13ページ | 女性活躍中！東京都／年収600万円以上の転職・求人情報
公開中の求人2,812件
非公開求人9,561件がヒット
この条件の公開求人2,812件 ／ 非公開求人9,561件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人2,812件中 601-650件表示
2743 データサイエンティスト（データ分析・AI活用）_DDS 日本電気株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 680 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■データ分析・AI活用のプロジェクトを推進し、組織を率いるお仕事です。
【お仕事の概要】
金融、流通、交通、エネルギー、製造業といった企業様や官公庁様向けに、データ分析やAIを活用したプロジェクトを進めていただきます。
同時に、組織内のデータサイエンスチームをマネジメントする役割も担っていただきます。
プレイングマネージャーとして、技術的な知識とマネジメントスキルを活かし、短期的なプロジェクトの成果と、中長期的なチームの成長の両方に貢献していただくことを期待しております。
【お仕事の概要】
金融、流通、交通、エネルギー、製造業といった企業様や官公庁様向けに、データ分析やAIを活用したプロジェクトを進めていただきます。
同時に、組織内のデータサイエンスチームをマネジメントする役割も担っていただきます。
プレイングマネージャーとして、技術的な知識とマネジメントスキルを活かし、短期的なプロジェクトの成果と、中長期的なチームの成長の両方に貢献していただくことを期待しております。
■データ分析・AI活用のプロジェクトを推進し、組織を率いるお仕事です。
【お仕事の概要】
金融、流通、交通、エネルギー、製造業といった企業様や官公庁様向けに、データ分析やAIを活用したプロジェクトを進めていただきます。
同時に、組織内のデータサイエンスチームをマネジメントする役割も担っていただきます。
プレイングマネージャーとして、技術的な知識とマネジメントスキルを活かし、短期的なプロジェクトの成果と、中長期的なチームの成長の両方に貢献していただくことを期待しております。
【お仕事の概要】
金融、流通、交通、エネルギー、製造業といった企業様や官公庁様向けに、データ分析やAIを活用したプロジェクトを進めていただきます。
同時に、組織内のデータサイエンスチームをマネジメントする役割も担っていただきます。
プレイングマネージャーとして、技術的な知識とマネジメントスキルを活かし、短期的なプロジェクトの成果と、中長期的なチームの成長の両方に貢献していただくことを期待しております。
全社変革リーダー・スペシャリスト（DX / HR / デザイン） 日本電気株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 680 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいを感じるお仕事に挑戦しませんか？】
NECでは、最先端技術を活用した社会貢献と、社内DX・人事制度改革・デザイン経営といった自社の変革を積極的に進めています。
このポジションでは、専門的なキャリアや得意なことを活かし、会社全体の変革をリードする大切なプロジェクトへ参加していただきます。
これまでの経験を活かして、国やグループ全体の未来を築く変革のリーダーとして活躍できる方を募集しています。
【募集しているお仕事の内容】
経験や希望に応じて、選考を通じて以下のお仕事のいずれかをご提案いたします。
・DX・データマネジメント分野（会社全体の変革を進めるお仕事）
NECでは、最先端技術を活用した社会貢献と、社内DX・人事制度改革・デザイン経営といった自社の変革を積極的に進めています。
このポジションでは、専門的なキャリアや得意なことを活かし、会社全体の変革をリードする大切なプロジェクトへ参加していただきます。
これまでの経験を活かして、国やグループ全体の未来を築く変革のリーダーとして活躍できる方を募集しています。
【募集しているお仕事の内容】
経験や希望に応じて、選考を通じて以下のお仕事のいずれかをご提案いたします。
・DX・データマネジメント分野（会社全体の変革を進めるお仕事）
【やりがいを感じるお仕事に挑戦しませんか？】
NECでは、最先端技術を活用した社会貢献と、社内DX・人事制度改革・デザイン経営といった自社の変革を積極的に進めています。
このポジションでは、専門的なキャリアや得意なことを活かし、会社全体の変革をリードする大切なプロジェクトへ参加していただきます。
これまでの経験を活かして、国やグループ全体の未来を築く変革のリーダーとして活躍できる方を募集しています。
【募集しているお仕事の内容】
NECでは、最先端技術を活用した社会貢献と、社内DX・人事制度改革・デザイン経営といった自社の変革を積極的に進めています。
このポジションでは、専門的なキャリアや得意なことを活かし、会社全体の変革をリードする大切なプロジェクトへ参加していただきます。
これまでの経験を活かして、国やグループ全体の未来を築く変革のリーダーとして活躍できる方を募集しています。
【募集しているお仕事の内容】
東京【オープン系デスクトップアプリ開発】マネージャー候補/在宅あり/webAPI連携/VB.NET 株式会社アイオス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 650 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【オープン系アプリケーション開発プロジェクトのマネジメントをお任せします】
5名から25名程度のチームの一員として、オープン系アプリケーション（デスクトップアプリとWebAPI連携）開発のマネジメントに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・物流関連の見積もり・受注管理システムの更新および保守（月あたり40人月規模）
【使用する技術】
5名から25名程度のチームの一員として、オープン系アプリケーション（デスクトップアプリとWebAPI連携）開発のマネジメントに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・物流関連の見積もり・受注管理システムの更新および保守（月あたり40人月規模）
【使用する技術】
【オープン系アプリケーション開発プロジェクトのマネジメントをお任せします】
5名から25名程度のチームの一員として、オープン系アプリケーション（デスクトップアプリとWebAPI連携）開発のマネジメントに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・物流関連の見積もり・受注管理システムの更新および保守（月あたり40人月規模）
5名から25名程度のチームの一員として、オープン系アプリケーション（デスクトップアプリとWebAPI連携）開発のマネジメントに携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・物流関連の見積もり・受注管理システムの更新および保守（月あたり40人月規模）
★自社サービス★：インフラエンジニア／リモートOK／フレックスあり／学歴不問／服装自由／転勤無し 株式会社マーケティングアプリケーションズ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
充実のインフラエンジニアのポジションです！
【業務内容】
・自社製アンケートシステム等のインフラ運用保守
安定稼働を支える重要な役割です。
・他エンジニアのコードレビューや指導
チームをリードし、技術向上に貢献できます。
・技術選定、システム改善
【業務内容】
・自社製アンケートシステム等のインフラ運用保守
安定稼働を支える重要な役割です。
・他エンジニアのコードレビューや指導
チームをリードし、技術向上に貢献できます。
・技術選定、システム改善
充実のインフラエンジニアのポジションです！
【業務内容】
・自社製アンケートシステム等のインフラ運用保守
安定稼働を支える重要な役割です。
・他エンジニアのコードレビューや指導
チームをリードし、技術向上に貢献できます。
・技術選定、システム改善
【業務内容】
・自社製アンケートシステム等のインフラ運用保守
安定稼働を支える重要な役割です。
・他エンジニアのコードレビューや指導
チームをリードし、技術向上に貢献できます。
・技術選定、システム改善
【PMO担当者/PMOマネージャー候補】進捗を追うだけではない。品質・進捗・リスク、そのすべてを統制 株式会社ジール
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プロジェクトマネジメント支援（PMO）のお仕事】
お客様のビジネス目標達成に向けて、SI案件のプロジェクトマネジメント支援（PMO）として、多岐にわたる統制業務をお任せいたします。具体的には、進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理など、プロジェクト全体を横断的にサポートしていただきます。また、弊社の様々なプロジェクトにおいても、PMOとしてその能力を発揮していただけることを期待しております。
【詳しい業務内容】
大規模プロジェクトを円滑に進めるため、お客様の開発規定やプロジェクト管理計画に沿った管理・運営をPMOとしてサポートするコンサルティング業務です。
【具体的な役割】
・プロジェクト統制：WBSやスケジュールの管理、進捗管理、遅延分析、リカバリ策の立案、リスクや課題の管理（RAID管理）
お客様のビジネス目標達成に向けて、SI案件のプロジェクトマネジメント支援（PMO）として、多岐にわたる統制業務をお任せいたします。具体的には、進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理など、プロジェクト全体を横断的にサポートしていただきます。また、弊社の様々なプロジェクトにおいても、PMOとしてその能力を発揮していただけることを期待しております。
【詳しい業務内容】
大規模プロジェクトを円滑に進めるため、お客様の開発規定やプロジェクト管理計画に沿った管理・運営をPMOとしてサポートするコンサルティング業務です。
【具体的な役割】
・プロジェクト統制：WBSやスケジュールの管理、進捗管理、遅延分析、リカバリ策の立案、リスクや課題の管理（RAID管理）
【プロジェクトマネジメント支援（PMO）のお仕事】
お客様のビジネス目標達成に向けて、SI案件のプロジェクトマネジメント支援（PMO）として、多岐にわたる統制業務をお任せいたします。
具体的には、進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理など、プロジェクト全体を横断的にサポートしていただきます。
また、弊社の様々なプロジェクトにおいても、PMOとしてその能力を発揮していただけることを期待しております。
【詳しい業務内容】
お客様のビジネス目標達成に向けて、SI案件のプロジェクトマネジメント支援（PMO）として、多岐にわたる統制業務をお任せいたします。
具体的には、進捗管理、課題管理、品質管理、コスト管理など、プロジェクト全体を横断的にサポートしていただきます。
また、弊社の様々なプロジェクトにおいても、PMOとしてその能力を発揮していただけることを期待しております。
【詳しい業務内容】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【GLUE事業部】 開発リーダー候補 株式会社ハンモック
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【開発チームリーダーとして、未来を創造するお仕事】
こちらのポジションでは、開発チームのリーダーとして、正社員とパートナー企業の方々で構成される4名から7名程度のチームをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・製品企画部門と協力し、新しい機能の要件を定義し、プロジェクト計画を立てていただきます。
・システムの基本設計、詳細設計、実装、そして単体テストを行っていただきます。
・4名から7名程度のチームの開発サイクルを管理していただきます。
こちらのポジションでは、開発チームのリーダーとして、正社員とパートナー企業の方々で構成される4名から7名程度のチームをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・製品企画部門と協力し、新しい機能の要件を定義し、プロジェクト計画を立てていただきます。
・システムの基本設計、詳細設計、実装、そして単体テストを行っていただきます。
・4名から7名程度のチームの開発サイクルを管理していただきます。
【開発チームリーダーとして、未来を創造するお仕事】
こちらのポジションでは、開発チームのリーダーとして、正社員とパートナー企業の方々で構成される4名から7名程度のチームをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・製品企画部門と協力し、新しい機能の要件を定義し、プロジェクト計画を立てていただきます。
・システムの基本設計、詳細設計、実装、そして単体テストを行っていただきます。
・4名から7名程度のチームの開発サイクルを管理していただきます。
こちらのポジションでは、開発チームのリーダーとして、正社員とパートナー企業の方々で構成される4名から7名程度のチームをお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・製品企画部門と協力し、新しい機能の要件を定義し、プロジェクト計画を立てていただきます。
・システムの基本設計、詳細設計、実装、そして単体テストを行っていただきます。
・4名から7名程度のチームの開発サイクルを管理していただきます。
【PMO】進捗を追うだけではない。品質・進捗・リスク、そのすべてを統制しプロジェクト成功へ導くPMO 株式会社ジール
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
●お客様のビジネス目標達成を第一に考え、システムインテグレーション案件におけるプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）として、進捗、課題、品質、コスト管理といった統制業務を幅広くご担当いただきます。また、弊社の様々なプロジェクトにおいて、PMOとして力を発揮していただくことを期待しております。
【詳細】
弊社が担当する大規模プロジェクトを適切に進めるため、お客様の開発規定やプロジェクト管理計画に沿った管理・運営をサポートするコンサルテーションに、PMOとして携わっていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・プロジェクトの統制：WBSやスケジュールの管理、進捗管理、遅延分析、リカバリ策の立案、リスクや課題の管理（RAID管理）
●お客様のビジネス目標達成を第一に考え、システムインテグレーション案件におけるプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）として、進捗、課題、品質、コスト管理といった統制業務を幅広くご担当いただきます。また、弊社の様々なプロジェクトにおいて、PMOとして力を発揮していただくことを期待しております。
【詳細】
弊社が担当する大規模プロジェクトを適切に進めるため、お客様の開発規定やプロジェクト管理計画に沿った管理・運営をサポートするコンサルテーションに、PMOとして携わっていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・プロジェクトの統制：WBSやスケジュールの管理、進捗管理、遅延分析、リカバリ策の立案、リスクや課題の管理（RAID管理）
【お仕事内容】
●お客様のビジネス目標達成を第一に考え、システムインテグレーション案件におけるプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）として、進捗、課題、品質、コスト管理といった統制業務を幅広くご担当いただきます。また、弊社の様々なプロジェクトにおいて、PMOとして力を発揮していただくことを期待しております。
【詳細】
弊社が担当する大規模プロジェクトを適切に進めるため、お客様の開発規定やプロジェクト管理計画に沿った管理・運営をサポートするコンサルテーションに、PMOとして携わっていただきます。
●お客様のビジネス目標達成を第一に考え、システムインテグレーション案件におけるプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）として、進捗、課題、品質、コスト管理といった統制業務を幅広くご担当いただきます。また、弊社の様々なプロジェクトにおいて、PMOとして力を発揮していただくことを期待しております。
【詳細】
