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非公開求人とは
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【青森・秋田・岩手・宮城・山形・福島】アプリエンジニア【各県内の案件多数！】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
充実のサポート体制で、アプリエンジニアとして活躍しませんか？
【希望エリアで就業可能】
ご希望の勤務エリアを伺い、最適なプロジェクトをご提案します。経験豊富なエンジニアとして、サポートを受けながら、安心して就業いただけます。
【幅広い開発フェーズに携われます】
要件定義から設計、開発、評価・運用・保守まで、幅広いフェーズの業務に携わることが可能です。100人月を超える大規模プロジェクトにも参画し、上流工程から関わっていただく機会もあります。
【希望エリアで就業可能】
ご希望の勤務エリアを伺い、最適なプロジェクトをご提案します。経験豊富なエンジニアとして、サポートを受けながら、安心して就業いただけます。
【幅広い開発フェーズに携われます】
要件定義から設計、開発、評価・運用・保守まで、幅広いフェーズの業務に携わることが可能です。100人月を超える大規模プロジェクトにも参画し、上流工程から関わっていただく機会もあります。
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【希望エリアで就業可能】
ご希望の勤務エリアを伺い、最適なプロジェクトをご提案します。経験豊富なエンジニアとして、サポートを受けながら、安心して就業いただけます。
【幅広い開発フェーズに携われます】
要件定義から設計、開発、評価・運用・保守まで、幅広いフェーズの業務に携わることが可能です。100人月を超える大規模プロジェクトにも参画し、上流工程から関わっていただく機会もあります。
【希望エリアで就業可能】
ご希望の勤務エリアを伺い、最適なプロジェクトをご提案します。経験豊富なエンジニアとして、サポートを受けながら、安心して就業いただけます。
【幅広い開発フェーズに携われます】
要件定義から設計、開発、評価・運用・保守まで、幅広いフェーズの業務に携わることが可能です。100人月を超える大規模プロジェクトにも参画し、上流工程から関わっていただく機会もあります。
【熊本・宮崎・鹿児島】インフラエンジニア【設計構築案件多数！各県内の案件充実】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
充実のインフラエンジニアのキャリアを同社で築きませんか？
希望する勤務エリアを考慮し、スキルやキャリアプランに最適な案件をご提案します。
【担当フェーズ】
要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わることが可能です。
100人月を超える大規模プロジェクトにも、上流工程から参画できるチャンスがあります。
プロジェクトごとにチームを組むのではなく、企業ごとに3名～40名程度のチームを編成しますので、平均3年以上同じクライアントを担当し、信頼関係を構築できます。
希望する勤務エリアを考慮し、スキルやキャリアプランに最適な案件をご提案します。
【担当フェーズ】
要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わることが可能です。
100人月を超える大規模プロジェクトにも、上流工程から参画できるチャンスがあります。
プロジェクトごとにチームを組むのではなく、企業ごとに3名～40名程度のチームを編成しますので、平均3年以上同じクライアントを担当し、信頼関係を構築できます。
充実のインフラエンジニアのキャリアを同社で築きませんか？
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【担当フェーズ】
要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わることが可能です。
100人月を超える大規模プロジェクトにも、上流工程から参画できるチャンスがあります。
プロジェクトごとにチームを組むのではなく、企業ごとに3名～40名程度のチームを編成しますので、平均3年以上同じクライアントを担当し、信頼関係を構築できます。
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【担当フェーズ】
要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わることが可能です。
100人月を超える大規模プロジェクトにも、上流工程から参画できるチャンスがあります。
プロジェクトごとにチームを組むのではなく、企業ごとに3名～40名程度のチームを編成しますので、平均3年以上同じクライアントを担当し、信頼関係を構築できます。
【香川・徳島】インフラエンジニア【設計構築案件多数！各県内の案件充実】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
あなたに最適なキャリアパスを見つけませんか？
充実のインフラエンジニアの仕事です！
【募集要項】
ご希望の勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアパスを実現できるチャンスが豊富にあります。
充実のインフラエンジニアの仕事です！
【募集要項】
ご希望の勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアパスを実現できるチャンスが豊富にあります。
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【募集要項】
ご希望の勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアパスを実現できるチャンスが豊富にあります。
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【募集要項】
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【広島・山口】インフラエンジニア【希望に応じてUIターン相談可能！各県内の案件充実】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
魅力的なインフラエンジニアのキャリアを同社で築きませんか？
【担当フェーズ】
要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。100人月を超える大規模プロジェクトにも参画し、上流工程から関わることが可能です。
【チーム体制】
3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを推進します。平均3年以上同じクライアントを担当するため、信頼関係を構築しやすい環境です。取引先担当者と直接やり取りすることで、深い関係性を築くことができます。
【担当フェーズ】
要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。100人月を超える大規模プロジェクトにも参画し、上流工程から関わることが可能です。
【チーム体制】
3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを推進します。平均3年以上同じクライアントを担当するため、信頼関係を構築しやすい環境です。取引先担当者と直接やり取りすることで、深い関係性を築くことができます。
魅力的なインフラエンジニアのキャリアを同社で築きませんか？
【担当フェーズ】
要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
100人月を超える大規模プロジェクトにも参画し、上流工程から関わることが可能です。
【チーム体制】
3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを推進します。
【担当フェーズ】
要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
100人月を超える大規模プロジェクトにも参画し、上流工程から関わることが可能です。
【チーム体制】
3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを推進します。
【岡山支店】インフラエンジニア【設計構築案件多数！各県内の案件充実】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
希望の勤務エリアで活躍しませんか？
充実の研修制度と長期的なキャリアパスを実現できる環境です！
【仕事内容】
・インフラエンジニアとして、要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・100人月を超える大規模プロジェクトにも参画できるチャンスがあります。
・3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを進めます。
・平均3年以上、同じクライアントを担当し、信頼関係を構築できます。
充実の研修制度と長期的なキャリアパスを実現できる環境です！
【仕事内容】
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充実の研修制度と長期的なキャリアパスを実現できる環境です！
【仕事内容】
・インフラエンジニアとして、要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・100人月を超える大規模プロジェクトにも参画できるチャンスがあります。
・3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを進めます。
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【関西】ITエンジニア（アプリ・インフラ）【京都・大阪・兵庫・滋賀・奈良・和歌山】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
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- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
魅力的なキャリアを築きましょう！
【募集要項】
・エリア
京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県など、希望する勤務エリアをお聞かせください。
経験と希望を考慮し、長期的なキャリア形成をサポートします。
【募集要項】
・エリア
京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県など、希望する勤務エリアをお聞かせください。
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魅力的なキャリアを築きましょう！
【募集要項】
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京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県など、希望する勤務エリアをお聞かせください。
経験と希望を考慮し、長期的なキャリア形成をサポートします。
【募集要項】
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経験と希望を考慮し、長期的なキャリア形成をサポートします。
【名古屋支店】インフラエンジニア【AWS構築・大手エネルギー企業向けインフラ構築運用設等／在宅可】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
名古屋エリアでのお仕事です！希望する勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアパスを実現できるチャンスが豊富にあります。
【インフラエンジニアの業務内容】
・要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・3名～40名程度のチームで、企業単位でプロジェクトを進めます。長期的な案件が多く、お客様と直接やりとりすることで信頼関係を構築できます。
【具体的なプロジェクト例】
・既存システムのAWS、Azure上へのリフト＆シフト
【インフラエンジニアの業務内容】
・要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・3名～40名程度のチームで、企業単位でプロジェクトを進めます。長期的な案件が多く、お客様と直接やりとりすることで信頼関係を構築できます。
【具体的なプロジェクト例】
・既存システムのAWS、Azure上へのリフト＆シフト
名古屋エリアでのお仕事です！
希望する勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアパスを実現できるチャンスが豊富にあります。
【インフラエンジニアの業務内容】
・要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・3名～40名程度のチームで、企業単位でプロジェクトを進めます。長期的な案件が多く、お客様と直接やりとりすることで信頼関係を構築できます。
【具体的なプロジェクト例】
希望する勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアパスを実現できるチャンスが豊富にあります。
【インフラエンジニアの業務内容】
