34ページ | 女性活躍中!東京都/産休・育休ありの転職・求人情報
公開中の求人5,583件
非公開求人19,907件がヒット
この条件の公開求人5,583件 / 非公開求人19,907件
非公開求人とは
知名度の高い人気企業が応募の殺到を防いだり、極秘プロジェクトや新規事業を競合に知られたくない場合に、 WEB上では公開せず募集するケースがあります。ご登録いただくことで、非公開求人をご紹介できます。
公開求人5,583件中 1651-1700件表示
【BPO_東京】コンサルティング営業 株式会社ネオキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 480 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
企業が抱える業務上の課題を解決する「BPOサービスのご提案営業」をお任せいたします。
お問い合わせいただいたお客様を中心に、課題のヒアリングからご提案、導入後のサポートまで一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
■既存のお客様への対応
企業が抱える業務上の課題を解決する「BPOサービスのご提案営業」をお任せいたします。
お問い合わせいただいたお客様を中心に、課題のヒアリングからご提案、導入後のサポートまで一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
■既存のお客様への対応
【業務内容】
企業が抱える業務上の課題を解決する「BPOサービスのご提案営業」をお任せいたします。
お問い合わせいただいたお客様を中心に、課題のヒアリングからご提案、導入後のサポートまで一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
■既存のお客様への対応
企業が抱える業務上の課題を解決する「BPOサービスのご提案営業」をお任せいたします。
お問い合わせいただいたお客様を中心に、課題のヒアリングからご提案、導入後のサポートまで一貫して担当していただきます。
【具体的な業務内容】
■既存のお客様への対応
ITコンサルタント Trust株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 2000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事の内容】金融業界のトップクラスのお客様に向けて、セキュリティに関する大切な案件(少し難しい内容も含まれます)をたくさんサポートしています。
プロジェクトの中心メンバーとして、ご活躍いただけることを心より願っております。
【プロジェクトの例】
・大きな金融機関のクラウドセキュリティに関するご相談対応
・大きな金融機関へのセキュアバイデザイン導入のお手伝い
・大きな金融機関のITに関する統制の準備サポート
プロジェクトの中心メンバーとして、ご活躍いただけることを心より願っております。
【プロジェクトの例】
・大きな金融機関のクラウドセキュリティに関するご相談対応
・大きな金融機関へのセキュアバイデザイン導入のお手伝い
・大きな金融機関のITに関する統制の準備サポート
【お仕事の内容】
金融業界のトップクラスのお客様に向けて、セキュリティに関する大切な案件(少し難しい内容も含まれます)をたくさんサポートしています。
プロジェクトの中心メンバーとして、ご活躍いただけることを心より願っております。
【プロジェクトの例】
・大きな金融機関のクラウドセキュリティに関するご相談対応
金融業界のトップクラスのお客様に向けて、セキュリティに関する大切な案件(少し難しい内容も含まれます)をたくさんサポートしています。
プロジェクトの中心メンバーとして、ご活躍いただけることを心より願っております。
【プロジェクトの例】
・大きな金融機関のクラウドセキュリティに関するご相談対応
プリセールスエンジニア(AWSライセンスリセール) 株式会社BeeX
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 700 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*■業務内容*
AWSを中心としたクラウドライセンスのリセールに関わる技術支援全般を担当いただきます。
ライセンス販売の枠にとどまらず、お客様のビジネス課題に対し、最適なクラウド活用を
技術的視点から提案します。
*ライセンスリセールにおけるプリセールス:*
・AWS利用料の最適化(リザーブドインスタンス、Savings Plans等)の提案・試算。
・AWS Organizationsを活用したマルチアカウント管理体制の設計・提案。
AWSを中心としたクラウドライセンスのリセールに関わる技術支援全般を担当いただきます。
ライセンス販売の枠にとどまらず、お客様のビジネス課題に対し、最適なクラウド活用を
技術的視点から提案します。
*ライセンスリセールにおけるプリセールス:*
・AWS利用料の最適化(リザーブドインスタンス、Savings Plans等)の提案・試算。
・AWS Organizationsを活用したマルチアカウント管理体制の設計・提案。
*■業務内容*
AWSを中心としたクラウドライセンスのリセールに関わる技術支援全般を担当いただきます。
ライセンス販売の枠にとどまらず、お客様のビジネス課題に対し、最適なクラウド活用を技術的視点から提案します。
*ライセンスリセールにおけるプリセールス:*
・AWS利用料の最適化(リザーブドインスタンス、Savings Plans等)の提案・試算。
・AWS Organizationsを活用したマルチアカウント管理体制の設計・提案。
・既存環境からの移行に伴うAWS利用料のシミュレーション。
AWSを中心としたクラウドライセンスのリセールに関わる技術支援全般を担当いただきます。
ライセンス販売の枠にとどまらず、お客様のビジネス課題に対し、最適なクラウド活用を技術的視点から提案します。
*ライセンスリセールにおけるプリセールス:*
・AWS利用料の最適化(リザーブドインスタンス、Savings Plans等)の提案・試算。
・AWS Organizationsを活用したマルチアカウント管理体制の設計・提案。
・既存環境からの移行に伴うAWS利用料のシミュレーション。
BASISコンサルタント_シニア〜マネージャー 株式会社BeeX
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 900 ~ 1400万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*■業務内容*
SAP BASISのシニアコンサルタントとして、最新テクノロジーを用いた企業のDX変革を
牽引し、プロジェクト全体の統括および組織の技術力向上を担っていただきます。
*SAP導入・移行プロジェクトの推進:*
・SAPの新規導入やコンバージョン/アップグレード案件にリーダーとして提案から参画し
実際のプロジェクト推進を牽引していただきます。
・「RISE with SAP」移行やクラウドネイティブ環境構築におけるアーキテクチャ設計。
*SAP新規技術企画・検証・セールス活動(最新技術の取り込み):*
SAP BASISのシニアコンサルタントとして、最新テクノロジーを用いた企業のDX変革を
牽引し、プロジェクト全体の統括および組織の技術力向上を担っていただきます。
*SAP導入・移行プロジェクトの推進:*
・SAPの新規導入やコンバージョン/アップグレード案件にリーダーとして提案から参画し
実際のプロジェクト推進を牽引していただきます。
・「RISE with SAP」移行やクラウドネイティブ環境構築におけるアーキテクチャ設計。
*SAP新規技術企画・検証・セールス活動(最新技術の取り込み):*
*■業務内容*
SAP BASISのシニアコンサルタントとして、最新テクノロジーを用いた企業のDX変革を牽引し、プロジェクト全体の統括および組織の技術力向上を担っていただきます。
*SAP導入・移行プロジェクトの推進:*
・SAPの新規導入やコンバージョン/アップグレード案件にリーダーとして提案から参画し実際のプロジェクト推進を牽引していただきます。
・「RISE with SAP」移行やクラウドネイティブ環境構築におけるアーキテクチャ設計。
SAP BASISのシニアコンサルタントとして、最新テクノロジーを用いた企業のDX変革を牽引し、プロジェクト全体の統括および組織の技術力向上を担っていただきます。
*SAP導入・移行プロジェクトの推進:*
・SAPの新規導入やコンバージョン/アップグレード案件にリーダーとして提案から参画し実際のプロジェクト推進を牽引していただきます。
・「RISE with SAP」移行やクラウドネイティブ環境構築におけるアーキテクチャ設計。
ゲームIP事業プロデューサー 株式会社電通
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 580 ~ 1500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
電通が推進するIPイニシアチブにおいて、ゲーム領域を起点とした事業化設計およびIPグロースモデルの構築を担っていただきます。本ポジションでは、ゲームを単体のプロダクトとして捉えるのではなく、IPを中長期的に拡張・成長させるための重要な手段として位置づけ、事業戦略の設計から企画・プロデュースまで一貫して推進します。外部開発会社やパートナーと連携しながら、IP価値の最大化を見据えたゲーム企画・開発・展開をリードしていただきます。
<具体例>
・ゲーム企画の立案・コンセプト設計
・外部開発会社への要件定義・ディレクションおよび進行管理
・IPの世界観を踏まえたゲーム体験設計およびクオリティコントロール
・ゲームを起点としたIPグロース戦略の立案(アニメ・イベント・海外展開等との連動)
・ゲームの自社IP開発や事業開発
<具体例>
・ゲーム企画の立案・コンセプト設計
・外部開発会社への要件定義・ディレクションおよび進行管理
・IPの世界観を踏まえたゲーム体験設計およびクオリティコントロール
・ゲームを起点としたIPグロース戦略の立案(アニメ・イベント・海外展開等との連動)
・ゲームの自社IP開発や事業開発
電通が推進するIPイニシアチブにおいて、ゲーム領域を起点とした事業化設計およびIPグロースモデルの構築を担っていただきます。
本ポジションでは、ゲームを単体のプロダクトとして捉えるのではなく、IPを中長期的に拡張・成長させるための重要な手段として位置づけ、事業戦略の設計から企画・プロデュースまで一貫して推進します。
外部開発会社やパートナーと連携しながら、IP価値の最大化を見据えたゲーム企画・開発・展開をリードしていただきます。
<具体例>
・ゲーム企画の立案・コンセプト設計
・外部開発会社への要件定義・ディレクションおよび進行管理
・IPの世界観を踏まえたゲーム体験設計およびクオリティコントロール
本ポジションでは、ゲームを単体のプロダクトとして捉えるのではなく、IPを中長期的に拡張・成長させるための重要な手段として位置づけ、事業戦略の設計から企画・プロデュースまで一貫して推進します。
外部開発会社やパートナーと連携しながら、IP価値の最大化を見据えたゲーム企画・開発・展開をリードしていただきます。
<具体例>
・ゲーム企画の立案・コンセプト設計
・外部開発会社への要件定義・ディレクションおよび進行管理
・IPの世界観を踏まえたゲーム体験設計およびクオリティコントロール
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
マーケティング(ASP担当) 株式会社セレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 職種未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 上場企業
| 想定年収 | 402 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい業務内容】
ポイントメディア『モッピー』の広告枠について、ご提案や運用をお任せいたします!
どうすればユーザー様のアクションが増えるかを、数値分析や市場調査、販売戦略などを通して、広告主様や代理店様と一緒に考えていきましょう。
国内最大級のポイントメディアのインハウスマーケターとして、大きな裁量を持って業務に取り組んでいただけます。
【具体的な業務内容】
◆代理店様(ASP)とのやり取り
既存のお取引先ASP様に対し、掲載条件や広告枠に関する交渉やご提案を行います。
ポイントメディア『モッピー』の広告枠について、ご提案や運用をお任せいたします!
どうすればユーザー様のアクションが増えるかを、数値分析や市場調査、販売戦略などを通して、広告主様や代理店様と一緒に考えていきましょう。
国内最大級のポイントメディアのインハウスマーケターとして、大きな裁量を持って業務に取り組んでいただけます。
【具体的な業務内容】
◆代理店様(ASP)とのやり取り
既存のお取引先ASP様に対し、掲載条件や広告枠に関する交渉やご提案を行います。
【お任せしたい業務内容】
ポイントメディア『モッピー』の広告枠について、ご提案や運用をお任せいたします!
どうすればユーザー様のアクションが増えるかを、数値分析や市場調査、販売戦略などを通して、広告主様や代理店様と一緒に考えていきましょう。
国内最大級のポイントメディアのインハウスマーケターとして、大きな裁量を持って業務に取り組んでいただけます。
【具体的な業務内容】
◆代理店様(ASP)とのやり取り
ポイントメディア『モッピー』の広告枠について、ご提案や運用をお任せいたします!
どうすればユーザー様のアクションが増えるかを、数値分析や市場調査、販売戦略などを通して、広告主様や代理店様と一緒に考えていきましょう。
国内最大級のポイントメディアのインハウスマーケターとして、大きな裁量を持って業務に取り組んでいただけます。
【具体的な業務内容】
◆代理店様(ASP)とのやり取り
アプリエンジニア 株式会社mediba
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 副業応相談
| 想定年収 | 480 ~ 1700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Pontaパスアプリ】
【モバイルアプリ開発リーダー候補の募集】
【お任せするお仕事】
Pontaパスアプリのモバイルアプリ領域で、リーダー候補のエンジニアとしてご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
テクノロジーセンターにて、以下の責任あるお仕事をお任せいたします。
【モバイルアプリ開発リーダー候補の募集】
【お任せするお仕事】
Pontaパスアプリのモバイルアプリ領域で、リーダー候補のエンジニアとしてご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
テクノロジーセンターにて、以下の責任あるお仕事をお任せいたします。
【Pontaパスアプリ】
【モバイルアプリ開発リーダー候補の募集】
【お任せするお仕事】
Pontaパスアプリのモバイルアプリ領域で、リーダー候補のエンジニアとしてご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
【モバイルアプリ開発リーダー候補の募集】
【お任せするお仕事】
Pontaパスアプリのモバイルアプリ領域で、リーダー候補のエンジニアとしてご活躍いただける方を募集しております。
【具体的な業務内容】
バックエンドエンジニア 株式会社mediba
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 副業応相談
| 想定年収 | 480 ~ 1700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■Pontaパスアプリのバックエンド開発をリードしませんか?
