38ページ | 女性活躍中！東京都／年収400万円以上の転職・求人情報
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非公開求人とは
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公開求人7,620件中 1851-1900件表示
【社内SE(ヘルプデスク・キッティング等)】事業拡大期/将来の中核人材採用
株式会社アドバンスト・メディア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 豊島区 東池袋3-1-... 東京都 豊島区 東池袋3-1-1 サ... |
| 必要な経験 | ■事業会社の社内SEとして情報システム部門で働いたご経験(1～2年) ■情報システム部門での業務経験(Windows PCキッティング/アカウント管理/問い合わせ対応/マニュアル作成/事務作業/他部署との業務調整) |
| 平均残業時間 | 8時間/月 ■残業時間は、平均月7.4時間 ■職種柄出社メインとなりますが、家庭の事情や体調事情でリモート可能です ■時差勤務制度：出勤時間を7:00～11:00で変更が可能です |
業務内容
【社内ITシステムの運用とサポート】
【業務内容】
社内のITシステム運用とサポートをお任せいたします。
具体的な業務は以下の通りです。
・社内ヘルプデスク業務：お問い合わせ対応やトラブル解決を行います。
・IT機器の管理：パソコンやスマートフォンの手配、初期設定、アカウント管理、備品管理、ライセンス管理、契約管理などを行います。
・部門間調整：他部門との連携や調整を行います。
・情報発信：従業員の皆様へ必要な情報をお届けします。
【業務内容】
社内のITシステム運用とサポートをお任せいたします。
具体的な業務は以下の通りです。
・社内ヘルプデスク業務：お問い合わせ対応やトラブル解決を行います。
・IT機器の管理：パソコンやスマートフォンの手配、初期設定、アカウント管理、備品管理、ライセンス管理、契約管理などを行います。
・部門間調整：他部門との連携や調整を行います。
・情報発信：従業員の皆様へ必要な情報をお届けします。
【社内ITシステムの運用とサポート】
【業務内容】
社内のITシステム運用とサポートをお任せいたします。
具体的な業務は以下の通りです。
・社内ヘルプデスク業務：お問い合わせ対応やトラブル解決を行います。
・IT機器の管理：パソコンやスマートフォンの手配、初期設定、アカウント管理、備品管理、ライセンス管理、契約管理などを行います。
・部門間調整：他部門との連携や調整を行います。
【業務内容】
社内のITシステム運用とサポートをお任せいたします。
具体的な業務は以下の通りです。
・社内ヘルプデスク業務：お問い合わせ対応やトラブル解決を行います。
・IT機器の管理：パソコンやスマートフォンの手配、初期設定、アカウント管理、備品管理、ライセンス管理、契約管理などを行います。
・部門間調整：他部門との連携や調整を行います。
営業統括担当・DX推進担当（薄板ユニット 薄板統括室／東京）
株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 610～1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区北品川 5-9-... 東京都 品川区北品川 5-9-12 ... |
| 必要な経験 | ・学部卒以上 ・社会人として1年以上の経験をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 休憩時間45分、※始業、終業時間は各事業部門により設定 |
業務内容
鉄鋼業界で世界を舞台に活躍しませんか？
【薄板統括室】
・業務内容
薄板統括室は、鉄鋼製品の中でも世界的に最も多く使用される薄板の営業を取りまとめる部門です。スケールの大きなビジネスに携わり、やりがいを感じられるポジションです。
入社後は、鉄鋼業界、お客様の業界、鉄鋼製品の製造工程に関する基礎知識を習得していただきます。製造負荷、販売数量、業績等の管理、予算取りまとめについても学んでいきます。半年後には、これらの管理業務の遂行に加え、DX推進にも取り組んでいただきます。
【薄板統括室】
・業務内容
薄板統括室は、鉄鋼製品の中でも世界的に最も多く使用される薄板の営業を取りまとめる部門です。スケールの大きなビジネスに携わり、やりがいを感じられるポジションです。
入社後は、鉄鋼業界、お客様の業界、鉄鋼製品の製造工程に関する基礎知識を習得していただきます。製造負荷、販売数量、業績等の管理、予算取りまとめについても学んでいきます。半年後には、これらの管理業務の遂行に加え、DX推進にも取り組んでいただきます。
鉄鋼業界で世界を舞台に活躍しませんか？
【薄板統括室】
・業務内容
薄板統括室は、鉄鋼製品の中でも世界的に最も多く使用される薄板の営業を取りまとめる部門です。
スケールの大きなビジネスに携わり、やりがいを感じられるポジションです。
入社後は、鉄鋼業界、お客様の業界、鉄鋼製品の製造工程に関する基礎知識を習得していただきます。
【薄板統括室】
・業務内容
薄板統括室は、鉄鋼製品の中でも世界的に最も多く使用される薄板の営業を取りまとめる部門です。
スケールの大きなビジネスに携わり、やりがいを感じられるポジションです。
入社後は、鉄鋼業界、お客様の業界、鉄鋼製品の製造工程に関する基礎知識を習得していただきます。
BPR/DXコンサルタント（マネジャー）【リモート/AI×BPRデュアル戦略/戦略DX・地域創生】
AMBL株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 900～1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂9-7-1 ... 東京都 港区 赤坂9-7-1 ミッド... |
| 必要な経験 | ・ファームまたはITベンダーでのBPR/業務改革/DXプロジェクトのリード・完遂経験 ・プロジェクトの自走管理力（PM/PMO）および、反対する現場や関係部門を説得・合意形成した実体験 ・現場課題からAI/DX等の提案を行い、追加案件を獲得（アカウント展開・アップセル）した実績 求める人物像 ・大手ファームの分業体制に限界を感じ、より大きな裁量を持って組織づくりやサービス設計に関わりたい方 ・案件変動リスクに怯えることなく、盤石な事業基盤の上で腰を据えて高いキャリアを築きたい方 ・結果のみならず挑戦する過程や姿勢を承認し合う「称賛文化」の中で、仲間を引き出し育てられる方 |
業務内容
【お仕事内容】
BPR・DXプロジェクトの責任者として、自ら主体的に動き、お客様を成功へと導くお仕事です。お客様の現場にある深い課題を見つけ出し、AIやDXを活用した解決策をご提案し、お客様との関係をさらに広げ、新たなプロジェクトへと繋げていきます。
【業務の魅力】
・BPR・DXプロジェクト全体を管理するお仕事です。（計画、進捗、リスク、品質の管理を含みます）
・各部署の意見をまとめ、時には反対する現場の方々を丁寧に説得し、お客様の責任者の方と合意を形成していくお仕事です。
・BPRで見つけた現場の課題に対して、AIやDXを導入するご提案を行い、提案書の作成や、追加でのご依頼を獲得するお仕事です。
・メンバーの方々の指導や育成を行い、コンサルティング部門の組織づくりや知識の共有にも貢献していただくお仕事です。
【担当プロジェクト例】
BPR・DXプロジェクトの責任者として、自ら主体的に動き、お客様を成功へと導くお仕事です。お客様の現場にある深い課題を見つけ出し、AIやDXを活用した解決策をご提案し、お客様との関係をさらに広げ、新たなプロジェクトへと繋げていきます。
【業務の魅力】
・BPR・DXプロジェクト全体を管理するお仕事です。（計画、進捗、リスク、品質の管理を含みます）
・各部署の意見をまとめ、時には反対する現場の方々を丁寧に説得し、お客様の責任者の方と合意を形成していくお仕事です。
・BPRで見つけた現場の課題に対して、AIやDXを導入するご提案を行い、提案書の作成や、追加でのご依頼を獲得するお仕事です。
・メンバーの方々の指導や育成を行い、コンサルティング部門の組織づくりや知識の共有にも貢献していただくお仕事です。
【担当プロジェクト例】
【お仕事内容】
BPR・DXプロジェクトの責任者として、自ら主体的に動き、お客様を成功へと導くお仕事です。お客様の現場にある深い課題を見つけ出し、AIやDXを活用した解決策をご提案し、お客様との関係をさらに広げ、新たなプロジェクトへと繋げていきます。
【業務の魅力】
・BPR・DXプロジェクト全体を管理するお仕事です。（計画、進捗、リスク、品質の管理を含みます）
・各部署の意見をまとめ、時には反対する現場の方々を丁寧に説得し、お客様の責任者の方と合意を形成していくお仕事です。
BPR・DXプロジェクトの責任者として、自ら主体的に動き、お客様を成功へと導くお仕事です。お客様の現場にある深い課題を見つけ出し、AIやDXを活用した解決策をご提案し、お客様との関係をさらに広げ、新たなプロジェクトへと繋げていきます。
【業務の魅力】
・BPR・DXプロジェクト全体を管理するお仕事です。（計画、進捗、リスク、品質の管理を含みます）
・各部署の意見をまとめ、時には反対する現場の方々を丁寧に説得し、お客様の責任者の方と合意を形成していくお仕事です。
マーケティング（Mgr候補）
株式会社immedio
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 道玄坂1-19... 東京都 渋谷区 道玄坂1-19-9 ... |
| 必要な経験 | B2B領域でのマーケティング経験とマネジメント経験（3年以上） SaaS／ITプロダクトに関する理解 リード獲得やナーチャリング施策をデータベース化し、PDCAを回した経験 HubSpot / Marketo / SalesforceなどMA・CRMの運用経験 IS、FSとの横断的な連携スキル |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム（コアタイム 10:00~15:00） |
業務内容
【マーケティングマネージャーとして、プロダクトの成長を牽引しませんか？】
こちらのポジションでは、プロダクトの価値を広く市場に届け、見込み客の獲得から育成まで、一貫したマーケティング戦略をリードしていただきます。
事業成長の重要な役割として、経営層や営業、プロダクトチームと協力しながら、市場を開拓する中心的な存在としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
こちらのポジションでは、プロダクトの価値を広く市場に届け、見込み客の獲得から育成まで、一貫したマーケティング戦略をリードしていただきます。
事業成長の重要な役割として、経営層や営業、プロダクトチームと協力しながら、市場を開拓する中心的な存在としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
【マーケティングマネージャーとして、プロダクトの成長を牽引しませんか？】
こちらのポジションでは、プロダクトの価値を広く市場に届け、見込み客の獲得から育成まで、一貫したマーケティング戦略をリードしていただきます。
事業成長の重要な役割として、経営層や営業、プロダクトチームと協力しながら、市場を開拓する中心的な存在としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
こちらのポジションでは、プロダクトの価値を広く市場に届け、見込み客の獲得から育成まで、一貫したマーケティング戦略をリードしていただきます。
事業成長の重要な役割として、経営層や営業、プロダクトチームと協力しながら、市場を開拓する中心的な存在としてご活躍ください。
【具体的な業務内容】
【社内SE（インフラ）】7,500名規模のIT基盤の変革をリード／リモート・フレックス可
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 864～1089万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-2-2... 東京都 江東区 豊洲3-2-20豊洲... |
| 必要な経験 | ＜必須条件＞ ・サーバ、ネットワーク、クライアント、クラウド等のインフラ領域において、設計・構築を担当者として遂行した経験 ・大規模または複雑なインフラプロジェクトにおいて、PL/PMとしてのプロジェクト推進や関係部署・ベンダーとの折衝・調整経験 ・技術標準やアーキテクチャ方針の策定、または技術支援を通じて、チームを技術・推進の両面で牽引した経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 ■裁量労働制の場合：30時間分相当の裁量労働手当を支給します。 |
業務内容
■ITインフラのプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事内容】
社員の皆様や事業部門の皆様が、ITインフラを快適にご利用いただけるようサポートし、ITインフラをより良く、効率的にしていくことが私たちの大切な使命です。
社内で使われるパソコンや仮想デスクトップ環境、サーバー、仮想化基盤、ファイルサーバー、Active Directoryなどの計画、構築、運用をお任せします。
BPO事業を支える重要なインフラ基盤として、クラウドへの移行やゼロトラストセキュリティへの対応など、事業のニーズに合わせてインフラ環境を進化させていきます。
【お仕事内容】
社員の皆様や事業部門の皆様が、ITインフラを快適にご利用いただけるようサポートし、ITインフラをより良く、効率的にしていくことが私たちの大切な使命です。
社内で使われるパソコンや仮想デスクトップ環境、サーバー、仮想化基盤、ファイルサーバー、Active Directoryなどの計画、構築、運用をお任せします。
BPO事業を支える重要なインフラ基盤として、クラウドへの移行やゼロトラストセキュリティへの対応など、事業のニーズに合わせてインフラ環境を進化させていきます。
■ITインフラのプロフェッショナルとして活躍しませんか？
【お仕事内容】
社員の皆様や事業部門の皆様が、ITインフラを快適にご利用いただけるようサポートし、ITインフラをより良く、効率的にしていくことが私たちの大切な使命です。
社内で使われるパソコンや仮想デスクトップ環境、サーバー、仮想化基盤、ファイルサーバー、Active Directoryなどの計画、構築、運用をお任せします。
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人事労務
株式会社EMS
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内3-4... 東京都 千代田区 丸の内3-4-1 ... |
| 必要な経験 | ・事業会社または社会保険労務士事務所における人事労務の実務経験 ・入退社や社会保険・労働保険手続きを一人称で進行管理できる方 ・基本的なPCスキル |
| 平均残業時間 | 8時間/月 |
業務内容
株式会社EMSでは、事業や組織の成長を支える仲間を求めています。人事労務を中心に、管理体制を強化する役割を担っていただける方を募集いたします。
従業員の皆様、社内の関係者、そして社会保険労務士の方々と連携しながら、各種手続きを滞りなく進める管理業務をお任せします。また、総務の実務や業務プロセスの改善にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事労務
・入社や退職、社会保険・労働保険の手続き、雇用契約に関する業務
・勤怠状況の確認、給与計算や年末調整に必要な情報の収集と整理
従業員の皆様、社内の関係者、そして社会保険労務士の方々と連携しながら、各種手続きを滞りなく進める管理業務をお任せします。また、総務の実務や業務プロセスの改善にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
・人事労務
・入社や退職、社会保険・労働保険の手続き、雇用契約に関する業務
・勤怠状況の確認、給与計算や年末調整に必要な情報の収集と整理
株式会社EMSでは、事業や組織の成長を支える仲間を求めています。
人事労務を中心に、管理体制を強化する役割を担っていただける方を募集いたします。
従業員の皆様、社内の関係者、そして社会保険労務士の方々と連携しながら、各種手続きを滞りなく進める管理業務をお任せします。
また、総務の実務や業務プロセスの改善にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
人事労務を中心に、管理体制を強化する役割を担っていただける方を募集いたします。
従業員の皆様、社内の関係者、そして社会保険労務士の方々と連携しながら、各種手続きを滞りなく進める管理業務をお任せします。
また、総務の実務や業務プロセスの改善にも携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
【コーポレート】知財～テレワーク率80％ × スーパーフレックス｜NTTデータGの未来を守る～
株式会社NTTデータ・ウィズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 594～690万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲3-3-3... 東京都 江東区 豊洲3-3-3 豊洲... |
| 必要な経験 | ・企業での知的財産業務のご経験（目安：3年以上） ・商標の権利化のご経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制（コアタイムなし） ◆標準勤務時間：9:00～17:30 ◆所定労働時間：7時間30分、休憩：60分 |
業務内容
NTTデータグループおよびNTTデータの知的財産業務全般の支援をご担当いただきます。
■ 知的財産業務（特許・商標）
- 特許調査、出願・権利化対応