・要件定義から設計・構築、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・3名～40名程度のチームで、企業単位でプロジェクトを進めます。長期的な案件が多く、お客様と直接やりとりすることで信頼関係を構築できます。
【具体的なプロジェクト例】
【静岡】インフラエンジニア【設計構築案件多数！各県内の案件充実】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
希望する勤務エリアで、スキルアップとキャリアアップを実現しませんか？
【充実のインフラエンジニアの仕事】
・希望エリアを考慮し、最適なプロジェクトをご提案します。
【担当フェーズ】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。100人月を超える大規模プロジェクトにも携わるチャンスがあります。
【充実のインフラエンジニアの仕事】
・希望エリアを考慮し、最適なプロジェクトをご提案します。
【担当フェーズ】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。100人月を超える大規模プロジェクトにも携わるチャンスがあります。
希望する勤務エリアで、スキルアップとキャリアアップを実現しませんか？
【充実のインフラエンジニアの仕事】
・希望エリアを考慮し、最適なプロジェクトをご提案します。
【担当フェーズ】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【充実のインフラエンジニアの仕事】
・希望エリアを考慮し、最適なプロジェクトをご提案します。
【担当フェーズ】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
【石川・富山・福井】インフラエンジニア【設計構築案件多数！各県内の案件充実】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
充実のインフラエンジニアのキャリアを同社で築きませんか？
【希望エリアで活躍】
希望する勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアプランに最適な案件をご提案します。
【幅広い業務に携わる】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務フェーズを担当します。100人月を超える大規模プロジェクトにも携わるチャンスがあります。
【希望エリアで活躍】
希望する勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアプランに最適な案件をご提案します。
【幅広い業務に携わる】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務フェーズを担当します。100人月を超える大規模プロジェクトにも携わるチャンスがあります。
充実のインフラエンジニアのキャリアを同社で築きませんか？
【希望エリアで活躍】
希望する勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアプランに最適な案件をご提案します。
【幅広い業務に携わる】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務フェーズを担当します。100人月を超える大規模プロジェクトにも携わるチャンスがあります。
【希望エリアで活躍】
希望する勤務エリアをお聞かせください。スキルやキャリアプランに最適な案件をご提案します。
【幅広い業務に携わる】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務フェーズを担当します。100人月を超える大規模プロジェクトにも携わるチャンスがあります。
【札幌】インフラエンジニア【AWSやAzureなどクラウド案件多数】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
希望のエリアで、スキルとキャリアを活かせるインフラエンジニアの仕事を見つけませんか？
【充実のキャリアパス】
希望する勤務エリアで、スキルやキャリアプランに合った仕事が見つかるよう、丁寧にサポートします。大規模プロジェクトから携われるチャンスも豊富です。
【幅広い業務領域】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務に携わることができます。100人月を超える大規模プロジェクトにも、上流工程から参加できる可能性があります。
【充実のキャリアパス】
希望する勤務エリアで、スキルやキャリアプランに合った仕事が見つかるよう、丁寧にサポートします。大規模プロジェクトから携われるチャンスも豊富です。
【幅広い業務領域】
要件定義から設計、構築、評価、運用、保守まで、幅広い業務に携わることができます。100人月を超える大規模プロジェクトにも、上流工程から参加できる可能性があります。
希望のエリアで、スキルとキャリアを活かせるインフラエンジニアの仕事を見つけませんか？
【充実のキャリアパス】
希望する勤務エリアで、スキルやキャリアプランに合った仕事が見つかるよう、丁寧にサポートします。大規模プロジェクトから携われるチャンスも豊富です。
【幅広い業務領域】
【充実のキャリアパス】
希望する勤務エリアで、スキルやキャリアプランに合った仕事が見つかるよう、丁寧にサポートします。大規模プロジェクトから携われるチャンスも豊富です。
【幅広い業務領域】
【札幌】アプリエンジニア【UIターン多数活躍中・地元で長期就業を実現！】 株式会社テクノプロ（テクノプロ・IT社）
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
- 学歴不問
| 想定年収 | 380 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
札幌市での勤務が中心ですが、室蘭市や旭川市など、希望する勤務地についてお気軽にご相談ください。
経験を活かしてアプリエンジニアとして活躍しませんか？
充実したサポート体制の中で、スキルアップを目指せます。
【業務内容】
・要件定義から設計、開発、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・100人月を超える大規模プロジェクトにも参画できるチャンスがあります。
・3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを進めます。
経験を活かしてアプリエンジニアとして活躍しませんか？
充実したサポート体制の中で、スキルアップを目指せます。
【業務内容】
・要件定義から設計、開発、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・100人月を超える大規模プロジェクトにも参画できるチャンスがあります。
・3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを進めます。
札幌市での勤務が中心ですが、室蘭市や旭川市など、希望する勤務地についてお気軽にご相談ください。
経験を活かしてアプリエンジニアとして活躍しませんか？
充実したサポート体制の中で、スキルアップを目指せます。
【業務内容】
・要件定義から設計、開発、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・100人月を超える大規模プロジェクトにも参画できるチャンスがあります。
・3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを進めます。
経験を活かしてアプリエンジニアとして活躍しませんか？
充実したサポート体制の中で、スキルアップを目指せます。
【業務内容】
・要件定義から設計、開発、評価・運用・保守まで、幅広い業務に携わっていただきます。
・100人月を超える大規模プロジェクトにも参画できるチャンスがあります。
・3名～40名程度のチームで、企業ごとにプロジェクトを進めます。
DXコンサルタント (未経験者) 株式会社プライムクロス
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 493 ～ 733万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
経験豊富な先輩PMやコンサルタントと一緒に、要件定義・お客様との交渉・プロジェクト推進をご担当いただきます。
数年後には、プロジェクトを一人で任せられるDXコンサルタントやPMとしてご活躍いただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様との対話と課題のヒアリング
・お客様のビジネスにおける課題や潜在的なニーズをヒアリングし、整理するお手伝いをしていただきます。
・提案資料作成のサポートや、デモンストレーション・説明の実施をお願いすることがございます。
経験豊富な先輩PMやコンサルタントと一緒に、要件定義・お客様との交渉・プロジェクト推進をご担当いただきます。
数年後には、プロジェクトを一人で任せられるDXコンサルタントやPMとしてご活躍いただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様との対話と課題のヒアリング
・お客様のビジネスにおける課題や潜在的なニーズをヒアリングし、整理するお手伝いをしていただきます。
・提案資料作成のサポートや、デモンストレーション・説明の実施をお願いすることがございます。
【お仕事内容】
経験豊富な先輩PMやコンサルタントと一緒に、要件定義・お客様との交渉・プロジェクト推進をご担当いただきます。
数年後には、プロジェクトを一人で任せられるDXコンサルタントやPMとしてご活躍いただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様との対話と課題のヒアリング
・お客様のビジネスにおける課題や潜在的なニーズをヒアリングし、整理するお手伝いをしていただきます。
経験豊富な先輩PMやコンサルタントと一緒に、要件定義・お客様との交渉・プロジェクト推進をご担当いただきます。
数年後には、プロジェクトを一人で任せられるDXコンサルタントやPMとしてご活躍いただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様との対話と課題のヒアリング
・お客様のビジネスにおける課題や潜在的なニーズをヒアリングし、整理するお手伝いをしていただきます。
【マーケティング・サポート担当】リモート可・フルフレックス 株式会社FCE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
新しく設立されたマーケティング本部のグループマネージャーの直接の指導のもと、さまざまなマーケティング施策を計画し、実行していただくお仕事です。
それぞれの施策の運用を進めるだけでなく、成果を最大限に高めるための新しい施策の企画にも関わることができます。
【具体的な業務内容】
・各種マーケティング施策の推進（ウェビナーの企画・運営、オフラインイベントや展示会の運営、メールマガジンの運用など）
・クリエイティブ制作のディレクション（ホームページ、ランディングページ、ホワイトペーパー、バナー、導入事例、動画などの企画や制作のサポート）
※パートナー企業様と協力しながら進めていきます。
新しく設立されたマーケティング本部のグループマネージャーの直接の指導のもと、さまざまなマーケティング施策を計画し、実行していただくお仕事です。
それぞれの施策の運用を進めるだけでなく、成果を最大限に高めるための新しい施策の企画にも関わることができます。
【具体的な業務内容】
・各種マーケティング施策の推進（ウェビナーの企画・運営、オフラインイベントや展示会の運営、メールマガジンの運用など）
・クリエイティブ制作のディレクション（ホームページ、ランディングページ、ホワイトペーパー、バナー、導入事例、動画などの企画や制作のサポート）
※パートナー企業様と協力しながら進めていきます。
【お仕事内容】
新しく設立されたマーケティング本部のグループマネージャーの直接の指導のもと、さまざまなマーケティング施策を計画し、実行していただくお仕事です。
それぞれの施策の運用を進めるだけでなく、成果を最大限に高めるための新しい施策の企画にも関わることができます。
【具体的な業務内容】
・各種マーケティング施策の推進（ウェビナーの企画・運営、オフラインイベントや展示会の運営、メールマガジンの運用など）
新しく設立されたマーケティング本部のグループマネージャーの直接の指導のもと、さまざまなマーケティング施策を計画し、実行していただくお仕事です。
それぞれの施策の運用を進めるだけでなく、成果を最大限に高めるための新しい施策の企画にも関わることができます。
【具体的な業務内容】
・各種マーケティング施策の推進（ウェビナーの企画・運営、オフラインイベントや展示会の運営、メールマガジンの運用など）
ソフトウェアエンジニア（福祉人材領域/テックリード・EM候補）リモート・フルフレックス可 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 700 ～ 1050万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
私たちは、以下の業務を通じて、利用者の皆様に最高のサービスを提供しています。
・5名から10名程度のチームで、プロダクトの開発に携わっていただきます。
・お問い合わせに対応しながら、プロダクトの成長をサポートしていただきます。
・PdmやUXデザイナー、QA、SREといった専門職のメンバーと協力し、企画から運用までを一貫して行います。