【職務内容】
Pontaパスアプリのバックエンド領域において、リーダー候補としてご活躍いただけるエンジニアを募集しております。大規模なサブスクリプションサービスの開発と運用に携わっていただけます。
【具体的な業務内容】
・TypeScript(Node.js / Fastify)を使用したREST APIの設計、開発、運用
・Goを用いたバッチ処理の設計、開発
【職務内容】
Pontaパスアプリのバックエンド領域において、リーダー候補としてご活躍いただけるエンジニアを募集しております。大規模なサブスクリプションサービスの開発と運用に携わっていただけます。
【具体的な業務内容】
・TypeScript(Node.js / Fastify)を使用したREST APIの設計、開発、運用
・Goを用いたバッチ処理の設計、開発
■Pontaパスアプリのバックエンド開発をリードしませんか?
【職務内容】
Pontaパスアプリのバックエンド領域において、リーダー候補としてご活躍いただけるエンジニアを募集しております。
大規模なサブスクリプションサービスの開発と運用に携わっていただけます。
【具体的な業務内容】
・TypeScript(Node.js / Fastify)を使用したREST APIの設計、開発、運用
【職務内容】
Pontaパスアプリのバックエンド領域において、リーダー候補としてご活躍いただけるエンジニアを募集しております。
大規模なサブスクリプションサービスの開発と運用に携わっていただけます。
【具体的な業務内容】
・TypeScript(Node.js / Fastify)を使用したREST APIの設計、開発、運用
フロントエンドエンジニア 株式会社mediba
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 副業応相談
| 想定年収 | 480 ~ 1700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【Pontaパスアプリ】フロントエンド開発のリーダー候補を募集!
【お仕事内容】
テクノロジーセンターで、Pontaパスのような大規模なサブスクリプションサービスのフロントエンド開発や運用をお任せします。
【具体的な業務内容】
・Next.js (App Router) / React / TypeScript を利用したWebアプリケーションの開発と運用
・CSS Modules + SCSS を使ったコンポーネントベースのスタイリングの実装
【お仕事内容】
テクノロジーセンターで、Pontaパスのような大規模なサブスクリプションサービスのフロントエンド開発や運用をお任せします。
【具体的な業務内容】
・Next.js (App Router) / React / TypeScript を利用したWebアプリケーションの開発と運用
・CSS Modules + SCSS を使ったコンポーネントベースのスタイリングの実装
【Pontaパスアプリ】
フロントエンド開発のリーダー候補を募集!
【お仕事内容】
テクノロジーセンターで、Pontaパスのような大規模なサブスクリプションサービスのフロントエンド開発や運用をお任せします。
【具体的な業務内容】
・Next.js (App Router) / React / TypeScript を利用したWebアプリケーションの開発と運用
フロントエンド開発のリーダー候補を募集!
【お仕事内容】
テクノロジーセンターで、Pontaパスのような大規模なサブスクリプションサービスのフロントエンド開発や運用をお任せします。
【具体的な業務内容】
・Next.js (App Router) / React / TypeScript を利用したWebアプリケーションの開発と運用
提案営業(既存顧客向け/ポテンシャル採用・未経験OK) スパイラル株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お客様を笑顔にするDX提案の募集です】
SPIRALを導入されているお客様へ、様々な業界でDX推進のお手伝いをしてみませんか?
金融、不動産、医療、自治体など、幅広いお客様とじっくり向き合い、より良い未来を一緒に築いていくお仕事です。
お客様からの問い合わせ対応だけでなく、現状を深く理解し、「もっと良くするためにはどうすれば良いか」を一緒に考え、実現していくやりがいがあります。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様との信頼関係を深め、定期的に意見交換を行うこと
・お客様のお困りごとを丁寧に伺い、業務の流れや使い方を整理すること
・DX推進や業務を効率化するためのアイデアを企画し、資料を作成すること
SPIRALを導入されているお客様へ、様々な業界でDX推進のお手伝いをしてみませんか?
金融、不動産、医療、自治体など、幅広いお客様とじっくり向き合い、より良い未来を一緒に築いていくお仕事です。
お客様からの問い合わせ対応だけでなく、現状を深く理解し、「もっと良くするためにはどうすれば良いか」を一緒に考え、実現していくやりがいがあります。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様との信頼関係を深め、定期的に意見交換を行うこと
・お客様のお困りごとを丁寧に伺い、業務の流れや使い方を整理すること
・DX推進や業務を効率化するためのアイデアを企画し、資料を作成すること
【お客様を笑顔にするDX提案の募集です】
SPIRALを導入されているお客様へ、様々な業界でDX推進のお手伝いをしてみませんか?
金融、不動産、医療、自治体など、幅広いお客様とじっくり向き合い、より良い未来を一緒に築いていくお仕事です。
お客様からの問い合わせ対応だけでなく、現状を深く理解し、「もっと良くするためにはどうすれば良いか」を一緒に考え、実現していくやりがいがあります。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様との信頼関係を深め、定期的に意見交換を行うこと
・お客様のお困りごとを丁寧に伺い、業務の流れや使い方を整理すること
SPIRALを導入されているお客様へ、様々な業界でDX推進のお手伝いをしてみませんか?
金融、不動産、医療、自治体など、幅広いお客様とじっくり向き合い、より良い未来を一緒に築いていくお仕事です。
お客様からの問い合わせ対応だけでなく、現状を深く理解し、「もっと良くするためにはどうすれば良いか」を一緒に考え、実現していくやりがいがあります。
【具体的な業務内容】
・既存のお客様との信頼関係を深め、定期的に意見交換を行うこと
・お客様のお困りごとを丁寧に伺い、業務の流れや使い方を整理すること
建設機械オークションの海外営業・顧客サポート 荒井商事株式会社
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 384 ~ 420万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■急成長中のオークション事業で、グローバルな活躍をしませんか?
【お仕事内容】
急成長を続ける中古建設機械オークション事業で、海外のお客様の会員獲得と出品サポートをお任せします。
海外のお客様へオークションシステムのご説明や、出品に関するサポート、お問い合わせ対応を通じて、オークションを盛り上げ、海外市場での存在感を高めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・海外のお客様へのオークション参加のご案内
・新しい会員様を獲得するための営業活動(電話、メール、オンラインミーティング、SNSなどを使用します)
【お仕事内容】
急成長を続ける中古建設機械オークション事業で、海外のお客様の会員獲得と出品サポートをお任せします。
海外のお客様へオークションシステムのご説明や、出品に関するサポート、お問い合わせ対応を通じて、オークションを盛り上げ、海外市場での存在感を高めていきましょう。
【具体的な業務内容】
・海外のお客様へのオークション参加のご案内
・新しい会員様を獲得するための営業活動(電話、メール、オンラインミーティング、SNSなどを使用します)
■急成長中のオークション事業で、グローバルな活躍をしませんか?
【お仕事内容】
急成長を続ける中古建設機械オークション事業で、海外のお客様の会員獲得と出品サポートをお任せします。
海外のお客様へオークションシステムのご説明や、出品に関するサポート、お問い合わせ対応を通じて、オークションを盛り上げ、海外市場での存在感を高めていきましょう。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
急成長を続ける中古建設機械オークション事業で、海外のお客様の会員獲得と出品サポートをお任せします。
海外のお客様へオークションシステムのご説明や、出品に関するサポート、お問い合わせ対応を通じて、オークションを盛り上げ、海外市場での存在感を高めていきましょう。
【具体的な業務内容】
営業 GMOメイクショップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【ECサイトの成長を支援するお仕事です】
お客様のECサイト運営における様々なご要望や事業課題に対応し、makeshopを基盤とした
機能カスタマイズや外部システム連携を通じて、ショップ様のビジネス拡大をサポートする、社会貢献度の高いお仕事です。
・makeshopエンタープライズを核に、必要な機能を開発し、お客様のニーズに合わせたセミカスタマイズを提供します。
・多様化するECビジネスにおいて、幅広い提案が可能です。
【このような経験が活かせます】
お客様のECサイト運営における様々なご要望や事業課題に対応し、makeshopを基盤とした
機能カスタマイズや外部システム連携を通じて、ショップ様のビジネス拡大をサポートする、社会貢献度の高いお仕事です。
・makeshopエンタープライズを核に、必要な機能を開発し、お客様のニーズに合わせたセミカスタマイズを提供します。
・多様化するECビジネスにおいて、幅広い提案が可能です。
【このような経験が活かせます】
【ECサイトの成長を支援するお仕事です】
お客様のECサイト運営における様々なご要望や事業課題に対応し、makeshopを基盤とした機能カスタマイズや外部システム連携を通じて、ショップ様のビジネス拡大をサポートする、社会貢献度の高いお仕事です。
・makeshopエンタープライズを核に、必要な機能を開発し、お客様のニーズに合わせたセミカスタマイズを提供します。
・多様化するECビジネスにおいて、幅広い提案が可能です。
【このような経験が活かせます】
お客様のECサイト運営における様々なご要望や事業課題に対応し、makeshopを基盤とした機能カスタマイズや外部システム連携を通じて、ショップ様のビジネス拡大をサポートする、社会貢献度の高いお仕事です。
・makeshopエンタープライズを核に、必要な機能を開発し、お客様のニーズに合わせたセミカスタマイズを提供します。
・多様化するECビジネスにおいて、幅広い提案が可能です。
【このような経験が活かせます】
正社員_生産本部マネジメント候補(八王子/あきる野勤務) MIC株式会社(旧水上印刷株式会社)
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 400 ~ 450万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
当社の物流フルフィルメント部門にて、約20名規模のラインを統括するライン長をお任せします。入出荷・在庫管理・流通加工などフルフィルメント業務全般において、現場メンバーのマネジメントとKPI管理を中心に担っていただきます。生産性・品質・納期の目標達成に向けて、現場スタッフ一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取りながら、チームをまとめ、安定した物流オペレーションを実現していただくポジションです。社内関連部署や協力会社とも密に連携を取りながら、顧客に価値ある物流サービスを届けるために業務を進めていきます。
*<具体的な業務内容>*
・ライン約20名のマネジメント(シフト管理、勤怠管理、教育・育成、労務管理)
・生産性、品質、納期等のKPI設定・進捗管理・改善施策の立案および実行
・入出荷管理、在庫管理、流通加工など現場業務全体の統括
・現場メンバーとの日常的なコミュニケーション、モチベーション管理
・顧客対応、案件進行、協力会社・社内関連部署との折衝・調整
*<具体的な業務内容>*
・ライン約20名のマネジメント(シフト管理、勤怠管理、教育・育成、労務管理)
・生産性、品質、納期等のKPI設定・進捗管理・改善施策の立案および実行
・入出荷管理、在庫管理、流通加工など現場業務全体の統括
・現場メンバーとの日常的なコミュニケーション、モチベーション管理
・顧客対応、案件進行、協力会社・社内関連部署との折衝・調整
当社の物流フルフィルメント部門にて、約20名規模のラインを統括するライン長をお任せします。
入出荷・在庫管理・流通加工などフルフィルメント業務全般において、現場メンバーのマネジメントとKPI管理を中心に担っていただきます。
生産性・品質・納期の目標達成に向けて、現場スタッフ一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取りながら、チームをまとめ、安定した物流オペレーションを実現していただくポジションです。
社内関連部署や協力会社とも密に連携を取りながら、顧客に価値ある物流サービスを届けるために業務を進めていきます。
*<具体的な業務内容>*
・ライン約20名のマネジメント(シフト管理、勤怠管理、教育・育成、労務管理)
入出荷・在庫管理・流通加工などフルフィルメント業務全般において、現場メンバーのマネジメントとKPI管理を中心に担っていただきます。
生産性・品質・納期の目標達成に向けて、現場スタッフ一人ひとりと丁寧にコミュニケーションを取りながら、チームをまとめ、安定した物流オペレーションを実現していただくポジションです。
社内関連部署や協力会社とも密に連携を取りながら、顧客に価値ある物流サービスを届けるために業務を進めていきます。
*<具体的な業務内容>*
・ライン約20名のマネジメント(シフト管理、勤怠管理、教育・育成、労務管理)
採用担当 GMOメイクショップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 500 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【GMOメイクショップの採用担当として一緒に働きませんか?】
急成長を続けているGMOメイクショップで、採用活動の中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。
まずは、採用担当者として、エンジニア職やビジネス職の方々の採用業務を幅広くお任せいたします。
将来は、採用戦略の立案やプロセスの改善など、採用チームをリードする立場へのステップアップを期待しています。
【お任せしたいお仕事内容】
・採用業務の実行
エンジニア(PM、インフラなど)やビジネス職の方々の募集から、内定、入社後のサポートまで、一貫してご担当いただきます。
急成長を続けているGMOメイクショップで、採用活動の中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。
まずは、採用担当者として、エンジニア職やビジネス職の方々の採用業務を幅広くお任せいたします。
将来は、採用戦略の立案やプロセスの改善など、採用チームをリードする立場へのステップアップを期待しています。
【お任せしたいお仕事内容】
・採用業務の実行
エンジニア(PM、インフラなど)やビジネス職の方々の募集から、内定、入社後のサポートまで、一貫してご担当いただきます。
【GMOメイクショップの採用担当として一緒に働きませんか?】
急成長を続けているGMOメイクショップで、採用活動の中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。
まずは、採用担当者として、エンジニア職やビジネス職の方々の採用業務を幅広くお任せいたします。
将来は、採用戦略の立案やプロセスの改善など、採用チームをリードする立場へのステップアップを期待しています。
【お任せしたいお仕事内容】
急成長を続けているGMOメイクショップで、採用活動の中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。
まずは、採用担当者として、エンジニア職やビジネス職の方々の採用業務を幅広くお任せいたします。
将来は、採用戦略の立案やプロセスの改善など、採用チームをリードする立場へのステップアップを期待しています。
【お任せしたいお仕事内容】
Microsoftエンジニア パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 820万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■「仕事で使う共通サービス」の専門家として、お客様の生産性向上と業務改革をサポートしませんか?
