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非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
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ストラテジックプランナー/プロダクトマーケティング部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木住友不動産... 東京都 港区 六本木住友不動産六本木... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 ・リスティング広告・ディスプレイ広告をはじめ、CRM・SNSなど複数チャネルを横断したデジタルマーケティングの実務経験3年以上 ・CPA・ROI・LTVなどの指標を用いて、事業KPIから逆算した戦略立案・効果検証・改善までを一貫して担った経験 ・複数部門を横断するプロジェクトのPM経験と、論理的な言語化による合意形成・意思決定推進の経験 【求める人物像】 ・事業のKPIを自分ごととして捉え、マーケティングの枠を超えて利益貢献にコミットできる人 ・戦略を考えるだけでなく、自ら手を動かして実行まで推進できる人 ・複雑なステークホルダー環境でも、論理的な言語化と丁寧なコミュニケーションで合意形成を図れる人 ・新しい環境や変化に対して柔軟に適応でき、組織に長く貢献する意志がある人 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お任せしたいこと】
■期待する成果
・全体的な最適化を通じて、「売上」と「利益」を最大限に高めます。
各チャネルの利益を最大にするCPA設計と運用を実現します。
顧客管理システム（CRM）やSNS、他のサービスへのクロスセルを含めた全体の流れを設計し、予算を最適に配分することで、事業の純利益を最大化します。
・プロジェクトの進行速度を向上させます。
複数の部署や専門チームが関わる複雑なプロモーションにおいて、あらかじめ課題を取り除き、計画通りに速やかに施策を実行し、継続的に改善活動を行える状態を保ちます。
・再現性のあるマーケティング成長経験を積みます。
■期待する成果
・全体的な最適化を通じて、「売上」と「利益」を最大限に高めます。
各チャネルの利益を最大にするCPA設計と運用を実現します。
顧客管理システム（CRM）やSNS、他のサービスへのクロスセルを含めた全体の流れを設計し、予算を最適に配分することで、事業の純利益を最大化します。
・プロジェクトの進行速度を向上させます。
複数の部署や専門チームが関わる複雑なプロモーションにおいて、あらかじめ課題を取り除き、計画通りに速やかに施策を実行し、継続的に改善活動を行える状態を保ちます。
・再現性のあるマーケティング成長経験を積みます。
【お任せしたいこと】
■期待する成果
・全体的な最適化を通じて、「売上」と「利益」を最大限に高めます。
各チャネルの利益を最大にするCPA設計と運用を実現します。
顧客管理システム（CRM）やSNS、他のサービスへのクロスセルを含めた全体の流れを設計し、予算を最適に配分することで、事業の純利益を最大化します。
■期待する成果
・全体的な最適化を通じて、「売上」と「利益」を最大限に高めます。
各チャネルの利益を最大にするCPA設計と運用を実現します。
顧客管理システム（CRM）やSNS、他のサービスへのクロスセルを含めた全体の流れを設計し、予算を最適に配分することで、事業の純利益を最大化します。
【商品企画営業】スクラッチ事業部_IPビジネスグループ
合同会社DMM.com
- 正社員採用
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- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木住友不動産... 東京都 港区 六本木住友不動産六本木... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 以下すべての業務経験が2年以上ある方 （1） 版権元とのライセンス交渉の経験orグッズメーカーでの勤務経験 （2） グッズ製造業者との折衝 （3） 玩具・雑貨等、何らかのグッズ企画の実務経験がある方 【求める人物像】 ・エンターテインメント界隈のトレンドを定期的に情報収集している方 ・エンターテインメント商品への情熱がある方 ・情報発信するのが好きな方（ご自身の担当案件はSNSの告知なども担当していただきます） |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【事業概要】
DMMが提供する60以上のサービスの中で、エンターテインメント＆EC本部では、エンタメコンテンツを中心に複数の事業を展開しています。
今回の募集は、業界最大規模のオンラインくじサービス「DMMスクラッチ」において、作品の新規開拓、商品企画から製造管理までを担当する商品企画営業のポジションです。
▼DMMスクラッチ：https://scratch.dmm.com/
＜DMMスクラッチ取り扱いジャンル＞
・ライセンス商材：アニメ、漫画、YouTuber、VTuber、アイドル、タレント、2.5次元舞台、アーティスト
【業務内容】
DMMが提供する60以上のサービスの中で、エンターテインメント＆EC本部では、エンタメコンテンツを中心に複数の事業を展開しています。
今回の募集は、業界最大規模のオンラインくじサービス「DMMスクラッチ」において、作品の新規開拓、商品企画から製造管理までを担当する商品企画営業のポジションです。
▼DMMスクラッチ：https://scratch.dmm.com/
＜DMMスクラッチ取り扱いジャンル＞
・ライセンス商材：アニメ、漫画、YouTuber、VTuber、アイドル、タレント、2.5次元舞台、アーティスト
【業務内容】
【事業概要】
DMMが提供する60以上のサービスの中で、エンターテインメント＆EC本部では、エンタメコンテンツを中心に複数の事業を展開しています。
今回の募集は、業界最大規模のオンラインくじサービス「DMMスクラッチ」において、作品の新規開拓、商品企画から製造管理までを担当する商品企画営業のポジションです。
▼DMMスクラッチ：https://scratch.dmm.com/
＜DMMスクラッチ取り扱いジャンル＞
DMMが提供する60以上のサービスの中で、エンターテインメント＆EC本部では、エンタメコンテンツを中心に複数の事業を展開しています。
今回の募集は、業界最大規模のオンラインくじサービス「DMMスクラッチ」において、作品の新規開拓、商品企画から製造管理までを担当する商品企画営業のポジションです。
▼DMMスクラッチ：https://scratch.dmm.com/
＜DMMスクラッチ取り扱いジャンル＞
【IPコラボ企画・営業マネージャー】AIキャラチャットサービスIP（キャラクター・アニメ・ゲーム等）
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 港区六本木3-2... 東京都 港区 港区六本木3-2-1住... |
| 必要な経験 | ◯必須条件 ・ライセンスビジネスの実務経験（3年以上 / 版権取得・許諾問わず） ・版権元との直接折衝経験（版権取得の場合 / 商品企画の立場等も可、ジャンル不問） ・ゲームまたはアプリにおけるIPコラボ実務経験のある方 【求める人物像】 ・物事をポジティブに捉え、向上心が高く意欲的に行動できる方 ・フットワークが軽く、多方面のコミュニケーションを取れる方 ・未経験業務のキャッチアップに前向きな方 ・数字を扱うことに抵抗が無い方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【AIキャラチャットサービスにおけるIPコラボ企画・営業のお仕事です】
AIキャラチャットサービスで、魅力的なIP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）とのコラボレーションを積極的に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事は、サービスの利用者様を増やし、長く楽しんでいただけるようにするための大切な役割となります。
【具体的な業務内容】
・AIキャラチャットサービスでのIPコラボレーションの企画と実施
・ライセンス契約を結んでくださる企業様の開拓や商談
・現在の状況を分析し、最適な営業先を選んでいくこと
AIキャラチャットサービスで、魅力的なIP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）とのコラボレーションを積極的に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事は、サービスの利用者様を増やし、長く楽しんでいただけるようにするための大切な役割となります。
【具体的な業務内容】
・AIキャラチャットサービスでのIPコラボレーションの企画と実施
・ライセンス契約を結んでくださる企業様の開拓や商談
・現在の状況を分析し、最適な営業先を選んでいくこと
【AIキャラチャットサービスにおけるIPコラボ企画・営業のお仕事です】
AIキャラチャットサービスで、魅力的なIP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）とのコラボレーションを
積極的に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事は、サービスの利用者様を増やし、長く楽しんでいただけるようにするための大切な役割となります。
【具体的な業務内容】
・AIキャラチャットサービスでのIPコラボレーションの企画と実施
・ライセンス契約を結んでくださる企業様の開拓や商談
AIキャラチャットサービスで、魅力的なIP（キャラクター、アニメ、ゲームなど）とのコラボレーションを
積極的に進めてくださる方を募集しています。
このお仕事は、サービスの利用者様を増やし、長く楽しんでいただけるようにするための大切な役割となります。
【具体的な業務内容】
・AIキャラチャットサービスでのIPコラボレーションの企画と実施
・ライセンス契約を結んでくださる企業様の開拓や商談
コンテンツ調達営業/DMMプレミアム本部_コンテンツ部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木 3-2-... 東京都 港区 六本木 3-2-1 住... |
| 必要な経験 | ■必須経験 ・エンタメ業界における、以下のいずれかの実務経験 └コンテンツの調達（買い付け）・販売、またはライセンスビジネスの経験 └コンテンツのプロモーションやマーケティングの経験 ・プロジェクトの進行管理経験 └複数部署（法務、マーケティング、編成など）を巻き込み、タスクやスケジュールを管理しながら業務を推進した経験 ■必須スキル ・論理的なコミュニケーション力と交渉力 └社内外のステークホルダーと適切に折衝し、お互いが納得できる合意形成を導けるスキル ・変化への柔軟な対応力（マインドセット） └市場環境やテクノロジーの変化に伴う事業方針のシフトを前向きに捉え、スピード感のある環境に柔軟に適応できる姿勢 ・数値に基づく客観的な判断力 └「面白そう」という定性的な感覚だけでなく、ビジネス上のコストやリターン（費用対効果）を冷静に考慮できる視点 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【コンテンツ調達営業のお仕事】
DMM TVの成長を支えるコンテンツ調達営業として、以下のお仕事をお願いいたします。
1. 【コンテンツ調達営業】
主にアニメ、実写、2.5次元といったジャンルを中心に、DMM TVに必要なコンテンツを獲得するため、ライセンサー様へ許諾を得る営業活動をしていただきます。
・企画資料の作成、ライセンサー様への営業活動（条件交渉、契約獲得）
・ライセンサー様との契約締結に関する調整
DMM TVの成長を支えるコンテンツ調達営業として、以下のお仕事をお願いいたします。
1. 【コンテンツ調達営業】
主にアニメ、実写、2.5次元といったジャンルを中心に、DMM TVに必要なコンテンツを獲得するため、ライセンサー様へ許諾を得る営業活動をしていただきます。
・企画資料の作成、ライセンサー様への営業活動（条件交渉、契約獲得）
・ライセンサー様との契約締結に関する調整
【コンテンツ調達営業のお仕事】
DMM TVの成長を支えるコンテンツ調達営業として、以下のお仕事をお願いいたします。
1.
【コンテンツ調達営業】
主にアニメ、実写、2.5次元といったジャンルを中心に、DMM TVに必要なコンテンツを獲得するため、ライセンサー様へ許諾を得る営業活動をしていただきます。
DMM TVの成長を支えるコンテンツ調達営業として、以下のお仕事をお願いいたします。
1.