弊社が担当する大規模プロジェクトを適切に進めるため、お客様の開発規定やプロジェクト管理計画に沿った管理・運営をサポートするコンサルテーションに、PMOとして携わっていただきます。
【課長】法務課長【フルフレックス／英語を活かして業務可能】 マンパワーグループ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 語学力を活かせる
| 想定年収 | 750 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事】
■ 主な業務内容
・株主総会や取締役会の運営、そして事務局業務をお任せします。英語での対応も含まれます。
・親会社（アメリカ）や海外拠点との連携において、法規制の確認、監査対応、保険対応をお願いします。
・子会社管理のサポート業務も担当していただきます。
・営業部門や人事部門からの法務や労務に関するご相談に対応し、規定整備の支援、訴訟やあっせん対応などを行います。
・弁護士や外部の専門家、所属協議会との連携も大切な業務です。
■ 主な業務内容
・株主総会や取締役会の運営、そして事務局業務をお任せします。英語での対応も含まれます。
・親会社（アメリカ）や海外拠点との連携において、法規制の確認、監査対応、保険対応をお願いします。
・子会社管理のサポート業務も担当していただきます。
・営業部門や人事部門からの法務や労務に関するご相談に対応し、規定整備の支援、訴訟やあっせん対応などを行います。
・弁護士や外部の専門家、所属協議会との連携も大切な業務です。
■ 主業務
- 株主総会・取締役会の運営および事務局業務（英語対応含む）
- 親会社（アメリカ）および海外拠点との連携に伴う法規制確認・監査対応・保険対応
- 子会社管理サポート業務
- 営業部門および人事部門からの法務／労務相談対応（規程整備支援、訴訟・あっせん対応 等）
- 弁護士・外部専門家・所属協議会との連携
■ 法務・事業支援業務
- 株主総会・取締役会の運営および事務局業務（英語対応含む）
- 親会社（アメリカ）および海外拠点との連携に伴う法規制確認・監査対応・保険対応
- 子会社管理サポート業務
- 営業部門および人事部門からの法務／労務相談対応（規程整備支援、訴訟・あっせん対応 等）
- 弁護士・外部専門家・所属協議会との連携
■ 法務・事業支援業務
人事企画／人事制度設計担当 イオンフィナンシャルサービス株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 712 ～ 916万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【本社人事部門での業務内容】
本ポジションでは、本社人事部門にて、以下のお仕事をお任せいたします。
■人事制度の設計と企画
・等級制度、評価制度、報酬制度の企画、設計、そして見直しを行います。
・制度が円滑に運用されるよう、評価や昇降格のプロセスを設計し、改善していきます。
・グループ会社へも制度を展開し、統制や支援を行います。
本ポジションでは、本社人事部門にて、以下のお仕事をお任せいたします。
■人事制度の設計と企画
・等級制度、評価制度、報酬制度の企画、設計、そして見直しを行います。
・制度が円滑に運用されるよう、評価や昇降格のプロセスを設計し、改善していきます。
・グループ会社へも制度を展開し、統制や支援を行います。
【本社人事部門での業務内容】
本ポジションでは、本社人事部門にて、以下のお仕事をお任せいたします。
■人事制度の設計と企画
・等級制度、評価制度、報酬制度の企画、設計、そして見直しを行います。
・制度が円滑に運用されるよう、評価や昇降格のプロセスを設計し、改善していきます。
・グループ会社へも制度を展開し、統制や支援を行います。
本ポジションでは、本社人事部門にて、以下のお仕事をお任せいたします。
■人事制度の設計と企画
・等級制度、評価制度、報酬制度の企画、設計、そして見直しを行います。
・制度が円滑に運用されるよう、評価や昇降格のプロセスを設計し、改善していきます。
・グループ会社へも制度を展開し、統制や支援を行います。
自社PB EC運営担当（Amazon専任） マネージャー候補｜リテールコンシューマ事業部 株式会社イングリウッド
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
Amazonでの自社プライベートブランド店舗について、戦略を考えたり、実際に運営したりするお仕事です。ご自身のアイデアを活かして、幅広く活躍できます。
・Amazon店舗の全体的な戦略を考えたり、どれくらい売上を出すか計画を立てたりします。
・もっと売上を増やすためのプロモーション戦略を考え、実行します。例えば、プライムデーやブラックフライデーのような大きなイベントへの対策をしたり、実際にキャンペーンを運用したり、新しい企画を立てたりします。
・Amazonモール専用の商品について、どんな商品が良いか企画を考えます。
・商品のページを作ったり更新したり、在庫を管理したりといった、お店を運営するお仕事全般を担当します。
・チームのメンバーをサポートしたり、お仕事のやり方をより良くしたりします。
Amazonでの自社プライベートブランド店舗について、戦略を考えたり、実際に運営したりするお仕事です。ご自身のアイデアを活かして、幅広く活躍できます。
・Amazon店舗の全体的な戦略を考えたり、どれくらい売上を出すか計画を立てたりします。
・もっと売上を増やすためのプロモーション戦略を考え、実行します。例えば、プライムデーやブラックフライデーのような大きなイベントへの対策をしたり、実際にキャンペーンを運用したり、新しい企画を立てたりします。
・Amazonモール専用の商品について、どんな商品が良いか企画を考えます。
・商品のページを作ったり更新したり、在庫を管理したりといった、お店を運営するお仕事全般を担当します。
・チームのメンバーをサポートしたり、お仕事のやり方をより良くしたりします。
【お仕事内容】
Amazonでの自社プライベートブランド店舗について、戦略を考えたり、実際に運営したりするお仕事です。ご自身のアイデアを活かして、幅広く活躍できます。
・Amazon店舗の全体的な戦略を考えたり、どれくらい売上を出すか計画を立てたりします。
・もっと売上を増やすためのプロモーション戦略を考え、実行します。例えば、プライムデーやブラックフライデーのような大きなイベントへの対策をしたり、実際にキャンペーンを運用したり、新しい企画を立てたりします。
・Amazonモール専用の商品について、どんな商品が良いか企画を考えます。
・商品のページを作ったり更新したり、在庫を管理したりといった、お店を運営するお仕事全般を担当します。
Amazonでの自社プライベートブランド店舗について、戦略を考えたり、実際に運営したりするお仕事です。ご自身のアイデアを活かして、幅広く活躍できます。
・Amazon店舗の全体的な戦略を考えたり、どれくらい売上を出すか計画を立てたりします。
・もっと売上を増やすためのプロモーション戦略を考え、実行します。例えば、プライムデーやブラックフライデーのような大きなイベントへの対策をしたり、実際にキャンペーンを運用したり、新しい企画を立てたりします。
・Amazonモール専用の商品について、どんな商品が良いか企画を考えます。
・商品のページを作ったり更新したり、在庫を管理したりといった、お店を運営するお仕事全般を担当します。
【社内SE（技術戦略チーム）】リモート週3／シニアエンジニアとしてリード イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 750 ～ 1300万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
イオンネクストのIT部門が、開発の中心となるべく進化しています。そこで、技術戦略チームのシニアエンジニアとして、大切なお仕事をお任せします。
・IT部門全体の技術戦略とロードマップを考え、進めていくことです。（AIや生成AI、クラウド、分散システムなどの新しい技術を取り入れていきます）
・共通で使う技術の基盤（API、CI/CD、モニタリング、セキュリティなど）を設計し、より良くしていくことです。
・自分たちで開発を進められる基盤（ノーコードやローコード、AIエージェントなど）を築き上げていくことです。
・技術的な課題を解決し、システムの構造を改善していくことです。
・各開発チームや海外の拠点と協力し、技術的なサポートを行うことです。
イオンネクストのIT部門が、開発の中心となるべく進化しています。そこで、技術戦略チームのシニアエンジニアとして、大切なお仕事をお任せします。
・IT部門全体の技術戦略とロードマップを考え、進めていくことです。（AIや生成AI、クラウド、分散システムなどの新しい技術を取り入れていきます）
・共通で使う技術の基盤（API、CI/CD、モニタリング、セキュリティなど）を設計し、より良くしていくことです。
・自分たちで開発を進められる基盤（ノーコードやローコード、AIエージェントなど）を築き上げていくことです。
・技術的な課題を解決し、システムの構造を改善していくことです。
・各開発チームや海外の拠点と協力し、技術的なサポートを行うことです。
【お仕事内容】
イオンネクストのIT部門が、開発の中心となるべく進化しています。そこで、技術戦略チームのシニアエンジニアとして、大切なお仕事をお任せします。
・IT部門全体の技術戦略とロードマップを考え、進めていくことです。（AIや生成AI、クラウド、分散システムなどの新しい技術を取り入れていきます）
・共通で使う技術の基盤（API、CI/CD、モニタリング、セキュリティなど）を設計し、より良くしていくことです。
・自分たちで開発を進められる基盤（ノーコードやローコード、AIエージェントなど）を築き上げていくことです。
・技術的な課題を解決し、システムの構造を改善していくことです。
イオンネクストのIT部門が、開発の中心となるべく進化しています。そこで、技術戦略チームのシニアエンジニアとして、大切なお仕事をお任せします。
・IT部門全体の技術戦略とロードマップを考え、進めていくことです。（AIや生成AI、クラウド、分散システムなどの新しい技術を取り入れていきます）
・共通で使う技術の基盤（API、CI/CD、モニタリング、セキュリティなど）を設計し、より良くしていくことです。
・自分たちで開発を進められる基盤（ノーコードやローコード、AIエージェントなど）を築き上げていくことです。
・技術的な課題を解決し、システムの構造を改善していくことです。
【エンジニアリングマネージャー（ネットワークインフラ）】リモート週3 イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【プラットフォームエンジニアリング領域でネットワークインフラを支えるお仕事です】
拠点ネットワーク（WAN/LAN/Wi-Fi、回線、ルーター、スイッチ、FWなど）のインフラエンジニアリングをリードしていただくポジションです。
現場での業務が滞りなく進むよう、接続性とセキュリティの両立を目指します。
バックエンドグループのエッジインフラチームと連携し、現場からの要望（業務を止めない、拠点追加、端末増加、運用負担軽減、統制要件）をネットワークの標準化、運用、変更管理に落とし込みます。
障害や例外が発生した際には、単なる一時的な復旧で終わらせず、再発防止、標準化、可観測性の向上、そして自動化へとつなげていきます。
拠点ネットワーク（WAN/LAN/Wi-Fi、回線、ルーター、スイッチ、FWなど）のインフラエンジニアリングをリードしていただくポジションです。
現場での業務が滞りなく進むよう、接続性とセキュリティの両立を目指します。
バックエンドグループのエッジインフラチームと連携し、現場からの要望（業務を止めない、拠点追加、端末増加、運用負担軽減、統制要件）をネットワークの標準化、運用、変更管理に落とし込みます。
障害や例外が発生した際には、単なる一時的な復旧で終わらせず、再発防止、標準化、可観測性の向上、そして自動化へとつなげていきます。
【プラットフォームエンジニアリング領域でネットワークインフラを支えるお仕事です】
拠点ネットワーク（WAN/LAN/Wi-Fi、回線、ルーター、スイッチ、FWなど）のインフラエンジニアリングをリードしていただくポジションです。
現場での業務が滞りなく進むよう、接続性とセキュリティの両立を目指します。
バックエンドグループのエッジインフラチームと連携し、現場からの要望（業務を止めない、拠点追加、端末増加、運用負担軽減、統制要件）をネットワークの標準化、運用、変更管理に落とし込みます。
障害や例外が発生した際には、単なる一時的な復旧で終わらせず、再発防止、標準化、可観測性の向上、そして自動化へとつなげていきます。
これにより、拠点や利用者の増加にも対応できる、拡張性のあるネットワーク運用モデルを一緒に構築していきましょう。
拠点ネットワーク（WAN/LAN/Wi-Fi、回線、ルーター、スイッチ、FWなど）のインフラエンジニアリングをリードしていただくポジションです。
現場での業務が滞りなく進むよう、接続性とセキュリティの両立を目指します。
バックエンドグループのエッジインフラチームと連携し、現場からの要望（業務を止めない、拠点追加、端末増加、運用負担軽減、統制要件）をネットワークの標準化、運用、変更管理に落とし込みます。
障害や例外が発生した際には、単なる一時的な復旧で終わらせず、再発防止、標準化、可観測性の向上、そして自動化へとつなげていきます。
これにより、拠点や利用者の増加にも対応できる、拡張性のあるネットワーク運用モデルを一緒に構築していきましょう。
【エンジニアリングマネージャー（デリバリー領域）】現場オペレーションを「正しく・早く・止まらず」回す イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【デリバリーの未来を形作るエンジニアリングマネージャー】
デリバリー（配送計画、ルート設定、ステータス連携、例外対応、お客様へのご連絡、ドライバーさんや現場の運用サポートなど）に関するプロダクトやシステムのエンジニアリングを統括していただくお仕事です。
配送の品質と運用の健全性を両立させながら、現場のオペレーションが「正しく、早く、止まらず」に回り続けるよう、エンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただけます。
また、バックエンドグループのデリバリーチームと連携し、以下の点について責任を持っていただきます。
・現場の運用（安全運転や法令遵守を含む）を大切にし、ご要望をシステム、データ、運用へと具体化すること
・「遅延」「欠配」「連絡の不備」「例外処理が特定の担当者に集中してしまうこと」といった事象に対し、再現性のある恒久的な対策を考えること
デリバリー（配送計画、ルート設定、ステータス連携、例外対応、お客様へのご連絡、ドライバーさんや現場の運用サポートなど）に関するプロダクトやシステムのエンジニアリングを統括していただくお仕事です。
配送の品質と運用の健全性を両立させながら、現場のオペレーションが「正しく、早く、止まらず」に回り続けるよう、エンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただけます。
また、バックエンドグループのデリバリーチームと連携し、以下の点について責任を持っていただきます。
・現場の運用（安全運転や法令遵守を含む）を大切にし、ご要望をシステム、データ、運用へと具体化すること
・「遅延」「欠配」「連絡の不備」「例外処理が特定の担当者に集中してしまうこと」といった事象に対し、再現性のある恒久的な対策を考えること
【デリバリーの未来を形作るエンジニアリングマネージャー】
デリバリー（配送計画、ルート設定、ステータス連携、例外対応、お客様へのご連絡、ドライバーさんや現場の運用サポートなど）に関するプロダクトやシステムのエンジニアリングを統括していただくお仕事です。
配送の品質と運用の健全性を両立させながら、現場のオペレーションが「正しく、早く、止まらず」に回り続けるよう、エンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただけます。
また、バックエンドグループのデリバリーチームと連携し、以下の点について責任を持っていただきます。
・現場の運用（安全運転や法令遵守を含む）を大切にし、ご要望をシステム、データ、運用へと具体化すること
・「遅延」「欠配」「連絡の不備」「例外処理が特定の担当者に集中してしまうこと」といった事象に対し、再現性のある恒久的な対策を考えること
デリバリー（配送計画、ルート設定、ステータス連携、例外対応、お客様へのご連絡、ドライバーさんや現場の運用サポートなど）に関するプロダクトやシステムのエンジニアリングを統括していただくお仕事です。
配送の品質と運用の健全性を両立させながら、現場のオペレーションが「正しく、早く、止まらず」に回り続けるよう、エンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただけます。
また、バックエンドグループのデリバリーチームと連携し、以下の点について責任を持っていただきます。