- 商標の調査、登録管理
■ 事務および専門性を伴う知財関連業務
■ 知的財産業務（特許・商標）
- 特許調査、出願・権利化対応
- 商標の調査、登録管理
■ 事務および専門性を伴う知財関連業務
NTTデータグループおよびNTTデータの知的財産業務全般の支援をご担当いただきます。
■ 知的財産業務（特許・商標）
- 特許調査、出願・権利化対応
- 商標の調査、登録管理
■ 事務および専門性を伴う知財関連業務
- 出願書類等の作成、管理
■ 知的財産業務（特許・商標）
- 特許調査、出願・権利化対応
- 商標の調査、登録管理
■ 事務および専門性を伴う知財関連業務
- 出願書類等の作成、管理
【金融機関向け】データエンジニア
株式会社シー・エス・イー
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 544～766万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 23区内 東京都 23区内 |
| 必要な経験 | 【必須】 ・データ分析基盤・データ活用基盤などの構築プロジェクトでのマネジメント経験（技術リーダー可） ・ビックデータ基盤技術の理解 ・SQLを用いた一般的なデータベース操作、及びアプリ開発 |
| 平均残業時間 | 9時間/月 標準勤務時間9:00～18:00 フレックス勤務は試用期間（入社後3ヶ月）終了後に適用可能 |
業務内容
【データマネジメント担当】
金融業界最大手のDX推進を支える、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・次期HRシステム構築におけるデータマネジメント：データガバナンス、データスチュワードとして、システム横断的なデータ管理、整備、活用推進を行います。
・データ活用推進：データ分析基盤の構築を通して、データに基づいたビジネス価値の創出を推進します。
・データ分析基盤構築：利用部門からのデータ活用ニーズを的確に捉え、最適なデータ分析基盤を構築します。
金融業界最大手のDX推進を支える、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・次期HRシステム構築におけるデータマネジメント：データガバナンス、データスチュワードとして、システム横断的なデータ管理、整備、活用推進を行います。
・データ活用推進：データ分析基盤の構築を通して、データに基づいたビジネス価値の創出を推進します。
・データ分析基盤構築：利用部門からのデータ活用ニーズを的確に捉え、最適なデータ分析基盤を構築します。
【データマネジメント担当】
金融業界最大手のDX推進を支える、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・次期HRシステム構築におけるデータマネジメント：データガバナンス、データスチュワードとして、システム横断的なデータ管理、整備、活用推進を行います。
・データ活用推進：データ分析基盤の構築を通して、データに基づいたビジネス価値の創出を推進します。
・データ分析基盤構築：利用部門からのデータ活用ニーズを的確に捉え、最適なデータ分析基盤を構築します。
金融業界最大手のDX推進を支える、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
・次期HRシステム構築におけるデータマネジメント：データガバナンス、データスチュワードとして、システム横断的なデータ管理、整備、活用推進を行います。
・データ活用推進：データ分析基盤の構築を通して、データに基づいたビジネス価値の創出を推進します。
・データ分析基盤構築：利用部門からのデータ活用ニーズを的確に捉え、最適なデータ分析基盤を構築します。
財務経理 東京 【経理メンバー】
株式会社マイスターエンジニアリング
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内1-7... 東京都 千代田区 丸の内1-7-12... |
| 必要な経験 | 以下いずれも該当すること ・社会人経験5年以上 ・経理/財務部門への興味関心 ※想定しているご経験 ・事業会社等での社会人経験３年以上 （財務経理・経営企画業務への意欲が高ければ、ご経験部門は問いません） ・クライアントワークで２年以上顧客を担当した経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレシキブルタイム：6:30～22:00 |
業務内容
経理の専門知識を深め、グループ会社のPMI業務やファイナンス業務へとステップアップしませんか？
【未経験の方もご安心ください】
・経理の基礎から学べる研修プログラムやOJT制度が整っております。
【経理業務について】
・主に月次の決算業務やグループ会社との連結業務など、企業運営に欠かせない経理の役割を担っていただきます。
【未経験の方もご安心ください】
・経理の基礎から学べる研修プログラムやOJT制度が整っております。
【経理業務について】
・主に月次の決算業務やグループ会社との連結業務など、企業運営に欠かせない経理の役割を担っていただきます。
経理の専門知識を深め、グループ会社のPMI業務やファイナンス業務へとステップアップしませんか？
【未経験の方もご安心ください】
・経理の基礎から学べる研修プログラムやOJT制度が整っております。
【経理業務について】
・主に月次の決算業務やグループ会社との連結業務など、企業運営に欠かせない経理の役割を担っていただきます。
【未経験の方もご安心ください】
・経理の基礎から学べる研修プログラムやOJT制度が整っております。
【経理業務について】
・主に月次の決算業務やグループ会社との連結業務など、企業運営に欠かせない経理の役割を担っていただきます。
HRDメンバー（採用・教育／リーダー候補）
株式会社ドリーム・アーツ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区恵比寿4-20-... 東京都 渋谷区恵比寿4-20-3 ... |
| 必要な経験 | ・ドリーム・アーツへの共感と事業理解 以下、いずれかの業務経験５年以上 ・企業内人事としての採用業務の経験 ・人材ビジネスでの業務経験 ・事業会社の人事として、人事戦略・制度設計・企画（評価・異動配置） ・タレントマネジメント・研修のいずれかもしくは複数を担当されていた方 ・コンサルティング会社にて人事企画分野でコンサルティング経験がある方 【求める人物像】 ・従来のやり方にとらわれることなく、果敢に新しいことに取り組める方 ・人事領域はもとより、広く社会の情報にアンテナをはり、学ぶことができる方 ・一人事担当者の枠にとどまらず、経営と一緒に戦略的に人事業務を遂行することに興味がある方 ・正解のないことに、興味を持って取り組める方 ・コンプライアンスを重視した上で、変化に柔軟に対応できる姿勢をもつ方 ・多様な専門性をもつ仲間と積極的に意見交換できるオープンな方 ・部分最適ではなく、事業の成長を見越した人事戦略を、実務をとおして実現したい方 ・もしくは上記業務を新たに経験しキャリアアップを図りたい方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ※フルフレックス制になります |
業務内容
【ドリーム・アーツで人事のプロフェッショナルを目指しませんか？】
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームでは、採用から入社後のサポート、働きやすい環境づくり、組織の活性化、研修の提供、人事制度の設計・実行まで、人材に関する様々な業務に携わることができます。チームの一員として、これらの幅広い人事業務に深く関わってみませんか。
これまでのご経験に合わせて、以下の業務の中から担当していただくことになります。
【採用（新卒・中途）について】
募集の企画から入社後のフォローまで、採用業務全般に幅広く関わります。
・全体の戦略を立てること
・採用にかかる予算を管理すること
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームでは、採用から入社後のサポート、働きやすい環境づくり、組織の活性化、研修の提供、人事制度の設計・実行まで、人材に関する様々な業務に携わることができます。チームの一員として、これらの幅広い人事業務に深く関わってみませんか。
これまでのご経験に合わせて、以下の業務の中から担当していただくことになります。
【採用（新卒・中途）について】
募集の企画から入社後のフォローまで、採用業務全般に幅広く関わります。
・全体の戦略を立てること
・採用にかかる予算を管理すること
【ドリーム・アーツで人事のプロフェッショナルを目指しませんか？】
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームでは、採用から入社後のサポート、働きやすい環境づくり、組織の活性化、研修の提供、人事制度の設計・実行まで、人材に関する様々な業務に携わることができます。
チームの一員として、これらの幅広い人事業務に深く関わってみませんか。
これまでのご経験に合わせて、以下の業務の中から担当していただくことになります。
【採用（新卒・中途）について】
募集の企画から入社後のフォローまで、採用業務全般に幅広く関わります。
・全体の戦略を立てること
ドリーム・アーツのHRディベロップメントチームでは、採用から入社後のサポート、働きやすい環境づくり、組織の活性化、研修の提供、人事制度の設計・実行まで、人材に関する様々な業務に携わることができます。
チームの一員として、これらの幅広い人事業務に深く関わってみませんか。
これまでのご経験に合わせて、以下の業務の中から担当していただくことになります。
【採用（新卒・中途）について】
募集の企画から入社後のフォローまで、採用業務全般に幅広く関わります。
・全体の戦略を立てること
【採用責任者担当】年休120日以上／平均残業20時間／29期連続黒字経営
株式会社クリーンアップ・インターナショナル
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿4-20... 東京都 渋谷区 恵比寿4-20-3 ... |
| 必要な経験 | ■採用業務の経験をお持ちの方（業界は問いません）※責任者の場合 ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word、Excelの一般操作レベル） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 お打ち合わせのある日は直行直帰が可能です。 |
業務内容
【採用責任者としてのお仕事】
「新卒採用」と「中途採用」に関する、以下の業務をお願いいたします。
・採用の方針や戦略を考え、具体的な施策に落とし込み、実行する
・採用に関する予算を立て、数値やタスクを管理し、改善サイクルを回す
・社内外の関係者と協力しながら業務を進める
・採用説明会の進行、応募者の方との面接、応募者の方へのきめ細やかなフォロー
・メンバーのマネジメント
・その他、採用に関わるさまざまなお仕事
「新卒採用」と「中途採用」に関する、以下の業務をお願いいたします。
・採用の方針や戦略を考え、具体的な施策に落とし込み、実行する
・採用に関する予算を立て、数値やタスクを管理し、改善サイクルを回す
・社内外の関係者と協力しながら業務を進める
・採用説明会の進行、応募者の方との面接、応募者の方へのきめ細やかなフォロー
・メンバーのマネジメント
・その他、採用に関わるさまざまなお仕事
【採用責任者としてのお仕事】
「新卒採用」と「中途採用」に関する、以下の業務をお願いいたします。
・採用の方針や戦略を考え、具体的な施策に落とし込み、実行する
・採用に関する予算を立て、数値やタスクを管理し、改善サイクルを回す
・社内外の関係者と協力しながら業務を進める
・採用説明会の進行、応募者の方との面接、応募者の方へのきめ細やかなフォロー
・メンバーのマネジメント
「新卒採用」と「中途採用」に関する、以下の業務をお願いいたします。
・採用の方針や戦略を考え、具体的な施策に落とし込み、実行する
・採用に関する予算を立て、数値やタスクを管理し、改善サイクルを回す
・社内外の関係者と協力しながら業務を進める
・採用説明会の進行、応募者の方との面接、応募者の方へのきめ細やかなフォロー
・メンバーのマネジメント
サイバーセキュリティ【みんなの銀行】
株式会社みんなの銀行
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 485～831万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 福岡県 福岡市 中央区中洲6番... 福岡県 福岡市 中央区中洲6番27号... |
| 必要な経験 | ■本プロジェクト（Mission/Vision/Value）への共感 ■ビジネスパーソンとしてのコミュニケーション能力 ■サイバーセキュリティ関連業務 ※アプリ開発／インフラ経験があり、セキュリティの資格をお持ちの方も歓迎です |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
魅力的な求人です！最先端技術を駆使したセキュリティ強化に携わってみませんか？
【業務内容】
・自社サービスのセキュリティ向上に向けた、脆弱性診断や侵入テストの実施
・テスト結果に基づいた、具体的な改善策の立案と実行
・最新の脆弱性情報の収集、分析、影響範囲の調査
・セキュリティインシデント発生時の迅速な対応
・開発チームやインフラチームへのセキュリティに関するアドバイスと支援
【業務内容】
・自社サービスのセキュリティ向上に向けた、脆弱性診断や侵入テストの実施
・テスト結果に基づいた、具体的な改善策の立案と実行
・最新の脆弱性情報の収集、分析、影響範囲の調査
・セキュリティインシデント発生時の迅速な対応
・開発チームやインフラチームへのセキュリティに関するアドバイスと支援
魅力的な求人です！最先端技術を駆使したセキュリティ強化に携わってみませんか？
【業務内容】
・自社サービスのセキュリティ向上に向けた、脆弱性診断や侵入テストの実施
・テスト結果に基づいた、具体的な改善策の立案と実行
・最新の脆弱性情報の収集、分析、影響範囲の調査
・セキュリティインシデント発生時の迅速な対応
・開発チームやインフラチームへのセキュリティに関するアドバイスと支援
【業務内容】
・自社サービスのセキュリティ向上に向けた、脆弱性診断や侵入テストの実施
・テスト結果に基づいた、具体的な改善策の立案と実行
・最新の脆弱性情報の収集、分析、影響範囲の調査
・セキュリティインシデント発生時の迅速な対応
・開発チームやインフラチームへのセキュリティに関するアドバイスと支援
【マネージャー候補】フィールドセールス
株式会社アカリク
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷1丁目3-... 東京都 渋谷区 渋谷1丁目3-9 ヒ... |
| 必要な経験 | ・法人営業のご経験2年以上 |
| 平均残業時間 | 22時間/月 ■勤務時間：フレックスタイム制 ※標準労働時間：1日あたり8時間（途中休憩1時間） ※コアタイム：10:00～15:00 |
業務内容
【お仕事内容】
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
【お仕事内容】
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
大学院生の皆様の4分の1がご利用になるダイレクト・リクルーティングサービスを主軸に、イベントや研究室へのDMといった様々なサービスを通じて、企業の採用に関するお悩みを解決していくお仕事です。
アポイントの獲得から、新しい企業様との商談の実施、そしてご契約まで一貫して携わっていただきます。
【商談の実施について】
従業員数が1万人を超えるような大企業様から、まだ数十名規模のスタートアップ企業様まで、幅広いクライアント様との商談を行っていただきます。
SaaS商材を中心に、クライアント様の抱える課題に合わせて多様なサービスをご提案できます。コンサルティングの要素が強いフィールドセールスのお仕事です。
商談は1日に2～3件程度で、基本的にオンラインで行われますが、エンタープライズ企業様の場合には、直接訪問して商談を進めることもございます。
インフラエンジニア（クラウド基盤/東京）
SP.LINKS株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝浦3-1-1田... 東京都 港区 芝浦3-1-1田町ステ... |
| 必要な経験 | ・AWSもしくはGCPの構築、運用保守経験３年以上 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【決済インフラの進化を支えるインフラエンジニアの募集】
【業務概要】
SP.LINKSでは、決済インフラを「守りのIT」から、事業成長に貢献する「攻めのIT」へと進化させていきたいと考えております。安定した運用や障害対応を大切にしながら、そこで見つかる課題を自動化・標準化・クラウド化によって改善していくお仕事です。単にAWSへ移行するだけでなく、障害に強く、変化にも強い決済基盤を目指しています。サービスを守りながら、その守り方そのものを変えていく。そんな「攻め」と「守り」の両方に挑戦したい方を歓迎いたします。
【業務内容】
決済サービスを支えるインフラの安定運用を担いつつ、クラウド移行や自動化・標準化を通じて、より強く変化に対応できる基盤へと進化させていくお仕事です。具体的には、以下の業務をお願いいたします。
・AWSを中心としたクラウド基盤の設計、構築、運用保守
【業務概要】
SP.LINKSでは、決済インフラを「守りのIT」から、事業成長に貢献する「攻めのIT」へと進化させていきたいと考えております。安定した運用や障害対応を大切にしながら、そこで見つかる課題を自動化・標準化・クラウド化によって改善していくお仕事です。単にAWSへ移行するだけでなく、障害に強く、変化にも強い決済基盤を目指しています。サービスを守りながら、その守り方そのものを変えていく。そんな「攻め」と「守り」の両方に挑戦したい方を歓迎いたします。