【コンテンツ調達営業】
主にアニメ、実写、2.5次元といったジャンルを中心に、DMM TVに必要なコンテンツを獲得するため、ライセンサー様へ許諾を得る営業活動をしていただきます。
【シニアリサーチャー（データ戦略部）】全社の成長を支える横断組織／設計〜抽出〜施策提案まで完結
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 港区六本木3-2... 東京都 港区 港区六本木3-2-1住... |
| 必要な経験 | ・リサーチ実務経験（目安：3年以上）： 市場調査、競合分析、アンケート調査、ソーシャルリスニング等のいずれかにおいて、「課題定義 〜 調査設計 〜 実査 〜 分析・レポーティング」までの一連のプロセスを1人で完結できるスキル。 ・論理的思考力と構造化能力： 曖昧なビジネス課題を整理し、数字や事実（ファクト）ベースで物事を捉える力 。 ・コミュニケーション・提案力： 事業部のカウンターパートに対し、分析結果や示唆を分かりやすくドキュメント化し、伝える力 。 ・プロジェクト推進力： 指示を待つのではなく、意思決定のために何が必要かを先回りして考え、自律的に動ける自走力 。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
まずは、これまでのご経験に合わせて、以下の領域から中心となってお仕事を進めていただきます。
1．【戦略リサーチの設計と実行】
DMMが展開する60以上の事業において、以下のリサーチを自ら設計から報告まで主導していただきます。
・市場や競合の分析：公開されている情報やデータツールを使い、市場の構造を明確にし、競合他社との比較を行います。
・消費者の方への調査：事業の課題に合わせたアンケートを計画し、効果的な質問を考え、その結果を集計してデータの意味を読み解きます。
・ソーシャル分析：SNSでの検索ワードを選び、投稿データを分析することで、生活者の方々の隠れたニーズや動機を明らかにします。
まずは、これまでのご経験に合わせて、以下の領域から中心となってお仕事を進めていただきます。
1．【戦略リサーチの設計と実行】
DMMが展開する60以上の事業において、以下のリサーチを自ら設計から報告まで主導していただきます。
・市場や競合の分析：公開されている情報やデータツールを使い、市場の構造を明確にし、競合他社との比較を行います。
・消費者の方への調査：事業の課題に合わせたアンケートを計画し、効果的な質問を考え、その結果を集計してデータの意味を読み解きます。
・ソーシャル分析：SNSでの検索ワードを選び、投稿データを分析することで、生活者の方々の隠れたニーズや動機を明らかにします。
【お仕事内容】
まずは、これまでのご経験に合わせて、以下の領域から中心となってお仕事を進めていただきます。
1．
【戦略リサーチの設計と実行】
DMMが展開する60以上の事業において、以下のリサーチを自ら設計から報告まで主導していただきます。
・市場や競合の分析：
公開されている情報やデータツールを使い、市場の構造を明確にし、競合他社との比較を行います。
まずは、これまでのご経験に合わせて、以下の領域から中心となってお仕事を進めていただきます。
1．
【戦略リサーチの設計と実行】
DMMが展開する60以上の事業において、以下のリサーチを自ら設計から報告まで主導していただきます。
・市場や競合の分析：
公開されている情報やデータツールを使い、市場の構造を明確にし、競合他社との比較を行います。
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業務企画/組織管理部_業務推進グループ
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | ▼必須スキル ◎ロジカルシンキングを行える方（要求管理能力） └問題抽出・課題形成〜実行〜改善の一連の流れについて経験をお持ちの方 ◎プロジェクト経験がある（出来たら全社最適に関わるプロジェクト） ※メンバーレイヤーでも可 《求める人物像》 ・何でも正面から議論し、事業に向き合える方 （社内外共に、コミュニケーションを積極的かつ円滑に進められる方） ・当事者意識を持ち、前向きに取り組める方 ・思いやりがあり、他人に気を配りを大切にされる方 ・柔軟性があり、状況に応じた適切な判断ができる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【ポジションについて】
このポジションは、DMM Groupの運営を支えるプロセスデザイン本部で、事業の円滑な進行をサポートするお仕事です。
【プロセスデザイン本部の役割】
プロセスデザイン本部では、主に以下の2つの大切な役割を担っています。
・プラットフォーム事業の運営や事務、バックオフィス業務、新しい事業の支援、そして既存事業の業務改善を進めています。
・DMM Group全体のカスタマーサポート、障がいのある方の雇用とその管理、AI技術の推進を行っています。
このポジションは、DMM Groupの運営を支えるプロセスデザイン本部で、事業の円滑な進行をサポートするお仕事です。
【プロセスデザイン本部の役割】
プロセスデザイン本部では、主に以下の2つの大切な役割を担っています。
・プラットフォーム事業の運営や事務、バックオフィス業務、新しい事業の支援、そして既存事業の業務改善を進めています。
・DMM Group全体のカスタマーサポート、障がいのある方の雇用とその管理、AI技術の推進を行っています。
【ポジションについて】
このポジションは、DMM Groupの運営を支えるプロセスデザイン本部で、事業の円滑な進行をサポートするお仕事です。
【プロセスデザイン本部の役割】
プロセスデザイン本部では、主に以下の2つの大切な役割を担っています。
・プラットフォーム事業の運営や事務、バックオフィス業務、新しい事業の支援、そして既存事業の業務改善を進めています。
・DMM Group全体のカスタマーサポート、障がいのある方の雇用とその管理、AI技術の推進を行っています。
このポジションは、DMM Groupの運営を支えるプロセスデザイン本部で、事業の円滑な進行をサポートするお仕事です。
【プロセスデザイン本部の役割】
プロセスデザイン本部では、主に以下の2つの大切な役割を担っています。
・プラットフォーム事業の運営や事務、バックオフィス業務、新しい事業の支援、そして既存事業の業務改善を進めています。
・DMM Group全体のカスタマーサポート、障がいのある方の雇用とその管理、AI技術の推進を行っています。
マーケティング・スペシャリスト（領域オープン）/マーケティング本部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
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- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
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- 休日120日以上
- 20代におすすめ
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- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木三丁目2番... 東京都 港区 六本木三丁目2番1号 ... |
| 必要な経験 | 【職種経験】 以下のいずれかの職種で、上流の課題設定から施策検討、実行後の効果検証まで一連担われてきた経験 ・デジタル広告運用(リスティング/ディスプレイ広告の運用、アフィリエイト等の有料集客など) ・CRM(課題設定、施策検討、MAツールの運用、ナーチャリング/カスタマージャーニー作成など) ・ブランドコミュニケーション（主にSNS運用。不特定多数、新規含む） ・SEO(テクニカルSEOにおける、競合分析やKWD検討、アルゴリズム解析など) 【スキル】 下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方 ・抽象的な課題に粘り強く取り組むことができる方 ・激変する環境下でデジタルマーケティングをリードしたい方 ・ビジネス指標への影響を分析するために必要な数値に関する力をお持ちの方 ・Webサービスに関するプロダクトグロースやメディアグロースの経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・DMMのコーポレートメッセージや企業文化（DMM.ESSENCE）に共感していただける方 ・高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組むことができる方 ・途中であきらめず、最後まで考え抜き仕事をやり遂げることのできる方 ・環境変化に伴い自ら進化しようし、現状に甘んじることなく学び続けることのできる方 ・周囲からの信頼を獲得し、組織の求心力を高め、組織として高い成果を出そうとする姿勢のある方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
DMMは「なんでもやってるDMM」をコーポレートメッセージとし、様々な分野でサービスを提供しております。
常に新しい挑戦を続けるDMMでは、社員の皆様には自ら考え、行動する姿勢が求められています。
【求めるマーケター像】
DMMが求めるマーケター像には、主に2つの大切なポイントがございます。
・業界やお客様のニーズを深く理解し、コンテンツやUI/UXの改善について、市場の理解者としてどのように貢献できるかを示すこと。
・ご自身のマーケターとしての経験を活かし、失敗を恐れずに論理的な戦略や戦術を進めること。
常に新しい挑戦を続けるDMMでは、社員の皆様には自ら考え、行動する姿勢が求められています。
【求めるマーケター像】
DMMが求めるマーケター像には、主に2つの大切なポイントがございます。
・業界やお客様のニーズを深く理解し、コンテンツやUI/UXの改善について、市場の理解者としてどのように貢献できるかを示すこと。
・ご自身のマーケターとしての経験を活かし、失敗を恐れずに論理的な戦略や戦術を進めること。
DMMは「なんでもやってるDMM」をコーポレートメッセージとし、様々な分野でサービスを提供しております。
常に新しい挑戦を続けるDMMでは、社員の皆様には自ら考え、行動する姿勢が求められています。
【求めるマーケター像】
DMMが求めるマーケター像には、主に2つの大切なポイントがございます。
・業界やお客様のニーズを深く理解し、コンテンツやUI/UXの改善について、市場の理解者としてどのように貢献できるかを示すこと。
・ご自身のマーケターとしての経験を活かし、失敗を恐れずに論理的な戦略や戦術を進めること。
常に新しい挑戦を続けるDMMでは、社員の皆様には自ら考え、行動する姿勢が求められています。
【求めるマーケター像】
DMMが求めるマーケター像には、主に2つの大切なポイントがございます。
・業界やお客様のニーズを深く理解し、コンテンツやUI/UXの改善について、市場の理解者としてどのように貢献できるかを示すこと。
・ご自身のマーケターとしての経験を活かし、失敗を恐れずに論理的な戦略や戦術を進めること。
CRMプランナー/カスタマーコミュニケーション部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～750万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | 【必須条件】 ・メール、LINE、Push通知などを活用したCRM施策の企画・実行経験 ・デジタルマーケティング施策の企画から実行、効果検証、改善まで一連のPDCAを担った経験（目安2年以上） ・CRM、CDP、MAツール等を活用した施策運用、または顧客データを用いた分析・改善経験 【求める人物像】 ・CRMやプロモーション分析に興味を持てる方 ・PDCAサイクルを回し根気強く業務を行っていく事に抵抗がない方 ・データを見ながら改善をしていく事が好きな方 ・自ら考え、行動出来る自走力のある方 ・形のないものを作り上げることに楽しみを感じられる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
この度、CRM施策の企画・実行をお任せできる方を募集しております。
具体的には、以下の業務を通じて、お客様へのより良い情報提供とサービス向上を目指していただきます。
・メールマガジンやLINE、Push通知などを活用したCRM施策の計画と実行
・お客様の行動や配信結果を分析し、課題を見つけて改善策を考えること
・セグメントや配信のタイミング、コンテンツ、導線などを検証し、より良くしていくこと
・開封率やクリック率、CVR、継続率、売上といった目標設定と、その達成状況の確認
この度、CRM施策の企画・実行をお任せできる方を募集しております。
具体的には、以下の業務を通じて、お客様へのより良い情報提供とサービス向上を目指していただきます。
・メールマガジンやLINE、Push通知などを活用したCRM施策の計画と実行
・お客様の行動や配信結果を分析し、課題を見つけて改善策を考えること
・セグメントや配信のタイミング、コンテンツ、導線などを検証し、より良くしていくこと
・開封率やクリック率、CVR、継続率、売上といった目標設定と、その達成状況の確認
【お仕事内容】
この度、CRM施策の企画・実行をお任せできる方を募集しております。
具体的には、以下の業務を通じて、お客様へのより良い情報提供とサービス向上を目指していただきます。
・メールマガジンやLINE、Push通知などを活用したCRM施策の計画と実行
・お客様の行動や配信結果を分析し、課題を見つけて改善策を考えること
・セグメントや配信のタイミング、コンテンツ、導線などを検証し、より良くしていくこと
この度、CRM施策の企画・実行をお任せできる方を募集しております。
具体的には、以下の業務を通じて、お客様へのより良い情報提供とサービス向上を目指していただきます。
・メールマガジンやLINE、Push通知などを活用したCRM施策の計画と実行
・お客様の行動や配信結果を分析し、課題を見つけて改善策を考えること
・セグメントや配信のタイミング、コンテンツ、導線などを検証し、より良くしていくこと
【ネットワークエンジニア/インフラ部】DMMのインフラを支える／リモート可
合同会社DMM.com
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- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 東京都港区六本木住友不... 東京都 東京都港区六本木住友不動産六... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・BGPを利用したネットワーク設計運用及び更改経験 ・様々な背景を持つステークホルダーと調整しプロジェクトを完了させた経験 【求める人物像】 ・曖昧な状況を整理しながら常に改善に取り組める方 ・変化する状況を楽しみ、着実に成果を出せる方 ・費用や監視メトリクスなどの数値を根拠として効率的に物事を進められる方 ・情報収集・スキルアップを進んで行い、ナレッジを社内外にアウトプットできる方 ・互いをリスペクトし、チームメンバーと相互に成長していける方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
DMM.comグループのサービスを支える大規模システムインフラにおいて、ネットワーク設計と運用に携わる仕事です。経験や適性に応じて、以下の業務をお任せします。リーダーとしての役割を担う機会もあります。
【ネットワーク設計・構築・運用】
・大規模なネットワーク（数百Gbpsクラス）の設計、構築、運用に携わっていただきます。具体的には、高度なルーターや光伝送技術などを用いた設計、構築、運用を行います。
・動画配信サービスやクラウドサービス基盤（データセンター、拠点）のネットワーク設計、構築、運用を行います。ルーター、スイッチ、ファイアウォールなどの機器を使用します。
・社内システムと外部クラウドサービスを連携させるネットワーク（インタークラウドネットワーク）の設計、構築、運用を行います。
・外部企業との共同プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして活躍していただきます。
【ネットワーク設計・構築・運用】
・大規模なネットワーク（数百Gbpsクラス）の設計、構築、運用に携わっていただきます。具体的には、高度なルーターや光伝送技術などを用いた設計、構築、運用を行います。
・動画配信サービスやクラウドサービス基盤（データセンター、拠点）のネットワーク設計、構築、運用を行います。ルーター、スイッチ、ファイアウォールなどの機器を使用します。
・社内システムと外部クラウドサービスを連携させるネットワーク（インタークラウドネットワーク）の設計、構築、運用を行います。
・外部企業との共同プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして活躍していただきます。
DMM.comグループのサービスを支える大規模システムインフラにおいて、ネットワーク設計と運用に携わる仕事です。経験や適性に応じて、以下の業務をお任せします。リーダーとしての役割を担う機会もあります。
