4ページ | 女性活躍中！神奈川県／職種・業界未経験OKの転職・求人情報
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この条件の公開求人161件 ／ 非公開求人163件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人161件中 151-161件表示
※関東エリア【第二新卒歓迎/月残業20h以下/理系社員・男性社員も活躍/効率を考えた店舗運営】 株式会社西松屋チェーン
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 350 ～ 400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【店長候補として活躍しませんか？】
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
【店長候補として活躍しませんか？】
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
成長を続ける同社で、店長候補として活躍してみませんか？
まずは店長として、店舗運営の基礎をしっかりと学んでいただきます。経験を積んだ後は、希望や適性に応じて様々なキャリアパスが用意されています。
【具体的な業務内容】
・パート・アルバイトスタッフのシフト管理、教育、マネジメント業務
チームメンバーの育成やモチベーション向上に力を注ぎ、円滑な店舗運営をサポートします。
【横浜：未経験歓迎】看護師特化の派遣法人営業（年休125日／残業15~20h以内） 株式会社スーパーナース
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 310 ～ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■医療・福祉分野で、企業様の採用をサポートしませんか？
【お仕事内容の詳細】
・病院や社会福祉施設の採用に関するお困りごとや、職場の雰囲気についてお話を伺います。
・私たちがご提供する人材サービスのご説明と、お手続きを行います。
・キャリアアドバイザーと協力し、スタッフさん（看護師さんなど）をご紹介します。
【お仕事のポイント】
【お仕事内容の詳細】
・病院や社会福祉施設の採用に関するお困りごとや、職場の雰囲気についてお話を伺います。
・私たちがご提供する人材サービスのご説明と、お手続きを行います。
・キャリアアドバイザーと協力し、スタッフさん（看護師さんなど）をご紹介します。
【お仕事のポイント】
■医療・福祉分野で、企業様の採用をサポートしませんか？
【お仕事内容の詳細】
・病院や社会福祉施設の採用に関するお困りごとや、職場の雰囲気についてお話を伺います。
・私たちがご提供する人材サービスのご説明と、お手続きを行います。
・キャリアアドバイザーと協力し、スタッフさん（看護師さんなど）をご紹介します。
【お仕事のポイント】
【お仕事内容の詳細】
・病院や社会福祉施設の採用に関するお困りごとや、職場の雰囲気についてお話を伺います。
・私たちがご提供する人材サービスのご説明と、お手続きを行います。
・キャリアアドバイザーと協力し、スタッフさん（看護師さんなど）をご紹介します。
【お仕事のポイント】
【提案営業／福祉用具レンタル／神奈川】業界未経験歓迎！／社会貢献制◎／住宅手当あり／研修制度充実◎ 株式会社ヤマシタ
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 382 ～ 558万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
福祉用具のレンタルサービスを通じて、日本の高齢化社会を支えるやりがいのあるお仕事です。
【お仕事内容】
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売のご案内をいたします。
・ご利用者様にぴったりの福祉用具を選び、お届けし、ご相談に対応いたします。
・取り扱う商品は、介護ベッド用品、車いすや歩行器などの移動用具、入浴や排泄に関する用品、生活を快適にする用品などです。
・手すりの設置など、住宅改修の計画も立てていただきます。
【お仕事内容】
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売のご案内をいたします。
・ご利用者様にぴったりの福祉用具を選び、お届けし、ご相談に対応いたします。
・取り扱う商品は、介護ベッド用品、車いすや歩行器などの移動用具、入浴や排泄に関する用品、生活を快適にする用品などです。
・手すりの設置など、住宅改修の計画も立てていただきます。
福祉用具のレンタルサービスを通じて、日本の高齢化社会を支えるやりがいのあるお仕事です。
【お仕事内容】