【業務内容】
決済サービスを支えるインフラの安定運用を担いつつ、クラウド移行や自動化・標準化を通じて、より強く変化に対応できる基盤へと進化させていくお仕事です。具体的には、以下の業務をお願いいたします。
・AWSを中心としたクラウド基盤の設計、構築、運用保守
【決済インフラの進化を支えるインフラエンジニアの募集】
【業務概要】
SP.LINKSでは、決済インフラを「守りのIT」から、事業成長に貢献する「攻めのIT」へと進化させていきたいと考えております。安定した運用や障害対応を大切にしながら、そこで見つかる課題を自動化・標準化・クラウド化によって改善していくお仕事です。単にAWSへ移行するだけでなく、障害に強く、変化にも強い決済基盤を目指しています。サービスを守りながら、その守り方そのものを変えていく。そんな「攻め」と「守り」の両方に挑戦したい方を歓迎いたします。
【業務内容】
決済サービスを支えるインフラの安定運用を担いつつ、クラウド移行や自動化・標準化を通じて、より強く変化に対応できる基盤へと進化させていくお仕事です。具体的には、以下の業務をお願いいたします。
・AWSを中心としたクラウド基盤の設計、構築、運用保守
【業務概要】
SP.LINKSでは、決済インフラを「守りのIT」から、事業成長に貢献する「攻めのIT」へと進化させていきたいと考えております。安定した運用や障害対応を大切にしながら、そこで見つかる課題を自動化・標準化・クラウド化によって改善していくお仕事です。単にAWSへ移行するだけでなく、障害に強く、変化にも強い決済基盤を目指しています。サービスを守りながら、その守り方そのものを変えていく。そんな「攻め」と「守り」の両方に挑戦したい方を歓迎いたします。
【業務内容】
決済サービスを支えるインフラの安定運用を担いつつ、クラウド移行や自動化・標準化を通じて、より強く変化に対応できる基盤へと進化させていくお仕事です。具体的には、以下の業務をお願いいたします。
・AWSを中心としたクラウド基盤の設計、構築、運用保守
海外人材事業のRA/CA両面ポジション
株式会社Leo Sophia Group
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 目黒区 下目黒1-8-... 東京都 目黒区 下目黒1-8-1 A... |
| 必要な経験 | 以下の経験をお持ちの方 営業経験 ※外国人採用領域や特定技能に関する知識・経験は不問です ※語学力は必須ではありません（日本語のみでOK） |
| 平均残業時間 | 35時間/月 7:30まで申請無しで前倒し勤務可能 ※例）8時出社の場合、17時が定時となります。 |
業務内容
【お仕事内容のご紹介】
急成長中の外国人採用事業で、企業様と求職者様を繋ぐお仕事です。
【事業への想い】
国境を越えた挑戦に寄り添い、企業様と求職者様の未来を拓く「最高の伴走者」として、一緒に働きませんか？
【業務内容】
「日本で働きたい外国人材」と「人材不足にお悩みの企業様」をつなぐアドバイザーとして、新規顧客の開拓から求職者様の対応、そしてマッチング支援まで一貫してご担当いただきます。
急成長中の外国人採用事業で、企業様と求職者様を繋ぐお仕事です。
【事業への想い】
国境を越えた挑戦に寄り添い、企業様と求職者様の未来を拓く「最高の伴走者」として、一緒に働きませんか？
【業務内容】
「日本で働きたい外国人材」と「人材不足にお悩みの企業様」をつなぐアドバイザーとして、新規顧客の開拓から求職者様の対応、そしてマッチング支援まで一貫してご担当いただきます。
【お仕事内容のご紹介】
急成長中の外国人採用事業で、企業様と求職者様を繋ぐお仕事です。
【事業への想い】
国境を越えた挑戦に寄り添い、企業様と求職者様の未来を拓く「最高の伴走者」として、一緒に働きませんか？
急成長中の外国人採用事業で、企業様と求職者様を繋ぐお仕事です。
【事業への想い】
国境を越えた挑戦に寄り添い、企業様と求職者様の未来を拓く「最高の伴走者」として、一緒に働きませんか？
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
コールセンター企画運営／コンビニ設置のマルチコピー機および保守受付窓口担当
富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 520～747万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿5-1-... 東京都 新宿区 西新宿5-1-1 ... |
| 必要な経験 | 【必須要件】 ・KPI管理に取り組まれた経験をお持ちの方（3年以上） ・コンタクトセンターの実務経験：コンタクトセンターの運営を牽引する立場をご経験されている方 ※スーパーバイザー（SV）のご経験があり、窓口運営/運営改善のご経験がある方であれば応募を歓迎します ・使用経験（ソフトウェア/アプリ等）：目的に合わせてMS Office（Excel,PowerPoint,Word等）を活用できる方 ・社会人経験(10年以上) |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【具体的な担当業務】
コールセンターの運営に携わり、お客様への対応品質を高め、業務の効率化によって電話のつながりやすさを安定させるお仕事です。業務委託元や協力会社との連携を大切にし、スムーズな業務の進行をサポートします。また、お客様へのアフターサポートをさらに充実させるための取り組みもお願いします。
・勤務時間は、一般的な9:00～17:40です（フレックスタイム制も導入しています）。
・日中や深夜のサポート業務は、業務委託先が担当していますのでご安心ください。
【お任せしたい役割】
変化の多い現代において、担当する業務の課題を見つけ、主体的に解決へと導いていただくことを期待しています。協力会社をまとめる役割として、グループ内の3社（富士フイルムビジネスイノベーション、富士フイルムビジネスイノベーションジャパン、当社）と、委託先の協力会社1社との間で、円滑なコミュニケーションを築き、良好な関係を育むことに貢献していただきたいと考えております。
コールセンターの運営に携わり、お客様への対応品質を高め、業務の効率化によって電話のつながりやすさを安定させるお仕事です。業務委託元や協力会社との連携を大切にし、スムーズな業務の進行をサポートします。また、お客様へのアフターサポートをさらに充実させるための取り組みもお願いします。
・勤務時間は、一般的な9:00～17:40です（フレックスタイム制も導入しています）。
・日中や深夜のサポート業務は、業務委託先が担当していますのでご安心ください。
【お任せしたい役割】
変化の多い現代において、担当する業務の課題を見つけ、主体的に解決へと導いていただくことを期待しています。協力会社をまとめる役割として、グループ内の3社（富士フイルムビジネスイノベーション、富士フイルムビジネスイノベーションジャパン、当社）と、委託先の協力会社1社との間で、円滑なコミュニケーションを築き、良好な関係を育むことに貢献していただきたいと考えております。
【具体的な担当業務】
コールセンターの運営に携わり、お客様への対応品質を高め、業務の効率化によって電話のつながりやすさを安定させるお仕事です。
業務委託元や協力会社との連携を大切にし、スムーズな業務の進行をサポートします。
また、お客様へのアフターサポートをさらに充実させるための取り組みもお願いします。
・勤務時間は、一般的な9:00～17:40です（フレックスタイム制も導入しています）。
・日中や深夜のサポート業務は、業務委託先が担当していますのでご安心ください。
【お任せしたい役割】
コールセンターの運営に携わり、お客様への対応品質を高め、業務の効率化によって電話のつながりやすさを安定させるお仕事です。
業務委託元や協力会社との連携を大切にし、スムーズな業務の進行をサポートします。
また、お客様へのアフターサポートをさらに充実させるための取り組みもお願いします。
・勤務時間は、一般的な9:00～17:40です（フレックスタイム制も導入しています）。
・日中や深夜のサポート業務は、業務委託先が担当していますのでご安心ください。
【お任せしたい役割】
【ソリューション営業(マネージャー候補)】オンライン決済サービスの企画提案／リモート勤務可
SBペイメントサービス株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 650～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 海岸一丁目7番1... 東京都 港区 海岸一丁目7番1号 東... |
| 必要な経験 | ・法人パートナー企業やアライアンス営業の経験をお持ちの方（代理店営業も可） ・大手中堅企業を対象とした既存ユーザーサポートの経験をお持ちの方 ・法人営業経験3年以上 ・EC事業展開する事業者向けにEC関連サービスやソリューション提案の経験をお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 【勤務体制】60％がリモート勤務で、出社は40％程度となります。 |
業務内容
【業務内容】
ECサイト運営企業様向け決済サービスの企画提案営業です。ソフトバンクグループのシナジーを生かした戦略で、大企業からベンチャー企業まで幅広い顧客を担当します。
・新規顧客開拓と既存顧客との関係強化
・営業チーム（2～6名）のマネジメント
・既存パートナー企業とのアライアンス構築
・売上予算達成に向けた戦略立案と実行
・多様な決済手段に関する専門知識の習得と活用
ECサイト運営企業様向け決済サービスの企画提案営業です。ソフトバンクグループのシナジーを生かした戦略で、大企業からベンチャー企業まで幅広い顧客を担当します。
・新規顧客開拓と既存顧客との関係強化
・営業チーム（2～6名）のマネジメント
・既存パートナー企業とのアライアンス構築
・売上予算達成に向けた戦略立案と実行
・多様な決済手段に関する専門知識の習得と活用
【業務内容】
ECサイト運営企業様向け決済サービスの企画提案営業です。ソフトバンクグループのシナジーを生かした戦略で、大企業からベンチャー企業まで幅広い顧客を担当します。
・新規顧客開拓と既存顧客との関係強化
・営業チーム（2～6名）のマネジメント
・既存パートナー企業とのアライアンス構築
・売上予算達成に向けた戦略立案と実行
・多様な決済手段に関する専門知識の習得と活用
ECサイト運営企業様向け決済サービスの企画提案営業です。ソフトバンクグループのシナジーを生かした戦略で、大企業からベンチャー企業まで幅広い顧客を担当します。
・新規顧客開拓と既存顧客との関係強化
・営業チーム（2～6名）のマネジメント
・既存パートナー企業とのアライアンス構築
・売上予算達成に向けた戦略立案と実行
・多様な決済手段に関する専門知識の習得と活用
【データマーケティング企画・営業支援】Pontaビッグデータ連携による商材企画／リモート・フレックス
株式会社ロイヤリティマーケティング
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 560～740万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 恵比寿1-18... 東京都 渋谷区 恵比寿1-18-14... |
| 必要な経験 | ※以下、いずれかに当てはまる方 ・事業会社、代理店、媒体社問わずデジタル広告に携わった経験 ・オンラインサービス、デジタル領域の企画／新規立ち上げ／アライアンス経験 ・顧客データを活用したマーケティングの経験 【やりがい】 ・1億人を超える会員の多彩なデータ（リアル購買、QRコード決済、位置情報、テレビやオンライン広告のメディア接触等）を活用したマーケティング企画ができる ・国内におけるデジタル×リアルデータの先進的取り組みを最前線で切り拓ける ・cookie＆IDFAレスの時代に即した、1st Party Data活用による将来性 ・ナショナルクライアント、総合広告代理店、大手プラットフォーマー／メディア等、国内を代表する各企業との協業 |
| 平均残業時間 | 26時間/月 フルフレックス制※コアタイムなし 標準労働時間（1日）：7時間30分 |
業務内容
Pontaのビッグデータをデジタル広告と連携させるマーケティングサービスを企画しませんか？
【お仕事内容】
Ponta会員さま1億人分のリアルなお買い物データや決済情報、位置情報、会員データと、大手メディアさまとのデータ連携を活用したプランニング、広告配信、そして購買分析の実現と拡充を目指すサービス企画と営業支援をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
※ご経験や適性に合わせて、以下の業務の中からお任せする内容を決定いたします。
・各メディアさま（LINEさま、Googleさま、Facebookさまなど）とPonta会員さまの購買データを連携させたマーケティング商材の企画と運用
・データ連携後の広告配信運用とレポート作成
【お仕事内容】
Ponta会員さま1億人分のリアルなお買い物データや決済情報、位置情報、会員データと、大手メディアさまとのデータ連携を活用したプランニング、広告配信、そして購買分析の実現と拡充を目指すサービス企画と営業支援をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
※ご経験や適性に合わせて、以下の業務の中からお任せする内容を決定いたします。
・各メディアさま（LINEさま、Googleさま、Facebookさまなど）とPonta会員さまの購買データを連携させたマーケティング商材の企画と運用
・データ連携後の広告配信運用とレポート作成
Pontaのビッグデータをデジタル広告と連携させるマーケティングサービスを企画しませんか？
【お仕事内容】
Ponta会員さま1億人分のリアルなお買い物データや決済情報、位置情報、会員データと、大手メディアさまとのデータ連携を活用したプランニング、広告配信、そして購買分析の実現と拡充を目指すサービス企画と営業支援をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
※ご経験や適性に合わせて、以下の業務の中からお任せする内容を決定いたします。
・各メディアさま（LINEさま、Googleさま、Facebookさまなど）とPonta会員さまの購買データを連携させたマーケティング商材の企画と運用
【お仕事内容】
Ponta会員さま1億人分のリアルなお買い物データや決済情報、位置情報、会員データと、大手メディアさまとのデータ連携を活用したプランニング、広告配信、そして購買分析の実現と拡充を目指すサービス企画と営業支援をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
※ご経験や適性に合わせて、以下の業務の中からお任せする内容を決定いたします。
・各メディアさま（LINEさま、Googleさま、Facebookさまなど）とPonta会員さまの購買データを連携させたマーケティング商材の企画と運用
【インフラエンジニア】東証プライム上場TDCソフトグループの安定経営！/多彩な案件/成長環境◎
TDCフューテック株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 420～670万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区東日本橋3-6-... 東京都 中央区東日本橋3-6-11 ... |
| 必要な経験 | ◆インフラエンジニアとして設計、構築、運用の3年程度のご経験 ★魅力ポイント★ ◎顧客折衝を含め案件を担当いただく為、より顧客に沿った経験が積めます。 ◎付き合いの長い企業様が多数。ベテラン社員とともにスキルを磨くことが可能です。 ◎当社では直属の上長とすり合わせをしながら、ご自身で目標を設計できるため、納得した目標で評価を得られる環境です。 ★社風★ ◎会社のモットーは「社員を大切に」。 エンジニアが伸び伸びと活躍し技術を磨ける環境づくりに注力しています。 役員も全員エンジニア出身なので意見も発しやすい環境です。 ◎社員定着率は90％以上、2年連続給与のベースアップを行い長く安心して 活躍できる職場であると自負しています。 |
| 平均残業時間 | 19時間/月 |
業務内容
【業務内容】
クラウドインフラエンジニアとして、お客様の課題解決に向けた設計、構築、維持運用など、スキルや経験に合わせた業務をお任せします。
チームの一員として、お客様先への常駐、完全テレワーク、またはその両方を取り入れた柔軟な働き方が可能です。
【具体的な業務】
・要件定義から本番リリース、保守運用まで、幅広い工程に携わっていただきます。
・お客様先常駐が中心となりますが、案件によっては完全テレワークや、本社での作業も可能です。
クラウドインフラエンジニアとして、お客様の課題解決に向けた設計、構築、維持運用など、スキルや経験に合わせた業務をお任せします。
チームの一員として、お客様先への常駐、完全テレワーク、またはその両方を取り入れた柔軟な働き方が可能です。
【具体的な業務】
・要件定義から本番リリース、保守運用まで、幅広い工程に携わっていただきます。
・お客様先常駐が中心となりますが、案件によっては完全テレワークや、本社での作業も可能です。
【業務内容】
クラウドインフラエンジニアとして、お客様の課題解決に向けた設計、構築、維持運用など、スキルや経験に合わせた業務をお任せします。
チームの一員として、お客様先への常駐、完全テレワーク、またはその両方を取り入れた柔軟な働き方が可能です。
【具体的な業務】
・要件定義から本番リリース、保守運用まで、幅広い工程に携わっていただきます。
・お客様先常駐が中心となりますが、案件によっては完全テレワークや、本社での作業も可能です。
クラウドインフラエンジニアとして、お客様の課題解決に向けた設計、構築、維持運用など、スキルや経験に合わせた業務をお任せします。