【業務内容】
お客様がサービスを導入し、活用する各段階でサポートを行い、本来のビジネスに集中できる環境を整え、生産性向上と業務改革を力強く後押しします。
【具体的な業務内容】
・メール、ファイルフォルダ、会議ツール、AIなど、クラウドを基盤としたサービスの導入を進める企業に対して、お客様の主要業務に集中するための企画提案を行います。
・仕事を進めるための共通サービスについて、お客様の業務に合わせた機能の選定や、不要な機能の判断を含めた設計構築を行います。
・サービスがお客様の業務に沿って運用されるよう、それぞれの機能の設計を実施します。
【業務内容】
お客様がサービスを導入し、活用する各段階でサポートを行い、本来のビジネスに集中できる環境を整え、生産性向上と業務改革を力強く後押しします。
【具体的な業務内容】
・メール、ファイルフォルダ、会議ツール、AIなど、クラウドを基盤としたサービスの導入を進める企業に対して、お客様の主要業務に集中するための企画提案を行います。
・仕事を進めるための共通サービスについて、お客様の業務に合わせた機能の選定や、不要な機能の判断を含めた設計構築を行います。
・サービスがお客様の業務に沿って運用されるよう、それぞれの機能の設計を実施します。
■「仕事で使う共通サービス」の専門家として、お客様の生産性向上と業務改革をサポートしませんか?
【業務内容】
お客様がサービスを導入し、活用する各段階でサポートを行い、本来のビジネスに集中できる環境を整え、生産性向上と業務改革を力強く後押しします。
【具体的な業務内容】
・メール、ファイルフォルダ、会議ツール、AIなど、クラウドを基盤としたサービスの導入を進める企業に対して、お客様の主要業務に集中するための企画提案を行います。
・仕事を進めるための共通サービスについて、お客様の業務に合わせた機能の選定や、不要な機能の判断を含めた設計構築を行います。
【業務内容】
お客様がサービスを導入し、活用する各段階でサポートを行い、本来のビジネスに集中できる環境を整え、生産性向上と業務改革を力強く後押しします。
【具体的な業務内容】
・メール、ファイルフォルダ、会議ツール、AIなど、クラウドを基盤としたサービスの導入を進める企業に対して、お客様の主要業務に集中するための企画提案を行います。
・仕事を進めるための共通サービスについて、お客様の業務に合わせた機能の選定や、不要な機能の判断を含めた設計構築を行います。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
《東京》コーポレートIT/DX推進リード (テクノロジー職) 株式会社グロービス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- フレックス
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【グロービスグループのDXを推進するITスペシャリスト】
私たちは、グロービスグループ全体のデジタルトランスフォーメーション(DX)をリードするITスペシャリストを募集しています。
【業務内容】
・人事、経理、財務といったコーポレート機能の業務プロセス再構築(BPR)を推進します。
・基幹系システムの企画から構築、運用改善までを一貫して担当していただきます。
・事業成長を支える基盤として、SaaSを中心としたコーポレートITシステムの全体設計、導入、運用、改善をエンドツーエンドで進めます。
・単なるシステムの運用保守にとどまらず、事業成長や業務変革を加速させるための戦略的なIT活用を実現していただきます。
私たちは、グロービスグループ全体のデジタルトランスフォーメーション(DX)をリードするITスペシャリストを募集しています。
【業務内容】
・人事、経理、財務といったコーポレート機能の業務プロセス再構築(BPR)を推進します。
・基幹系システムの企画から構築、運用改善までを一貫して担当していただきます。
・事業成長を支える基盤として、SaaSを中心としたコーポレートITシステムの全体設計、導入、運用、改善をエンドツーエンドで進めます。
・単なるシステムの運用保守にとどまらず、事業成長や業務変革を加速させるための戦略的なIT活用を実現していただきます。
【グロービスグループのDXを推進するITスペシャリスト】
私たちは、グロービスグループ全体のデジタルトランスフォーメーション(DX)をリードするITスペシャリストを募集しています。
【業務内容】
・人事、経理、財務といったコーポレート機能の業務プロセス再構築(BPR)を推進します。
アートディレクター / 2Dデザイナー(イラストレーター) taskey株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 336 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
モノクロ電子コミック(横読み)のアートディレクション、制作監修、そして表現ディレクションをお願いします。マンガのビジュアル面から、作品の品質管理全般にご尽力ください。
【具体的な業務内容】
・マンガ表紙の着彩、仕上げ、エフェクト効果の追加作業
・キャラクターや背景などの絵柄の統一、画面構成におけるアート面の監修
・制作に向けた作家様やクリエイター様とのビジュアルに関する打ち合わせ、制作指示書の作成
・外部のクリエイター様へのディレクション、品質管理
モノクロ電子コミック(横読み)のアートディレクション、制作監修、そして表現ディレクションをお願いします。マンガのビジュアル面から、作品の品質管理全般にご尽力ください。
【具体的な業務内容】
・マンガ表紙の着彩、仕上げ、エフェクト効果の追加作業
・キャラクターや背景などの絵柄の統一、画面構成におけるアート面の監修
・制作に向けた作家様やクリエイター様とのビジュアルに関する打ち合わせ、制作指示書の作成
・外部のクリエイター様へのディレクション、品質管理
【お仕事内容】
モノクロ電子コミック(横読み)のアートディレクション、制作監修、そして表現ディレクションをお願いします。
マンガのビジュアル面から、作品の品質管理全般にご尽力ください。
【具体的な業務内容】
・マンガ表紙の着彩、仕上げ、エフェクト効果の追加作業
・キャラクターや背景などの絵柄の統一、画面構成におけるアート面の監修
・制作に向けた作家様やクリエイター様とのビジュアルに関する打ち合わせ、制作指示書の作成
モノクロ電子コミック(横読み)のアートディレクション、制作監修、そして表現ディレクションをお願いします。
マンガのビジュアル面から、作品の品質管理全般にご尽力ください。
【具体的な業務内容】
・マンガ表紙の着彩、仕上げ、エフェクト効果の追加作業
・キャラクターや背景などの絵柄の統一、画面構成におけるアート面の監修
・制作に向けた作家様やクリエイター様とのビジュアルに関する打ち合わせ、制作指示書の作成
人事/労務担当 株式会社リバスタ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ~ 620万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 仕事内容
労務担当として、実務を中心にご担当いただきます。
業務に慣れていただいた後は、改善・企画業務にも段階的にチャレンジできる環境です。
*【主な業務内容】*
- 給与関連業務(月次給与、賞与、年末調整など)
労務担当として、実務を中心にご担当いただきます。
業務に慣れていただいた後は、改善・企画業務にも段階的にチャレンジできる環境です。
*【主な業務内容】*
- 給与関連業務(月次給与、賞与、年末調整など)
### 仕事内容
労務担当として、実務を中心にご担当いただきます。
業務に慣れていただいた後は、改善・企画業務にも段階的にチャレンジできる環境です。
*【主な業務内容】*
- 給与関連業務(月次給与、賞与、年末調整など)
労務担当として、実務を中心にご担当いただきます。
業務に慣れていただいた後は、改善・企画業務にも段階的にチャレンジできる環境です。
*【主な業務内容】*
- 給与関連業務(月次給与、賞与、年末調整など)
[コーポレート/スタッフ]労務セクションマネージャー候補 クラシル株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆具体的な業務内容
下記業務を中心に労務業務を幅広くリードいただくポジションです。
プロセスマネジメントだけでなく、一定期間はプレイングマネージャーとして実務/現状運用を把握いただく想定になります。
・組織マネジメント(メンバー育成・評価)
・給与計算、勤怠管理、社会保険、福利厚生等のプロセスマネジメント
・就業規則 / 勤怠管理
・報酬制度や等級制度の運用改善
・自然災害発生時の安否確認等、対策委員会の事務局、一次対応
下記業務を中心に労務業務を幅広くリードいただくポジションです。
プロセスマネジメントだけでなく、一定期間はプレイングマネージャーとして実務/現状運用を把握いただく想定になります。
・組織マネジメント(メンバー育成・評価)
・給与計算、勤怠管理、社会保険、福利厚生等のプロセスマネジメント
・就業規則 / 勤怠管理
・報酬制度や等級制度の運用改善
・自然災害発生時の安否確認等、対策委員会の事務局、一次対応
◆具体的な業務内容
下記業務を中心に労務業務を幅広くリードいただくポジションです。
プロセスマネジメントだけでなく、一定期間はプレイングマネージャーとして実務/現状運用を把握いただく想定になります。
・組織マネジメント(メンバー育成・評価)
・給与計算、勤怠管理、社会保険、福利厚生等のプロセスマネジメント
法務担当 GMOメイクショップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
法務・総務チームのメンバーとして、多岐にわたる業務をお任せします。
【契約法務】
・AIツールを活用した契約書の作成、審査、修正
・スキームの確認、捺印、保管
・稟議対応
【法的相談・対応】
【契約法務】
・AIツールを活用した契約書の作成、審査、修正
・スキームの確認、捺印、保管
・稟議対応
【法的相談・対応】
法務・総務チームのメンバーとして、多岐にわたる業務をお任せします。
【契約法務】
・AIツールを活用した契約書の作成、審査、修正
・スキームの確認、捺印、保管
・稟議対応
【契約法務】
・AIツールを活用した契約書の作成、審査、修正
・スキームの確認、捺印、保管
・稟議対応
カスタマーサクセス GMOメイクショップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 420 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
「makeshop」をご利用のショップ様の売上を増やすお手伝いをしませんか?
【お仕事内容】
・データ分析とマーケティング施策のご提案を通じて、ショップ様の売上を最大限に伸ばすお手伝いをしていただきます。
・ミドルタッチ型のカスタマーサクセスとして、約150~400のショップ様を担当し、多くのEC事業者様の成長をサポートします。
・ショップ様のデータ分析やEC運営に関するお困りごとに合わせて、マーケティング施策やサイト改善などをご提案し、継続的な売上成長を支援いたします。
【具体的な業務】
・課題解決のお手伝い:お話をじっくりお伺いし、解決策をご提示します。また、開発部門へもフィードバックを行います。
・戦略的なご提案:CRMやOMS(受注管理システム)の導入、サイトの改善、オプションサービスのご提案をいたします。
【お仕事内容】
・データ分析とマーケティング施策のご提案を通じて、ショップ様の売上を最大限に伸ばすお手伝いをしていただきます。
・ミドルタッチ型のカスタマーサクセスとして、約150~400のショップ様を担当し、多くのEC事業者様の成長をサポートします。
・ショップ様のデータ分析やEC運営に関するお困りごとに合わせて、マーケティング施策やサイト改善などをご提案し、継続的な売上成長を支援いたします。
【具体的な業務】
・課題解決のお手伝い:お話をじっくりお伺いし、解決策をご提示します。また、開発部門へもフィードバックを行います。
・戦略的なご提案:CRMやOMS(受注管理システム)の導入、サイトの改善、オプションサービスのご提案をいたします。
「makeshop」をご利用のショップ様の売上を増やすお手伝いをしませんか?