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売のご案内をいたします。
・ご利用者様にぴったりの福祉用具を選び、お届けし、ご相談に対応いたします。
・取り扱う商品は、介護ベッド用品、車いすや歩行器などの移動用具、入浴や排泄に関する用品、生活を快適にする用品などです。
・手すりの設置など、住宅改修の計画も立てていただきます。
【お仕事内容】
・居宅介護支援事業者様などへ、福祉用具のレンタルや販売のご案内をいたします。
・ご利用者様にぴったりの福祉用具を選び、お届けし、ご相談に対応いたします。
・取り扱う商品は、介護ベッド用品、車いすや歩行器などの移動用具、入浴や排泄に関する用品、生活を快適にする用品などです。
・手すりの設置など、住宅改修の計画も立てていただきます。
【財務部】財務課 課長・担当課長 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 665 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える経理・財務・税務の幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・メンバーの皆さんの指導や育成、評価といったピープルマネジメント
・毎月、そして毎年の決算業務（個別決算に加え、子会社3社の連結決算も含まれます）
・アメリカの親会社へのレポート作成や、親会社からのご依頼事項への対応（内部監査への対応もございます）
・年間の決算書作成と、それに伴う様々な税務申告
会社の成長を支える経理・財務・税務の幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・メンバーの皆さんの指導や育成、評価といったピープルマネジメント
・毎月、そして毎年の決算業務（個別決算に加え、子会社3社の連結決算も含まれます）
・アメリカの親会社へのレポート作成や、親会社からのご依頼事項への対応（内部監査への対応もございます）
・年間の決算書作成と、それに伴う様々な税務申告
【お任せしたい業務内容】
会社の成長を支える経理・財務・税務の幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・メンバーの皆さんの指導や育成、評価といったピープルマネジメント
・毎月、そして毎年の決算業務（個別決算に加え、子会社3社の連結決算も含まれます）
・アメリカの親会社へのレポート作成や、親会社からのご依頼事項への対応（内部監査への対応もございます）
会社の成長を支える経理・財務・税務の幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
・メンバーの皆さんの指導や育成、評価といったピープルマネジメント
・毎月、そして毎年の決算業務（個別決算に加え、子会社3社の連結決算も含まれます）
・アメリカの親会社へのレポート作成や、親会社からのご依頼事項への対応（内部監査への対応もございます）
事務職プロジェクトリーダー（四谷）～観光系予約手配PJ／年収439万スタート／土日祝休み／賞与2回～ 株式会社リクルートスタッフィング
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 面接1回
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 439 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
お客様からご依頼いただいた「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
主な業務は3つございます。
・クライアント対応：業務の報告・連絡・相談を基本とし、業務内でのご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いします。
・メンバーマネジメント：チームでの業務推進となります。チームメンバーへの業務指示から労務管理、教育までをお任せいたします。一部、採用業務にも携わっていただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの策定やマニュアル作成など）、業務改善やプロジェクト推進をお願いします。
お客様からご依頼いただいた「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
主な業務は3つございます。
・クライアント対応：業務の報告・連絡・相談を基本とし、業務内でのご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いします。
・メンバーマネジメント：チームでの業務推進となります。チームメンバーへの業務指示から労務管理、教育までをお任せいたします。一部、採用業務にも携わっていただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの策定やマニュアル作成など）、業務改善やプロジェクト推進をお願いします。