チームの一員として、お客様先への常駐、完全テレワーク、またはその両方を取り入れた柔軟な働き方が可能です。
【具体的な業務】
・要件定義から本番リリース、保守運用まで、幅広い工程に携わっていただきます。
・お客様先常駐が中心となりますが、案件によっては完全テレワークや、本社での作業も可能です。
経理スタッフ【多彩なポートフォリオで10期連続増収／経理のエキスパート目指せる／リモート週2】
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 402～702万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1番1号... 東京都 渋谷区 桜丘町1番1号 渋谷... |
| 必要な経験 | ▼下記いずれか必須 ・IPO準備経験 ・月次決算のご経験をお持ちの方 (上場/非上場不問) (事業会社/事務所などクライアントワーク不問) |
| 平均残業時間 | 25時間/月 コアタイム：12:00-17:00／フレキシブルタイム：8:00-12:00、17:00-22:00 |
業務内容
【お任せするお仕事】
経理財務部では、経理（記帳）、財務（出納）、企画（内部統制など）の3つのグループに分かれて業務を行っています。
ご希望やこれまでの経験に合わせて、経理グループまたは企画グループのいずれかへ配属を予定しております。
【具体的な業務内容】
・グループ通算税制に関する業務
・年次、四半期、月次ごとの決算業務（本社および子会社分）
・債権の管理業務
経理財務部では、経理（記帳）、財務（出納）、企画（内部統制など）の3つのグループに分かれて業務を行っています。
ご希望やこれまでの経験に合わせて、経理グループまたは企画グループのいずれかへ配属を予定しております。
【具体的な業務内容】
・グループ通算税制に関する業務
・年次、四半期、月次ごとの決算業務（本社および子会社分）
・債権の管理業務
【お任せするお仕事】
経理財務部では、経理（記帳）、財務（出納）、企画（内部統制など）の3つのグループに分かれて業務を行っています。
ご希望やこれまでの経験に合わせて、経理グループまたは企画グループのいずれかへ配属を予定しております。
【具体的な業務内容】
・グループ通算税制に関する業務
・年次、四半期、月次ごとの決算業務（本社および子会社分）
・債権の管理業務
経理財務部では、経理（記帳）、財務（出納）、企画（内部統制など）の3つのグループに分かれて業務を行っています。
ご希望やこれまでの経験に合わせて、経理グループまたは企画グループのいずれかへ配属を予定しております。
【具体的な業務内容】
・グループ通算税制に関する業務
・年次、四半期、月次ごとの決算業務（本社および子会社分）
・債権の管理業務
★オープンポジション★営業職（未経験）
株式会社フルスピード
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 円山町3-6 ... 東京都 渋谷区 円山町3-6 E・ス... |
| 必要な経験 | ・営業経験1年以上 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 平均残業時間30～35時間／月 |
業務内容
【Webコンサルティング営業のお仕事】
Webコンサルティング営業として、お客様のデジタルマーケティングに関する課題解決をお手伝いします。
【お仕事の内容】
・既存のお客様への営業活動が中心です。
・各施策のPDCAサイクル実践のサポート
・数字に基づいた改善のご提案
・追加施策のご提案など
Webコンサルティング営業として、お客様のデジタルマーケティングに関する課題解決をお手伝いします。
【お仕事の内容】
・既存のお客様への営業活動が中心です。
・各施策のPDCAサイクル実践のサポート
・数字に基づいた改善のご提案
・追加施策のご提案など
【Webコンサルティング営業のお仕事】
Webコンサルティング営業として、お客様のデジタルマーケティングに関する課題解決をお手伝いします。
【お仕事の内容】
・既存のお客様への営業活動が中心です。
・各施策のPDCAサイクル実践のサポート
・数字に基づいた改善のご提案
・追加施策のご提案など
Webコンサルティング営業として、お客様のデジタルマーケティングに関する課題解決をお手伝いします。
【お仕事の内容】
・既存のお客様への営業活動が中心です。
・各施策のPDCAサイクル実践のサポート
・数字に基づいた改善のご提案
・追加施策のご提案など
【金融】金融分野における人事施策の企画立案・実行をリードする人事企画ポジションの募集<1337>
株式会社NTTデータ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 江東区 豊洲３丁目３−... 東京都 江東区 豊洲３丁目３−３ 豊... |
| 必要な経験 | 以下すべて満たす方 ・人事運用、人事制度、それに付随する領域に携わられている方 ・Excel、Word、PowerPoint等を使用し、数値の集計／分析、伝わるプレゼン資料の作成ができる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 標準的な始終業時刻は8:30～17:00（うち休憩時間60分）フレキシブルタイムは5:00～10:00及び15:00～22:00 コアタイムは10:00～12:00、13:00～15:00その他裁量労働制（みなし勤務時間7時間30分）の導入有 |
業務内容
【金融分野を支える人事戦略の立案と実行】
金融分野（従業員数4,000名を超える組織）において、成長戦略と人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、そして実行を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部、事業部といった様々な組織の皆様と協力しながら、以下の施策を進めていただきます。
・従業員の配置、異動、評価、昇格に関する業務
・人事データや人財データを活用したデータドリブン施策の推進
・人事戦略に関する施策（人事ローテーション施策、後継者育成計画の検討など）
金融分野（従業員数4,000名を超える組織）において、成長戦略と人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、そして実行を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部、事業部といった様々な組織の皆様と協力しながら、以下の施策を進めていただきます。
・従業員の配置、異動、評価、昇格に関する業務
・人事データや人財データを活用したデータドリブン施策の推進
・人事戦略に関する施策（人事ローテーション施策、後継者育成計画の検討など）
【金融分野を支える人事戦略の立案と実行】
金融分野（従業員数4,000名を超える組織）において、成長戦略と人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、そして実行を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部、事業部といった様々な組織の皆様と協力しながら、以下の施策を進めていただきます。
・従業員の配置、異動、評価、昇格に関する業務
・人事データや人財データを活用したデータドリブン施策の推進
・人事戦略に関する施策（人事ローテーション施策、後継者育成計画の検討など）
金融分野（従業員数4,000名を超える組織）において、成長戦略と人財戦略に基づいた人事施策の企画立案、そして実行を主導していただくお仕事です。
【具体的な業務内容】
全社の人事本部や、社内の他分野、金融分野内の各事業本部、事業部といった様々な組織の皆様と協力しながら、以下の施策を進めていただきます。
・従業員の配置、異動、評価、昇格に関する業務
・人事データや人財データを活用したデータドリブン施策の推進
・人事戦略に関する施策（人事ローテーション施策、後継者育成計画の検討など）
アートディレクター/デザイナー～日本で一番再生されているビジネス映像メディア「PIVOT」～
PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 神宮前6-17... 東京都 渋谷区 神宮前6-17-11... |
| 必要な経験 | ・デザイナー実務経験5年以上 ・アートディレクション経験（クオリティ管理、外部パートナーディレクション） ・ロゴ、タイポグラフィ制作の実務スキル 【使用ツール】 Adobe CC (Photoshop, Illustrator, After Effects, Premiere Pro) Figma Slack Notion |
業務内容
【お仕事内容】PIVOTのアートディレクターは、映像・Web・広告といった様々な媒体を横断するコミュニケーションデザインにおいて、その実行責任を担っていただきます。プロデューサーが考えた番組のコンセプトを深く理解し、視聴者の方々やお客様に「的確に、深く」響くビジュアルへと形を変えていきます。たくさんの方に見ていただける番組作りから、マーケティングの成果を追い求めるWeb・広告制作まで、ビジネスをさらに発展させるクリエイティブ全体を統括していただくことになります。
【具体的な業務内容】
ビジネスコンテンツとしての品質を保ちながら、多岐にわたるクリエイティブの監修や制作を行います。
・番組アートディレクション
・番組のコンセプトに基づいたタイトルロゴ、キービジュアル、図解（インフォグラフィックス）のデザイン、そしてモーショングラフィックスの制作
・YouTubeのクリック率（CTR）を最大限に高めることを目指し、データに基づいたサムネイルの監修や制作
・Web・マーケティング・イベント・広告制作
【具体的な業務内容】
ビジネスコンテンツとしての品質を保ちながら、多岐にわたるクリエイティブの監修や制作を行います。
・番組アートディレクション
・番組のコンセプトに基づいたタイトルロゴ、キービジュアル、図解（インフォグラフィックス）のデザイン、そしてモーショングラフィックスの制作
・YouTubeのクリック率（CTR）を最大限に高めることを目指し、データに基づいたサムネイルの監修や制作
・Web・マーケティング・イベント・広告制作
【お仕事内容】
PIVOTのアートディレクターは、映像・Web・広告といった様々な媒体を横断するコミュニケーションデザインにおいて、その実行責任を担っていただきます。
プロデューサーが考えた番組のコンセプトを深く理解し、視聴者の方々やお客様に「的確に、深く」響くビジュアルへと形を変えていきます。
たくさんの方に見ていただける番組作りから、マーケティングの成果を追い求めるWeb・広告制作まで、ビジネスをさらに発展させるクリエイティブ全体を統括していただくことになります。
【具体的な業務内容】
ビジネスコンテンツとしての品質を保ちながら、多岐にわたるクリエイティブの監修や制作を行います。
PIVOTのアートディレクターは、映像・Web・広告といった様々な媒体を横断するコミュニケーションデザインにおいて、その実行責任を担っていただきます。
プロデューサーが考えた番組のコンセプトを深く理解し、視聴者の方々やお客様に「的確に、深く」響くビジュアルへと形を変えていきます。
たくさんの方に見ていただける番組作りから、マーケティングの成果を追い求めるWeb・広告制作まで、ビジネスをさらに発展させるクリエイティブ全体を統括していただくことになります。
【具体的な業務内容】
ビジネスコンテンツとしての品質を保ちながら、多岐にわたるクリエイティブの監修や制作を行います。
【スポンサーセールス（パートナーシップ開発）】パートナー拡販・企画提案／リモート中心
株式会社XLOCAL
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門4-10-4... 東京都 港区虎ノ門4-10-40 江... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・法人営業の実務経験（目安3年以上）。特に以下いずれかの領域をお持ちの方： └ スポンサーシップ・協賛営業（メディア、イベント、スポーツ等） └ アライアンス・パートナーシップ開発 └ 大手企業向けソリューション営業（無形商材） ・企画提案を伴う営業スタイルの経験（既製品の横流しではなく、顧客課題に応じたプランニング） ・目標達成への強いコミットメント 【求める人物像】 ■ミッションに自身の志を重ねられる方 ・「地方の経営者に、世界を変える出会いを。」という当社のミッションに、自身のやりたいことや価値観が少しでも重なる方。 ・会社にキャリアを委ねるのではなく、自らの目的のためにXLOCALという環境を自立的に使い倒そうとする、キャリアオーナーシップをお持ちの方。 ■バリューフィットする方 ◯常に、前へ：誰かの指示を待つのではなく、自らボールを拾い、課題を突破して完遂させる方。 ◯組織で勝つ：互いの役割をリスペクトし、自身の知見を共有しながら、周囲を巻き込んでカタチにできる方。 ◯自己確変：ヒト（感情）ではなくコト（目的）に向き合い、プロとして自らをアップデートし続けられる方。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 コアタイムなしのフレックスタイムを導入 |
業務内容
【お仕事内容】
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【お仕事内容】
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【新規パートナー様開拓】
・アプローチ戦略の設計と商談の創出
・ターゲット企業様（大手事業会社様、金融機関様、行政機関様、広告代理店様など）の選定とアプローチ戦略を一緒に設計しましょう。
・経営層や事業責任者様レベルの方々へ直接アプローチし、商談を創出します。既存のパートナー様からのご紹介や、業界ネットワークの構築も大切です。
【未経験OK】クリエイティブディレクター／D２C領域のWEBマーケ代理店
株式会社ワンスター
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 芝5-34-6新... 東京都 港区 芝5-34-6新田町ビ... |
| 必要な経験 | ★★未経験者 歓迎★★ ・1年以上の社会人経験 ・数字を分析してPDCAサイクルを回した経験 （営業数字や店舗売上など内容は問いません） ・他者と協働して業務を進めた経験 ＜キャリアパスイメージ＞ スピードは御本人のキャッチアップ度により決まります。 未経験中途入社後、1年強でTOPプレイヤー的案件を担ったメンバーもございます。 ・ご入社：研修、先輩社員による指導 ・OJT ：3件程度を先輩社員の介入度が高い状態で運用 ・ひとり立ち：7,8件まで対応できる件数を増やしていく 先輩の介入度も低く、ひとり立ちしている状態 ・TOPプレイヤー：10件程度担当。社内でも大規模とされるメイン案件も担当。 月間1億円程度を運用する。 ・マネジメントレイヤーへ └部下育成やチームビルディングを担っていただき、場合によってプレイヤー業務のウエイトが下がっていきます。 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 一定の役職者以上はフレックスタイムを取得できます。コアタイムは9時30分-14時30分となります。 |
業務内容
【業務内容】
この仕事では、インターネット広告を通して、単品リピート通販企業のマーケティングを支援していただきます。営業担当者から引き継いだ案件に対し、以下の業務に携わっていただきます。
・マーケティング戦略の立案
販売する商品の特性や市場、ターゲット層を分析し、誰に、何を、どのように伝えるか、というプロモーション戦略を企画します。
・広告制作
この仕事では、インターネット広告を通して、単品リピート通販企業のマーケティングを支援していただきます。営業担当者から引き継いだ案件に対し、以下の業務に携わっていただきます。
・マーケティング戦略の立案
販売する商品の特性や市場、ターゲット層を分析し、誰に、何を、どのように伝えるか、というプロモーション戦略を企画します。
・広告制作
【業務内容】
この仕事では、インターネット広告を通して、単品リピート通販企業のマーケティングを支援していただきます。
営業担当者から引き継いだ案件に対し、以下の業務に携わっていただきます。
・マーケティング戦略の立案
販売する商品の特性や市場、ターゲット層を分析し、誰に、何を、どのように伝えるか、というプロモーション戦略を企画します。
この仕事では、インターネット広告を通して、単品リピート通販企業のマーケティングを支援していただきます。
営業担当者から引き継いだ案件に対し、以下の業務に携わっていただきます。
・マーケティング戦略の立案
販売する商品の特性や市場、ターゲット層を分析し、誰に、何を、どのように伝えるか、というプロモーション戦略を企画します。
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【千葉駅】未経験者歓迎/アットホームで勢いある不動産会社で成果を出して稼ぎたい方募集
ネクストワンインターナショナル株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県 千葉市中央区 中央１丁... 千葉県 千葉市中央区 中央１丁目１１... |
| 必要な経験 | ◆人と話すのが好きな方 ◆粘り強い方 ◆成長意欲がある方 【入社後のフォロー体制】 未経験からのスタートも多く、新卒からのスタートも。 未経験の方でも3~6ヶ月で独り立ちできるよう営業経験者がサポート。 ▼内容 ※経験に応じて適宜内容を調整いたします 1)不動産知識のインプット 2)先輩により営業のロープレを実施 【働き方・社風】 ・弊社は「人間力」を鍛えることを重視しています。数値を追い求めるだけでなく、お客様の未来を作るため、素直さ、勤勉さ、コミュニケーション力、考え方など人間としての力を追い求めます。 ・また、アットホームな会社となっており、数値がでなくても突き放さず、どうしたら、一人一人が目標を達成できるのかorできない業務ができるのかなど フォローする社風が出来上がっています。 ・飛び込み営業・厳しいノルマはなく、現実的な数値をチームで追い求めます ・未経験でも働きやすいよう、経験豊富な先輩がロープレを行います。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