・現場の運用（安全運転や法令遵守を含む）を大切にし、ご要望をシステム、データ、運用へと具体化すること
・「遅延」「欠配」「連絡の不備」「例外処理が特定の担当者に集中してしまうこと」といった事象に対し、再現性のある恒久的な対策を考えること
【エンジニアリングマネージャー（顧客リレーション系ドメイン）】リモート週3 イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ANP3-2領域（CRM、マーケティング、カスタマーサービス、オウンドメディア、リテールメディア、デリバリーなど、お客様との関係構築に関わる分野）のシステムエンジニアリング全体をまとめるお仕事です。
お客様の獲得から維持までに関わる機能や運用を、正確に、迅速に、そして安定して動かし、事業の目標（売上、CVR、継続率、お問い合わせ率、広告売上など）を継続的に良くしていくために、お客様にとっての価値と事業の成果のバランスを大切にしながら、複数のシステムやチームを横断した開発や運用、そして全体の計画の統合を進めていただきます。
これにより、特定の個人に業務が集中することや、やり直し、日々の運用にかかる負担を減らし、ANP3-2全体の成長を支えていただくことになります。
【具体的な業務内容】
・ANP3-2領域における課題やチャンス、異なる部門間の関連性を整理し、短期から中期的な計画や優先順位を決めること
・お客様のデータ、コミュニケーション、施策の実行、効果の測定に関わる重要な設計の判断をリードし、基準を統一すること
ANP3-2領域（CRM、マーケティング、カスタマーサービス、オウンドメディア、リテールメディア、デリバリーなど、お客様との関係構築に関わる分野）のシステムエンジニアリング全体をまとめるお仕事です。
お客様の獲得から維持までに関わる機能や運用を、正確に、迅速に、そして安定して動かし、事業の目標（売上、CVR、継続率、お問い合わせ率、広告売上など）を継続的に良くしていくために、お客様にとっての価値と事業の成果のバランスを大切にしながら、複数のシステムやチームを横断した開発や運用、そして全体の計画の統合を進めていただきます。
これにより、特定の個人に業務が集中することや、やり直し、日々の運用にかかる負担を減らし、ANP3-2全体の成長を支えていただくことになります。
【具体的な業務内容】
・ANP3-2領域における課題やチャンス、異なる部門間の関連性を整理し、短期から中期的な計画や優先順位を決めること
・お客様のデータ、コミュニケーション、施策の実行、効果の測定に関わる重要な設計の判断をリードし、基準を統一すること
【お仕事内容】
ANP3-2領域（CRM、マーケティング、カスタマーサービス、オウンドメディア、リテールメディア、デリバリーなど、お客様との関係構築に関わる分野）のシステムエンジニアリング全体をまとめるお仕事です。
お客様の獲得から維持までに関わる機能や運用を、正確に、迅速に、そして安定して動かし、事業の目標（売上、CVR、継続率、お問い合わせ率、広告売上など）を継続的に良くしていくために、お客様にとっての価値と事業の成果のバランスを大切にしながら、複数のシステムやチームを横断した開発や運用、そして全体の計画の統合を進めていただきます。
これにより、特定の個人に業務が集中することや、やり直し、日々の運用にかかる負担を減らし、ANP3-2全体の成長を支えていただくことになります。
【具体的な業務内容】
ANP3-2領域（CRM、マーケティング、カスタマーサービス、オウンドメディア、リテールメディア、デリバリーなど、お客様との関係構築に関わる分野）のシステムエンジニアリング全体をまとめるお仕事です。
お客様の獲得から維持までに関わる機能や運用を、正確に、迅速に、そして安定して動かし、事業の目標（売上、CVR、継続率、お問い合わせ率、広告売上など）を継続的に良くしていくために、お客様にとっての価値と事業の成果のバランスを大切にしながら、複数のシステムやチームを横断した開発や運用、そして全体の計画の統合を進めていただきます。
これにより、特定の個人に業務が集中することや、やり直し、日々の運用にかかる負担を減らし、ANP3-2全体の成長を支えていただくことになります。
【具体的な業務内容】
【エンジニアリングマネージャー（商品・SCM領域）】リモート週3／2領域に跨るエンジニアリングを統括 イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【商品マスター管理とSCMを統括するエンジニアリングマネージャーの募集です】
商品マスターの管理（登録・更新・品質の保持・連携）と、SCM（需要予測・補充・発注・在庫・調達物流）の2つの領域にわたるエンジニアリングを統括していただくポジションでございます。
「何を、いくつ、いつ販売するか」に関わる情報とデータの基盤全体を支え、事業が拡大しても円滑に運用できるよう、継続的に環境を構築していくエンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただけます。
【主な役割】
商品マスター管理チームとデマンドチェーンチームの双方と連携し、下記の責任を担っていただきます。
・事業や現場のニーズを、システムやデータ、運用に落とし込める形に変換すること
・OSP（Ocado）やイオン基幹システム、周辺システムなど、複数の外部システムとの連携を考慮し、整合性のある将来の姿を設計すること
商品マスターの管理（登録・更新・品質の保持・連携）と、SCM（需要予測・補充・発注・在庫・調達物流）の2つの領域にわたるエンジニアリングを統括していただくポジションでございます。
「何を、いくつ、いつ販売するか」に関わる情報とデータの基盤全体を支え、事業が拡大しても円滑に運用できるよう、継続的に環境を構築していくエンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただけます。
【主な役割】
商品マスター管理チームとデマンドチェーンチームの双方と連携し、下記の責任を担っていただきます。
・事業や現場のニーズを、システムやデータ、運用に落とし込める形に変換すること
・OSP（Ocado）やイオン基幹システム、周辺システムなど、複数の外部システムとの連携を考慮し、整合性のある将来の姿を設計すること
【商品マスター管理とSCMを統括するエンジニアリングマネージャーの募集です】
商品マスターの管理（登録・更新・品質の保持・連携）と、SCM（需要予測・補充・発注・在庫・調達物流）の2つの領域にわたるエンジニアリングを統括していただくポジションでございます。
「何を、いくつ、いつ販売するか」に関わる情報とデータの基盤全体を支え、事業が拡大しても円滑に運用できるよう、継続的に環境を構築していくエンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただけます。
【主な役割】
商品マスター管理チームとデマンドチェーンチームの双方と連携し、下記の責任を担っていただきます。
・事業や現場のニーズを、システムやデータ、運用に落とし込める形に変換すること
・OSP（Ocado）やイオン基幹システム、周辺システムなど、複数の外部システムとの連携を考慮し、整合性のある将来の姿を設計すること
商品マスターの管理（登録・更新・品質の保持・連携）と、SCM（需要予測・補充・発注・在庫・調達物流）の2つの領域にわたるエンジニアリングを統括していただくポジションでございます。
「何を、いくつ、いつ販売するか」に関わる情報とデータの基盤全体を支え、事業が拡大しても円滑に運用できるよう、継続的に環境を構築していくエンジニアリングマネージャーとしてご活躍いただけます。
【主な役割】
商品マスター管理チームとデマンドチェーンチームの双方と連携し、下記の責任を担っていただきます。
・事業や現場のニーズを、システムやデータ、運用に落とし込める形に変換すること
・OSP（Ocado）やイオン基幹システム、周辺システムなど、複数の外部システムとの連携を考慮し、整合性のある将来の姿を設計すること
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【エンジニアリングマネージャー（会計領域）】リモート週3／会計オペレーションをスケール イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ANP3-1領域における会計エンジニアリング統括のお仕事】
ANP3-1領域で、会計（財務会計や管理会計のIT分野）に関わるプロダクトやシステムのエンジニアリングを統括するポジションです。
会計の正確性を保ち、締め作業が安定して行われるようサポートするため、バックエンドグループの会計チームと協力しながらお仕事を進めます。
【具体的な業務内容】
・会計に関するご要望（計上、締め作業、監査や統制、特別な対応など）を、システムやデータ、運用に落とし込める形に翻訳いたします。
・基幹システムや関連システム、データ基盤、外部連携システムをまたいだ情報の整合性を保ち、変更があった際も適切に管理いたします。
ANP3-1領域で、会計（財務会計や管理会計のIT分野）に関わるプロダクトやシステムのエンジニアリングを統括するポジションです。
会計の正確性を保ち、締め作業が安定して行われるようサポートするため、バックエンドグループの会計チームと協力しながらお仕事を進めます。
【具体的な業務内容】
・会計に関するご要望（計上、締め作業、監査や統制、特別な対応など）を、システムやデータ、運用に落とし込める形に翻訳いたします。
・基幹システムや関連システム、データ基盤、外部連携システムをまたいだ情報の整合性を保ち、変更があった際も適切に管理いたします。
【ANP3-1領域における会計エンジニアリング統括のお仕事】
ANP3-1領域で、会計（財務会計や管理会計のIT分野）に関わるプロダクトやシステムのエンジニアリングを統括するポジションです。
会計の正確性を保ち、締め作業が安定して行われるようサポートするため、バックエンドグループの会計チームと協力しながらお仕事を進めます。
【具体的な業務内容】
・会計に関するご要望（計上、締め作業、監査や統制、特別な対応など）を、システムやデータ、運用に落とし込める形に翻訳いたします。
・基幹システムや関連システム、データ基盤、外部連携システムをまたいだ情報の整合性を保ち、変更があった際も適切に管理いたします。
ANP3-1領域で、会計（財務会計や管理会計のIT分野）に関わるプロダクトやシステムのエンジニアリングを統括するポジションです。
会計の正確性を保ち、締め作業が安定して行われるようサポートするため、バックエンドグループの会計チームと協力しながらお仕事を進めます。
【具体的な業務内容】
・会計に関するご要望（計上、締め作業、監査や統制、特別な対応など）を、システムやデータ、運用に落とし込める形に翻訳いたします。
・基幹システムや関連システム、データ基盤、外部連携システムをまたいだ情報の整合性を保ち、変更があった際も適切に管理いたします。
【エンジニアリングマネージャー（基幹ドメイン）】商品・SCM・会計・管理・コーポレート領域 イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ANP3-1領域におけるシステムエンジニアリング統括のお仕事】
ANP3-1領域（商品、SCM、会計、コーポレートなど、会社の基盤となる業務システム）のエンジニアリング全体をまとめる大切なお仕事です。
【このお仕事のミッション】
会社の重要な業務が滞りなく進むように、「システムを止めずに、正確に、そして計画的に改善し続ける」ことを目指しています。
【具体的な業務内容】
・システムの安定性、データの正確さ、監査への対応、そして変更のしやすさのバランスを考えながら、複数のシステムやチームをまたいで、開発と運用、そして変更の管理を行います。
ANP3-1領域（商品、SCM、会計、コーポレートなど、会社の基盤となる業務システム）のエンジニアリング全体をまとめる大切なお仕事です。
【このお仕事のミッション】
会社の重要な業務が滞りなく進むように、「システムを止めずに、正確に、そして計画的に改善し続ける」ことを目指しています。
【具体的な業務内容】
・システムの安定性、データの正確さ、監査への対応、そして変更のしやすさのバランスを考えながら、複数のシステムやチームをまたいで、開発と運用、そして変更の管理を行います。
【ANP3-1領域におけるシステムエンジニアリング統括のお仕事】
ANP3-1領域（商品、SCM、会計、コーポレートなど、会社の基盤となる業務システム）のエンジニアリング全体をまとめる大切なお仕事です。
【このお仕事のミッション】
会社の重要な業務が滞りなく進むように、「システムを止めずに、正確に、そして計画的に改善し続ける」ことを目指しています。
【具体的な業務内容】
・システムの安定性、データの正確さ、監査への対応、そして変更のしやすさのバランスを考えながら、複数のシステムやチームをまたいで、開発と運用、そして変更の管理を行います。
ANP3-1領域（商品、SCM、会計、コーポレートなど、会社の基盤となる業務システム）のエンジニアリング全体をまとめる大切なお仕事です。
【このお仕事のミッション】
会社の重要な業務が滞りなく進むように、「システムを止めずに、正確に、そして計画的に改善し続ける」ことを目指しています。
【具体的な業務内容】
・システムの安定性、データの正確さ、監査への対応、そして変更のしやすさのバランスを考えながら、複数のシステムやチームをまたいで、開発と運用、そして変更の管理を行います。
【ネットワークリード】エッジインフラのプロダクト戦略・ロードマップ策定 イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
イオンネクストの各拠点（物流倉庫、中継センター、本社など）で利用されるPC、RF端末、ネットワーク機器といった「エッジインフラコンポーネント」について、プロダクト戦略の立案、必要な要件の定義、そして改善策の推進をお任せします。
IT部門の「運用から開発主体への転換」という方針に基づき、安定した稼働を保ちながら、事業拡大に対応できる、安全で効率的なインフラ基盤の構築をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・エッジインフラのプロダクト戦略とロードマップの作成
・各拠点のITインフラの安定性と安全性の向上
・デバイスやネットワーク管理の最適化（標準化やライフサイクル管理を含む）
イオンネクストの各拠点（物流倉庫、中継センター、本社など）で利用されるPC、RF端末、ネットワーク機器といった「エッジインフラコンポーネント」について、プロダクト戦略の立案、必要な要件の定義、そして改善策の推進をお任せします。
IT部門の「運用から開発主体への転換」という方針に基づき、安定した稼働を保ちながら、事業拡大に対応できる、安全で効率的なインフラ基盤の構築をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・エッジインフラのプロダクト戦略とロードマップの作成
・各拠点のITインフラの安定性と安全性の向上
・デバイスやネットワーク管理の最適化（標準化やライフサイクル管理を含む）
【お仕事内容】
イオンネクストの各拠点（物流倉庫、中継センター、本社など）で利用されるPC、RF端末、ネットワーク機器といった「エッジインフラコンポーネント」について、プロダクト戦略の立案、必要な要件の定義、そして改善策の推進をお任せします。
IT部門の「運用から開発主体への転換」という方針に基づき、安定した稼働を保ちながら、事業拡大に対応できる、安全で効率的なインフラ基盤の構築をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・エッジインフラのプロダクト戦略とロードマップの作成
・各拠点のITインフラの安定性と安全性の向上
・デバイスやネットワーク管理の最適化（標準化やライフサイクル管理を含む）
イオンネクストの各拠点（物流倉庫、中継センター、本社など）で利用されるPC、RF端末、ネットワーク機器といった「エッジインフラコンポーネント」について、プロダクト戦略の立案、必要な要件の定義、そして改善策の推進をお任せします。
IT部門の「運用から開発主体への転換」という方針に基づき、安定した稼働を保ちながら、事業拡大に対応できる、安全で効率的なインフラ基盤の構築をリードしていただきます。
【具体的な業務内容】
・エッジインフラのプロダクト戦略とロードマップの作成
・各拠点のITインフラの安定性と安全性の向上
・デバイスやネットワーク管理の最適化（標準化やライフサイクル管理を含む）
【社内SE（チームマネージャー）】デリバリー領域 イオンネクスト株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご紹介】
イオンネクストのIT部門で、ラストマイル配送に関わるシステムを管理するデリバリーチームのマネジメントをお任せいたします。
2025年度は「運用中心から開発中心へ」という目標を掲げ、システムの基盤強化とサービス品質の向上に向けた開発を推進することが大切なお仕事となります。