【お仕事内容】
お客様からご依頼いただいた「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
主な業務は3つございます。
・クライアント対応：業務の報告・連絡・相談を基本とし、業務内でのご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いします。
・メンバーマネジメント：チームでの業務推進となります。チームメンバーへの業務指示から労務管理、教育までをお任せいたします。一部、採用業務にも携わっていただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの策定やマニュアル作成など）、業務改善やプロジェクト推進をお願いします。
お客様からご依頼いただいた「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理業務をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
主な業務は3つございます。
・クライアント対応：業務の報告・連絡・相談を基本とし、業務内でのご提案や修正など、窓口としてのやり取りをお願いします。
・メンバーマネジメント：チームでの業務推進となります。チームメンバーへの業務指示から労務管理、教育までをお任せいたします。一部、採用業務にも携わっていただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの策定やマニュアル作成など）、業務改善やプロジェクト推進をお願いします。
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事務職プロジェクトリーダー（大崎）～業務改善経験歓迎／年収439万スタート／土日祝休み／残業少なめ～ 株式会社リクルートスタッフィング
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 面接1回
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 439 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
事務職プロジェクトの運営・管理業務をお任せします。
お客様からお預かりしたプロジェクトが、スムーズに進むようサポートしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・クライアントとのやり取り: 業務の進捗報告や連絡、相談が主な役割です。必要に応じて、業務に関するご提案や修正の調整もお願いします。
・チームメンバーのサポート: チームで協力して業務を進めます。メンバーへの業務指示や労務管理、教育など、チーム全体のサポートをお願いします。一部、採用に関するお手伝いもございます。
・プロジェクトの進行管理: プロジェクトの運用や業務の推進をお任せします。業務ルールの策定やマニュアル作成、業務改善活動などを通して、プロジェクトをより良くしていくお仕事です。
お客様からお預かりしたプロジェクトが、スムーズに進むようサポートしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・クライアントとのやり取り: 業務の進捗報告や連絡、相談が主な役割です。必要に応じて、業務に関するご提案や修正の調整もお願いします。
・チームメンバーのサポート: チームで協力して業務を進めます。メンバーへの業務指示や労務管理、教育など、チーム全体のサポートをお願いします。一部、採用に関するお手伝いもございます。
・プロジェクトの進行管理: プロジェクトの運用や業務の推進をお任せします。業務ルールの策定やマニュアル作成、業務改善活動などを通して、プロジェクトをより良くしていくお仕事です。
事務職プロジェクトの運営・管理業務をお任せします。
お客様からお預かりしたプロジェクトが、スムーズに進むようサポートしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・クライアントとのやり取り: 業務の進捗報告や連絡、相談が主な役割です。必要に応じて、業務に関するご提案や修正の調整もお願いします。
・チームメンバーのサポート: チームで協力して業務を進めます。メンバーへの業務指示や労務管理、教育など、チーム全体のサポートをお願いします。一部、採用に関するお手伝いもございます。
・プロジェクトの進行管理: プロジェクトの運用や業務の推進をお任せします。業務ルールの策定やマニュアル作成、業務改善活動などを通して、プロジェクトをより良くしていくお仕事です。