【お仕事内容】
・データ分析とマーケティング施策のご提案を通じて、ショップ様の売上を最大限に伸ばすお手伝いをしていただきます。
・ミドルタッチ型のカスタマーサクセスとして、約150~400のショップ様を担当し、多くのEC事業者様の成長をサポートします。
・ショップ様のデータ分析やEC運営に関するお困りごとに合わせて、マーケティング施策やサイト改善などをご提案し、継続的な売上成長を支援いたします。
【具体的な業務】
【お仕事内容】
・データ分析とマーケティング施策のご提案を通じて、ショップ様の売上を最大限に伸ばすお手伝いをしていただきます。
・ミドルタッチ型のカスタマーサクセスとして、約150~400のショップ様を担当し、多くのEC事業者様の成長をサポートします。
・ショップ様のデータ分析やEC運営に関するお困りごとに合わせて、マーケティング施策やサイト改善などをご提案し、継続的な売上成長を支援いたします。
【具体的な業務】
コンサルタント GMOメイクショップ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
| 想定年収 | 420 ~ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、お客様のビジネスを成長させるため、多岐にわたる業務を通じてサポートしています。具体的な内容は以下の通りです。
・アクセス状況の分析: GA4やLooker Studioなどのツールを使い、ウェブサイトのアクセス状況や商品の売れ行きを詳しく調べ、改善点を見つけ出します。
・売上アップのための計画作り: どのようにすれば売上が伸びるかを考え、目標設定や改善計画を一緒に立てていきます。
・具体的な改善策の企画: ウェブサイトの使いやすさの向上や商品の品揃えの改善、お客様を増やすためのアイデア出しなどを行います。
・お客様へのご報告とご提案: 定期的なミーティングで、これまでの成果をご報告し、さらなる改善策をご提案します。
・お客様を増やすための戦略: SEO、ウェブ広告、SNSなど、さまざまな方法を組み合わせて、効果的にお客様を増やすための計画を立てます。
・お客様との関係を深める施策: LINE、メール、アプリなどを使って、お客様とのつながりをより強くするための企画や改善をお手伝いします。
私たちは、お客様のビジネスを成長させるため、多岐にわたる業務を通じてサポートしています。具体的な内容は以下の通りです。
・アクセス状況の分析: GA4やLooker Studioなどのツールを使い、ウェブサイトのアクセス状況や商品の売れ行きを詳しく調べ、改善点を見つけ出します。
・売上アップのための計画作り: どのようにすれば売上が伸びるかを考え、目標設定や改善計画を一緒に立てていきます。
・具体的な改善策の企画: ウェブサイトの使いやすさの向上や商品の品揃えの改善、お客様を増やすためのアイデア出しなどを行います。
・お客様へのご報告とご提案: 定期的なミーティングで、これまでの成果をご報告し、さらなる改善策をご提案します。
・お客様を増やすための戦略: SEO、ウェブ広告、SNSなど、さまざまな方法を組み合わせて、効果的にお客様を増やすための計画を立てます。
・お客様との関係を深める施策: LINE、メール、アプリなどを使って、お客様とのつながりをより強くするための企画や改善をお手伝いします。
【お仕事内容】
私たちは、お客様のビジネスを成長させるため、多岐にわたる業務を通じてサポートしています。具体的な内容は以下の通りです。
・アクセス状況の分析: GA4やLooker Studioなどのツールを使い、ウェブサイトのアクセス状況や商品の売れ行きを詳しく調べ、改善点を見つけ出します。
・売上アップのための計画作り: どのようにすれば売上が伸びるかを考え、目標設定や改善計画を一緒に立てていきます。
・具体的な改善策の企画: ウェブサイトの使いやすさの向上や商品の品揃えの改善、お客様を増やすためのアイデア出しなどを行います。
・お客様へのご報告とご提案: 定期的なミーティングで、これまでの成果をご報告し、さらなる改善策をご提案します。
私たちは、お客様のビジネスを成長させるため、多岐にわたる業務を通じてサポートしています。具体的な内容は以下の通りです。
・アクセス状況の分析: GA4やLooker Studioなどのツールを使い、ウェブサイトのアクセス状況や商品の売れ行きを詳しく調べ、改善点を見つけ出します。
・売上アップのための計画作り: どのようにすれば売上が伸びるかを考え、目標設定や改善計画を一緒に立てていきます。
・具体的な改善策の企画: ウェブサイトの使いやすさの向上や商品の品揃えの改善、お客様を増やすためのアイデア出しなどを行います。
・お客様へのご報告とご提案: 定期的なミーティングで、これまでの成果をご報告し、さらなる改善策をご提案します。
511.[リーダー候補]労務担当 エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事】
入社後は、まずメンバーとして、エムスリーキャリアでの労務業務をじっくりと経験していただきます。
その後は、労務チームのリーダーとして、数名のメンバーさんと協力しながら、以下の業務を中心となって進めていただきたいと考えております。
・勤怠管理や給与計算業務を、よりスムーズに行うための工夫
・社員さんが安心して働けるよう、分かりやすい案内資料を充実させること
・法律が変わった際に、社内のルールを整え、運用していくこと
・労務に関する新しい取り組みを企画し、実行していくこと
入社後は、まずメンバーとして、エムスリーキャリアでの労務業務をじっくりと経験していただきます。
その後は、労務チームのリーダーとして、数名のメンバーさんと協力しながら、以下の業務を中心となって進めていただきたいと考えております。
・勤怠管理や給与計算業務を、よりスムーズに行うための工夫
・社員さんが安心して働けるよう、分かりやすい案内資料を充実させること
・法律が変わった際に、社内のルールを整え、運用していくこと
・労務に関する新しい取り組みを企画し、実行していくこと
【お任せするお仕事】
入社後は、まずメンバーとして、エムスリーキャリアでの労務業務をじっくりと経験していただきます。
その後は、労務チームのリーダーとして、数名のメンバーさんと協力しながら、以下の業務を中心となって進めていただきたいと考えております。
・勤怠管理や給与計算業務を、よりスムーズに行うための工夫
・社員さんが安心して働けるよう、分かりやすい案内資料を充実させること
・法律が変わった際に、社内のルールを整え、運用していくこと
・労務に関する新しい取り組みを企画し、実行していくこと
入社後は、まずメンバーとして、エムスリーキャリアでの労務業務をじっくりと経験していただきます。
その後は、労務チームのリーダーとして、数名のメンバーさんと協力しながら、以下の業務を中心となって進めていただきたいと考えております。
・勤怠管理や給与計算業務を、よりスムーズに行うための工夫
・社員さんが安心して働けるよう、分かりやすい案内資料を充実させること
・法律が変わった際に、社内のルールを整え、運用していくこと
・労務に関する新しい取り組みを企画し、実行していくこと
319. [経験5年以上]シニアマーケティングスペシャリスト エムスリーキャリア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■マーケティング活動で集客・獲得を最大化しませんか?
【お任せするお仕事内容】
担当している事業で、集客と獲得を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
■各サービスのマーケティング戦略の構築と実行
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ユーザーの具体的な課題を把握・分析いたします。
【お任せするお仕事内容】
担当している事業で、集客と獲得を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
■各サービスのマーケティング戦略の構築と実行
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ユーザーの具体的な課題を把握・分析いたします。
■マーケティング活動で集客・獲得を最大化しませんか?
【お任せするお仕事内容】
担当している事業で、集客と獲得を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
■各サービスのマーケティング戦略の構築と実行
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ユーザーの具体的な課題を把握・分析いたします。
【お任せするお仕事内容】
担当している事業で、集客と獲得を最大化するためのマーケティング活動全般をお願いいたします。
【具体的な業務内容】
■各サービスのマーケティング戦略の構築と実行
・課題を見つけ、戦略を立てるためのリサーチや、ユーザーの具体的な課題を把握・分析いたします。
【オープンポジション】インフラエンジニア NX情報システム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 403 ~ 807万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【日本通運・NXグループのシステムを支えるお仕事です】
~日本通運・NXグループ各社向けのシステムについて、企画から設計、構築、そして運用まで幅広くお任せいたします~
【インフラ分野について】
当社では、主に以下の5つのインフラ分野でチームを分け、協力しながら業務を進めています。これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちを伺い、最適な分野へ配属させていただきます。
・クラウド基盤(AWS、IIJ、プライベートクラウドなど)
・ネットワーク基盤(各種ゲートウェイ、国内・海外WAN、拠点内LANなど)
・Windows基盤(パソコンやプリンタなどのエンドポイント、ActiveDirectoryなど)
~日本通運・NXグループ各社向けのシステムについて、企画から設計、構築、そして運用まで幅広くお任せいたします~
【インフラ分野について】
当社では、主に以下の5つのインフラ分野でチームを分け、協力しながら業務を進めています。これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちを伺い、最適な分野へ配属させていただきます。
・クラウド基盤(AWS、IIJ、プライベートクラウドなど)
・ネットワーク基盤(各種ゲートウェイ、国内・海外WAN、拠点内LANなど)
・Windows基盤(パソコンやプリンタなどのエンドポイント、ActiveDirectoryなど)
【日本通運・NXグループのシステムを支えるお仕事です】
~日本通運・NXグループ各社向けのシステムについて、企画から設計、構築、そして運用まで幅広くお任せいたします~
【インフラ分野について】
当社では、主に以下の5つのインフラ分野でチームを分け、協力しながら業務を進めています。これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちを伺い、最適な分野へ配属させていただきます。
・クラウド基盤(AWS、IIJ、プライベートクラウドなど)
・ネットワーク基盤(各種ゲートウェイ、国内・海外WAN、拠点内LANなど)
~日本通運・NXグループ各社向けのシステムについて、企画から設計、構築、そして運用まで幅広くお任せいたします~
【インフラ分野について】
当社では、主に以下の5つのインフラ分野でチームを分け、協力しながら業務を進めています。これまでのご経験や、これから挑戦したいお気持ちを伺い、最適な分野へ配属させていただきます。
・クラウド基盤(AWS、IIJ、プライベートクラウドなど)
・ネットワーク基盤(各種ゲートウェイ、国内・海外WAN、拠点内LANなど)
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
ソリューションセールス(既存顧客担当/中小企業)(東京) 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 415 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■既存のお客様の成長をサポートするお仕事です
【担当業務】
・成長を続ける中堅・中小・ベンチャー企業のお客様に対し、ITを活用した業務効率化やDX推進のお手伝いをいたします。
・自社製品であるクラウド型基幹業務システム「ZAC」をご利用中のお客様に寄り添い、システムの活用促進や他システムとの連携、業務自動化、業績管理の精度向上など、多岐にわたるご要望にお応えするソリューションをご提案します。
・基幹システムという製品の性質上、経営層や意思決定者の方々と直接お話ししながら、最適なご提案を進めていただきます。
・お客様からいただいたご意見は、社内の開発部門へフィードバックし、新しい機能の開発やサービスの改善に役立てます。お客様の声と技術をつなぐ架け橋として、ご活躍いただけます。
【このお仕事の魅力】
【担当業務】
・成長を続ける中堅・中小・ベンチャー企業のお客様に対し、ITを活用した業務効率化やDX推進のお手伝いをいたします。
・自社製品であるクラウド型基幹業務システム「ZAC」をご利用中のお客様に寄り添い、システムの活用促進や他システムとの連携、業務自動化、業績管理の精度向上など、多岐にわたるご要望にお応えするソリューションをご提案します。
・基幹システムという製品の性質上、経営層や意思決定者の方々と直接お話ししながら、最適なご提案を進めていただきます。
・お客様からいただいたご意見は、社内の開発部門へフィードバックし、新しい機能の開発やサービスの改善に役立てます。お客様の声と技術をつなぐ架け橋として、ご活躍いただけます。
【このお仕事の魅力】
■既存のお客様の成長をサポートするお仕事です
【担当業務】
・成長を続ける中堅・中小・ベンチャー企業のお客様に対し、ITを活用した業務効率化やDX推進のお手伝いをいたします。
・自社製品であるクラウド型基幹業務システム「ZAC」をご利用中のお客様に寄り添い、システムの活用促進や他システムとの連携、業務自動化、業績管理の精度向上など、多岐にわたるご要望にお応えするソリューションをご提案します。
・基幹システムという製品の性質上、経営層や意思決定者の方々と直接お話ししながら、最適なご提案を進めていただきます。
・お客様からいただいたご意見は、社内の開発部門へフィードバックし、新しい機能の開発やサービスの改善に役立てます。お客様の声と技術をつなぐ架け橋として、ご活躍いただけます。
【担当業務】
・成長を続ける中堅・中小・ベンチャー企業のお客様に対し、ITを活用した業務効率化やDX推進のお手伝いをいたします。
・自社製品であるクラウド型基幹業務システム「ZAC」をご利用中のお客様に寄り添い、システムの活用促進や他システムとの連携、業務自動化、業績管理の精度向上など、多岐にわたるご要望にお応えするソリューションをご提案します。
・基幹システムという製品の性質上、経営層や意思決定者の方々と直接お話ししながら、最適なご提案を進めていただきます。
・お客様からいただいたご意見は、社内の開発部門へフィードバックし、新しい機能の開発やサービスの改善に役立てます。お客様の声と技術をつなぐ架け橋として、ご活躍いただけます。
【マーケター×リクルーター】プロマーケターの集客業務『DYMテック』 株式会社DYM
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 480 ~ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■デジタルマーケティングのお仕事
【職務概要】
デジタルマーケティングに関するお仕事をたくさんご用意しており、高い報酬のお仕事や、大きな事業予算が組まれているお仕事もご紹介できます。
お客様のプロジェクトのニーズに合わせて、様々な契約の形でご紹介させていただきます。
国内では働く人が減っている状況ですが、フリーランスのエンジニアさんはとても増えており、このお仕事は非常に求められています。
【業務内容】
【職務概要】
デジタルマーケティングに関するお仕事をたくさんご用意しており、高い報酬のお仕事や、大きな事業予算が組まれているお仕事もご紹介できます。
お客様のプロジェクトのニーズに合わせて、様々な契約の形でご紹介させていただきます。
