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非公開求人とは
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IT営業（セキュリティ製品）
株式会社野村総合研究所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 大手町1-7... 東京都 千代田区 大手町1-7-2 ... |
| 必要な経験 | ※本職種は、NRIグループの一員であるNRIセキュアテクノロジーズに 出向していただく形になりますが、野村総合研究所と同じ待遇となります。 ・上記「職務内容」相当の業務経験 ・法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 裁量労働制（コアタイムなし）※メンバー職はフレックスタイム制を適用 |
業務内容
【お仕事内容】
〇セキュリティ分野で活躍しませんか？
弊社の技術チームと協力しながら、お客様のセキュリティに関するご要望をしっかりとお伺いし、解決策をご提案するお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしつつ、すでにお取引のあるお客様との関係をさらに深めていくことを期待しております。
【具体的な業務】
・仕入れ製品を中心とした営業やプロモーション活動をリードしていただきます
・製品の仕入れ先であるメーカー様や販売代理店様との情報交換や良好な関係づくりをお願いします
・既存のご契約の更新管理や、新しい案件への対応をお任せします
〇セキュリティ分野で活躍しませんか？
弊社の技術チームと協力しながら、お客様のセキュリティに関するご要望をしっかりとお伺いし、解決策をご提案するお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしつつ、すでにお取引のあるお客様との関係をさらに深めていくことを期待しております。
【具体的な業務】
・仕入れ製品を中心とした営業やプロモーション活動をリードしていただきます
・製品の仕入れ先であるメーカー様や販売代理店様との情報交換や良好な関係づくりをお願いします
・既存のご契約の更新管理や、新しい案件への対応をお任せします
【お仕事内容】
〇セキュリティ分野で活躍しませんか？
弊社の技術チームと協力しながら、お客様のセキュリティに関するご要望をしっかりとお伺いし、解決策をご提案するお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしつつ、すでにお取引のあるお客様との関係をさらに深めていくことを期待しております。
【具体的な業務】
〇セキュリティ分野で活躍しませんか？
弊社の技術チームと協力しながら、お客様のセキュリティに関するご要望をしっかりとお伺いし、解決策をご提案するお仕事です。
新しいお客様との出会いを大切にしつつ、すでにお取引のあるお客様との関係をさらに深めていくことを期待しております。
【具体的な業務】
プロダクトセールス
株式会社野村総合研究所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 大手町1-7... 東京都 千代田区 大手町1-7-2 ... |
| 必要な経験 | ※本職種は、NRIグループの一員であるNRIセキュアテクノロジーズに 出向していただく形になりますが、野村総合研究所と同じ待遇となります。 ・上記「職務内容」相当のいずれかの業務経験 ・法人向けIT製品/サービスの営業もしくは顧客対応経験 ※積極的に学ぶ意欲をもち、キャッチアップいただける方であれば、ファイルセキュリティに関するご経験は不問です。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 裁量労働制（コアタイムなし）※メンバー職はフレックスタイム制を適用 |
業務内容
【安心・安全な社会づくりに貢献する】
私たちNRIセキュアは、セキュリティを大切にしながら、お客様と一緒に安心で安全な社会を築き上げることを目指しています。そのために、自社で開発したセキュリティソフトウェアやクラウドサービスをたくさん提供しています。
私たちの部署では、「クリプト便」というファイル交換サービスを中心に、関連するサービスを組み合わせて、ファイルセキュリティの解決策を提供しています。これにより、安心・安全な社会の実現に貢献できるよう、日々活動しています。
【具体的な業務内容】
ファイルセキュリティに関する製品（自社製品や仕入れ製品を含む）の営業、営業企画、マーケティングのお仕事です。これらのお仕事は、スキルや経験に合わせてチームで協力して進めていきます。
私たちNRIセキュアは、セキュリティを大切にしながら、お客様と一緒に安心で安全な社会を築き上げることを目指しています。そのために、自社で開発したセキュリティソフトウェアやクラウドサービスをたくさん提供しています。
私たちの部署では、「クリプト便」というファイル交換サービスを中心に、関連するサービスを組み合わせて、ファイルセキュリティの解決策を提供しています。これにより、安心・安全な社会の実現に貢献できるよう、日々活動しています。
【具体的な業務内容】
ファイルセキュリティに関する製品（自社製品や仕入れ製品を含む）の営業、営業企画、マーケティングのお仕事です。これらのお仕事は、スキルや経験に合わせてチームで協力して進めていきます。
【安心・安全な社会づくりに貢献する】
私たちNRIセキュアは、セキュリティを大切にしながら、お客様と一緒に安心で安全な社会を築き上げることを目指しています。そのために、自社で開発したセキュリティソフトウェアやクラウドサービスをたくさん提供しています。
私たちの部署では、「クリプト便」というファイル交換サービスを中心に、関連するサービスを組み合わせて、ファイルセキュリティの解決策を提供しています。これにより、安心・安全な社会の実現に貢献できるよう、日々活動しています。
【具体的な業務内容】
私たちNRIセキュアは、セキュリティを大切にしながら、お客様と一緒に安心で安全な社会を築き上げることを目指しています。そのために、自社で開発したセキュリティソフトウェアやクラウドサービスをたくさん提供しています。
私たちの部署では、「クリプト便」というファイル交換サービスを中心に、関連するサービスを組み合わせて、ファイルセキュリティの解決策を提供しています。これにより、安心・安全な社会の実現に貢献できるよう、日々活動しています。
【具体的な業務内容】
＜東京＞アカウントセールス 【すべての人の移動を楽しくスマートにする／リモート・フレックス】
WHILL株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区東品川 2丁目1... 東京都 品川区東品川 2丁目1-11... |
| 必要な経験 | 法人営業経験 ※年数、業界は問いません ■書類・面談でお伺いするご実績 ・顧客の組織構造／意思決定構造に入り込み、合意形成を前に進めた実績 ・顧客のPL構造やKPIを理解し、自社の提案価値を接続した実績 ・多角的なアプローチによる関係構築や現場介入を厭わず、泥臭く信頼を積んだ実績 ・エンタープライズ特有の不確実性（決裁速度／方針転換）の中でも 手段を尽くして成果に繋げた実績 求める人物像 ・WHILLのMission/Valueに共感いただける方 ・目標達成のために柔軟な対応力や考えを有している ・ コミュニケーション能力が高く、人との関係構築が得意であること ・上司に指示されたことだけでなく、自分で能動的に考えて行動ができること ・よりよい意見を素直に受け入れることができる姿勢があること ・必要に応じて、遠方への出張ができる方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 |
業務内容
【WHILLについて】同社は「すべての人の移動を楽しくスマートにする」という使命を掲げ、歩く範囲での移動に関して解決策を提供しています。国内外の空港を中心に、自動運転機能付きの乗り物を使った快適な移動を実現するサービスや、商業施設、屋外観光スポットなどで自由に運転できる乗り物を貸し出す法人向けレンタルサービスを展開する「モビリティサービス事業」と、オンラインストアでの直接販売や販売パートナーを通じた乗り物の販売を行う「モビリティセールス事業」を事業の二つの柱としています。【お仕事内容】東日本エリアの医療市場において、事業成長の始まりとなる主要なお客様を担当し、複雑な流通を考慮したお客様への販売の中心として、持続的な販売の成長をけん引していただきます。・担当する地域や主要なお客様における売上を最大化するための、中長期的な営業戦略の計画と実行・お取引先の経営層や重要な方々との継続的なコミュニケーションを通じて、長期的な協力関係を築くこと・お客様の事業に関する課題（損益計算書、重要業績評価指標、業務運営）を踏まえ、自社の製品やサービスの価値を結びつける課題解決型の提案・製品の特性、導入事例、利用シーンを考慮した販売支援や、現場での定着に向けたサポート・市場やお客様から得られるヒントを社内に伝え、営業施策、製品の改善、マーケティング施策へ反映させること【このポジションの魅力】・市場にまだ存在しない近距離モビリティという事業分野を創り出し、広げていくことに携われます（市場や文化を創る経験ができます）・業務が細かく分かれすぎていないため、一人ひとりの貢献度が高いです・製品の利用者の方を街で見かける機会が増えたり、様々な場所でサービスが導入されていくことを実感できる事業です・使命感を持って社会貢献と経済的な価値の両方を追求する、素敵な方が多いチームです
【WHILLについて】
同社は「すべての人の移動を楽しくスマートにする」という使命を掲げ、歩く範囲での移動に関して解決策を提供しています。
国内外の空港を中心に、自動運転機能付きの乗り物を使った快適な移動を実現するサービスや、商業施設、屋外観光スポットなどで自由に運転できる乗り物を貸し出す法人向けレンタルサービスを展開する「モビリティサービス事業」と、オンラインストアでの直接販売や販売パートナーを通じた乗り物の販売を行う「モビリティセールス事業」を事業の二つの柱としています。
【お仕事内容】
東日本エリアの医療市場において、事業成長の始まりとなる主要なお客様を担当し、複雑な流通を考慮したお客様への販売の中心として、持続的な販売の成長をけん引していただきます。
・担当する地域や主要なお客様における売上を最大化するための、中長期的な営業戦略の計画と実行
・お取引先の経営層や重要な方々との継続的なコミュニケーションを通じて、長期的な協力関係を築くこと
同社は「すべての人の移動を楽しくスマートにする」という使命を掲げ、歩く範囲での移動に関して解決策を提供しています。
国内外の空港を中心に、自動運転機能付きの乗り物を使った快適な移動を実現するサービスや、商業施設、屋外観光スポットなどで自由に運転できる乗り物を貸し出す法人向けレンタルサービスを展開する「モビリティサービス事業」と、オンラインストアでの直接販売や販売パートナーを通じた乗り物の販売を行う「モビリティセールス事業」を事業の二つの柱としています。
【お仕事内容】
東日本エリアの医療市場において、事業成長の始まりとなる主要なお客様を担当し、複雑な流通を考慮したお客様への販売の中心として、持続的な販売の成長をけん引していただきます。
・担当する地域や主要なお客様における売上を最大化するための、中長期的な営業戦略の計画と実行
・お取引先の経営層や重要な方々との継続的なコミュニケーションを通じて、長期的な協力関係を築くこと
非汎用圧縮機の海外もしくは国内営業（エネルギー化学機械営業部回転機室／東京）（K508）
株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 610～1092万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 北品川5-9-... 東京都 品川区 北品川5-9-12 ... |
| 必要な経験 | ・ビジネスレベルの英会話力（目安：TOEIC600点以上。点数は目安であり、実務経験や英語への抵抗感のなさを重視します） ・社内外問わず折衝経験をお持ちの方（法人営業やソリューション営業など） -+-+-+-+-+-+-+-+- ＜求める人物像＞ ・機械営業の経験がなくても、新しい知識を主体的に学び、柔軟に吸収できる方 ・英語力や交渉力を基盤に、顧客の要望を的確に把握しソリューション提案につなげられる方 ・自らのキャリア意欲や「なぜメーカー営業を志すのか」を明確に言語化できる方 ・新しい環境に適応し、知識や経験を積み上げていく姿勢を持つ方 ・これまでの経験を活かしつつ、更なる成長やチャレンジを志向されている方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
・ご本人の英語力やご希望、将来の目標を考慮し、海外チームまたは国内チームのいずれかに配属させていただきます。
・入社当初は、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。非汎用圧縮機の営業実務にじっくりと取り組んでいただけます。
・半年から1年をかけて、先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ一人前の営業担当者としてご活躍いただくことを期待しております。
・ご本人の英語力やご希望、将来の目標を考慮し、海外チームまたは国内チームのいずれかに配属させていただきます。
・入社当初は、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。非汎用圧縮機の営業実務にじっくりと取り組んでいただけます。
・半年から1年をかけて、先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ一人前の営業担当者としてご活躍いただくことを期待しております。
【お仕事内容】
・ご本人の英語力やご希望、将来の目標を考慮し、海外チームまたは国内チームのいずれかに配属させていただきます。
・入社当初は、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
非汎用圧縮機の営業実務にじっくりと取り組んでいただけます。
・半年から1年をかけて、先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ一人前の営業担当者としてご活躍いただくことを期待しております。
・ご本人の英語力やご希望、将来の目標を考慮し、海外チームまたは国内チームのいずれかに配属させていただきます。
・入社当初は、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導いたしますので、ご安心ください。
非汎用圧縮機の営業実務にじっくりと取り組んでいただけます。
・半年から1年をかけて、先輩社員のサポートを受けながら、少しずつ一人前の営業担当者としてご活躍いただくことを期待しております。
【AD Platform】事業開発（Ad Platform / Data × Product）_SS
株式会社ジーニー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿住友不動... 東京都 新宿区 西新宿住友不動産新宿... |
| 必要な経験 | 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメント経験2年 ・IT系のプロジェクトのコンサル経験2年 ・プロダクトマネジメント経験2年 ・データ分析業務経験2年 ・エンジニア経験2年 |
業務内容
アドテクノロジー領域のプロダクトマネージャーとして、月間900億インプレッション、毎秒数百万リクエストの大規模RTBシステムを戦略企画・分析で最適化し、広告事業の成長を最大化します。
【データ分析による市場・競合調査】
・競合プロダクトのデータ分析（機能比較、パフォーマンス分析）
・市場トレンド分析に基づく差別化機能の企画検証
・SQLでのデータ抽出～分析、統計分析による市場規模、成長率の把握
【新規プロダクト企画・開発推進】
【データ分析による市場・競合調査】
・競合プロダクトのデータ分析（機能比較、パフォーマンス分析）
・市場トレンド分析に基づく差別化機能の企画検証
・SQLでのデータ抽出～分析、統計分析による市場規模、成長率の把握
【新規プロダクト企画・開発推進】
アドテクノロジー領域のプロダクトマネージャーとして、月間900億インプレッション、毎秒数百万リクエストの大規模RTBシステムを戦略企画・分析で最適化し、広告事業の成長を最大化します。
【データ分析による市場・競合調査】
・競合プロダクトのデータ分析（機能比較、パフォーマンス分析）
・市場トレンド分析に基づく差別化機能の企画検証
・SQLでのデータ抽出～分析、統計分析による市場規模、成長率の把握
【新規プロダクト企画・開発推進】
【データ分析による市場・競合調査】
・競合プロダクトのデータ分析（機能比較、パフォーマンス分析）
・市場トレンド分析に基づく差別化機能の企画検証
・SQLでのデータ抽出～分析、統計分析による市場規模、成長率の把握
【新規プロダクト企画・開発推進】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
営業統括担当・DX推進担当（薄板ユニット 薄板統括室／東京）
株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 610～1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区北品川 5-9-... 東京都 品川区北品川 5-9-12 ... |
| 必要な経験 | ・学部卒以上 ・社会人として1年以上の経験をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 休憩時間45分、※始業、終業時間は各事業部門により設定 |
業務内容
鉄鋼業界で世界を舞台に活躍しませんか？
【薄板統括室】
・業務内容
薄板統括室は、鉄鋼製品の中でも世界的に最も多く使用される薄板の営業を取りまとめる部門です。スケールの大きなビジネスに携わり、やりがいを感じられるポジションです。
入社後は、鉄鋼業界、お客様の業界、鉄鋼製品の製造工程に関する基礎知識を習得していただきます。製造負荷、販売数量、業績等の管理、予算取りまとめについても学んでいきます。半年後には、これらの管理業務の遂行に加え、DX推進にも取り組んでいただきます。
【薄板統括室】
・業務内容
薄板統括室は、鉄鋼製品の中でも世界的に最も多く使用される薄板の営業を取りまとめる部門です。スケールの大きなビジネスに携わり、やりがいを感じられるポジションです。
入社後は、鉄鋼業界、お客様の業界、鉄鋼製品の製造工程に関する基礎知識を習得していただきます。製造負荷、販売数量、業績等の管理、予算取りまとめについても学んでいきます。半年後には、これらの管理業務の遂行に加え、DX推進にも取り組んでいただきます。
鉄鋼業界で世界を舞台に活躍しませんか？
【薄板統括室】
・業務内容
薄板統括室は、鉄鋼製品の中でも世界的に最も多く使用される薄板の営業を取りまとめる部門です。