お客様からお預かりしたプロジェクトが、スムーズに進むようサポートしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・クライアントとのやり取り: 業務の進捗報告や連絡、相談が主な役割です。必要に応じて、業務に関するご提案や修正の調整もお願いします。
・チームメンバーのサポート: チームで協力して業務を進めます。メンバーへの業務指示や労務管理、教育など、チーム全体のサポートをお願いします。一部、採用に関するお手伝いもございます。
・プロジェクトの進行管理: プロジェクトの運用や業務の推進をお任せします。業務ルールの策定やマニュアル作成、業務改善活動などを通して、プロジェクトをより良くしていくお仕事です。
【未経験歓迎！】事務職プロジェクトリーダー（南大沢）～業務改善をお任せ！／年収439万～／土日祝休～ 株式会社リクルートスタッフィング
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 面接1回
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 439 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
お客様より外部委託された「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理をお任せするお仕事です。 【主要なお仕事内容】 ・クライアント様との連携：業務の報告や連絡、ご相談を基本に、業務内でのご提案や調整など、窓口として円滑なやり取りをお願いいたします。 ・メンバーさんのサポート：チームで業務を進めますので、チームメンバーへの業務指示から労務管理、そして成長を促す教育まで、幅広くお任せいたします。一部、採用のお手伝いもございます。 ・プロジェクトの運営管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの作成やマニュアル作りなど）を通じて、業務の改善やプロジェクトの発展を支えていただきます。 【配属プロジェクトについて】 ・最初の約2年間は、こちらのプロジェクトでご活躍いただく予定です。（その後は、都内23区内の別のプロジェクトへ配属となります） ・社内センターで運営されている様々なプロジェクトの中から、一つをお任せいたします。（例：営業アシスタント業務など） ・勤務地：南大沢駅が最寄りです。 ・お休み：土日祝日がお休みです。 ・残業時間：平均して月25時間程度です。 【安心の研修制度】 ・入社後すぐに：マネジメントの基本やアウトソーシングの基礎、事業の流れを学び、他のプロジェクトの見学も行います。 ・入社2週間～3ヶ月後：勉強会やロールプレイングを通じて、スーパーバイザーとしてのスキルを習得。プロジェクト配属後は、現場での経験と研修内容を結びつけ、苦手な分野はE-ラーニングで克服できます。 ・プロジェクト配属後も：OJT研修期間中も複数回の研修があり、研修後も、スキルアップのために再度研修を受けることが可能です。未経験の方もご安心ください。
お客様より外部委託された「事務職プロジェクト」において、プロジェクトがスムーズに進むよう、チームの運営や管理をお任せするお仕事です。
【主要なお仕事内容】
・クライアント様との連携：業務の報告や連絡、ご相談を基本に、業務内でのご提案や調整など、窓口として円滑なやり取りをお願いいたします。
・メンバーさんのサポート：チームで業務を進めますので、チームメンバーへの業務指示から労務管理、そして成長を促す教育まで、幅広くお任せいたします。一部、採用のお手伝いもございます。
・プロジェクトの運営管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの作成やマニュアル作りなど）を通じて、業務の改善やプロジェクトの発展を支えていただきます。
【配属プロジェクトについて】
【主要なお仕事内容】
・クライアント様との連携：業務の報告や連絡、ご相談を基本に、業務内でのご提案や調整など、窓口として円滑なやり取りをお願いいたします。
・メンバーさんのサポート：チームで業務を進めますので、チームメンバーへの業務指示から労務管理、そして成長を促す教育まで、幅広くお任せいたします。一部、採用のお手伝いもございます。
・プロジェクトの運営管理：プロジェクト自体の運用管理や業務推進（業務ルールの作成やマニュアル作りなど）を通じて、業務の改善やプロジェクトの発展を支えていただきます。
【配属プロジェクトについて】
【未経験歓迎！】事務職プロジェクトリーダー（茅場町）～業務改善をお任せ！／年収439万～／土日祝休～ 株式会社リクルートスタッフィング
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
- 面接1回