・福祉に関する知識を深めるための研修や勉強会に参加していただきます。
・プロダクトが常に使いやすい状態を保つための改善活動を継続的に実施します。
私たちは、以下の業務を通じて、利用者の皆様に最高のサービスを提供しています。
・5名から10名程度のチームで、プロダクトの開発に携わっていただきます。
・お問い合わせに対応しながら、プロダクトの成長をサポートしていただきます。
・PdmやUXデザイナー、QA、SREといった専門職のメンバーと協力し、企画から運用までを一貫して行います。
・福祉に関する知識を深めるための研修や勉強会に参加していただきます。
・プロダクトが常に使いやすい状態を保つための改善活動を継続的に実施します。
【具体的な業務内容】
私たちは、以下の業務を通じて、利用者の皆様に最高のサービスを提供しています。
・5名から10名程度のチームで、プロダクトの開発に携わっていただきます。
・お問い合わせに対応しながら、プロダクトの成長をサポートしていただきます。
・PdmやUXデザイナー、QA、SREといった専門職のメンバーと協力し、企画から運用までを一貫して行います。
・福祉に関する知識を深めるための研修や勉強会に参加していただきます。
・プロダクトが常に使いやすい状態を保つための改善活動を継続的に実施します。
私たちは、以下の業務を通じて、利用者の皆様に最高のサービスを提供しています。
・5名から10名程度のチームで、プロダクトの開発に携わっていただきます。
・お問い合わせに対応しながら、プロダクトの成長をサポートしていただきます。
・PdmやUXデザイナー、QA、SREといった専門職のメンバーと協力し、企画から運用までを一貫して行います。
・福祉に関する知識を深めるための研修や勉強会に参加していただきます。
・プロダクトが常に使いやすい状態を保つための改善活動を継続的に実施します。
人材開発・組織開発担当 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいこと】
社員の皆様が継続的に成長できるよう、人々と組織の可能性を最大限に引き出すための企画や運営をお任せします。
現在、会社は事業を拡大し、多角化を進めておりますので、それに伴い社内での人材育成や組織開発に対するニーズも多様化しています。
全社的な文化の醸成や、次の世代を担うリーダーの育成が急務となっております。
まずはチームの一員として、既存の取り組みの運用や改善など、できることから始めていきましょう。
現場での取り組みの運用から着実にステップアップし、将来的には組織開発のマネージャー、さらには部門の責任者として、経営陣と共に会社の未来（組織）を創り上げる中心的な人材へと成長していける環境です。
社員の皆様が継続的に成長できるよう、人々と組織の可能性を最大限に引き出すための企画や運営をお任せします。
現在、会社は事業を拡大し、多角化を進めておりますので、それに伴い社内での人材育成や組織開発に対するニーズも多様化しています。
全社的な文化の醸成や、次の世代を担うリーダーの育成が急務となっております。
まずはチームの一員として、既存の取り組みの運用や改善など、できることから始めていきましょう。
現場での取り組みの運用から着実にステップアップし、将来的には組織開発のマネージャー、さらには部門の責任者として、経営陣と共に会社の未来（組織）を創り上げる中心的な人材へと成長していける環境です。
【お任せしたいこと】
社員の皆様が継続的に成長できるよう、人々と組織の可能性を最大限に引き出すための企画や運営をお任せします。
現在、会社は事業を拡大し、多角化を進めておりますので、それに伴い社内での人材育成や組織開発に対するニーズも多様化しています。
全社的な文化の醸成や、次の世代を担うリーダーの育成が急務となっております。
まずはチームの一員として、既存の取り組みの運用や改善など、できることから始めていきましょう。
現場での取り組みの運用から着実にステップアップし、将来的には組織開発のマネージャー、さらには部門の責任者として、経営陣と共に会社の未来（組織）を創り上げる中心的な人材へと成長していける環境です。
社員の皆様が継続的に成長できるよう、人々と組織の可能性を最大限に引き出すための企画や運営をお任せします。
現在、会社は事業を拡大し、多角化を進めておりますので、それに伴い社内での人材育成や組織開発に対するニーズも多様化しています。
全社的な文化の醸成や、次の世代を担うリーダーの育成が急務となっております。
まずはチームの一員として、既存の取り組みの運用や改善など、できることから始めていきましょう。
現場での取り組みの運用から着実にステップアップし、将来的には組織開発のマネージャー、さらには部門の責任者として、経営陣と共に会社の未来（組織）を創り上げる中心的な人材へと成長していける環境です。
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調達企画担当 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の利益を増やすために、以下の分野で購買に関する国内外との交渉など、一連の購買業務をお願いいたします。
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
企業の利益を増やすために、以下の分野で購買に関する国内外との交渉など、一連の購買業務をお願いいたします。
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
企画提案営業(東京_公共)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社の営業職は、分業制ではなく、一人ひとりの担当者がお客様と深く関わります。
お客様へのアプローチからご提案、そしてご契約まで、一貫して担当していただきます。
【詳しい業務の流れ】
同社が提供するような大規模システムの検討は、一般的に半年から数年かかることがございます。
そのため、お客様との信頼関係を築き、同社が主体となって検討を進めることが非常に大切です。
※以下に示す期間は一般的な目安であり、案件によって変動することがございます。
同社の営業職は、分業制ではなく、一人ひとりの担当者がお客様と深く関わります。
お客様へのアプローチからご提案、そしてご契約まで、一貫して担当していただきます。
【詳しい業務の流れ】
同社が提供するような大規模システムの検討は、一般的に半年から数年かかることがございます。
そのため、お客様との信頼関係を築き、同社が主体となって検討を進めることが非常に大切です。
※以下に示す期間は一般的な目安であり、案件によって変動することがございます。
【お仕事内容】
同社の営業職は、分業制ではなく、一人ひとりの担当者がお客様と深く関わります。
お客様へのアプローチからご提案、そしてご契約まで、一貫して担当していただきます。
【詳しい業務の流れ】
同社が提供するような大規模システムの検討は、一般的に半年から数年かかることがございます。
同社の営業職は、分業制ではなく、一人ひとりの担当者がお客様と深く関わります。
お客様へのアプローチからご提案、そしてご契約まで、一貫して担当していただきます。
【詳しい業務の流れ】
同社が提供するような大規模システムの検討は、一般的に半年から数年かかることがございます。
企画提案営業_オープンポジション(大阪)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご紹介】
こちらのポジションは、ご応募いただいた方のご経験やスキルを拝見し、最適な部署へ配属させていただきます。
具体的には、新規のお客様への営業、すでにお取引のあるお客様への営業、または官公庁や自治体のお客様への営業のいずれかになります。
【新規・既存のお客様への営業】
■大手法人のお客様への企画提案のお仕事です
戦略的なテレアポで、量より質を重視したアプローチを行います。
大手企業のお客様に対し、これまでの営業履歴や市場の動きをじっくりと分析し、新しいお取引先を開拓していきます。
こちらのポジションは、ご応募いただいた方のご経験やスキルを拝見し、最適な部署へ配属させていただきます。
具体的には、新規のお客様への営業、すでにお取引のあるお客様への営業、または官公庁や自治体のお客様への営業のいずれかになります。
【新規・既存のお客様への営業】
■大手法人のお客様への企画提案のお仕事です
戦略的なテレアポで、量より質を重視したアプローチを行います。
大手企業のお客様に対し、これまでの営業履歴や市場の動きをじっくりと分析し、新しいお取引先を開拓していきます。
【お仕事内容のご紹介】
こちらのポジションは、ご応募いただいた方のご経験やスキルを拝見し、最適な部署へ配属させていただきます。
具体的には、新規のお客様への営業、すでにお取引のあるお客様への営業、または官公庁や自治体のお客様への営業のいずれかになります。
【新規・既存のお客様への営業】
■大手法人のお客様への企画提案のお仕事です
戦略的なテレアポで、量より質を重視したアプローチを行います。
こちらのポジションは、ご応募いただいた方のご経験やスキルを拝見し、最適な部署へ配属させていただきます。
具体的には、新規のお客様への営業、すでにお取引のあるお客様への営業、または官公庁や自治体のお客様への営業のいずれかになります。
【新規・既存のお客様への営業】
■大手法人のお客様への企画提案のお仕事です
戦略的なテレアポで、量より質を重視したアプローチを行います。
障がい者コーチングスタッフ 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【はたらくを楽しくする】障がいをお持ちの方々の活躍をサポートしませんか？
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
【はたらくを楽しくする】障がいをお持ちの方々の活躍をサポートしませんか？
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
人事企画担当（人事戦略企画・制度改革/運用）（メンバー） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
こちらの会社様では、複雑で多様な社会の課題に対して、皆さまの知恵を集めて解決することで、「働くこと」をより楽しくすることを目指されています。大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、そしてHR関連のサービスを提供し、企業の人事に関するお悩みを解決されています。
HR Tech業界をリードする会社様として、お客様の成長、会社様の成長、そして従業員の皆さまの成長を支え続けるため、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定や予実管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトにご参加いただき、人事企画業務を幅広く担当していただきます。
こちらの会社様では、複雑で多様な社会の課題に対して、皆さまの知恵を集めて解決することで、「働くこと」をより楽しくすることを目指されています。大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、そしてHR関連のサービスを提供し、企業の人事に関するお悩みを解決されています。
HR Tech業界をリードする会社様として、お客様の成長、会社様の成長、そして従業員の皆さまの成長を支え続けるため、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定や予実管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトにご参加いただき、人事企画業務を幅広く担当していただきます。
【お仕事内容】
こちらの会社様では、複雑で多様な社会の課題に対して、皆さまの知恵を集めて解決することで、「働くこと」をより楽しくすることを目指されています。大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、そしてHR関連のサービスを提供し、企業の人事に関するお悩みを解決されています。
HR Tech業界をリードする会社様として、お客様の成長、会社様の成長、そして従業員の皆さまの成長を支え続けるため、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定や予実管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトにご参加いただき、人事企画業務を幅広く担当していただきます。
こちらの会社様では、複雑で多様な社会の課題に対して、皆さまの知恵を集めて解決することで、「働くこと」をより楽しくすることを目指されています。大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発・販売・サポート、そしてHR関連のサービスを提供し、企業の人事に関するお悩みを解決されています。
HR Tech業界をリードする会社様として、お客様の成長、会社様の成長、そして従業員の皆さまの成長を支え続けるため、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定や予実管理を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトにご参加いただき、人事企画業務を幅広く担当していただきます。
人事企画担当（人事戦略企画・制度改革/運用）（スペシャリスト) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社は、複雑で多様な社会の課題に対して、人々の知恵を集め、解決することで「はたらく」を楽しくすることを使命としています。
