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非公開求人とは
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公開求人5,811件中 2351-2400件表示
金融インフラPM候補（構築）★設計・提案からプロジェクト推進へ★CTCグループ CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 520 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
サーバインフラ（オンプレ／クラウド）を中心とした新規SI案件のプロジェクトマネジメント業務。提案～要件定義～設計～構築～移行までの一連対応におけるPM業務の一部担当・推進、工数見積・提案支援、要員管理、進捗／品質／採算管理、関係者調整。
### 入社後当面～中長期的な業務イメージ
既存PMと連携し、提案整理、要件定義・設計フェーズ検討、構築・移行フェーズ進行管理を担当。
見積、スケジュール作成、体制検討等の立上げにも関与。
小規模案件や一部工程から開始し範囲を拡大、複数案件経験を通じてインフラPMとしてスキルを高め、将来的に主担当PM/複数案件を並行推進するPMとしての活躍を期待。
### 入社後当面～中長期的な業務イメージ
既存PMと連携し、提案整理、要件定義・設計フェーズ検討、構築・移行フェーズ進行管理を担当。
見積、スケジュール作成、体制検討等の立上げにも関与。
小規模案件や一部工程から開始し範囲を拡大、複数案件経験を通じてインフラPMとしてスキルを高め、将来的に主担当PM/複数案件を並行推進するPMとしての活躍を期待。
サーバインフラ（オンプレ／クラウド）を中心とした新規SI案件のプロジェクトマネジメント業務。
提案～要件定義～設計～構築～移行までの一連対応におけるPM業務の一部担当・推進、工数見積・提案支援、要員管理、進捗／品質／採算管理、関係者調整。
### 入社後当面～中長期的な業務イメージ
既存PMと連携し、提案整理、要件定義・設計フェーズ検討、構築・移行フェーズ進行管理を担当。
見積、スケジュール作成、体制検討等の立上げにも関与。
小規模案件や一部工程から開始し範囲を拡大、複数案件経験を通じてインフラPMとしてスキルを高め、将来的に主担当PM/複数案件を並行推進するPMとしての活躍を期待。
提案～要件定義～設計～構築～移行までの一連対応におけるPM業務の一部担当・推進、工数見積・提案支援、要員管理、進捗／品質／採算管理、関係者調整。
### 入社後当面～中長期的な業務イメージ
既存PMと連携し、提案整理、要件定義・設計フェーズ検討、構築・移行フェーズ進行管理を担当。
見積、スケジュール作成、体制検討等の立上げにも関与。
小規模案件や一部工程から開始し範囲を拡大、複数案件経験を通じてインフラPMとしてスキルを高め、将来的に主担当PM/複数案件を並行推進するPMとしての活躍を期待。
Datadog／オブザーバビリティエンジニア（運用＋改善＋上流）★CTCグループ CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 410 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Datadogを用いた監視運用・改善業務を担当。
エージェント導入、監視設定、ダッシュボード設計、ログ・メトリクス・トレース分析を実施し、問い合わせ対応やドキュメント整備を行います。
さらに新機能検証や運用改善、プロトタイプ作成など、継続的なサービス高度化にも関わります。
### 入社後当面～中長期的な業務イメージ
入社後は既存案件に参画し、Datadog運用業務の基礎を習得。
6か月で主担当として運用・分析・顧客対応を実施。1年程度で改善提案や新機能導入をリードし、チームリーダーへ成長。
エージェント導入、監視設定、ダッシュボード設計、ログ・メトリクス・トレース分析を実施し、問い合わせ対応やドキュメント整備を行います。
さらに新機能検証や運用改善、プロトタイプ作成など、継続的なサービス高度化にも関わります。
### 入社後当面～中長期的な業務イメージ
入社後は既存案件に参画し、Datadog運用業務の基礎を習得。
6か月で主担当として運用・分析・顧客対応を実施。1年程度で改善提案や新機能導入をリードし、チームリーダーへ成長。
Datadogを用いた監視運用・改善業務を担当。
エージェント導入、監視設定、ダッシュボード設計、ログ・メトリクス・トレース分析を実施し、問い合わせ対応やドキュメント整備を行います。
さらに
新機能検証や
運用改善、プロトタイプ作成など、継続的なサービス高度化にも関わります。
エージェント導入、監視設定、ダッシュボード設計、ログ・メトリクス・トレース分析を実施し、問い合わせ対応やドキュメント整備を行います。
さらに
新機能検証や
運用改善、プロトタイプ作成など、継続的なサービス高度化にも関わります。
大手金融業向け｜ITシステム運用エンジニア（監視、障害対応、オペレーション）★CTCグループ CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 410 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
金融業界のITシステムを支える運用監視のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ITシステムの運用監視
・障害発生時の対応
・定例業務および依頼されたオペレーション業務
金融業界のITシステムを支える運用監視のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ITシステムの運用監視
・障害発生時の対応
・定例業務および依頼されたオペレーション業務
【お仕事内容】
金融業界のITシステムを支える運用監視のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ITシステムの運用監視
・障害発生時の対応