【ネットワーク設計・構築・運用】
・大規模なネットワーク（数百Gbpsクラス）の設計、構築、運用に携わっていただきます。具体的には、高度なルーターや光伝送技術などを用いた設計、構築、運用を行います。
・動画配信サービスやクラウドサービス基盤（データセンター、拠点）のネットワーク設計、構築、運用を行います。ルーター、スイッチ、ファイアウォールなどの機器を使用します。
・社内システムと外部クラウドサービスを連携させるネットワーク（インタークラウドネットワーク）の設計、構築、運用を行います。
・外部企業との共同プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして活躍していただきます。
【ネットワーク設計・構築・運用】
・大規模なネットワーク（数百Gbpsクラス）の設計、構築、運用に携わっていただきます。具体的には、高度なルーターや光伝送技術などを用いた設計、構築、運用を行います。
・動画配信サービスやクラウドサービス基盤（データセンター、拠点）のネットワーク設計、構築、運用を行います。ルーター、スイッチ、ファイアウォールなどの機器を使用します。
・社内システムと外部クラウドサービスを連携させるネットワーク（インタークラウドネットワーク）の設計、構築、運用を行います。
・外部企業との共同プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーとして活躍していただきます。
【企画提案営業】スクラッチ事業部／エンタメ／急成長中サービス／週3リモート可／フレックス有
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木住友不動産... 東京都 港区 六本木住友不動産六本木... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・有形商材の法人営業経験（2年以上） または モール型EC領域での法人営業経験（2年以上） ・企画/提案営業のご経験 ・複数案件の同時進行・マルチタスク管理スキル └ 複数の案件やタスクを管理し、社内外のスケジュール調整を行いながら、効率よく遂行できる能力 ・柔軟な対応力 └ 商材・市場・業務内容の変化に自ら考えて対応できること 【求める人物像】 ・企画/提案営業にて実績をお持ちの方/前向きな方 ・マルチタスクが得意な方 └複数の業務を同時にこなす能力が求められます。 └優先順位をつけ、効率的に作業を進めることができる方。 ・ポジティブな思考ができる方 ・トレンドに敏感であり、商材のリサーチを得意とする方 ・協調性がある方（チームワーク） ・目的/目標達成のため、自ら考え行動を起こせる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【新規営業】
・SNS、ECサイト、展示会などを活用し、商品展開のためのタイアップ候補となる企業や団体をリサーチ、選定します。
・電話やメールなどを用いて、一般法人やメーカーなどに新規アプローチを行い、月10件程度の商談の約束を取り付けます。
・各企業の課題をヒアリングし、オンラインくじ企画を提案します。
- 滞留在庫の販売促進策としての提案
- 商品PRやプロモーション施策としての提案
- オンライン販売チャネル拡大のための提案
・SNS、ECサイト、展示会などを活用し、商品展開のためのタイアップ候補となる企業や団体をリサーチ、選定します。
・電話やメールなどを用いて、一般法人やメーカーなどに新規アプローチを行い、月10件程度の商談の約束を取り付けます。
・各企業の課題をヒアリングし、オンラインくじ企画を提案します。
- 滞留在庫の販売促進策としての提案
- 商品PRやプロモーション施策としての提案
- オンライン販売チャネル拡大のための提案
【新規営業】
・SNS、ECサイト、展示会などを活用し、商品展開のためのタイアップ候補となる企業や団体をリサーチ、選定します。
・電話やメールなどを用いて、一般法人やメーカーなどに新規アプローチを行い、月10件程度の商談の約束を取り付けます。
・各企業の課題をヒアリングし、オンラインくじ企画を提案します。
- 滞留在庫の販売促進策としての提案
- 商品PRやプロモーション施策としての提案
- オンライン販売チャネル拡大のための提案
・SNS、ECサイト、展示会などを活用し、商品展開のためのタイアップ候補となる企業や団体をリサーチ、選定します。
・電話やメールなどを用いて、一般法人やメーカーなどに新規アプローチを行い、月10件程度の商談の約束を取り付けます。
・各企業の課題をヒアリングし、オンラインくじ企画を提案します。
- 滞留在庫の販売促進策としての提案
- 商品PRやプロモーション施策としての提案
- オンライン販売チャネル拡大のための提案
経営企画/COO室_事業企画グループ
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・これまで何かしらの事業企画、戦略立案経験のある方 ・DMMに強く興味をもっている、共感していただける方 【文系/ビジネス職出身の方】 職歴：経営、または経営企画など経営に近い立場での業務経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
DMM.comGroupで、新しい事業を一緒に作りませんか？
【お仕事内容】
・新規事業の企画から実行まで、幅広くご担当いただきます。
【DMM.comGroupについて】
・「誰もが見たくなる未来。」を目標にしています。
・60以上の事業を、20を超えるグループ会社で運営しています。
【お仕事内容】
・新規事業の企画から実行まで、幅広くご担当いただきます。
【DMM.comGroupについて】
・「誰もが見たくなる未来。」を目標にしています。
・60以上の事業を、20を超えるグループ会社で運営しています。
DMM.comGroupで、新しい事業を一緒に作りませんか？
【お仕事内容】
・新規事業の企画から実行まで、幅広くご担当いただきます。
【DMM.comGroupについて】
【お仕事内容】
・新規事業の企画から実行まで、幅広くご担当いただきます。
【DMM.comGroupについて】
※太陽光業界経験者【法人営業】/エナジー事業部(DMM内売上トップレベルで安定)／リモート有
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木三丁目2番... 東京都 港区 六本木三丁目2番1号 ... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・太陽光業界の営業経験 ・出張に抵抗のない人 ・新規営業に抵抗がなく自走して営業ができる方 【求める人物像】 ・太陽光業界でスキルアップ・キャリアアップを目指す方 ・コミュニケーション能力が高く、職場環境に馴染めるポジティブな方 ・変化の多い業界のため、臨機応変に対応できる方 【ポジションの魅力】 ・SDGsに貢献する継続性と将来性が高い事業でのお仕事 ・当社の大小さまざまな発電所で実績のある商材を取り扱うことができます ・取扱う商材は認知度の高いメーカー商品となります |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
太陽光発電関連商材の法人営業として、活躍してみませんか？
【業務内容】
・太陽光パネル等の法人向け販売営業
- EPC、施工店、商社、個人事業主への営業活動
- 新規顧客開拓、既存顧客との関係構築
- 見込み客・得意先との商談、現場同行
・レイアウトや設計に合わせた商品提案、見積もり作成
【業務内容】
・太陽光パネル等の法人向け販売営業
- EPC、施工店、商社、個人事業主への営業活動
- 新規顧客開拓、既存顧客との関係構築
- 見込み客・得意先との商談、現場同行
・レイアウトや設計に合わせた商品提案、見積もり作成
太陽光発電関連商材の法人営業として、活躍してみませんか？
【業務内容】
・太陽光パネル等の法人向け販売営業
- EPC、施工店、商社、個人事業主への営業活動
- 新規顧客開拓、既存顧客との関係構築
- 見込み客・得意先との商談、現場同行
・レイアウトや設計に合わせた商品提案、見積もり作成
【業務内容】
・太陽光パネル等の法人向け販売営業
- EPC、施工店、商社、個人事業主への営業活動
- 新規顧客開拓、既存顧客との関係構築
- 見込み客・得意先との商談、現場同行
・レイアウトや設計に合わせた商品提案、見積もり作成
プロダクトマネージャー/アルファ室
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | 【必須スキル・経験】 ・5年以上のインターネットサービスのプロダクトマネジメント経験 ・UXデザイン・サービスデザイン・デザイン思考プロセスによるプロダクト開発経験 ・ユーザー視点や品質視点をもったUXからワイヤーフレーム設計までの詳細な要件定義の経験 ・複数大勢のステークホルダーとコミュニケーション、合意形成を推進した経験 【求める人物像】 ・ユーザ観点、事業観点をバランス良く考えようとする方 ・プロダクトの圧倒的な使いやすさにこだわれる方。一方で、冷静に優先度がつけられる方 ・ステークホルダーからのフィードバックや、要求を理解し、適切な解決策を提案・実行できる方 ・新しいサービスやツールの動向を追い、自ら手を動かし検証する姿勢のある方 ・自ら成果に貢献できる仕事を設計し合意形成をリードし、自走することができる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
魅力的なWebサービス開発に携わる仕事です！
【業務内容】
・顧客体験改善計画の立案：ユーザーの視点に立ち、サービスをより良くするための計画を立てます。
・ユーザー課題の設定と具体的な施策：データ分析を通してユーザーが抱える課題を見つけ出し、解決策を考えます。
・顧客体験向上のための戦略とロードマップ策定：サービス全体の戦略を立案し、実現に向けた計画を立てます。
・関連部署との連携：開発チームなど、様々な部署と協力して開発を進めます。
・ユーザー調査やUXデザイン手法の活用：ユーザーの声を聞き、より良いサービスを作るための手法を導入します。
【業務内容】
・顧客体験改善計画の立案：ユーザーの視点に立ち、サービスをより良くするための計画を立てます。
・ユーザー課題の設定と具体的な施策：データ分析を通してユーザーが抱える課題を見つけ出し、解決策を考えます。
・顧客体験向上のための戦略とロードマップ策定：サービス全体の戦略を立案し、実現に向けた計画を立てます。
・関連部署との連携：開発チームなど、様々な部署と協力して開発を進めます。
・ユーザー調査やUXデザイン手法の活用：ユーザーの声を聞き、より良いサービスを作るための手法を導入します。
魅力的なWebサービス開発に携わる仕事です！
【業務内容】
・顧客体験改善計画の立案：ユーザーの視点に立ち、サービスをより良くするための計画を立てます。
・ユーザー課題の設定と具体的な施策：データ分析を通してユーザーが抱える課題を見つけ出し、解決策を考えます。
・顧客体験向上のための戦略とロードマップ策定：サービス全体の戦略を立案し、実現に向けた計画を立てます。
・関連部署との連携：開発チームなど、様々な部署と協力して開発を進めます。
・ユーザー調査やUXデザイン手法の活用：ユーザーの声を聞き、より良いサービスを作るための手法を導入します。
【業務内容】
・顧客体験改善計画の立案：ユーザーの視点に立ち、サービスをより良くするための計画を立てます。
・ユーザー課題の設定と具体的な施策：データ分析を通してユーザーが抱える課題を見つけ出し、解決策を考えます。
・顧客体験向上のための戦略とロードマップ策定：サービス全体の戦略を立案し、実現に向けた計画を立てます。
・関連部署との連携：開発チームなど、様々な部署と協力して開発を進めます。
・ユーザー調査やUXデザイン手法の活用：ユーザーの声を聞き、より良いサービスを作るための手法を導入します。
サーバーサイドエンジニア/LC開発部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木住友不動産... 東京都 港区 六本木住友不動産六本木... |
| 必要な経験 | PHP, Laravelを用いた開発経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ポジションの魅力】 ・LC開発部の開発においては所属しているエンジニアが 自ら考えながら技術選定を行い、設計や開発を推進しています。 ・売上インパクトの大きな事業を技術で加速、改善させることができ、自身の経験・成長にも大きく寄与できる環境です。 ・経験豊富なエンジニアが複数おり、切磋琢磨し、スキルアップすることが可能な環境です。 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
国内最大級ライブ配信サービス開発チームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・新規機能開発、改修、保守、運用
・サービス刷新における調査、設計、開発（PHPからGoへの移行）
・運用課題解決に向けた施策立案から設計、実装、効果測定、改善
【具体的な業務イメージ】
【業務内容】
・新規機能開発、改修、保守、運用
・サービス刷新における調査、設計、開発（PHPからGoへの移行）
・運用課題解決に向けた施策立案から設計、実装、効果測定、改善
【具体的な業務イメージ】
国内最大級ライブ配信サービス開発チームの一員として、下記業務に携わっていただきます。
【業務内容】
・新規機能開発、改修、保守、運用
・サービス刷新における調査、設計、開発（PHPからGoへの移行）
・運用課題解決に向けた施策立案から設計、実装、効果測定、改善
【具体的な業務イメージ】
【業務内容】
・新規機能開発、改修、保守、運用
・サービス刷新における調査、設計、開発（PHPからGoへの移行）
・運用課題解決に向けた施策立案から設計、実装、効果測定、改善
【具体的な業務イメージ】
経営管理/セールスソリューション本部_事業戦略室
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | ・事業会社におけるFP&A業務（予算計画策定、収支管理等）のご経験 ・経営管理領域 －複数のビジネスモデルを理解する力 －事業計画の作成支援/内容精査 －予実管理（PL/主要KPI） ・事業部/管理部門間をスムーズに連携させたり調整することが好きな方（根回し力） 【求める人物像】 ・マインド：事業家を理解し寄り添うためには、クリエイティビティに対して 尊敬の念を持ちながら、評価もできる人材 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【事業経営支援】
成長を続ける当事業において、事業経営を多角的に支援する役割を担っていただきます。
・事業計画、予算計画の策定、実行
・月次報告書の作成、予実差異分析、KPI進捗管理
・収支構造分析を通じた収益性改善提案と実行支援
・投資案件の評価、管理
成長を続ける当事業において、事業経営を多角的に支援する役割を担っていただきます。
・事業計画、予算計画の策定、実行
・月次報告書の作成、予実差異分析、KPI進捗管理
・収支構造分析を通じた収益性改善提案と実行支援
・投資案件の評価、管理
【事業経営支援】
成長を続ける当事業において、事業経営を多角的に支援する役割を担っていただきます。
・事業計画、予算計画の策定、実行
・月次報告書の作成、予実差異分析、KPI進捗管理
・収支構造分析を通じた収益性改善提案と実行支援
・投資案件の評価、管理
成長を続ける当事業において、事業経営を多角的に支援する役割を担っていただきます。
・事業計画、予算計画の策定、実行
・月次報告書の作成、予実差異分析、KPI進捗管理
・収支構造分析を通じた収益性改善提案と実行支援
・投資案件の評価、管理
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
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サーバーサイドエンジニア/オンラインサロン事業部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | ・Webサービスのエンジニア経験 ・クラウド(AWSまたはGCP等)の利用経験 【求める人物像】 ・事業の成長を目的とした技術選定ができる方 ・チームで仕事をする上で積極的にコミュニケーションがとれる方 ・人の立場にたって考えられる方 ・当事者意識を持ち、主体的に課題解決に向けて推進できる方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【業務内容】
同社の開発チームは、既存プロダクトのリプレイスと、オンラインサロン向けクローズドSNSプラットフォームの機能拡充という2つの大きな役割を担っています。
主に、後者であるプラットフォームの機能拡充業務を担当していただきます。
具体的には、サロンオーナーや企画担当からの要望を丁寧にヒアリングし、新機能の企画立案から実装まで、チームメンバーと協力して進めていただきます。
・新機能の企画・設計