スケールの大きなビジネスに携わり、やりがいを感じられるポジションです。
入社後は、鉄鋼業界、お客様の業界、鉄鋼製品の製造工程に関する基礎知識を習得していただきます。
【薄板統括室】
・業務内容
薄板統括室は、鉄鋼製品の中でも世界的に最も多く使用される薄板の営業を取りまとめる部門です。
スケールの大きなビジネスに携わり、やりがいを感じられるポジションです。
入社後は、鉄鋼業界、お客様の業界、鉄鋼製品の製造工程に関する基礎知識を習得していただきます。
BPR/DXコンサルタント（マネジャー）【リモート/AI×BPRデュアル戦略/戦略DX・地域創生】
AMBL株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 900～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂9-7-1 ... 東京都 港区 赤坂9-7-1 ミッド... |
| 必要な経験 | ・ファームまたはITベンダーでのBPR/業務改革/DXプロジェクトのリード・完遂経験 ・プロジェクトの自走管理力（PM/PMO）および、反対する現場や関係部門を説得・合意形成した実体験 ・現場課題からAI/DX等の提案を行い、追加案件を獲得（アカウント展開・アップセル）した実績 求める人物像 ・大手ファームの分業体制に限界を感じ、より大きな裁量を持って組織づくりやサービス設計に関わりたい方 ・案件変動リスクに怯えることなく、盤石な事業基盤の上で腰を据えて高いキャリアを築きたい方 ・結果のみならず挑戦する過程や姿勢を承認し合う「称賛文化」の中で、仲間を引き出し育てられる方 |
業務内容
【お仕事内容】
BPR・DXプロジェクトの責任者として、自ら主体的に動き、お客様を成功へと導くお仕事です。お客様の現場にある深い課題を見つけ出し、AIやDXを活用した解決策をご提案し、お客様との関係をさらに広げ、新たなプロジェクトへと繋げていきます。
【業務の魅力】
・BPR・DXプロジェクト全体を管理するお仕事です。（計画、進捗、リスク、品質の管理を含みます）
・各部署の意見をまとめ、時には反対する現場の方々を丁寧に説得し、お客様の責任者の方と合意を形成していくお仕事です。
・BPRで見つけた現場の課題に対して、AIやDXを導入するご提案を行い、提案書の作成や、追加でのご依頼を獲得するお仕事です。
・メンバーの方々の指導や育成を行い、コンサルティング部門の組織づくりや知識の共有にも貢献していただくお仕事です。
【担当プロジェクト例】
BPR・DXプロジェクトの責任者として、自ら主体的に動き、お客様を成功へと導くお仕事です。お客様の現場にある深い課題を見つけ出し、AIやDXを活用した解決策をご提案し、お客様との関係をさらに広げ、新たなプロジェクトへと繋げていきます。
【業務の魅力】
・BPR・DXプロジェクト全体を管理するお仕事です。（計画、進捗、リスク、品質の管理を含みます）
・各部署の意見をまとめ、時には反対する現場の方々を丁寧に説得し、お客様の責任者の方と合意を形成していくお仕事です。
・BPRで見つけた現場の課題に対して、AIやDXを導入するご提案を行い、提案書の作成や、追加でのご依頼を獲得するお仕事です。
・メンバーの方々の指導や育成を行い、コンサルティング部門の組織づくりや知識の共有にも貢献していただくお仕事です。
【担当プロジェクト例】
【お仕事内容】
BPR・DXプロジェクトの責任者として、自ら主体的に動き、お客様を成功へと導くお仕事です。お客様の現場にある深い課題を見つけ出し、AIやDXを活用した解決策をご提案し、お客様との関係をさらに広げ、新たなプロジェクトへと繋げていきます。
【業務の魅力】
・BPR・DXプロジェクト全体を管理するお仕事です。（計画、進捗、リスク、品質の管理を含みます）
・各部署の意見をまとめ、時には反対する現場の方々を丁寧に説得し、お客様の責任者の方と合意を形成していくお仕事です。
BPR・DXプロジェクトの責任者として、自ら主体的に動き、お客様を成功へと導くお仕事です。お客様の現場にある深い課題を見つけ出し、AIやDXを活用した解決策をご提案し、お客様との関係をさらに広げ、新たなプロジェクトへと繋げていきます。
【業務の魅力】
・BPR・DXプロジェクト全体を管理するお仕事です。（計画、進捗、リスク、品質の管理を含みます）
・各部署の意見をまとめ、時には反対する現場の方々を丁寧に説得し、お客様の責任者の方と合意を形成していくお仕事です。
マーケティング（Mgr候補）
株式会社immedio
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂1-19... 東京都 渋谷区 道玄坂1-19-9 ... |
| 必要な経験 | B2B領域でのマーケティング経験とマネジメント経験（3年以上） SaaS／ITプロダクトに関する理解 リード獲得やナーチャリング施策をデータベース化し、PDCAを回した経験 HubSpot / Marketo / SalesforceなどMA・CRMの運用経験 IS、FSとの横断的な連携スキル |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム（コアタイム 10:00~15:00） |
業務内容
【マーケティングマネージャーとして、プロダクトの成長を牽引しませんか？】
こちらのポジションでは、プロダクトの価値を広く市場に届け、見込み客の獲得から育成まで、一貫したマーケティング戦略をリードしていただきます。
事業成長の重要な役割として、経営層や営業、プロダクトチームと協力しながら、市場を開拓する中心的な存在としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
こちらのポジションでは、プロダクトの価値を広く市場に届け、見込み客の獲得から育成まで、一貫したマーケティング戦略をリードしていただきます。
事業成長の重要な役割として、経営層や営業、プロダクトチームと協力しながら、市場を開拓する中心的な存在としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
【マーケティングマネージャーとして、プロダクトの成長を牽引しませんか？】
こちらのポジションでは、プロダクトの価値を広く市場に届け、見込み客の獲得から育成まで、一貫したマーケティング戦略をリードしていただきます。
事業成長の重要な役割として、経営層や営業、プロダクトチームと協力しながら、市場を開拓する中心的な存在としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
こちらのポジションでは、プロダクトの価値を広く市場に届け、見込み客の獲得から育成まで、一貫したマーケティング戦略をリードしていただきます。
事業成長の重要な役割として、経営層や営業、プロダクトチームと協力しながら、市場を開拓する中心的な存在としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
HRDメンバー（採用・教育／リーダー候補）
株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区恵比寿4-20-... 東京都 渋谷区恵比寿4-20-3 ... |
| 必要な経験 | ・ドリーム・アーツへの共感と事業理解 以下、いずれかの業務経験５年以上 ・企業内人事としての採用業務の経験 ・人材ビジネスでの業務経験 ・事業会社の人事として、人事戦略・制度設計・企画（評価・異動配置） ・タレントマネジメント・研修のいずれかもしくは複数を担当されていた方 ・コンサルティング会社にて人事企画分野でコンサルティング経験がある方 【求める人物像】 ・従来のやり方にとらわれることなく、果敢に新しいことに取り組める方 ・人事領域はもとより、広く社会の情報にアンテナをはり、学ぶことができる方 ・一人事担当者の枠にとどまらず、経営と一緒に戦略的に人事業務を遂行することに興味がある方 ・正解のないことに、興味を持って取り組める方 ・コンプライアンスを重視した上で、変化に柔軟に対応できる姿勢をもつ方 ・多様な専門性をもつ仲間と積極的に意見交換できるオープンな方 ・部分最適ではなく、事業の成長を見越した人事戦略を、実務をとおして実現したい方 ・もしくは上記業務を新たに経験しキャリアアップを図りたい方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ※フルフレックス制になります |
業務内容
【ドリーム・アーツで人事のプロフェッショナルを目指しませんか？】
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームでは、採用から入社後のサポート、働きやすい環境づくり、組織の活性化、研修の提供、人事制度の設計・実行まで、人材に関する様々な業務に携わることができます。チームの一員として、これらの幅広い人事業務に深く関わってみませんか。
これまでのご経験に合わせて、以下の業務の中から担当していただくことになります。
【採用（新卒・中途）について】
募集の企画から入社後のフォローまで、採用業務全般に幅広く関わります。
・全体の戦略を立てること
・採用にかかる予算を管理すること
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームでは、採用から入社後のサポート、働きやすい環境づくり、組織の活性化、研修の提供、人事制度の設計・実行まで、人材に関する様々な業務に携わることができます。チームの一員として、これらの幅広い人事業務に深く関わってみませんか。
これまでのご経験に合わせて、以下の業務の中から担当していただくことになります。
【採用（新卒・中途）について】
募集の企画から入社後のフォローまで、採用業務全般に幅広く関わります。
・全体の戦略を立てること
・採用にかかる予算を管理すること
【ドリーム・アーツで人事のプロフェッショナルを目指しませんか？】
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームでは、採用から入社後のサポート、働きやすい環境づくり、組織の活性化、研修の提供、人事制度の設計・実行まで、人材に関する様々な業務に携わることができます。
チームの一員として、これらの幅広い人事業務に深く関わってみませんか。
これまでのご経験に合わせて、以下の業務の中から担当していただくことになります。
【採用（新卒・中途）について】
募集の企画から入社後のフォローまで、採用業務全般に幅広く関わります。
・全体の戦略を立てること
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームでは、採用から入社後のサポート、働きやすい環境づくり、組織の活性化、研修の提供、人事制度の設計・実行まで、人材に関する様々な業務に携わることができます。
チームの一員として、これらの幅広い人事業務に深く関わってみませんか。
これまでのご経験に合わせて、以下の業務の中から担当していただくことになります。
【採用（新卒・中途）について】
募集の企画から入社後のフォローまで、採用業務全般に幅広く関わります。
・全体の戦略を立てること
空間制作・施工ディレクター（イベント・各種POPUP・展示会等の空間制作）
株式会社zenplus
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 築地2-14-... 東京都 中央区 築地2-14-17 ... |
| 必要な経験 | ・イベント・展示会・ポップアップ・ショールーム等における進行管理経験 ・協力会社や施工主との折衝・調整経験 ・Vectorworksを使用して制作図面の作成 |
業務内容
【お仕事内容】
こちらは、現場を動かす大切なお仕事です。
・図面や仕様書をもとに、見積書を作成し、費用の管理を行います。
・工事に必要な材料や機械、そして作業をしてくださる方々の手配をします。
・協力会社の方々との話し合いや調整も大切な業務です。
・現場では、作業の指示を出したり、スケジュール通りに進んでいるか、安全に作業が行われているか、品質は保たれているかを確認し、管理します。
・資材の搬入から、工事、そして工事が終わった後の片付けまで、全ての工程を管理します。
こちらは、現場を動かす大切なお仕事です。
・図面や仕様書をもとに、見積書を作成し、費用の管理を行います。
・工事に必要な材料や機械、そして作業をしてくださる方々の手配をします。
・協力会社の方々との話し合いや調整も大切な業務です。
・現場では、作業の指示を出したり、スケジュール通りに進んでいるか、安全に作業が行われているか、品質は保たれているかを確認し、管理します。
・資材の搬入から、工事、そして工事が終わった後の片付けまで、全ての工程を管理します。
【お仕事内容】
こちらは、現場を動かす大切なお仕事です。
・図面や仕様書をもとに、見積書を作成し、費用の管理を行います。
・工事に必要な材料や機械、そして作業をしてくださる方々の手配をします。
・協力会社の方々との話し合いや調整も大切な業務です。
・現場では、作業の指示を出したり、スケジュール通りに進んでいるか、安全に作業が行われているか、品質は保たれているかを確認し、管理します。
こちらは、現場を動かす大切なお仕事です。
・図面や仕様書をもとに、見積書を作成し、費用の管理を行います。
・工事に必要な材料や機械、そして作業をしてくださる方々の手配をします。
・協力会社の方々との話し合いや調整も大切な業務です。
・現場では、作業の指示を出したり、スケジュール通りに進んでいるか、安全に作業が行われているか、品質は保たれているかを確認し、管理します。
【マネージャー候補】フィールドセールス
株式会社アカリク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷1丁目3-... 東京都 渋谷区 渋谷1丁目3-9 ヒ... |
| 必要な経験 | ・法人営業のご経験2年以上 |
| 平均残業時間 | 22時間/月 ■勤務時間：フレックスタイム制 ※標準労働時間：1日あたり8時間（途中休憩1時間） ※コアタイム：10:00～15:00 |
業務内容
【お仕事内容】
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
【お仕事内容】
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
インフラエンジニア（クラウド基盤/東京）
SP.LINKS株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3-1-1田... 東京都 港区 芝浦3-1-1田町ステ... |
| 必要な経験 | ・AWSもしくはGCPの構築、運用保守経験３年以上 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【決済インフラの進化を支えるインフラエンジニアの募集】
【業務概要】
SP.LINKSでは、決済インフラを「守りのIT」から、事業成長に貢献する「攻めのIT」へと進化させていきたいと考えております。安定した運用や障害対応を大切にしながら、そこで見つかる課題を自動化・標準化・クラウド化によって改善していくお仕事です。単にAWSへ移行するだけでなく、障害に強く、変化にも強い決済基盤を目指しています。サービスを守りながら、その守り方そのものを変えていく。そんな「攻め」と「守り」の両方に挑戦したい方を歓迎いたします。
【業務内容】
決済サービスを支えるインフラの安定運用を担いつつ、クラウド移行や自動化・標準化を通じて、より強く変化に対応できる基盤へと進化させていくお仕事です。具体的には、以下の業務をお願いいたします。
・AWSを中心としたクラウド基盤の設計、構築、運用保守
【業務概要】
SP.LINKSでは、決済インフラを「守りのIT」から、事業成長に貢献する「攻めのIT」へと進化させていきたいと考えております。安定した運用や障害対応を大切にしながら、そこで見つかる課題を自動化・標準化・クラウド化によって改善していくお仕事です。単にAWSへ移行するだけでなく、障害に強く、変化にも強い決済基盤を目指しています。サービスを守りながら、その守り方そのものを変えていく。そんな「攻め」と「守り」の両方に挑戦したい方を歓迎いたします。
【業務内容】
決済サービスを支えるインフラの安定運用を担いつつ、クラウド移行や自動化・標準化を通じて、より強く変化に対応できる基盤へと進化させていくお仕事です。具体的には、以下の業務をお願いいたします。
・AWSを中心としたクラウド基盤の設計、構築、運用保守
【決済インフラの進化を支えるインフラエンジニアの募集】
【業務概要】
SP.LINKSでは、決済インフラを「守りのIT」から、事業成長に貢献する「攻めのIT」へと進化させていきたいと考えております。安定した運用や障害対応を大切にしながら、そこで見つかる課題を自動化・標準化・クラウド化によって改善していくお仕事です。単にAWSへ移行するだけでなく、障害に強く、変化にも強い決済基盤を目指しています。サービスを守りながら、その守り方そのものを変えていく。そんな「攻め」と「守り」の両方に挑戦したい方を歓迎いたします。
【業務内容】
決済サービスを支えるインフラの安定運用を担いつつ、クラウド移行や自動化・標準化を通じて、より強く変化に対応できる基盤へと進化させていくお仕事です。具体的には、以下の業務をお願いいたします。
・AWSを中心としたクラウド基盤の設計、構築、運用保守
【業務概要】
SP.LINKSでは、決済インフラを「守りのIT」から、事業成長に貢献する「攻めのIT」へと進化させていきたいと考えております。安定した運用や障害対応を大切にしながら、そこで見つかる課題を自動化・標準化・クラウド化によって改善していくお仕事です。単にAWSへ移行するだけでなく、障害に強く、変化にも強い決済基盤を目指しています。サービスを守りながら、その守り方そのものを変えていく。そんな「攻め」と「守り」の両方に挑戦したい方を歓迎いたします。
【業務内容】
決済サービスを支えるインフラの安定運用を担いつつ、クラウド移行や自動化・標準化を通じて、より強く変化に対応できる基盤へと進化させていくお仕事です。具体的には、以下の業務をお願いいたします。
・AWSを中心としたクラウド基盤の設計、構築、運用保守
【ソリューション営業(マネージャー候補)】オンライン決済サービスの企画提案／リモート勤務可
SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 海岸一丁目7番1... 東京都 港区 海岸一丁目7番1号 東... |
| 必要な経験 | ・法人パートナー企業やアライアンス営業の経験をお持ちの方（代理店営業も可） ・大手中堅企業を対象とした既存ユーザーサポートの経験をお持ちの方 ・法人営業経験3年以上 ・EC事業展開する事業者向けにEC関連サービスやソリューション提案の経験をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 【勤務体制】60％がリモート勤務で、出社は40％程度となります。 |
業務内容
【業務内容】