大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発、販売、サポート、そしてHR関連サービスの提供を通じて、企業の人事課題解決に取り組んでいます。
HR Tech業界をリードする企業として、お客様の成長、会社の成長、そして社員の成長を実現し続けるために、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定と予実管理を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトに加わり、人事企画業務を幅広くご担当いただきます。
同社は、複雑で多様な社会の課題に対して、人々の知恵を集め、解決することで「はたらく」を楽しくすることを使命としています。
大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発、販売、サポート、そしてHR関連サービスの提供を通じて、企業の人事課題解決に取り組んでいます。
HR Tech業界をリードする企業として、お客様の成長、会社の成長、そして社員の成長を実現し続けるために、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定と予実管理を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトに加わり、人事企画業務を幅広くご担当いただきます。
【お仕事内容】
同社は、複雑で多様な社会の課題に対して、人々の知恵を集め、解決することで「はたらく」を楽しくすることを使命としています。
大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発、販売、サポート、そしてHR関連サービスの提供を通じて、企業の人事課題解決に取り組んでいます。
HR Tech業界をリードする企業として、お客様の成長、会社の成長、そして社員の成長を実現し続けるために、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定と予実管理を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトに加わり、人事企画業務を幅広くご担当いただきます。
同社は、複雑で多様な社会の課題に対して、人々の知恵を集め、解決することで「はたらく」を楽しくすることを使命としています。
大手企業向けの統合人事システム「COMPANY」の開発、販売、サポート、そしてHR関連サービスの提供を通じて、企業の人事課題解決に取り組んでいます。
HR Tech業界をリードする企業として、お客様の成長、会社の成長、そして社員の成長を実現し続けるために、人事制度（評価、報酬、福利厚生など）の運用と企画、事業戦略に基づいた人員計画の策定と予実管理を担当していただきます。
【具体的な業務内容】
人事機能の強化を目指すプロジェクトに加わり、人事企画業務を幅広くご担当いただきます。
財務会計（部長候補） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 1400 ～ 1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■【業務内容】
【グループ月次連結財務諸表の管理に関する業務】
・IFRSに基づき、グループ各社の連結パッケージを丁寧に確認し、連結決算プロセス全体を統括していただきます。
・グループ内の会計ポリシーを作成・更新し、メンバーの方々への教育や浸透を図っていただきます。
・IFRS特有の会計処理（収益認識、リース、金融商品など）を適切に運用し、管理していただきます。
【月次予実分析と経営報告に関する業務】
・IFRSベースの決算数値をもとに、予算と実績の差異を分析し、経営上のリスクや機会を特定していただきます。
【グループ月次連結財務諸表の管理に関する業務】
・IFRSに基づき、グループ各社の連結パッケージを丁寧に確認し、連結決算プロセス全体を統括していただきます。
・グループ内の会計ポリシーを作成・更新し、メンバーの方々への教育や浸透を図っていただきます。
・IFRS特有の会計処理（収益認識、リース、金融商品など）を適切に運用し、管理していただきます。
【月次予実分析と経営報告に関する業務】
・IFRSベースの決算数値をもとに、予算と実績の差異を分析し、経営上のリスクや機会を特定していただきます。
■
【業務内容】
【グループ月次連結財務諸表の管理に関する業務】
・IFRSに基づき、グループ各社の連結パッケージを丁寧に確認し、連結決算プロセス全体を統括していただきます。
・グループ内の会計ポリシーを作成・更新し、メンバーの方々への教育や浸透を図っていただきます。
・IFRS特有の会計処理（収益認識、リース、金融商品など）を適切に運用し、管理していただきます。
【業務内容】
【グループ月次連結財務諸表の管理に関する業務】
・IFRSに基づき、グループ各社の連結パッケージを丁寧に確認し、連結決算プロセス全体を統括していただきます。
・グループ内の会計ポリシーを作成・更新し、メンバーの方々への教育や浸透を図っていただきます。
・IFRS特有の会計処理（収益認識、リース、金融商品など）を適切に運用し、管理していただきます。
管理会計（部長候補） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 1400 ～ 1600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■経営企画で活躍しませんか？
成長を続けるIT企業で、経営の根幹を支える
【業務内容】
・中期経営計画の策定と推進をお任せします。
・会社全体の3年間の計画を立てる中心となっていただきます。
・計画を立てる際には、様々な部署と協力し、目標設定や具体的な行動計画を作成します。
・月次・四半期ごとの業績見込みの作成と管理をお願いします。
・毎月、四半期ごとに、業績の見込みを速やかに作成し、CFOや財務担当役員へ報告します。
成長を続けるIT企業で、経営の根幹を支える
【業務内容】
・中期経営計画の策定と推進をお任せします。
・会社全体の3年間の計画を立てる中心となっていただきます。
・計画を立てる際には、様々な部署と協力し、目標設定や具体的な行動計画を作成します。
・月次・四半期ごとの業績見込みの作成と管理をお願いします。
・毎月、四半期ごとに、業績の見込みを速やかに作成し、CFOや財務担当役員へ報告します。
■経営企画で活躍しませんか？
成長を続けるIT企業で、経営の根幹を支える
【業務内容】
・中期経営計画の策定と推進をお任せします。
・会社全体の3年間の計画を立てる中心となっていただきます。
成長を続けるIT企業で、経営の根幹を支える
【業務内容】
・中期経営計画の策定と推進をお任せします。
・会社全体の3年間の計画を立てる中心となっていただきます。
セキュリティ施策推進担当 (CSIRT) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■セキュリティのプロフェッショナルとして、会社を守るお仕事です！
【お任せしたいこと】
・セキュリティ強化のための計画づくり
・セキュリティ対策の状況を分かりやすくすること（リスクを評価し、リスクマップを作るなど）
・セキュリティをより良くするための改善活動（人、技術、システム面から）
・セキュリティ上のトラブルがないか、常にチェックして発見すること
・セキュリティトラブルが起きた際の対応（リスクの判断、適切な処理、関係者との連携、原因分析、報告書の作成など）
【お任せしたいこと】
・セキュリティ強化のための計画づくり
・セキュリティ対策の状況を分かりやすくすること（リスクを評価し、リスクマップを作るなど）
・セキュリティをより良くするための改善活動（人、技術、システム面から）
・セキュリティ上のトラブルがないか、常にチェックして発見すること
・セキュリティトラブルが起きた際の対応（リスクの判断、適切な処理、関係者との連携、原因分析、報告書の作成など）
■セキュリティのプロフェッショナルとして、会社を守るお仕事です！
【お任せしたいこと】
・セキュリティ強化のための計画づくり
・セキュリティ対策の状況を分かりやすくすること（リスクを評価し、リスクマップを作るなど）
・セキュリティをより良くするための改善活動（人、技術、システム面から）
・セキュリティ上のトラブルがないか、常にチェックして発見すること
・セキュリティトラブルが起きた際の対応（リスクの判断、適切な処理、関係者との連携、原因分析、報告書の作成など）
【お任せしたいこと】
・セキュリティ強化のための計画づくり
・セキュリティ対策の状況を分かりやすくすること（リスクを評価し、リスクマップを作るなど）
・セキュリティをより良くするための改善活動（人、技術、システム面から）
・セキュリティ上のトラブルがないか、常にチェックして発見すること
・セキュリティトラブルが起きた際の対応（リスクの判断、適切な処理、関係者との連携、原因分析、報告書の作成など）
管理会計（マネージャー候補） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 830 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■WHIグループの管理会計をリードしませんか？
【職務内容】
WHIグループ全体の管理会計業務をお任せします。
会社分割後の新しい管理会計部門の責任者として、仕組み作りから日々の業務まで、新しい管理会計体制を一緒に築き上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・経営に役立つ管理会計情報の提供
【職務内容】
WHIグループ全体の管理会計業務をお任せします。
会社分割後の新しい管理会計部門の責任者として、仕組み作りから日々の業務まで、新しい管理会計体制を一緒に築き上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・経営に役立つ管理会計情報の提供
■WHIグループの管理会計をリードしませんか？
【職務内容】
WHIグループ全体の管理会計業務をお任せします。
会社分割後の新しい管理会計部門の責任者として、仕組み作りから日々の業務まで、新しい管理会計体制を一緒に築き上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・経営に役立つ管理会計情報の提供
【職務内容】
WHIグループ全体の管理会計業務をお任せします。
会社分割後の新しい管理会計部門の責任者として、仕組み作りから日々の業務まで、新しい管理会計体制を一緒に築き上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・経営に役立つ管理会計情報の提供
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
フロントエンドエンジニア（人事関連申請・照会系システム）（大阪） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【人事管理・ワークフロープロダクトのUI/UXを担うフロントエンドエンジニアのお仕事です！】
人事管理やワークフローを主なテーマとするプロダクトにおいて、UI/UX全般に関わるチームの一員としてご活躍いただきたいです。
このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協力しながらUI/UXデザインを作成し、フロントエンドエンジニアはUI/UXの改善など、開発を進めていきます。
フロントエンドエンジニアの具体的な業務内容は、以下の通りです。
【お任せしたいお仕事内容】
・新しい機能の設計、実装、そしてUIUXレビューへのご参加
人事管理やワークフローを主なテーマとするプロダクトにおいて、UI/UX全般に関わるチームの一員としてご活躍いただきたいです。
このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協力しながらUI/UXデザインを作成し、フロントエンドエンジニアはUI/UXの改善など、開発を進めていきます。
フロントエンドエンジニアの具体的な業務内容は、以下の通りです。
【お任せしたいお仕事内容】
・新しい機能の設計、実装、そしてUIUXレビューへのご参加
【人事管理・ワークフロープロダクトのUI/UXを担うフロントエンドエンジニアのお仕事です！】
人事管理やワークフローを主なテーマとするプロダクトにおいて、UI/UX全般に関わるチームの一員としてご活躍いただきたいです。
このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協力しながらUI/UXデザインを作成し、フロントエンドエンジニアはUI/UXの改善など、開発を進めていきます。
フロントエンドエンジニアの具体的な業務内容は、以下の通りです。
【お任せしたいお仕事内容】
人事管理やワークフローを主なテーマとするプロダクトにおいて、UI/UX全般に関わるチームの一員としてご活躍いただきたいです。
このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協力しながらUI/UXデザインを作成し、フロントエンドエンジニアはUI/UXの改善など、開発を進めていきます。
フロントエンドエンジニアの具体的な業務内容は、以下の通りです。
【お任せしたいお仕事内容】
フルスタックエンジニア（認証領域）（広島） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 550 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
本ポジションは、製品間連携部門の一員として、認証連携サービスの開発と運用に携わっていただきます。
安全性と使いやすさを両立させた認証サービスの開発を一緒に目指しましょう。
【具体的な業務内容】