同社の開発チームは、既存プロダクトのリプレイスと、オンラインサロン向けクローズドSNSプラットフォームの機能拡充という2つの大きな役割を担っています。
主に、後者であるプラットフォームの機能拡充業務を担当していただきます。
具体的には、サロンオーナーや企画担当からの要望を丁寧にヒアリングし、新機能の企画立案から実装まで、チームメンバーと協力して進めていただきます。
・新機能の企画・設計
【業務内容】
同社の開発チームは、既存プロダクトのリプレイスと、オンラインサロン向けクローズドSNSプラットフォームの機能拡充という2つの大きな役割を担っています。
主に、後者であるプラットフォームの機能拡充業務を担当していただきます。
具体的には、サロンオーナーや企画担当からの要望を丁寧にヒアリングし、新機能の企画立案から実装まで、チームメンバーと協力して進めていただきます。
・新機能の企画・設計
・開発・実装
同社の開発チームは、既存プロダクトのリプレイスと、オンラインサロン向けクローズドSNSプラットフォームの機能拡充という2つの大きな役割を担っています。
主に、後者であるプラットフォームの機能拡充業務を担当していただきます。
具体的には、サロンオーナーや企画担当からの要望を丁寧にヒアリングし、新機能の企画立案から実装まで、チームメンバーと協力して進めていただきます。
・新機能の企画・設計
・開発・実装
労務スペシャリスト/人事部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木住友不動産... 東京都 港区 六本木住友不動産六本木... |
| 必要な経験 | ・労務経験（給与、就労管理、労務管理など）が5年以上ある方 ・マネジメント経験のある方 ・複数部署との調整、ディレクション業務経験のある方 ■歓迎する人物像 ・現状維持ではなく、自ら課題をみつけ改善に向けて行動できる方 ・新しいことにも臆すること無く、ポジティブにチャレンジできる方 ・バランス感覚があり、相手の立場に立って物事を考えられる方 ・自分の領域を自ら広げられ、全体を見れる視野を持ちながら チームメンバー同士で協力して仕事をしてきた方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
成長を続ける企業で、人事のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
・人事制度の企画・立案、運用
- 新しい人事制度の企画から運用まで、幅広く携わっていただきます。
- 従業員のモチベーション向上や、働きやすい環境づくりに貢献できます。
【業務内容】
・人事制度の企画・立案、運用
- 新しい人事制度の企画から運用まで、幅広く携わっていただきます。
- 従業員のモチベーション向上や、働きやすい環境づくりに貢献できます。
成長を続ける企業で、人事のスペシャリストとして活躍しませんか？
【業務内容】
・人事制度の企画・立案、運用
- 新しい人事制度の企画から運用まで、幅広く携わっていただきます。
- 従業員のモチベーション向上や、働きやすい環境づくりに貢献できます。
【業務内容】
・人事制度の企画・立案、運用
- 新しい人事制度の企画から運用まで、幅広く携わっていただきます。
- 従業員のモチベーション向上や、働きやすい環境づくりに貢献できます。
プロジェクトマネージャー/アルファ室
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | 【必須スキル・経験】 ・プロジェクトマネージャーとしての実務経験/実績 ・属人的な経験や考えではなく、PMBOK等の体系的な知識 ・ノウハウにもとづいたプロジェクトマネジメント経験 ・大型案件のプロジェクトマネジメントをしたことがある ・複数ステークホルダの要求を取りまとめ要件化したことがある ・エンジニアを含めた会議のファシリテーション経験が多数ある ・課題を可視化し、対策案を出せる 【求める人物像】 ・変化を恐れない人 ・常識にとらわれない人 ・積極的・能動的に行動できる人 ・ステークホルダーと良好な関係を築ける人 ・チーム一丸となって取り組むことができる人 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
DMMの既存・新規サービス開発プロジェクトに参画しませんか？
【プロジェクト支援】
同社のプロジェクトチームの一員として、DMMの既存サービスや新規サービス開発に携わっていただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクト目標達成に向け、品質・コスト・進捗・スコープ管理など、幅広いプロジェクト管理業務を担当していただきます。
・関係者との連携：社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、調整や合意形成を図っていただきます。
・新規機能開発：顧客ニーズを満たす新規機能開発において、企画段階から参画し、プロジェクトを推進していただきます。
【プロジェクト支援】
同社のプロジェクトチームの一員として、DMMの既存サービスや新規サービス開発に携わっていただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクト目標達成に向け、品質・コスト・進捗・スコープ管理など、幅広いプロジェクト管理業務を担当していただきます。
・関係者との連携：社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、調整や合意形成を図っていただきます。
・新規機能開発：顧客ニーズを満たす新規機能開発において、企画段階から参画し、プロジェクトを推進していただきます。
DMMの既存・新規サービス開発プロジェクトに参画しませんか？
【プロジェクト支援】
同社のプロジェクトチームの一員として、DMMの既存サービスや新規サービス開発に携わっていただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクト目標達成に向け、品質・コスト・進捗・スコープ管理など、幅広いプロジェクト管理業務を担当していただきます。
・関係者との連携：社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、調整や合意形成を図っていただきます。
・新規機能開発：顧客ニーズを満たす新規機能開発において、企画段階から参画し、プロジェクトを推進していただきます。
【プロジェクト支援】
同社のプロジェクトチームの一員として、DMMの既存サービスや新規サービス開発に携わっていただきます。
・プロジェクト管理：プロジェクト目標達成に向け、品質・コスト・進捗・スコープ管理など、幅広いプロジェクト管理業務を担当していただきます。
・関係者との連携：社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、調整や合意形成を図っていただきます。
・新規機能開発：顧客ニーズを満たす新規機能開発において、企画段階から参画し、プロジェクトを推進していただきます。
事業部人事（組織・人事領域経験者対象）/人事部
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | ・急速に変化する環境でのプロセスや手続きを構築した経験がある方 ・ベンチャー系の企業に抵抗がない方（スピード感・変化に柔軟に対応でき、曖昧さへの耐性がある方） ・複数部署との調整、ディレクション業務経験のある方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【充実のキャリアパス！成長できる人事の仕事】
60以上の事業を展開する同社で、人事のスペシャリストを目指しませんか？
担当する事業フェーズによって業務内容は異なりますが、HRジェネラリストとして幅広く活躍することも、特定事業のスペシャリストとして事業部人事として活躍し、将来はHRビジネスパートナーを目指すことも可能です。
【具体的な業務内容】
・マネジメント支援
60以上の事業を展開する同社で、人事のスペシャリストを目指しませんか？
担当する事業フェーズによって業務内容は異なりますが、HRジェネラリストとして幅広く活躍することも、特定事業のスペシャリストとして事業部人事として活躍し、将来はHRビジネスパートナーを目指すことも可能です。
【具体的な業務内容】
・マネジメント支援
【充実のキャリアパス！成長できる人事の仕事】
60以上の事業を展開する同社で、人事のスペシャリストを目指しませんか？
担当する事業フェーズによって業務内容は異なりますが、HRジェネラリストとして幅広く活躍することも、特定事業のスペシャリストとして事業部人事として活躍し、将来はHRビジネスパートナーを目指すことも可能です。
【具体的な業務内容】
・マネジメント支援
60以上の事業を展開する同社で、人事のスペシャリストを目指しませんか？
担当する事業フェーズによって業務内容は異なりますが、HRジェネラリストとして幅広く活躍することも、特定事業のスペシャリストとして事業部人事として活躍し、将来はHRビジネスパートナーを目指すことも可能です。
【具体的な業務内容】
・マネジメント支援
【アフィリエイトプランナー】デジタルマーケティング部／キャリアパス豊富／リモート可
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | 【必須】 ・アフィリエイト広告の運用経験 ・WEB広告の運用経験 ・マーケティングプランナー経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力が高く、広く意見を受け入れられる方 ・個々意見に捉われず、数字データを根拠に建設的な思考でビジネスを考えられる方 ・「より良い方向に変化」することに対して前向きなマインドを持たれている方 ・「より良い方向に変化」させるために必要なことを能動的に考え、行動していただける方 ・DMM.comというサイトではなく、当社、企業の成長性に魅力を感じていただける方 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
【お仕事内容】
アフィリエイトプランナーとして、お客様のサービスをより多くの方に知っていただくためのお手伝いをお願いいたします。
【担当するサービスについて】
ヘルスケア、電子書籍、DMMTV、英会話、R18といった幅広いサービスの中から、経験やご希望に合わせて担当を決めていきます。
※R18コンテンツも取り扱っておりますので、応募前にご確認をお願いいたします。
【配属チームについて】
アフィリエイトプランナーとして、お客様のサービスをより多くの方に知っていただくためのお手伝いをお願いいたします。
【担当するサービスについて】
ヘルスケア、電子書籍、DMMTV、英会話、R18といった幅広いサービスの中から、経験やご希望に合わせて担当を決めていきます。
※R18コンテンツも取り扱っておりますので、応募前にご確認をお願いいたします。
【配属チームについて】
【お仕事内容】
アフィリエイトプランナーとして、お客様のサービスをより多くの方に知っていただくためのお手伝いをお願いいたします。
【担当するサービスについて】
ヘルスケア、電子書籍、DMMTV、英会話、R18といった幅広いサービスの中から、経験やご希望に合わせて担当を決めていきます。
※R18コンテンツも取り扱っておりますので、応募前にご確認をお願いいたします。
【配属チームについて】
アフィリエイトプランナーとして、お客様のサービスをより多くの方に知っていただくためのお手伝いをお願いいたします。
【担当するサービスについて】
ヘルスケア、電子書籍、DMMTV、英会話、R18といった幅広いサービスの中から、経験やご希望に合わせて担当を決めていきます。
※R18コンテンツも取り扱っておりますので、応募前にご確認をお願いいたします。
【配属チームについて】
【SRE】60以上展開事業・サービスの横断組織／AI・LLM積極活用／リモート可／
合同会社DMM.com
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 六本木3-2-1... 東京都 港区 六本木3-2-1 住友... |
| 必要な経験 | ◯必須条件 ・Webサービスにおける 信頼性・可用性を意識した運用経験 ・障害や性能劣化に対し、事象の切り分けから恒久対応まで主導した経験 ・メトリクス／ログ／トレースを用いた 状態把握および原因分析の経験 ・監視・アラートを運用負荷の観点で設計・改善した経験 ・運用上の判断や対応を 再現可能な形で言語化・定着させた経験 ・アプリケーションまたは運用ツールの開発経験 【インフラ関連使用技術一例】 ・AWS、GCP ・PHP、Python、Go ・GitHub、CircleCI、Terraform、NewRelic、Datadog ・Confluence, JIRA, Slack 【PC】 ・Mac(JIS配列 or US配列) 、Windows(JIS配列) から選択可能 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
DMMが展開する様々なサービスを支えるSREとして活躍しませんか？
DMMのSRE部では、多岐にわたる事業・サービスを横断的にサポートし、システムの信頼性、利用しやすさ、そして運用効率の向上に取り組んでいただける仲間を募集しています。
【主な業務内容】
・AI Agentの開発を通じた運用改善
〇運用データから障害対応や判断を自動化する仕組みづくり
〇LMを活用し、運用ノウハウの整理、検索、活用を促進
DMMのSRE部では、多岐にわたる事業・サービスを横断的にサポートし、システムの信頼性、利用しやすさ、そして運用効率の向上に取り組んでいただける仲間を募集しています。
【主な業務内容】
・AI Agentの開発を通じた運用改善
〇運用データから障害対応や判断を自動化する仕組みづくり
〇LMを活用し、運用ノウハウの整理、検索、活用を促進
DMMが展開する様々なサービスを支えるSREとして活躍しませんか？
DMMのSRE部では、多岐にわたる事業・サービスを横断的にサポートし、システムの信頼性、利用しやすさ、そして運用効率の向上に取り組んでいただける仲間を募集しています。
【主な業務内容】
・AI Agentの開発を通じた運用改善
〇運用データから障害対応や判断を自動化する仕組みづくり
〇LMを活用し、運用ノウハウの整理、検索、活用を促進
DMMのSRE部では、多岐にわたる事業・サービスを横断的にサポートし、システムの信頼性、利用しやすさ、そして運用効率の向上に取り組んでいただける仲間を募集しています。
【主な業務内容】
・AI Agentの開発を通じた運用改善
〇運用データから障害対応や判断を自動化する仕組みづくり
〇LMを活用し、運用ノウハウの整理、検索、活用を促進
インド子会社立ち上げメンバー募集！未開拓市場への挑戦
株式会社寺岡精工
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 451～1280万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 大田区 久が原5-13... 東京都 大田区 久が原5-13-12 |
| 必要な経験 | 【語学力】 英語：ビジネスレベル必須 ヒンディー語：ビジネスレベル必須（現地でのローカル営業、パートナー対応） 【経験・スキル】 インドでの営業経験必須（代理店開拓・管理、または直接営業の経験がある方） インドの商習慣・ビジネス文化についての深い理解 日本の企業文化や商習慣も理解 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制／コアタイムなし（標準労働時間7時間50分） ※フレックスタイム制の為、出退勤時刻の自由度は高く、働きやすい環境です。 |
業務内容
■海外事業統括部で新しい一歩を踏み出してみませんか？ 東京都大田区久が原の本社を拠点に、出張ベースでインドのニューデリー近郊における子会社立ち上げを主導する仲間を求めています。現地での事業基盤構築から初期営業、サービス体制の確立まで、ゼロからビジネスを作り上げるやりがいのあるポジションです。日本本社に所属しながら、定期的なインド出張を通じて現地業務の推進や関係各所との連携を担っていただきます。 【主な業務内容】 ・現地拠点の立ち上げや準備 ニューデリー近郊での子会社設立準備やビジネス環境の整備、現地スタッフの採用活動とチームビルディングを行います ・輸入や営業活動による実績作り 日本本社や東南アジア工場からの製品輸入プロセスの構築、インドでの代理店開拓やポテンシャル顧客への直接営業、市場での実績作りを担います ・アフターサービスとサポート体制の構築 製品導入後の現地におけるサービスやサポート体制を丁寧に立ち上げていきます
■海外事業統括部で新しい一歩を踏み出してみませんか？
東京都大田区久が原の本社を拠点に、出張ベースでインドのニューデリー近郊における子会社立ち上げを主導する仲間を求めています。
現地での事業基盤構築から初期営業、サービス体制の確立まで、ゼロからビジネスを作り上げるやりがいのあるポジションです。
日本本社に所属しながら、定期的なインド出張を通じて現地業務の推進や関係各所との連携を担っていただきます。
東京都大田区久が原の本社を拠点に、出張ベースでインドのニューデリー近郊における子会社立ち上げを主導する仲間を求めています。