千葉市No.1を目指せる不動産会社で、土地仕入れのスペシャリストになりませんか？
【当社の魅力】
・高い収入を目指せる
・千葉市に特化しているので、地域に密着した仕事ができます
・未経験者も歓迎！安心してスタートできます
【業務内容】
【当社の魅力】
・高い収入を目指せる
・千葉市に特化しているので、地域に密着した仕事ができます
・未経験者も歓迎！安心してスタートできます
【業務内容】
千葉市No.1を目指せる不動産会社で、土地仕入れのスペシャリストになりませんか？
【当社の魅力】
・高い収入を目指せる
・千葉市に特化しているので、地域に密着した仕事ができます
・未経験者も歓迎！安心してスタートできます
【業務内容】
【当社の魅力】
・高い収入を目指せる
・千葉市に特化しているので、地域に密着した仕事ができます
・未経験者も歓迎！安心してスタートできます
【業務内容】
【キャリア採用】AI・データ活用アカウント営業【週4リモート／新規営業～既存顧客支援まで一気通貫】
TDSE株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿3-20... 東京都 新宿区 西新宿3-20-2 ... |
| 必要な経験 | ■必須（MUST） ・法人営業経験（3年以上） ・新規開拓営業経験（3年以上） ・顧客との折衝・提案資料作成経験 【求める人物像】※以下のような方を求めています！ ・顧客課題を論理的に分析し、提案型営業を実践したい方 ・周囲と協力しながら主体的に行動できる方 ・成長企業のスピード感と安定した事業基盤の両方を求める方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ※ただし、業務に支障のない限り17：30まで |
業務内容
【お仕事内容】
TDSEがご提供するAI・データ活用ソリューションの提案営業をお任せします。
主力製品である生成AI・AIエージェント基盤「TDSE AI Forge」を中心に、SNS分析プラットフォーム「Quid Monitor」やレビュー分析プラットフォーム「KAIZODE」などを組み合わせながら、お客様の業務課題や経営課題の解決をサポートいたします。
AIを活用した業務の変革や生産性の向上を実現するため、課題のヒアリングからご提案、ご契約、そして導入支援まで、一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
■営業活動
・AI・データ分析ソリューション（TDSE AI Forge、Quid Monitor、KAIZODE）のご提案営業
TDSEがご提供するAI・データ活用ソリューションの提案営業をお任せします。
主力製品である生成AI・AIエージェント基盤「TDSE AI Forge」を中心に、SNS分析プラットフォーム「Quid Monitor」やレビュー分析プラットフォーム「KAIZODE」などを組み合わせながら、お客様の業務課題や経営課題の解決をサポートいたします。
AIを活用した業務の変革や生産性の向上を実現するため、課題のヒアリングからご提案、ご契約、そして導入支援まで、一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
■営業活動
・AI・データ分析ソリューション（TDSE AI Forge、Quid Monitor、KAIZODE）のご提案営業
【お仕事内容】
TDSEがご提供するAI・データ活用ソリューションの提案営業をお任せします。
主力製品である生成AI・AIエージェント基盤「TDSE AI Forge」を中心に、SNS分析プラットフォーム「Quid Monitor」やレビュー分析プラットフォーム「KAIZODE」などを組み合わせながら、お客様の業務課題や経営課題の解決をサポートいたします。
AIを活用した業務の変革や生産性の向上を実現するため、課題のヒアリングからご提案、ご契約、そして導入支援まで、一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
■営業活動
TDSEがご提供するAI・データ活用ソリューションの提案営業をお任せします。
主力製品である生成AI・AIエージェント基盤「TDSE AI Forge」を中心に、SNS分析プラットフォーム「Quid Monitor」やレビュー分析プラットフォーム「KAIZODE」などを組み合わせながら、お客様の業務課題や経営課題の解決をサポートいたします。
AIを活用した業務の変革や生産性の向上を実現するため、課題のヒアリングからご提案、ご契約、そして導入支援まで、一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
■営業活動
セキュリティエンジニア【グローバルサービス立ち上げに対応したセキュリティ技術の導入・運用】
株式会社IIJグローバルソリューションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1100万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 富士見2-1... 東京都 千代田区 富士見2-10-2... |
| 必要な経験 | ・セキュリティ（FWや認証機器）の経験（オンプレ、仮想問わず） ・ネットワーク（TCP/IP,ルーティング等のLayer2/3/4）における設計、検証、構築の実務経験 ・主要ルーティングプロトコル（OSPF、EIGRP、BGPいずれか）の実務経験 ・設計書（パラメータシート）を基に、検証項目を策定し、実行経験 【求める人物像】 ・常に新しい発想で物事に取り組む方 ・顧客に対して最善のネットワークを企画・構築する意思のある方 ・何に対しても、自ら率先してイニシアティブのとれる方 ・新規サービス立ち上げ・ソリューション開発に関わりたい方 ・技術追及姿勢のある方 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 ※繁忙期やプロジェクトにより残業時間は異なります。 |
業務内容
魅力的なキャリアを築きませんか？
最先端技術を駆使する、やりがいのある仕事です！
【業務内容】
国内外のインフラ導入において、セキュリティ領域を専門に、要件定義から構築、そして新しいシステム導入まで、幅広く携わっていただきます。
大規模案件が多く、長期的に企業様へトータルソリューションを提供するやりがいのある仕事です。
・クラウドセキュリティ：Prisma（Paloalto）、Zscaler、CATO（Cato Networks）などを活用した設計・構築
最先端技術を駆使する、やりがいのある仕事です！
【業務内容】
国内外のインフラ導入において、セキュリティ領域を専門に、要件定義から構築、そして新しいシステム導入まで、幅広く携わっていただきます。
大規模案件が多く、長期的に企業様へトータルソリューションを提供するやりがいのある仕事です。
・クラウドセキュリティ：Prisma（Paloalto）、Zscaler、CATO（Cato Networks）などを活用した設計・構築
魅力的なキャリアを築きませんか？
最先端技術を駆使する、やりがいのある仕事です！
【業務内容】
国内外のインフラ導入において、セキュリティ領域を専門に、要件定義から構築、そして新しいシステム導入まで、幅広く携わっていただきます。
大規模案件が多く、長期的に企業様へトータルソリューションを提供するやりがいのある仕事です。
・クラウドセキュリティ：Prisma（Paloalto）、Zscaler、CATO（Cato Networks）などを活用した設計・構築
最先端技術を駆使する、やりがいのある仕事です！
【業務内容】
国内外のインフラ導入において、セキュリティ領域を専門に、要件定義から構築、そして新しいシステム導入まで、幅広く携わっていただきます。
大規模案件が多く、長期的に企業様へトータルソリューションを提供するやりがいのある仕事です。
・クラウドセキュリティ：Prisma（Paloalto）、Zscaler、CATO（Cato Networks）などを活用した設計・構築
【AIオペレーション実装／システム企画】現場に入り込み、AI×自動化で業務を作り変える実装担当
株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町20-1... 東京都 渋谷区 桜丘町20-1 渋谷... |
| 必要な経験 | ・SalesOps／RevOps／BizOpsの実務経験 （特に、AI／生成AIを活用したワークフロー設計・実装のご経験） ・業務改革（BPR）・DX推進の実務経験 （特に、営業／マーケティング領域でのAI実装支援のご経験） ※共通：ノーコード／ローコード／スクリプト等を問わず自ら手を動かして実装まで完遂できること 生成AI・業務自動化ツールへの強い関心と利用経験 【求める人物像】 ・設計だけで満足せず、現場に入り込んで手を動かし切れる方 ・AIで業務そのものを作り変えることにワクワクできる方 ・ファクトベースで動ける／現場へのリスペクト／ 未整備な環境を楽しめる／テクノロジーへの好奇心 |
業務内容
【お仕事内容】
【業務概要】
オペレーション設計で描かれた要件をもとに、現場のオペレーションに深く関わり、AIや自動化を用いて実現していくお仕事です。例えば、新卒採用サービス「ワンキャリア」のマーケティング施策の入稿や配信、コンテンツの審査などです。PoC（概念実証）から始まり、現場での定着や横展開までをお手伝いいただきます。
仕様書通りに開発するだけでなく、業務とAIの橋渡し役として、自ら手を動かし、実際に動くもので現場の業務をより良くしていく、そんな実現性の高いポジションです。新しい技術で現場をサポートしてみませんか？
【業務詳細】
・現場オペレーションの分析と仕組みづくり
現場に入り込み、業務の流れや、これまで言葉にされてこなかったノウハウを丁寧にヒアリングし、観察することで、誰でも再現できるような「型」にまとめ、文書化していきます。
【業務概要】
オペレーション設計で描かれた要件をもとに、現場のオペレーションに深く関わり、AIや自動化を用いて実現していくお仕事です。例えば、新卒採用サービス「ワンキャリア」のマーケティング施策の入稿や配信、コンテンツの審査などです。PoC（概念実証）から始まり、現場での定着や横展開までをお手伝いいただきます。
仕様書通りに開発するだけでなく、業務とAIの橋渡し役として、自ら手を動かし、実際に動くもので現場の業務をより良くしていく、そんな実現性の高いポジションです。新しい技術で現場をサポートしてみませんか？
【業務詳細】
・現場オペレーションの分析と仕組みづくり
現場に入り込み、業務の流れや、これまで言葉にされてこなかったノウハウを丁寧にヒアリングし、観察することで、誰でも再現できるような「型」にまとめ、文書化していきます。
【お仕事内容】
【業務概要】
オペレーション設計で描かれた要件をもとに、現場のオペレーションに深く関わり、AIや自動化を用いて実現していくお仕事です。
例えば、新卒採用サービス「ワンキャリア」のマーケティング施策の入稿や配信、コンテンツの審査などです。
PoC（概念実証）から始まり、現場での定着や横展開までをお手伝いいただきます。
仕様書通りに開発するだけでなく、業務とAIの橋渡し役として、自ら手を動かし、実際に動くもので現場の業務をより良くしていく、そんな実現性の高いポジションです。
新しい技術で現場をサポートしてみませんか？
【業務概要】
オペレーション設計で描かれた要件をもとに、現場のオペレーションに深く関わり、AIや自動化を用いて実現していくお仕事です。
例えば、新卒採用サービス「ワンキャリア」のマーケティング施策の入稿や配信、コンテンツの審査などです。
PoC（概念実証）から始まり、現場での定着や横展開までをお手伝いいただきます。
仕様書通りに開発するだけでなく、業務とAIの橋渡し役として、自ら手を動かし、実際に動くもので現場の業務をより良くしていく、そんな実現性の高いポジションです。
新しい技術で現場をサポートしてみませんか？
chrod_フロントディレクター
BEENOS株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 470～680万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 西五反田8-4... 東京都 品川区 西五反田8-4-13... |
| 必要な経験 | ・社内外での柔軟なコミュニケーション力、調整力が発揮できる方 ・Excel( VLOOK、ピボット、IF関数・グラフ作成)、Googleスプレッドシート/Word(文書作成)/PowerPointが使用可能な方 ・イベント対応（土日稼働もあり）が可能な方 |
業務内容
アーティストとファンを繋ぐイベントをサポートしませんか？
【お仕事内容】
アーティストのイベントを円滑に進めるため、社外の皆様（レーベルや事務所のご担当者様）と密に連携を取りながら、イベントの準備から実施までをサポートしていただきます。
また、イベント当日は会場で、来場される皆様が安心して楽しめるよう、受付やご案内などのお手伝いもお願いします。
【具体的な業務内容】
・社外のご担当者様（レーベルや事務所）との打ち合わせ
【お仕事内容】
アーティストのイベントを円滑に進めるため、社外の皆様（レーベルや事務所のご担当者様）と密に連携を取りながら、イベントの準備から実施までをサポートしていただきます。
また、イベント当日は会場で、来場される皆様が安心して楽しめるよう、受付やご案内などのお手伝いもお願いします。
【具体的な業務内容】
・社外のご担当者様（レーベルや事務所）との打ち合わせ
アーティストとファンを繋ぐイベントをサポートしませんか？
【お仕事内容】
アーティストのイベントを円滑に進めるため、社外の皆様（レーベルや事務所のご担当者様）と密に連携を取りながら、イベントの準備から実施までをサポートしていただきます。
また、イベント当日は会場で、来場される皆様が安心して楽しめるよう、受付やご案内などのお手伝いもお願いします。
【具体的な業務内容】
・社外のご担当者様（レーベルや事務所）との打ち合わせ
【お仕事内容】
アーティストのイベントを円滑に進めるため、社外の皆様（レーベルや事務所のご担当者様）と密に連携を取りながら、イベントの準備から実施までをサポートしていただきます。
また、イベント当日は会場で、来場される皆様が安心して楽しめるよう、受付やご案内などのお手伝いもお願いします。
【具体的な業務内容】
・社外のご担当者様（レーベルや事務所）との打ち合わせ
＜外食産業×SaaS＞エンタープライズセールス【牛角・鳥貴族・かに道楽など大手外食チェーンへ提案】
株式会社ジャパンチケットホールディングス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 491～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 東京都渋谷区恵比寿1-... 東京都 東京都渋谷区恵比寿1-20-... |
| 必要な経験 | 【必須経験】 ・基礎的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・法人向け営業経験2年以上（無形商材） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 【固定労働制】 ・ 原則 9:00-18:00、9:30-18:30、10:00-19:00 のいずれか |
業務内容
【お仕事概要】
・すでに契約いただいている企業様（大手外食チェーンなど）へ、ご提案型の営業をお願いいたします。
・ただ製品の利用方法をご案内するだけでなく、企業様ご自身もまだ気づいていない課題を見つけ出し、その解決に向けたご提案を行います。社内の関係者と協力しながら、プロジェクトとして進めていくお仕事です。
【お仕事内容】
・お客様の課題を深く掘り下げ、ニーズを分析し、課題解決のご提案をいたします。
・しっかりとした営業戦略に基づき、お客様ごとに合わせたご提案のシナリオや資料を作成します。
・マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセス、プロダクト開発といった各専門チームと密に連携を取り、一丸となってお客様の課題解決に向けたご提案活動を進めます。
・複数の部署や関係者を巻き込みながら、導入や活用をサポートいたします。
・すでに契約いただいている企業様（大手外食チェーンなど）へ、ご提案型の営業をお願いいたします。
・ただ製品の利用方法をご案内するだけでなく、企業様ご自身もまだ気づいていない課題を見つけ出し、その解決に向けたご提案を行います。社内の関係者と協力しながら、プロジェクトとして進めていくお仕事です。
【お仕事内容】
・お客様の課題を深く掘り下げ、ニーズを分析し、課題解決のご提案をいたします。
・しっかりとした営業戦略に基づき、お客様ごとに合わせたご提案のシナリオや資料を作成します。
・マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセス、プロダクト開発といった各専門チームと密に連携を取り、一丸となってお客様の課題解決に向けたご提案活動を進めます。
・複数の部署や関係者を巻き込みながら、導入や活用をサポートいたします。
【お仕事概要】
・すでに契約いただいている企業様（大手外食チェーンなど）へ、ご提案型の営業をお願いいたします。
・ただ製品の利用方法をご案内するだけでなく、企業様ご自身もまだ気づいていない課題を見つけ出し、その解決に向けたご提案を行います。社内の関係者と協力しながら、プロジェクトとして進めていくお仕事です。
【お仕事内容】
・お客様の課題を深く掘り下げ、ニーズを分析し、課題解決のご提案をいたします。
・すでに契約いただいている企業様（大手外食チェーンなど）へ、ご提案型の営業をお願いいたします。