4～5名程度のチームで、約1ヶ月のサイクルで設計からテストまでを一貫して行います。
・サービス機能の企画立案
・サービス機能の要件定義と設計レビュー
本ポジションは、製品間連携部門の一員として、認証連携サービスの開発と運用に携わっていただきます。
安全性と使いやすさを両立させた認証サービスの開発を一緒に目指しましょう。
【具体的な業務内容】
4～5名程度のチームで、約1ヶ月のサイクルで設計からテストまでを一貫して行います。
・サービス機能の企画立案
・サービス機能の要件定義と設計レビュー
【お仕事内容】
本ポジションは、製品間連携部門の一員として、認証連携サービスの開発と運用に携わっていただきます。
安全性と使いやすさを両立させた認証サービスの開発を一緒に目指しましょう。
【具体的な業務内容】
4～5名程度のチームで、約1ヶ月のサイクルで設計からテストまでを一貫して行います。
本ポジションは、製品間連携部門の一員として、認証連携サービスの開発と運用に携わっていただきます。
安全性と使いやすさを両立させた認証サービスの開発を一緒に目指しましょう。
【具体的な業務内容】
4～5名程度のチームで、約1ヶ月のサイクルで設計からテストまでを一貫して行います。
カスタマーサクセスコンサルタント(タレントマネジメント推進)(東京)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
お客様の成功をサポートするコンサルタントとして、私達のタレントマネジメント製品をご利用中のお客様を担当していただきます。
お客様の日々の業務をサポートしながら、信頼関係を築き、単なるシステムの活用支援にとどまらず、人事戦略の実行を支援する大切なパートナーを目指します。
【具体的な業務】
・業務の改善や課題解決に向けたご提案、そしてまだ使われていないCOMPANYの機能の活用を促すオンボーディング
・機能の利用方法に関するご質問へのサポート（社内のコールセンターと協力して行います）
・制度の変更などにおいて、同社が持つ事例やノウハウに基づいたご提案や情報のご提供
お客様の成功をサポートするコンサルタントとして、私達のタレントマネジメント製品をご利用中のお客様を担当していただきます。
お客様の日々の業務をサポートしながら、信頼関係を築き、単なるシステムの活用支援にとどまらず、人事戦略の実行を支援する大切なパートナーを目指します。
【具体的な業務】
・業務の改善や課題解決に向けたご提案、そしてまだ使われていないCOMPANYの機能の活用を促すオンボーディング
・機能の利用方法に関するご質問へのサポート（社内のコールセンターと協力して行います）
・制度の変更などにおいて、同社が持つ事例やノウハウに基づいたご提案や情報のご提供
【お仕事内容】
お客様の成功をサポートするコンサルタントとして、私達のタレントマネジメント製品をご利用中のお客様を担当していただきます。
お客様の日々の業務をサポートしながら、信頼関係を築き、単なるシステムの活用支援にとどまらず、人事戦略の実行を支援する大切なパートナーを目指します。
【具体的な業務】
・業務の改善や課題解決に向けたご提案、そしてまだ使われていないCOMPANYの機能の活用を促すオンボーディング
お客様の成功をサポートするコンサルタントとして、私達のタレントマネジメント製品をご利用中のお客様を担当していただきます。
お客様の日々の業務をサポートしながら、信頼関係を築き、単なるシステムの活用支援にとどまらず、人事戦略の実行を支援する大切なパートナーを目指します。
【具体的な業務】
・業務の改善や課題解決に向けたご提案、そしてまだ使われていないCOMPANYの機能の活用を促すオンボーディング
プロダクト開発エンジニア(広島)(スペシャリスト) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せする役割】
配属される部署によってお仕事の詳細は異なりますが、主に新しい機能の開発や、今ある機能の改善を中心にお願いしております。
企画から設計、開発、運用まで、SaaSプロダクト開発に必要な全ての段階に携わっていただきます。
個人の意見を大切にする文化ですので、お仕事の範囲にとどまらず、組織をより良くするための提案や話し合いも自由に行うことができ、根本的な課題を解決していくことを重視しています。
【具体的なお仕事内容】
自社製品「COMPANY」の企画・設計・開発・運用に関するお仕事です。
基本的には、サブシステムの単位で、企画から運用まで全ての段階をチームで担当していただきます。
配属される部署によってお仕事の詳細は異なりますが、主に新しい機能の開発や、今ある機能の改善を中心にお願いしております。
企画から設計、開発、運用まで、SaaSプロダクト開発に必要な全ての段階に携わっていただきます。
個人の意見を大切にする文化ですので、お仕事の範囲にとどまらず、組織をより良くするための提案や話し合いも自由に行うことができ、根本的な課題を解決していくことを重視しています。
【具体的なお仕事内容】
自社製品「COMPANY」の企画・設計・開発・運用に関するお仕事です。
基本的には、サブシステムの単位で、企画から運用まで全ての段階をチームで担当していただきます。
【お任せする役割】
配属される部署によってお仕事の詳細は異なりますが、主に新しい機能の開発や、今ある機能の改善を中心にお願いしております。
企画から設計、開発、運用まで、SaaSプロダクト開発に必要な全ての段階に携わっていただきます。
個人の意見を大切にする文化ですので、お仕事の範囲にとどまらず、組織をより良くするための提案や話し合いも自由に行うことができ、根本的な課題を解決していくことを重視しています。
【具体的なお仕事内容】
自社製品「COMPANY」の企画・設計・開発・運用に関するお仕事です。
基本的には、サブシステムの単位で、企画から運用まで全ての段階をチームで担当していただきます。
配属される部署によってお仕事の詳細は異なりますが、主に新しい機能の開発や、今ある機能の改善を中心にお願いしております。
企画から設計、開発、運用まで、SaaSプロダクト開発に必要な全ての段階に携わっていただきます。
個人の意見を大切にする文化ですので、お仕事の範囲にとどまらず、組織をより良くするための提案や話し合いも自由に行うことができ、根本的な課題を解決していくことを重視しています。
【具体的なお仕事内容】
自社製品「COMPANY」の企画・設計・開発・運用に関するお仕事です。
基本的には、サブシステムの単位で、企画から運用まで全ての段階をチームで担当していただきます。
フルスタックエンジニア(名古屋) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 800 ～ 1250万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新技術で未来を創造する仲間を募集しています！
【職務内容】
はじめは、お客様の課題解決に貢献するプレイヤーとしてご活躍いただきます。
その後は、これまでのご経験やキャリアへのご希望を伺いながら、マネジメント職へのステップアップも可能です。
【具体的な業務内容】
■プレイヤーとしての役割
・お客様の業務内容を詳しくお伺いし、最適なシステム設計やモデリングを行います。
【職務内容】
はじめは、お客様の課題解決に貢献するプレイヤーとしてご活躍いただきます。
その後は、これまでのご経験やキャリアへのご希望を伺いながら、マネジメント職へのステップアップも可能です。
【具体的な業務内容】
■プレイヤーとしての役割
・お客様の業務内容を詳しくお伺いし、最適なシステム設計やモデリングを行います。
■新技術で未来を創造する仲間を募集しています！
【職務内容】
はじめは、お客様の課題解決に貢献するプレイヤーとしてご活躍いただきます。
その後は、これまでのご経験やキャリアへのご希望を伺いながら、マネジメント職へのステップアップも可能です。
【具体的な業務内容】
【職務内容】
はじめは、お客様の課題解決に貢献するプレイヤーとしてご活躍いただきます。
その後は、これまでのご経験やキャリアへのご希望を伺いながら、マネジメント職へのステップアップも可能です。
【具体的な業務内容】
企画提案営業(大阪_公共)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様に寄り添い、大規模システム導入を成功に導く営業職【提案から契約まで】
お客様の課題解決に貢献する営業のお仕事です。テレアポや資料作成といった業務ごとの分業ではなく、一人ひとりの営業担当者が、お客様を最初から最後まで責任を持って担当します。
アプローチから訪問、企画提案、そして契約締結まで、お客様との関係を深めながら、一連の営業活動を進めていただきます。
【具体的な業務の流れ】
同社が提供する大規模システムは、導入検討に半年から数年かかることが一般的です。お客様との信頼関係を築き、主体的に導入プロセスをリードすることが成功の鍵となります。
※以下の期間はあくまで一般的な目安です。案件によって変動することがあります。
・情報提供【3～6か月】
お客様の課題解決に貢献する営業のお仕事です。テレアポや資料作成といった業務ごとの分業ではなく、一人ひとりの営業担当者が、お客様を最初から最後まで責任を持って担当します。
アプローチから訪問、企画提案、そして契約締結まで、お客様との関係を深めながら、一連の営業活動を進めていただきます。
【具体的な業務の流れ】
同社が提供する大規模システムは、導入検討に半年から数年かかることが一般的です。お客様との信頼関係を築き、主体的に導入プロセスをリードすることが成功の鍵となります。
※以下の期間はあくまで一般的な目安です。案件によって変動することがあります。
・情報提供【3～6か月】
■お客様に寄り添い、大規模システム導入を成功に導く営業職【提案から契約まで】
お客様の課題解決に貢献する営業のお仕事です。
テレアポや資料作成といった業務ごとの分業ではなく、一人ひとりの営業担当者が、お客様を最初から最後まで責任を持って担当します。
アプローチから訪問、企画提案、そして契約締結まで、お客様との関係を深めながら、一連の営業活動を進めていただきます。
【具体的な業務の流れ】
お客様の課題解決に貢献する営業のお仕事です。
テレアポや資料作成といった業務ごとの分業ではなく、一人ひとりの営業担当者が、お客様を最初から最後まで責任を持って担当します。
アプローチから訪問、企画提案、そして契約締結まで、お客様との関係を深めながら、一連の営業活動を進めていただきます。
【具体的な業務の流れ】
フルスタックエンジニア（製品間連携部門・他システム連携領域）（大阪） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 550 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
私たちは、4～5名ほどのチームで、およそ1ヶ月ごとに、設計からテストまでの一連のサイクルを進めています。
【具体的な業務内容】
・サービス機能のアイデア出し
・サービス機能の要件を決め、設計内容の確認を行う
・UIUXデザインの作成（専門チームと協力しながら進めます）、UIUXデザインの確認を行う
・プログラムの実装と、コードの内容確認を行う
私たちは、4～5名ほどのチームで、およそ1ヶ月ごとに、設計からテストまでの一連のサイクルを進めています。
【具体的な業務内容】
・サービス機能のアイデア出し
・サービス機能の要件を決め、設計内容の確認を行う
・UIUXデザインの作成（専門チームと協力しながら進めます）、UIUXデザインの確認を行う
・プログラムの実装と、コードの内容確認を行う
【業務内容】
私たちは、4～5名ほどのチームで、およそ1ヶ月ごとに、設計からテストまでの一連のサイクルを進めています。
【具体的な業務内容】
・サービス機能のアイデア出し
・サービス機能の要件を決め、設計内容の確認を行う
・UIUXデザインの作成（専門チームと協力しながら進めます）、UIUXデザインの確認を行う
・プログラムの実装と、コードの内容確認を行う
私たちは、4～5名ほどのチームで、およそ1ヶ月ごとに、設計からテストまでの一連のサイクルを進めています。
【具体的な業務内容】
・サービス機能のアイデア出し
・サービス機能の要件を決め、設計内容の確認を行う
・UIUXデザインの作成（専門チームと協力しながら進めます）、UIUXデザインの確認を行う
・プログラムの実装と、コードの内容確認を行う
営業経理（メンバー～リーダー候補） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 470 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■営業経理のお仕事で、会社の成長を支えませんか？
【業務内容】
会社の営業部門と協力して、製品の販売やサポート契約に関わる営業経理のお仕事をお願いいたします。
最初は、お仕事を進めながら、会社の文化や製品についてじっくりと理解を深めていただきます。
その後は、経理処理全般や監査への対応まで幅広く担当していただくことになります。
会社の経営を支える大切な部署の一員として、素晴らしい成果を出していただけることを期待しております。
【具体的な業務内容】
【業務内容】
会社の営業部門と協力して、製品の販売やサポート契約に関わる営業経理のお仕事をお願いいたします。
最初は、お仕事を進めながら、会社の文化や製品についてじっくりと理解を深めていただきます。
その後は、経理処理全般や監査への対応まで幅広く担当していただくことになります。
会社の経営を支える大切な部署の一員として、素晴らしい成果を出していただけることを期待しております。
【具体的な業務内容】
■営業経理のお仕事で、会社の成長を支えませんか？
【業務内容】
会社の営業部門と協力して、製品の販売やサポート契約に関わる営業経理のお仕事をお願いいたします。
最初は、お仕事を進めながら、会社の文化や製品についてじっくりと理解を深めていただきます。