国内では働く人が減っている状況ですが、フリーランスのエンジニアさんはとても増えており、このお仕事は非常に求められています。
【業務内容】
■デジタルマーケティングのお仕事
【職務概要】
デジタルマーケティングに関するお仕事をたくさんご用意しており、高い報酬のお仕事や、大きな事業予算が組まれているお仕事もご紹介できます。
お客様のプロジェクトのニーズに合わせて、様々な契約の形でご紹介させていただきます。
国内では働く人が減っている状況ですが、フリーランスのエンジニアさんはとても増えており、このお仕事は非常に求められています。
【業務内容】
【職務概要】
デジタルマーケティングに関するお仕事をたくさんご用意しており、高い報酬のお仕事や、大きな事業予算が組まれているお仕事もご紹介できます。
お客様のプロジェクトのニーズに合わせて、様々な契約の形でご紹介させていただきます。
国内では働く人が減っている状況ですが、フリーランスのエンジニアさんはとても増えており、このお仕事は非常に求められています。
【業務内容】
ソリューションセールス(既存顧客担当/中堅企業)(東京) 株式会社オロ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンタープライズ企業(大手企業や上場企業の子会社が中心で、従業員数500名から5000名規模)のお客様に対して、システムの定着や効果的な活用をサポートし、中長期的な経営目標の達成を支援するお仕事です。
【お仕事の魅力】
・自社で開発したクラウド型基幹業務システム「ZAC」を活用し、お客様の複雑な組織構造や業務プロセスを深く理解します。
・お客様自身も気づいていない「経営レベルの潜在的な課題」を見つけ出し、解決策をご提案するコンサルティング業務です。
お客様は、歴史ある大手企業から成長著しいメガベンチャーまで様々です。多くの方々と協力しながら、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮していただきます。また、社内の開発部門や導入コンサルティング部門と連携し、大規模な機能追加やシステム改修のプロジェクトを計画・実行することもあります。
【お仕事の魅力】
・自社で開発したクラウド型基幹業務システム「ZAC」を活用し、お客様の複雑な組織構造や業務プロセスを深く理解します。
・お客様自身も気づいていない「経営レベルの潜在的な課題」を見つけ出し、解決策をご提案するコンサルティング業務です。
お客様は、歴史ある大手企業から成長著しいメガベンチャーまで様々です。多くの方々と協力しながら、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮していただきます。また、社内の開発部門や導入コンサルティング部門と連携し、大規模な機能追加やシステム改修のプロジェクトを計画・実行することもあります。
エンタープライズ企業(大手企業や上場企業の子会社が中心で、従業員数500名から5000名規模)のお客様に対して、システムの定着や効果的な活用をサポートし、中長期的な経営目標の達成を支援するお仕事です。
【お仕事の魅力】
・自社で開発したクラウド型基幹業務システム「ZAC」を活用し、お客様の複雑な組織構造や業務プロセスを深く理解します。
・お客様自身も気づいていない「経営レベルの潜在的な課題」を見つけ出し、解決策をご提案するコンサルティング業務です。
お客様は、歴史ある大手企業から成長著しいメガベンチャーまで様々です。
多くの方々と協力しながら、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮していただきます。
【お仕事の魅力】
・自社で開発したクラウド型基幹業務システム「ZAC」を活用し、お客様の複雑な組織構造や業務プロセスを深く理解します。
・お客様自身も気づいていない「経営レベルの潜在的な課題」を見つけ出し、解決策をご提案するコンサルティング業務です。
お客様は、歴史ある大手企業から成長著しいメガベンチャーまで様々です。
多くの方々と協力しながら、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮していただきます。
【T233】鋼材の法人営業(厚板営業部 建材厚板室/東京) 株式会社神戸製鋼所
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 610 ~ 1120万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
入社後は、まず以下の業務からスタートしていただきます。
・受注処理業務
・デリバリー業務
半年から1年後には、受注処理やデリバリー業務に加えて、仕様処理も習得していただきます。その後は、お客様の担当者として、営業活動(受注活動)にも携わっていただく予定です。
【業務の割合について】
入社後は、まず以下の業務からスタートしていただきます。
・受注処理業務
・デリバリー業務
半年から1年後には、受注処理やデリバリー業務に加えて、仕様処理も習得していただきます。その後は、お客様の担当者として、営業活動(受注活動)にも携わっていただく予定です。
【業務の割合について】
【お仕事内容】
入社後は、まず以下の業務からスタートしていただきます。
・受注処理業務
・デリバリー業務
半年から1年後には、受注処理やデリバリー業務に加えて、仕様処理も習得していただきます。
その後は、お客様の担当者として、営業活動(受注活動)にも携わっていただく予定です。
入社後は、まず以下の業務からスタートしていただきます。
・受注処理業務
・デリバリー業務
半年から1年後には、受注処理やデリバリー業務に加えて、仕様処理も習得していただきます。
その後は、お客様の担当者として、営業活動(受注活動)にも携わっていただく予定です。
BtoBマーケティング_デジタル 株式会社ワンキャリア
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 430 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 仕事内容
デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告(Meta、Google等)、外部メディアを活用したリード(見込み顧客)獲得業務をお任せします。
入社後は、これまでのご経験を活かしやすいデジタル広告の運用・改善や効果検証からスタートしていただきます。経験豊富な先輩社員のサポートのもと、ゆくゆくはリード獲得戦略の立案から実行、セールス部門と連携した商談化(SQL)までのプロセス全体を担う、総合的なマーケターへと成長していただくことを期待しています。
#### 具体的な業務
デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告(Meta、Google等)、外部メディアを活用したリード(見込み顧客)獲得業務をお任せします。
入社後は、これまでのご経験を活かしやすいデジタル広告の運用・改善や効果検証からスタートしていただきます。経験豊富な先輩社員のサポートのもと、ゆくゆくはリード獲得戦略の立案から実行、セールス部門と連携した商談化(SQL)までのプロセス全体を担う、総合的なマーケターへと成長していただくことを期待しています。
#### 具体的な業務
### 仕事内容
デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告(Meta、Google等)、外部メディアを活用したリード(見込み顧客)獲得業務をお任せします。
入社後は、これまでのご経験を活かしやすいデジタル広告の運用・改善や効果検証からスタートしていただきます。
経験豊富な先輩社員のサポートのもと、ゆくゆくはリード獲得戦略の立案から実行、セールス部門と連携した商談化(SQL)までのプロセス全体を担う、総合的なマーケターへと成長していただくことを期待しています。
#### 具体的な業務
デジタルマーケティングチームの次世代を担うメンバーとして、自社サービスサイトの運用、デジタル広告(Meta、Google等)、外部メディアを活用したリード(見込み顧客)獲得業務をお任せします。
入社後は、これまでのご経験を活かしやすいデジタル広告の運用・改善や効果検証からスタートしていただきます。
経験豊富な先輩社員のサポートのもと、ゆくゆくはリード獲得戦略の立案から実行、セールス部門と連携した商談化(SQL)までのプロセス全体を担う、総合的なマーケターへと成長していただくことを期待しています。
#### 具体的な業務
1402_法務・コンプライアンス担当<人事部> 株式会社キューブシステム
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 455 ~ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
以下のような業務をお任せします。
各業務の配分については、ご経験やスキルを考慮し検討していく予定です。
【法務】
契約書審査、作成、管理/法務相談対応/社内教育活動(各階層に対する法務研修の企画・実施・講師等、年4回程度)/社内向けの法務メルマガ配信/商業登記手続き/官公庁、顧問弁護士への問い合わせ、対応/紛争、訴訟等への対応/その他、企業法務業務全般
※AI契約審査支援ツール、外国語翻訳ツール、法務情報のリサーチ支援ツールも積極的に取り入れています。
【ガバナンス】
法改正の調査、対応の牽引/社内規定の整備、他組織による整備の監理 (法令適合性のチェック、文書の校閲等含む)/マニュアルの作成、整備/その他、ガバナンス対応全般
各業務の配分については、ご経験やスキルを考慮し検討していく予定です。
【法務】
契約書審査、作成、管理/法務相談対応/社内教育活動(各階層に対する法務研修の企画・実施・講師等、年4回程度)/社内向けの法務メルマガ配信/商業登記手続き/官公庁、顧問弁護士への問い合わせ、対応/紛争、訴訟等への対応/その他、企業法務業務全般
※AI契約審査支援ツール、外国語翻訳ツール、法務情報のリサーチ支援ツールも積極的に取り入れています。
【ガバナンス】
法改正の調査、対応の牽引/社内規定の整備、他組織による整備の監理 (法令適合性のチェック、文書の校閲等含む)/マニュアルの作成、整備/その他、ガバナンス対応全般
以下のような業務をお任せします。
各業務の配分については、ご経験やスキルを考慮し検討していく予定です。
【法務】
契約書審査、作成、管理
/法務相談対応
/社内教育活動(各階層に対する法務研修の企画・実施・講師等、年4回程度)
/社内向けの法務メルマガ配信
各業務の配分については、ご経験やスキルを考慮し検討していく予定です。
【法務】
契約書審査、作成、管理
/法務相談対応
/社内教育活動(各階層に対する法務研修の企画・実施・講師等、年4回程度)
/社内向けの法務メルマガ配信
内部監査 業務監査担当 ビットバンク株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 仕事内容
(雇入直後)
① 業務監査年間監査計画の策定(成果物:監査計画書)
・個別監査の計画・実施(成果物:監査調書、監査報告書)
・被監査部署へのフォローアップ(成果物:改善状況管理表)
② J-SOX対応評価範囲の策定(成果物:スコーピング資料)
(雇入直後)
① 業務監査年間監査計画の策定(成果物:監査計画書)
・個別監査の計画・実施(成果物:監査調書、監査報告書)
・被監査部署へのフォローアップ(成果物:改善状況管理表)
② J-SOX対応評価範囲の策定(成果物:スコーピング資料)
### 仕事内容
(雇入直後)
① 業務監査年間監査計画の策定(成果物:監査計画書)
・個別監査の計画・実施(成果物:監査調書、監査報告書)
(雇入直後)
① 業務監査年間監査計画の策定(成果物:監査計画書)
・個別監査の計画・実施(成果物:監査調書、監査報告書)
広告コンサルタント(クライアントの事業成長を加速させる、データドリブンな成果報酬型) 株式会社フォーイット
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 380 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■アフィリエイト広告のコンサルティング業務をご担当いただきます
Web広告の掲載をご検討中の企業様のニーズを丁寧にお伺いし、商品やサービスの売上を最大化する広告プランを企画します。
掲載後の効果分析や、さらなる改善に向けたフォロー提案も実施いたします。
同社では、Web広告を掲載したい企業様と、サイトやブログ、SNSなどを運営するメディア様とをお繋ぎし、それぞれのニーズにぴったりの、効果的な広告プランをご提案しております。
【具体的な業務の流れ】
・クライアント様との打ち合わせ
Web広告を通じて何を、どのような方々にPRしたいのか、プロモーションにおける課題を詳しくヒアリングいたします。
Web広告の掲載をご検討中の企業様のニーズを丁寧にお伺いし、商品やサービスの売上を最大化する広告プランを企画します。
掲載後の効果分析や、さらなる改善に向けたフォロー提案も実施いたします。
同社では、Web広告を掲載したい企業様と、サイトやブログ、SNSなどを運営するメディア様とをお繋ぎし、それぞれのニーズにぴったりの、効果的な広告プランをご提案しております。
【具体的な業務の流れ】
・クライアント様との打ち合わせ
Web広告を通じて何を、どのような方々にPRしたいのか、プロモーションにおける課題を詳しくヒアリングいたします。
■アフィリエイト広告のコンサルティング業務をご担当いただきます
Web広告の掲載をご検討中の企業様のニーズを丁寧にお伺いし、商品やサービスの売上を最大化する広告プランを企画します。
掲載後の効果分析や、さらなる改善に向けたフォロー提案も実施いたします。
同社では、Web広告を掲載したい企業様と、サイトやブログ、SNSなどを運営するメディア様とをお繋ぎし、それぞれのニーズにぴったりの、効果的な広告プランをご提案しております。
【具体的な業務の流れ】
Web広告の掲載をご検討中の企業様のニーズを丁寧にお伺いし、商品やサービスの売上を最大化する広告プランを企画します。
掲載後の効果分析や、さらなる改善に向けたフォロー提案も実施いたします。
同社では、Web広告を掲載したい企業様と、サイトやブログ、SNSなどを運営するメディア様とをお繋ぎし、それぞれのニーズにぴったりの、効果的な広告プランをご提案しております。
【具体的な業務の流れ】
経理(メンバークラス) 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 540 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
チャリ・ロトは、2006年の設立以来、競輪・オートレースの分野で事業を展開している会社です。
インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の運営や施設の管理、車券販売システムの開発なども手掛けています。
インターネットと実際の場を組み合わせることで、競輪・オートレースの新たな価値を創造し、地域の活性化に貢献しています。
【お任せしたい業務について】
ご経験やスキルに合わせて、以下の業務をお任せいたします。
・決算業務全般(月次決算、年次決算など)
・監査法人へのご対応(会計に関する論点の整理や話し合いなど)
インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の運営や施設の管理、車券販売システムの開発なども手掛けています。
インターネットと実際の場を組み合わせることで、競輪・オートレースの新たな価値を創造し、地域の活性化に貢献しています。
【お任せしたい業務について】
ご経験やスキルに合わせて、以下の業務をお任せいたします。
・決算業務全般(月次決算、年次決算など)
・監査法人へのご対応(会計に関する論点の整理や話し合いなど)
チャリ・ロトは、2006年の設立以来、競輪・オートレースの分野で事業を展開している会社です。
インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の運営や施設の管理、車券販売システムの開発なども手掛けています。
インターネットと実際の場を組み合わせることで、競輪・オートレースの新たな価値を創造し、地域の活性化に貢献しています。
【お任せしたい業務について】
ご経験やスキルに合わせて、以下の業務をお任せいたします。