ECサイト運営企業様向け決済サービスの企画提案営業です。ソフトバンクグループのシナジーを生かした戦略で、大企業からベンチャー企業まで幅広い顧客を担当します。
・新規顧客開拓と既存顧客との関係強化
・営業チーム（2～6名）のマネジメント
・既存パートナー企業とのアライアンス構築
・売上予算達成に向けた戦略立案と実行
・多様な決済手段に関する専門知識の習得と活用
ECサイト運営企業様向け決済サービスの企画提案営業です。ソフトバンクグループのシナジーを生かした戦略で、大企業からベンチャー企業まで幅広い顧客を担当します。
・新規顧客開拓と既存顧客との関係強化
・営業チーム（2～6名）のマネジメント
・既存パートナー企業とのアライアンス構築
・売上予算達成に向けた戦略立案と実行
・多様な決済手段に関する専門知識の習得と活用
【業務内容】
ECサイト運営企業様向け決済サービスの企画提案営業です。ソフトバンクグループのシナジーを生かした戦略で、大企業からベンチャー企業まで幅広い顧客を担当します。
・新規顧客開拓と既存顧客との関係強化
・営業チーム（2～6名）のマネジメント
・既存パートナー企業とのアライアンス構築
・売上予算達成に向けた戦略立案と実行
・多様な決済手段に関する専門知識の習得と活用
ECサイト運営企業様向け決済サービスの企画提案営業です。ソフトバンクグループのシナジーを生かした戦略で、大企業からベンチャー企業まで幅広い顧客を担当します。
・新規顧客開拓と既存顧客との関係強化
・営業チーム（2～6名）のマネジメント
・既存パートナー企業とのアライアンス構築
・売上予算達成に向けた戦略立案と実行
・多様な決済手段に関する専門知識の習得と活用
新卒採用担当【年収700万～/採用戦略からおまかせ/風通しの良さ◎/東証スタンダード上場】
コロンビア・ワークス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区渋谷 2-17-... 東京都 渋谷区渋谷 2-17-1 渋... |
| 必要な経験 | ■必須要件※下記いずれか必須 ・新卒採用業務経験3年以上 ・新卒採用戦略の立案経験 ■求人の魅力 ◎採用戦略を自分で設計できる KPI設計から媒体選定・スカウト戦略まで、一人の裁量で回せる環境。 「やってみよう」が通りやすい少数精鋭組織。 ◎超成長企業の採用ブランドを作る スタンダード上場→プライム市場へ向かう企業の採用力強化に、創業期から関わるキャリア経験。 ◎経営に近い意思決定 代表・役員と直接連携する採用体制。「採用の話が経営会議で通る」環境で、戦略家として動ける。 ◎採用した人材の活躍を見届けられる 少数精鋭だからこそ、自分が採用した人材が会社を動かしていく様子を間近で見られる。 成果の実感が大きい。 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 |
業務内容
■新卒採用の戦略的な推進をお任せします
【主な業務内容】
・新卒採用の戦略を立て、目標を設定し、計画を実行・改善するお仕事です。
・OfferBoxやビズリーチキャンパスなどのスカウトツールを効果的に活用し、改善していきます。
・会社説明会や選考イベントの企画から運営までを担当していただきます。
・SNSや自社メディアを使って、会社の魅力を学生さんに伝えていきます。
・学生さんや内定者の方々が安心して入社できるよう、サポート体制を整え、実行します。
・採用協力会社との連携や交渉を通じて、良好な関係を築いていきます。
【主な業務内容】
・新卒採用の戦略を立て、目標を設定し、計画を実行・改善するお仕事です。
・OfferBoxやビズリーチキャンパスなどのスカウトツールを効果的に活用し、改善していきます。
・会社説明会や選考イベントの企画から運営までを担当していただきます。
・SNSや自社メディアを使って、会社の魅力を学生さんに伝えていきます。
・学生さんや内定者の方々が安心して入社できるよう、サポート体制を整え、実行します。
・採用協力会社との連携や交渉を通じて、良好な関係を築いていきます。
■新卒採用の戦略的な推進をお任せします
【主な業務内容】
・新卒採用の戦略を立て、目標を設定し、計画を実行・改善するお仕事です。
・OfferBoxやビズリーチキャンパスなどのスカウトツールを効果的に活用し、改善していきます。
・会社説明会や選考イベントの企画から運営までを担当していただきます。
・SNSや自社メディアを使って、会社の魅力を学生さんに伝えていきます。
・学生さんや内定者の方々が安心して入社できるよう、サポート体制を整え、実行します。
【主な業務内容】
・新卒採用の戦略を立て、目標を設定し、計画を実行・改善するお仕事です。
・OfferBoxやビズリーチキャンパスなどのスカウトツールを効果的に活用し、改善していきます。
・会社説明会や選考イベントの企画から運営までを担当していただきます。
・SNSや自社メディアを使って、会社の魅力を学生さんに伝えていきます。
・学生さんや内定者の方々が安心して入社できるよう、サポート体制を整え、実行します。
【コーポレートコミュニケーション部】IR担当
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ... |
| 必要な経験 | ・IR経験5年以上 ・簿記2級程度の会計基礎知識もしくは実務経験 |
業務内容
【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
・投資家の方々との関係構築と維持
【IR業務を通じて、企業の成長を支えませんか？】
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
私たちと一緒に、投資家との架け橋となり、会社の未来を築いていきましょう。
【お任せしたいこと】
・IR施策の企画立案と実施
・決算資料の作成支援と数値分析
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【金融】金融分野における人事施策の企画立案・実行をリードする人事企画ポジションの募集<1337>
株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲３丁目３−... 東京都 江東区 豊洲３丁目３−３ 豊... |
| 必要な経験 | 以下すべて満たす方 ・人事運用、人事制度、それに付随する領域に携わられている方 ・Excel、Word、PowerPoint等を使用し、数値の集計／分析、伝わるプレゼン資料の作成ができる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 標準的な始終業時刻は8:30～17:00（うち休憩時間60分）フレキシブルタイムは5:00～10:00及び15:00～22:00 コアタイムは10:00～12:00、13:00～15:00その他裁量労働制（みなし勤務時間7時間30分）の導入有 |
業務内容
【金融分野を支える人事戦略の立案と実行】
金融分野（従業員数4,000名を超える組織）において、成長戦略と人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、そして実行を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部、事業部といった様々な組織の皆様と協力しながら、以下の施策を進めていただきます。
・従業員の配置、異動、評価、昇格に関する業務
・人事データや人財データを活用したデータドリブン施策の推進
・人事戦略に関する施策（人事ローテーション施策、後継者育成計画の検討など）
金融分野（従業員数4,000名を超える組織）において、成長戦略と人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、そして実行を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部、事業部といった様々な組織の皆様と協力しながら、以下の施策を進めていただきます。
・従業員の配置、異動、評価、昇格に関する業務
・人事データや人財データを活用したデータドリブン施策の推進
・人事戦略に関する施策（人事ローテーション施策、後継者育成計画の検討など）
【金融分野を支える人事戦略の立案と実行】
金融分野（従業員数4,000名を超える組織）において、成長戦略と人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、そして実行を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部、事業部といった様々な組織の皆様と協力しながら、以下の施策を進めていただきます。
・従業員の配置、異動、評価、昇格に関する業務
・人事データや人財データを活用したデータドリブン施策の推進
・人事戦略に関する施策（人事ローテーション施策、後継者育成計画の検討など）
金融分野（従業員数4,000名を超える組織）において、成長戦略と人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、そして実行を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部、事業部といった様々な組織の皆様と協力しながら、以下の施策を進めていただきます。
・従業員の配置、異動、評価、昇格に関する業務
・人事データや人財データを活用したデータドリブン施策の推進
・人事戦略に関する施策（人事ローテーション施策、後継者育成計画の検討など）
【スポンサーセールス（パートナーシップ開発）】パートナー拡販・企画提案／リモート中心
株式会社XLOCAL
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門4-10-4... 東京都 港区虎ノ門4-10-40 江... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・法人営業の実務経験（目安3年以上）。特に以下いずれかの領域をお持ちの方： └ スポンサーシップ・協賛営業（メディア、イベント、スポーツ等） └ アライアンス・パートナーシップ開発 └ 大手企業向けソリューション営業（無形商材） ・企画提案を伴う営業スタイルの経験（既製品の横流しではなく、顧客課題に応じたプランニング） ・目標達成への強いコミットメント 【求める人物像】 ■ミッションに自身の志を重ねられる方 ・「地方の経営者に、世界を変える出会いを。」という当社のミッションに、自身のやりたいことや価値観が少しでも重なる方。 ・会社にキャリアを委ねるのではなく、自らの目的のためにXLOCALという環境を自立的に使い倒そうとする、キャリアオーナーシップをお持ちの方。 ■バリューフィットする方 ◯常に、前へ：誰かの指示を待つのではなく、自らボールを拾い、課題を突破して完遂させる方。 ◯組織で勝つ：互いの役割をリスペクトし、自身の知見を共有しながら、周囲を巻き込んでカタチにできる方。 ◯自己確変：ヒト（感情）ではなくコト（目的）に向き合い、プロとして自らをアップデートし続けられる方。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 コアタイムなしのフレックスタイムを導入 |
業務内容
【お仕事内容】
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【お仕事内容】
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【H611】KOBELCOグループ全体の業績管理に関する業務（財務経理部 業績管理グループ／東京）
株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 614～1092万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2丁目22-... 東京都 港区 高輪2丁目22-1 T... |
| 必要な経験 | 以下の何れかの業務において、社内の複数部門と連携しながら業務を推進した経験 ・経理業務において、連結決算、管理会計、予算管理等の全社または事業単位の数値管理を行った経験 ・管理会計・事業管理業務において、予算管理や実績集計、予実差異分析を行った経験 ・経営企画・事業企画業務において、事業計画の策定支援、業績分析を行った経験 |
業務内容
＜業務内容＞
入社直後は、複数ある事業部門のうち、特定事業部門（素材系 or 機械系など）の業績管理を担当頂きます。
各事業部門の業績分析を通して、事業の内容・特徴の理解に努めて頂きます。
四半期毎の業務サイクルとなるため、四半期毎に段階的に関与範囲を拡充していきます。
全社業績管理（全社数値の取りまとめ・報告）への関与、決算発表関連業務にも、積極的に関与頂く予定です。
＜キャリアパス＞
業績管理グループで全社の業績管理を経験した後、事業部門の業績管理（事業部門企画管理部）や、事業所の原価管理（事業所経理室）などのローテにより、業績管理を中心とした管理スタッフ人材としての育成・キャリアが考えられます。
入社直後は、複数ある事業部門のうち、特定事業部門（素材系 or 機械系など）の業績管理を担当頂きます。
各事業部門の業績分析を通して、事業の内容・特徴の理解に努めて頂きます。
四半期毎の業務サイクルとなるため、四半期毎に段階的に関与範囲を拡充していきます。
全社業績管理（全社数値の取りまとめ・報告）への関与、決算発表関連業務にも、積極的に関与頂く予定です。
＜キャリアパス＞
業績管理グループで全社の業績管理を経験した後、事業部門の業績管理（事業部門企画管理部）や、事業所の原価管理（事業所経理室）などのローテにより、業績管理を中心とした管理スタッフ人材としての育成・キャリアが考えられます。
＜業務内容＞
入社直後は、複数ある事業部門のうち、特定事業部門（素材系 or 機械系など）の業績管理を担当頂きます。
各事業部門の業績分析を通して、事業の内容・特徴の理解に努めて頂きます。
四半期毎の業務サイクルとなるため、四半期毎に段階的に関与範囲を拡充していきます。
全社業績管理（全社数値の取りまとめ・報告）への関与、決算発表関連業務にも、積極的に関与頂く予定です。
＜キャリアパス＞
業績管理グループで全社の業績管理を経験した後、事業部門の業績管理（事業部門企画管理部）や、事業所の原価管理（事業所経理室）などのローテにより、業績管理を中心とした管理スタッフ人材としての育成・キャリアが考えられます。
入社直後は、複数ある事業部門のうち、特定事業部門（素材系 or 機械系など）の業績管理を担当頂きます。
各事業部門の業績分析を通して、事業の内容・特徴の理解に努めて頂きます。
四半期毎の業務サイクルとなるため、四半期毎に段階的に関与範囲を拡充していきます。
全社業績管理（全社数値の取りまとめ・報告）への関与、決算発表関連業務にも、積極的に関与頂く予定です。
＜キャリアパス＞
業績管理グループで全社の業績管理を経験した後、事業部門の業績管理（事業部門企画管理部）や、事業所の原価管理（事業所経理室）などのローテにより、業績管理を中心とした管理スタッフ人材としての育成・キャリアが考えられます。
PM（業務基幹システム） ハイブリット勤務/大手企業と取引
株式会社クエスト
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦 3-1-1 ... 東京都 港区芝浦 3-1-1 msb... |
| 必要な経験 | 以下いずれも必須 システム開発におけるPM経験（規模問わず） 何らか基幹システム関連のプロジェクトに携わった経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※就業時間は顧客先に従う ※残業目安は20時間程度だが、プロジェクトと時期により変動 |
業務内容
【お任せしたいお仕事】
東証スタンダード上場企業である当社で、ITサービスの開発をリードするお仕事です。
製造業や金融業などのシステム新規開発において、要件定義から設計、開発、そしてプロジェクト管理まで、幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
ご経験に合わせて、以下の業務をご担当いただきます。
・受注後のプロジェクト立ち上げから納品まで、営業チームと協力しながら一貫してプロジェクトをリードします。
・大手企業を含む製造、金融、エレクトロニクス業界のお客様のシステム新規開発や、既存システムの保守運用を行います。
東証スタンダード上場企業である当社で、ITサービスの開発をリードするお仕事です。
製造業や金融業などのシステム新規開発において、要件定義から設計、開発、そしてプロジェクト管理まで、幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
ご経験に合わせて、以下の業務をご担当いただきます。
・受注後のプロジェクト立ち上げから納品まで、営業チームと協力しながら一貫してプロジェクトをリードします。
・大手企業を含む製造、金融、エレクトロニクス業界のお客様のシステム新規開発や、既存システムの保守運用を行います。
【お任せしたいお仕事】
東証スタンダード上場企業である当社で、ITサービスの開発をリードするお仕事です。
製造業や金融業などのシステム新規開発において、要件定義から設計、開発、そしてプロジェクト管理まで、幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
ご経験に合わせて、以下の業務をご担当いただきます。
・受注後のプロジェクト立ち上げから納品まで、営業チームと協力しながら一貫してプロジェクトをリードします。
・大手企業を含む製造、金融、エレクトロニクス業界のお客様のシステム新規開発や、既存システムの保守運用を行います。
東証スタンダード上場企業である当社で、ITサービスの開発をリードするお仕事です。
製造業や金融業などのシステム新規開発において、要件定義から設計、開発、そしてプロジェクト管理まで、幅広い業務をお任せします。
【具体的な業務内容】
ご経験に合わせて、以下の業務をご担当いただきます。
・受注後のプロジェクト立ち上げから納品まで、営業チームと協力しながら一貫してプロジェクトをリードします。
・大手企業を含む製造、金融、エレクトロニクス業界のお客様のシステム新規開発や、既存システムの保守運用を行います。
【AIオペレーション実装／システム企画】現場に入り込み、AI×自動化で業務を作り変える実装担当
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | ・SalesOps／RevOps／BizOpsの実務経験 （特に、AI／生成AIを活用したワークフロー設計・実装のご経験） ・業務改革（BPR）・DX推進の実務経験 （特に、営業／マーケティング領域でのAI実装支援のご経験） ※共通：ノーコード／ローコード／スクリプト等を問わず自ら手を動かして実装まで完遂できること 生成AI・業務自動化ツールへの強い関心と利用経験 【求める人物像】 ・設計だけで満足せず、現場に入り込んで手を動かし切れる方 ・AIで業務そのものを作り変えることにワクワクできる方 ・ファクトベースで動ける／現場へのリスペクト／ 未整備な環境を楽しめる／テクノロジーへの好奇心 |
