリティ高くビジネスチャンスを収益に変えていくこと、同時にリスクを早期に検知し回避していくことの両面で経営品質の高度化を図ります。
これらを実現するため、データに基づくリアルタイム経営を目指しており、デジタル・IT部門としてソリューションの企画、データ分析、システム開発プロジェクトに携わっていただきます。
データ発生源となるビジネスプロセスの変革を伴う基幹システムのERP化。
### 業務内容
これらを実現するため、データに基づくリアルタイム経営を目指しており、デジタル・IT部門としてソリューションの企画、データ分析、システム開発プロジェクトに携わっていただきます。
データ発生源となるビジネスプロセスの変革を伴う基幹システムのERP化。
### 業務内容
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新規事業開発【AI SaaS事業本部】
燈株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 神田駿河台4... 東京都 千代田区 神田駿河台4-6 ... |
| 必要な経験 | 以下のいずれかのご経験（目安：3年以上） ・事業開発・事業企画など、事業成長を推進したご経験 ・プロダクトマネジメント、または新規事業・新規サービスの立ち上げやPoC推進のご経験 ・スタートアップやベンチャー企業において、事業やプロジェクトの立ち上げ・成長をリードしたご経験 ・顧客の経営課題・事業課題を深く捉え、提案・課題解決を行ったご経験 |
業務内容
燈における新規事業開発の魅力は、「最先端のAI技術」と「ものづくり産業のリアルな課題」を掛け合わせ、業界を変革するプロダクトを自らの手でゼロから創り上げられることです。
顧客の生の声から課題を発見し、エンジニアチームと連携しながら”爆速”で社会実装まで推進していただきます。
自ら企画したプロダクトが新たな事業として立ち上がり、将来の主力事業へと成長していく過程を最前線で経験できる、非常にやりがいのあるポジションです。
> *具体的には*
顧客の生の声から課題を発見し、エンジニアチームと連携しながら”爆速”で社会実装まで推進していただきます。
自ら企画したプロダクトが新たな事業として立ち上がり、将来の主力事業へと成長していく過程を最前線で経験できる、非常にやりがいのあるポジションです。
> *具体的には*
燈における新規事業開発の魅力は、「最先端のAI技術」と「ものづくり産業のリアルな課題」を掛け合わせ、業界を変革するプロダクトを自らの手でゼロから創り上げられることです。
顧客の生の声から課題を発見し、エンジニアチームと連携しながら”爆速”で社会実装まで推進していただきます。
自ら企画したプロダクトが新たな事業として立ち上がり、将来の主力事業へと成長していく過程を最前線で経験できる、非常にやりがいのあるポジションです。
> *具体的には*
顧客の生の声から課題を発見し、エンジニアチームと連携しながら”爆速”で社会実装まで推進していただきます。
自ら企画したプロダクトが新たな事業として立ち上がり、将来の主力事業へと成長していく過程を最前線で経験できる、非常にやりがいのあるポジションです。
> *具体的には*
ITアーキテクト・PM・エンジニア（DDS/SD）
日本電気株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 本社ビル 東京都 港区 本社ビル |
| 必要な経験 | 【必要な経験（いずれか必須）】 ・ITシステム（アプリまたはインフラ）の開発・設計・構築経験 ・ITプロジェクトにおける進捗管理、リーダー、またはPM/PL経験 ・Salesforce、データ基盤、NW/セキュリティ、OSSいずれかの専門知識 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 配属部署、時期により異なることがございますので、別途面接時にご確認ください。 |
業務内容
【デジタルソリューションを牽引する仲間を募集しています】
NECのデジタルソリューションを一緒に作り上げていくオープンポジションです。
【お任せしたいこと】
デジタル庁のような国家レベルの大きなプロジェクトから、小売業や製造業のデジタル変革（DX）、そしてデータ基盤の構築まで、幅広い分野で活躍できます。
【募集領域】
・アプリケーション・データ基盤の専門家
NECのデジタルソリューションを一緒に作り上げていくオープンポジションです。
【お任せしたいこと】
デジタル庁のような国家レベルの大きなプロジェクトから、小売業や製造業のデジタル変革（DX）、そしてデータ基盤の構築まで、幅広い分野で活躍できます。
【募集領域】
・アプリケーション・データ基盤の専門家
【デジタルソリューションを牽引する仲間を募集しています】
NECのデジタルソリューションを一緒に作り上げていくオープンポジションです。