具体的には、次のような業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・ラストマイル配送や運送業管理システム、配送業務のデジタル変革システムの運用、保守、改善
・DPV改革、情報共有の基盤づくり、業務の監視、接客評価システムなどの施策を進めること
イオンネクストのIT部門で、ラストマイル配送に関わるシステムを管理するデリバリーチームのマネジメントをお任せいたします。
2025年度は「運用中心から開発中心へ」という目標を掲げ、システムの基盤強化とサービス品質の向上に向けた開発を推進することが大切なお仕事となります。
具体的には、次のような業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・ラストマイル配送や運送業管理システム、配送業務のデジタル変革システムの運用、保守、改善
・DPV改革、情報共有の基盤づくり、業務の監視、接客評価システムなどの施策を進めること
【お仕事内容のご紹介】
イオンネクストのIT部門で、ラストマイル配送に関わるシステムを管理するデリバリーチームのマネジメントをお任せいたします。
2025年度は「運用中心から開発中心へ」という目標を掲げ、システムの基盤強化とサービス品質の向上に向けた開発を推進することが大切なお仕事となります。
具体的には、次のような業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・ラストマイル配送や運送業管理システム、配送業務のデジタル変革システムの運用、保守、改善
・DPV改革、情報共有の基盤づくり、業務の監視、接客評価システムなどの施策を進めること
イオンネクストのIT部門で、ラストマイル配送に関わるシステムを管理するデリバリーチームのマネジメントをお任せいたします。
2025年度は「運用中心から開発中心へ」という目標を掲げ、システムの基盤強化とサービス品質の向上に向けた開発を推進することが大切なお仕事となります。
具体的には、次のような業務を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・ラストマイル配送や運送業管理システム、配送業務のデジタル変革システムの運用、保守、改善
・DPV改革、情報共有の基盤づくり、業務の監視、接客評価システムなどの施策を進めること
【バックエンドエンジニア (シニアクラス)】内製開発／週2日在宅可能／フルフレックス／服装自由 SP.LINKS株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
同社の内製開発エンジニアとして、自社サービス「e-SCOTT」を中心としたアプリケーションの企画から設計、開発、そして運用まで、幅広く携わっていただきます。
システムの開発から運用、改善まで一貫して関わることで、自社システム開発ならではの多様なスキルを習得できます。
また、決済システム特有のPCI DSS準拠のセキュアな環境開発についても学べる機会がございます。
【具体的な業務内容】
・Javaなどを活用したシステムの開発および運用保守
・パフォーマンスとセキュリティを考慮した開発
同社の内製開発エンジニアとして、自社サービス「e-SCOTT」を中心としたアプリケーションの企画から設計、開発、そして運用まで、幅広く携わっていただきます。
システムの開発から運用、改善まで一貫して関わることで、自社システム開発ならではの多様なスキルを習得できます。
また、決済システム特有のPCI DSS準拠のセキュアな環境開発についても学べる機会がございます。
【具体的な業務内容】
・Javaなどを活用したシステムの開発および運用保守
・パフォーマンスとセキュリティを考慮した開発
【お仕事内容】
同社の内製開発エンジニアとして、自社サービス「e-SCOTT」を中心としたアプリケーションの企画から設計、開発、そして運用まで、幅広く携わっていただきます。
システムの開発から運用、改善まで一貫して関わることで、自社システム開発ならではの多様なスキルを習得できます。
また、決済システム特有のPCI DSS準拠のセキュアな環境開発についても学べる機会がございます。
【具体的な業務内容】
・Javaなどを活用したシステムの開発および運用保守
・パフォーマンスとセキュリティを考慮した開発
同社の内製開発エンジニアとして、自社サービス「e-SCOTT」を中心としたアプリケーションの企画から設計、開発、そして運用まで、幅広く携わっていただきます。
システムの開発から運用、改善まで一貫して関わることで、自社システム開発ならではの多様なスキルを習得できます。
また、決済システム特有のPCI DSS準拠のセキュアな環境開発についても学べる機会がございます。
【具体的な業務内容】
・Javaなどを活用したシステムの開発および運用保守
・パフォーマンスとセキュリティを考慮した開発
26035【東京/ビジネス変革統括本部】AI関連ビジネス戦略スタッフ（ＡＩ変革推進本部戦略G） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
AIネイティブ企業への転換に向けた「事業戦略の具体化と戦略の推進」「社内業務プロセスの変革」「AI人材開発」という3つの視点において、企画立案から全社プロジェクトの推進、チェンジマネジメントまでを担っていただきます。
【具体的な職務内容】
■AIエージェントを活用した新ビジネスモデルの企画・実証
■業務プロセス変革に向けた全社プロジェクトの推進
■次世代AI人材育成の全社展開
■NECグループとのアライアンス推進
■外部パートナー（スタートアップ）とのアライアンス推進
【具体的な職務内容】
■AIエージェントを活用した新ビジネスモデルの企画・実証
■業務プロセス変革に向けた全社プロジェクトの推進
■次世代AI人材育成の全社展開
■NECグループとのアライアンス推進
■外部パートナー（スタートアップ）とのアライアンス推進
AIネイティブ企業への転換に向けた「事業戦略の具体化と戦略の推進」「社内業務プロセスの変革」「AI人材開発」という3つの視点において、企画立案から全社プロジェクトの推進、チェンジマネジメントまでを担っていただきます。
【具体的な職務内容】
■AIエージェントを活用した新ビジネスモデルの企画・実証
■業務プロセス変革に向けた全社プロジェクトの推進
■次世代AI人材育成の全社展開
■NECグループとのアライアンス推進
■外部パートナー（スタートアップ）とのアライアンス推進
【具体的な職務内容】
■AIエージェントを活用した新ビジネスモデルの企画・実証
■業務プロセス変革に向けた全社プロジェクトの推進
■次世代AI人材育成の全社展開
■NECグループとのアライアンス推進
■外部パートナー（スタートアップ）とのアライアンス推進
プリセールスエンジニア【ラックグループ／リモートワーク推奨／平均残業時間10時間】 株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
経験を活かして、お客様の課題を解決しませんか？
・親会社である株式会社ラック様や大手SIer様の営業部門、技術部門と協力し、エンドユーザー様とのコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズに合った最適な製品選びやシステム・ソリューションの導入提案を行います。
・初期設計から製品導入、案件の受注まで、一貫して担当していただきます。
・プリセールス活動で獲得した案件は、その後の設計段階から構築、導入まで、引き続き当社で担当します。ブリッジSEとして、全社の業績に貢献する重要な役割を担っていただきたいと考えております。
・大規模な案件において、上流工程から下流工程まで、一貫したシステムインテグレーションの立ち上げに携わる貴重な経験を積むことができます。
【取り扱い製品やサービスの一例】
・Cisco製品（SW、RT、UTM）
経験を活かして、お客様の課題を解決しませんか？
・親会社である株式会社ラック様や大手SIer様の営業部門、技術部門と協力し、エンドユーザー様とのコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズに合った最適な製品選びやシステム・ソリューションの導入提案を行います。
・初期設計から製品導入、案件の受注まで、一貫して担当していただきます。
・プリセールス活動で獲得した案件は、その後の設計段階から構築、導入まで、引き続き当社で担当します。ブリッジSEとして、全社の業績に貢献する重要な役割を担っていただきたいと考えております。
・大規模な案件において、上流工程から下流工程まで、一貫したシステムインテグレーションの立ち上げに携わる貴重な経験を積むことができます。
【取り扱い製品やサービスの一例】
・Cisco製品（SW、RT、UTM）
【お仕事内容】
経験を活かして、お客様の課題を解決しませんか？
・親会社である株式会社ラック様や大手SIer様の営業部門、技術部門と協力し、エンドユーザー様とのコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズに合った最適な製品選びやシステム・ソリューションの導入提案を行います。
・初期設計から製品導入、案件の受注まで、一貫して担当していただきます。
・プリセールス活動で獲得した案件は、その後の設計段階から構築、導入まで、引き続き当社で担当します。ブリッジSEとして、全社の業績に貢献する重要な役割を担っていただきたいと考えております。
・大規模な案件において、上流工程から下流工程まで、一貫したシステムインテグレーションの立ち上げに携わる貴重な経験を積むことができます。
【取り扱い製品やサービスの一例】
経験を活かして、お客様の課題を解決しませんか？
・親会社である株式会社ラック様や大手SIer様の営業部門、技術部門と協力し、エンドユーザー様とのコミュニケーションを通じて、それぞれのニーズに合った最適な製品選びやシステム・ソリューションの導入提案を行います。
・初期設計から製品導入、案件の受注まで、一貫して担当していただきます。
・プリセールス活動で獲得した案件は、その後の設計段階から構築、導入まで、引き続き当社で担当します。ブリッジSEとして、全社の業績に貢献する重要な役割を担っていただきたいと考えております。
・大規模な案件において、上流工程から下流工程まで、一貫したシステムインテグレーションの立ち上げに携わる貴重な経験を積むことができます。
【取り扱い製品やサービスの一例】
調達企画担当 株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 副業応相談
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
企業の利益を増やすために、以下の分野で購買に関する国内外との交渉など、一連の購買業務をお願いいたします。
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
企業の利益を増やすために、以下の分野で購買に関する国内外との交渉など、一連の購買業務をお願いいたします。
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
【お任せしたい業務内容】
・役務サービス（外部委託の人材など）
・販売商品（自社製品提供に必要な周辺サービスやシステムなど）
・物品（モノやITサービスなど）
【具体的な業務内容】
【リードエンジニア】プロスポーツチームのDXを牽引。フルスタックで100%自社内開発 ライブリッツ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
国内トップクラスのプロスポーツチームを支えるファンマーケティングシステム「FastBiz」に関するお仕事です。数万人が一斉にアクセスするチケット発売時や試合当日など、非常に高い負荷がかかる状況で、ファンとチームをつなぐための技術的な課題解決をお任せします。インフラからアプリケーションまで、幅広い視点を持って取り組んでいただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・インフラ構築の自動化（IaC: CloudFormationなど）を進め、開発効率の最大化、効率化、そして強固なセキュリティ基盤の構築を推進します。
・既存ビジネスの枠を超え、AIによる運営自動化やVR・映像解析を用いた次世代ファン体験の研究開発にも力を入れています。
・これらの最新技術を現場に導入するやりがいを感じていただけます。
国内トップクラスのプロスポーツチームを支えるファンマーケティングシステム「FastBiz」に関するお仕事です。数万人が一斉にアクセスするチケット発売時や試合当日など、非常に高い負荷がかかる状況で、ファンとチームをつなぐための技術的な課題解決をお任せします。インフラからアプリケーションまで、幅広い視点を持って取り組んでいただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・インフラ構築の自動化（IaC: CloudFormationなど）を進め、開発効率の最大化、効率化、そして強固なセキュリティ基盤の構築を推進します。
・既存ビジネスの枠を超え、AIによる運営自動化やVR・映像解析を用いた次世代ファン体験の研究開発にも力を入れています。
・これらの最新技術を現場に導入するやりがいを感じていただけます。
【お仕事内容】
国内トップクラスのプロスポーツチームを支えるファンマーケティングシステム「FastBiz」に関するお仕事です。
数万人が一斉にアクセスするチケット発売時や試合当日など、非常に高い負荷がかかる状況で、ファンとチームをつなぐための技術的な課題解決をお任せします。
インフラからアプリケーションまで、幅広い視点を持って取り組んでいただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・インフラ構築の自動化（IaC: CloudFormationなど）を進め、開発効率の最大化、効率化、そして強固なセキュリティ基盤の構築を推進します。
・既存ビジネスの枠を超え、AIによる運営自動化やVR・映像解析を用いた次世代ファン体験の研究開発にも力を入れています。
国内トップクラスのプロスポーツチームを支えるファンマーケティングシステム「FastBiz」に関するお仕事です。
数万人が一斉にアクセスするチケット発売時や試合当日など、非常に高い負荷がかかる状況で、ファンとチームをつなぐための技術的な課題解決をお任せします。
インフラからアプリケーションまで、幅広い視点を持って取り組んでいただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
・インフラ構築の自動化（IaC: CloudFormationなど）を進め、開発効率の最大化、効率化、そして強固なセキュリティ基盤の構築を推進します。
・既存ビジネスの枠を超え、AIによる運営自動化やVR・映像解析を用いた次世代ファン体験の研究開発にも力を入れています。
【テックリード】プロスポーツチームのDXを牽引。フルスタックで100%自社内開発 ライブリッツ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
国内トップクラスのプロスポーツチームを支えるファンマーケティングシステム「FastBiz」のテックリードを募集しています。数万人が一斉にアクセスするチケット発売時や試合当日など、極限の負荷がかかる状況でも、技術でファンとチームを繋ぐ役割を担っていただきます。インフラからアプリケーションまで横断的に捉え、本質的な課題解決を目指したエンジニアリングをお任せいたします。
【同社の開発環境】
・開発効率を最大化するため、IaC（CloudFormationなど）による基盤構築の自動化を推進しています。
・効率化と強固なセキュリティを両立させる基盤づくりを行っています。
・既存ビジネスの枠を超え、AIによる運営自動化やVR・映像解析を用いた次世代ファン体験のR&Dにも注力しています。
・最新技術を現場へ実装する醍醐味を味わえます。
国内トップクラスのプロスポーツチームを支えるファンマーケティングシステム「FastBiz」のテックリードを募集しています。数万人が一斉にアクセスするチケット発売時や試合当日など、極限の負荷がかかる状況でも、技術でファンとチームを繋ぐ役割を担っていただきます。インフラからアプリケーションまで横断的に捉え、本質的な課題解決を目指したエンジニアリングをお任せいたします。
【同社の開発環境】
・開発効率を最大化するため、IaC（CloudFormationなど）による基盤構築の自動化を推進しています。
・効率化と強固なセキュリティを両立させる基盤づくりを行っています。
・既存ビジネスの枠を超え、AIによる運営自動化やVR・映像解析を用いた次世代ファン体験のR&Dにも注力しています。
・最新技術を現場へ実装する醍醐味を味わえます。
【業務内容】
国内トップクラスのプロスポーツチームを支えるファンマーケティングシステム「FastBiz」のテックリードを募集しています。