業務内容
【お仕事内容】
【業務概要】
オペレーション設計で描かれた要件をもとに、現場のオペレーションに深く関わり、AIや自動化を用いて実現していくお仕事です。例えば、新卒採用サービス「ワンキャリア」のマーケティング施策の入稿や配信、コンテンツの審査などです。PoC（概念実証）から始まり、現場での定着や横展開までをお手伝いいただきます。
仕様書通りに開発するだけでなく、業務とAIの橋渡し役として、自ら手を動かし、実際に動くもので現場の業務をより良くしていく、そんな実現性の高いポジションです。新しい技術で現場をサポートしてみませんか？
【業務詳細】
・現場オペレーションの分析と仕組みづくり
現場に入り込み、業務の流れや、これまで言葉にされてこなかったノウハウを丁寧にヒアリングし、観察することで、誰でも再現できるような「型」にまとめ、文書化していきます。
【業務概要】
オペレーション設計で描かれた要件をもとに、現場のオペレーションに深く関わり、AIや自動化を用いて実現していくお仕事です。例えば、新卒採用サービス「ワンキャリア」のマーケティング施策の入稿や配信、コンテンツの審査などです。PoC（概念実証）から始まり、現場での定着や横展開までをお手伝いいただきます。
仕様書通りに開発するだけでなく、業務とAIの橋渡し役として、自ら手を動かし、実際に動くもので現場の業務をより良くしていく、そんな実現性の高いポジションです。新しい技術で現場をサポートしてみませんか？
【業務詳細】
・現場オペレーションの分析と仕組みづくり
現場に入り込み、業務の流れや、これまで言葉にされてこなかったノウハウを丁寧にヒアリングし、観察することで、誰でも再現できるような「型」にまとめ、文書化していきます。
【お仕事内容】
【業務概要】
オペレーション設計で描かれた要件をもとに、現場のオペレーションに深く関わり、AIや自動化を用いて実現していくお仕事です。
例えば、新卒採用サービス「ワンキャリア」のマーケティング施策の入稿や配信、コンテンツの審査などです。
PoC（概念実証）から始まり、現場での定着や横展開までをお手伝いいただきます。
仕様書通りに開発するだけでなく、業務とAIの橋渡し役として、自ら手を動かし、実際に動くもので現場の業務をより良くしていく、そんな実現性の高いポジションです。
新しい技術で現場をサポートしてみませんか？
【業務概要】
オペレーション設計で描かれた要件をもとに、現場のオペレーションに深く関わり、AIや自動化を用いて実現していくお仕事です。
例えば、新卒採用サービス「ワンキャリア」のマーケティング施策の入稿や配信、コンテンツの審査などです。
PoC（概念実証）から始まり、現場での定着や横展開までをお手伝いいただきます。
仕様書通りに開発するだけでなく、業務とAIの橋渡し役として、自ら手を動かし、実際に動くもので現場の業務をより良くしていく、そんな実現性の高いポジションです。
新しい技術で現場をサポートしてみませんか？
コンサーブアドバイザー（営業職）
オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 西新橋2-3-1... 東京都 港区 西新橋2-3-1 マー... |
| 必要な経験 | 営業経験3年以上 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 事業場外みなし労働時間制 所定労働時間7時間 |
業務内容
【お仕事内容】
【生命保険コンサルタント】
・新規のお客さまへの保険のご提案
・資料をご請求されたお客さまへの対応
・既にご契約いただいているお客さまへの保険の見直しや追加契約のご提案
【この仕事のやりがい】
【生命保険コンサルタント】
・新規のお客さまへの保険のご提案
・資料をご請求されたお客さまへの対応
・既にご契約いただいているお客さまへの保険の見直しや追加契約のご提案
【この仕事のやりがい】
【お仕事内容】
【生命保険コンサルタント】
・新規のお客さまへの保険のご提案
・資料をご請求されたお客さまへの対応
・既にご契約いただいているお客さまへの保険の見直しや追加契約のご提案
【この仕事のやりがい】
【生命保険コンサルタント】
・新規のお客さまへの保険のご提案
・資料をご請求されたお客さまへの対応
・既にご契約いただいているお客さまへの保険の見直しや追加契約のご提案
【この仕事のやりがい】
営業職課長
オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 西新橋2-3-1... 東京都 港区 西新橋2-3-1 マー... |
| 必要な経験 | ・営業経験 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 事業場外みなし労働時間制 ※基本給＋残業代＋賞与での想定年収です。※ご経験と能力により応相談で、上限を超える提示させていただくこともございます。 |
業務内容
■営業マネージャーとして、チームを成功へ導きませんか？
【主な業務内容】
・営業社員の方を採用するための活動
・営業社員の方の成長をサポートする教育や育成
・営業課全体の運営や管理
【主な業務内容】
・営業社員の方を採用するための活動
・営業社員の方の成長をサポートする教育や育成
・営業課全体の運営や管理
■営業マネージャーとして、チームを成功へ導きませんか？
【主な業務内容】
・営業社員の方を採用するための活動
・営業社員の方の成長をサポートする教育や育成
・営業課全体の運営や管理
【主な業務内容】
・営業社員の方を採用するための活動
・営業社員の方の成長をサポートする教育や育成
・営業課全体の運営や管理
※東京 注文住宅営業 東証グロース上場/1000万円プレイヤーを目指せる/東証グロース上場
株式会社アールプランナー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 三鷹市大沢3-2-37... 東京都 三鷹市大沢3-2-37 朝日... |
| 必要な経験 | 【求める人物像】 ◆ハウスメーカーで注文住宅営業経験者 ◆数字を追うのではなく顧客満足度を追う仕事をしたい方 【特徴】 ■月次でインセンティブを支給 入金や実績等に応じて、月次でインセンティブがあります。 また、インセンティブとは別で賞与もあるので、実績数を積めば積むほど、評価される仕組みになっています。 ■資格取得祝い金あり 資格手当とは別に『合格祝い金』を進呈。向上心をもって「知識を増やしたい」 「スキルアップしたい」という社員をバックアップする社風です。 ■早期キャリアアップも可 ◎業績好調により、今後の事業拡大を見据えて新たな仲間を積極募集中。 ◎今後10年以内に『売上高1,000億円達成』を目標にしております。 ◎拠点拡大・新規出店のスピードも早いため、リーダーや事業責任者への早期ステップアップも可能です。 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 時差出勤が可能です。 |
業務内容
お客様の理想の住まいを実現するお手伝いをしてくれる方を募集しています！
アールギャラリーブランドの分譲住宅をメインに、お客様一人ひとりに寄り添ったご提案をお願いします。
飛び込み営業などは一切なく、反響営業なので、お客様との信頼関係構築に集中できます。
【具体的な業務内容】
・お客様ヒアリング：
土地の有無、予算、家族構成、ライフプラン、マネープラン、住宅への想いを丁寧にヒアリングします。
アールギャラリーブランドの分譲住宅をメインに、お客様一人ひとりに寄り添ったご提案をお願いします。
飛び込み営業などは一切なく、反響営業なので、お客様との信頼関係構築に集中できます。
【具体的な業務内容】
・お客様ヒアリング：
土地の有無、予算、家族構成、ライフプラン、マネープラン、住宅への想いを丁寧にヒアリングします。
お客様の理想の住まいを実現するお手伝いをしてくれる方を募集しています！
アールギャラリーブランドの分譲住宅をメインに、お客様一人ひとりに寄り添ったご提案をお願いします。
飛び込み営業などは一切なく、反響営業なので、お客様との信頼関係構築に集中できます。
【具体的な業務内容】
・お客様ヒアリング：
土地の有無、予算、家族構成、ライフプラン、マネープラン、住宅への想いを丁寧にヒアリングします。
アールギャラリーブランドの分譲住宅をメインに、お客様一人ひとりに寄り添ったご提案をお願いします。
飛び込み営業などは一切なく、反響営業なので、お客様との信頼関係構築に集中できます。
【具体的な業務内容】
・お客様ヒアリング：
土地の有無、予算、家族構成、ライフプラン、マネープラン、住宅への想いを丁寧にヒアリングします。
25-40【東京本社】社内SE/グローバルIT戦略推進（総合職）
オルガノ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 713～1049万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 新砂1丁目2番... 東京都 江東区 新砂1丁目2番8号 |
| 必要な経験 | ・社内業務システムや情報共有システム等の IT導入プロジェクトを中心メンバーとして担当した経験 ・情報セキュリティソリューションに関する基礎的な知識（ZTNA等の概念の理解） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 【フレキシブルタイム】始業時間帯：07:00～10:00まで／終業時間帯：15:00～22:00まで ※フレックスタイム制度は、その適用により業務遂行に支障がある者は利用できません。 |
業務内容
【お仕事内容】
社内SEとして、海外の現地法人も含むグループ全体のDX推進と情報セキュリティの強化をお任せいたします。
【具体的な業務内容の例】
・国内および海外のグループ会社がより効率的になるよう、アプリ（主にSaaS製品）の導入検討や企画を行います
・国内および海外のグループ会社へセキュリティ製品の導入検討、企画、要件定義、運用設計を行います
・IT導入プロジェクトの進行管理と運用、他の部門との連携や調整を行います
（海外のグループ会社との打ち合わせや現地でのフォローのため、数ヶ月に1回程度の出張の機会がございます）
社内SEとして、海外の現地法人も含むグループ全体のDX推進と情報セキュリティの強化をお任せいたします。
【具体的な業務内容の例】
・国内および海外のグループ会社がより効率的になるよう、アプリ（主にSaaS製品）の導入検討や企画を行います
・国内および海外のグループ会社へセキュリティ製品の導入検討、企画、要件定義、運用設計を行います
・IT導入プロジェクトの進行管理と運用、他の部門との連携や調整を行います
（海外のグループ会社との打ち合わせや現地でのフォローのため、数ヶ月に1回程度の出張の機会がございます）
【お仕事内容】
社内SEとして、海外の現地法人も含むグループ全体のDX推進と情報セキュリティの強化をお任せいたします。
【具体的な業務内容の例】
・国内および海外のグループ会社がより効率的になるよう、アプリ（主にSaaS製品）の導入検討や企画を行います
・国内および海外のグループ会社へセキュリティ製品の導入検討、企画、要件定義、運用設計を行います
・IT導入プロジェクトの進行管理と運用、他の部門との連携や調整を行います
（海外のグループ会社との打ち合わせや現地でのフォローのため、数ヶ月に1回程度の出張の機会がございます）
社内SEとして、海外の現地法人も含むグループ全体のDX推進と情報セキュリティの強化をお任せいたします。
【具体的な業務内容の例】
・国内および海外のグループ会社がより効率的になるよう、アプリ（主にSaaS製品）の導入検討や企画を行います
・国内および海外のグループ会社へセキュリティ製品の導入検討、企画、要件定義、運用設計を行います
・IT導入プロジェクトの進行管理と運用、他の部門との連携や調整を行います
（海外のグループ会社との打ち合わせや現地でのフォローのため、数ヶ月に1回程度の出張の機会がございます）
Solution Architect/ソリューションアーキテクト
株式会社Preferred Networks
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区大手町1-6-... 東京都 千代田区大手町1-6-1 大... |
| 必要な経験 | ■以下いずれかの経験を、合計で3年以上持つこと ・AI・データサイエンス領域におけるプリセールス ソリューションアーキテクト／テクニカルコンサルティング経験 ・ITコンサルティング／データ分析コンサルティング／SIer等における上流工程経験 ・AI・データ活用サービス／コンサルティング事業の立ち上げ・推進経験 ■営業活動を主とせず、顧客課題への適用・価値創出を主目的とした業務経験である必要がある。 自身でのモデル実装・分析実装の有無は問わない |
業務内容
【お仕事内容】
PFNでは、機械学習やLLMといった最先端の技術を活かし、製造、医療、金融など、さまざまな業界のお客様に新しい価値をお届けしています。
私たちが求めているのは、ただ技術を提供するだけでなく、お客様と深く対話しながら、「本当に解決すべき課題」を一緒に見つけ出し、その解決に向けてプロジェクトをリードしてくださる仲間です。
PFNの価値観を大切にし、チーム一丸となってお客様の期待を超えるような解決策を形にしていきましょう。
【具体的な役割】
技術的な知識を背景に持ちながら、ビジネスの視点からプロジェクト全体の設計と推進を担っていただきます。
お客様の抱える課題の洗い出しから、研究開発、そして実際のシステム実装・展開まで、一貫してプロジェクトを進めていくお仕事です。
PFNでは、機械学習やLLMといった最先端の技術を活かし、製造、医療、金融など、さまざまな業界のお客様に新しい価値をお届けしています。
私たちが求めているのは、ただ技術を提供するだけでなく、お客様と深く対話しながら、「本当に解決すべき課題」を一緒に見つけ出し、その解決に向けてプロジェクトをリードしてくださる仲間です。
PFNの価値観を大切にし、チーム一丸となってお客様の期待を超えるような解決策を形にしていきましょう。
【具体的な役割】
技術的な知識を背景に持ちながら、ビジネスの視点からプロジェクト全体の設計と推進を担っていただきます。
お客様の抱える課題の洗い出しから、研究開発、そして実際のシステム実装・展開まで、一貫してプロジェクトを進めていくお仕事です。
【お仕事内容】
PFNでは、機械学習やLLMといった最先端の技術を活かし、製造、医療、金融など、さまざまな業界のお客様に新しい価値をお届けしています。
私たちが求めているのは、ただ技術を提供するだけでなく、お客様と深く対話しながら、「本当に解決すべき課題」を一緒に見つけ出し、その解決に向けてプロジェクトをリードしてくださる仲間です。
PFNの価値観を大切にし、チーム一丸となってお客様の期待を超えるような解決策を形にしていきましょう。
【具体的な役割】
PFNでは、機械学習やLLMといった最先端の技術を活かし、製造、医療、金融など、さまざまな業界のお客様に新しい価値をお届けしています。
私たちが求めているのは、ただ技術を提供するだけでなく、お客様と深く対話しながら、「本当に解決すべき課題」を一緒に見つけ出し、その解決に向けてプロジェクトをリードしてくださる仲間です。
PFNの価値観を大切にし、チーム一丸となってお客様の期待を超えるような解決策を形にしていきましょう。
【具体的な役割】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【鉄鋼SOL第一】日本製鉄向けITインフラ（クライアント領域）（リーダー）
日鉄ソリューションズ東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内 顧客... 東京都 千代田区 丸の内 顧客先（グ... |
| 必要な経験 | ■ Active Directoryの運用経験 （特にグループポリシーに関する知見もしくは設計経験があれば尚可） ■計画書や設計書などの作成に必要なドキュメント力 ■チーム、パートナーを率いて、業務をコントロールするマネージメント力 ――――――――――――――――――――― 【手厚い教育研修】 人材育成に力を入れており、階層別研修も実施。 日鉄ソリューションズグループでの充実した専門教育カリキュラムや社外講習会等を通じて、基礎から高度専門領域までスキルアップを図れる環境です。 会社独自でも外部宿泊を含めた集中研修を企画実施する等、社員への投資を惜しまない方針です。 |
| 平均残業時間 | 19時間/月 専門業務型裁量労働制 1日あたりのみなし9.5時間 休憩50分 |
業務内容
日本製鉄向けシステム基盤の企画・開発、運用保守業務に携わっていただきます。
主な業務は、日本製鉄のOAサポート業務として、PCやスマートデバイスの構成管理・ライフサイクル管理、標準ソフトウェアやクラウドサービスの利用サポートです。
運用業務経験後には、顧客の経営戦略やコスト削減に貢献するITサービス導入・刷新案件にも携わり、幅広いITスキルを習得できます。
【役割】
・PC、スマートデバイス等の構成管理、ライフサイクル管理
主な業務は、日本製鉄のOAサポート業務として、PCやスマートデバイスの構成管理・ライフサイクル管理、標準ソフトウェアやクラウドサービスの利用サポートです。
運用業務経験後には、顧客の経営戦略やコスト削減に貢献するITサービス導入・刷新案件にも携わり、幅広いITスキルを習得できます。
【役割】
・PC、スマートデバイス等の構成管理、ライフサイクル管理
日本製鉄向けシステム基盤の企画・開発、運用保守業務に携わっていただきます。
主な業務は、日本製鉄のOAサポート業務として、PCやスマートデバイスの構成管理・ライフサイクル管理、標準ソフトウェアやクラウドサービスの利用サポートです。
運用業務経験後には、顧客の経営戦略やコスト削減に貢献するITサービス導入・刷新案件にも携わり、幅広いITスキルを習得できます。
【役割】
・PC、スマートデバイス等の構成管理、ライフサイクル管理
主な業務は、日本製鉄のOAサポート業務として、PCやスマートデバイスの構成管理・ライフサイクル管理、標準ソフトウェアやクラウドサービスの利用サポートです。
運用業務経験後には、顧客の経営戦略やコスト削減に貢献するITサービス導入・刷新案件にも携わり、幅広いITスキルを習得できます。
【役割】
・PC、スマートデバイス等の構成管理、ライフサイクル管理
新規事業開発 /BizDev（生成AI事業部）【事業創造会社/フルリモート/DMMグループ/副業可】
株式会社Algoage
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 文京区 湯島3-2-1... 東京都 文京区 湯島3-2-12 御... |