その後は、経理処理全般や監査への対応まで幅広く担当していただくことになります。
会社の経営を支える大切な部署の一員として、素晴らしい成果を出していただけることを期待しております。
【業務内容】
会社の営業部門と協力して、製品の販売やサポート契約に関わる営業経理のお仕事をお願いいたします。
最初は、お仕事を進めながら、会社の文化や製品についてじっくりと理解を深めていただきます。
その後は、経理処理全般や監査への対応まで幅広く担当していただくことになります。
会社の経営を支える大切な部署の一員として、素晴らしい成果を出していただけることを期待しております。
カスタマーサクセスコンサルタント(タレントマネジメント推進)(名古屋)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社のタレントマネジメント製品をご利用中のお客様に対して、担当コンサルタントとして寄り添い、お客様の日常的な業務をサポートしながら、信頼関係を築いていきます。
単にシステムの活用を支援するだけでなく、人事戦略の実行をサポートするパートナーとして、お客様の成功を共に目指しましょう。
・業務の改善や課題解決に向けたご提案、および製品の未利用機能のご案内
・機能の利用方法に関するご質問へのサポート（社内のコールセンターと協力して行います）
・制度変更などにおいて、同社内の事例やノウハウに基づいたご提案や情報のご提供
・業務改善や制度変更のためのプロジェクトマネジメント、要件定義、設定、検証といった有償サービスのご提案
同社のタレントマネジメント製品をご利用中のお客様に対して、担当コンサルタントとして寄り添い、お客様の日常的な業務をサポートしながら、信頼関係を築いていきます。
単にシステムの活用を支援するだけでなく、人事戦略の実行をサポートするパートナーとして、お客様の成功を共に目指しましょう。
・業務の改善や課題解決に向けたご提案、および製品の未利用機能のご案内
・機能の利用方法に関するご質問へのサポート（社内のコールセンターと協力して行います）
・制度変更などにおいて、同社内の事例やノウハウに基づいたご提案や情報のご提供
・業務改善や制度変更のためのプロジェクトマネジメント、要件定義、設定、検証といった有償サービスのご提案
【お仕事内容】
同社のタレントマネジメント製品をご利用中のお客様に対して、担当コンサルタントとして寄り添い、お客様の日常的な業務をサポートしながら、信頼関係を築いていきます。
単にシステムの活用を支援するだけでなく、人事戦略の実行をサポートするパートナーとして、お客様の成功を共に目指しましょう。
・業務の改善や課題解決に向けたご提案、および製品の未利用機能のご案内
・機能の利用方法に関するご質問へのサポート（社内のコールセンターと協力して行います）
・制度変更などにおいて、同社内の事例やノウハウに基づいたご提案や情報のご提供
・業務改善や制度変更のためのプロジェクトマネジメント、要件定義、設定、検証といった有償サービスのご提案
同社のタレントマネジメント製品をご利用中のお客様に対して、担当コンサルタントとして寄り添い、お客様の日常的な業務をサポートしながら、信頼関係を築いていきます。
単にシステムの活用を支援するだけでなく、人事戦略の実行をサポートするパートナーとして、お客様の成功を共に目指しましょう。
・業務の改善や課題解決に向けたご提案、および製品の未利用機能のご案内
・機能の利用方法に関するご質問へのサポート（社内のコールセンターと協力して行います）
・制度変更などにおいて、同社内の事例やノウハウに基づいたご提案や情報のご提供
・業務改善や制度変更のためのプロジェクトマネジメント、要件定義、設定、検証といった有償サービスのご提案
カスタマーサクセスコンサルタント(広島)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
こちらの職種は、お客様に一番近い立場で、お客様の事業が成功するようにサポートするお仕事です。
一般的なお客様サポートとは異なり、ただご要望にお応えするだけでなく、お客様の成功（事業の成功）と、会社の収益を両立させることを目指し、積極的に働きかけを行います。
システムを導入してご利用いただくことがゴールではなく、システムを最大限に活用していただくことで、お客様が抱える課題を解決し、事業を成功に導くことを大切にしています。
継続してご利用いただいているお客様からの定期的な売上が、会社全体の売上の半分以上を占めており、お客様満足度を高め、契約継続率98％を支える、会社の強みとなる大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
20年以上にわたり発展・改善されてきた「COMPANY」というシステムとサポートサービスにより、すでにトップシェアを誇り、安定した収益基盤があります。
こちらの職種は、お客様に一番近い立場で、お客様の事業が成功するようにサポートするお仕事です。
一般的なお客様サポートとは異なり、ただご要望にお応えするだけでなく、お客様の成功（事業の成功）と、会社の収益を両立させることを目指し、積極的に働きかけを行います。
システムを導入してご利用いただくことがゴールではなく、システムを最大限に活用していただくことで、お客様が抱える課題を解決し、事業を成功に導くことを大切にしています。
継続してご利用いただいているお客様からの定期的な売上が、会社全体の売上の半分以上を占めており、お客様満足度を高め、契約継続率98％を支える、会社の強みとなる大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
20年以上にわたり発展・改善されてきた「COMPANY」というシステムとサポートサービスにより、すでにトップシェアを誇り、安定した収益基盤があります。
【お仕事内容】
こちらの職種は、お客様に一番近い立場で、お客様の事業が成功するようにサポートするお仕事です。
一般的なお客様サポートとは異なり、ただご要望にお応えするだけでなく、お客様の成功（事業の成功）と、会社の収益を両立させることを目指し、積極的に働きかけを行います。
システムを導入してご利用いただくことがゴールではなく、システムを最大限に活用していただくことで、お客様が抱える課題を解決し、事業を成功に導くことを大切にしています。
継続してご利用いただいているお客様からの定期的な売上が、会社全体の売上の半分以上を占めており、お客様満足度を高め、契約継続率98％を支える、会社の強みとなる大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
こちらの職種は、お客様に一番近い立場で、お客様の事業が成功するようにサポートするお仕事です。
一般的なお客様サポートとは異なり、ただご要望にお応えするだけでなく、お客様の成功（事業の成功）と、会社の収益を両立させることを目指し、積極的に働きかけを行います。
システムを導入してご利用いただくことがゴールではなく、システムを最大限に活用していただくことで、お客様が抱える課題を解決し、事業を成功に導くことを大切にしています。
継続してご利用いただいているお客様からの定期的な売上が、会社全体の売上の半分以上を占めており、お客様満足度を高め、契約継続率98％を支える、会社の強みとなる大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
企画提案営業(大阪_公共)(リーダー候補/マネージャー候補) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様を支える営業のお仕事に挑戦しませんか？
私たちのお客様担当は、テレアポや資料作成、訪問といった業務を分担するのではなく、一人ひとりが責任を持ってお取引先様を担当いたします。
お客様へのアプローチから訪問、企画のご提案、そしてご契約の締結まで、一連の営業活動をすべてお任せします。
【具体的な業務内容】
私たちがご提供するような大規模なシステムは、ご検討から導入まで通常、半年から数年といった長い期間を要します。
そのため、ご契約に至るまでの期間が長く、お客様との信頼関係を築き、私たちが主導して検討や選定を進めることがとても大切になります。
※以下の期間は一般的な例です。案件によっては期間が前後することもございます。
私たちのお客様担当は、テレアポや資料作成、訪問といった業務を分担するのではなく、一人ひとりが責任を持ってお取引先様を担当いたします。
お客様へのアプローチから訪問、企画のご提案、そしてご契約の締結まで、一連の営業活動をすべてお任せします。
【具体的な業務内容】
私たちがご提供するような大規模なシステムは、ご検討から導入まで通常、半年から数年といった長い期間を要します。
そのため、ご契約に至るまでの期間が長く、お客様との信頼関係を築き、私たちが主導して検討や選定を進めることがとても大切になります。
※以下の期間は一般的な例です。案件によっては期間が前後することもございます。
■お客様を支える営業のお仕事に挑戦しませんか？
私たちのお客様担当は、テレアポや資料作成、訪問といった業務を分担するのではなく、一人ひとりが責任を持ってお取引先様を担当いたします。
お客様へのアプローチから訪問、企画のご提案、そしてご契約の締結まで、一連の営業活動をすべてお任せします。
【具体的な業務内容】
私たちがご提供するような大規模なシステムは、ご検討から導入まで通常、半年から数年といった長い期間を要します。
私たちのお客様担当は、テレアポや資料作成、訪問といった業務を分担するのではなく、一人ひとりが責任を持ってお取引先様を担当いたします。
お客様へのアプローチから訪問、企画のご提案、そしてご契約の締結まで、一連の営業活動をすべてお任せします。
【具体的な業務内容】
私たちがご提供するような大規模なシステムは、ご検討から導入まで通常、半年から数年といった長い期間を要します。
※官公庁／地方自治体等向け※ITコンサルタント(名古屋)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 450 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「COMPANY」の導入プロジェクトで、お客様を成功に導くお仕事です！
【お仕事内容】
自社製品「COMPANY」を導入するプロジェクトにおいて、お客様へのコンサルティングを行い、プロジェクトを成功へ導くためのお手伝いをいたします。
お仕事は、大きく分けて営業支援、導入、運用の3つの段階に分かれています。
【営業支援の段階】
営業部門が「COMPANY」を提案する際に、技術的な面からサポートをいたします。
【お仕事内容】
自社製品「COMPANY」を導入するプロジェクトにおいて、お客様へのコンサルティングを行い、プロジェクトを成功へ導くためのお手伝いをいたします。
お仕事は、大きく分けて営業支援、導入、運用の3つの段階に分かれています。
【営業支援の段階】
営業部門が「COMPANY」を提案する際に、技術的な面からサポートをいたします。
■「COMPANY」の導入プロジェクトで、お客様を成功に導くお仕事です！
【お仕事内容】
自社製品「COMPANY」を導入するプロジェクトにおいて、お客様へのコンサルティングを行い、プロジェクトを成功へ導くためのお手伝いをいたします。
お仕事は、大きく分けて営業支援、導入、運用の3つの段階に分かれています。
【営業支援の段階】
【お仕事内容】
自社製品「COMPANY」を導入するプロジェクトにおいて、お客様へのコンサルティングを行い、プロジェクトを成功へ導くためのお手伝いをいたします。
お仕事は、大きく分けて営業支援、導入、運用の3つの段階に分かれています。
【営業支援の段階】
カスタマーサクセスコンサルタント(タレントマネジメント推進)(福岡)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様の成長をサポートするカスタマーサクセスのお仕事です！
【お任せするお仕事】
・タレントマネジメント製品をご利用中のお客様へのコンサルティング業務をお任せします。
・お客様の日常業務をサポートし、信頼関係を築いていただきます。
・システム活用だけでなく、人事戦略の実現を支援するパートナーを目指しましょう。
【具体的な業務内容】
・業務改善や課題解決に向けたご提案、およびCOMPANYの未利用機能の導入支援
【お任せするお仕事】
・タレントマネジメント製品をご利用中のお客様へのコンサルティング業務をお任せします。
・お客様の日常業務をサポートし、信頼関係を築いていただきます。
・システム活用だけでなく、人事戦略の実現を支援するパートナーを目指しましょう。
【具体的な業務内容】
・業務改善や課題解決に向けたご提案、およびCOMPANYの未利用機能の導入支援
■お客様の成長をサポートするカスタマーサクセスのお仕事です！
【お任せするお仕事】
・タレントマネジメント製品をご利用中のお客様へのコンサルティング業務をお任せします。
・お客様の日常業務をサポートし、信頼関係を築いていただきます。
・システム活用だけでなく、人事戦略の実現を支援するパートナーを目指しましょう。
【お任せするお仕事】
・タレントマネジメント製品をご利用中のお客様へのコンサルティング業務をお任せします。
・お客様の日常業務をサポートし、信頼関係を築いていただきます。
・システム活用だけでなく、人事戦略の実現を支援するパートナーを目指しましょう。
企画提案営業（アライアンス戦略）＜ソリューション提案経験者歓迎＞ 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■アライアンスで、新しい価値を創造しませんか？
【具体的な業務内容】
・アライアンス全体の戦略を企画し、立案するお仕事です。
自社製品の戦略や営業の方針と丁寧にすり合わせながら、パートナー様との協力によって解決すべき課題を見つけ出します。そして、アライアンスビジネスの仕組みを含めた企画を立てていきます。
【具体的な業務内容】