・決算業務全般(月次決算、年次決算など)
インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の運営や施設の管理、車券販売システムの開発なども手掛けています。
インターネットと実際の場を組み合わせることで、競輪・オートレースの新たな価値を創造し、地域の活性化に貢献しています。
【お任せしたい業務について】
ご経験やスキルに合わせて、以下の業務をお任せいたします。
・決算業務全般(月次決算、年次決算など)
人事企画 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 490 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
この度、ご入社くださる方には、これまでのご経験やスキルに合わせて、人事メンバーの一員として、人事企画や育成、組織開発に関わるお仕事をお願いしたいと考えております。チャリ・ロトグループでは、人事評価や組織開発、中途採用など、現在も整備や改善を進めている人事の課題がたくさんございます。
このポジションでは、ただ決められたことを行うだけでなく、「どうしてこの取り組みをするのだろう」「もっと良くするにはどうしたらいいだろう」と深く考えながら、企画の意図を理解し、実行から改善までを担っていただくことを期待しています。
【お任せするお仕事内容】
・人事制度について
経営戦略を「評価」や「報酬」に反映させ、社員の皆様の力を最大限に引き出す仕組みづくりを担います。
・等級や評価、報酬制度の分析をもとにした改善案を考え、経営層の方々と話し合いを進めていただきます。
このポジションでは、ただ決められたことを行うだけでなく、「どうしてこの取り組みをするのだろう」「もっと良くするにはどうしたらいいだろう」と深く考えながら、企画の意図を理解し、実行から改善までを担っていただくことを期待しています。
【お任せするお仕事内容】
・人事制度について
経営戦略を「評価」や「報酬」に反映させ、社員の皆様の力を最大限に引き出す仕組みづくりを担います。
・等級や評価、報酬制度の分析をもとにした改善案を考え、経営層の方々と話し合いを進めていただきます。
この度、ご入社くださる方には、これまでのご経験やスキルに合わせて、人事メンバーの一員として、人事企画や育成、組織開発に関わるお仕事をお願いしたいと考えております。
チャリ・ロトグループでは、人事評価や組織開発、中途採用など、現在も整備や改善を進めている人事の課題がたくさんございます。
このポジションでは、ただ決められたことを行うだけでなく、「どうしてこの取り組みをするのだろう」「もっと良くするにはどうしたらいいだろう」と深く考えながら、企画の意図を理解し、実行から改善までを担っていただくことを期待しています。
【お任せするお仕事内容】
・人事制度について
チャリ・ロトグループでは、人事評価や組織開発、中途採用など、現在も整備や改善を進めている人事の課題がたくさんございます。
このポジションでは、ただ決められたことを行うだけでなく、「どうしてこの取り組みをするのだろう」「もっと良くするにはどうしたらいいだろう」と深く考えながら、企画の意図を理解し、実行から改善までを担っていただくことを期待しています。
【お任せするお仕事内容】
・人事制度について
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
採用担当 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 420 ~ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
チャリ・ロトは、2006年の設立以来、競輪・オートレースの分野で事業を展開している企業です。インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の運営や施設管理、車券販売システムの自社開発なども行っています。ネットとリアルを融合させ、競輪・オートレースの新しい価値を創造し、地域社会の活性化に貢献しています。
【お任せする業務内容】
今回ご入社いただく方には、ご経験やスキルに合わせて、人事チームの一員として、主に採用業務をご担当いただきます。このポジションでは、企画や方針の検討だけでなく、実務にも深く関わりながら、経営陣と密接に連携し、判断や推進を行っていただきます。
【具体的な業務例】
・選考プロセスの設計と進捗管理
・応募者様への対応、カジュアル面談の実施、面接の調整、面接官の方々へのトレーニング
【お任せする業務内容】
今回ご入社いただく方には、ご経験やスキルに合わせて、人事チームの一員として、主に採用業務をご担当いただきます。このポジションでは、企画や方針の検討だけでなく、実務にも深く関わりながら、経営陣と密接に連携し、判断や推進を行っていただきます。
【具体的な業務例】
・選考プロセスの設計と進捗管理
・応募者様への対応、カジュアル面談の実施、面接の調整、面接官の方々へのトレーニング
チャリ・ロトは、2006年の設立以来、競輪・オートレースの分野で事業を展開している企業です。
インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の運営や施設管理、車券販売システムの自社開発なども行っています。
ネットとリアルを融合させ、競輪・オートレースの新しい価値を創造し、地域社会の活性化に貢献しています。
【お任せする業務内容】
今回ご入社いただく方には、ご経験やスキルに合わせて、人事チームの一員として、主に採用業務をご担当いただきます。
このポジションでは、企画や方針の検討だけでなく、実務にも深く関わりながら、経営陣と密接に連携し、判断や推進を行っていただきます。
インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の運営や施設管理、車券販売システムの自社開発なども行っています。
ネットとリアルを融合させ、競輪・オートレースの新しい価値を創造し、地域社会の活性化に貢献しています。
【お任せする業務内容】
今回ご入社いただく方には、ご経験やスキルに合わせて、人事チームの一員として、主に採用業務をご担当いただきます。
このポジションでは、企画や方針の検討だけでなく、実務にも深く関わりながら、経営陣と密接に連携し、判断や推進を行っていただきます。
デジタルマーケティング 株式会社チャリ・ロト
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 504 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【チャリ・ロトでデジタルマーケティングのリード候補として活躍しませんか?】
チャリ・ロトは、2006年の設立以来、競輪・オートレースの分野で事業を進めております。インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の包括運営、施設の再整備や管理、そして車券販売システムの自社開発など、多岐にわたる活動を展開しております。私たちは、オンラインとリアルの融合を通じて、競輪・オートレースに新たな価値を生み出し、地域の活性化に貢献することを目指しています。
【お任せしたいこと】
オンライン車券発売サービス「チャリロト」の成長をけん引する、デジタルマーケティングのリード候補の方を募集しています。単に広告を運用するだけでなく、新規のお客様の獲得から、お客様がサービスのファンになってくださるまで、お客様の体験全体を改善の対象ととらえ、事業の成長を最大限にすることが私たちの目標です。
入社後には、まずデジタル広告の最適化をお願いいたします。これはあくまでスタートラインです。事業やお客様のことを深く理解しながら、UI/UXの改善提案、新しい機能の提案、さらにはオフラインと連携した施策など、手法にとらわれずに「事業の成長のために今、何が必要か」を自ら見つけ出し、実行に移せる環境です。
チャリ・ロトは、2006年の設立以来、競輪・オートレースの分野で事業を進めております。インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の包括運営、施設の再整備や管理、そして車券販売システムの自社開発など、多岐にわたる活動を展開しております。私たちは、オンラインとリアルの融合を通じて、競輪・オートレースに新たな価値を生み出し、地域の活性化に貢献することを目指しています。
【お任せしたいこと】
オンライン車券発売サービス「チャリロト」の成長をけん引する、デジタルマーケティングのリード候補の方を募集しています。単に広告を運用するだけでなく、新規のお客様の獲得から、お客様がサービスのファンになってくださるまで、お客様の体験全体を改善の対象ととらえ、事業の成長を最大限にすることが私たちの目標です。
入社後には、まずデジタル広告の最適化をお願いいたします。これはあくまでスタートラインです。事業やお客様のことを深く理解しながら、UI/UXの改善提案、新しい機能の提案、さらにはオフラインと連携した施策など、手法にとらわれずに「事業の成長のために今、何が必要か」を自ら見つけ出し、実行に移せる環境です。
【チャリ・ロトでデジタルマーケティングのリード候補として活躍しませんか?】
チャリ・ロトは、2006年の設立以来、競輪・オートレースの分野で事業を進めております。
インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の包括運営、施設の再整備や管理、そして車券販売システムの自社開発など、多岐にわたる活動を展開しております。
私たちは、オンラインとリアルの融合を通じて、競輪・オートレースに新たな価値を生み出し、地域の活性化に貢献することを目指しています。
【お任せしたいこと】
チャリ・ロトは、2006年の設立以来、競輪・オートレースの分野で事業を進めております。
インターネット投票サイト「チャリロト」の運営をはじめ、競輪場の包括運営、施設の再整備や管理、そして車券販売システムの自社開発など、多岐にわたる活動を展開しております。
私たちは、オンラインとリアルの融合を通じて、競輪・オートレースに新たな価値を生み出し、地域の活性化に貢献することを目指しています。
【お任せしたいこと】
【FIS関東】総務労務(東京) フューチャーインスペース株式会社(FIS)
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 545 ~ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【仕事内容】
人事労務業務の質をより一層向上させていくことをミッションに、チームを牽引するポジションで活躍いただける方を募集いたします。
具体的には、社員がモチベーションをもって働ける環境づくりを、経営層やグループ会社と連携しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生などを通じて実現していきます。
具体的には
経営陣と連携を取りながら、下記業務を推進する役割をご担当いただきます。
∟人事制度の企画、立案、運用
∟人件費予算の策定、予実差異分析
人事労務業務の質をより一層向上させていくことをミッションに、チームを牽引するポジションで活躍いただける方を募集いたします。
具体的には、社員がモチベーションをもって働ける環境づくりを、経営層やグループ会社と連携しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生などを通じて実現していきます。
具体的には
経営陣と連携を取りながら、下記業務を推進する役割をご担当いただきます。
∟人事制度の企画、立案、運用
∟人件費予算の策定、予実差異分析
【仕事内容】
人事労務業務の質をより一層向上させていくことをミッションに、チームを牽引するポジションで活躍いただける方を募集いたします。
具体的には、社員がモチベーションをもって働ける環境づくりを、経営層やグループ会社と連携しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生などを通じて実現していきます。
具体的には
経営陣と連携を取りながら、下記業務を推進する役割をご担当いただきます。
人事労務業務の質をより一層向上させていくことをミッションに、チームを牽引するポジションで活躍いただける方を募集いたします。
具体的には、社員がモチベーションをもって働ける環境づくりを、経営層やグループ会社と連携しながら、人事管理、給与労務、労働安全衛生などを通じて実現していきます。
具体的には
経営陣と連携を取りながら、下記業務を推進する役割をご担当いただきます。
サーバエンジニア フコク情報システム株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- パパママ社員活躍中
| 想定年収 | 521 ~ 870万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
・生命保険会社であるフコク生命の社内システムにおいて、サーバーシステムの企画から設計、構築、保守まで幅広く携わっていただきます。WindowsやLinuxなど、様々な環境での開発経験を活かすことができます。
・フコク生命からの直接依頼による一次請け案件が中心です。上流工程から下流工程まで、開発工程の全てに携わり、生命保険システムの専門性を高めることができます。生命保険システムは複雑で規模が大きく、高い信頼性とセキュリティが求められるため、やりがいのある仕事です。
・5~10名程度のチーム、2~3チームのグループで協働します。スキルや成果に応じて、様々なプロジェクトを担当していただきます。ユーザーとのコミュニケーションはもちろん、ベンダーや協力会社との連携も重要になります。
・生命保険会社であるフコク生命の社内システムにおいて、サーバーシステムの企画から設計、構築、保守まで幅広く携わっていただきます。WindowsやLinuxなど、様々な環境での開発経験を活かすことができます。
・フコク生命からの直接依頼による一次請け案件が中心です。上流工程から下流工程まで、開発工程の全てに携わり、生命保険システムの専門性を高めることができます。生命保険システムは複雑で規模が大きく、高い信頼性とセキュリティが求められるため、やりがいのある仕事です。
・5~10名程度のチーム、2~3チームのグループで協働します。スキルや成果に応じて、様々なプロジェクトを担当していただきます。ユーザーとのコミュニケーションはもちろん、ベンダーや協力会社との連携も重要になります。
【業務内容】
・生命保険会社であるフコク生命の社内システムにおいて、サーバーシステムの企画から設計、構築、保守まで幅広く携わっていただきます。WindowsやLinuxなど、様々な環境での開発経験を活かすことができます。
・フコク生命からの直接依頼による一次請け案件が中心です。上流工程から下流工程まで、開発工程の全てに携わり、生命保険システムの専門性を高めることができます。生命保険システムは複雑で規模が大きく、高い信頼性とセキュリティが求められるため、やりがいのある仕事です。
・5~10名程度のチーム、2~3チームのグループで協働します。スキルや成果に応じて、様々なプロジェクトを担当していただきます。ユーザーとのコミュニケーションはもちろん、ベンダーや協力会社との連携も重要になります。
・生命保険会社であるフコク生命の社内システムにおいて、サーバーシステムの企画から設計、構築、保守まで幅広く携わっていただきます。WindowsやLinuxなど、様々な環境での開発経験を活かすことができます。
・フコク生命からの直接依頼による一次請け案件が中心です。上流工程から下流工程まで、開発工程の全てに携わり、生命保険システムの専門性を高めることができます。生命保険システムは複雑で規模が大きく、高い信頼性とセキュリティが求められるため、やりがいのある仕事です。
・5~10名程度のチーム、2~3チームのグループで協働します。スキルや成果に応じて、様々なプロジェクトを担当していただきます。ユーザーとのコミュニケーションはもちろん、ベンダーや協力会社との連携も重要になります。
総務(購買リーダー/リーダー候補) 株式会社ラックサイバーリンク
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 400 ~ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【やりがいを感じる総務の仕事】
幅広い購買業務を通じて、会社の成長を支えませんか?