・定例業務および依頼されたオペレーション業務
金融業界のITシステムを支える運用監視のお仕事です。
【具体的な業務内容】
・ITシステムの運用監視
・障害発生時の対応
・定例業務および依頼されたオペレーション業務
大手企業向け｜運用エンジニア 業務統制・運用化業務★CTCグループ CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 520 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
お客様や関係者の方々との連携や調整をお願いします。
新しい運用業務が始まる際には、その受け入れや調整にご協力ください。
運用フローを整理し、分かりやすいドキュメントの作成もお願いします。
お客様や関係者の方々との連携や調整をお願いします。
新しい運用業務が始まる際には、その受け入れや調整にご協力ください。
運用フローを整理し、分かりやすいドキュメントの作成もお願いします。
【お仕事内容】
お客様や関係者の方々との連携や調整をお願いします。
新しい運用業務が始まる際には、その受け入れや調整にご協力ください。
運用フローを整理し、分かりやすいドキュメントの作成もお願いします。
【入社後のステップ】
お客様や関係者の方々との連携や調整をお願いします。
新しい運用業務が始まる際には、その受け入れや調整にご協力ください。
運用フローを整理し、分かりやすいドキュメントの作成もお願いします。
【入社後のステップ】
金融システム運用エンジニア（基盤／構築／改善）★運用から設計までキャリア拡張★CTCグループ CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 520 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
（1）基幹システム／基盤の設定変更申請対応（受付→調査・検証→審査依頼→本番作業依頼、付随して問い合わせ対応・テスト環境アカウント管理）
（2）オンプレ／AWS上サーバの運用保守（問い合わせ、パッチ適用、脆弱性対応等）
（3）エンハンス対応、サーバ／NW機器・製品の設計・構築・テスト・移行
（4）非機能（運用）要件の要件定義～見積～設計～構築
### 入社後当面～中長期的な業務イメージ
案件リーダーまたはメンバーとして参画し、巻取り・安定運用に向けた対応を通じてステップアップ。
（2）オンプレ／AWS上サーバの運用保守（問い合わせ、パッチ適用、脆弱性対応等）
（3）エンハンス対応、サーバ／NW機器・製品の設計・構築・テスト・移行
（4）非機能（運用）要件の要件定義～見積～設計～構築
### 入社後当面～中長期的な業務イメージ
案件リーダーまたはメンバーとして参画し、巻取り・安定運用に向けた対応を通じてステップアップ。
(1) 基幹システム／基盤の設定変更申請対応（受付→調査・検証→審査依頼→本番作業依頼、付随して問い合わせ対応・テスト環境アカウント管理）
(2) オンプレ／AWS上サーバの運用保守（問い合わせ、パッチ適用、脆弱性対応等）
(3) エンハンス対応、サーバ／NW機器・製品の設計・構築・テスト・移行
(4) 非機能（運用）要件の要件定義～見積～設計～構築
(2) オンプレ／AWS上サーバの運用保守（問い合わせ、パッチ適用、脆弱性対応等）
(3) エンハンス対応、サーバ／NW機器・製品の設計・構築・テスト・移行
(4) 非機能（運用）要件の要件定義～見積～設計～構築
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フィジカルAIコンサルタント/東京/FPTコンサルティングジャパン FPTコンサルティングジャパン株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 550 ～ 4000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Physical AI / Digital Twin を軸に、経営層折衝、全体設計、プロジェクト推進、技術リード（Simulation/データ基盤）など、最適な役割で参画いただきます。
> *詳細業務*
各ロールに応じて以下内容を行っていただきます。
- 経営課題・業務課題の整理、問題定義（Problem Definition）
- AI/Physical AIのアウトプットをビジネス施策・ロードマップへ落とし込み
> *詳細業務*
各ロールに応じて以下内容を行っていただきます。
- 経営課題・業務課題の整理、問題定義（Problem Definition）
- AI/Physical AIのアウトプットをビジネス施策・ロードマップへ落とし込み
Physical AI / Digital Twin を軸に、経営層折衝、全体設計、プロジェクト推進、技術リード（Simulation/データ基盤）など、最適な役割で参画いただきます。
> *詳細業務*
各ロールに応じて以下内容を行っていただきます。
- 経営課題・業務課題の整理、問題定義（Problem Definition）
- AI/Physical AIのアウトプットをビジネス施策・ロードマップへ落とし込み
> *詳細業務*
各ロールに応じて以下内容を行っていただきます。
- 経営課題・業務課題の整理、問題定義（Problem Definition）
- AI/Physical AIのアウトプットをビジネス施策・ロードマップへ落とし込み
サービスエンジニア／東京 株式会社イトーキ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- 社宅・住宅補助
| 想定年収 | 480 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
*■主な業務*
各種設備機器類の点検・修理などのアフターサービス
└物流機器、オフィスセキュリティ機器、検索保管機器、環境衛生機器、研究施設機器、ICT／映像音響機器、建材内装設備、金融設備機器、その他設備
■参考