| 必要な経験 | 1. 下記いずれかの経験があり、企画から本番運用に至るまで一定の成果をあげられている方 - SaaS、プロダクト企業における新規事業の立ち上げ、グロース経験 - IT企業の新規事業立ち上げフェーズにおける戦略立案から実行支援までのコンサルティング経験 - PMFフェーズのプロダクトにおけるBiz側の意思決定、推進経験 - 生成AI（LLM／RAG等）を活用した事業開発を主導したご経験 2. 事業開発・推進に関する下記すべての要件の経験があること - PM、PJTマネジメント、ピープルマネジメントの経験 - 自社サービスの顧客、社会に対する「提供価値」を突き詰めて考えた経験 - BizDevとして事業創造していく意欲がある - 成長の機会を逃さず、積極的に挑戦できる |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ※就業規則上は10:00～19:00を設定（休憩1時間、実働8時間）※フルフレックス制 |
業務内容
【事業をリードするポジションで活躍しませんか？】
私たちは、新規事業の立ち上げを担う仲間を募集しています。まずは事業開発、プロジェクトマネージャー、営業のいずれかの役割で事業の最前線に立ち、将来的には事業統括としてステップアップしていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
■入社初期：
・事業仮説の構築：市場調査や競合分析、お客様の課題を深く理解し、まだ開拓されていない分野を攻略するための仮説を立てていただきます。
・迅速な検証：事業開発担当として、お客様へのヒアリングから提案、実行、効果測定までを一貫して行い、仮説の有効性を確かめます。
・お客様の成果創出：案件に応じてプロジェクトマネージャーや営業として実務を担当し、現場での具体的な成果に貢献します。
私たちは、新規事業の立ち上げを担う仲間を募集しています。まずは事業開発、プロジェクトマネージャー、営業のいずれかの役割で事業の最前線に立ち、将来的には事業統括としてステップアップしていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
■入社初期：
・事業仮説の構築：市場調査や競合分析、お客様の課題を深く理解し、まだ開拓されていない分野を攻略するための仮説を立てていただきます。
・迅速な検証：事業開発担当として、お客様へのヒアリングから提案、実行、効果測定までを一貫して行い、仮説の有効性を確かめます。
・お客様の成果創出：案件に応じてプロジェクトマネージャーや営業として実務を担当し、現場での具体的な成果に貢献します。
【事業をリードするポジションで活躍しませんか？】
私たちは、新規事業の立ち上げを担う仲間を募集しています。まずは事業開発、プロジェクトマネージャー、営業のいずれかの役割で事業の最前線に立ち、将来的には事業統括としてステップアップしていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
■入社初期：
・事業仮説の構築：市場調査や競合分析、お客様の課題を深く理解し、まだ開拓されていない分野を攻略するための仮説を立てていただきます。
・迅速な検証：事業開発担当として、お客様へのヒアリングから提案、実行、効果測定までを一貫して行い、仮説の有効性を確かめます。
私たちは、新規事業の立ち上げを担う仲間を募集しています。まずは事業開発、プロジェクトマネージャー、営業のいずれかの役割で事業の最前線に立ち、将来的には事業統括としてステップアップしていただくことを期待しています。
【具体的な業務内容】
■入社初期：
・事業仮説の構築：市場調査や競合分析、お客様の課題を深く理解し、まだ開拓されていない分野を攻略するための仮説を立てていただきます。
・迅速な検証：事業開発担当として、お客様へのヒアリングから提案、実行、効果測定までを一貫して行い、仮説の有効性を確かめます。
次世代部門長・役員候補【ポイントメディア事業部】
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ... |
| 必要な経験 | WEBサービス企業での新規事業や新規事業や新しいマネタイズ方法の実現経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する会社で、次の10年を創る新しい事業開発に携わってみませんか？
1,000万人を超えるお客様のデータ（行動、購買、属性データ）を活用し、これまでにない新しい収益の仕組みや商品・サービスを一緒に創り出しましょう。
【具体的な役割】
・モッピーのデータベースを活かして、年間数千万円から数億円規模の新しい事業を確立します。
【業務の詳細】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する会社で、次の10年を創る新しい事業開発に携わってみませんか？
1,000万人を超えるお客様のデータ（行動、購買、属性データ）を活用し、これまでにない新しい収益の仕組みや商品・サービスを一緒に創り出しましょう。
【具体的な役割】
・モッピーのデータベースを活かして、年間数千万円から数億円規模の新しい事業を確立します。
【業務の詳細】
【お仕事内容】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する会社で、次の10年を創る新しい事業開発に携わってみませんか？
1,000万人を超えるお客様のデータ（行動、購買、属性データ）を活用し、これまでにない新しい収益の仕組みや商品・サービスを一緒に創り出しましょう。
【具体的な役割】
・モッピーのデータベースを活かして、年間数千万円から数億円規模の新しい事業を確立します。
【業務の詳細】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する会社で、次の10年を創る新しい事業開発に携わってみませんか？
1,000万人を超えるお客様のデータ（行動、購買、属性データ）を活用し、これまでにない新しい収益の仕組みや商品・サービスを一緒に創り出しましょう。
【具体的な役割】
・モッピーのデータベースを活かして、年間数千万円から数億円規模の新しい事業を確立します。
【業務の詳細】
情報システム（コーポレート IT）
株式会社Preferred Networks
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区大手町1-6-... 東京都 千代田区大手町1-6-1 大... |
| 必要な経験 | ・自ら手を動かして、一人で task を完遂できる方 ・Mac クライアント PC に精通している方 ・英語：業務に支障がない程度の文書理解や、翻訳ツールを利用した 英語によるチャット対応など、一定の英語力を保持している方 ・日本語：ネイティブ ・ドキュメント作成スキルのある方（日英両方） （補足：WFH 中心のため、オンラインでのコミュニケーションが前提です） 【求める人物像】 ・東京圏在住で、高い頻度で大手町オフィスへ通勤可能な人 ・slack などツールを駆使してコミュニケーション力を発揮できる人 ・task を着実にこなせる人 ・ご自宅に適切な在宅勤務環境がすでに備わっているか、これから構築可能な人 |
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？
【職務内容】
・オフィスインフラ設備の構築
- wifiネットワーク、L3/L2ネットワークスイッチ等の設定・運用
・子会社環境などの構築、運用支援
【職務内容】
・オフィスインフラ設備の構築
- wifiネットワーク、L3/L2ネットワークスイッチ等の設定・運用
・子会社環境などの構築、運用支援
魅力的なキャリアを築きませんか？
【職務内容】
・オフィスインフラ設備の構築
- wifiネットワーク、L3/L2ネットワークスイッチ等の設定・運用
・子会社環境などの構築、運用支援
【職務内容】
・オフィスインフラ設備の構築
- wifiネットワーク、L3/L2ネットワークスイッチ等の設定・運用
・子会社環境などの構築、運用支援
プロダクト開発エンジニア(スペシャリスト)
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂1-12-3... 東京都 港区 赤坂1-12-32 ア... |
| 必要な経験 | ・WHIのミッション・バリューに共感できる方 ・業務系のWEBアプリケーション開発のご経験（5年程度） ・Javaの開発経験（5年程度） ・システム開発における要件定義～開発～保守までのご経験 ・日本語でのビジネスコミュニケーションが可能な方 （読み書きと対面でのコミュニケーションがネイティブと相違ない方） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックス(コアタイムなし) |
業務内容
【シェアNo.1エンタープライズ向け自社パッケージソフト「COMPANY」開発チームの一員として活躍しませんか？】
人気の自社パッケージソフト「COMPANY」の開発チームで、企画から保守まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
チームメンバーと協力しながら、設計からテストまで、1ヶ月単位で開発サイクルを回していきます。
【業務内容】
・新規サービス開発：マイクロサービスを中心とした、新しいサービスの企画・開発に携わっていただきます。
人気の自社パッケージソフト「COMPANY」の開発チームで、企画から保守まで一貫して携わるやりがいのあるお仕事です。
チームメンバーと協力しながら、設計からテストまで、1ヶ月単位で開発サイクルを回していきます。
【業務内容】
・新規サービス開発：マイクロサービスを中心とした、新しいサービスの企画・開発に携わっていただきます。
◆シェア№1のエンタープライズ向け自社パッケージソフト「COMPANY」企画・開発・保守業務を行っていただきます。
【主な職務内容】
自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・開発・保守業務（企画から保守業務まで一気通貫でお任せいたします。）
・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発
・既存プロダクトの機能強化/改善案件
・当社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援
【主な職務内容】
自社パッケージソフト「COMPANY」の企画・開発・保守業務（企画から保守業務まで一気通貫でお任せいたします。）
・新規サービス（マイクロサービス）の企画開発
・既存プロダクトの機能強化/改善案件
・当社コンサルタント/サポートセンターからの製品に起因する問題の調査・解決支援
企画提案営業(リーダー候補)【大手企業の3社に1社導入／働きがい8位／在宅勤務／ERP】
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂1-12-3... 東京都 港区 赤坂1-12-32 ア... |
| 必要な経験 | 下記、どちらのスキルもお持ちの方 ・日本語ネイティブレベル（相対するお客様が日本人のため） ・法人営業経験1年以上 ※応募時は「民間既存向け営業・公共向け営業」どちらが希望を必ず記載ください。 【このJOBの魅力点】 同社の顧客は日本を代表するような、あるいは日本経済の中核を支えるような大企業ばかりです。 そのため、ステークホルダーの人数が多く、課題も広義にわたりますので、多角的に顧客課題を分析し、組織力学を活用した科学的なアプローチが求められます。 競合は世界でトップシェアを誇る外資系企業や大手コンサルティングファームなど。 ただ単の新規営業との違いは、数年～十数年と長期間にわたり顧客の期待に応えつづける難しさを経験できることや ユーザーの生の声を社内の誰よりも一番近くで聞き、社内へ還元することで製品の成長に貢献できること。 この非常に高難度かつ制限のないフィールドで、あなただからできる問題解決を実現していただきます。 |
業務内容
【民間既存顧客担当】
大手企業様を担当していただきます。単なるコミュニケーション能力だけでなく、お客様に長く寄り添うホスピタリティが求められます。
・定期訪問による関係構築と継続
既存顧客への定期的な訪問を通して、信頼関係を構築し、継続的な繋がりを育んでいただきます。
・製品追加販売と利用範囲拡大
大手企業様を担当していただきます。単なるコミュニケーション能力だけでなく、お客様に長く寄り添うホスピタリティが求められます。
・定期訪問による関係構築と継続
既存顧客への定期的な訪問を通して、信頼関係を構築し、継続的な繋がりを育んでいただきます。
・製品追加販売と利用範囲拡大
～◆無形商材×高単価×大規模案件◆ 自社パッケージソフトである「COMPANY HR Series」の企画・提案営業(リーダー)をお任せします。～
下記希望するどちらかの領域でご活躍いただきたいと思っております。※応募時に必ずご希望を記載ください※
【民間既存】
民間既存顧客担当は、単なるコミュニケーション能力だけではなく顧客に長く寄り添うホスピタリティも求められます。
大手企業ユーザーへの定期的な訪問にてリレーションを構築・継続し、製品の追加販売や利用範囲拡大を通じて満足度向上を図ります。
競合が入り込む隙を与えず、勝率100％を目指し、創意工夫を凝らして既存顧客との関係性を深めることを目指していただきます。
その過程の中で得る顧客の声を、次なる製品に反映していく事も大切なミッションです。
下記希望するどちらかの領域でご活躍いただきたいと思っております。※応募時に必ずご希望を記載ください※
【民間既存】
民間既存顧客担当は、単なるコミュニケーション能力だけではなく顧客に長く寄り添うホスピタリティも求められます。
大手企業ユーザーへの定期的な訪問にてリレーションを構築・継続し、製品の追加販売や利用範囲拡大を通じて満足度向上を図ります。
競合が入り込む隙を与えず、勝率100％を目指し、創意工夫を凝らして既存顧客との関係性を深めることを目指していただきます。
その過程の中で得る顧客の声を、次なる製品に反映していく事も大切なミッションです。
【マーケティングオペレーション】AIと自動化で、マーケ実行基盤をゼロから設計するOps担当
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | ・事業企画、またはコンサルティングファーム等での 業務改善（BPR）・オペレーション構築の実施経験 ・BtoBマーケティング領域での実務経験 （新卒採用サービス等、無形商材のBtoBマーケ施策の実行経験） ※共通：BtoBマーケティング／イベント領域への理解（実務、またはそれに準ずる関与） 複雑な業務要件を整理し誰でも回る仕組み・マニュアルに落とし込む論理的思考力 生成AI・業務自動化ツールへの強い関心 |
業務内容
■AIと自動化でマーケティング業務を再構築するお仕事です
【業務内容】
・これまでのBtoBマーケティング業務を、AIと自動化を前提に、ゼロから新しい仕組みを考えるお仕事です。
・単に作業を移すだけでなく、「どのような業務を自動化するか」「どのように定型化するか」「人がどのような役割を担うべきか」を深く考え、誰もが質の高い業務を行えるような「仕組み」を一緒に作り上げていきましょう。
【業務詳細】
・BtoBマーケティング業務の整理と専任化の計画（現在の作業内容を明確にし、移管の計画を立てます）
・業務全体の改善（問題点を見つけ、AIを活用した新しい業務の流れを考え、作業を定型化・標準化します）
・コストと生産性の最適な計画（AIによる自動化の判断を含め、業務全体を根本的に見直します）
【業務内容】
・これまでのBtoBマーケティング業務を、AIと自動化を前提に、ゼロから新しい仕組みを考えるお仕事です。
・単に作業を移すだけでなく、「どのような業務を自動化するか」「どのように定型化するか」「人がどのような役割を担うべきか」を深く考え、誰もが質の高い業務を行えるような「仕組み」を一緒に作り上げていきましょう。
【業務詳細】
・BtoBマーケティング業務の整理と専任化の計画（現在の作業内容を明確にし、移管の計画を立てます）
・業務全体の改善（問題点を見つけ、AIを活用した新しい業務の流れを考え、作業を定型化・標準化します）
・コストと生産性の最適な計画（AIによる自動化の判断を含め、業務全体を根本的に見直します）
■AIと自動化でマーケティング業務を再構築するお仕事です
【業務内容】
・これまでのBtoBマーケティング業務を、AIと自動化を前提に、ゼロから新しい仕組みを考えるお仕事です。
・単に作業を移すだけでなく、「どのような業務を自動化するか」「どのように定型化するか」「人がどのような役割を担うべきか」を深く考え、誰もが質の高い業務を行えるような「仕組み」を一緒に作り上げていきましょう。
【業務詳細】
・BtoBマーケティング業務の整理と専任化の計画（現在の作業内容を明確にし、移管の計画を立てます）
【業務内容】
・これまでのBtoBマーケティング業務を、AIと自動化を前提に、ゼロから新しい仕組みを考えるお仕事です。
・単に作業を移すだけでなく、「どのような業務を自動化するか」「どのように定型化するか」「人がどのような役割を担うべきか」を深く考え、誰もが質の高い業務を行えるような「仕組み」を一緒に作り上げていきましょう。
【業務詳細】
・BtoBマーケティング業務の整理と専任化の計画（現在の作業内容を明確にし、移管の計画を立てます）
情報システム担当【リモート・フルフレックス・副業可・服装自由】
株式会社Hubble
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区東１丁目３２−１... 東京都 渋谷区東１丁目３２−１２ ... |
| 必要な経験 | ・IT/SaaS企業での情報セキュリティ実務経験（3年以上） ・各ステークホルダー（経営、法務、開発、ビジネス）を巻き込み、ITやセキュリティに関するプロジェクトを推進した経験 ■求める人物像 ・Guardrail Mindset ITやセキュリティを「事業を止めるもの」ではなく、「事業を安全に加速させるもの（ガードレール）」と捉えられる方 ・Builder Mindset 既存のルールや仕組みの運用・保守にとどまらず、ゼロから創り上げるプロセスを楽しめる方 ・Balance & Communication 組織のフェーズを理解し、正論を振りかざすのではなく、周囲へのリスペクトを持ってハレーションなく変革を進められる方 ・Unlearning AIや新しい技術トレンドを柔軟にキャッチアップし、自身のスキルを常にアップデートできる方 |
業務内容
【AI時代の信頼基盤を一緒に築きませんか？】
エンタープライズ市場で競争力を高めるため、AI時代の信頼基盤を一緒に構築してくださる方を募集しています。
事業の進行を妨げる「ゲートキーパー」ではなく、事業を力強く推進する「強固なガードレールの設計者」として、社内IT環境の整備から対外的なセキュリティ証明までを主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・プロアクティブな信頼基盤の証明
・セキュリティチェックシートへの対応を高度化し、回答プロセスの効率化と標準化を進め、営業活動を最大限にサポートします。
・セキュリティ概要図やSLAのメンテナンス、ホワイトペーパーの作成などを通じて、お客様の不安を解消する「武器」を作り、対外的な信頼性を高めます。
エンタープライズ市場で競争力を高めるため、AI時代の信頼基盤を一緒に構築してくださる方を募集しています。