【お任せしたいこと】
デジタル庁のような国家レベルの大きなプロジェクトから、小売業や製造業のデジタル変革（DX）、そしてデータ基盤の構築まで、幅広い分野で活躍できます。
NECのデジタルソリューションを一緒に作り上げていくオープンポジションです。
【お任せしたいこと】
デジタル庁のような国家レベルの大きなプロジェクトから、小売業や製造業のデジタル変革（DX）、そしてデータ基盤の構築まで、幅広い分野で活躍できます。
DX・ビジネスコンサルタント（オープンポジション）_DDS
日本電気株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 680～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 本社ビル 東京都 港区 本社ビル |
| 必要な経験 | 【必要な経験（いずれか必須）】 ・IT戦略策定、システム化構想立案、PMO、BPRの実務経験 ・製造業向けシステム（PLM/SCM等）の導入コンサルまたはSE経験 ・データマネジメント、品質保証（QA）、IT運用改善いずれかの専門スキル |
| 平均残業時間 | 20時間/月 配属部署、時期により異なることがございますので、別途面接時にご確認ください。 |
業務内容
■NECのDDS領域で、製造業の変革とDX戦略を推進しませんか？
【ポジションの魅力】
・NECのDDS領域が牽引するコンサルティング案件で、製造業の変革から全社規模のDX戦略立案まで、経験や専門性に合わせて最適なプロジェクトをご提案いたします。
・選考を通じて、主任から課長クラスまでの最適なレイヤー・職種をご提示させていただきます。
【募集するお仕事の領域】
1. 製造業・ものづくり変革（PLM/プロセス改革）
・製品開発PLMコンサル：開発プロセスや製品ライフサイクル管理の改革をお手伝いします。
・ものづくりDXコンサル：製造業全体のDX推進やスマートファクトリー化を支援します。
【ポジションの魅力】
・NECのDDS領域が牽引するコンサルティング案件で、製造業の変革から全社規模のDX戦略立案まで、経験や専門性に合わせて最適なプロジェクトをご提案いたします。
・選考を通じて、主任から課長クラスまでの最適なレイヤー・職種をご提示させていただきます。
【募集するお仕事の領域】
1. 製造業・ものづくり変革（PLM/プロセス改革）
・製品開発PLMコンサル：開発プロセスや製品ライフサイクル管理の改革をお手伝いします。
・ものづくりDXコンサル：製造業全体のDX推進やスマートファクトリー化を支援します。
■NECのDDS領域で、製造業の変革とDX戦略を推進しませんか？
【ポジションの魅力】
・NECのDDS領域が牽引するコンサルティング案件で、製造業の変革から全社規模のDX戦略立案まで、経験や専門性に合わせて最適なプロジェクトをご提案いたします。
・選考を通じて、主任から課長クラスまでの最適なレイヤー・職種をご提示させていただきます。
【募集するお仕事の領域】
1. 製造業・ものづくり変革（PLM/プロセス改革）
【ポジションの魅力】
・NECのDDS領域が牽引するコンサルティング案件で、製造業の変革から全社規模のDX戦略立案まで、経験や専門性に合わせて最適なプロジェクトをご提案いたします。
・選考を通じて、主任から課長クラスまでの最適なレイヤー・職種をご提示させていただきます。
【募集するお仕事の領域】
1. 製造業・ものづくり変革（PLM/プロセス改革）
全社変革リーダー・スペシャリスト（DX / HR / デザイン）
日本電気株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 680～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 本社ビル 東京都 港区 本社ビル |
| 必要な経験 | ・DX： IT/DXプロジェクトのマネジメントまたはアジャイル開発の実務経験 ・データ： 全社規模のデータガバナンス策定またはデータ利活用基盤の構築経験 ・人事： 5万人規模（大手企業）の人事制度設計・労使折衝またはHRBPの実務経験 ・デザイン： 企業・プロダクトのブランディング、デザイン戦略の立案・実行経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 配属部署、時期により異なることがございますので、別途面接時にご確認ください。 |
業務内容
【やりがいを感じるお仕事に挑戦しませんか？】
NECでは、最先端技術を活用した社会貢献と、社内DX・人事制度改革・デザイン経営といった自社の変革を積極的に進めています。
このポジションでは、専門的なキャリアや得意なことを活かし、会社全体の変革をリードする大切なプロジェクトへ参加していただきます。
これまでの経験を活かして、国やグループ全体の未来を築く変革のリーダーとして活躍できる方を募集しています。