・ただ製品の利用方法をご案内するだけでなく、企業様ご自身もまだ気づいていない課題を見つけ出し、その解決に向けたご提案を行います。社内の関係者と協力しながら、プロジェクトとして進めていくお仕事です。
【お仕事内容】
・お客様の課題を深く掘り下げ、ニーズを分析し、課題解決のご提案をいたします。
コンサーブアドバイザー（営業職）
オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 西新橋2-3-1... 東京都 港区 西新橋2-3-1 マー... |
| 必要な経験 | 営業経験3年以上 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 事業場外みなし労働時間制 所定労働時間7時間 |
業務内容
【お仕事内容】
【生命保険コンサルタント】
・新規のお客さまへの保険のご提案
・資料をご請求されたお客さまへの対応
・既にご契約いただいているお客さまへの保険の見直しや追加契約のご提案
【この仕事のやりがい】
【生命保険コンサルタント】
・新規のお客さまへの保険のご提案
・資料をご請求されたお客さまへの対応
・既にご契約いただいているお客さまへの保険の見直しや追加契約のご提案
【この仕事のやりがい】
【お仕事内容】
【生命保険コンサルタント】
・新規のお客さまへの保険のご提案
・資料をご請求されたお客さまへの対応
・既にご契約いただいているお客さまへの保険の見直しや追加契約のご提案
【この仕事のやりがい】
【生命保険コンサルタント】
・新規のお客さまへの保険のご提案
・資料をご請求されたお客さまへの対応
・既にご契約いただいているお客さまへの保険の見直しや追加契約のご提案
【この仕事のやりがい】
営業職課長
オリックス生命保険株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 西新橋2-3-1... 東京都 港区 西新橋2-3-1 マー... |
| 必要な経験 | ・営業経験 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 事業場外みなし労働時間制 ※基本給＋残業代＋賞与での想定年収です。※ご経験と能力により応相談で、上限を超える提示させていただくこともございます。 |
業務内容
■営業マネージャーとして、チームを成功へ導きませんか？
【主な業務内容】
・営業社員の方を採用するための活動
・営業社員の方の成長をサポートする教育や育成
・営業課全体の運営や管理
【主な業務内容】
・営業社員の方を採用するための活動
・営業社員の方の成長をサポートする教育や育成
・営業課全体の運営や管理
■営業マネージャーとして、チームを成功へ導きませんか？
【主な業務内容】
・営業社員の方を採用するための活動
・営業社員の方の成長をサポートする教育や育成
・営業課全体の運営や管理
【主な業務内容】
・営業社員の方を採用するための活動
・営業社員の方の成長をサポートする教育や育成
・営業課全体の運営や管理
カスタマーサクセス【オンライントレカ「オリパワン」／ユーザーとプロダクトの橋渡し】
株式会社KECAK
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 晴海3丁目10... 東京都 中央区 晴海3丁目10-1 ... |
| 必要な経験 | ・トレーディングカードをはじめとしたエンタメ領域（特にポケモンカード）への興味／関心 ・変化のスピードを楽しみながら、自ら考えて動ける方 |
業務内容
【サービスグロースを支えるポジションです】
サービスをより良くしていくため、お客様とプロダクトをつなぐ大切なお仕事です。
お問い合わせ対応だけでなく、お客様のお声をもとに業務やプロダクトの改善、不正対策などにも関わり、サービス全体の品質向上を進める、責任とやりがいのあるポジションです。
【お仕事内容】
■お客様サポートと関係づくり
お客様からのお問い合わせ対応（メールやチャットが中心です）や、様々なトラブルへのご対応をお願いします。サービス改善につながる仕組み作りも行います。
■オンボーディングと体験デザイン
サービスをより良くしていくため、お客様とプロダクトをつなぐ大切なお仕事です。
お問い合わせ対応だけでなく、お客様のお声をもとに業務やプロダクトの改善、不正対策などにも関わり、サービス全体の品質向上を進める、責任とやりがいのあるポジションです。
【お仕事内容】
■お客様サポートと関係づくり
お客様からのお問い合わせ対応（メールやチャットが中心です）や、様々なトラブルへのご対応をお願いします。サービス改善につながる仕組み作りも行います。
■オンボーディングと体験デザイン
【サービスグロースを支えるポジションです】
サービスをより良くしていくため、お客様とプロダクトをつなぐ大切なお仕事です。
お問い合わせ対応だけでなく、お客様のお声をもとに業務やプロダクトの改善、不正対策などにも関わり、サービス全体の品質向上を進める、責任とやりがいのあるポジションです。
【お仕事内容】
■お客様サポートと関係づくり
お客様からのお問い合わせ対応（メールやチャットが中心です）や、様々なトラブルへのご対応をお願いします。サービス改善につながる仕組み作りも行います。
サービスをより良くしていくため、お客様とプロダクトをつなぐ大切なお仕事です。
お問い合わせ対応だけでなく、お客様のお声をもとに業務やプロダクトの改善、不正対策などにも関わり、サービス全体の品質向上を進める、責任とやりがいのあるポジションです。
【お仕事内容】
■お客様サポートと関係づくり
お客様からのお問い合わせ対応（メールやチャットが中心です）や、様々なトラブルへのご対応をお願いします。サービス改善につながる仕組み作りも行います。
8/29（土）１Dayスピード選考会：金融サービス/ 戦略、業務プロセス、ITコンサルティング
フォーティエンスコンサルティング株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 千代田区 大手町2-3... 東京都 千代田区 大手町2-3-2 ... |
| 必要な経験 | ◆コンサル未経験者 ・論理的思考能力 ・コミュニケーション能力 ・英語力（ビジネスレベル以上） ・成長意欲 ◆コンサル経験者 ・論理的思考能力 ・コミュニケーション能力 ・リーダーシップ ・問題発見能力 ・英語力（ビジネスレベル以上） ◆コンサル未経験者 ・小売・流通、EC、外食業界の事業会社におけるITサービス経験 ・ITサービス会社におけるシステム開発、導入、データ分析、プログラミング等の経験 ・上記出身以外でも素質のある方は積極的に採用します ・小売・流通、EC、外食業界に関して強い興味がある方 ・自己成長の機会を強く求める方 ◆コンサル経験者 ・小売・流通業全般の業務知識、業務改革・システム構築プロジェクト経験 ・プロジェクト管理、PMO経験、SCM、CRMの業務DX改革、システム構築の経験、特に サプライチェーン計画系（予測~調達）、実行系（倉庫管理、物流管理） カテゴリーマネージメント、MD、商品開発 EC（UI/UX）・店舗での販売サービス等の顧客接点 物流DXの経験 顧客ID管理、販売データの活用（購買分析、One On Oneマーケティング等） モバイル決済、電子マネー、ポイント ・コンサルティングファームにおける、コンサルティング経験 ・ITサービス会社におけるシステム開発、導入の経験 ・事業会社での社内プロジェクト経験 |
業務内容
【RD（小売・流通）インダストリーコンサルタントのお仕事内容】
〇最終消費者の方々を起点に、小売店やEC事業者、卸売業、商社の商品・サービスバリューチェーンに特化したコンサルティングをご担当いただきます。
〇小売・流通業は、社会の基盤として大切な事業です。少子高齢化やデフレ、所得低下といった社会的な課題に直面している企業でもあります。
〇小売・流通企業の皆様が成功することで、次の世代の社会づくりに貢献することが、私たち小売・流通インダストリーチームの大切な使命です。
〇各種の小売業や卸売業に関する深い知識、最新のマネジメント手法やITの専門性を活かし、業界全体や企業全体を広く見渡しながら、最適なソリューションを組み合わせ、変革をサポートすることで、お客様企業の成功をお手伝いいたします。
〇特に重要なお客様企業とは、経営上の課題を一緒に見つけ、解決していくことで、より長く信頼関係を築くアカウントマネジメントを行います。
【主なプロジェクトテーマ領域】
＜プロジェクト支援の範囲＞
〇最終消費者の方々を起点に、小売店やEC事業者、卸売業、商社の商品・サービスバリューチェーンに特化したコンサルティングをご担当いただきます。
〇小売・流通業は、社会の基盤として大切な事業です。少子高齢化やデフレ、所得低下といった社会的な課題に直面している企業でもあります。
〇小売・流通企業の皆様が成功することで、次の世代の社会づくりに貢献することが、私たち小売・流通インダストリーチームの大切な使命です。
〇各種の小売業や卸売業に関する深い知識、最新のマネジメント手法やITの専門性を活かし、業界全体や企業全体を広く見渡しながら、最適なソリューションを組み合わせ、変革をサポートすることで、お客様企業の成功をお手伝いいたします。
〇特に重要なお客様企業とは、経営上の課題を一緒に見つけ、解決していくことで、より長く信頼関係を築くアカウントマネジメントを行います。
【主なプロジェクトテーマ領域】
＜プロジェクト支援の範囲＞
【RD（小売・流通）インダストリーコンサルタントのお仕事内容】
〇最終消費者の方々を起点に、小売店やEC事業者、卸売業、商社の商品・サービスバリューチェーンに特化したコンサルティングをご担当いただきます。
〇小売・流通業は、社会の基盤として大切な事業です。
少子高齢化やデフレ、所得低下といった社会的な課題に直面している企業でもあります。
〇小売・流通企業の皆様が成功することで、次の世代の社会づくりに貢献することが、私たち小売・流通インダストリーチームの大切な使命です。
〇最終消費者の方々を起点に、小売店やEC事業者、卸売業、商社の商品・サービスバリューチェーンに特化したコンサルティングをご担当いただきます。
〇小売・流通業は、社会の基盤として大切な事業です。
少子高齢化やデフレ、所得低下といった社会的な課題に直面している企業でもあります。
〇小売・流通企業の皆様が成功することで、次の世代の社会づくりに貢献することが、私たち小売・流通インダストリーチームの大切な使命です。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
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富士フイルムBIダイレクト事務局の企画運営
富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 520～747万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿5-1-... 東京都 新宿区 西新宿5-1-1 ... |
| 必要な経験 | ・コンタクトセンターの実務経験：コンタクトセンターの運営を牽引する立場で、KPI管理に取り組まれた経験をお持ちの方 （3年以上）※スーパーバイザー（SV）のご経験があり、窓口運営/運営改善のご経験がある方であれば応募を歓迎します ・使用経験（ソフトウェア/アプリ等）；目的に合わせてMS Office（Excel,PowerPoint,Word等）を活用できる ・社会人経験(10年以上) |
| 平均残業時間 | 10時間/月 |
業務内容
【具体的な業務内容】
FBダイレクト事務局の運用をより安定させ、業務効率を高め、お客様への対応品質を向上させるため、以下の業務をお任せいたします。
・業務委託元クライアント（富士フイルムビジネスイノベーション・富士フイルムビジネスイノベーションジャパン）との連携
・業務委託先パートナー企業との連携
・窓口運営管理と改善活動の提案
・運用構築
・FAQでは対応できない個別のお問い合わせ対応
FBダイレクト事務局の運用をより安定させ、業務効率を高め、お客様への対応品質を向上させるため、以下の業務をお任せいたします。
・業務委託元クライアント（富士フイルムビジネスイノベーション・富士フイルムビジネスイノベーションジャパン）との連携
・業務委託先パートナー企業との連携
・窓口運営管理と改善活動の提案
・運用構築
・FAQでは対応できない個別のお問い合わせ対応
【具体的な業務内容】
FBダイレクト事務局の運用をより安定させ、業務効率を高め、お客様への対応品質を向上させるため、以下の業務をお任せいたします。
・業務委託元クライアント（富士フイルムビジネスイノベーション・富士フイルムビジネスイノベーションジャパン）との連携
・業務委託先パートナー企業との連携
・窓口運営管理と改善活動の提案
・運用構築
・FAQでは対応できない個別のお問い合わせ対応
FBダイレクト事務局の運用をより安定させ、業務効率を高め、お客様への対応品質を向上させるため、以下の業務をお任せいたします。
・業務委託元クライアント（富士フイルムビジネスイノベーション・富士フイルムビジネスイノベーションジャパン）との連携
・業務委託先パートナー企業との連携
・窓口運営管理と改善活動の提案
・運用構築
・FAQでは対応できない個別のお問い合わせ対応
【業務システム開発】キャリアを本気で考えます！年収UPも共に叶えましょう。
株式会社イースト・コースト・ワン
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 浜松町1-10-... 東京都 港区 浜松町1-10-11 ... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・オブジェクト指向言語（JAVA, C#, PHP など）での開発経験のご経験２年以上 ・対人コミュニケーションに抵抗がない方 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 勤務時間は配属先のお客様に合わせる場合がございます。 |
業務内容
【やりがいと成長を実感できる開発のお仕事です】
これまではJavaを中心としたプロコード開発が主流でしたが、今後はAngularなどのライブラリフレームワークを用いたフロントエンド開発、そしてMulesoftやxpaといったローコード開発プラットフォームでの開発業務へと、活躍の場が広がっています。
今後はローコードツールを活用した受託開発や、オリジナルプロダクトの開発にも積極的に取り組んでいくため、お仕事の幅がますます広がっていくことでしょう。
◎残業は少なめです。
◎昇給率は平均7%と高く、実績はしっかりと評価に反映されます。
【お任せする業務内容】
これまではJavaを中心としたプロコード開発が主流でしたが、今後はAngularなどのライブラリフレームワークを用いたフロントエンド開発、そしてMulesoftやxpaといったローコード開発プラットフォームでの開発業務へと、活躍の場が広がっています。
今後はローコードツールを活用した受託開発や、オリジナルプロダクトの開発にも積極的に取り組んでいくため、お仕事の幅がますます広がっていくことでしょう。
◎残業は少なめです。
◎昇給率は平均7%と高く、実績はしっかりと評価に反映されます。
【お任せする業務内容】
【やりがいと成長を実感できる開発のお仕事です】
これまではJavaを中心としたプロコード開発が主流でしたが、今後はAngularなどのライブラリフレームワークを用いたフロントエンド開発、そしてMulesoftやxpaといったローコード開発プラットフォームでの開発業務へと、活躍の場が広がっています。
今後はローコードツールを活用した受託開発や、オリジナルプロダクトの開発にも積極的に取り組んでいくため、お仕事の幅がますます広がっていくことでしょう。
◎残業は少なめです。
◎昇給率は平均7%と高く、実績はしっかりと評価に反映されます。
これまではJavaを中心としたプロコード開発が主流でしたが、今後はAngularなどのライブラリフレームワークを用いたフロントエンド開発、そしてMulesoftやxpaといったローコード開発プラットフォームでの開発業務へと、活躍の場が広がっています。
今後はローコードツールを活用した受託開発や、オリジナルプロダクトの開発にも積極的に取り組んでいくため、お仕事の幅がますます広がっていくことでしょう。
◎残業は少なめです。
◎昇給率は平均7%と高く、実績はしっかりと評価に反映されます。
《営業職》建築業界経験者大歓迎！建築・建設業界を支える提案営業職│年休125日◎フレックス
株式会社STUDIO55
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 403～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 渋谷一丁目３番... 東京都 渋谷区 渋谷一丁目３番９号 ... |
| 必要な経験 | ・建築/内装の経験 ・業務でBIMの活用経験がある方 |
| 平均残業時間 | 15時間/月 ◎直行直帰OK！：クライアントへの訪問時には上司や先輩と相談のうえ直行や直帰が可能 |
業務内容
建築・建築業界におけるDX化の加速を背景に、当社が提供するBIM、DX、AI領域のニーズは年々拡大しています。
当社はこれまで、「空間の可視化技術」を強みとして事業を展開してきました。
特に、CGやVRによるビジュアライズで築いてきたゼネコンや設計事務所との顧客基盤を活かし、現在は「建設DX支援」を中心に取引が拡大しています。
その結果、プロジェクト数・案件規模ともに増加しており、事業は成長フェーズにあります。
今後はさらなる事業拡大と提供価値の向上に向け、各クライアントの課題を深堀し、解決策を導く、提案営業職を募集しております。
【具体的な仕事内容】
お客様の課題を解決へと導く提案営業をお任せします。
当社はこれまで、「空間の可視化技術」を強みとして事業を展開してきました。
特に、CGやVRによるビジュアライズで築いてきたゼネコンや設計事務所との顧客基盤を活かし、現在は「建設DX支援」を中心に取引が拡大しています。