数万人が一斉にアクセスするチケット発売時や試合当日など、極限の負荷がかかる状況でも、技術でファンとチームを繋ぐ役割を担っていただきます。
インフラからアプリケーションまで横断的に捉え、本質的な課題解決を目指したエンジニアリングをお任せいたします。
【同社の開発環境】
・開発効率を最大化するため、IaC（CloudFormationなど）による基盤構築の自動化を推進しています。
・効率化と強固なセキュリティを両立させる基盤づくりを行っています。
国内トップクラスのプロスポーツチームを支えるファンマーケティングシステム「FastBiz」のテックリードを募集しています。
数万人が一斉にアクセスするチケット発売時や試合当日など、極限の負荷がかかる状況でも、技術でファンとチームを繋ぐ役割を担っていただきます。
インフラからアプリケーションまで横断的に捉え、本質的な課題解決を目指したエンジニアリングをお任せいたします。
【同社の開発環境】
・開発効率を最大化するため、IaC（CloudFormationなど）による基盤構築の自動化を推進しています。
・効率化と強固なセキュリティを両立させる基盤づくりを行っています。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
25125【東京/FP&A本部】経理・財務および業績管理要員（MGRクラス） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
データに基づいた経営を目指す企業で、予算の作成や業績の管理、そして事業の分析をお任せします。また、毎月、四半期、年度ごとの決算に向けて、事業部門の財務会計に対応したり、内部の管理体制を強化するお手伝いもしていただきます。
【具体的な業務内容】
・企業全体の経営管理や、各事業部門の経営管理に関する実務
・企業全体や各事業部門の予算作成と、中期的な計画づくり
・会社内部の管理体制を整えること
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算に必要な会計処理（事業部門の経理として）
データに基づいた経営を目指す企業で、予算の作成や業績の管理、そして事業の分析をお任せします。また、毎月、四半期、年度ごとの決算に向けて、事業部門の財務会計に対応したり、内部の管理体制を強化するお手伝いもしていただきます。
【具体的な業務内容】
・企業全体の経営管理や、各事業部門の経営管理に関する実務
・企業全体や各事業部門の予算作成と、中期的な計画づくり
・会社内部の管理体制を整えること
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算に必要な会計処理（事業部門の経理として）
【お仕事内容】
データに基づいた経営を目指す企業で、予算の作成や業績の管理、そして事業の分析をお任せします。また、毎月、四半期、年度ごとの決算に向けて、事業部門の財務会計に対応したり、内部の管理体制を強化するお手伝いもしていただきます。
【具体的な業務内容】
・企業全体の経営管理や、各事業部門の経営管理に関する実務
・企業全体や各事業部門の予算作成と、中期的な計画づくり
・会社内部の管理体制を整えること
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算に必要な会計処理（事業部門の経理として）
データに基づいた経営を目指す企業で、予算の作成や業績の管理、そして事業の分析をお任せします。また、毎月、四半期、年度ごとの決算に向けて、事業部門の財務会計に対応したり、内部の管理体制を強化するお手伝いもしていただきます。
【具体的な業務内容】
・企業全体の経営管理や、各事業部門の経営管理に関する実務
・企業全体や各事業部門の予算作成と、中期的な計画づくり
・会社内部の管理体制を整えること
・月ごと、四半期ごと、年ごとの決算に必要な会計処理（事業部門の経理として）
25105【東京/主計財務部】財務マネージャー（MGRクラス） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【財務マネージャーとしてご活躍ください】
主計財務部の財務グループにて、財務マネージャーとして日々の財務業務とメンバーのマネジメントをお任せします。
また、子会社の財務を担当する場合は、国内子会社へ財務マネージャーとして出向し、財務の責任者として業務を進めていただきます。
【具体的なお仕事内容】
・日々の資金ポジション管理から月次の資金繰り予測作成、そしてその精度の向上に貢献していただきます。
・債権債務残高の管理（売掛金・買掛金・入出金消込、滞留債権のモニタリング）をお願いします。
・グループ会社間の資金移動（CMS）や支払いプロセスの標準化、内部統制の整備（J-SOX対応を含む）を進めていただきます。
主計財務部の財務グループにて、財務マネージャーとして日々の財務業務とメンバーのマネジメントをお任せします。
また、子会社の財務を担当する場合は、国内子会社へ財務マネージャーとして出向し、財務の責任者として業務を進めていただきます。
【具体的なお仕事内容】
・日々の資金ポジション管理から月次の資金繰り予測作成、そしてその精度の向上に貢献していただきます。
・債権債務残高の管理（売掛金・買掛金・入出金消込、滞留債権のモニタリング）をお願いします。
・グループ会社間の資金移動（CMS）や支払いプロセスの標準化、内部統制の整備（J-SOX対応を含む）を進めていただきます。
【財務マネージャーとしてご活躍ください】
主計財務部の財務グループにて、財務マネージャーとして日々の財務業務とメンバーのマネジメントをお任せします。
また、子会社の財務を担当する場合は、国内子会社へ財務マネージャーとして出向し、財務の責任者として業務を進めていただきます。
【具体的なお仕事内容】
・日々の資金ポジション管理から月次の資金繰り予測作成、そしてその精度の向上に貢献していただきます。
・債権債務残高の管理（売掛金・買掛金・入出金消込、滞留債権のモニタリング）をお願いします。
・グループ会社間の資金移動（CMS）や支払いプロセスの標準化、内部統制の整備（J-SOX対応を含む）を進めていただきます。
主計財務部の財務グループにて、財務マネージャーとして日々の財務業務とメンバーのマネジメントをお任せします。
また、子会社の財務を担当する場合は、国内子会社へ財務マネージャーとして出向し、財務の責任者として業務を進めていただきます。
【具体的なお仕事内容】
・日々の資金ポジション管理から月次の資金繰り予測作成、そしてその精度の向上に貢献していただきます。
・債権債務残高の管理（売掛金・買掛金・入出金消込、滞留債権のモニタリング）をお願いします。
・グループ会社間の資金移動（CMS）や支払いプロセスの標準化、内部統制の整備（J-SOX対応を含む）を進めていただきます。
24105-2【東京/経理部門】経理・財務および業績管理（MGR/リーダークラス） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経理業務で会社を支えませんか？】
NESICグループで、経理の専門性を高めるお仕事です。
【主な業務内容】
・会社の決算に関わる経理処理や財務諸表の作成
・予算の編成や業績の管理
【具体的なお仕事】
NESICグループで、経理の専門性を高めるお仕事です。
【主な業務内容】
・会社の決算に関わる経理処理や財務諸表の作成
・予算の編成や業績の管理
【具体的なお仕事】
【経理業務で会社を支えませんか？】
NESICグループで、経理の専門性を高めるお仕事です。
【主な業務内容】
・会社の決算に関わる経理処理や財務諸表の作成
・予算の編成や業績の管理
NESICグループで、経理の専門性を高めるお仕事です。
【主な業務内容】
・会社の決算に関わる経理処理や財務諸表の作成
・予算の編成や業績の管理
官公庁（宇宙・防衛）向けインフラ環境の設計・構築または保守運用のプロジェクトマネージャー（リーダー） NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 650 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
官公庁向けのITインフラ構築・保守事業を拡大している部署で、ITスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
・官公庁のお客様を対象とした、インフラ基盤の設計、構築、運用保守におけるプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・上流工程から下流工程まで幅広くお任せしますが、経験やスキル、ご希望に応じて、設計構築または運用保守いずれか一方に特化することも可能です。
【具体的な業務】
・インフラ基盤構築プロジェクトにおける基本設計、詳細設計、構築作業
【業務内容】
・官公庁のお客様を対象とした、インフラ基盤の設計、構築、運用保守におけるプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・上流工程から下流工程まで幅広くお任せしますが、経験やスキル、ご希望に応じて、設計構築または運用保守いずれか一方に特化することも可能です。
【具体的な業務】
・インフラ基盤構築プロジェクトにおける基本設計、詳細設計、構築作業
官公庁向けのITインフラ構築・保守事業を拡大している部署で、ITスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
・官公庁のお客様を対象とした、インフラ基盤の設計、構築、運用保守におけるプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・上流工程から下流工程まで幅広くお任せしますが、経験やスキル、ご希望に応じて、設計構築または運用保守いずれか一方に特化することも可能です。
【具体的な業務】
・インフラ基盤構築プロジェクトにおける基本設計、詳細設計、構築作業
【業務内容】
・官公庁のお客様を対象とした、インフラ基盤の設計、構築、運用保守におけるプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・上流工程から下流工程まで幅広くお任せしますが、経験やスキル、ご希望に応じて、設計構築または運用保守いずれか一方に特化することも可能です。
【具体的な業務】
・インフラ基盤構築プロジェクトにおける基本設計、詳細設計、構築作業
官公庁（宇宙・防衛）向けインフラ環境の設計・構築または保守運用のプロジェクトマネージャー NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
官公庁向けのITインフラ構築・保守事業を拡大している部署で、ITスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
・官公庁のお客様を対象とした、インフラ基盤の設計、構築、運用保守におけるプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・上流工程から下流工程まで幅広くお任せしますが、経験やスキル、希望に応じて、設計構築または運用保守いずれか一方に特化することも可能です。
【具体的な業務】
・インフラ基盤構築プロジェクトにおける基本設計、詳細設計、構築
【業務内容】
・官公庁のお客様を対象とした、インフラ基盤の設計、構築、運用保守におけるプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・上流工程から下流工程まで幅広くお任せしますが、経験やスキル、希望に応じて、設計構築または運用保守いずれか一方に特化することも可能です。
【具体的な業務】
・インフラ基盤構築プロジェクトにおける基本設計、詳細設計、構築
官公庁向けのITインフラ構築・保守事業を拡大している部署で、ITスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
・官公庁のお客様を対象とした、インフラ基盤の設計、構築、運用保守におけるプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・上流工程から下流工程まで幅広くお任せしますが、経験やスキル、希望に応じて、設計構築または運用保守いずれか一方に特化することも可能です。
【具体的な業務】
・インフラ基盤構築プロジェクトにおける基本設計、詳細設計、構築
【業務内容】
・官公庁のお客様を対象とした、インフラ基盤の設計、構築、運用保守におけるプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
・上流工程から下流工程まで幅広くお任せしますが、経験やスキル、希望に応じて、設計構築または運用保守いずれか一方に特化することも可能です。
【具体的な業務】
・インフラ基盤構築プロジェクトにおける基本設計、詳細設計、構築
ホテル向けプロジェクトマネージャー【MGR/リーダークラス】 NECネッツエスアイ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
グローバルラグジュアリーホテル業界のお客様を対象とした、ICTプロジェクトの推進を担うプロジェクトマネージャーを募集しています。
【業務内容】
・ホテルのお客様への提案から、ICTプロジェクトの導入まで、一連のプロジェクトマネジメント業務をお任せします。
・上流工程から携わり、要件定義、協力ベンダー選定、プロジェクト計画、関係者との連携、プロジェクト実行、お客様への報告など、幅広い業務にチャレンジできます。
・社内コンサルティングチームと連携し、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供します。
・プロジェクトの進捗管理、リスク管理、課題解決など、プロジェクトの成功に導くためのマネジメント業務全般を行います。
【業務内容】
・ホテルのお客様への提案から、ICTプロジェクトの導入まで、一連のプロジェクトマネジメント業務をお任せします。
・上流工程から携わり、要件定義、協力ベンダー選定、プロジェクト計画、関係者との連携、プロジェクト実行、お客様への報告など、幅広い業務にチャレンジできます。
・社内コンサルティングチームと連携し、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供します。
・プロジェクトの進捗管理、リスク管理、課題解決など、プロジェクトの成功に導くためのマネジメント業務全般を行います。
グローバルラグジュアリーホテル業界のお客様を対象とした、ICTプロジェクトの推進を担うプロジェクトマネージャーを募集しています。
【業務内容】
・ホテルのお客様への提案から、ICTプロジェクトの導入まで、一連のプロジェクトマネジメント業務をお任せします。
・上流工程から携わり、要件定義、協力ベンダー選定、プロジェクト計画、関係者との連携、プロジェクト実行、お客様への報告など、幅広い業務にチャレンジできます。
・社内コンサルティングチームと連携し、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供します。
・プロジェクトの進捗管理、リスク管理、課題解決など、プロジェクトの成功に導くためのマネジメント業務全般を行います。
【業務内容】
・ホテルのお客様への提案から、ICTプロジェクトの導入まで、一連のプロジェクトマネジメント業務をお任せします。
・上流工程から携わり、要件定義、協力ベンダー選定、プロジェクト計画、関係者との連携、プロジェクト実行、お客様への報告など、幅広い業務にチャレンジできます。
・社内コンサルティングチームと連携し、お客様のニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提供します。
・プロジェクトの進捗管理、リスク管理、課題解決など、プロジェクトの成功に導くためのマネジメント業務全般を行います。
Strategy financeチーム(M&I Unit)★シニアコンサルタント職以上 株式会社ライズ・コンサルティング・グループ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 5000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ビジネスユニットで専門性を活かしませんか？
【配属について】
・本求人は「Manufacturing & Innovation (M&I) Unit」内の「Strategy×Financeチーム」への配属を想定しております。
【Manufacturing & Innovation Unitの魅力】
・製造業を中心とした中堅から大手企業に対して、事業責任者の方々と直接連携し、事業の構想から実行、そして定着までを一貫してサポートしています。
・単に調査や戦略を提案するだけでなく、お客様を動かし、具体的な成果へと結びつけることを大切にしています。
【配属について】
・本求人は「Manufacturing & Innovation (M&I) Unit」内の「Strategy×Financeチーム」への配属を想定しております。