【募集しているお仕事の内容】
経験や希望に応じて、選考を通じて以下のお仕事のいずれかをご提案いたします。
・DX・データマネジメント分野（会社全体の変革を進めるお仕事）
NECでは、最先端技術を活用した社会貢献と、社内DX・人事制度改革・デザイン経営といった自社の変革を積極的に進めています。
このポジションでは、専門的なキャリアや得意なことを活かし、会社全体の変革をリードする大切なプロジェクトへ参加していただきます。
これまでの経験を活かして、国やグループ全体の未来を築く変革のリーダーとして活躍できる方を募集しています。
【募集しているお仕事の内容】
経験や希望に応じて、選考を通じて以下のお仕事のいずれかをご提案いたします。
・DX・データマネジメント分野（会社全体の変革を進めるお仕事）
【やりがいを感じるお仕事に挑戦しませんか？】
NECでは、最先端技術を活用した社会貢献と、社内DX・人事制度改革・デザイン経営といった自社の変革を積極的に進めています。
このポジションでは、専門的なキャリアや得意なことを活かし、会社全体の変革をリードする大切なプロジェクトへ参加していただきます。
これまでの経験を活かして、国やグループ全体の未来を築く変革のリーダーとして活躍できる方を募集しています。
【募集しているお仕事の内容】
NECでは、最先端技術を活用した社会貢献と、社内DX・人事制度改革・デザイン経営といった自社の変革を積極的に進めています。
このポジションでは、専門的なキャリアや得意なことを活かし、会社全体の変革をリードする大切なプロジェクトへ参加していただきます。
これまでの経験を活かして、国やグループ全体の未来を築く変革のリーダーとして活躍できる方を募集しています。
【募集しているお仕事の内容】
※オープンポジション※インフラエンジニア【航空・宇宙・防衛】
日本電気株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～990万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 本社ビル 東京都 港区 本社ビル |
| 必要な経験 | ◆下記のいずれかの経験を3年以上（主任採用の場合は2つ以上） ・サーバ、ストレージ、データベース、ネットワーク、等いずれかの構築経験 ・顧客調整 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 配属部署、時期により異なることがございますので、別途面接時にご確認ください。 |
業務内容
【日本の安全保障と宇宙開発を支える最先端技術への挑戦】
【事業内容】
・日本の安全保障と宇宙開発を、最先端のITC・ネットワーク技術で支える重要な部門です。
・防衛省、JAXA、各国の研究機関を主なお客様とし、航空・宇宙・防衛に関わる国家規模のプロジェクトを数多く推進しています。
・近年では、従来の防衛・宇宙領域（衛星、レーダー、通信システムなど）の知識に加え、サイバーセキュリティ、AI、ビッグデータ解析といった最新技術の融合を進めています。
・日本の安全保障の未来を創造する大切な役割を担っています。
【事業内容】
・日本の安全保障と宇宙開発を、最先端のITC・ネットワーク技術で支える重要な部門です。
・防衛省、JAXA、各国の研究機関を主なお客様とし、航空・宇宙・防衛に関わる国家規模のプロジェクトを数多く推進しています。
・近年では、従来の防衛・宇宙領域（衛星、レーダー、通信システムなど）の知識に加え、サイバーセキュリティ、AI、ビッグデータ解析といった最新技術の融合を進めています。
・日本の安全保障の未来を創造する大切な役割を担っています。
【日本の安全保障と宇宙開発を支える最先端技術への挑戦】
【事業内容】
・日本の安全保障と宇宙開発を、最先端のITC・ネットワーク技術で支える重要な部門です。
・防衛省、JAXA、各国の研究機関を主なお客様とし、航空・宇宙・防衛に関わる国家規模のプロジェクトを数多く推進しています。
・近年では、従来の防衛・宇宙領域（衛星、レーダー、通信システムなど）の知識に加え、サイバーセキュリティ、AI、ビッグデータ解析といった最新技術の融合を進めています。
・日本の安全保障の未来を創造する大切な役割を担っています。
【事業内容】
・日本の安全保障と宇宙開発を、最先端のITC・ネットワーク技術で支える重要な部門です。
・防衛省、JAXA、各国の研究機関を主なお客様とし、航空・宇宙・防衛に関わる国家規模のプロジェクトを数多く推進しています。
・近年では、従来の防衛・宇宙領域（衛星、レーダー、通信システムなど）の知識に加え、サイバーセキュリティ、AI、ビッグデータ解析といった最新技術の融合を進めています。
・日本の安全保障の未来を創造する大切な役割を担っています。
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