その結果、プロジェクト数・案件規模ともに増加しており、事業は成長フェーズにあります。
今後はさらなる事業拡大と提供価値の向上に向け、各クライアントの課題を深堀し、解決策を導く、提案営業職を募集しております。
【具体的な仕事内容】
お客様の課題を解決へと導く提案営業をお任せします。
建築・建築業界におけるDX化の加速を背景に、当社が提供するBIM、DX、AI領域のニーズは年々拡大しています。
当社はこれまで、「空間の可視化技術」を強みとして事業を展開してきました。
特に、CGやVRによるビジュアライズで築いてきたゼネコンや設計事務所との顧客基盤を活かし、現在は「建設DX支援」を中心に取引が拡大しています。
その結果、プロジェクト数・案件規模ともに増加しており、事業は成長フェーズにあります。
今後はさらなる事業拡大と提供価値の向上に向け、各クライアントの課題を深堀し、解決策を導く、提案営業職を募集しております。
【具体的な仕事内容】
お客様の課題を解決へと導く提案営業をお任せします。
当社はこれまで、「空間の可視化技術」を強みとして事業を展開してきました。
特に、CGやVRによるビジュアライズで築いてきたゼネコンや設計事務所との顧客基盤を活かし、現在は「建設DX支援」を中心に取引が拡大しています。
その結果、プロジェクト数・案件規模ともに増加しており、事業は成長フェーズにあります。
今後はさらなる事業拡大と提供価値の向上に向け、各クライアントの課題を深堀し、解決策を導く、提案営業職を募集しております。
【具体的な仕事内容】
お客様の課題を解決へと導く提案営業をお任せします。
フィールドセールス【AI技術のリーディングカンパニー／国内大手企業の導入実績有／自由なキャリアパス】
ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区千駄ヶ谷 5-2... 東京都 渋谷区千駄ヶ谷 5-27-5... |
| 必要な経験 | ▼いずれかに当てはまる方 ・法人向けSaaS/IT業界での営業・コンサルティング経験 ・トップセールスとして高い成果を出してきた実績 （MVP、営業成績全社1位 等） |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
企業の成長を支援するやりがいのある仕事です！
【業務内容】
・エンタープライズ企業への学習プラットフォーム「UMU」の提案営業
- 電話やメール、訪問、オンライン会議などを活用し、新規顧客へのアプローチを行います。
- 各企業の教育課題を丁寧にヒアリングし、UMUを活用した最適な学習プランを提案します。
- 顧客のニーズを的確に捉え、効果的なソリューションを提供することで、顧客満足度向上に貢献します。
【業務内容】
・エンタープライズ企業への学習プラットフォーム「UMU」の提案営業
- 電話やメール、訪問、オンライン会議などを活用し、新規顧客へのアプローチを行います。
- 各企業の教育課題を丁寧にヒアリングし、UMUを活用した最適な学習プランを提案します。
- 顧客のニーズを的確に捉え、効果的なソリューションを提供することで、顧客満足度向上に貢献します。
企業の成長を支援するやりがいのある仕事です！
【業務内容】
・エンタープライズ企業への学習プラットフォーム「UMU」の提案営業
- 電話やメール、訪問、オンライン会議などを活用し、新規顧客へのアプローチを行います。
- 各企業の教育課題を丁寧にヒアリングし、UMUを活用した最適な学習プランを提案します。
- 顧客のニーズを的確に捉え、効果的なソリューションを提供することで、顧客満足度向上に貢献します。
【業務内容】
・エンタープライズ企業への学習プラットフォーム「UMU」の提案営業
- 電話やメール、訪問、オンライン会議などを活用し、新規顧客へのアプローチを行います。
- 各企業の教育課題を丁寧にヒアリングし、UMUを活用した最適な学習プランを提案します。
- 顧客のニーズを的確に捉え、効果的なソリューションを提供することで、顧客満足度向上に貢献します。
マーケティングリサーチャー【原則テレワーク／スーパーフレックスタイム】
QO株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 446～579万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 京橋2-7-1... 東京都 中央区 京橋2-7-19 京... |
| 必要な経験 | ・企画、営業推進、広報などの実務経験（無形商材のご経験歓迎） ・メルマガ執筆や社内調整、対外的なやり取りを円滑に行える文章力 （ライティング・コミュニケーションスキル）をお持ちの方 ・新しいWebツールやSaaS（MA/SFA等）の導入・操作に抵抗感がない方 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint、Teams、Google Workspace等）を保有している方 |
業務内容
【セールス＆マーケティング領域における需要創出のプロデューサーを募集】
当社では、見込み顧客の獲得から商談、そして受注へとつながる成果を生み出す需要創出のポジションを募集しております。単にリードを獲得するだけでなく、営業チームをはじめとする関連部署と緊密に連携し、質の高い商談を継続的に創出し、既存のお客様との関係を深め、自社ブランドを確立するまで、事業成長の核となるマーケティング基盤の構築と運用をプロデュースしていただきます。
【具体的なお仕事内容】
当社のマーケティング担当として、新規開拓および既存のお客様との関係強化における様々な施策の企画・実行・検証、そして仕組みづくりをお任せいたします。
・新規見込み顧客の獲得施策（新規開拓の促進）
・SEOの改善、Web広告の運用、ビジネスイベントへの出展、自社セミナーなどの企画・実施
当社では、見込み顧客の獲得から商談、そして受注へとつながる成果を生み出す需要創出のポジションを募集しております。単にリードを獲得するだけでなく、営業チームをはじめとする関連部署と緊密に連携し、質の高い商談を継続的に創出し、既存のお客様との関係を深め、自社ブランドを確立するまで、事業成長の核となるマーケティング基盤の構築と運用をプロデュースしていただきます。
【具体的なお仕事内容】
当社のマーケティング担当として、新規開拓および既存のお客様との関係強化における様々な施策の企画・実行・検証、そして仕組みづくりをお任せいたします。
・新規見込み顧客の獲得施策（新規開拓の促進）
・SEOの改善、Web広告の運用、ビジネスイベントへの出展、自社セミナーなどの企画・実施
【セールス＆マーケティング領域における需要創出のプロデューサーを募集】
当社では、見込み顧客の獲得から商談、そして受注へとつながる成果を生み出す需要創出のポジションを募集しております。
単にリードを獲得するだけでなく、営業チームをはじめとする関連部署と緊密に連携し、質の高い商談を継続的に創出し、既存のお客様との関係を深め、自社ブランドを確立するまで、事業成長の核となるマーケティング基盤の構築と運用をプロデュースしていただきます。
【具体的なお仕事内容】
当社のマーケティング担当として、新規開拓および既存のお客様との関係強化における様々な施策の企画・実行・検証、そして仕組みづくりをお任せいたします。
当社では、見込み顧客の獲得から商談、そして受注へとつながる成果を生み出す需要創出のポジションを募集しております。
単にリードを獲得するだけでなく、営業チームをはじめとする関連部署と緊密に連携し、質の高い商談を継続的に創出し、既存のお客様との関係を深め、自社ブランドを確立するまで、事業成長の核となるマーケティング基盤の構築と運用をプロデュースしていただきます。
【具体的なお仕事内容】
当社のマーケティング担当として、新規開拓および既存のお客様との関係強化における様々な施策の企画・実行・検証、そして仕組みづくりをお任せいたします。
【採用人事】550万円〜800万円/週3リモート/土日祝休/パパママ多数在籍！
カイテク株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿1-23-... 東京都 新宿区 新宿1-23-1 T... |
| 必要な経験 | ●カイテクのVision、Mission、Valueに共感いただける方 ●急成長フェーズの事業会社にて採用実務 （ダイレクトリクルーティング・エージェント・リファラル等）を自ら推進した経験 3年以上 ●採用広報・SNS発信・イベント企画に抵抗がない、または得意な方 ●採用施策の企画立案から実行管理までを主体的に推進できる方 【働き方】 出社：週2回（月・金）、リモート：週3回（火、水、木）の固定のハイブリット勤務 ※エンジニアはフルリモートでの勤務を選択可能 ※お子さんや家庭の事情でリモート頻度を上司と相談して増やすこと可能です。 また、フレックス制度はございませんが上記ご理由などでの中抜け可能です。 |
業務内容
【採用実務と採用広報を担うポジションです】
事業拡大を支えるため、採用実務と採用広報の両面から、採用戦略の実行を推進してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・SNS運用や採用イベントの企画・出展など、採用広報活動の推進をお願いします。
・採用戦略や施策の企画立案、そして実行の管理も大切な業務です。
・採用計画に基づいた進捗管理を行い、数値や状況を分析しながら改善へと繋げていきましょう。
・RPOや外部のパートナーと協力し、採用オペレーションを円滑に進めてください。
事業拡大を支えるため、採用実務と採用広報の両面から、採用戦略の実行を推進してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・SNS運用や採用イベントの企画・出展など、採用広報活動の推進をお願いします。
・採用戦略や施策の企画立案、そして実行の管理も大切な業務です。
・採用計画に基づいた進捗管理を行い、数値や状況を分析しながら改善へと繋げていきましょう。
・RPOや外部のパートナーと協力し、採用オペレーションを円滑に進めてください。
【採用実務と採用広報を担うポジションです】
事業拡大を支えるため、採用実務と採用広報の両面から、採用戦略の実行を推進してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・SNS運用や採用イベントの企画・出展など、採用広報活動の推進をお願いします。
・採用戦略や施策の企画立案、そして実行の管理も大切な業務です。
・採用計画に基づいた進捗管理を行い、数値や状況を分析しながら改善へと繋げていきましょう。
・RPOや外部のパートナーと協力し、採用オペレーションを円滑に進めてください。
事業拡大を支えるため、採用実務と採用広報の両面から、採用戦略の実行を推進してくださる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
・SNS運用や採用イベントの企画・出展など、採用広報活動の推進をお願いします。
・採用戦略や施策の企画立案、そして実行の管理も大切な業務です。
・採用計画に基づいた進捗管理を行い、数値や状況を分析しながら改善へと繋げていきましょう。
・RPOや外部のパートナーと協力し、採用オペレーションを円滑に進めてください。
営業ディレクター（総合病院・大学病院向け）【日本最大規模の医療情報サイトを持つ上場企業／フレックス】
株式会社ギミック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 506～642万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区南平台町2番17... 東京都 渋谷区南平台町2番17号 A... |
| 必要な経験 | ・営業経験3年以上 ・転職回数：当社が3社目までの方（内1社は2年以上の在籍） 【以下の素養をお持ちの方】 ・達成意欲：責任感があり、成果にこだわりやり遂げられる方、負けず嫌いな方 ・本質理解力：表面的な事象ではなく、その背後にある目的や意図を汲み取れる方 ・探求心：物事に対して、興味を持って追及しようとする気持ちをお持ちの方 ・管理職へのキャリアアップに意欲的な方 【ポジションの魅力】 単なる商材提案ではなく、医療機関のニーズをヒアリングし、同社の商材を利用した企画内容を考えていただきます。 一人ひとりの提案内容が異なるため、まさに自分自身が発揮できるお仕事です。 自分の質問でドクター自身が自分の考えや想いに気づいたり、その想いが患者さんに届いていく。 「医療」というヒトが生きる上で不可欠な領域で、ヒトのココロとココロを近づける。 そのやりがいを直接味わえる仕事です。 文系出身8割なので、医療知識がない方でもご安心ください。 |
| 平均残業時間 | 35時間/月 標準勤務時間帯：9：00～18：00（コアタイム：10：00～15：00） 残業時間30～40時間程度 |
業務内容
■総合病院・大学病院の広報・PR支援と医療連携支援のお仕事です
【お仕事の内容】
こちらのポジションでは、総合病院や大学病院への企画営業を担当いたします。病院が抱えているお悩み、例えば「病院の素晴らしい点を上手く伝えられない」「広報活動に手が回らない」「医療連携室の業務負担を軽くしたい」「患者さんの紹介や逆紹介をスムーズにしたい」といったご要望に対し、最適な企画をご提案します。病院の皆さまがより良い医療を提供できるよう、お手伝いさせていただきます。
【ご提案する主なサービス】
●自社で提供しているサービス
・病院情報ポータルサイト「ホスピタルズ・ファイル」
・地域医療情報誌「頼れるドクター」
【お仕事の内容】
こちらのポジションでは、総合病院や大学病院への企画営業を担当いたします。病院が抱えているお悩み、例えば「病院の素晴らしい点を上手く伝えられない」「広報活動に手が回らない」「医療連携室の業務負担を軽くしたい」「患者さんの紹介や逆紹介をスムーズにしたい」といったご要望に対し、最適な企画をご提案します。病院の皆さまがより良い医療を提供できるよう、お手伝いさせていただきます。
【ご提案する主なサービス】
●自社で提供しているサービス
・病院情報ポータルサイト「ホスピタルズ・ファイル」
・地域医療情報誌「頼れるドクター」
■総合病院・大学病院の広報・PR支援と医療連携支援のお仕事です
【お仕事の内容】
こちらのポジションでは、総合病院や大学病院への企画営業を担当いたします。病院が抱えているお悩み、例えば「病院の素晴らしい点を上手く伝えられない」「広報活動に手が回らない」「医療連携室の業務負担を軽くしたい」「患者さんの紹介や逆紹介をスムーズにしたい」といったご要望に対し、最適な企画をご提案します。病院の皆さまがより良い医療を提供できるよう、お手伝いさせていただきます。
【ご提案する主なサービス】
●自社で提供しているサービス
【お仕事の内容】
こちらのポジションでは、総合病院や大学病院への企画営業を担当いたします。病院が抱えているお悩み、例えば「病院の素晴らしい点を上手く伝えられない」「広報活動に手が回らない」「医療連携室の業務負担を軽くしたい」「患者さんの紹介や逆紹介をスムーズにしたい」といったご要望に対し、最適な企画をご提案します。病院の皆さまがより良い医療を提供できるよう、お手伝いさせていただきます。
【ご提案する主なサービス】
●自社で提供しているサービス
アプリエンジニア【日本製鉄グループのDX推進／残業20時間前後・フレックス・リモート／福利厚生充実】
日鉄ソリューションズ東日本株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 新川2-27-... 東京都 中央区 新川2-27-1 東... |
| 必要な経験 | ・設計／開発、テストまで一連のご経験 ・Java、JavaScript、C＃、C、C++等の言語でのプログラム開発経験 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【キャリア】 半期ごとに目標を立て、できたところ・できなかったところの振り返りや 現在の自身の役割や担当ミッション・レベルと次に目指す目標と強化ポイントを設定します。 その目標の達成に向け業務や自己啓発を進めていきます。 また、親会社との合同研修、階層別研修や専門技術の研修などスキルアップのために 豊富な研修メニューを揃えているのも当社の魅力です。 キャリアとしては、リーダー、マネージャーもしくは スペシャリストとしてキャリアアップを目指していただきます。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制あり （休憩 50分） |
業務内容
日本製鉄グループ企業のDX推進を支える、やりがいのあるシステム開発のお仕事です。
【業務内容】
・日本製鉄およびグループ企業向けシステム開発
受注・販売管理、物流・生産管理、一般管理（会計・人事・給与など）といった幅広いシステム開発に携わっていただきます。
・AIなどの最新技術を活用したDX推進にも参加できます。
【担当フェーズ】
【業務内容】
・日本製鉄およびグループ企業向けシステム開発
受注・販売管理、物流・生産管理、一般管理（会計・人事・給与など）といった幅広いシステム開発に携わっていただきます。
・AIなどの最新技術を活用したDX推進にも参加できます。
【担当フェーズ】
日本製鉄グループ企業のDX推進を支える、やりがいのあるシステム開発のお仕事です。
【業務内容】
・日本製鉄およびグループ企業向けシステム開発
受注・販売管理、物流・生産管理、一般管理（会計・人事・給与など）といった幅広いシステム開発に携わっていただきます。
・AIなどの最新技術を活用したDX推進にも参加できます。
【担当フェーズ】
【業務内容】
・日本製鉄およびグループ企業向けシステム開発
受注・販売管理、物流・生産管理、一般管理（会計・人事・給与など）といった幅広いシステム開発に携わっていただきます。
・AIなどの最新技術を活用したDX推進にも参加できます。
【担当フェーズ】
次世代部門長・役員候補【ポイントメディア事業部】
株式会社セレス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 ... 東京都 渋谷区 桜丘町1-1 渋谷サ... |