【Manufacturing & Innovation Unitの魅力】
・製造業を中心とした中堅から大手企業に対して、事業責任者の方々と直接連携し、事業の構想から実行、そして定着までを一貫してサポートしています。
・単に調査や戦略を提案するだけでなく、お客様を動かし、具体的な成果へと結びつけることを大切にしています。
■ビジネスユニットで専門性を活かしませんか？
【配属について】
・本求人は「Manufacturing & Innovation (M&I) Unit」内の「Strategy×Financeチーム」への配属を想定しております。
【Manufacturing & Innovation Unitの魅力】
・製造業を中心とした中堅から大手企業に対して、事業責任者の方々と直接連携し、事業の構想から実行、そして定着までを一貫してサポートしています。
・単に調査や戦略を提案するだけでなく、お客様を動かし、具体的な成果へと結びつけることを大切にしています。
【配属について】
・本求人は「Manufacturing & Innovation (M&I) Unit」内の「Strategy×Financeチーム」への配属を想定しております。
【Manufacturing & Innovation Unitの魅力】
・製造業を中心とした中堅から大手企業に対して、事業責任者の方々と直接連携し、事業の構想から実行、そして定着までを一貫してサポートしています。
・単に調査や戦略を提案するだけでなく、お客様を動かし、具体的な成果へと結びつけることを大切にしています。
【業務企画／業務設計】課題起点で業務改革・事業変革を推進 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 864 ～ 1089万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、お客様のビジネスをより良くするためのご支援をしています。
具体的には、以下のような業務を通じて、お客様の変革をリードしていただきます。
・お客様が抱えるお仕事の課題を深く分析し、分かりやすく整理すること
・課題を解決するための大切なポイントを見つけ、新しい取り組みのテーマを考えること
・今よりもっと良いお仕事の進め方（To-Be設計）を一緒に作り上げること
・お仕事のやり方を変えるための計画を立て、検討すること（AIの活用や新しいシステムの導入も含まれます）
私たちは、お客様のビジネスをより良くするためのご支援をしています。
具体的には、以下のような業務を通じて、お客様の変革をリードしていただきます。
・お客様が抱えるお仕事の課題を深く分析し、分かりやすく整理すること
・課題を解決するための大切なポイントを見つけ、新しい取り組みのテーマを考えること
・今よりもっと良いお仕事の進め方（To-Be設計）を一緒に作り上げること
・お仕事のやり方を変えるための計画を立て、検討すること（AIの活用や新しいシステムの導入も含まれます）
【お仕事内容】
私たちは、お客様のビジネスをより良くするためのご支援をしています。
具体的には、以下のような業務を通じて、お客様の変革をリードしていただきます。
・お客様が抱えるお仕事の課題を深く分析し、分かりやすく整理すること
・課題を解決するための大切なポイントを見つけ、新しい取り組みのテーマを考えること
・今よりもっと良いお仕事の進め方（To-Be設計）を一緒に作り上げること
・お仕事のやり方を変えるための計画を立て、検討すること（AIの活用や新しいシステムの導入も含まれます）
私たちは、お客様のビジネスをより良くするためのご支援をしています。
具体的には、以下のような業務を通じて、お客様の変革をリードしていただきます。
・お客様が抱えるお仕事の課題を深く分析し、分かりやすく整理すること
・課題を解決するための大切なポイントを見つけ、新しい取り組みのテーマを考えること
・今よりもっと良いお仕事の進め方（To-Be設計）を一緒に作り上げること
・お仕事のやり方を変えるための計画を立て、検討すること（AIの活用や新しいシステムの導入も含まれます）
基幹系システム プロジェクトマネジメント※管理職候補 日本コンピュータシステム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 賞与あり
| 想定年収 | 600 ～ 850万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
SOMPOグループのプロジェクトや、商社、製造、流通といった多様な業界の基幹システムに関して、設計、開発、そして保守のお仕事に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・スコープ管理
・お客様と、どのような要件が必要か、どのような作業を行うかについて話し合い、より良いご提案をいたします。
・要員管理（チームビルディング）
・チームメンバーの指導や育成を行います。チーム全体のスキルを分析し、新しいメンバーが必要な際には経歴書（スキルシート）を確認するなどして、最適なチーム作りを目指します。
SOMPOグループのプロジェクトや、商社、製造、流通といった多様な業界の基幹システムに関して、設計、開発、そして保守のお仕事に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・スコープ管理
・お客様と、どのような要件が必要か、どのような作業を行うかについて話し合い、より良いご提案をいたします。
・要員管理（チームビルディング）
・チームメンバーの指導や育成を行います。チーム全体のスキルを分析し、新しいメンバーが必要な際には経歴書（スキルシート）を確認するなどして、最適なチーム作りを目指します。
【お仕事内容】
SOMPOグループのプロジェクトや、商社、製造、流通といった多様な業界の基幹システムに関して、設計、開発、そして保守のお仕事に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・スコープ管理
・お客様と、どのような要件が必要か、どのような作業を行うかについて話し合い、より良いご提案をいたします。
・要員管理（チームビルディング）
SOMPOグループのプロジェクトや、商社、製造、流通といった多様な業界の基幹システムに関して、設計、開発、そして保守のお仕事に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・スコープ管理
・お客様と、どのような要件が必要か、どのような作業を行うかについて話し合い、より良いご提案をいたします。
・要員管理（チームビルディング）
【フルリモート勤務】法人営業リーダー｜DXを推進するプレイングリーダー 三井金属ユアソフト株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ～ 867万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■三井金属グループ各社との営業活動
【グループ内の皆様との関係構築】
・グループ各社の皆様との良好な関係を築き、信頼を深めていくお仕事です。
・経営や業務に関するお困りごとを一緒に見つけ出し、解決の糸口を探します。
・DX（デジタルトランスフォーメーション）を進めるためのアイデアを一緒に考え、計画を立てていきます。
・技術部門やコンサルティング部門と協力し、最適な解決策をご提案します。
・具体的なプロジェクトとして進めるためのサポートや、予算化のお手伝いをいたします。
【グループ内の皆様との関係構築】
・グループ各社の皆様との良好な関係を築き、信頼を深めていくお仕事です。
・経営や業務に関するお困りごとを一緒に見つけ出し、解決の糸口を探します。
・DX（デジタルトランスフォーメーション）を進めるためのアイデアを一緒に考え、計画を立てていきます。
・技術部門やコンサルティング部門と協力し、最適な解決策をご提案します。
・具体的なプロジェクトとして進めるためのサポートや、予算化のお手伝いをいたします。
■三井金属グループ各社との営業活動
【グループ内の皆様との関係構築】
・グループ各社の皆様との良好な関係を築き、信頼を深めていくお仕事です。
・経営や業務に関するお困りごとを一緒に見つけ出し、解決の糸口を探します。
・DX（デジタルトランスフォーメーション）を進めるためのアイデアを一緒に考え、計画を立てていきます。
・技術部門やコンサルティング部門と協力し、最適な解決策をご提案します。
・具体的なプロジェクトとして進めるためのサポートや、予算化のお手伝いをいたします。
【グループ内の皆様との関係構築】
・グループ各社の皆様との良好な関係を築き、信頼を深めていくお仕事です。
・経営や業務に関するお困りごとを一緒に見つけ出し、解決の糸口を探します。
・DX（デジタルトランスフォーメーション）を進めるためのアイデアを一緒に考え、計画を立てていきます。
・技術部門やコンサルティング部門と協力し、最適な解決策をご提案します。
・具体的なプロジェクトとして進めるためのサポートや、予算化のお手伝いをいたします。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
事業開発（BizDev） 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
デジタルソリューション事業部の中心メンバーとして、事業の成長に欠かせない様々なプロセス（マーケティング、営業活動、提供サービスなど）を、部署を横断して柔軟に進めていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
固定された役割はございません。「今、事業を成長させるために何が必要か」を自ら考え、実行に移していただくことが大切な任務です。
まずは、これまでの経験や得意なことに合わせて、以下のいずれかの業務をお願いいたします。
・事業の成長を引っ張る最前線の業務（お客様の開拓から価値の提供まで）
【具体的な業務内容】
固定された役割はございません。「今、事業を成長させるために何が必要か」を自ら考え、実行に移していただくことが大切な任務です。
まずは、これまでの経験や得意なことに合わせて、以下のいずれかの業務をお願いいたします。
・事業の成長を引っ張る最前線の業務（お客様の開拓から価値の提供まで）
デジタルソリューション事業部の中心メンバーとして、事業の成長に欠かせない様々なプロセス（マーケティング、営業活動、提供サービスなど）を、部署を横断して柔軟に進めていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
固定された役割はございません。「今、事業を成長させるために何が必要か」を自ら考え、実行に移していただくことが大切な任務です。
まずは、これまでの経験や得意なことに合わせて、以下のいずれかの業務をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
固定された役割はございません。「今、事業を成長させるために何が必要か」を自ら考え、実行に移していただくことが大切な任務です。
まずは、これまでの経験や得意なことに合わせて、以下のいずれかの業務をお願いいたします。
【新規事業】立ち上げメンバー 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
適性やキャリアの志向性に合わせて、いずれかの事業をメインに担当いただきます。立ち上げフェーズのため、担当事業の実務に加え、事業開発に必要なあらゆる業務に主体的に携わっていただきます。
■新規事業立ち上げにおける共通業務（事業開発）
- 市場調査・競合分析に基づいた、営業・マーケティング戦略の立案と実行
- 業務マニュアルや各種オペレーション、KPIの仕組み化・型化
- 顧客ニーズを元にしたサービス改善提案、およびチームビルディング（採用協力等）
■新規事業立ち上げにおける共通業務（事業開発）
- 市場調査・競合分析に基づいた、営業・マーケティング戦略の立案と実行
- 業務マニュアルや各種オペレーション、KPIの仕組み化・型化
- 顧客ニーズを元にしたサービス改善提案、およびチームビルディング（採用協力等）
適性やキャリアの志向性に合わせて、いずれかの事業をメインに担当いただきます。立ち上げフェーズのため、担当事業の実務に加え、事業開発に必要なあらゆる業務に主体的に携わっていただきます。
■新規事業立ち上げにおける共通業務（事業開発）
- 市場調査・競合分析に基づいた、営業・マーケティング戦略の立案と実行
- 業務マニュアルや各種オペレーション、KPIの仕組み化・型化
- 顧客ニーズを元にしたサービス改善提案、およびチームビルディング（採用協力等）
■新規事業立ち上げにおける共通業務（事業開発）
- 市場調査・競合分析に基づいた、営業・マーケティング戦略の立案と実行
- 業務マニュアルや各種オペレーション、KPIの仕組み化・型化
- 顧客ニーズを元にしたサービス改善提案、およびチームビルディング（採用協力等）
Webエンジニア 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容について】
私たちは、自社で開発しているレガシー解析プラットフォームを支えるWebアプリケーションの設計、開発、そして運用をお任せできる方を募集しています。
【このポジションの魅力】
・プラットフォームの核となるAI解析エンジンは専門のチームが担当していますので、皆様には、そのエンジンをお客様が日々の業務で存分に活用できるような、使いやすいプロダクトへと仕上げるWebアプリケーション領域をお任せいたします。
・AIに関する専門知識よりも、お客様が本当に便利だと感じていただけるプロダクトを設計し、実現できるWebエンジニアリングの総合力を大切にしています。
・最終的には、お客様ご自身がレガシー資産の解析からバージョン管理まで、全てをセルフサービスで行えるようなプロダクトを目指しています。インフラからフロントエンドまで、技術選定も含めて幅広く担当していただきたいと考えています。
私たちは、自社で開発しているレガシー解析プラットフォームを支えるWebアプリケーションの設計、開発、そして運用をお任せできる方を募集しています。
【このポジションの魅力】
・プラットフォームの核となるAI解析エンジンは専門のチームが担当していますので、皆様には、そのエンジンをお客様が日々の業務で存分に活用できるような、使いやすいプロダクトへと仕上げるWebアプリケーション領域をお任せいたします。
・AIに関する専門知識よりも、お客様が本当に便利だと感じていただけるプロダクトを設計し、実現できるWebエンジニアリングの総合力を大切にしています。
・最終的には、お客様ご自身がレガシー資産の解析からバージョン管理まで、全てをセルフサービスで行えるようなプロダクトを目指しています。インフラからフロントエンドまで、技術選定も含めて幅広く担当していただきたいと考えています。
【お仕事内容について】
私たちは、自社で開発しているレガシー解析プラットフォームを支えるWebアプリケーションの設計、開発、そして運用をお任せできる方を募集しています。
【このポジションの魅力】
・プラットフォームの核となるAI解析エンジンは専門のチームが担当していますので、皆様には、そのエンジンをお客様が日々の業務で存分に活用できるような、使いやすいプロダクトへと仕上げるWebアプリケーション領域をお任せいたします。
・AIに関する専門知識よりも、お客様が本当に便利だと感じていただけるプロダクトを設計し、実現できるWebエンジニアリングの総合力を大切にしています。
・最終的には、お客様ご自身がレガシー資産の解析からバージョン管理まで、全てをセルフサービスで行えるようなプロダクトを目指しています。インフラからフロントエンドまで、技術選定も含めて幅広く担当していただきたいと考えています。
私たちは、自社で開発しているレガシー解析プラットフォームを支えるWebアプリケーションの設計、開発、そして運用をお任せできる方を募集しています。
【このポジションの魅力】
・プラットフォームの核となるAI解析エンジンは専門のチームが担当していますので、皆様には、そのエンジンをお客様が日々の業務で存分に活用できるような、使いやすいプロダクトへと仕上げるWebアプリケーション領域をお任せいたします。
・AIに関する専門知識よりも、お客様が本当に便利だと感じていただけるプロダクトを設計し、実現できるWebエンジニアリングの総合力を大切にしています。
・最終的には、お客様ご自身がレガシー資産の解析からバージョン管理まで、全てをセルフサービスで行えるようなプロダクトを目指しています。インフラからフロントエンドまで、技術選定も含めて幅広く担当していただきたいと考えています。
【エンタープライズセール】DX停滞の原因であるレガシー問題を解決するパートナー 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご紹介】
日本の経済を支える大手企業の経営層（CIO様やCDO様クラスの方々）に対して、DXの停滞を引き起こしている古いシステムの問題を解決するお手伝いをしていただく営業の主要メンバーを募集いたします。