・アライアンス全体の戦略を企画し、立案するお仕事です。
自社製品の戦略や営業の方針と丁寧にすり合わせながら、パートナー様との協力によって解決すべき課題を見つけ出します。そして、アライアンスビジネスの仕組みを含めた企画を立てていきます。
■アライアンスで、新しい価値を創造しませんか？
【具体的な業務内容】
・アライアンス全体の戦略を企画し、立案するお仕事です。
自社製品の戦略や営業の方針と丁寧にすり合わせながら、パートナー様との協力によって解決すべき課題を見つけ出します。そして、アライアンスビジネスの仕組みを含めた企画を立てていきます。
・市場調査と分析を行い、事業計画を作成するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・アライアンス全体の戦略を企画し、立案するお仕事です。
自社製品の戦略や営業の方針と丁寧にすり合わせながら、パートナー様との協力によって解決すべき課題を見つけ出します。そして、アライアンスビジネスの仕組みを含めた企画を立てていきます。
・市場調査と分析を行い、事業計画を作成するお仕事です。
フルスタックエンジニア（製品間連携部門・他システム連携領域）（福岡） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 550 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
【部門のミッション】
所属する部署は、製品間の連携を担う部署です。COMPANYの人事データを「企業と個人の成長」を支える大切なパートナーにするため、プロダクト全体で必要となる機能や性能を実現する機能を提供しています。
主に、COMPANYシリーズと外部サービスをつなぐサービス「File Bridge Scheduler」の開発と運用に取り組んでいます。
【詳しいお仕事内容】
4～5名程度のチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでのサイクルを繰り返します。
【部門のミッション】
所属する部署は、製品間の連携を担う部署です。COMPANYの人事データを「企業と個人の成長」を支える大切なパートナーにするため、プロダクト全体で必要となる機能や性能を実現する機能を提供しています。
主に、COMPANYシリーズと外部サービスをつなぐサービス「File Bridge Scheduler」の開発と運用に取り組んでいます。
【詳しいお仕事内容】
4～5名程度のチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでのサイクルを繰り返します。
【お任せしたいお仕事】
【部門のミッション】
所属する部署は、製品間の連携を担う部署です。COMPANYの人事データを「企業と個人の成長」を支える大切なパートナーにするため、プロダクト全体で必要となる機能や性能を実現する機能を提供しています。
主に、COMPANYシリーズと外部サービスをつなぐサービス「File Bridge Scheduler」の開発と運用に取り組んでいます。
【詳しいお仕事内容】
【部門のミッション】
所属する部署は、製品間の連携を担う部署です。COMPANYの人事データを「企業と個人の成長」を支える大切なパートナーにするため、プロダクト全体で必要となる機能や性能を実現する機能を提供しています。
主に、COMPANYシリーズと外部サービスをつなぐサービス「File Bridge Scheduler」の開発と運用に取り組んでいます。
【詳しいお仕事内容】
SET/自社製品の自動テスト推進・運用・改善(福岡)(メンバー/リーダー候補) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
大手法人向け統合人事システム「COMPANY」の品質向上に貢献するお仕事です。
お客様にさらにご満足いただけるよう、製品の外部品質と内部品質、両方の改善を目指して、自動化を進めてまいります。
【具体的な業務内容】
・自動テストの推進、運用、そして改善をお願いします。
・ユニットテスト
・E2Eテスト
大手法人向け統合人事システム「COMPANY」の品質向上に貢献するお仕事です。
お客様にさらにご満足いただけるよう、製品の外部品質と内部品質、両方の改善を目指して、自動化を進めてまいります。
【具体的な業務内容】
・自動テストの推進、運用、そして改善をお願いします。
・ユニットテスト
・E2Eテスト
【お仕事内容】
大手法人向け統合人事システム「COMPANY」の品質向上に貢献するお仕事です。
お客様にさらにご満足いただけるよう、製品の外部品質と内部品質、両方の改善を目指して、自動化を進めてまいります。
【具体的な業務内容】
・自動テストの推進、運用、そして改善をお願いします。
・ユニットテスト
・E2Eテスト
大手法人向け統合人事システム「COMPANY」の品質向上に貢献するお仕事です。
お客様にさらにご満足いただけるよう、製品の外部品質と内部品質、両方の改善を目指して、自動化を進めてまいります。
【具体的な業務内容】
・自動テストの推進、運用、そして改善をお願いします。
・ユニットテスト
・E2Eテスト
UI/UXデザイナー(福岡)(リーダー/マネージャー候補) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■人事システム「COMPANY」のUI/UXデザインに携わるお仕事です
・UI設計とUX設計をお願いいたします
・各コンポーネントの配置や設計、配色の設計
・新しい機能の画面設計など
・若手の方の育成（メンターとしてサポートをお願いします）
・UI/UXの考え方を広めるための計画を立て、実行してください
・UI/UXの成果を数字で測る取り組みをお願いします
■人事システム「COMPANY」のUI/UXデザインに携わるお仕事です
・UI設計とUX設計をお願いいたします
・各コンポーネントの配置や設計、配色の設計
・新しい機能の画面設計など
・若手の方の育成（メンターとしてサポートをお願いします）
・UI/UXの考え方を広めるための計画を立て、実行してください
・UI/UXの成果を数字で測る取り組みをお願いします
【お仕事内容】
■人事システム「COMPANY」のUI/UXデザインに携わるお仕事です
・UI設計とUX設計をお願いいたします
・各コンポーネントの配置や設計、配色の設計
・新しい機能の画面設計など
・若手の方の育成（メンターとしてサポートをお願いします）
・UI/UXの考え方を広めるための計画を立て、実行してください
■人事システム「COMPANY」のUI/UXデザインに携わるお仕事です
・UI設計とUX設計をお願いいたします
・各コンポーネントの配置や設計、配色の設計
・新しい機能の画面設計など
・若手の方の育成（メンターとしてサポートをお願いします）
・UI/UXの考え方を広めるための計画を立て、実行してください
フルスタックエンジニア（製品間連携部門・他システム連携領域）（広島） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 550 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的なお仕事内容】
4～5名ほどのチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでの一連の流れを繰り返します。
・サービス機能について、アイデアを出し合い、形にしていきます。
・サービスの機能がどのようなものかを明確にし、設計が適切か皆で確認します。
・利用される方が使いやすいデザイン（UIUXチームと協力しながら）を考え、デザイン案を皆で確認します。
・実際にプログラムを開発し、書かれたコードが正しいか皆で確認します。
4～5名ほどのチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでの一連の流れを繰り返します。
・サービス機能について、アイデアを出し合い、形にしていきます。
・サービスの機能がどのようなものかを明確にし、設計が適切か皆で確認します。
・利用される方が使いやすいデザイン（UIUXチームと協力しながら）を考え、デザイン案を皆で確認します。
・実際にプログラムを開発し、書かれたコードが正しいか皆で確認します。
【具体的なお仕事内容】
4～5名ほどのチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでの一連の流れを繰り返します。
・サービス機能について、アイデアを出し合い、形にしていきます。
・サービスの機能がどのようなものかを明確にし、設計が適切か皆で確認します。
・利用される方が使いやすいデザイン（UIUXチームと協力しながら）を考え、デザイン案を皆で確認します。
・実際にプログラムを開発し、書かれたコードが正しいか皆で確認します。
4～5名ほどのチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでの一連の流れを繰り返します。
・サービス機能について、アイデアを出し合い、形にしていきます。
・サービスの機能がどのようなものかを明確にし、設計が適切か皆で確認します。
・利用される方が使いやすいデザイン（UIUXチームと協力しながら）を考え、デザイン案を皆で確認します。
・実際にプログラムを開発し、書かれたコードが正しいか皆で確認します。
UI/UXデザイナー(名古屋)(リーダー/マネージャー候補) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■人事システム「COMPANY」のUI・UXデザインをお任せします。
・画面のレイアウトや色の調整、新しい機能の画面設計など、使いやすさを追求したデザインをお願いします。
・若手デザイナーの育成（メンターとしてサポートをお願いします）
・UI/UXの重要性を社内に広めるための企画を立て、実行してください。
・UI/UXの効果を数値で測る取り組みをお願いします。
■具体的なお仕事内容
■人事システム「COMPANY」のUI・UXデザインをお任せします。
・画面のレイアウトや色の調整、新しい機能の画面設計など、使いやすさを追求したデザインをお願いします。
・若手デザイナーの育成（メンターとしてサポートをお願いします）
・UI/UXの重要性を社内に広めるための企画を立て、実行してください。
・UI/UXの効果を数値で測る取り組みをお願いします。
■具体的なお仕事内容
【お仕事内容】
■人事システム「COMPANY」のUI・UXデザインをお任せします。
・画面のレイアウトや色の調整、新しい機能の画面設計など、使いやすさを追求したデザインをお願いします。
・若手デザイナーの育成（メンターとしてサポートをお願いします）
・UI/UXの重要性を社内に広めるための企画を立て、実行してください。
・UI/UXの効果を数値で測る取り組みをお願いします。
■人事システム「COMPANY」のUI・UXデザインをお任せします。
・画面のレイアウトや色の調整、新しい機能の画面設計など、使いやすさを追求したデザインをお願いします。
・若手デザイナーの育成（メンターとしてサポートをお願いします）
・UI/UXの重要性を社内に広めるための企画を立て、実行してください。
・UI/UXの効果を数値で測る取り組みをお願いします。
フロントエンドエンジニア（人事関連申請・照会系システム）（福岡） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
UI/UX全般に携わるチームの一員として、人事管理・ワークフロー関連プロダクトを担当していただきます。このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協力してUI/UXデザインを作成し、フロントエンドエンジニアはUI/UX改善などの開発を進めます。
フロントエンドエンジニアの方には、具体的に以下の業務をお願いする予定です。
・新しい機能の設計、実装、そしてUIUXレビューへの参加
・既存機能の強化や改善に関する設計と実装（ウェブアクセシビリティの改善も含まれます）
UI/UX全般に携わるチームの一員として、人事管理・ワークフロー関連プロダクトを担当していただきます。このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協力してUI/UXデザインを作成し、フロントエンドエンジニアはUI/UX改善などの開発を進めます。
フロントエンドエンジニアの方には、具体的に以下の業務をお願いする予定です。
・新しい機能の設計、実装、そしてUIUXレビューへの参加
・既存機能の強化や改善に関する設計と実装（ウェブアクセシビリティの改善も含まれます）
【具体的な業務内容】
UI/UX全般に携わるチームの一員として、人事管理・ワークフロー関連プロダクトを担当していただきます。このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協力してUI/UXデザインを作成し、フロントエンドエンジニアはUI/UX改善などの開発を進めます。
フロントエンドエンジニアの方には、具体的に以下の業務をお願いする予定です。
・新しい機能の設計、実装、そしてUIUXレビューへの参加
・既存機能の強化や改善に関する設計と実装（ウェブアクセシビリティの改善も含まれます）
UI/UX全般に携わるチームの一員として、人事管理・ワークフロー関連プロダクトを担当していただきます。このチームはデザイナーとフロントエンドエンジニアで構成されており、デザイナーは開発チームと協力してUI/UXデザインを作成し、フロントエンドエンジニアはUI/UX改善などの開発を進めます。
フロントエンドエンジニアの方には、具体的に以下の業務をお願いする予定です。
・新しい機能の設計、実装、そしてUIUXレビューへの参加
・既存機能の強化や改善に関する設計と実装（ウェブアクセシビリティの改善も含まれます）