現地での事業基盤構築から初期営業、サービス体制の確立まで、ゼロからビジネスを作り上げるやりがいのあるポジションです。
日本本社に所属しながら、定期的なインド出張を通じて現地業務の推進や関係各所との連携を担っていただきます。
マーケティング部/UIUXデザイナー
エバーリッジ株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～650万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 高輪2-19-1... 東京都 港区 高輪2-19-17 P... |
| 必要な経験 | ・Figma、Illustrator、Photoshop等を使用したUI/UXデザイン、またはWebデザインの実務経験（目安3年以上） ・データ（定量・定性）に基づき、ユーザーの課題解決やコンバージョン改善のためのUI設計・仮説検証を行った経験 ・スピード感を持ってプロトタイプを作成し、マーケティング担当等と連携しながら短いサイクルで改善を回せる方 |
| 平均残業時間 | 25時間/月 ※上記時間帯で就業している社員がほとんどですが、フレックスタイム制を導入しているため、必要に応じて適宜活用いただけます ※1日の所定労働時間8.0時間 ※年に数回宿泊を伴う出張対応の可能性がございます |
業務内容
【ミッション】
数十年にわたってイノベーションが起きていない展示会業界において、デジタルとリアルを掛け合わせた新しいイベント体験を創出することが目標です。
エバーリッジは単なる展示会の主催者ではありません。出展者と来場者を繋ぐ真のビジネスマッチングの場を企画・運営しています。
展示会は単発の行動で終わらせず、認知からWebでの事前登録、当日のリアルな会場体験、事後のフォローアップまで、心地よいカスタマージャーニーを設計することが不可欠です。
現在はDXや働き方改革をテーマにした展示会を年9回開催しており、1回あたり数百から数千社が出展、年間では数万人が来場しています。
事業の成長に合わせて新たに自社開発のプロダクトを立ち上げます。初のUI/UXスペシャリストとして、新しいプロダクトと展示会の顧客体験をUI/UXの力で向上させていただけます。
【具体的な業務】
数十年にわたってイノベーションが起きていない展示会業界において、デジタルとリアルを掛け合わせた新しいイベント体験を創出することが目標です。
エバーリッジは単なる展示会の主催者ではありません。出展者と来場者を繋ぐ真のビジネスマッチングの場を企画・運営しています。
展示会は単発の行動で終わらせず、認知からWebでの事前登録、当日のリアルな会場体験、事後のフォローアップまで、心地よいカスタマージャーニーを設計することが不可欠です。
現在はDXや働き方改革をテーマにした展示会を年9回開催しており、1回あたり数百から数千社が出展、年間では数万人が来場しています。
事業の成長に合わせて新たに自社開発のプロダクトを立ち上げます。初のUI/UXスペシャリストとして、新しいプロダクトと展示会の顧客体験をUI/UXの力で向上させていただけます。
【具体的な業務】
【ミッション】
数十年にわたってイノベーションが起きていない展示会業界において、デジタルとリアルを掛け合わせた新しいイベント体験を創出することが目標です。
エバーリッジは単なる展示会の主催者ではありません。出展者と来場者を繋ぐ真のビジネスマッチングの場を企画・運営しています。
展示会は単発の行動で終わらせず、認知からWebでの事前登録、当日のリアルな会場体験、事後のフォローアップまで、心地よいカスタマージャーニーを設計することが不可欠です。
数十年にわたってイノベーションが起きていない展示会業界において、デジタルとリアルを掛け合わせた新しいイベント体験を創出することが目標です。
エバーリッジは単なる展示会の主催者ではありません。出展者と来場者を繋ぐ真のビジネスマッチングの場を企画・運営しています。
展示会は単発の行動で終わらせず、認知からWebでの事前登録、当日のリアルな会場体験、事後のフォローアップまで、心地よいカスタマージャーニーを設計することが不可欠です。
【デジタルマーケ】WEB広告・SNS広告運用担当
THECOO株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 渋谷区 神宮前2-34... 東京都 渋谷区 神宮前2-34-17... |
| 必要な経験 | 広告運用経験（3年以上） クライアント折衝経験 |
| 平均残業時間 | 20時間/月 フレックスタイム制導入 コアタイム：11:00～15:00 労働時間目安：8時間／日 |
業務内容
■広告主企業様のパートナーとしてマーケティングを支えませんか？【業務内容について】・広告主企業様のマーケティングパートナーとして、戦略立案や提案、配信後のデータ分析まで、デジタル広告とSNS広告運用の全プロセスを一気通貫でリードする役割を担います・画面に向かって数値を調整するだけのオペレーターではなく、クライアントの課題に直接向き合い、明確な仮説を持ってマーケティングゴールの達成に伴走する、コンサルタントとしての活躍を期待しています【具体的な業務内容の一例】・広告運用・WebとしてGoogle広告やYahoo広告など・SNSとしてInstagramやFacebookやXやYouTubeなど・クライアントへの課題ヒアリング・デジタルマーケティング戦略策定やマーケティング企画立案・データ集計と分析やレポーティング
■広告主企業様のパートナーとしてマーケティングを支えませんか？
【業務内容について】
・広告主企業様のマーケティングパートナーとして、戦略立案や提案、配信後のデータ分析まで、デジタル広告とSNS広告運用の全プロセスを一気通貫でリードする役割を担います
・画面に向かって数値を調整するだけのオペレーターではなく、クライアントの課題に直接向き合い、明確な仮説を持ってマーケティングゴールの達成に伴走する、コンサルタントとしての活躍を期待しています
【具体的な業務内容の一例】
・広告運用
【業務内容について】
・広告主企業様のマーケティングパートナーとして、戦略立案や提案、配信後のデータ分析まで、デジタル広告とSNS広告運用の全プロセスを一気通貫でリードする役割を担います
・画面に向かって数値を調整するだけのオペレーターではなく、クライアントの課題に直接向き合い、明確な仮説を持ってマーケティングゴールの達成に伴走する、コンサルタントとしての活躍を期待しています
【具体的な業務内容の一例】
・広告運用
【東京】Power Platform・生成AI開発エンジニア
株式会社パソナ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～850万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南青山3-1-3 東京都 港区 南青山3-1-3 |
| 必要な経験 | ・Power Apps、Power Automate、Power Automate for desktop、Power BI、Copilot Studioのいずれかを活用した設計・開発経験 あわせて、以下の経験をお持ちの方 ・エンドユーザーへのヒアリング、要件整理・要件定義の経験 ・関係者とコミュニケーションを取りながら開発を進めた経験 ＜プロジェクトリーダー＞ ・リーダーまたはサブリーダーとしてのプロジェクト実務経験 ・チーム運営、進捗・品質・課題管理の経験 ・顧客、ステークホルダー、開発メンバーとの調整・推進経験 ＜シニアリーダー候補＞ ・プロジェクトリーダーとして複数のプロジェクトを推進した経験 ・技術方針やプロジェクト計画の策定を主導した経験 ・ラインマネジメントおよびメンバー育成経験 ・関係者間の合意形成を主導した経験 |
業務内容
■最先端の技術で業務課題を解決する開発に携わりませんか？【業務内容】Microsoft Power PlatformやCopilot Studio、Azure OpenAIを活用し、お客様の業務課題を解決するアプリケーションやAIソリューションを開発するポジションです。業務ヒアリングや要件整理から、技術検証、設計、開発、テスト、導入、運用改善まで一貫して携わります。単にローコードツールを設定するのではなく、Microsoft 365や外部システムとの連携、データ設計、セキュリティ・権限設計も含め、業務で継続的に利用できる仕組みを構築します。【担当業務】・Power Platform導入における技術構成・アーキテクチャの検討・お客様へのヒアリング、技術要件の整理・要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入・Power Appsを活用した業務アプリケーション開発・Power Automate、Power Automate for desktopを活用した業務プロセスの自動化・Power BIを活用したデータ分析・レポート開発・Copilot Studioを活用したAIエージェント・チャットボット開発・Azure OpenAIを活用した生成AI機能・アプリケーションの開発・Power Platform、Microsoft 365、外部システム間のデータ・API連携・PoC、プロトタイプ開発、技術調査・検証・既存アプリケーションの改修、運用保守、技術的な問い合わせ対応・開発標準、ガイドライン、ナレッジの整備・技術レビュー、メンバー育成※上記すべてを一人で担当するものではありません。これまでの経験や得意領域、キャリア志向、プロジェクト体制に応じて担当業務を決定します。
■最先端の技術で業務課題を解決する開発に携わりませんか？
【業務内容】
Microsoft Power PlatformやCopilot Studio、Azure OpenAIを活用し、お客様の業務課題を解決するアプリケーションやAIソリューションを開発するポジションです。
業務ヒアリングや要件整理から、技術検証、設計、開発、テスト、導入、運用改善まで一貫して携わります。
単にローコードツールを設定するのではなく、Microsoft 365や外部システムとの連携、データ設計、セキュリティ・権限設計も含め、業務で継続的に利用できる仕組みを構築します。
【担当業務】
【業務内容】
Microsoft Power PlatformやCopilot Studio、Azure OpenAIを活用し、お客様の業務課題を解決するアプリケーションやAIソリューションを開発するポジションです。
業務ヒアリングや要件整理から、技術検証、設計、開発、テスト、導入、運用改善まで一貫して携わります。
単にローコードツールを設定するのではなく、Microsoft 365や外部システムとの連携、データ設計、セキュリティ・権限設計も含め、業務で継続的に利用できる仕組みを構築します。
【担当業務】
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
AI Solution Architect（人材開発・研修領域）
ユームテクノロジージャパン株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 新宿 4-1-... 東京都 新宿区 新宿 4-1-6 J... |
| 必要な経験 | 大手研修事業会社、または事業会社の人事/人材開発部門において、研修・組織開発プログラムの「企画設計」と「デリバリー（講師・ファシリテーション）」の両方を主導したご経験 決まったパッケージを売るだけでなく、顧客課題に応じて提案内容をカスタマイズ・要件定義したご経験 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 フレックスタイム制：1日あたり8時間（コアタイム10〜16時） |
業務内容
最先端の現場で新しい仕組みづくりに挑戦してみませんか？ 【コアミッション】 ・顧客が求める成果から逆算した人材開発プロジェクトを企画立案します ・人がデリバリーする領域とAIで仕組み化する領域に切り分けて実装し、データに基づいてPDCAを回し切ります ・単なる研修提案で終わらせずAIテクノロジーを組み込んで現場の成果を仕組み化する本質的な醍醐味があります 【具体的な業務】 ・成果逆算のプロジェクト要件定義と企画立案を行います ・人によるデリバリーとAIによる仕組み化の設計と実装を行います ・人間領域では高度な研修やワークショップを自ら企画し登壇します ・AI領域ではUMU上で練習や内省が回る仕組みを実装します ・データに基づく成果検証と施策のPDCAを推進し、成果が出るまで伴走します ・成功パターンのナレッジ化と全社イネーブルメントを行い、成功モデルを社内へ還元します
最先端の現場で新しい仕組みづくりに挑戦してみませんか？
【コアミッション】
・顧客が求める成果から逆算した人材開発プロジェクトを企画立案します
・人がデリバリーする領域とAIで仕組み化する領域に切り分けて実装し、データに基づいてPDCAを回し切ります
・単なる研修提案で終わらせずAIテクノロジーを組み込んで現場の成果を仕組み化する本質的な醍醐味があります
【具体的な業務】
【コアミッション】
・顧客が求める成果から逆算した人材開発プロジェクトを企画立案します
・人がデリバリーする領域とAIで仕組み化する領域に切り分けて実装し、データに基づいてPDCAを回し切ります
・単なる研修提案で終わらせずAIテクノロジーを組み込んで現場の成果を仕組み化する本質的な醍醐味があります
【具体的な業務】
キャリア採用担当【人材紹介経験者歓迎／コンサル企業の事業成長を支える採用人事の中核メンバーを募集】
METATEAM株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 550～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 南青山2丁目27... 東京都 港区 南青山2丁目27番25... |
| 必要な経験 | 【必須（MUST）】 ・人材業界（紹介・派遣等）での営業経験（2年以上） ※大卒以上の方を対象としております。 |
| 平均残業時間 | 23時間/月 休憩60分 |
業務内容
成長を続ける企業で、採用戦略の中核を担うポジションです。事業計画に基づいた採用活動全般をお任せします。経営層と密に連携し、企業の成長に大きく貢献できるやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・採用戦略の立案と実行：企業の成長戦略に沿った採用計画の立案から実行まで、幅広く担当していただきます。
・人材要件定義：事業計画に基づき、必要なスキルや経験を持つ人材像を明確に定義します。
・採用手法の選定と運用：多様な採用手法（人材紹介会社、媒体広告、イベント、リファラル採用など）の中から、最適な手法を選定し、効果的に運用します。
・関係各所との連携：人事部門や各部署の責任者と連携し、採用活動全体をスムーズに進めます。
・採用活動への参画：実際に採用活動に携わり、現場の状況を把握することで、より効果的な戦略立案に繋げます。
【業務内容】
・採用戦略の立案と実行：企業の成長戦略に沿った採用計画の立案から実行まで、幅広く担当していただきます。
・人材要件定義：事業計画に基づき、必要なスキルや経験を持つ人材像を明確に定義します。
・採用手法の選定と運用：多様な採用手法（人材紹介会社、媒体広告、イベント、リファラル採用など）の中から、最適な手法を選定し、効果的に運用します。
・関係各所との連携：人事部門や各部署の責任者と連携し、採用活動全体をスムーズに進めます。
・採用活動への参画：実際に採用活動に携わり、現場の状況を把握することで、より効果的な戦略立案に繋げます。
成長を続ける企業で、採用戦略の中核を担うポジションです。事業計画に基づいた採用活動全般をお任せします。経営層と密に連携し、企業の成長に大きく貢献できるやりがいのある仕事です。
【業務内容】
・採用戦略の立案と実行：企業の成長戦略に沿った採用計画の立案から実行まで、幅広く担当していただきます。
・人材要件定義：事業計画に基づき、必要なスキルや経験を持つ人材像を明確に定義します。
・採用手法の選定と運用：多様な採用手法（人材紹介会社、媒体広告、イベント、リファラル採用など）の中から、最適な手法を選定し、効果的に運用します。
・関係各所との連携：人事部門や各部署の責任者と連携し、採用活動全体をスムーズに進めます。
・採用活動への参画：実際に採用活動に携わり、現場の状況を把握することで、より効果的な戦略立案に繋げます。
【業務内容】
・採用戦略の立案と実行：企業の成長戦略に沿った採用計画の立案から実行まで、幅広く担当していただきます。
・人材要件定義：事業計画に基づき、必要なスキルや経験を持つ人材像を明確に定義します。
・採用手法の選定と運用：多様な採用手法（人材紹介会社、媒体広告、イベント、リファラル採用など）の中から、最適な手法を選定し、効果的に運用します。
・関係各所との連携：人事部門や各部署の責任者と連携し、採用活動全体をスムーズに進めます。
・採用活動への参画：実際に採用活動に携わり、現場の状況を把握することで、より効果的な戦略立案に繋げます。
【カスタマーサクセス】副業可｜リモート・フレックス｜業界No1SaaS「カオナビ」｜本質的な課題解決