【お仕事内容】
会社の成長を支える総務部門で、購買業務の中心的な役割を担っていただける方を募集しています。
・購買実務:
・一般的な物品の購入
幅広い購買業務を通じて、会社の成長を支えませんか?
【お仕事内容】
会社の成長を支える総務部門で、購買業務の中心的な役割を担っていただける方を募集しています。
・購買実務:
・一般的な物品の購入
【やりがいを感じる総務の仕事】
幅広い購買業務を通じて、会社の成長を支えませんか?
【お仕事内容】
会社の成長を支える総務部門で、購買業務の中心的な役割を担っていただける方を募集しています。
・購買実務:
・一般的な物品の購入
幅広い購買業務を通じて、会社の成長を支えませんか?
【お仕事内容】
会社の成長を支える総務部門で、購買業務の中心的な役割を担っていただける方を募集しています。
・購買実務:
・一般的な物品の購入
auアセマネ出向_ファンドマネージャー(嘱託社員) auフィナンシャルホールディングス株式会社
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 求人紹介時にご案内します |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
auアセットマネジメント社にて、運用フロント業務全般をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・主に海外先物などに投資する、ルールに基づいて運用されるファンドの実務全般
・お客様への運用状況のご報告
・新しい運用商品の開発や分析、それに伴う資料作成
・運用業務をより効率的にするためのツールの開発など
【具体的な業務内容】
・主に海外先物などに投資する、ルールに基づいて運用されるファンドの実務全般
・お客様への運用状況のご報告
・新しい運用商品の開発や分析、それに伴う資料作成
・運用業務をより効率的にするためのツールの開発など
auアセットマネジメント社にて、運用フロント業務全般をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・主に海外先物などに投資する、ルールに基づいて運用されるファンドの実務全般
・お客様への運用状況のご報告
・新しい運用商品の開発や分析、それに伴う資料作成
・運用業務をより効率的にするためのツールの開発など
【具体的な業務内容】
・主に海外先物などに投資する、ルールに基づいて運用されるファンドの実務全般
・お客様への運用状況のご報告
・新しい運用商品の開発や分析、それに伴う資料作成
・運用業務をより効率的にするためのツールの開発など
障害福祉・ファイナンスのコンサルティング職 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ~ 750万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
LITALICOライフでは、「その方らしい人生」を大切にし、成人された方とご家族の皆様が、将来にわたり安心と自立を保てるようお手伝いしています。
特に、「親御さんがいなくなった後」の課題に焦点を当て、それぞれの家庭の状況や不安に寄り添いながら、実現可能な人生計画を一緒に考えていきます。
具体的な活動としましては、将来の生活設計や自立に向けた見通しを立てるためのライフプランニング面談やセミナーを開催し、利用できる社会制度や福祉サービス、住まいや仕事に関する情報を分かりやすくお伝えします。
また、資産管理や生命保険、ご家族信託など、専門的な視点から具体的な解決策をご提案することもございます。
「親御さんがいなくなった後」も安心してその方らしい生活が続けられるよう、必要な社会資源と結びつけながら、継続的にサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
LITALICOライフでは、「その方らしい人生」を大切にし、成人された方とご家族の皆様が、将来にわたり安心と自立を保てるようお手伝いしています。
特に、「親御さんがいなくなった後」の課題に焦点を当て、それぞれの家庭の状況や不安に寄り添いながら、実現可能な人生計画を一緒に考えていきます。
具体的な活動としましては、将来の生活設計や自立に向けた見通しを立てるためのライフプランニング面談やセミナーを開催し、利用できる社会制度や福祉サービス、住まいや仕事に関する情報を分かりやすくお伝えします。
また、資産管理や生命保険、ご家族信託など、専門的な視点から具体的な解決策をご提案することもございます。
「親御さんがいなくなった後」も安心してその方らしい生活が続けられるよう、必要な社会資源と結びつけながら、継続的にサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
【お仕事内容】
LITALICOライフでは、「その方らしい人生」を大切にし、成人された方とご家族の皆様が、将来にわたり安心と自立を保てるようお手伝いしています。
特に、「親御さんがいなくなった後」の課題に焦点を当て、それぞれの家庭の状況や不安に寄り添いながら、実現可能な人生計画を一緒に考えていきます。
具体的な活動としましては、将来の生活設計や自立に向けた見通しを立てるためのライフプランニング面談やセミナーを開催し、利用できる社会制度や福祉サービス、住まいや仕事に関する情報を分かりやすくお伝えします。
また、資産管理や生命保険、ご家族信託など、専門的な視点から具体的な解決策をご提案することもございます。
「親御さんがいなくなった後」も安心してその方らしい生活が続けられるよう、必要な社会資源と結びつけながら、継続的にサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
LITALICOライフでは、「その方らしい人生」を大切にし、成人された方とご家族の皆様が、将来にわたり安心と自立を保てるようお手伝いしています。
特に、「親御さんがいなくなった後」の課題に焦点を当て、それぞれの家庭の状況や不安に寄り添いながら、実現可能な人生計画を一緒に考えていきます。
具体的な活動としましては、将来の生活設計や自立に向けた見通しを立てるためのライフプランニング面談やセミナーを開催し、利用できる社会制度や福祉サービス、住まいや仕事に関する情報を分かりやすくお伝えします。
また、資産管理や生命保険、ご家族信託など、専門的な視点から具体的な解決策をご提案することもございます。
「親御さんがいなくなった後」も安心してその方らしい生活が続けられるよう、必要な社会資源と結びつけながら、継続的にサポートさせていただきます。
【具体的な業務内容】
WEB制作・管理 株式会社エス・ケイ通信
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 329 ~ 345万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
ヒアリングチームがお客様と打ち合わせた内容をもとに、自社WEB商品の制作・修正業務に携わっていただきます。まずは実務からスタートし、段階的にマネジメントやグローバルな業務へとステップアップできるポジションです。
【具体的な業務】
・ホームページやランディングページの修正業務
ご契約中のお客様からの修正依頼を形にするお仕事です。まずはこの業務から始めていただき、将来的には以下の業務にも携わっていただきたいと考えております。
・制作進行と品質管理
依頼内容を整理し、「誰が・いつまでに・何をすべきか」を判断し、メンバーや外部の担当者へ指示を出します。出来上がったものがお客様のご要望通りか、品質に問題がないかを確認します。
ヒアリングチームがお客様と打ち合わせた内容をもとに、自社WEB商品の制作・修正業務に携わっていただきます。まずは実務からスタートし、段階的にマネジメントやグローバルな業務へとステップアップできるポジションです。
【具体的な業務】
・ホームページやランディングページの修正業務
ご契約中のお客様からの修正依頼を形にするお仕事です。まずはこの業務から始めていただき、将来的には以下の業務にも携わっていただきたいと考えております。
・制作進行と品質管理
依頼内容を整理し、「誰が・いつまでに・何をすべきか」を判断し、メンバーや外部の担当者へ指示を出します。出来上がったものがお客様のご要望通りか、品質に問題がないかを確認します。
【お仕事内容】
ヒアリングチームがお客様と打ち合わせた内容をもとに、自社WEB商品の制作・修正業務に携わっていただきます。まずは実務からスタートし、段階的にマネジメントやグローバルな業務へとステップアップできるポジションです。
【具体的な業務】
・ホームページやランディングページの修正業務
ご契約中のお客様からの修正依頼を形にするお仕事です。まずはこの業務から始めていただき、将来的には以下の業務にも携わっていただきたいと考えております。
・制作進行と品質管理
ヒアリングチームがお客様と打ち合わせた内容をもとに、自社WEB商品の制作・修正業務に携わっていただきます。まずは実務からスタートし、段階的にマネジメントやグローバルな業務へとステップアップできるポジションです。
【具体的な業務】
・ホームページやランディングページの修正業務
ご契約中のお客様からの修正依頼を形にするお仕事です。まずはこの業務から始めていただき、将来的には以下の業務にも携わっていただきたいと考えております。
・制作進行と品質管理
webマーケター 株式会社トモノカイ
- 正社員採用
- 20代におすすめ
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
| 想定年収 | 403 ~ 504万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
◆業界No.1の塾講師向け求人媒体「塾講師ステーション」の集客の柱となる、Web広告領域全般の運用をお任せします。
【業務詳細】 :・広告媒体の運用:検索広告(Google、Yahoo!、Microsoft)、フィード広告(Indeed、スタンバイ、求人ボックス)、動画広告
SNS広告(Meta、TikTok、YouTube)、アフィリエイト広告の運用と施策実行
・KPIと予算管理:KPI進捗確認や分析結果の報告、広告予算の進捗確認や配分の変更
・新規チャネルの開拓と戦略策定:既存媒体以外の新規獲得チャネルの立ち上げ検証や、マーケティング戦略の立案
【KPI】 :求人への応募数
【キャリアパス】:まずは1つの広告媒体の運用からお任せし、徐々に領域を広げていくイメージです。戦略やKPI設計などは追ってキャッチアップしていただきます
初心者でもWEBマーケターとして着実にスキルアップできる環境です ※前担当者もWEBマーケ未経験で入社しています
【業務詳細】 :・広告媒体の運用:検索広告(Google、Yahoo!、Microsoft)、フィード広告(Indeed、スタンバイ、求人ボックス)、動画広告
SNS広告(Meta、TikTok、YouTube)、アフィリエイト広告の運用と施策実行
・KPIと予算管理:KPI進捗確認や分析結果の報告、広告予算の進捗確認や配分の変更
・新規チャネルの開拓と戦略策定:既存媒体以外の新規獲得チャネルの立ち上げ検証や、マーケティング戦略の立案
【KPI】 :求人への応募数
【キャリアパス】:まずは1つの広告媒体の運用からお任せし、徐々に領域を広げていくイメージです。戦略やKPI設計などは追ってキャッチアップしていただきます
初心者でもWEBマーケターとして着実にスキルアップできる環境です ※前担当者もWEBマーケ未経験で入社しています
◆業界No.1の塾講師向け求人媒体「塾講師ステーション」の集客の柱となる、Web広告領域全般の運用をお任せします。
【業務詳細】
・広告媒体の運用:
検索広告(Google、Yahoo!、Microsoft)、フィード広告(Indeed、スタンバイ、求人ボックス)、動画広告
SNS広告(Meta、TikTok、YouTube)、アフィリエイト広告の運用と施策実行
・KPIと予算管理:
KPI進捗確認や分析結果の報告、広告予算の進捗確認や配分の変更
【業務詳細】
・広告媒体の運用:
検索広告(Google、Yahoo!、Microsoft)、フィード広告(Indeed、スタンバイ、求人ボックス)、動画広告
SNS広告(Meta、TikTok、YouTube)、アフィリエイト広告の運用と施策実行
・KPIと予算管理:
KPI進捗確認や分析結果の報告、広告予算の進捗確認や配分の変更
P17_プラットフォームエンジニア 株式会社ニーリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 700 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■■ 業務内容 ■■
①:Platform Engineeringの実践を通じた、認知負荷の削減や開発生産性の向上。