当社独自の「AIと経験豊富なエンジニア」という強みを生かし、製品を販売するのではなく、お客様が抱える数億円規模の課題を「プロジェクト」として具体化し、合意形成へと導く大切な役割です。お客様ご担当者様の「社内での承認を得るためのシナリオ」を一緒に考え、伴走するパートナーであり、当社の新しい事業を大きく成長させる市場を開拓する方でもあります。
大手企業向けのソリューション営業で培われた「お客様を動かす力」を、古いシステムが多い日本の停滞を乗り越える、社会的にとても意義のある挑戦に活かしたい方を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
日本の経済を支える大手企業の経営層（CIO様やCDO様クラスの方々）に対して、DXの停滞を引き起こしている古いシステムの問題を解決するお手伝いをしていただく営業の主要メンバーを募集いたします。
当社独自の「AIと経験豊富なエンジニア」という強みを生かし、製品を販売するのではなく、お客様が抱える数億円規模の課題を「プロジェクト」として具体化し、合意形成へと導く大切な役割です。お客様ご担当者様の「社内での承認を得るためのシナリオ」を一緒に考え、伴走するパートナーであり、当社の新しい事業を大きく成長させる市場を開拓する方でもあります。
大手企業向けのソリューション営業で培われた「お客様を動かす力」を、古いシステムが多い日本の停滞を乗り越える、社会的にとても意義のある挑戦に活かしたい方を心よりお待ちしております。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容のご紹介】
日本の経済を支える大手企業の経営層（CIO様やCDO様クラスの方々）に対して、DXの停滞を引き起こしている古いシステムの問題を解決するお手伝いをしていただく営業の主要メンバーを募集いたします。
当社独自の「AIと経験豊富なエンジニア」という強みを生かし、製品を販売するのではなく、お客様が抱える数億円規模の課題を「プロジェクト」として具体化し、合意形成へと導く大切な役割です。
お客様ご担当者様の「社内での承認を得るためのシナリオ」を一緒に考え、伴走するパートナーであり、当社の新しい事業を大きく成長させる市場を開拓する方でもあります。
大手企業向けのソリューション営業で培われた「お客様を動かす力」を、古いシステムが多い日本の停滞を乗り越える、社会的にとても意義のある挑戦に活かしたい方を心よりお待ちしております。
日本の経済を支える大手企業の経営層（CIO様やCDO様クラスの方々）に対して、DXの停滞を引き起こしている古いシステムの問題を解決するお手伝いをしていただく営業の主要メンバーを募集いたします。
当社独自の「AIと経験豊富なエンジニア」という強みを生かし、製品を販売するのではなく、お客様が抱える数億円規模の課題を「プロジェクト」として具体化し、合意形成へと導く大切な役割です。
お客様ご担当者様の「社内での承認を得るためのシナリオ」を一緒に考え、伴走するパートナーであり、当社の新しい事業を大きく成長させる市場を開拓する方でもあります。
大手企業向けのソリューション営業で培われた「お客様を動かす力」を、古いシステムが多い日本の停滞を乗り越える、社会的にとても意義のある挑戦に活かしたい方を心よりお待ちしております。
ITコンサルタント 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 900 ～ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ITコンサルタントとしてお客様の未来を一緒に作りませんか？
お客様の成長を支えるITコンサルティングファーム
【お任せしたいお仕事】
・システム刷新戦略の立案
・お客様の経営目標に合わせた、システムの刷新計画を一緒に考えます
・AI解析サービスを使って、今あるシステムの良い点や改善点を見つけます
・解析結果をもとに、新しいシステムへの移行計画を立て、経営層の方々にご説明し、ご理解を深めていただきます
・技術とビジネスの橋渡し役
お客様の成長を支えるITコンサルティングファーム
【お任せしたいお仕事】
・システム刷新戦略の立案
・お客様の経営目標に合わせた、システムの刷新計画を一緒に考えます
・AI解析サービスを使って、今あるシステムの良い点や改善点を見つけます
・解析結果をもとに、新しいシステムへの移行計画を立て、経営層の方々にご説明し、ご理解を深めていただきます
・技術とビジネスの橋渡し役
■ITコンサルタントとしてお客様の未来を一緒に作りませんか？
お客様の成長を支えるITコンサルティングファーム
【お任せしたいお仕事】
・システム刷新戦略の立案
・お客様の経営目標に合わせた、システムの刷新計画を一緒に考えます
・AI解析サービスを使って、今あるシステムの良い点や改善点を見つけます
お客様の成長を支えるITコンサルティングファーム
【お任せしたいお仕事】
・システム刷新戦略の立案
・お客様の経営目標に合わせた、システムの刷新計画を一緒に考えます
・AI解析サービスを使って、今あるシステムの良い点や改善点を見つけます
プロジェクトマネージャー（PM） 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 650 ～ 1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■プロジェクトマネジメントを通じてお客様の事業成長を支援しませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
・プロジェクト全体の設計と推進をお願いします。
・お客様の経営層や現場担当者の方々とじっくりお話しし、ご要望を丁寧に整理します。
・プロジェクトの計画を立て、作業内容を細かく分け、進捗状況や発生する可能性のある問題、リスクをしっかりと管理していきます。
・品質の基準を設け、完成したものがその基準を満たしているかを確認します。
【お任せしたいお仕事内容】
・プロジェクト全体の設計と推進をお願いします。
・お客様の経営層や現場担当者の方々とじっくりお話しし、ご要望を丁寧に整理します。
・プロジェクトの計画を立て、作業内容を細かく分け、進捗状況や発生する可能性のある問題、リスクをしっかりと管理していきます。
・品質の基準を設け、完成したものがその基準を満たしているかを確認します。
■プロジェクトマネジメントを通じてお客様の事業成長を支援しませんか？
【お任せしたいお仕事内容】
・プロジェクト全体の設計と推進をお願いします。
・お客様の経営層や現場担当者の方々とじっくりお話しし、ご要望を丁寧に整理します。
・プロジェクトの計画を立て、作業内容を細かく分け、進捗状況や発生する可能性のある問題、リスクをしっかりと管理していきます。
・品質の基準を設け、完成したものがその基準を満たしているかを確認します。
【お任せしたいお仕事内容】
・プロジェクト全体の設計と推進をお願いします。
・お客様の経営層や現場担当者の方々とじっくりお話しし、ご要望を丁寧に整理します。
・プロジェクトの計画を立て、作業内容を細かく分け、進捗状況や発生する可能性のある問題、リスクをしっかりと管理していきます。
・品質の基準を設け、完成したものがその基準を満たしているかを確認します。
【フリーランスマッチング事業】営業 (リーダー～マネジャー) 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【IT業界を支える】フリーランスマッチングサービスの営業マネジャー候補として、一緒に働きませんか？
慢性的な人材不足に悩むIT業界で、ミドル・シニア層のIT人材と企業を結びつける「フリーランスマッチングサービス」の営業マネジャー候補を募集しています。
【お仕事の魅力】
・クライアント企業の担当者様は、部課長レベルが中心です。時には、CXOレイヤーの方々と商談する機会もございます。
・スキルや経験をお持ちでありながらも、年齢を理由に仕事が見つけにくいと感じているミドル・シニアのIT人材と、人材不足でお困りのIT企業様を結びつける、社会貢献性の高いお仕事です。
【お任せしたいお仕事内容】
慢性的な人材不足に悩むIT業界で、ミドル・シニア層のIT人材と企業を結びつける「フリーランスマッチングサービス」の営業マネジャー候補を募集しています。
【お仕事の魅力】
・クライアント企業の担当者様は、部課長レベルが中心です。時には、CXOレイヤーの方々と商談する機会もございます。
・スキルや経験をお持ちでありながらも、年齢を理由に仕事が見つけにくいと感じているミドル・シニアのIT人材と、人材不足でお困りのIT企業様を結びつける、社会貢献性の高いお仕事です。
【お任せしたいお仕事内容】
【IT業界を支える】
フリーランスマッチングサービスの営業マネジャー候補として、一緒に働きませんか？
慢性的な人材不足に悩むIT業界で、ミドル・シニア層のIT人材と企業を結びつける「フリーランスマッチングサービス」の営業マネジャー候補を募集しています。
【お仕事の魅力】
・クライアント企業の担当者様は、部課長レベルが中心です。時には、CXOレイヤーの方々と商談する機会もございます。
・スキルや経験をお持ちでありながらも、年齢を理由に仕事が見つけにくいと感じているミドル・シニアのIT人材と、人材不足でお困りのIT企業様を結びつける、社会貢献性の高いお仕事です。
フリーランスマッチングサービスの営業マネジャー候補として、一緒に働きませんか？
慢性的な人材不足に悩むIT業界で、ミドル・シニア層のIT人材と企業を結びつける「フリーランスマッチングサービス」の営業マネジャー候補を募集しています。
【お仕事の魅力】
・クライアント企業の担当者様は、部課長レベルが中心です。時には、CXOレイヤーの方々と商談する機会もございます。
・スキルや経験をお持ちでありながらも、年齢を理由に仕事が見つけにくいと感じているミドル・シニアのIT人材と、人材不足でお困りのIT企業様を結びつける、社会貢献性の高いお仕事です。
営業責任者 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 900 ～ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ポジションの概要】
慢性的な人材不足に直面しているSI/DX/IT業界の企業様へ、ミドル層からシニア層を中心としたHRソリューションサービスをお届けするポジションです。具体的には、人材紹介、ITソリューション、フリーランスマッチング、ダイレクトリクルーティングサービスなど、多岐にわたるサービスを展開しております。事業および営業の責任者として、これらのサービスの成長を牽引していただきたいと考えております。
【当社の取り組み】
この業界では多重下請け構造が一般的ですが、当社ではクライアント企業様と候補者様との直接的なマッチングを大切にしています。これにより、より透明性の高いお取引を実現しています。
【お取引のある企業様】
売上100億円以上から1兆円以上のエンタープライズ企業様を中心に、多くの企業様とお取引がございます。外資系のIT企業様や、国内で新興の上場SIer企業様など、幅広い業種の企業様との出会いがあります。
慢性的な人材不足に直面しているSI/DX/IT業界の企業様へ、ミドル層からシニア層を中心としたHRソリューションサービスをお届けするポジションです。具体的には、人材紹介、ITソリューション、フリーランスマッチング、ダイレクトリクルーティングサービスなど、多岐にわたるサービスを展開しております。事業および営業の責任者として、これらのサービスの成長を牽引していただきたいと考えております。
【当社の取り組み】
この業界では多重下請け構造が一般的ですが、当社ではクライアント企業様と候補者様との直接的なマッチングを大切にしています。これにより、より透明性の高いお取引を実現しています。
【お取引のある企業様】
売上100億円以上から1兆円以上のエンタープライズ企業様を中心に、多くの企業様とお取引がございます。外資系のIT企業様や、国内で新興の上場SIer企業様など、幅広い業種の企業様との出会いがあります。
【ポジションの概要】
慢性的な人材不足に直面しているSI/DX/IT業界の企業様へ、ミドル層からシニア層を中心としたHRソリューションサービスをお届けするポジションです。具体的には、人材紹介、ITソリューション、フリーランスマッチング、ダイレクトリクルーティングサービスなど、多岐にわたるサービスを展開しております。事業および営業の責任者として、これらのサービスの成長を牽引していただきたいと考えております。
【当社の取り組み】
この業界では多重下請け構造が一般的ですが、当社ではクライアント企業様と候補者様との直接的なマッチングを大切にしています。これにより、より透明性の高いお取引を実現しています。
【お取引のある企業様】
売上100億円以上から1兆円以上のエンタープライズ企業様を中心に、多くの企業様とお取引がございます。外資系のIT企業様や、国内で新興の上場SIer企業様など、幅広い業種の企業様との出会いがあります。
慢性的な人材不足に直面しているSI/DX/IT業界の企業様へ、ミドル層からシニア層を中心としたHRソリューションサービスをお届けするポジションです。具体的には、人材紹介、ITソリューション、フリーランスマッチング、ダイレクトリクルーティングサービスなど、多岐にわたるサービスを展開しております。事業および営業の責任者として、これらのサービスの成長を牽引していただきたいと考えております。
【当社の取り組み】
この業界では多重下請け構造が一般的ですが、当社ではクライアント企業様と候補者様との直接的なマッチングを大切にしています。これにより、より透明性の高いお取引を実現しています。
【お取引のある企業様】
売上100億円以上から1兆円以上のエンタープライズ企業様を中心に、多くの企業様とお取引がございます。外資系のIT企業様や、国内で新興の上場SIer企業様など、幅広い業種の企業様との出会いがあります。
経営戦略/経営企画担当 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【経営戦略担当として】
・社長様直下で、会社の成長に向けた様々な課題解決に携わっていただきます。
・ミドル～シニア層と人材領域に特化し、「年齢によるしがらみをなくす」というミッションを掲げております。
・現在は人手不足が続いているため、スキルを活かせるSIer/DX/ITコンサルティング領域に力を入れています。
【事業内容】
・この5～10年で成長を続けているSIer/DX/ITコンサルティング領域において、プロダクト型とエージェント型の2つのHR事業モデルを展開しています。
・「年齢ではなく実力で」活躍できる機会を見つけること、そして多重下請け構造をなくし、働く方々により多くの還元がされる世界を目指しています。
・社長様直下で、会社の成長に向けた様々な課題解決に携わっていただきます。
・ミドル～シニア層と人材領域に特化し、「年齢によるしがらみをなくす」というミッションを掲げております。
・現在は人手不足が続いているため、スキルを活かせるSIer/DX/ITコンサルティング領域に力を入れています。
【事業内容】
・この5～10年で成長を続けているSIer/DX/ITコンサルティング領域において、プロダクト型とエージェント型の2つのHR事業モデルを展開しています。
・「年齢ではなく実力で」活躍できる機会を見つけること、そして多重下請け構造をなくし、働く方々により多くの還元がされる世界を目指しています。
【経営戦略担当として】
・社長様直下で、会社の成長に向けた様々な課題解決に携わっていただきます。
・ミドル～シニア層と人材領域に特化し、「年齢によるしがらみをなくす」というミッションを掲げております。
・現在は人手不足が続いているため、スキルを活かせるSIer/DX/ITコンサルティング領域に力を入れています。
【事業内容】
・この5～10年で成長を続けているSIer/DX/ITコンサルティング領域において、プロダクト型とエージェント型の2つのHR事業モデルを展開しています。
・「年齢ではなく実力で」活躍できる機会を見つけること、そして多重下請け構造をなくし、働く方々により多くの還元がされる世界を目指しています。
・社長様直下で、会社の成長に向けた様々な課題解決に携わっていただきます。
・ミドル～シニア層と人材領域に特化し、「年齢によるしがらみをなくす」というミッションを掲げております。
・現在は人手不足が続いているため、スキルを活かせるSIer/DX/ITコンサルティング領域に力を入れています。
【事業内容】
・この5～10年で成長を続けているSIer/DX/ITコンサルティング領域において、プロダクト型とエージェント型の2つのHR事業モデルを展開しています。
・「年齢ではなく実力で」活躍できる機会を見つけること、そして多重下請け構造をなくし、働く方々により多くの還元がされる世界を目指しています。
【事業横断】事業企画/営業企画/セールスイネーブルメント 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■すべての事業活動をサポートし、リード創出から商談、顧問営業までのプロセスを最適化するお仕事です。
【ポジションの概要】