事業の進行を妨げる「ゲートキーパー」ではなく、事業を力強く推進する「強固なガードレールの設計者」として、社内IT環境の整備から対外的なセキュリティ証明までを主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・プロアクティブな信頼基盤の証明
・セキュリティチェックシートへの対応を高度化し、回答プロセスの効率化と標準化を進め、営業活動を最大限にサポートします。
・セキュリティ概要図やSLAのメンテナンス、ホワイトペーパーの作成などを通じて、お客様の不安を解消する「武器」を作り、対外的な信頼性を高めます。
【AI時代の信頼基盤を一緒に築きませんか？】
エンタープライズ市場で競争力を高めるため、AI時代の信頼基盤を一緒に構築してくださる方を募集しています。
事業の進行を妨げる「ゲートキーパー」ではなく、事業を力強く推進する「強固なガードレールの設計者」として、社内IT環境の整備から対外的なセキュリティ証明までを主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・プロアクティブな信頼基盤の証明
・セキュリティチェックシートへの対応を高度化し、回答プロセスの効率化と標準化を進め、営業活動を最大限にサポートします。
・セキュリティ概要図やSLAのメンテナンス、ホワイトペーパーの作成などを通じて、お客様の不安を解消する「武器」を作り、対外的な信頼性を高めます。
エンタープライズ市場で競争力を高めるため、AI時代の信頼基盤を一緒に構築してくださる方を募集しています。
事業の進行を妨げる「ゲートキーパー」ではなく、事業を力強く推進する「強固なガードレールの設計者」として、社内IT環境の整備から対外的なセキュリティ証明までを主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
・プロアクティブな信頼基盤の証明
・セキュリティチェックシートへの対応を高度化し、回答プロセスの効率化と標準化を進め、営業活動を最大限にサポートします。
・セキュリティ概要図やSLAのメンテナンス、ホワイトペーパーの作成などを通じて、お客様の不安を解消する「武器」を作り、対外的な信頼性を高めます。
AIエージェントサービスの営業【リモートワークメイン／残業少なめで働きやすい環境】
TDSE株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿3-20... 東京都 新宿区 西新宿3-20-2 ... |
| 必要な経験 | ・法人営業の経験がある方（2年以上） ・新規開拓営業の経験がある方 ・顧客の課題解決能力 ・コミュニケーション能力及びプレゼンテーション能力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【Difyとは】 ノーコードで、AIエージェントや生成AIアプリケーションを開発できるプラットフォームです。 昨年9月に弊社が日本企業で初めて、Difyライセンスの販売パートナー契約を開発企業のLangGeniusと締結しました。 現在は大手企業に、社内問い合わせエージェントの活用で導入されています。 【特徴】 ①ノーコードで、プログラミングの知識がなくても 社内問い合わせ対応やAIアシスタントの構築が可能 ②Difyひとつで多様なLLM（OpenAI、Anthropic等）に接続が可能 ③業務マニュアル等の社内資料をLLMに回答させるRAGの構築が可能 ※参考サイト https://dify.tdse.jp/ |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ※ただし、業務に支障のない限り17：30まで |
業務内容
【業務内容】
・新規顧客へのDifyライセンス提案営業活動（リードはデジタルマーケティングで獲得）
・AIエージェント構築支援サービスの提案営業活動
・顧客からの問い合わせ対応、ご紹介対応
・既存顧客へのサポート（クロスセル、アップセル）
・契約交渉、料金や納期などの条件交渉
・顧客の課題ヒアリングと最適なAIエージェントソリューション提案
・新規顧客へのDifyライセンス提案営業活動（リードはデジタルマーケティングで獲得）
・AIエージェント構築支援サービスの提案営業活動
・顧客からの問い合わせ対応、ご紹介対応
・既存顧客へのサポート（クロスセル、アップセル）
・契約交渉、料金や納期などの条件交渉
・顧客の課題ヒアリングと最適なAIエージェントソリューション提案
【業務内容】
・新規顧客へのDifyライセンス提案営業活動（リードはデジタルマーケティングで獲得）
・AIエージェント構築支援サービスの提案営業活動
・顧客からの問い合わせ対応、ご紹介対応
・既存顧客へのサポート（クロスセル、アップセル）
・契約交渉、料金や納期などの条件交渉
・顧客の課題ヒアリングと最適なAIエージェントソリューション提案
・新規顧客へのDifyライセンス提案営業活動（リードはデジタルマーケティングで獲得）
・AIエージェント構築支援サービスの提案営業活動
・顧客からの問い合わせ対応、ご紹介対応
・既存顧客へのサポート（クロスセル、アップセル）
・契約交渉、料金や納期などの条件交渉
・顧客の課題ヒアリングと最適なAIエージェントソリューション提案
インフラエンジニア（管理職）【フレックスタイム制／リモートワーク可／キリングループ向け】
キリンビジネスシステム株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 900～1080万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中野区 中野四丁目10... 東京都 中野区 中野四丁目10番2号... |
| 必要な経験 | 【必須（MUST）】 ・要求事項を整理しシステム要件の作成の経験（3年以上） ・情報システムに関わる中長期計画（ロードマップ）の維持管理の経験（3年以上） ・一定チームのリーディング経験（PM/PL/運用リーダなど）（3年以上） ・メンバー育成の経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制（コアタイムなし） フレキシブルタイム 5:00～22:00 |
業務内容
■ITコンサルタントのお仕事内容
【主な業務】
・企画や構想段階における施策の検討、対応の推進
・具体的な対策に関するご相談への検討、対応の推進
・テクニカルアーキテクチャやロードマップなどの作成、管理
・プロジェクトの状況確認と、それに応じた支援
・運用品質を高めるためのオペレーション改善（作業効率化に向けた検討や対応の推進）
・組織運営全般に関わる業務（人財育成、KPI管理など）
【主な業務】
・企画や構想段階における施策の検討、対応の推進
・具体的な対策に関するご相談への検討、対応の推進
・テクニカルアーキテクチャやロードマップなどの作成、管理
・プロジェクトの状況確認と、それに応じた支援
・運用品質を高めるためのオペレーション改善（作業効率化に向けた検討や対応の推進）
・組織運営全般に関わる業務（人財育成、KPI管理など）
■ITコンサルタントのお仕事内容
【主な業務】
・企画や構想段階における施策の検討、対応の推進
・具体的な対策に関するご相談への検討、対応の推進
・テクニカルアーキテクチャやロードマップなどの作成、管理
・プロジェクトの状況確認と、それに応じた支援
・運用品質を高めるためのオペレーション改善（作業効率化に向けた検討や対応の推進）
・組織運営全般に関わる業務（人財育成、KPI管理など）
【主な業務】
・企画や構想段階における施策の検討、対応の推進
・具体的な対策に関するご相談への検討、対応の推進
・テクニカルアーキテクチャやロードマップなどの作成、管理
・プロジェクトの状況確認と、それに応じた支援
・運用品質を高めるためのオペレーション改善（作業効率化に向けた検討や対応の推進）
・組織運営全般に関わる業務（人財育成、KPI管理など）
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働き方共創室（人事労務）・組織と事業変革期を共に創る/働き方改革・D＆I推進の企画立案
株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ・人事領域の企画推進経験（自ら主体となり、周囲を巻き込みながら企画・推進した経験） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 出社時間を選択できる時差出勤制度有（８～11時の間に出社、1日7時間勤務)、リモートワーク |
業務内容
【全社を巻き込み、新しい仕組みや働き方を作り変えていくお仕事です】
【お任せしたいこと】
・組織の状況を詳しく把握し、より良い改善策を見つけること
・D&I（多様性と受容性）を推進し、特に女性の方々が活躍できるような企画を考え、実行すること
・ハラスメントをなくし、安心して働ける環境を作るための対応と予防策を考えること
・会社で働くすべての方が、長く働き続け、それぞれの能力を最大限に発揮できるよう支援すること
【お任せしたいこと】
・組織の状況を詳しく把握し、より良い改善策を見つけること
・D&I（多様性と受容性）を推進し、特に女性の方々が活躍できるような企画を考え、実行すること
・ハラスメントをなくし、安心して働ける環境を作るための対応と予防策を考えること
・会社で働くすべての方が、長く働き続け、それぞれの能力を最大限に発揮できるよう支援すること
【全社を巻き込み、新しい仕組みや働き方を作り変えていくお仕事です】
【お任せしたいこと】
・組織の状況を詳しく把握し、より良い改善策を見つけること
・D&I（多様性と受容性）を推進し、特に女性の方々が活躍できるような企画を考え、実行すること
・ハラスメントをなくし、安心して働ける環境を作るための対応と予防策を考えること
・会社で働くすべての方が、長く働き続け、それぞれの能力を最大限に発揮できるよう支援すること
【お任せしたいこと】
・組織の状況を詳しく把握し、より良い改善策を見つけること
・D&I（多様性と受容性）を推進し、特に女性の方々が活躍できるような企画を考え、実行すること
・ハラスメントをなくし、安心して働ける環境を作るための対応と予防策を考えること
・会社で働くすべての方が、長く働き続け、それぞれの能力を最大限に発揮できるよう支援すること
【社内SE】同会全体のシステム企画～運用まで一気通貫／裁量大／新システムへの移行PJ推進
一般社団法人日本能率協会
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝公園3丁目１ー2... 東京都 港区芝公園3丁目１ー22 |
| 必要な経験 | 【必須】 ・基本設計以上の上流工程の経験のある方 ・社内SEとしてベンダーコントロール経験のある方 ・何かしらの開発経験がある方 ・事業会社での就業経験 ※同会は産業振興のため、また経営革新の推進機関として事業活動を行っているため、事業会社での様々なご経験をポイントに置いております。 【求める人物像】 ・誰とでも円滑にコミュニケーションを図れる方 ・素直に業務を吸収できる方 ・課題に直面した時に、協調しながら柔軟な発想で、チームで乗り切ろうとするリーダーとしての素養がある方 ・仕事に対して好奇心や問題意識を持てる方 |
| 平均残業時間 | 18時間/月 |
業務内容
社内SEとして、サーバー・ネットワーク・システム・PC、そして協力会社選定から導入、管理、運用まで幅広くお任せします。開発・構築は協力会社に委託するため、あなたは運用・管理に集中できます。裁量を持って業務に取り組める環境です。
【具体的な業務内容】
・ネットワーク、AWSサーバー、Webサイト、各種システムの管理・運用・選定・導入
・デバイス端末の管理、リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・セキュリティ対応（個人情報保護法に則った対応を含む）
・セキュリティ要件のチェック、セキュリティアンケートへの回答
【具体的な業務内容】
・ネットワーク、AWSサーバー、Webサイト、各種システムの管理・運用・選定・導入
・デバイス端末の管理、リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・セキュリティ対応（個人情報保護法に則った対応を含む）
・セキュリティ要件のチェック、セキュリティアンケートへの回答
社内SEとして、サーバー・ネットワーク・システム・PC、そして協力会社選定から導入、管理、運用まで幅広くお任せします。開発・構築は協力会社に委託するため、あなたは運用・管理に集中できます。裁量を持って業務に取り組める環境です。
【具体的な業務内容】
・ネットワーク、AWSサーバー、Webサイト、各種システムの管理・運用・選定・導入
・デバイス端末の管理、リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・セキュリティ対応（個人情報保護法に則った対応を含む）
・セキュリティ要件のチェック、セキュリティアンケートへの回答
【具体的な業務内容】
・ネットワーク、AWSサーバー、Webサイト、各種システムの管理・運用・選定・導入
・デバイス端末の管理、リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・セキュリティ対応（個人情報保護法に則った対応を含む）
・セキュリティ要件のチェック、セキュリティアンケートへの回答
【COO室（オープンポジション）】事業変革・グロース責任者候補／経営直下で重要課題を実行
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～3000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木住友不動産... 東京都 港区 六本木住友不動産六本木... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・経営に近いレイヤーでの業務経験 ・事業会社での就業経験3年以上 【求める人物像】 ・主体的に動き仕事を拾える、作れる人 ・考えながら行動できる人 ・未経験分野でも抵抗なく飛び込んでいける人 ・社内外問わず他者と積極的に関わり周囲を巻き込める人 ・着実に成果を出す為努力できる人 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【DMMグループで新しいキャリアを築きませんか？】DMMグループの重要な事業や経営テーマを担う、経営人材のオープンポジションです。私たちは、経営人材の獲得・育成・輩出、そして最適な配置を担当しています。この求人は、特定の新規事業を企画するものではなく、選考を通じて皆さまの経験や専門性、そして志向を丁寧に伺い、DMMグループが抱える経営課題や事業ニーズと照らし合わせます。その上で、最もご活躍いただける事業・組織・役割を一緒に検討していく採用です。
【私たちのミッション】DMMが持つ多様な事業基盤、お客様との接点、ブランド力、データ、テクノロジー、資金、そして人材といった大切な資産を最大限に活用し、事業の成長と経営課題の解決を通じて、DMMの経営に大きな影響を与えることが私たちのミッションです。経営陣や各事業責任者と密に連携を取りながら、事業の成長を左右する重要な要素を見つけ出し、戦略の立案だけでなく、実行体制の構築、現場への深い関わり、そして成果を出すまでを一貫して担当していただきます。
【想定されるテーマ】皆さまの経験や得意なこと、そして事業のニーズに応じて、以下のようなテーマに取り組んでいただきます。
・既存事業をさらに成長させ、収益の仕組みをより良くすること
・新しい事業やサービスを立ち上げること
・ビジネス開発、提携、事業協力に関わること
・事業戦略や経営計画、事業ポートフォリオを考えること
・プロダクトマネジメント、プロダクト戦略、お客様の体験を向上させること
【私たちのミッション】DMMが持つ多様な事業基盤、お客様との接点、ブランド力、データ、テクノロジー、資金、そして人材といった大切な資産を最大限に活用し、事業の成長と経営課題の解決を通じて、DMMの経営に大きな影響を与えることが私たちのミッションです。経営陣や各事業責任者と密に連携を取りながら、事業の成長を左右する重要な要素を見つけ出し、戦略の立案だけでなく、実行体制の構築、現場への深い関わり、そして成果を出すまでを一貫して担当していただきます。
【想定されるテーマ】皆さまの経験や得意なこと、そして事業のニーズに応じて、以下のようなテーマに取り組んでいただきます。
・既存事業をさらに成長させ、収益の仕組みをより良くすること
・新しい事業やサービスを立ち上げること
・ビジネス開発、提携、事業協力に関わること
・事業戦略や経営計画、事業ポートフォリオを考えること
・プロダクトマネジメント、プロダクト戦略、お客様の体験を向上させること
【DMMグループで新しいキャリアを築きませんか？】
DMMグループの重要な事業や経営テーマを担う、経営人材のオープンポジションです。
私たちは、経営人材の獲得・育成・輩出、そして最適な配置を担当しています。
この求人は、特定の新規事業を企画するものではなく、選考を通じて皆さまの経験や専門性、そして志向を丁寧に伺い、DMMグループが抱える経営課題や事業ニーズと照らし合わせます。
その上で、最もご活躍いただける事業・組織・役割を一緒に検討していく採用です。
【私たちのミッション】
DMMが持つ多様な事業基盤、お客様との接点、ブランド力、データ、テクノロジー、資金、そして人材といった大切な資産を最大限に活用し、事業の成長と経営課題の解決を通じて、DMMの経営に大きな影響を与えることが私たちのミッションです。
DMMグループの重要な事業や経営テーマを担う、経営人材のオープンポジションです。
私たちは、経営人材の獲得・育成・輩出、そして最適な配置を担当しています。
この求人は、特定の新規事業を企画するものではなく、選考を通じて皆さまの経験や専門性、そして志向を丁寧に伺い、DMMグループが抱える経営課題や事業ニーズと照らし合わせます。
その上で、最もご活躍いただける事業・組織・役割を一緒に検討していく採用です。
【私たちのミッション】
DMMが持つ多様な事業基盤、お客様との接点、ブランド力、データ、テクノロジー、資金、そして人材といった大切な資産を最大限に活用し、事業の成長と経営課題の解決を通じて、DMMの経営に大きな影響を与えることが私たちのミッションです。
【プロダクトマネージャー（新規プロダクト）】リモート◎／CXプラットフォーム『KARTE』／副業可
株式会社プレイド（PLAID, Inc.）
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 銀座6-10-... 東京都 中央区 銀座6-10-1 G... |
| 必要な経験 | - プロダクトマネージメントやプロダクトマーケティングの経験2年以上 - データ分析の経験 【求める人物像】 - プレイド及びCodatumの目指すものに共感して頂ける方 - PLG SaaSでの海外展開および提供を念頭に、プロダクトマーケティングの 戦略をゼロベースで考えて実行することにコミットできる方 - データドリブンに施策実行結果を捉えて改善につなげられる、分析への強さや興味、経験を持っている方 - 利用ユーザーの課題を理解し、不確実性が高い中でも、プロダクトのあり方を含めて解決策を思考できる方 - コミュニケーションに対して苦なく、多くある議論に積極的に参加できる方 - リーダーシップ/フォロワーシップを使い分け、自分の領域外にも自律的に動ける方 |