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 439 ～ 516万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【お任せするお仕事内容】お客様からご依頼いただいた事務職プロジェクトにおいて、チームがスムーズに運営されるよう、管理業務をご担当いただきます。このお仕事を通じて、プロジェクトを成功に導くやりがいを感じていただけます。主な業務は、以下の3点となります。・【お客様とのやり取り】業務の進捗報告、連絡、ご相談を基本に、業務改善のご提案や修正の調整など、窓口としてお客様とコミュニケーションを取っていただきます。・【メンバーのサポートと育成】チームメンバーへの業務指示、労働時間の管理、成長を促すための教育を行います。一部、新しいメンバーをお迎えするための採用業務にも携わっていただきます。・【プロジェクトの運営管理】プロジェクトの運用状況を管理し、業務を円滑に進めるためのルール作りやマニュアル作成を行います。業務プロセスの改善提案やプロジェクト全体の推進もお任せいたします。 【プロジェクトについて】・配属後、約2年間はこのプロジェクトでご活躍いただく予定です。その後は、東京都23区内の別のプロジェクトへ異動する可能性があります。・当社センター内で運用している複数のプロジェクトの中から、一つをお任せします。（例：社員寮や社宅の管理業務など）・勤務地は茅場町です。・土曜日、日曜日、祝日がお休みです。・月間の平均残業時間は10時間程度と働きやすい環境です。 【安心の研修制度】入社後、未経験の方も安心して業務に取り組めるよう、丁寧な研修をご用意しております。・【入社1週間程度】マネジメントの基礎知識、アウトソーシングの基本的な考え方、事業全体の流れについて学びます。他のプロジェクトの現場見学も行い、全体像を把握いただけます。・【入社2週間から3ヶ月程度】勉強会やロールプレイングを通じて、スーパーバイザーとしてのスキルを習得します。プロジェクト配属後は、現場での経験と研修内容を結びつけ、個別の弱点を克服するためのE-ラーニングも受講いただけます。・【プロジェクト配属後】OJT（On-the-Job Training）期間中も、複数回の研修を実施します。研修期間が終了した後も、ご自身の苦手な分野の研修を再度受講することが可能です。
【お任せするお仕事内容】
お客様からご依頼いただいた事務職プロジェクトにおいて、チームがスムーズに運営されるよう、管理業務をご担当いただきます。このお仕事を通じて、プロジェクトを成功に導くやりがいを感じていただけます。主な業務は、以下の3点となります。
・【お客様とのやり取り】業務の進捗報告、連絡、ご相談を基本に、業務改善のご提案や修正の調整など、窓口としてお客様とコミュニケーションを取っていただきます。
・【メンバーのサポートと育成】チームメンバーへの業務指示、労働時間の管理、成長を促すための教育を行います。一部、新しいメンバーをお迎えするための採用業務にも携わっていただきます。
・【プロジェクトの運営管理】プロジェクトの運用状況を管理し、業務を円滑に進めるためのルール作りやマニュアル作成を行います。業務プロセスの改善提案やプロジェクト全体の推進もお任せいたします。
【プロジェクトについて】
・配属後、約2年間はこのプロジェクトでご活躍いただく予定です。その後は、東京都23区内の別のプロジェクトへ異動する可能性があります。
お客様からご依頼いただいた事務職プロジェクトにおいて、チームがスムーズに運営されるよう、管理業務をご担当いただきます。このお仕事を通じて、プロジェクトを成功に導くやりがいを感じていただけます。主な業務は、以下の3点となります。
・【お客様とのやり取り】業務の進捗報告、連絡、ご相談を基本に、業務改善のご提案や修正の調整など、窓口としてお客様とコミュニケーションを取っていただきます。
・【メンバーのサポートと育成】チームメンバーへの業務指示、労働時間の管理、成長を促すための教育を行います。一部、新しいメンバーをお迎えするための採用業務にも携わっていただきます。
・【プロジェクトの運営管理】プロジェクトの運用状況を管理し、業務を円滑に進めるためのルール作りやマニュアル作成を行います。業務プロセスの改善提案やプロジェクト全体の推進もお任せいたします。
【プロジェクトについて】
・配属後、約2年間はこのプロジェクトでご活躍いただく予定です。その後は、東京都23区内の別のプロジェクトへ異動する可能性があります。
営業本部 本店営業部 三ツ輪産業株式会社所属 三ッ輪ホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
同社営業本部にて、12営業所の卸部門営業推進を担うポジションです。
・既存取引先との関係強化による取引拡大支援
・新規取引先開拓に向けた営業活動支援
・販売店様からの事業承継相談対応
卸部門の営業活動における課題解決を幅広くサポートします。
同社営業本部にて、12営業所の卸部門営業推進を担うポジションです。
・既存取引先との関係強化による取引拡大支援