株式会社カオナビ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～700万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 1-8-1 赤坂... 東京都 港区 1-8-1 赤坂インタ... |
| 必要な経験 | ・法人ソリューション営業経験（2〜3年以上）：顧客の潜在課題を特定し、解決策を提示してきたご経験 ・高い基礎行動力：振り返り（PDCA）を高速で回し、目標達成のために必要なアクション数を担保してきたご経験 ・マルチタスク遂行能力：複数の並行する案件やタスクに対し、優先順位を付けてスピード感を持って対応してきたご経験 |
| 平均残業時間 | 10時間/月 ・スーパーフレックス／コアタイム：なし／フレキシブルタイム：5:00-22:00 ※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要 |
業務内容
■ここで一緒に事業を拡大していきませんか？
【業務内容】
・ミッションとして、人的資本経営を志す経営層へ戦略人事を提言し、LTV最大化と事業拡大を牽引します
・介在価値を発揮し、解約を防ぐ守りの支援に留まらず、攻めの提案で顧客事業のグロースを牽引します
【採用背景】
・背景と期待として、5年後の再上場を見据えた第二創業期において、牽引役となる中核営業人材を求めています
【役割】
・顧客体験を高めるため、顧客データを多角的に分析して仮説を構築し、経営直結のアップセルやクロスセルを仕掛けます
【業務内容】
・ミッションとして、人的資本経営を志す経営層へ戦略人事を提言し、LTV最大化と事業拡大を牽引します
・介在価値を発揮し、解約を防ぐ守りの支援に留まらず、攻めの提案で顧客事業のグロースを牽引します
【採用背景】
・背景と期待として、5年後の再上場を見据えた第二創業期において、牽引役となる中核営業人材を求めています
【役割】
・顧客体験を高めるため、顧客データを多角的に分析して仮説を構築し、経営直結のアップセルやクロスセルを仕掛けます
■ここで一緒に事業を拡大していきませんか？
【業務内容】
・ミッションとして、人的資本経営を志す経営層へ戦略人事を提言し、LTV最大化と事業拡大を牽引します
・介在価値を発揮し、解約を防ぐ守りの支援に留まらず、攻めの提案で顧客事業のグロースを牽引します
【採用背景】
・背景と期待として、5年後の再上場を見据えた第二創業期において、牽引役となる中核営業人材を求めています
【業務内容】
・ミッションとして、人的資本経営を志す経営層へ戦略人事を提言し、LTV最大化と事業拡大を牽引します
・介在価値を発揮し、解約を防ぐ守りの支援に留まらず、攻めの提案で顧客事業のグロースを牽引します
【採用背景】
・背景と期待として、5年後の再上場を見据えた第二創業期において、牽引役となる中核営業人材を求めています
【MD】アイウェア（メガネ・サングラス）のMD担当（メンバー）
株式会社インターメスティック
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 450～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 北青山3丁目6ー... 東京都 港区 北青山3丁目6ー1 オ... |
| 必要な経験 | MDもしくはそれに準ずる部門にて、商品を企画・開発する業務において、短サイクル・多品番で回してきた経験（3年以上） ※ブランドの１カテゴリをまるごと担当しているレベル（シーズンにより変化のあるものだと尚可） ※商品の具体例：アパレル、靴、アクセサリー、雑貨、インテリア用品、化粧品、食品、飲料等 売上・在庫・粗利に関する指標理解があり、実務で生かしてきたご経験のある方 デザイナーや生産を巻き込んだディレクション経験 アイウェアへの興味がある方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 標準勤務時間帯：10:00～19:00 ※コアタイム10:00～16:00 |
業務内容
アイウェア（メガネ・サングラス）および周辺雑貨の商品企画・商品づくりを担いながら、数値に基づいた戦略設計～実行まで一貫して推進いただきます。
毎月新商品を展開し、開発アイテムが多くサイクルの早い環境で複数企画を並行して進行します。
感性に基づく「企画力」「スピード感」に加え、売上・粗利・在庫などの数値を的確に捉えた意思決定力を重要視しています。
トレンド・カラー・シーズン・ターゲットから導き出した企画を、デザイナーや生産部門と連携して形にすると同時に、数値で成果を出す役割を担っていただきます。
##### 具体的な業務
毎月新商品を展開し、開発アイテムが多くサイクルの早い環境で複数企画を並行して進行します。
感性に基づく「企画力」「スピード感」に加え、売上・粗利・在庫などの数値を的確に捉えた意思決定力を重要視しています。
トレンド・カラー・シーズン・ターゲットから導き出した企画を、デザイナーや生産部門と連携して形にすると同時に、数値で成果を出す役割を担っていただきます。
##### 具体的な業務
アイウェア（メガネ・サングラス）および周辺雑貨の商品企画・商品づくりを担いながら、数値に基づいた戦略設計～実行まで一貫して推進いただきます。
毎月新商品を展開し、開発アイテムが多くサイクルの早い環境で複数企画を並行して進行します。
感性に基づく「企画力」「スピード感」に加え、売上・粗利・在庫などの数値を的確に捉えた意思決定力を重要視しています。
トレンド・カラー・シーズン・ターゲットから導き出した企画を、デザイナーや生産部門と連携して形にすると同時に、数値で成果を出す役割を担っていただきます。
毎月新商品を展開し、開発アイテムが多くサイクルの早い環境で複数企画を並行して進行します。
感性に基づく「企画力」「スピード感」に加え、売上・粗利・在庫などの数値を的確に捉えた意思決定力を重要視しています。
トレンド・カラー・シーズン・ターゲットから導き出した企画を、デザイナーや生産部門と連携して形にすると同時に、数値で成果を出す役割を担っていただきます。
【人材紹介事業・リーダー候補】キャリアアドバイザー【平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験5年以上 ・1~3名のマネジメント経験 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
■今回、人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」のキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの
両面を担うポジションにおいてリーダー候補を募集いたします。
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
両面を担うポジションにおいてリーダー候補を募集いたします。
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
■今回、人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」のキャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーの両面を担うポジションにおいてリーダー候補を募集いたします。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
【ダイレクトリクルーティング・物流領域】カスタマーサクセス【未経験OK／平均年収612万】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本町1-... 東京都 中央区 日本橋本町1-6-5... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験 ・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
■物流領域（ドライバー）のダイレクトリクルーティング事業で、キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー(スカウト起点)の
両面を担うポジションを募集いたします。
【事業部】 ：ダイレクトリクルーティング事業部は、スカウトからの流入のため
通常の人材紹介よりは転職温度感は高い方々が多いです
【業務詳細】 ：〇対峙相手：スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様
〇求職者対応：初回面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
両面を担うポジションを募集いたします。
【事業部】 ：ダイレクトリクルーティング事業部は、スカウトからの流入のため
通常の人材紹介よりは転職温度感は高い方々が多いです
【業務詳細】 ：〇対峙相手：スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様
〇求職者対応：初回面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
■物流領域（ドライバー）のダイレクトリクルーティング事業で、キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザー(スカウト起点)の両面を担うポジションを募集いたします。
【事業部】
ダイレクトリクルーティング事業部は、スカウトからの流入のため通常の人材紹介よりは転職温度感は高い方々が多いです
【業務詳細】
〇対峙相手：スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様
【事業部】
ダイレクトリクルーティング事業部は、スカウトからの流入のため通常の人材紹介よりは転職温度感は高い方々が多いです
【業務詳細】
〇対峙相手：スカウトで獲得した転職温度感が高い候補者様
【物流領域】セールス【未経験OK／平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本町1-... 東京都 中央区 日本橋本町1-6-5... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
■物流領域に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当していただきます。
新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。
一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
・新規開拓 ：契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。
最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。
・サービス提案：利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて提案します。
人材紹介サービスの認知度が低いため警戒心を解くことや、ハローワーク等無料求人掲載で採用をしようとしている企業が多い中、後課金とはいえ高単価な商材を売る難易度、信頼してもらうためのコミュニケーション等様々な壁を突破するための提案力が必要になります。
新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。
一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
・新規開拓 ：契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。
最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。
・サービス提案：利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて提案します。
人材紹介サービスの認知度が低いため警戒心を解くことや、ハローワーク等無料求人掲載で採用をしようとしている企業が多い中、後課金とはいえ高単価な商材を売る難易度、信頼してもらうためのコミュニケーション等様々な壁を突破するための提案力が必要になります。
■物流領域に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当していただきます。
新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。
一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
・新規開拓：
契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。
最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。
新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。
一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
・新規開拓：
契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。
最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。
【建設領域】セールス【未経験OK／平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 |
| 平均残業時間 | 30時間/月 |
業務内容
■建設領域に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当していただきます。
新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。
一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
・新規開拓 ：契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。
最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。
・サービス提案：利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて提案します。
人材紹介サービスの認知度が低いため警戒心を解くことや、ハローワーク等無料求人掲載で採用をしようとしている企業が多い中、後課金とはいえ高単価な商材を売る難易度、信頼してもらうためのコミュニケーション等様々な壁を突破するための提案力が必要になります。
新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。
一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
・新規開拓 ：契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。
最初は部署内で用意されているリストをもとに架電をしますがゆくゆくはご自身でマーケットを選定し、自ら新領域の開拓をすることにもチャレンジできます。
・サービス提案：利用したときのメリット、料金についてなど企業ニーズに合わせて提案します。
人材紹介サービスの認知度が低いため警戒心を解くことや、ハローワーク等無料求人掲載で採用をしようとしている企業が多い中、後課金とはいえ高単価な商材を売る難易度、信頼してもらうためのコミュニケーション等様々な壁を突破するための提案力が必要になります。
■建設領域に関わる企業について、人材紹介の法人営業を担当していただきます。
新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。
一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
・新規開拓
：契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。
新規の開拓から提案、採用課題のヒアリングから契約まで一連の流れのみならず、契約後の採用成功までのサポートをお任せします。
一気通貫でプロセスを担当するため、裁量権大きく成果創出の工夫が可能です。
・新規開拓
：契約が取りやすい企業リストをもとに架電を行い、企業とコミュニケーションを取ります。
【介護領域】キャリアアドバイザー【未経験OK／平均年収612万／業界No.1／明確な評価制】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人法人問わず、営業経験 2年以上 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：介護領域
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：介護領域
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