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財務会計（マネージャー候補） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 830 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新会社の財務会計をリードしませんか？
急成長中の新会社を財務面から支えるお仕事です。
【職務内容】
会社の財務会計業務全般をお任せいたします。会社分割後、急速に立ち上がった新会社の財務会計部門の責任者として、月次連結決算の仕組みづくりから経営会議資料の作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。上場企業レベルの財務会計体制を一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・年次および月次決算業務、連結決算業務
・年次および月次経営会議資料の作成
急成長中の新会社を財務面から支えるお仕事です。
【職務内容】
会社の財務会計業務全般をお任せいたします。会社分割後、急速に立ち上がった新会社の財務会計部門の責任者として、月次連結決算の仕組みづくりから経営会議資料の作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。上場企業レベルの財務会計体制を一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・年次および月次決算業務、連結決算業務
・年次および月次経営会議資料の作成
■新会社の財務会計をリードしませんか？
急成長中の新会社を財務面から支えるお仕事です。
【職務内容】
会社の財務会計業務全般をお任せいたします。会社分割後、急速に立ち上がった新会社の財務会計部門の責任者として、月次連結決算の仕組みづくりから経営会議資料の作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。上場企業レベルの財務会計体制を一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・年次および月次決算業務、連結決算業務
急成長中の新会社を財務面から支えるお仕事です。
【職務内容】
会社の財務会計業務全般をお任せいたします。会社分割後、急速に立ち上がった新会社の財務会計部門の責任者として、月次連結決算の仕組みづくりから経営会議資料の作成まで、幅広い業務に携わっていただきます。上場企業レベルの財務会計体制を一緒に作り上げていきましょう。
【具体的な業務内容】
・年次および月次決算業務、連結決算業務
企画提案営業(名古屋)(メンバー) 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【具体的な業務内容】
■大手企業への企画提案営業のお仕事です。
・T-UP:
大手企業様へ、営業履歴や市場の動向を考慮し、バイヤー開拓を進めていただきます。やみくもに電話をかけるのではなく、組織の状況や仮説に基づき、質の高いアプローチでお客様の興味を引き、アポイントを獲得します。過去に一度でも営業訪問したことがある企業様へのアプローチが中心ですので、飛び込み営業や全くの新規開拓はほとんどありません。
・商談フェーズ:
アポイント取得後は、お客様の課題を想定した上で訪問します。商談では、お客様の課題の仮説検証や製品紹介を行います。複数回の訪問を通じてお客様の潜在的なニーズを把握し、最適な提案方針を定めていきます。
・提案フェーズ:
コンサルタントなど他部門の方々と協力し、相談や社内調整を重ねながら、お客様にとって最良の提案を作成します。さらに商談を重ね、お客様の業務課題を解決するために提案内容をブラッシュアップしていきます。提案書の作成や、時には多くのお客様の前でプレゼンテーションを行うこともあります。
■大手企業への企画提案営業のお仕事です。
・T-UP:
大手企業様へ、営業履歴や市場の動向を考慮し、バイヤー開拓を進めていただきます。やみくもに電話をかけるのではなく、組織の状況や仮説に基づき、質の高いアプローチでお客様の興味を引き、アポイントを獲得します。過去に一度でも営業訪問したことがある企業様へのアプローチが中心ですので、飛び込み営業や全くの新規開拓はほとんどありません。
・商談フェーズ:
アポイント取得後は、お客様の課題を想定した上で訪問します。商談では、お客様の課題の仮説検証や製品紹介を行います。複数回の訪問を通じてお客様の潜在的なニーズを把握し、最適な提案方針を定めていきます。
・提案フェーズ:
コンサルタントなど他部門の方々と協力し、相談や社内調整を重ねながら、お客様にとって最良の提案を作成します。さらに商談を重ね、お客様の業務課題を解決するために提案内容をブラッシュアップしていきます。提案書の作成や、時には多くのお客様の前でプレゼンテーションを行うこともあります。
【具体的な業務内容】
■大手企業への企画提案営業のお仕事です。
・T-UP:
大手企業様へ、営業履歴や市場の動向を考慮し、バイヤー開拓を進めていただきます。やみくもに電話をかけるのではなく、組織の状況や仮説に基づき、質の高いアプローチでお客様の興味を引き、アポイントを獲得します。過去に一度でも営業訪問したことがある企業様へのアプローチが中心ですので、飛び込み営業や全くの新規開拓はほとんどありません。
・商談フェーズ:
■大手企業への企画提案営業のお仕事です。
・T-UP:
大手企業様へ、営業履歴や市場の動向を考慮し、バイヤー開拓を進めていただきます。やみくもに電話をかけるのではなく、組織の状況や仮説に基づき、質の高いアプローチでお客様の興味を引き、アポイントを獲得します。過去に一度でも営業訪問したことがある企業様へのアプローチが中心ですので、飛び込み営業や全くの新規開拓はほとんどありません。
・商談フェーズ:
フルスタックエンジニア（認証領域）（大阪） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 550 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【所属部署について】
・製品間連携部門の一員として、認証連携サービスの開発と運用に携わっていただきます。
・安全で使いやすい認証サービスの実現を目指し、日々開発に取り組んでいます。
【具体的な業務内容】
・4～5名ほどのチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでのサイクルを繰り返します。
【所属部署について】
・製品間連携部門の一員として、認証連携サービスの開発と運用に携わっていただきます。
・安全で使いやすい認証サービスの実現を目指し、日々開発に取り組んでいます。
【具体的な業務内容】
・4～5名ほどのチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでのサイクルを繰り返します。
【お仕事内容】
【所属部署について】
・製品間連携部門の一員として、認証連携サービスの開発と運用に携わっていただきます。
・安全で使いやすい認証サービスの実現を目指し、日々開発に取り組んでいます。
【具体的な業務内容】
・4～5名ほどのチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでのサイクルを繰り返します。
・サービス機能のアイデア出し
【所属部署について】
・製品間連携部門の一員として、認証連携サービスの開発と運用に携わっていただきます。
・安全で使いやすい認証サービスの実現を目指し、日々開発に取り組んでいます。
【具体的な業務内容】
・4～5名ほどのチームで、1ヶ月ごとに設計からテストまでのサイクルを繰り返します。
・サービス機能のアイデア出し
企画提案営業（アライアンス戦略） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 500 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■アライアンスで新しい価値を創造しませんか？
【お仕事の内容】
・アライアンス全体の戦略を考え、計画を立てるお仕事です。自社製品の戦略や営業の方針と相談しながら、パートナー様との協力で解決できる課題を見つけ出し、アライアンスビジネスの仕組みを含めた企画を行います。
・市場を調べて分析し、事業計画を作るお仕事です。パートナーアライアンス事業がうまくいくように、調査会社を利用して情報を集めたり分析したり、お客様の声を聞いたりアンケートを取ったりして、確かな判断をします。
・パートナー様との戦略を考え、計画を立て、話し合いや交渉をするお仕事です。経営層の人脈やWebからのお問い合わせ、お客様からのご紹介など、様々な方法で新しいパートナー様を見つけ、協力のアイデアを考えたり、お互いの利益を調整したり、契約の内容を決めたりします。
・社内の様々な部署の方々と情報交換をし、調整や交渉をするお仕事です。株主様を含む経営層の方々とアライアンス戦略の方向性を確認したり、現場の部署の方々と調整したり、新しい取り組みを広めたりと、部署を越えて協力し合います。
【お仕事の内容】
・アライアンス全体の戦略を考え、計画を立てるお仕事です。自社製品の戦略や営業の方針と相談しながら、パートナー様との協力で解決できる課題を見つけ出し、アライアンスビジネスの仕組みを含めた企画を行います。
・市場を調べて分析し、事業計画を作るお仕事です。パートナーアライアンス事業がうまくいくように、調査会社を利用して情報を集めたり分析したり、お客様の声を聞いたりアンケートを取ったりして、確かな判断をします。
・パートナー様との戦略を考え、計画を立て、話し合いや交渉をするお仕事です。経営層の人脈やWebからのお問い合わせ、お客様からのご紹介など、様々な方法で新しいパートナー様を見つけ、協力のアイデアを考えたり、お互いの利益を調整したり、契約の内容を決めたりします。
・社内の様々な部署の方々と情報交換をし、調整や交渉をするお仕事です。株主様を含む経営層の方々とアライアンス戦略の方向性を確認したり、現場の部署の方々と調整したり、新しい取り組みを広めたりと、部署を越えて協力し合います。
■アライアンスで新しい価値を創造しませんか？
【お仕事の内容】
・アライアンス全体の戦略を考え、計画を立てるお仕事です。自社製品の戦略や営業の方針と相談しながら、パートナー様との協力で解決できる課題を見つけ出し、アライアンスビジネスの仕組みを含めた企画を行います。
・市場を調べて分析し、事業計画を作るお仕事です。パートナーアライアンス事業がうまくいくように、調査会社を利用して情報を集めたり分析したり、お客様の声を聞いたりアンケートを取ったりして、確かな判断をします。
・パートナー様との戦略を考え、計画を立て、話し合いや交渉をするお仕事です。経営層の人脈やWebからのお問い合わせ、お客様からのご紹介など、様々な方法で新しいパートナー様を見つけ、協力のアイデアを考えたり、お互いの利益を調整したり、契約の内容を決めたりします。
・社内の様々な部署の方々と情報交換をし、調整や交渉をするお仕事です。株主様を含む経営層の方々とアライアンス戦略の方向性を確認したり、現場の部署の方々と調整したり、新しい取り組みを広めたりと、部署を越えて協力し合います。
【お仕事の内容】
・アライアンス全体の戦略を考え、計画を立てるお仕事です。自社製品の戦略や営業の方針と相談しながら、パートナー様との協力で解決できる課題を見つけ出し、アライアンスビジネスの仕組みを含めた企画を行います。
・市場を調べて分析し、事業計画を作るお仕事です。パートナーアライアンス事業がうまくいくように、調査会社を利用して情報を集めたり分析したり、お客様の声を聞いたりアンケートを取ったりして、確かな判断をします。
・パートナー様との戦略を考え、計画を立て、話し合いや交渉をするお仕事です。経営層の人脈やWebからのお問い合わせ、お客様からのご紹介など、様々な方法で新しいパートナー様を見つけ、協力のアイデアを考えたり、お互いの利益を調整したり、契約の内容を決めたりします。
・社内の様々な部署の方々と情報交換をし、調整や交渉をするお仕事です。株主様を含む経営層の方々とアライアンス戦略の方向性を確認したり、現場の部署の方々と調整したり、新しい取り組みを広めたりと、部署を越えて協力し合います。
法務（スペシャリスト） 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 700 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■法務担当として、同社の成長を支えませんか？
私たちは、変化を恐れず常に新しい価値を創造する企業です。
【職務内容】
・契約法務の推進
・会社法をはじめとする組織法務のサポート
・知的財産戦略の企画と実行
・グループ全体の危機管理と法令順守体制の強化
【入社後の主な業務】
私たちは、変化を恐れず常に新しい価値を創造する企業です。
【職務内容】
・契約法務の推進
・会社法をはじめとする組織法務のサポート
・知的財産戦略の企画と実行
・グループ全体の危機管理と法令順守体制の強化
【入社後の主な業務】
■法務担当として、同社の成長を支えませんか？
私たちは、変化を恐れず常に新しい価値を創造する企業です。
【職務内容】
・契約法務の推進
・会社法をはじめとする組織法務のサポート
・知的財産戦略の企画と実行
私たちは、変化を恐れず常に新しい価値を創造する企業です。
【職務内容】
・契約法務の推進
・会社法をはじめとする組織法務のサポート
・知的財産戦略の企画と実行
検索条件を変更する
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非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
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