・新規取引先開拓に向けた営業活動支援
・販売店様からの事業承継相談対応
卸部門の営業活動における課題解決を幅広くサポートします。
【業務内容】
同社営業本部にて、12営業所の卸部門営業推進を担うポジションです。
・既存取引先との関係強化による取引拡大支援
・新規取引先開拓に向けた営業活動支援
・販売店様からの事業承継相談対応
卸部門の営業活動における課題解決を幅広くサポートします。
同社営業本部にて、12営業所の卸部門営業推進を担うポジションです。
・既存取引先との関係強化による取引拡大支援
・新規取引先開拓に向けた営業活動支援
・販売店様からの事業承継相談対応
卸部門の営業活動における課題解決を幅広くサポートします。
【省エネソリューション営業リーダー候補】提案力を活かせる三ッ輪ビジネスソリューション所属 三ッ輪ホールディングス株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
三ッ輪ビジネスソリューションズでのソリューション営業【仕事内容】
当グループ企業である三ッ輪ビジネスソリューションズにて、ソリューション営業として活躍しませんか？
クライアントのエネルギーに関する課題を丁寧に分析し、最適なソリューションを提供するやりがいのあるお仕事です。幅広い調達ネットワークと独自の専門知識を活かし、クライアントの課題解決をサポートします。
【具体的な業務内容】
当グループ企業である三ッ輪ビジネスソリューションズにて、ソリューション営業として活躍しませんか？
クライアントのエネルギーに関する課題を丁寧に分析し、最適なソリューションを提供するやりがいのあるお仕事です。幅広い調達ネットワークと独自の専門知識を活かし、クライアントの課題解決をサポートします。
【具体的な業務内容】
三ッ輪ビジネスソリューションズでのソリューション営業
【仕事内容】
当グループ企業である三ッ輪ビジネスソリューションズにて、ソリューション営業として活躍しませんか？
クライアントのエネルギーに関する課題を丁寧に分析し、最適なソリューションを提供するやりがいのあるお仕事です。幅広い調達ネットワークと独自の専門知識を活かし、クライアントの課題解決をサポートします。
【仕事内容】
当グループ企業である三ッ輪ビジネスソリューションズにて、ソリューション営業として活躍しませんか？
クライアントのエネルギーに関する課題を丁寧に分析し、最適なソリューションを提供するやりがいのあるお仕事です。幅広い調達ネットワークと独自の専門知識を活かし、クライアントの課題解決をサポートします。
※東京※コンサルティング営業♦未経験歓迎 生和コーポレーション株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 336 ～ 3000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
オーナー様（土地所有者）は、相続税や固定資産税、事業の縮小・転換など、様々な問題を抱えています。
そこで、オーナー様の土地を安心して長く管理できるよう、賃貸マンション建築・経営プランの提案を行います。
オーナー様との信頼関係構築が、この仕事の重要なポイントです。
さらに、チームメンバーの指導やチーム全体の業績管理にも携わっていただきます。
【仕事の魅力】
オーナー様（土地所有者）は、相続税や固定資産税、事業の縮小・転換など、様々な問題を抱えています。
そこで、オーナー様の土地を安心して長く管理できるよう、賃貸マンション建築・経営プランの提案を行います。
オーナー様との信頼関係構築が、この仕事の重要なポイントです。
さらに、チームメンバーの指導やチーム全体の業績管理にも携わっていただきます。
【仕事の魅力】
【業務内容】
オーナー様（土地所有者）は、相続税や固定資産税、事業の縮小・転換など、様々な問題を抱えています。
そこで、オーナー様の土地を安心して長く管理できるよう、賃貸マンション建築・経営プランの提案を行います。
オーナー様との信頼関係構築が、この仕事の重要なポイントです。
さらに、チームメンバーの指導やチーム全体の業績管理にも携わっていただきます。
【仕事の魅力】
・充実の研修制度：営業ノウハウを短期間で習得できるよう、研修や営業マニュアル、販促ツールなどを用意しています。
オーナー様（土地所有者）は、相続税や固定資産税、事業の縮小・転換など、様々な問題を抱えています。
そこで、オーナー様の土地を安心して長く管理できるよう、賃貸マンション建築・経営プランの提案を行います。
オーナー様との信頼関係構築が、この仕事の重要なポイントです。
さらに、チームメンバーの指導やチーム全体の業績管理にも携わっていただきます。
【仕事の魅力】
・充実の研修制度：営業ノウハウを短期間で習得できるよう、研修や営業マニュアル、販促ツールなどを用意しています。
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