【製造領域】キャリアアドバイザー【未経験OK／平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
なお、立ち上げたばかりの部署のため事業立ち上げに関われることも醍醐味です。
【配属領域】 ：製造領域（技術職中心）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
なお、立ち上げたばかりの部署のため事業立ち上げに関われることも醍醐味です。
【配属領域】 ：製造領域（技術職中心）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【牧場・畜産・農業領域】キャリアアドバイザー【平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本町1-... 東京都 中央区 日本橋本町1-6-5... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 ■本領域の特徴 アグリソリューションズ領域では、牧場・畜産・農業などの 一次産業の酪農スタッフや農業機器のオペレーターなどの転職支援を行います。 中には、「一次産業にはどんな職種があるからわからない」という方もいますので、そういった方々の興味付けから行い支援を行います。 アドバイザーとしての介在価値を感じやすく、社会的影響力も大きい領域です。 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：アグリソリューションズ領域（牧場・畜産・農業などの一次産業）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：アグリソリューションズ領域（牧場・畜産・農業などの一次産業）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【人材紹介事業】採用マーケティングディレクター【コンテンツ企画・ブランディング／裁量◎】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～900万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本町1-... 東京都 中央区 日本橋本町1-6-5... |
| 必要な経験 | ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・マーケティング、経営企画、事業企画などの企画職1年以上 ・経営コンサルティング、人事コンサルティング、業務コンサルティングなどコンサルティングでの業務経験1年以上 ・SIer、事業会社問わずプロダクトマネジメント(PdM)、プロジェクトマネジメント(PM)の業務経験1年以上 ・Web/リアル問わず広告代理店での業務経験1年以上 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
■同社の人材紹介事業の採用に向けたマーケティング企画全般を務めていただける方を募集いたします。
同社は現在、事業のさらなる成長を目指すべく、現在年間数百名ペースの採用活動が経営課題となっています。
採用をマーケティングの側面から支えてくださる方を募集いたします。
【ミッション】：事業部で活躍できるメンバーの採用拡大
└採用母集団の拡大に資するコンテンツの企画・設計をチャネルを問わず実行していただきます。
目先の「フォロワー増加」「記事の量産」をKPIには置かず、採用と事業の双方の視点を持ち、目的に対して真に意味のあるコンテンツの企画やプロジェクトの推進ができることが求められます。
【業務例】 ：
同社は現在、事業のさらなる成長を目指すべく、現在年間数百名ペースの採用活動が経営課題となっています。
採用をマーケティングの側面から支えてくださる方を募集いたします。
【ミッション】：事業部で活躍できるメンバーの採用拡大
└採用母集団の拡大に資するコンテンツの企画・設計をチャネルを問わず実行していただきます。
目先の「フォロワー増加」「記事の量産」をKPIには置かず、採用と事業の双方の視点を持ち、目的に対して真に意味のあるコンテンツの企画やプロジェクトの推進ができることが求められます。
【業務例】 ：
■同社の人材紹介事業の採用に向けたマーケティング企画全般を務めていただける方を募集いたします。
同社は現在、事業のさらなる成長を目指すべく、現在年間数百名ペースの採用活動が経営課題となっています。
採用をマーケティングの側面から支えてくださる方を募集いたします。
【ミッション】：事業部で活躍できるメンバーの採用拡大
└採用母集団の拡大に資するコンテンツの企画・設計をチャネルを問わず実行していただきます。
目先の「フォロワー増加」「記事の量産」をKPIには置かず、採用と事業の双方の視点を持ち、目的に対して真に意味のあるコンテンツの企画やプロジェクトの推進ができることが求められます。
同社は現在、事業のさらなる成長を目指すべく、現在年間数百名ペースの採用活動が経営課題となっています。
採用をマーケティングの側面から支えてくださる方を募集いたします。
【ミッション】：事業部で活躍できるメンバーの採用拡大
└採用母集団の拡大に資するコンテンツの企画・設計をチャネルを問わず実行していただきます。
目先の「フォロワー増加」「記事の量産」をKPIには置かず、採用と事業の双方の視点を持ち、目的に対して真に意味のあるコンテンツの企画やプロジェクトの推進ができることが求められます。
【不動産領域】キャリアアドバイザー【平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：不動産領域
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：不動産領域
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【サービス】
：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
：〇求職者対応
／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
：〇求職者対応
／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
【エネルギー領域】キャリアアドバイザー【平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：エネルギー領域（電気設備主任技術者など）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：エネルギー領域（電気設備主任技術者など）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
営業【オープンポジション／「プレックスジョブ」「サクミル」「M＆A支援機構」】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2... |
| 必要な経験 | ・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人,法人問わず販売接客/営業経験 ・目標数字があり、それに向かって達成するための努力をされた経験 |
| 平均残業時間 | 45時間/月 |
業務内容
■プレックスで新しいキャリアを築きませんか？
プレックスは、売上60億円を突破し、今期は90億円以上を目指している成長企業です。
【私たちのミッション】
・「日本を動かす仕組みをつくる」ことをミッションに掲げ、社会を支えるエッセンシャルワーカー産業に貢献しています。
【展開している事業】
・人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」
・建設業界向け業務支援SaaS「サクミル」
・事業承継を支援する「M&A支援機構」など、多様な事業を展開しています。
プレックスは、売上60億円を突破し、今期は90億円以上を目指している成長企業です。
【私たちのミッション】
・「日本を動かす仕組みをつくる」ことをミッションに掲げ、社会を支えるエッセンシャルワーカー産業に貢献しています。
【展開している事業】
・人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」
・建設業界向け業務支援SaaS「サクミル」
・事業承継を支援する「M&A支援機構」など、多様な事業を展開しています。
■プレックスで新しいキャリアを築きませんか？
プレックスは、売上60億円を突破し、今期は90億円以上を目指している成長企業です。
【私たちのミッション】
・「日本を動かす仕組みをつくる」ことをミッションに掲げ、社会を支えるエッセンシャルワーカー産業に貢献しています。
【展開している事業】
・人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」
プレックスは、売上60億円を突破し、今期は90億円以上を目指している成長企業です。
【私たちのミッション】
・「日本を動かす仕組みをつくる」ことをミッションに掲げ、社会を支えるエッセンシャルワーカー産業に貢献しています。
【展開している事業】
・人材紹介・求人媒体サービス「プレックスジョブ」
【未経験OK】セールス【平均年収612万円／業界トップ／明確な評価制度／年休120日】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本町1... 東京都 中央区 日本橋本町1-6-... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 【入社事例】 不動産営業(売買仲介)、塾講師(個別指導の講師・教室長)／証券営業(個人) 通信営業(法人向け)、医療・薬局領域の営業、飲食・コンビニ業界でのスーパーバイザー 婚活コンサルタント、家電メーカー営業、不動産・リノベーション営業、求人広告営業、人材派遣営業、人材紹介営業、WEBマーケティング会社の営業、広告・PR支援サービス会社の営業職、中古車販売の営業職 などなど、幅広い領域出身者が活躍しています！ |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
エッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」で、活躍しませんか？
【業務内容】
・新規顧客開拓：既存の企業リストを活用した電話営業からスタートします。慣れてきたら、自ら新しい顧客を開拓するチャレンジも可能です。
・ヒアリング：企業の採用課題や、採用したい職種、求める人物像などを丁寧にヒアリングします。
・提案：ヒアリング内容に基づき、最適な採用支援プランを提案します。
・契約：企業との契約締結までを担当します。
・採用成功サポート：契約後も、採用活動が成功するまでしっかりとサポートします。
【業務内容】
・新規顧客開拓：既存の企業リストを活用した電話営業からスタートします。慣れてきたら、自ら新しい顧客を開拓するチャレンジも可能です。
・ヒアリング：企業の採用課題や、採用したい職種、求める人物像などを丁寧にヒアリングします。
・提案：ヒアリング内容に基づき、最適な採用支援プランを提案します。
・契約：企業との契約締結までを担当します。
・採用成功サポート：契約後も、採用活動が成功するまでしっかりとサポートします。
エッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」で、活躍しませんか？
【業務内容】
・新規顧客開拓：既存の企業リストを活用した電話営業からスタートします。
慣れてきたら、自ら新しい顧客を開拓するチャレンジも可能です。
・ヒアリング：企業の採用課題や、採用したい職種、求める人物像などを丁寧にヒアリングします。
・提案：ヒアリング内容に基づき、最適な採用支援プランを提案します。
・契約：企業との契約締結までを担当します。
【業務内容】
・新規顧客開拓：既存の企業リストを活用した電話営業からスタートします。
慣れてきたら、自ら新しい顧客を開拓するチャレンジも可能です。
・ヒアリング：企業の採用課題や、採用したい職種、求める人物像などを丁寧にヒアリングします。
・提案：ヒアリング内容に基づき、最適な採用支援プランを提案します。
・契約：企業との契約締結までを担当します。
【物流領域】キャリアアドバイザー【未経験OK／平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：物流領域（ドライバー中心）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：物流領域（ドライバー中心）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
事業戦略
株式会社クロス・マーケティンググループ
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 800～1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 新宿区 西新宿東京オペ... 東京都 新宿区 西新宿東京オペラシテ... |
| 必要な経験 | ・市場/競合分析のご経験 ・事業計画の策定(短期,中長期)のご経験 ・資料作成及び、プレゼンスキル |
| 平均残業時間 | 17時間/月 フレキシブルタイム8：00～22：00（コアタイム09：30～15：00） |
業務内容
【事業戦略の構築】
既存のリサーチ事業に加えて、新たな収益の柱を築くための事業戦略全体をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体の成長を見据えた事業戦略の立案と実行
・現在のビジネス基盤をより強固にするための施策の立案
・現状の課題を分析し、解決策を検討し、実行へ移すこと
・社内の多様な事業やサービスとの連携を企画し、実行すること
既存のリサーチ事業に加えて、新たな収益の柱を築くための事業戦略全体をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体の成長を見据えた事業戦略の立案と実行
・現在のビジネス基盤をより強固にするための施策の立案
・現状の課題を分析し、解決策を検討し、実行へ移すこと
・社内の多様な事業やサービスとの連携を企画し、実行すること
【事業戦略の構築】
既存のリサーチ事業に加えて、新たな収益の柱を築くための事業戦略全体をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体の成長を見据えた事業戦略の立案と実行
・現在のビジネス基盤をより強固にするための施策の立案
・現状の課題を分析し、解決策を検討し、実行へ移すこと
・社内の多様な事業やサービスとの連携を企画し、実行すること
既存のリサーチ事業に加えて、新たな収益の柱を築くための事業戦略全体をお任せいたします。
【具体的な業務内容】
・グループ全体の成長を見据えた事業戦略の立案と実行
・現在のビジネス基盤をより強固にするための施策の立案
・現状の課題を分析し、解決策を検討し、実行へ移すこと
・社内の多様な事業やサービスとの連携を企画し、実行すること
【士業領域】キャリアアドバイザー【未経験OK／平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ・プレックスのミッション、バリューへの共感 ・個人法人問わず、営業経験 2年以上 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
なお、立ち上げたばかりの部署のため事業立ち上げに関われることも醍醐味です。
【配属領域】 ：士業領域
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
なお、立ち上げたばかりの部署のため事業立ち上げに関われることも醍醐味です。
【配属領域】 ：士業領域
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
【飲食領域】キャリアアドバイザー【未経験OK／平均年収612万／業界No.1／明確な評価制度】
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-2-... |
| 必要な経験 | ▼下記該当する経験をお持ちの方 ・数字を追ったご経験 ・顧客への提案をしたご経験 └営業以外にもアパレル、ブライダルなど 様々なご経験の方が活躍しています。 ・営業職にチャレンジしたい！ 明確な評価制度のある会社で稼いでいきたい！などの 強い思いがある方 |
| 平均残業時間 | 40時間/月 |
業務内容
【サービス】 ：業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：飲食領域（居酒屋、中食など）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【業務詳細】 ：〇求職者対応／面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応 ／求職者推薦、面接日程調整、選考結果確認