| 必要な経験 | WEBサービス企業での新規事業や新規事業や新しいマネタイズ方法の実現経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する会社で、次の10年を創る新しい事業開発に携わってみませんか？
1,000万人を超えるお客様のデータ（行動、購買、属性データ）を活用し、これまでにない新しい収益の仕組みや商品・サービスを一緒に創り出しましょう。
【具体的な役割】
・モッピーのデータベースを活かして、年間数千万円から数億円規模の新しい事業を確立します。
【業務の詳細】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する会社で、次の10年を創る新しい事業開発に携わってみませんか？
1,000万人を超えるお客様のデータ（行動、購買、属性データ）を活用し、これまでにない新しい収益の仕組みや商品・サービスを一緒に創り出しましょう。
【具体的な役割】
・モッピーのデータベースを活かして、年間数千万円から数億円規模の新しい事業を確立します。
【業務の詳細】
【お仕事内容】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する会社で、次の10年を創る新しい事業開発に携わってみませんか？
1,000万人を超えるお客様のデータ（行動、購買、属性データ）を活用し、これまでにない新しい収益の仕組みや商品・サービスを一緒に創り出しましょう。
【具体的な役割】
・モッピーのデータベースを活かして、年間数千万円から数億円規模の新しい事業を確立します。
【業務の詳細】
国内最大級のポイントサイト『モッピー』を運営する会社で、次の10年を創る新しい事業開発に携わってみませんか？
1,000万人を超えるお客様のデータ（行動、購買、属性データ）を活用し、これまでにない新しい収益の仕組みや商品・サービスを一緒に創り出しましょう。
【具体的な役割】
・モッピーのデータベースを活かして、年間数千万円から数億円規模の新しい事業を確立します。
【業務の詳細】
人事労務部・給与厚生課リーダー候補
株式会社マネジメントソリューションズ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂9-7-1 ... 東京都 港区 赤坂9-7-1 ミッド... |
| 必要な経験 | ・人事労務の実務経験（年数不問）給与計算、または社会保険手続きの一連の流れを理解している方 ・事業会社での実務経験 ・基本的なPCスキル ・Excel（VLOOKUP、IF関数などの基本操作）を用いて正確に業務を遂行できる方 |
業務内容
■業務の変更範囲について
「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」
■就業場所の変更範囲について
「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」
従業員サポートを中心に、給与計算業務・福利厚生業務全般を担当いただきます。
まずはメンバーとして実務を通し、当社の業務フローを深く理解していただきます。
「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」
■就業場所の変更範囲について
「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」
従業員サポートを中心に、給与計算業務・福利厚生業務全般を担当いただきます。
まずはメンバーとして実務を通し、当社の業務フローを深く理解していただきます。
■業務の変更範囲について
「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」
■就業場所の変更範囲について
「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」
「変更の範囲：当社及び出向（転籍）先における各種業務全般 」
■就業場所の変更範囲について
「変更の範囲：人事異動・出向（転籍）等により、当社の国内外の事業所及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。」
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
DXコンサルタント (未経験者)
株式会社プライムクロス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 493.5～733.5万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿6丁目2... 東京都 新宿区 西新宿6丁目22番1... |
| 必要な経験 | ・社会人経験2年以上 ・Web・システムディレクター、社内SE、不動産・住宅業界の営業経験者 |
業務内容
【お仕事内容】
経験豊富な先輩PMやコンサルタントと一緒に、要件定義・お客様との交渉・プロジェクト推進をご担当いただきます。
数年後には、プロジェクトを一人で任せられるDXコンサルタントやPMとしてご活躍いただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様との対話と課題のヒアリング
・お客様のビジネスにおける課題や潜在的なニーズをヒアリングし、整理するお手伝いをしていただきます。
・提案資料作成のサポートや、デモンストレーション・説明の実施をお願いすることがございます。
経験豊富な先輩PMやコンサルタントと一緒に、要件定義・お客様との交渉・プロジェクト推進をご担当いただきます。
数年後には、プロジェクトを一人で任せられるDXコンサルタントやPMとしてご活躍いただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様との対話と課題のヒアリング
・お客様のビジネスにおける課題や潜在的なニーズをヒアリングし、整理するお手伝いをしていただきます。
・提案資料作成のサポートや、デモンストレーション・説明の実施をお願いすることがございます。
【お仕事内容】
経験豊富な先輩PMやコンサルタントと一緒に、要件定義・お客様との交渉・プロジェクト推進をご担当いただきます。
数年後には、プロジェクトを一人で任せられるDXコンサルタントやPMとしてご活躍いただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様との対話と課題のヒアリング
・お客様のビジネスにおける課題や潜在的なニーズをヒアリングし、整理するお手伝いをしていただきます。
経験豊富な先輩PMやコンサルタントと一緒に、要件定義・お客様との交渉・プロジェクト推進をご担当いただきます。
数年後には、プロジェクトを一人で任せられるDXコンサルタントやPMとしてご活躍いただくことを期待しております。
【具体的な業務内容】
■お客様との対話と課題のヒアリング
・お客様のビジネスにおける課題や潜在的なニーズをヒアリングし、整理するお手伝いをしていただきます。
障がい者コーチングスタッフ
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 虎ノ門二丁目6番... 東京都 港区 虎ノ門二丁目6番1号 ... |
| 必要な経験 | 障がい者（発達・知的障がい）の生活支援または就労支援、指導のいずれかの5年以上の経験 基本的なPCのスキルをお持ちの方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 8:30～17：30 ※フレックスタイム制（コアタイムなし） 標準労働時間1日8時間ですが、メンバーの勤務時間が固定されているためそれにあわせて就業いただきます。 |
業務内容
【はたらくを楽しくする】障がいをお持ちの方々の活躍をサポートしませんか？
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
【はたらくを楽しくする】障がいをお持ちの方々の活躍をサポートしませんか？
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
「はたらくを楽しくする」という私たちのミッションは、従業員の方々に対しても大切にしています。より生産性の高い組織を目指し、次のフェーズへと進む中で、各部門にとって良きパートナーとなることを目指しています。
当部門では、現在30名近くの障がいをお持ちのメンバーが活躍しており、各部門の業務サポートを行っています。このメンバーの方々のコーチングを担当してくださる方、そして社内での障がい者雇用促進を一緒に進めてくださる方を募集しています。
【主な業務内容】
・障がいをお持ちの社員の就労に関するサポート全般
セキュリティ施策推進担当 (CSIRT)
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 アーク森ビル21... 東京都 港区 アーク森ビル21階 |
| 必要な経験 | ・セキュリティに関する関心と学ぶ姿勢、継続的な改善意識を持っていること ・課題解決やステークホルダーとの円滑なコミュニケーションが取れること |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■セキュリティのプロフェッショナルとして、会社を守るお仕事です！
【お任せしたいこと】
・セキュリティ強化のための計画づくり
・セキュリティ対策の状況を分かりやすくすること（リスクを評価し、リスクマップを作るなど）
・セキュリティをより良くするための改善活動（人、技術、システム面から）
・セキュリティ上のトラブルがないか、常にチェックして発見すること
・セキュリティトラブルが起きた際の対応（リスクの判断、適切な処理、関係者との連携、原因分析、報告書の作成など）
【お任せしたいこと】
・セキュリティ強化のための計画づくり
・セキュリティ対策の状況を分かりやすくすること（リスクを評価し、リスクマップを作るなど）
・セキュリティをより良くするための改善活動（人、技術、システム面から）
・セキュリティ上のトラブルがないか、常にチェックして発見すること
・セキュリティトラブルが起きた際の対応（リスクの判断、適切な処理、関係者との連携、原因分析、報告書の作成など）
■セキュリティのプロフェッショナルとして、会社を守るお仕事です！
【お任せしたいこと】
・セキュリティ強化のための計画づくり
・セキュリティ対策の状況を分かりやすくすること（リスクを評価し、リスクマップを作るなど）
・セキュリティをより良くするための改善活動（人、技術、システム面から）
・セキュリティ上のトラブルがないか、常にチェックして発見すること
・セキュリティトラブルが起きた際の対応（リスクの判断、適切な処理、関係者との連携、原因分析、報告書の作成など）
【お任せしたいこと】
・セキュリティ強化のための計画づくり
・セキュリティ対策の状況を分かりやすくすること（リスクを評価し、リスクマップを作るなど）
・セキュリティをより良くするための改善活動（人、技術、システム面から）
・セキュリティ上のトラブルがないか、常にチェックして発見すること
・セキュリティトラブルが起きた際の対応（リスクの判断、適切な処理、関係者との連携、原因分析、報告書の作成など）
フルスタックエンジニア【シェアNo.１自社サービス／リモート／フルフレックス制】
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂1-12-3... 東京都 港区 赤坂1-12-32 ア... |
| 必要な経験 | 【MUST】 ・Webアプリケーションの開発経験2年以上（言語不問） ・AWS/Google Cloud/Azure などのクラウドサービスを用いたシステムの開発経験 ・チーム開発のご経験 【参考記事のURL】 エンジニア向け会社説明資料 https://speakerdeck.com/whisaiyo/works-human-intelligence-engineer 人事ERPシェア1位*、20年以上の大型システムに変革を。 技術的負債の解消と開発者体験の向上に本気で取り組む https://findy-code.io/pick-up/interviews/whi-engineer |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックス(コアタイムなし)※原則12時までに出勤、その他は自己管理） |
業務内容
【お仕事内容】
こちらの部署では、製品間の連携をスムーズにするための認証連携サービスの開発と運用を担当しています。
安全で使いやすい認証サービスの実現を目指しております。
【具体的な業務内容】
4～5名程度のチームで、約1ヶ月ごとに設計からテストまでの一連のサイクルを進めます。
・サービス機能のアイデア出し
・サービス機能の要件定義と設計レビュー
こちらの部署では、製品間の連携をスムーズにするための認証連携サービスの開発と運用を担当しています。
安全で使いやすい認証サービスの実現を目指しております。
【具体的な業務内容】
4～5名程度のチームで、約1ヶ月ごとに設計からテストまでの一連のサイクルを進めます。
・サービス機能のアイデア出し
・サービス機能の要件定義と設計レビュー
【お仕事内容】
こちらの部署では、製品間の連携をスムーズにするための認証連携サービスの開発と運用を担当しています。
安全で使いやすい認証サービスの実現を目指しております。
【具体的な業務内容】
4～5名程度のチームで、約1ヶ月ごとに設計からテストまでの一連のサイクルを進めます。
こちらの部署では、製品間の連携をスムーズにするための認証連携サービスの開発と運用を担当しています。
安全で使いやすい認証サービスの実現を目指しております。
【具体的な業務内容】
4～5名程度のチームで、約1ヶ月ごとに設計からテストまでの一連のサイクルを進めます。
クラウドインフラエンジニア/SRE・AWS(東京)(メンバー/リーダー候補)
株式会社Works Human Intelligence
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～840万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂1-12-3... 東京都 港区 赤坂1-12-32 ア... |
| 必要な経験 | 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・言語に寄らず、実務でのシステム・アプリケーションの開発経験が1年以上 ・オンプレミスまたはクラウド上でのアプリケーション構築・運用経験が1年以上 ★クラウド（AWS）を活用した開発や運用のスキル向上に強い興味をお持ちの方を歓迎します! 【組織体制】 COMPANY ver8は約30名のメンバーが在籍していて、以下のようなグループがあります。 1グループは3~10名で、グループに関わらず全員で運用作業を分担しています。 ・監視など運用基盤を開発、改善するグループ ・運用自動化を進めるグループ ・クラウドサービスインフラを設計し、改善するグループ ・セキュリティ、コンプライアンス強化を進めるグループ 採用後には1on1を実施し、お持ちのスキルや今後のキャリアパスを踏まえて配属先を決定します。 【配属組織】製品開発部門 587名・中途社員⽐率は2～3割程度 ・男性78％、⼥性22％ 平均年齢 33歳（マネジャークラス平均38歳） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックス(コアタイムなし) |
業務内容
【主な職務内容】◆ AWSを活用したインフラの設計・開発・運用
・Ansible、CloudFormationなどIaCを活用した構成スクリプト、バージョンアップ基盤の開発、運用
・運用における障害対応と、並行して製品やシステムへのフィードバック、改善
・サーバーやデータベース（Oracle、PostgreSQLなど）のパフォーマンスチューニング
・運用コスト、クラウドコスト低減のための継続的改善開発、自動化
・高可用性、高コスト効率な次世代インフラアーキテクチャの検討
◆ サービスのモニタリング、測定及び改善
・監視サービスを活用した、障害検知やキャパシティプランニングのためのモニタリングシステム開発、運用
・Ansible、CloudFormationなどIaCを活用した構成スクリプト、バージョンアップ基盤の開発、運用
・運用における障害対応と、並行して製品やシステムへのフィードバック、改善
・サーバーやデータベース（Oracle、PostgreSQLなど）のパフォーマンスチューニング
・運用コスト、クラウドコスト低減のための継続的改善開発、自動化
・高可用性、高コスト効率な次世代インフラアーキテクチャの検討
◆ サービスのモニタリング、測定及び改善
・監視サービスを活用した、障害検知やキャパシティプランニングのためのモニタリングシステム開発、運用
【主な職務内容】
◆ AWSを活用したインフラの設計・開発・運用
・Ansible、CloudFormationなどIaCを活用した構成スクリプト、バージョンアップ基盤の開発、運用
・運用における障害対応と、並行して製品やシステムへのフィードバック、改善
・サーバーやデータベース（Oracle、PostgreSQLなど）のパフォーマンスチューニング
・運用コスト、クラウドコスト低減のための継続的改善開発、自動化
・高可用性、高コスト効率な次世代インフラアーキテクチャの検討
◆ AWSを活用したインフラの設計・開発・運用
・Ansible、CloudFormationなどIaCを活用した構成スクリプト、バージョンアップ基盤の開発、運用
・運用における障害対応と、並行して製品やシステムへのフィードバック、改善
・サーバーやデータベース（Oracle、PostgreSQLなど）のパフォーマンスチューニング
・運用コスト、クラウドコスト低減のための継続的改善開発、自動化
・高可用性、高コスト効率な次世代インフラアーキテクチャの検討
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