業務内容
【新しいプロダクトで未来を創造しませんか？】
プレイドでは、中核プロダクト「KARTE」に加え、新しいビジネスモデルや事業領域を広げるため、社内チーム「Lab Office」で複数の新規プロダクトを展開しています。
その中でも、グループ子会社の株式会社CODATUMが提供する「[Codatum](https://codatum.jp/)」は、「ソフトウェアとデータの無限の可能性とスピードを引き出す」ことを使命とした、データ分析に特化した画期的なプロダクトです。
2024年11月の正式リリース以来、多くのデータ分析組織のスピードアップに貢献できるよう、日々開発を進めています。
【Codatumの魅力】
プレイドでは、中核プロダクト「KARTE」に加え、新しいビジネスモデルや事業領域を広げるため、社内チーム「Lab Office」で複数の新規プロダクトを展開しています。
その中でも、グループ子会社の株式会社CODATUMが提供する「[Codatum](https://codatum.jp/)」は、「ソフトウェアとデータの無限の可能性とスピードを引き出す」ことを使命とした、データ分析に特化した画期的なプロダクトです。
2024年11月の正式リリース以来、多くのデータ分析組織のスピードアップに貢献できるよう、日々開発を進めています。
【Codatumの魅力】
【新しいプロダクトで未来を創造しませんか？】
プレイドでは、中核プロダクト「KARTE」に加え、新しいビジネスモデルや事業領域を広げるため、社内チーム「Lab Office」で複数の新規プロダクトを展開しています。
その中でも、グループ子会社の株式会社CODATUMが提供する「[Codatum](https://codatum.jp/)」は、「ソフトウェアとデータの無限の可能性とスピードを引き出す」ことを使命とした、データ分析に特化した画期的なプロダクトです。
2024年11月の正式リリース以来、多くのデータ分析組織のスピードアップに貢献できるよう、日々開発を進めています。
【Codatumの魅力】
プレイドでは、中核プロダクト「KARTE」に加え、新しいビジネスモデルや事業領域を広げるため、社内チーム「Lab Office」で複数の新規プロダクトを展開しています。
その中でも、グループ子会社の株式会社CODATUMが提供する「[Codatum](https://codatum.jp/)」は、「ソフトウェアとデータの無限の可能性とスピードを引き出す」ことを使命とした、データ分析に特化した画期的なプロダクトです。
2024年11月の正式リリース以来、多くのデータ分析組織のスピードアップに貢献できるよう、日々開発を進めています。
【Codatumの魅力】
2743 データサイエンティスト（データ分析・AI活用）_DDS
日本電気株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 680～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 本社ビル 東京都 港区 本社ビル |
| 必要な経験 | １．クライアントワークによるプロジェクトリーダ経験 (データ分析・AI活用に関わるプロジェクトが好ましい) ２．以下の条件の1つ以上に対し、3年以上の職務経験有すること。 あるいは、以下の条件のいずれかに対し1年以上の職務経験およびWANT条件を任意に数個を満たしていること。 ・データ分析・AI活用(上記職務内容の定義に従う)に関する自社及び他社(ベンダーの場合)の実業務システムの企画を中心的に主導して遂行した経験 ・データ分析・AI活用に関する自社及び他社の実業務システムをプロジェクトマネージャとして開発した経験 ・データ分析・AI活用に関する自社及び他社の実業務システムの運用に関し、特にデータや分析モデルについて運用設計を行い、実際の運用を行った経験 ３．ラインマネジメント経験（課長採用の場合） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 配属部署、時期により異なることがございますので、別途面接時にご確認ください。 |
業務内容
■データ分析・AI活用のプロジェクトを推進し、組織を率いるお仕事です。
【お仕事の概要】
金融、流通、交通、エネルギー、製造業といった企業様や官公庁様向けに、データ分析やAIを活用したプロジェクトを進めていただきます。
同時に、組織内のデータサイエンスチームをマネジメントする役割も担っていただきます。
プレイングマネージャーとして、技術的な知識とマネジメントスキルを活かし、短期的なプロジェクトの成果と、中長期的なチームの成長の両方に貢献していただくことを期待しております。
【お仕事の概要】
金融、流通、交通、エネルギー、製造業といった企業様や官公庁様向けに、データ分析やAIを活用したプロジェクトを進めていただきます。
同時に、組織内のデータサイエンスチームをマネジメントする役割も担っていただきます。
プレイングマネージャーとして、技術的な知識とマネジメントスキルを活かし、短期的なプロジェクトの成果と、中長期的なチームの成長の両方に貢献していただくことを期待しております。
■データ分析・AI活用のプロジェクトを推進し、組織を率いるお仕事です。
【お仕事の概要】
金融、流通、交通、エネルギー、製造業といった企業様や官公庁様向けに、データ分析やAIを活用したプロジェクトを進めていただきます。
同時に、組織内のデータサイエンスチームをマネジメントする役割も担っていただきます。
プレイングマネージャーとして、技術的な知識とマネジメントスキルを活かし、短期的なプロジェクトの成果と、中長期的なチームの成長の両方に貢献していただくことを期待しております。
【お仕事の概要】
金融、流通、交通、エネルギー、製造業といった企業様や官公庁様向けに、データ分析やAIを活用したプロジェクトを進めていただきます。
同時に、組織内のデータサイエンスチームをマネジメントする役割も担っていただきます。
プレイングマネージャーとして、技術的な知識とマネジメントスキルを活かし、短期的なプロジェクトの成果と、中長期的なチームの成長の両方に貢献していただくことを期待しております。
【不動産売買営業】未経験OK／月給50万スタート／インセンティブ豊富／福利厚生充実
株式会社RERISE
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿2-6-... 東京都 新宿区 西新宿2-6-1 新... |
| 必要な経験 | ★社会人、職種、業界未経験の方歓迎 【インセンティブ】 契約に繋がったアポイント⇒40万円 交渉~契約 ⇒60万円 アポ取得~契約 ⇒100万円 【平均年収】 ◆700万円／営業50名平均 【年収例】 4000万円／部長（入社6年・31歳） 2100万円／課長(入社3年・24歳) 1100万円／係長(入社2年・21歳) |
| 平均残業時間 | 20時間/月 平日：12:00~21:00、休日：10:00~21:00 |
業務内容
【お仕事内容】
不動産営業として、お客様一人ひとりのライフプランに寄り添い、新築の戸建て住宅をご提案するお仕事です。
【このお仕事の魅力】
・数千万円（3500万円前後）という高額な不動産を扱うため、お客様は契約に対して大変慎重です。そのため、一つひとつの課題を解決し、無事に契約が成立した際には、大きな達成感を味わうことができます。
・明確な評価制度とインセンティブ制度が整っており、学歴や職歴に関わらず、ご自身の成果次第でキャリアアップが可能です。
・社員の90%が営業未経験からのスタートです。素直な気持ちでアドバイスを受け入れ、最後までやり遂げる意欲があれば、必ず営業力を身につけ、ビジネスパーソンとして大きく成長し、ご活躍いただけます。
不動産営業として、お客様一人ひとりのライフプランに寄り添い、新築の戸建て住宅をご提案するお仕事です。
【このお仕事の魅力】
・数千万円（3500万円前後）という高額な不動産を扱うため、お客様は契約に対して大変慎重です。そのため、一つひとつの課題を解決し、無事に契約が成立した際には、大きな達成感を味わうことができます。
・明確な評価制度とインセンティブ制度が整っており、学歴や職歴に関わらず、ご自身の成果次第でキャリアアップが可能です。
・社員の90%が営業未経験からのスタートです。素直な気持ちでアドバイスを受け入れ、最後までやり遂げる意欲があれば、必ず営業力を身につけ、ビジネスパーソンとして大きく成長し、ご活躍いただけます。
【お仕事内容】
不動産営業として、お客様一人ひとりのライフプランに寄り添い、新築の戸建て住宅をご提案するお仕事です。
【このお仕事の魅力】
・数千万円（3500万円前後）という高額な不動産を扱うため、お客様は契約に対して大変慎重です。そのため、一つひとつの課題を解決し、無事に契約が成立した際には、大きな達成感を味わうことができます。
不動産営業として、お客様一人ひとりのライフプランに寄り添い、新築の戸建て住宅をご提案するお仕事です。
【このお仕事の魅力】
・数千万円（3500万円前後）という高額な不動産を扱うため、お客様は契約に対して大変慎重です。そのため、一つひとつの課題を解決し、無事に契約が成立した際には、大きな達成感を味わうことができます。
自社サービスのUI/UXディレクター～フレックス・在宅あり／企画～実行まで一気通貫でお任せ～
株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 606～691万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿4-33... 東京都 新宿区 西新宿4-33-4 ... |
| 必要な経験 | 下記いずれのご経験がある方からのご応募をお待ちしております。 ・サービスのUX設計経験（3年以上） ・ユーザーペルソナ設計・ジャーニー設定に基づいたサイト全体設計のご経験 ・大規模制作案件のご経験（サービスの立ち上げ、リニューアルなど） ・定量・定性データをもとに改善企画立案をした経験 |
業務内容
■【HOME4U】で不動産情報サイトの未来を創造しませんか？
私たちと一緒に、自社不動産情報サイト『HOME4U』の価値をさらに高めていきましょう。
【お任せするお仕事】
・『HOME4U』の重要な数値（CVRなど）を改善するために、ユーザー調査や分析を行い、仮説を立て、具体的な施策を企画し、実行を管理するディレクション業務です。
・既存の施策について、改善の目標設定から効果測定までを行います。
・UIUX（ユーザーインターフェース・ユーザーエクスペリエンス）を考慮したウェブデザインの企画から、実際にサイトへ反映させるまでの一連の業務です。
【このお仕事の魅力】
UIデザイナーとしての経験を活かし、UIUXディレクターへとキャリアを広げることができます。
私たちと一緒に、自社不動産情報サイト『HOME4U』の価値をさらに高めていきましょう。
【お任せするお仕事】
・『HOME4U』の重要な数値（CVRなど）を改善するために、ユーザー調査や分析を行い、仮説を立て、具体的な施策を企画し、実行を管理するディレクション業務です。
・既存の施策について、改善の目標設定から効果測定までを行います。
・UIUX（ユーザーインターフェース・ユーザーエクスペリエンス）を考慮したウェブデザインの企画から、実際にサイトへ反映させるまでの一連の業務です。
【このお仕事の魅力】
UIデザイナーとしての経験を活かし、UIUXディレクターへとキャリアを広げることができます。
■【HOME4U】で不動産情報サイトの未来を創造しませんか？
私たちと一緒に、自社不動産情報サイト『HOME4U』の価値をさらに高めていきましょう。
【お任せするお仕事】
・『HOME4U』の重要な数値（CVRなど）を改善するために、ユーザー調査や分析を行い、仮説を立て、具体的な施策を企画し、実行を管理するディレクション業務です。
・既存の施策について、改善の目標設定から効果測定までを行います。
・UIUX（ユーザーインターフェース・ユーザーエクスペリエンス）を考慮したウェブデザインの企画から、実際にサイトへ反映させるまでの一連の業務です。
私たちと一緒に、自社不動産情報サイト『HOME4U』の価値をさらに高めていきましょう。
【お任せするお仕事】
・『HOME4U』の重要な数値（CVRなど）を改善するために、ユーザー調査や分析を行い、仮説を立て、具体的な施策を企画し、実行を管理するディレクション業務です。
・既存の施策について、改善の目標設定から効果測定までを行います。
・UIUX（ユーザーインターフェース・ユーザーエクスペリエンス）を考慮したウェブデザインの企画から、実際にサイトへ反映させるまでの一連の業務です。
【経営戦略部】経営企画・M&A担当（リーダー候補）
株式会社じげん
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門3-4-8 東京都 港区 虎ノ門3-4-8 |
| 必要な経験 | 高いリーダーシップ・戦略思考を発揮してきた経験に加え、以下いずれかの経験が1つ以上ある方 ・投資銀行のファイナンス経験／M＆Aの経験（戦略策定～実行まで） ・VCでキャピタリストとして投資・アライアンスを推進した経験 ・戦略コンサルティングファームにて分析・戦略策定・実行まで経験がある方 ・上場企業での経営企画経験（戦略策定・実行まで） ・事業会社での資金調達の経験 ・M＆A仲介にてM&Aのソーシング～DD～クロージングまで経験がある方 ・起業、経営経験 【求める人物像】 ・目前の課題に対して当事者意識を持ち、自ら行動できる主体性 ・企業経営に強い関心を持ち、謙虚かつ貪欲に学ぶ姿勢 ・短期間での圧倒的な急成長を志すマインド ・フィジカル、メンタルのタフネス ・論理的、定量的思考の素養 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレキシブルタイム：(始業)7:00～10:00 （終業）16:00～22:00 ※所属長の判断により、10:00～19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。 |
業務内容
【経営企画】
・会社全体の経営計画（経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略）の作成に携わっていただきます。
・グループ各社の管理会計や、実績と計画の比較分析を行い、まとめていただきます。
・他社との連携提案や実行を推進していただきます。
【M&A】
・会社全体の経営計画（経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略）の作成に携わっていただきます。
・グループ各社の管理会計や、実績と計画の比較分析を行い、まとめていただきます。
・他社との連携提案や実行を推進していただきます。
【M&A】
【経営企画】
・会社全体の経営計画（経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略）の作成に携わっていただきます。
・グループ各社の管理会計や、実績と計画の比較分析を行い、まとめていただきます。
・他社との連携提案や実行を推進していただきます。
【M&A】
・会社全体の経営計画（経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略）の作成に携わっていただきます。
・グループ各社の管理会計や、実績と計画の比較分析を行い、まとめていただきます。
・他社との連携提案や実行を推進していただきます。
【M&A】
役員直下事業戦略担当【M&AからPMIまでの推進で経営層へのキャリアを実現／役員直下ポジション】
株式会社じげん
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門3-4-8 東京都 港区 虎ノ門3-4-8 |
| 必要な経験 | ・プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方 ・事業戦略立案～実行スキルをお持ちの方 ・ご自身の専門分野に関しての高い専門性をお持ちの方 【求める人物像】 ・事業目標に対して他責的にならず強い気持ちでコミットできる方 ・戦略的思考能力と問題解決能力に優れていること ・柔軟な対応や考え方を持っている方 ＜ポジションの魅力＞ M&AやPMIを積極的に推進し、VCやPEのような視点を持ちながら取締役と連携し、PMIやターンアラウンド案件に挑戦いただけます。 年平均2～3件のM&A実績があり、経営層を目指すための豊富な機会を提供。 まずは経験を活かして成果を発揮いただき、その後は異なる領域やフェーズで経営を担い、プロ経営者としてのキャリアを築けます。 将来的にはじげん本社の役員として、幅広い領域を統括する可能性もあります。 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレキシブルタイム：(始業)7:00～10:00 （終業）16:00～22:00 ※所属長の判断により、10:00～19:00等の固定シフトとなる可能性がございます。 |
業務内容
経営陣と連携しながら経営・事業課題の解決に携わることができ、経営のダイナミズムを感じることのできるポジションとなります。
【想定ポジション】社長直下の経営戦略部、本社事業責任者、本社横断の事業企画、新規M＆A・PMI責任者、各子会社への出向(責任者候補)等
※ご経験やご志向性、適性、得意領域を鑑みて、面談を通じてポジションはご相談させていただきます。
【仕事内容】 ・事業計画や人員計画の策定および実行 ・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定
・組織のマネジメント ・サービスの価値向上と市場での競争力強化
・社内外のステークホルダーとのリレーション ・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案
【想定ポジション】社長直下の経営戦略部、本社事業責任者、本社横断の事業企画、新規M＆A・PMI責任者、各子会社への出向(責任者候補)等
※ご経験やご志向性、適性、得意領域を鑑みて、面談を通じてポジションはご相談させていただきます。
【仕事内容】 ・事業計画や人員計画の策定および実行 ・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定
・組織のマネジメント ・サービスの価値向上と市場での競争力強化
・社内外のステークホルダーとのリレーション ・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案
経営陣と連携しながら経営・事業課題の解決に携わることができ、経営のダイナミズムを感じることのできるポジションとなります。
【想定ポジション】
社長直下の経営戦略部、本社事業責任者、本社横断の事業企画、新規M＆A・PMI責任者、各子会社への出向(責任者候補)等