【やりがい】 ：転職成功をサポートし、企業からも求職者からも感謝されることがやりがいです。
【配属領域】 ：飲食領域（居酒屋、中食など）
【昇給】 ：年2回の絶対評価のため、自身の実績次第で早期の昇給が可能です。
平均年収は612万円、平均昇給額は99.2万円です。
【サービス】
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
業界No.1のエッセンシャルワーカーの採用支援サービス「プレックスジョブ」
【業務詳細】
〇求職者対応
・面談・求人紹介（10分～60分程度／1回）：お電話での面談がメインとなります。
・求職者フォロー：面接～入社まで対策などを通してフォローします。
〇企業対応
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
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【M&A仲介事業・経験者】M&Aコンサルタント
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 600～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-3-... |
| 必要な経験 | ・M&Aアドバイザリー/M&A仲介経験者、または一連の経験がある方 |
業務内容
■M&A仲介に関わる業務全般をお任せします。
①M&A対象となる企業の発掘
②譲渡を希望する企業との面談
・決算書などから経営状況を調査～分析
・企業概要書の作成
・買い手候補企業の情報収集
・M&Aにより一層の発展が期待できる企業を発掘
①M&A対象となる企業の発掘
②譲渡を希望する企業との面談
・決算書などから経営状況を調査～分析
・企業概要書の作成
・買い手候補企業の情報収集
・M&Aにより一層の発展が期待できる企業を発掘
■M&A仲介に関わる業務全般をお任せします。
①M&A対象となる企業の発掘
②譲渡を希望する企業との面談
・決算書などから経営状況を調査～分析
・企業概要書の作成
・買い手候補企業の情報収集
①M&A対象となる企業の発掘
②譲渡を希望する企業との面談
・決算書などから経営状況を調査～分析
・企業概要書の作成
・買い手候補企業の情報収集
【M&A仲介事業・未経験OK】M&Aコンサルタント
株式会社プレックス
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～600万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 中央区 日本橋本石町3... 東京都 中央区 日本橋本石町3-3-... |
| 必要な経験 | ・新規営業の経験があり、著しい結果を出されたことのある方 ・特に高額無形商材の新規営業のご経験のある方 ・中小企業のオーナー様との折衝経験のある方 ・財務/税務/法務などの専門知識を有する方、あるいはキャッチアップすることに抵抗のない方 |
業務内容
■M&A仲介に関わる業務全般をお任せします。
①M&A対象となる企業の発掘
②譲渡を希望する企業との面談
・決算書などから経営状況を調査～分析
・企業概要書の作成
・買い手候補企業の情報収集
・M&Aにより一層の発展が期待できる企業を発掘
①M&A対象となる企業の発掘
②譲渡を希望する企業との面談
・決算書などから経営状況を調査～分析
・企業概要書の作成
・買い手候補企業の情報収集
・M&Aにより一層の発展が期待できる企業を発掘
■M&A仲介に関わる業務全般をお任せします。
①M&A対象となる企業の発掘
②譲渡を希望する企業との面談
・決算書などから経営状況を調査～分析
・企業概要書の作成
・買い手候補企業の情報収集
①M&A対象となる企業の発掘
②譲渡を希望する企業との面談
・決算書などから経営状況を調査～分析
・企業概要書の作成
・買い手候補企業の情報収集
グロースマーケティング担当
株式会社MOTA
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
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- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
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- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
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- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 500～800万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区 赤坂2丁目4-6... 東京都 港区 赤坂2丁目4-6 赤坂... |
| 必要な経験 | • LPO／CROのようなCVR改善業務経験（3年以上） • Webサービス・アプリのUI/UX改善経験（3年以上） • LPのA/Bテストの実務経験 |
業務内容
■MOTAでサイト運営ディレクターとして活躍しませんか？
MOTAは世界中にもっとフェアトレードををミッションに人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え新規事業の不動産サービスの提供を24年12月にローンチ今後は人材サービス検討も行っていく予定です※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました特許番号第7614593号
https://mota.inc/news/pkos-axep/
直近3年の売上成長がCAGR55％を超え事業は急拡大フェーズとなっており2030年に1000億円規模の売上を作るべくこの第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています今回は事業成長をさらに加速させるためMOTAのマーケティングプロダクト戦略を牽引しCVR向上やUIUXの改善を通じて事業成長を推進するサイト運営ディレクターを募集いたします
【業務内容】
・プロダクトの仕立てにもビジネスにも深く関与しMOTAのマーケティング戦略を推進していただきます
MOTAは世界中にもっとフェアトレードををミッションに人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え新規事業の不動産サービスの提供を24年12月にローンチ今後は人材サービス検討も行っていく予定です※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました特許番号第7614593号
https://mota.inc/news/pkos-axep/
直近3年の売上成長がCAGR55％を超え事業は急拡大フェーズとなっており2030年に1000億円規模の売上を作るべくこの第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています今回は事業成長をさらに加速させるためMOTAのマーケティングプロダクト戦略を牽引しCVR向上やUIUXの改善を通じて事業成長を推進するサイト運営ディレクターを募集いたします
【業務内容】
・プロダクトの仕立てにもビジネスにも深く関与しMOTAのマーケティング戦略を推進していただきます
■MOTAでサイト運営ディレクターとして活躍しませんか？
MOTAは世界中にもっとフェアトレードををミッションに人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え新規事業の不動産サービスの提供を24年12月にローンチ今後は人材サービス検討も行っていく予定です※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました特許番号第7614593号
https://mota.inc/news/pkos-axep/
直近3年の売上成長がCAGR55％を超え事業は急拡大フェーズとなっており2030年に1000億円規模の売上を作るべくこの第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています今回は事業成長をさらに加速させるためMOTAのマーケティングプロダクト戦略を牽引しCVR向上やUIUXの改善を通じて事業成長を推進するサイト運営ディレクターを募集いたします
MOTAは世界中にもっとフェアトレードををミッションに人生の選択をより公正で公平な機会に変革するプロダクトを提供しております。
現在業界最大規模の車買取サービスMOTA車買取に加え新規事業の不動産サービスの提供を24年12月にローンチ今後は人材サービス検討も行っていく予定です※25年1月に事前査定方式の一括査定サービスで特許取得しました特許番号第7614593号
https://mota.inc/news/pkos-axep/
直近3年の売上成長がCAGR55％を超え事業は急拡大フェーズとなっており2030年に1000億円規模の売上を作るべくこの第2創業期に中心となって働くメンバーを募集しています今回は事業成長をさらに加速させるためMOTAのマーケティングプロダクト戦略を牽引しCVR向上やUIUXの改善を通じて事業成長を推進するサイト運営ディレクターを募集いたします
【中途採用】アート・ワイン等保管事業 倉庫・設備管理オペレーション担当
寺田倉庫株式会社
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 400～550万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 品川区 東品川2-6-... 東京都 品川区 東品川2-6-10 ... |
| 必要な経験 | 以下いずれかの実務経験をお持ちの方 不動産管理、ビルマネジメント、設備保守、ファシリティマネジメント等の施設・設備管理に関する業務経験 物流・倉庫・保管サービス等における現場運営、業務管理または業務改善の経験 業界を問わず、業務オペレーションの設計・改善、または複数の関係者と連携した業務改善の経験 Microsoft Office各種基礎レベル（Word、Excel、Powerpoint） |
| 平均残業時間 | 28時間/月 ・フレックス制（コアタイム10:00～15:00） ・リモート勤務可（配属部門の2025年上期平均リモート率：76％） |
業務内容
■こちらのお仕事で活躍してみませんか？【① 保管施設の運営や維持管理について】対象サービスは、ART STORAGEの部屋保管、WINE STORAGEのセラー保管、トランクルームです。・事業拡大にともなう新規保管施設の開設や増床に向けた計画の策定、施設整備、関係部署との調整、プロジェクトの推進を行います・部屋型サービスに付随する一時預かり対応や荷役依頼などの役務作業を担当します・各施設の日常的な運営や維持管理、利用環境の整備を行います・各施設の鍵管理、巡回、清掃、保守点検などの実施と管理、外部委託先との調整を行います・施設や設備の不具合、トラブルが発生した際の対応、修繕や改修工事の調整、進行管理を行います・既存施設の計画修繕や設備更新、投資計画の策定と推進を行います・施設運営に関する業務フローの整備や、管理体制の改善と効率化を進めます※工事に関する専門的な設計や施工管理などは、社内の専門部署や外部の協力会社と連携して進めるため、入社時点での専門知識は必須ではありません。【② 寄託系商材の運用管理や業務改善について】対象サービスは、ART STORAGEの作品単位保管、WINE STORAGEのボトル保管です。・ワインや美術品、家財などの寄託保管サービスに関する運用管理や業務全般のディレクションを行います・倉庫管理システムなどを活用した入出庫や在庫管理業務の運用管理、外部協力会社や関係部署との調整を行います・既存業務の可視化、業務フローの整備や標準化、効率化に向けた改善活動を行います・基幹システムや各種業務ツールの機能改善に向けた要件整理、開発部門との連携やプロジェクトの推進を行います・新規サービスの立ち上げや既存サービスの拡充にともなう運用設計、業務体制の構築を行います※変更の範囲につきましては、会社の定める業務となります。
■こちらのお仕事で活躍してみませんか？
【① 保管施設の運営や維持管理について】
対象サービスは、ART STORAGEの部屋保管、WINE STORAGEのセラー保管、トランクルームです。
・事業拡大にともなう新規保管施設の開設や増床に向けた計画の策定、施設整備、関係部署との調整、プロジェクトの推進を行います
・部屋型サービスに付随する一時預かり対応や荷役依頼などの役務作業を担当します
・各施設の日常的な運営や維持管理、利用環境の整備を行います
・各施設の鍵管理、巡回、清掃、保守点検などの実施と管理、外部委託先との調整を行います
【① 保管施設の運営や維持管理について】
対象サービスは、ART STORAGEの部屋保管、WINE STORAGEのセラー保管、トランクルームです。
・事業拡大にともなう新規保管施設の開設や増床に向けた計画の策定、施設整備、関係部署との調整、プロジェクトの推進を行います
・部屋型サービスに付随する一時預かり対応や荷役依頼などの役務作業を担当します
・各施設の日常的な運営や維持管理、利用環境の整備を行います
・各施設の鍵管理、巡回、清掃、保守点検などの実施と管理、外部委託先との調整を行います
※経験者歓迎※【デジタル事業部】リテールメディア（アドテク・広告システム）
株式会社ファミリーマート
- 正社員採用
- 社宅・住宅補助
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 学歴不問
- 上場企業
- 産休・育休あり
- フレックス
- 賞与あり
- 月残業20時間以内
- 休日120日以上
- 20代におすすめ
- 30代におすすめ
- 第二新卒OK
- 職種未経験OK
- 業界未経験OK
- 職種・業界未経験OK
- スタートアップ
- 副業応相談
- パパママ社員活躍中
- リモート勤務応相談
- 語学力を活かせる
- 面接1回
| 給与 | 700～1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都 港区芝浦3-1-21 ... 東京都 港区芝浦3-1-21 msb... |
| 必要な経験 | 〇業界・業務経験：アドテク業界での勤務経験（5年以上） 〇専門実績：アドテクの導入経験、または広告プロダクトマネージャーの経験あり |
| 平均残業時間 | 20時間/月 |
業務内容
■ファミペイアプリの広告事業で活躍しませんか？【業務内容】ファミペイアプリの広告事業における全体戦略の立案やプロダクトマネジメントの補佐として、アドテクノロジーやファーストパーティデータを活用した広告収益の最大化と開発運用コストの削減を主導していただくお仕事です。・アドテクとシステム導入の企画および推進：ファミペイアプリとDSPを連携するSSPなどのアドテクノロジー導入における企画や要件定義、設計、初期構築のリード・データ利用環境と基盤の構築およびオープン化：データベースやデータ抽出システムの移行や構築を推進し、社内のデータ利用環境を向上・広告配信とロジックの最適化：収益性の高い広告配信ロジックの確立や維持、配信最適化、アドネットワーク運用の主導・新規データ活用サービスの企画開発：リテールメディア営業部署やグループ会社と連携した新規サービスの企画や検討・他部門とグループ間の連携：ファミペイ管轄部署やシステム本部、営業や主管グループと密に連携したアプリ開発および広告配信の効率化推進
■ファミペイアプリの広告事業で活躍しませんか？
【業務内容】
ファミペイアプリの広告事業における全体戦略の立案やプロダクトマネジメントの補佐として、アドテクノロジーやファーストパーティデータを活用した広告収益の最大化と開発運用コストの削減を主導していただくお仕事です。
・アドテクとシステム導入の企画および推進：ファミペイアプリとDSPを連携するSSPなどのアドテクノロジー導入における企画や要件定義、設計、初期構築のリード
・データ利用環境と基盤の構築およびオープン化：データベースやデータ抽出システムの移行や構築を推進し、社内のデータ利用環境を向上
・広告配信とロジックの最適化：収益性の高い広告配信ロジックの確立や維持、配信最適化、アドネットワーク運用の主導
【業務内容】
ファミペイアプリの広告事業における全体戦略の立案やプロダクトマネジメントの補佐として、アドテクノロジーやファーストパーティデータを活用した広告収益の最大化と開発運用コストの削減を主導していただくお仕事です。
・アドテクとシステム導入の企画および推進：ファミペイアプリとDSPを連携するSSPなどのアドテクノロジー導入における企画や要件定義、設計、初期構築のリード
・データ利用環境と基盤の構築およびオープン化：データベースやデータ抽出システムの移行や構築を推進し、社内のデータ利用環境を向上
・広告配信とロジックの最適化：収益性の高い広告配信ロジックの確立や維持、配信最適化、アドネットワーク運用の主導
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