・CI/CDパイプラインの設計、featureブランチ検証環境プラットフォームの提供などの各種リリースエンジニアリングによるデプロイ頻度の向上。
・内部開発者プラットフォーム/ポータルの構築、運用。
・Production Readiness Checklistなどのゴールデンパスの設計、構築、運用。
・SREingをチームごとに実践できるようにするためのプラットフォーム提供及びイネーブリング。
②:コーディングエージェントを前提とした、AI時代のPlatform Engineeringの設計と実践。
①:Platform Engineeringの実践を通じた、認知負荷の削減や開発生産性の向上。
・CI/CDパイプラインの設計、featureブランチ検証環境プラットフォームの提供などの各種リリースエンジニアリングによるデプロイ頻度の向上。
・内部開発者プラットフォーム/ポータルの構築、運用。
・Production Readiness Checklistなどのゴールデンパスの設計、構築、運用。
・SREingをチームごとに実践できるようにするためのプラットフォーム提供及びイネーブリング。
②:コーディングエージェントを前提とした、AI時代のPlatform Engineeringの設計と実践。
■■ 業務内容 ■■
①:Platform Engineeringの実践を通じた、認知負荷の削減や開発生産性の向上。
・CI/CDパイプラインの設計、featureブランチ検証環境プラットフォームの提供などの各種リリースエンジニアリングによるデプロイ頻度の向上。
・内部開発者プラットフォーム/ポータルの構築、運用。
・Production Readiness Checklistなどのゴールデンパスの設計、構築、運用。
・SREingをチームごとに実践できるようにするためのプラットフォーム提供及びイネーブリング。
①:Platform Engineeringの実践を通じた、認知負荷の削減や開発生産性の向上。
・CI/CDパイプラインの設計、featureブランチ検証環境プラットフォームの提供などの各種リリースエンジニアリングによるデプロイ頻度の向上。
・内部開発者プラットフォーム/ポータルの構築、運用。
・Production Readiness Checklistなどのゴールデンパスの設計、構築、運用。
・SREingをチームごとに実践できるようにするためのプラットフォーム提供及びイネーブリング。
合った求人を紹介します!
\登録すると受けられるサービス/
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
両面型エージェント 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
【主な業務】
児童福祉、障害福祉、保育の分野で、採用のお手伝いをするアドバイザーとしてご活躍いただきます。
企業様と求職者様、両方のサポートを担当する「両面型スタイル」です。
企業様の採用に関するご要望をお伺いすることから、求職者様が入社された後のサポートまで、一貫して携わることができます。
これにより、企業様と求職者様、双方の思いに寄り添った、本質的な課題解決が可能です。
【主な業務】
児童福祉、障害福祉、保育の分野で、採用のお手伝いをするアドバイザーとしてご活躍いただきます。
企業様と求職者様、両方のサポートを担当する「両面型スタイル」です。
企業様の採用に関するご要望をお伺いすることから、求職者様が入社された後のサポートまで、一貫して携わることができます。
これにより、企業様と求職者様、双方の思いに寄り添った、本質的な課題解決が可能です。
【お仕事内容】
【主な業務】
児童福祉、障害福祉、保育の分野で、採用のお手伝いをするアドバイザーとしてご活躍いただきます。
企業様と求職者様、両方のサポートを担当する「両面型スタイル」です。
企業様の採用に関するご要望をお伺いすることから、求職者様が入社された後のサポートまで、一貫して携わることができます。
これにより、企業様と求職者様、双方の思いに寄り添った、本質的な課題解決が可能です。
【主な業務】
児童福祉、障害福祉、保育の分野で、採用のお手伝いをするアドバイザーとしてご活躍いただきます。
企業様と求職者様、両方のサポートを担当する「両面型スタイル」です。
企業様の採用に関するご要望をお伺いすることから、求職者様が入社された後のサポートまで、一貫して携わることができます。
これにより、企業様と求職者様、双方の思いに寄り添った、本質的な課題解決が可能です。
総務・インナーブランディング推進 株式会社エブリー
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 450 ~ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【業務内容】
同社の総務部門の一員として、幅広い業務をお任せいたします。
事業の拡大と組織の成長に伴い、快適なオフィス環境の整備や、会社全体の運営を円滑にする仕組みづくりが、これまで以上に大切になっています。
このポジションでは、「働きやすさ」と「事業の成長」の両方を支える大切なメンバーとして、企画から実際の運用まで、一貫してご担当いただけます。
日々の定型業務だけでなく、業務の流れをより良くしたり、会社全体のプロジェクトを企画・運営したりと、社内の活性化にも主体的に関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
【社内活性化・ブランドイメージの向上】
同社の総務部門の一員として、幅広い業務をお任せいたします。
事業の拡大と組織の成長に伴い、快適なオフィス環境の整備や、会社全体の運営を円滑にする仕組みづくりが、これまで以上に大切になっています。
このポジションでは、「働きやすさ」と「事業の成長」の両方を支える大切なメンバーとして、企画から実際の運用まで、一貫してご担当いただけます。
日々の定型業務だけでなく、業務の流れをより良くしたり、会社全体のプロジェクトを企画・運営したりと、社内の活性化にも主体的に関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
【社内活性化・ブランドイメージの向上】
【業務内容】
同社の総務部門の一員として、幅広い業務をお任せいたします。
事業の拡大と組織の成長に伴い、快適なオフィス環境の整備や、会社全体の運営を円滑にする仕組みづくりが、これまで以上に大切になっています。
このポジションでは、「働きやすさ」と「事業の成長」の両方を支える大切なメンバーとして、企画から実際の運用まで、一貫してご担当いただけます。
日々の定型業務だけでなく、業務の流れをより良くしたり、会社全体のプロジェクトを企画・運営したりと、社内の活性化にも主体的に関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
同社の総務部門の一員として、幅広い業務をお任せいたします。
事業の拡大と組織の成長に伴い、快適なオフィス環境の整備や、会社全体の運営を円滑にする仕組みづくりが、これまで以上に大切になっています。
このポジションでは、「働きやすさ」と「事業の成長」の両方を支える大切なメンバーとして、企画から実際の運用まで、一貫してご担当いただけます。
日々の定型業務だけでなく、業務の流れをより良くしたり、会社全体のプロジェクトを企画・運営したりと、社内の活性化にも主体的に関わっていただけます。
【具体的な業務内容】
ソリューション営業(既存顧客担当のフィールド営業)【東証プライム上場/在宅・フレックス有】 株式会社ビジネスブレイン太田昭和
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ~ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■お客様へのご提案
・新規のお客様:様々な媒体からのお問い合わせに対し、お客様のご要望をじっくりお伺いし、最適な解決策や専門的なサービスの提供を行います。
・既存のお客様:現在ご利用いただいているサービスへの追加のご依頼や、新しいご要望に対して、さらにご満足いただけるようなご提案をいたします。
【配属部署のご紹介】
■お客様へのご提案
・新規のお客様:様々な媒体からのお問い合わせに対し、お客様のご要望をじっくりお伺いし、最適な解決策や専門的なサービスの提供を行います。
・既存のお客様:現在ご利用いただいているサービスへの追加のご依頼や、新しいご要望に対して、さらにご満足いただけるようなご提案をいたします。
【配属部署のご紹介】
【お仕事内容】
■お客様へのご提案
・新規のお客様:
様々な媒体からのお問い合わせに対し、お客様のご要望をじっくりお伺いし、最適な解決策や専門的なサービスの提供を行います。
・既存のお客様:
現在ご利用いただいているサービスへの追加のご依頼や、新しいご要望に対して、さらにご満足いただけるようなご提案をいたします。
■お客様へのご提案
・新規のお客様:
様々な媒体からのお問い合わせに対し、お客様のご要望をじっくりお伺いし、最適な解決策や専門的なサービスの提供を行います。
・既存のお客様:
現在ご利用いただいているサービスへの追加のご依頼や、新しいご要望に対して、さらにご満足いただけるようなご提案をいたします。
【人事部】中途採用担当(RA経験者歓迎) CPAエクセレントパートナーズ株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- フレックス
| 想定年収 | 600 ~ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■採用担当として、組織を一緒に創りませんか?
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
■採用担当として、組織を一緒に創りませんか?
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
事業部門と深く連携し、採用活動をリードするポジションです。
【主な業務内容】
・事業課題に基づいた人材像の明確化
・求人票の作成、最適な採用チャネルの選定、および採用施策の企画と実行
・媒体各社や人材紹介会社との連携、情報共有、進捗管理
ITインフラPM ランスタッド株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 800 ~ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
■受託開発モデルの確立と標準化について
・リソース提供型から「受託開発モデル」への転換を目指し、体制を整えていきます。
・開発や運用のプロセスを標準化し、標準ドキュメントの作成や見積手法の確立などを行います。
■プロジェクト管理全般(プロジェクト実行責任者)
・ネットワークプロジェクトにおける計画の策定、進捗状況の管理、品質の維持、予算の管理、リソースの管理を行います。
・プロジェクト内で発生する技術的なリスクや課題を見つけ出し、解決に向けて実行を管理します。
■受託開発モデルの確立と標準化について
・リソース提供型から「受託開発モデル」への転換を目指し、体制を整えていきます。
・開発や運用のプロセスを標準化し、標準ドキュメントの作成や見積手法の確立などを行います。
■プロジェクト管理全般(プロジェクト実行責任者)
・ネットワークプロジェクトにおける計画の策定、進捗状況の管理、品質の維持、予算の管理、リソースの管理を行います。
・プロジェクト内で発生する技術的なリスクや課題を見つけ出し、解決に向けて実行を管理します。
【お仕事内容】
■受託開発モデルの確立と標準化について
・リソース提供型から「受託開発モデル」への転換を目指し、体制を整えていきます。
・開発や運用のプロセスを標準化し、標準ドキュメントの作成や見積手法の確立などを行います。
■プロジェクト管理全般(プロジェクト実行責任者)
・ネットワークプロジェクトにおける計画の策定、進捗状況の管理、品質の維持、予算の管理、リソースの管理を行います。
■受託開発モデルの確立と標準化について
・リソース提供型から「受託開発モデル」への転換を目指し、体制を整えていきます。
・開発や運用のプロセスを標準化し、標準ドキュメントの作成や見積手法の確立などを行います。
■プロジェクト管理全般(プロジェクト実行責任者)
・ネットワークプロジェクトにおける計画の策定、進捗状況の管理、品質の維持、予算の管理、リソースの管理を行います。
あなたに合う求人が
非公開求人の中にあるかもしれません。
サイト内でご覧いただける求人は一部となります。非公開求人は、ご登録後にキャリアアドバイザーからのみご紹介することができます。
無料登録
無料非公開求人の紹介を受ける
求人を探す
-
職種から探す
-
業種から探す
-
勤務地から探す
-
年収から探す