※ご経験やご志向性、適性、得意領域を鑑みて、面談を通じてポジションはご相談させていただきます。
【仕事内容】
・事業計画や人員計画の策定および実行
【想定ポジション】
社長直下の経営戦略部、本社事業責任者、本社横断の事業企画、新規M＆A・PMI責任者、各子会社への出向(責任者候補)等
※ご経験やご志向性、適性、得意領域を鑑みて、面談を通じてポジションはご相談させていただきます。
【仕事内容】
・事業計画や人員計画の策定および実行
物流DXプラットフォームの事業企画・営業企画
トラボックス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1008万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷２丁目１５... 東京都 渋谷区 渋谷２丁目１５−１ ... |
| 必要な経験 | ・法人営業経験（5年以上） ・売上/粗利/受注件数などのKPIに紐づく企画を実施、数字で改善した経験 ・複数部門（営業/開発/マーケ等）を巻き込んだプロジェクト推進経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 月間単位での労務管理となります。フレキシブルタイム：5:00～22:00 コアタイムなし。但し、始業時間帯5：00～13：00、終業時間帯12：00～22：00 |
業務内容
■物流DXサービスの事業企画で、新しい価値を創造しませんか？
同社の主力サービス「トラボックス求荷求車」は、20年以上にわたり多くのお客様にご利用いただき、貴重なデータが蓄積されています。
今回は、この豊富な資産を活かし、運送会社の皆様が現代において本当に必要としている新しいサービスを企画し、その販売体制の構築と実行を担っていただける方を求めています。
お客様の隠れたニーズを見つけ出し、データに基づいて課題を特定し、解決策を考えていただきます。
社内外の関係者と協力し、意見をまとめながらプロジェクトを進める中心的な役割です。
自ら課題を見つけ、不確かな状況でも前向きに挑戦し、社会に役立つ新しいサービスの実現を引っ張っていく存在として、事業の成長を加速させることを期待しています。
同社の主力サービス「トラボックス求荷求車」は、20年以上にわたり多くのお客様にご利用いただき、貴重なデータが蓄積されています。
今回は、この豊富な資産を活かし、運送会社の皆様が現代において本当に必要としている新しいサービスを企画し、その販売体制の構築と実行を担っていただける方を求めています。
お客様の隠れたニーズを見つけ出し、データに基づいて課題を特定し、解決策を考えていただきます。
社内外の関係者と協力し、意見をまとめながらプロジェクトを進める中心的な役割です。
自ら課題を見つけ、不確かな状況でも前向きに挑戦し、社会に役立つ新しいサービスの実現を引っ張っていく存在として、事業の成長を加速させることを期待しています。
■物流DXサービスの事業企画で、新しい価値を創造しませんか？
同社の主力サービス「トラボックス求荷求車」は、20年以上にわたり多くのお客様にご利用いただき、貴重なデータが蓄積されています。
今回は、この豊富な資産を活かし、運送会社の皆様が現代において本当に必要としている新しいサービスを企画し、その販売体制の構築と実行を担っていただける方を求めています。
お客様の隠れたニーズを見つけ出し、データに基づいて課題を特定し、解決策を考えていただきます。
社内外の関係者と協力し、意見をまとめながらプロジェクトを進める中心的な役割です。
自ら課題を見つけ、不確かな状況でも前向きに挑戦し、社会に役立つ新しいサービスの実現を引っ張っていく存在として、事業の成長を加速させることを期待しています。
同社の主力サービス「トラボックス求荷求車」は、20年以上にわたり多くのお客様にご利用いただき、貴重なデータが蓄積されています。
今回は、この豊富な資産を活かし、運送会社の皆様が現代において本当に必要としている新しいサービスを企画し、その販売体制の構築と実行を担っていただける方を求めています。
お客様の隠れたニーズを見つけ出し、データに基づいて課題を特定し、解決策を考えていただきます。
社内外の関係者と協力し、意見をまとめながらプロジェクトを進める中心的な役割です。
自ら課題を見つけ、不確かな状況でも前向きに挑戦し、社会に役立つ新しいサービスの実現を引っ張っていく存在として、事業の成長を加速させることを期待しています。
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QAエンジニア
株式会社タイミー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 660～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 東新橋1-5-2... 東京都 港区 東新橋1-5-2 汐留... |
| 必要な経験 | ・事業会社におけるQA実務経験 ・アジャイル開発におけるテスト・QA経験 ・Webサービス、モバイルアプリのテスト経験（3年以上） ・ソフトウェアテストの体系的な知識・経験 ・ソフトウェアテストマネジメントの知識・経験 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 ※1日8時間勤務×月勤務日数分が1ヶ月の勤務時間数となります |
業務内容
■品質向上でプロダクト開発を支えるお仕事です
プロダクト開発チームがより良いものづくりを続けられるよう、品質を高める仕組みづくりをお任せします。
技術的なアプローチと、プロセスや文化への働きかけの両面から、開発チームをサポートしていただきます。
得意な分野（技術面か組織面か）を活かしつつ、最終的には技術とプロセスの両方を活用して、開発チームの生産性と品質を最大限に引き出す役割を期待しています。
【開発プロセスの改善と品質向上】
・開発の初期段階から参加し、リスクの分析や受け入れ条件を明確にすることで、手戻りの少ない開発プロセスを構築します。
・「何を作るべきか」「どのようにテストすべきか」について、皆で合意形成ができるようサポートし、早い段階からの品質作り込みを進めます。
プロダクト開発チームがより良いものづくりを続けられるよう、品質を高める仕組みづくりをお任せします。
技術的なアプローチと、プロセスや文化への働きかけの両面から、開発チームをサポートしていただきます。
得意な分野（技術面か組織面か）を活かしつつ、最終的には技術とプロセスの両方を活用して、開発チームの生産性と品質を最大限に引き出す役割を期待しています。
【開発プロセスの改善と品質向上】
・開発の初期段階から参加し、リスクの分析や受け入れ条件を明確にすることで、手戻りの少ない開発プロセスを構築します。
・「何を作るべきか」「どのようにテストすべきか」について、皆で合意形成ができるようサポートし、早い段階からの品質作り込みを進めます。
■品質向上でプロダクト開発を支えるお仕事です
プロダクト開発チームがより良いものづくりを続けられるよう、品質を高める仕組みづくりをお任せします。
技術的なアプローチと、プロセスや文化への働きかけの両面から、開発チームをサポートしていただきます。
得意な分野（技術面か組織面か）を活かしつつ、最終的には技術とプロセスの両方を活用して、開発チームの生産性と品質を最大限に引き出す役割を期待しています。
【開発プロセスの改善と品質向上】
・開発の初期段階から参加し、リスクの分析や受け入れ条件を明確にすることで、手戻りの少ない開発プロセスを構築します。
・「何を作るべきか」「どのようにテストすべきか」について、皆で合意形成ができるようサポートし、早い段階からの品質作り込みを進めます。
プロダクト開発チームがより良いものづくりを続けられるよう、品質を高める仕組みづくりをお任せします。
技術的なアプローチと、プロセスや文化への働きかけの両面から、開発チームをサポートしていただきます。
得意な分野（技術面か組織面か）を活かしつつ、最終的には技術とプロセスの両方を活用して、開発チームの生産性と品質を最大限に引き出す役割を期待しています。
【開発プロセスの改善と品質向上】
・開発の初期段階から参加し、リスクの分析や受け入れ条件を明確にすることで、手戻りの少ない開発プロセスを構築します。
・「何を作るべきか」「どのようにテストすべきか」について、皆で合意形成ができるようサポートし、早い段階からの品質作り込みを進めます。
AI戦略コンサルタントーAIの最先端技術を用いて金融業界の変革を図るー
Trust株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区日本橋箱崎町 1... 東京都 中央区日本橋箱崎町 1-2 ... |
| 必要な経験 | 以下いずれか必要です ・Excel、BIツールを用いた業務改善のご経験 ・AI・データ活用関連のコンサルティングに関して1年以上の実務経験があること |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ・フルフレックスタイム制（コアタイムなし） ・自宅とオフィスを組み合わせたハイブリッド勤務が可能 |
業務内容
【AI活用に関するコンサルティング業務】
シニアAIコンサルタントと一緒に、AI活用に関するコンサルティング案件に参加していただきます。
【具体的な業務内容】
・CoE（分析組織）の支援
・AI・データ戦略の策定
・生成AI関連の利活用推進とガバナンス設計
シニアAIコンサルタントと一緒に、AI活用に関するコンサルティング案件に参加していただきます。
【具体的な業務内容】
・CoE（分析組織）の支援
・AI・データ戦略の策定
・生成AI関連の利活用推進とガバナンス設計
【AI活用に関するコンサルティング業務】
シニアAIコンサルタントと一緒に、AI活用に関するコンサルティング案件に参加していただきます。
【具体的な業務内容】
・CoE（分析組織）の支援
・AI・データ戦略の策定
・生成AI関連の利活用推進とガバナンス設計
シニアAIコンサルタントと一緒に、AI活用に関するコンサルティング案件に参加していただきます。
【具体的な業務内容】
・CoE（分析組織）の支援
・AI・データ戦略の策定
・生成AI関連の利活用推進とガバナンス設計
MSP専業セールスチームの立ち上げ責任者
株式会社サーバーワークス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 1000～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 揚場町1番21... 東京都 新宿区 揚場町1番21号 飯... |
| 必要な経験 | ・エンタープライズ企業向けのIT営業経験（SIer・クラウド・MSP・ソリューション営業など） ・複数ステークホルダー（部長〜役員クラス）への提案・折衝経験 ・クラウド・ITプラットフォームに関する基本知識 |
| 平均残業時間 | 12時間/月 【専門業務型裁量労働制】定時労働制の所定就業時間10:00〜19:00に準じ各自が決定（休憩1時間）、残業は平均⽉12時間程度、裁量労働制の場合は残業超過分の割増支給はありません |
業務内容
■AWSのMSP事業拡大に貢献しませんか？
【業務内容】
・MSPの提案・販売活動
・既存のお客様担当者と協力し、大手企業（金融や製造業など）へのMSP導入をご提案します。
・お客様の運用面での課題や事業上のご要望を丁寧にお伺いし、最適なMSPサービスをご提案し、ご契約へと繋げます。
・AWSの営業担当者様との共同提案やパートナー連携を通じて、新しい案件を見つけ出します。
・AWSからご紹介いただいた案件に対応したり、AWSへ直接アプローチして新規のお客様を開拓したりします。
・提案資料の作成や投資対効果の試算、商談プロセスの設計と実行を行います。
【業務内容】
・MSPの提案・販売活動
・既存のお客様担当者と協力し、大手企業（金融や製造業など）へのMSP導入をご提案します。
・お客様の運用面での課題や事業上のご要望を丁寧にお伺いし、最適なMSPサービスをご提案し、ご契約へと繋げます。
・AWSの営業担当者様との共同提案やパートナー連携を通じて、新しい案件を見つけ出します。
・AWSからご紹介いただいた案件に対応したり、AWSへ直接アプローチして新規のお客様を開拓したりします。
・提案資料の作成や投資対効果の試算、商談プロセスの設計と実行を行います。
■AWSのMSP事業拡大に貢献しませんか？
【業務内容】
・MSPの提案・販売活動
・既存のお客様担当者と協力し、大手企業（金融や製造業など）へのMSP導入をご提案します。
・お客様の運用面での課題や事業上のご要望を丁寧にお伺いし、最適なMSPサービスをご提案し、ご契約へと繋げます。
・AWSの営業担当者様との共同提案やパートナー連携を通じて、新しい案件を見つけ出します。
・AWSからご紹介いただいた案件に対応したり、AWSへ直接アプローチして新規のお客様を開拓したりします。
【業務内容】
・MSPの提案・販売活動
・既存のお客様担当者と協力し、大手企業（金融や製造業など）へのMSP導入をご提案します。
・お客様の運用面での課題や事業上のご要望を丁寧にお伺いし、最適なMSPサービスをご提案し、ご契約へと繋げます。
・AWSの営業担当者様との共同提案やパートナー連携を通じて、新しい案件を見つけ出します。
・AWSからご紹介いただいた案件に対応したり、AWSへ直接アプローチして新規のお客様を開拓したりします。
【IT-04】サイバーセキュリティ・情報セキュリティ
au損害保険株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門1-2-1... 東京都 港区 虎ノ門1-2-13ヒュ... |
| 必要な経験 | ・サイバーセキュリティまたは情報セキュリティ関連業務の実務経験を3年以上お持ちの方 （事業会社/Sier側など業界不問） |
業務内容
■システム統括部でセキュリティを強化しませんか？
auフィナンシャルグループの一員として、金融サービスの安心・安全を支えるお仕事です。
【お仕事内容】
システム統括部にて、セキュリティに関する幅広い業務に携わっていただきます。
・セキュリティに関する方針を考え、計画を立てるお仕事です。
・セキュリティを守るための仕組みを整え、実行していくお仕事です。
auフィナンシャルグループの一員として、金融サービスの安心・安全を支えるお仕事です。
【お仕事内容】
システム統括部にて、セキュリティに関する幅広い業務に携わっていただきます。
・セキュリティに関する方針を考え、計画を立てるお仕事です。
・セキュリティを守るための仕組みを整え、実行していくお仕事です。
■システム統括部でセキュリティを強化しませんか？
auフィナンシャルグループの一員として、金融サービスの安心・安全を支えるお仕事です。
【お仕事内容】
システム統括部にて、セキュリティに関する幅広い業務に携わっていただきます。
auフィナンシャルグループの一員として、金融サービスの安心・安全を支えるお仕事です。
【お仕事内容】
システム統括部にて、セキュリティに関する幅広い業務に携わっていただきます。
情報システム_マネージャー候補
株式会社MyVision
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門4丁目 1－... 東京都 港区虎ノ門4丁目 1－1神谷... |
| 必要な経験 | - 社内情報システム(情シス)または社内SEとしての実務経験(3年以上) - 主要なSaaS(Google Workspace、Slack、IDP等)の管理者としての導入・運用経験 - PC(Mac/Windows双方)のキッティング、MDM(Jamf、Intune等)の運用経験 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
コーポレート本部またはIT戦略チームの一員として、社内ITインフラの構築・運用、セキュリティ強化、およびマネジメントをお任せします。
- 社内ITインフラ・ネットワークの構築・運用:社内ネットワーク(VPN、Wi-Fi等)およびIT環境の設計・構築・運用保守
- SaaS・アカウント管理の統制:各種SaaSツール(Google Workspace、Slack、SmartHR等)のアカウント発行・削除の自動化・仕組み化、権限の適正管理
- IPO対応・IT全般統制:上場審査基準に基づくIT統制(アクセス権管理、変更管理、セキュリティログ監視等)の構築・運用
- セキュリティ・コンプライアンス強化:社内セキュリティガイドラインの策定、ISMS(ISO27001)やPマーク等の認証取得・維持運用の検討、セキュリティ研修の実施
- IT資産管理・ヘルプデスク:PC(Mac/Windows)や周辺機器のキッティング、資産台帳管理、社員からのテクニカルサポート・問い合わせ対応の体制構築(効率化)
- IT戦略の策定・推進:業務効率化のための新規ITツール・SaaSの選定、導入、予算管理、および将来的な情シスチームのマネジメント
- 社内ITインフラ・ネットワークの構築・運用:社内ネットワーク(VPN、Wi-Fi等)およびIT環境の設計・構築・運用保守
- SaaS・アカウント管理の統制:各種SaaSツール(Google Workspace、Slack、SmartHR等)のアカウント発行・削除の自動化・仕組み化、権限の適正管理
- IPO対応・IT全般統制:上場審査基準に基づくIT統制(アクセス権管理、変更管理、セキュリティログ監視等)の構築・運用
- セキュリティ・コンプライアンス強化:社内セキュリティガイドラインの策定、ISMS(ISO27001)やPマーク等の認証取得・維持運用の検討、セキュリティ研修の実施
- IT資産管理・ヘルプデスク:PC(Mac/Windows)や周辺機器のキッティング、資産台帳管理、社員からのテクニカルサポート・問い合わせ対応の体制構築(効率化)
- IT戦略の策定・推進:業務効率化のための新規ITツール・SaaSの選定、導入、予算管理、および将来的な情シスチームのマネジメント
コーポレート本部またはIT戦略チームの一員として、社内ITインフラの構築・運用、セキュリティ強化、およびマネジメントをお任せします。
- 社内ITインフラ・ネットワークの構築・運用:
社内ネットワーク(VPN、Wi-Fi等)およびIT環境の設計・構築・運用保守
- SaaS・アカウント管理の統制:
各種SaaSツール(Google Workspace、Slack、SmartHR等)のアカウント発行・削除の自動化・仕組み化、権限の適正管理
- IPO対応・IT全般統制:
上場審査基準に基づくIT統制(アクセス権管理、変更管理、セキュリティログ監視等)の構築・運用
- 社内ITインフラ・ネットワークの構築・運用:
社内ネットワーク(VPN、Wi-Fi等)およびIT環境の設計・構築・運用保守
- SaaS・アカウント管理の統制:
各種SaaSツール(Google Workspace、Slack、SmartHR等)のアカウント発行・削除の自動化・仕組み化、権限の適正管理
- IPO対応・IT全般統制:
上場審査基準に基づくIT統制(アクセス権管理、変更管理、セキュリティログ監視等)の構築・運用
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