・セールスイネーブルメントの視点から、各チャネルの成果管理、戦略設計、仕組み作りをリードしていただきます。
・営業、マーケティング、経営が連携する基盤を構築し、組織全体の営業生産性を最大化することが期待されます。
■お任せしたいお仕事内容
・各事業のリード獲得数や初回商談数などの目標設定と進捗の管理をお願いします。
・顧問営業、直接販売、紹介など、各チャネルの投資対効果（ROI）や生産性の分析を行っていただきます。
【ポジションの概要】
・セールスイネーブルメントの視点から、各チャネルの成果管理、戦略設計、仕組み作りをリードしていただきます。
・営業、マーケティング、経営が連携する基盤を構築し、組織全体の営業生産性を最大化することが期待されます。
■お任せしたいお仕事内容
・各事業のリード獲得数や初回商談数などの目標設定と進捗の管理をお願いします。
・顧問営業、直接販売、紹介など、各チャネルの投資対効果（ROI）や生産性の分析を行っていただきます。
■すべての事業活動をサポートし、リード創出から商談、顧問営業までのプロセスを最適化するお仕事です。
【ポジションの概要】
・セールスイネーブルメントの視点から、各チャネルの成果管理、戦略設計、仕組み作りをリードしていただきます。
・営業、マーケティング、経営が連携する基盤を構築し、組織全体の営業生産性を最大化することが期待されます。
■お任せしたいお仕事内容
・各事業のリード獲得数や初回商談数などの目標設定と進捗の管理をお願いします。
【ポジションの概要】
・セールスイネーブルメントの視点から、各チャネルの成果管理、戦略設計、仕組み作りをリードしていただきます。
・営業、マーケティング、経営が連携する基盤を構築し、組織全体の営業生産性を最大化することが期待されます。
■お任せしたいお仕事内容
・各事業のリード獲得数や初回商談数などの目標設定と進捗の管理をお願いします。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
プロダクトエンジニア／リーダー候補【国内No.1会員数＆開催数プロダクト／リモート・フレックス】 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
AI人材育成の次世代eラーニング「SIGNATE Cloud」（https://cloud.signate.jp/）の継続的な成長のため、機能開発とプロダクトの価値を最大化するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能開発：
様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善案を出していただきます。
プロダクトの要望を技術的な仕様へと落とし込み、設計から実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザー様に確かな価値をお届けします。
AI人材育成の次世代eラーニング「SIGNATE Cloud」（https://cloud.signate.jp/）の継続的な成長のため、機能開発とプロダクトの価値を最大化するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能開発：
様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善案を出していただきます。
プロダクトの要望を技術的な仕様へと落とし込み、設計から実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザー様に確かな価値をお届けします。
【お仕事内容】
AI人材育成の次世代eラーニング「SIGNATE Cloud」（https://cloud.signate.jp/）の継続的な成長のため、機能開発とプロダクトの価値を最大化するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能開発：
様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善案を出していただきます。
プロダクトの要望を技術的な仕様へと落とし込み、設計から実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザー様に確かな価値をお届けします。
AI人材育成の次世代eラーニング「SIGNATE Cloud」（https://cloud.signate.jp/）の継続的な成長のため、機能開発とプロダクトの価値を最大化するお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ユーザー様に喜ばれる機能開発：
様々な部署と協力し、市場のニーズやお客様からのご意見をもとに、新しい機能の提案や既存機能の改善案を出していただきます。
プロダクトの要望を技術的な仕様へと落とし込み、設計から実装、そしてリリースまで責任を持って担当し、ユーザー様に確かな価値をお届けします。
【東京】AIシニアコンサルタント【AI活用・DX支援／一気通貫／COO直下／リモート・フレックス】 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- フレックス
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆経験やスキルを活かし、チームの一員として、データサイエンティストの方々と協力しながら、以下の業務をリードしてくださる方を募集しています。
【AIプロジェクト推進】
・企業の抱える課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策をご提案し、業務改革をサポートします。
・要件定義から戦略策定、生成AIを用いた業務改革、AI開発、システム導入、効果検証、さらにはAI人材の育成や組織改革まで、プロジェクト全体を一貫してリードし、管理していただきます。
【コンペティション事業のプロジェクトマネジメント】
・データサイエンティストの方々と連携し、大手企業や官公庁（防衛装備庁、NEDOなど）が主催するAI開発コンペティションを、プロジェクトマネージャーとして推進していただきます。
・クライアント、官公庁、有識者委員会など、多様な関係者との調整役を担い、プロジェクトを成功へ導いてください。
【AI人材育成・研修】
【AIプロジェクト推進】
・企業の抱える課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策をご提案し、業務改革をサポートします。
・要件定義から戦略策定、生成AIを用いた業務改革、AI開発、システム導入、効果検証、さらにはAI人材の育成や組織改革まで、プロジェクト全体を一貫してリードし、管理していただきます。
【コンペティション事業のプロジェクトマネジメント】
・データサイエンティストの方々と連携し、大手企業や官公庁（防衛装備庁、NEDOなど）が主催するAI開発コンペティションを、プロジェクトマネージャーとして推進していただきます。
・クライアント、官公庁、有識者委員会など、多様な関係者との調整役を担い、プロジェクトを成功へ導いてください。
【AI人材育成・研修】
◆経験やスキルを活かし、チームの一員として、データサイエンティストの方々と協力しながら、以下の業務をリードしてくださる方を募集しています。
【AIプロジェクト推進】
・企業の抱える課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策をご提案し、業務改革をサポートします。
・要件定義から戦略策定、生成AIを用いた業務改革、AI開発、システム導入、効果検証、さらにはAI人材の育成や組織改革まで、プロジェクト全体を一貫してリードし、管理していただきます。
【コンペティション事業のプロジェクトマネジメント】
・データサイエンティストの方々と連携し、大手企業や官公庁（防衛装備庁、NEDOなど）が主催するAI開発コンペティションを、プロジェクトマネージャーとして推進していただきます。
【AIプロジェクト推進】
・企業の抱える課題に対し、生成AIやAIを活用した解決策をご提案し、業務改革をサポートします。
・要件定義から戦略策定、生成AIを用いた業務改革、AI開発、システム導入、効果検証、さらにはAI人材の育成や組織改革まで、プロジェクト全体を一貫してリードし、管理していただきます。
【コンペティション事業のプロジェクトマネジメント】
・データサイエンティストの方々と連携し、大手企業や官公庁（防衛装備庁、NEDOなど）が主催するAI開発コンペティションを、プロジェクトマネージャーとして推進していただきます。
【東京】シニアデータサイエンティスト【国内No.1開催・会員数SIGNATE／リモート】 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AI開発の最前線で活躍しませんか？
国内最大級のAI開発プラットフォームを運営する企業で、AI技術とビジネスを繋ぐお仕事です。
【お任せしたいお仕事内容】
・SIGNATEコンペティションのリード
● 国内最大級のAI開発コンペティションを企画し、クライアントの課題解決に繋がるソリューションを見つけ出します。
● コンペティションの仕組みを活かし、企業の組織開発や人材育成、採用活動をサポートします。
・AI開発プロジェクトの技術リードおよびプロジェクトマネジメント
● 顧客の業務課題に対して、AIやデータサイエンスを活用した最適なソリューションをご提案し、業務改革を進めるプロジェクトを推進します。
国内最大級のAI開発プラットフォームを運営する企業で、AI技術とビジネスを繋ぐお仕事です。
【お任せしたいお仕事内容】
・SIGNATEコンペティションのリード
● 国内最大級のAI開発コンペティションを企画し、クライアントの課題解決に繋がるソリューションを見つけ出します。
● コンペティションの仕組みを活かし、企業の組織開発や人材育成、採用活動をサポートします。
・AI開発プロジェクトの技術リードおよびプロジェクトマネジメント
● 顧客の業務課題に対して、AIやデータサイエンスを活用した最適なソリューションをご提案し、業務改革を進めるプロジェクトを推進します。
■AI開発の最前線で活躍しませんか？
国内最大級のAI開発プラットフォームを運営する企業で、AI技術とビジネスを繋ぐお仕事です。
【お任せしたいお仕事内容】
・SIGNATEコンペティションのリード
● 国内最大級のAI開発コンペティションを企画し、クライアントの課題解決に繋がるソリューションを見つけ出します。
● コンペティションの仕組みを活かし、企業の組織開発や人材育成、採用活動をサポートします。
・AI開発プロジェクトの技術リードおよびプロジェクトマネジメント
国内最大級のAI開発プラットフォームを運営する企業で、AI技術とビジネスを繋ぐお仕事です。
【お任せしたいお仕事内容】
・SIGNATEコンペティションのリード
● 国内最大級のAI開発コンペティションを企画し、クライアントの課題解決に繋がるソリューションを見つけ出します。
● コンペティションの仕組みを活かし、企業の組織開発や人材育成、採用活動をサポートします。
・AI開発プロジェクトの技術リードおよびプロジェクトマネジメント
【東京】AI/DX人材育成・教材開発【国内No.1AI/データ人材プラットフォーム／リモート】 株式会社SIGNATE
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■AI・データ分析のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか？
国内最大級のAI開発プラットフォームを運営する企業で、最先端のAI技術と人材育成に貢献するお仕事です。
【お仕事内容】
・PBLやゲーミフィケーションを用いた、実践的な人材育成と教材開発をお任せします。
・企業の実際の課題や、現場を模した架空課題に基づいた、より実践的なPBL教材の開発です。
・企業のDX内製化を目的として、AI・データ分析の研修から生成AIのビジネス活用ワークショップまで、お客様のニーズに合わせた企画・開発を行います。
・多くのDX支援実績を持つプロフェッショナルとして研修に登壇し、次世代のDXリーダー人材の育成に携わります。
・AI開発および生成AIプロジェクトのコンサルティングとプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
国内最大級のAI開発プラットフォームを運営する企業で、最先端のAI技術と人材育成に貢献するお仕事です。
【お仕事内容】
・PBLやゲーミフィケーションを用いた、実践的な人材育成と教材開発をお任せします。
・企業の実際の課題や、現場を模した架空課題に基づいた、より実践的なPBL教材の開発です。
・企業のDX内製化を目的として、AI・データ分析の研修から生成AIのビジネス活用ワークショップまで、お客様のニーズに合わせた企画・開発を行います。
・多くのDX支援実績を持つプロフェッショナルとして研修に登壇し、次世代のDXリーダー人材の育成に携わります。
・AI開発および生成AIプロジェクトのコンサルティングとプロジェクトマネジメントを担当していただきます。
■AI・データ分析のプロフェッショナルとしてご活躍しませんか？
国内最大級のAI開発プラットフォームを運営する企業で、最先端のAI技術と人材育成に貢献するお仕事です。
【お仕事内容】
・PBLやゲーミフィケーションを用いた、実践的な人材育成と教材開発をお任せします。
・企業の実際の課題や、現場を模した架空課題に基づいた、より実践的なPBL教材の開発です。
・企業のDX内製化を目的として、AI・データ分析の研修から生成AIのビジネス活用ワークショップまで、お客様のニーズに合わせた企画・開発を行います。
国内最大級のAI開発プラットフォームを運営する企業で、最先端のAI技術と人材育成に貢献するお仕事です。
【お仕事内容】
・PBLやゲーミフィケーションを用いた、実践的な人材育成と教材開発をお任せします。
・企業の実際の課題や、現場を模した架空課題に基づいた、より実践的なPBL教材の開発です。
・企業のDX内製化を目的として、AI・データ分析の研修から生成AIのビジネス活用ワークショップまで、お客様のニーズに合わせた企画・開発を行います。
【アカウントプランナー（ゲーム）】国内外のゲームIPプロモーションを牽引／週2リモート／家賃補助有 株式会社CyberZ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ゲーム会社様やエンタメ企業様に向けて、日本国内だけでなく海外市場も視野に入れたマーケティング戦略を一緒に考えていきましょう。
広告の手法を計画し、コンペティションに向けた企画や提案をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
デジタル広告だけでなく、交通広告やOOH（屋外広告）、イベントなどのオフライン施策も組み合わせた、お客様に知っていただくことから成果に繋げるまでの「フルファネル戦略」の立案をお願いします。
お客様のマーケティングにおける課題を見つけ出し、分析して、より良くするためのプランを立てていきましょう。
ゲーム会社様やエンタメ企業様に向けて、日本国内だけでなく海外市場も視野に入れたマーケティング戦略を一緒に考えていきましょう。
広告の手法を計画し、コンペティションに向けた企画や提案をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
デジタル広告だけでなく、交通広告やOOH（屋外広告）、イベントなどのオフライン施策も組み合わせた、お客様に知っていただくことから成果に繋げるまでの「フルファネル戦略」の立案をお願いします。
お客様のマーケティングにおける課題を見つけ出し、分析して、より良くするためのプランを立てていきましょう。
【お仕事内容】
ゲーム会社様やエンタメ企業様に向けて、日本国内だけでなく海外市場も視野に入れたマーケティング戦略を一緒に考えていきましょう。
広告の手法を計画し、コンペティションに向けた企画や提案をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
デジタル広告だけでなく、交通広告やOOH（屋外広告）、イベントなどのオフライン施策も組み合わせた、お客様に知っていただくことから成果に繋げるまでの「フルファネル戦略」の立案をお願いします。
ゲーム会社様やエンタメ企業様に向けて、日本国内だけでなく海外市場も視野に入れたマーケティング戦略を一緒に考えていきましょう。
広告の手法を計画し、コンペティションに向けた企画や提案をリードしていただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
デジタル広告だけでなく、交通広告やOOH（屋外広告）、イベントなどのオフライン施策も組み合わせた、お客様に知っていただくことから成果に繋げるまでの「フルファネル戦略」の立案をお願いします。
検索条件を変更する
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