[物流ソリューション「システマストリーマーSAS-R」](https://www.itoki.jp/solution/distribution/)
各種設備機器類の点検・修理などのアフターサービス
└物流機器、オフィスセキュリティ機器、検索保管機器、環境衛生機器、研究施設機器、ICT／映像音響機器、建材内装設備、金融設備機器、その他設備
■参考
[物流ソリューション「システマストリーマーSAS-R」](https://www.itoki.jp/solution/distribution/)
*■主な業務*
各種設備機器類の点検・修理などのアフターサービス
└物流機器、オフィスセキュリティ機器、検索保管機器、環境衛生機器、研究施設機器、ICT／映像音響機器、建材内装設備、金融設備機器、その他設備
■参考
[物流ソリューション「システマストリーマーSAS-R」](https://www.itoki.jp/solution/distribution/)
各種設備機器類の点検・修理などのアフターサービス
└物流機器、オフィスセキュリティ機器、検索保管機器、環境衛生機器、研究施設機器、ICT／映像音響機器、建材内装設備、金融設備機器、その他設備
■参考
[物流ソリューション「システマストリーマーSAS-R」](https://www.itoki.jp/solution/distribution/)
ITコンサルタント 株式会社OAGコンサルティング
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 550 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【情シス顧問サービスで、お客様のIT課題を解決しませんか？】
当社では、中堅・中小企業のお客様でIT化やDX化にお困りの方々へ、「情シス顧問サービス」を提供しています。これは、情報システム担当者が不在の企業様の情報システム機能を当社が代行するサービスです。
【お仕事の内容】
情シス顧問サービスの一員として、経験とスキルを活かしてくださる方を募集しております。
・お客様のITインフラ（ネットワーク、サーバー、PC、セキュリティなど）に関する課題を見える化します。
・課題解決のための機器やサービスの選定、導入、構築を行います。
当社では、中堅・中小企業のお客様でIT化やDX化にお困りの方々へ、「情シス顧問サービス」を提供しています。これは、情報システム担当者が不在の企業様の情報システム機能を当社が代行するサービスです。
【お仕事の内容】
情シス顧問サービスの一員として、経験とスキルを活かしてくださる方を募集しております。
・お客様のITインフラ（ネットワーク、サーバー、PC、セキュリティなど）に関する課題を見える化します。
・課題解決のための機器やサービスの選定、導入、構築を行います。
【情シス顧問サービスで、お客様のIT課題を解決しませんか？】
当社では、中堅・中小企業のお客様でIT化やDX化にお困りの方々へ、「情シス顧問サービス」を提供しています。これは、情報システム担当者が不在の企業様の情報システム機能を当社が代行するサービスです。
【お仕事の内容】
情シス顧問サービスの一員として、経験とスキルを活かしてくださる方を募集しております。
当社では、中堅・中小企業のお客様でIT化やDX化にお困りの方々へ、「情シス顧問サービス」を提供しています。これは、情報システム担当者が不在の企業様の情報システム機能を当社が代行するサービスです。
【お仕事の内容】
情シス顧問サービスの一員として、経験とスキルを活かしてくださる方を募集しております。
エンジニアオープンポジション 株式会社ギークリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
経験やご希望に合わせて、最適なポジションをご提案いたします。
・要件定義や進行管理といったプロジェクトの上流工程
・実際の開発業務といったプロジェクトの下流工程
様々な経験を積めるポジションが複数ございますので、ご興味がございましたら、ぜひご応募ください。
【募集の背景】
IT分野に特化した人材サービスを提供している弊社のエンジニアチームでは、お客様となる企業様や求職者様に良い機会を提供することをミッションとしています。そのため、日々安定したユーザー体験を提供し続けることが大切な役割です。
経験やご希望に合わせて、最適なポジションをご提案いたします。
・要件定義や進行管理といったプロジェクトの上流工程
・実際の開発業務といったプロジェクトの下流工程
様々な経験を積めるポジションが複数ございますので、ご興味がございましたら、ぜひご応募ください。
【募集の背景】
IT分野に特化した人材サービスを提供している弊社のエンジニアチームでは、お客様となる企業様や求職者様に良い機会を提供することをミッションとしています。そのため、日々安定したユーザー体験を提供し続けることが大切な役割です。
【お仕事内容】
経験やご希望に合わせて、最適なポジションをご提案いたします。
・要件定義や進行管理といったプロジェクトの上流工程
・実際の開発業務といったプロジェクトの下流工程
様々な経験を積めるポジションが複数ございますので、ご興味がございましたら、ぜひご応募ください。
経験やご希望に合わせて、最適なポジションをご提案いたします。
・要件定義や進行管理といったプロジェクトの上流工程
・実際の開発業務といったプロジェクトの下流工程
様々な経験を積めるポジションが複数ございますので、ご興味がございましたら、ぜひご応募ください。
社内SE（開発ディレクター/進行管理/スクラムマスター/PL候補） 株式会社ギークリー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
自社ホームページやGeeklyReview、GeeklyMediaなどの自社メディアの技術的な改善において、事業の課題を解決するための要件をまとめたり、どのような方法で進めるかを計画したり、リリース後の利用が定着するまでをリードしていただきます。
普段は、開発チームのスクラムマスターとして、日々のプロダクト改善タスクの優先順位を決めたり、企画部門との要件の調整を行ったり、開発が円滑に進むようにサポート（妨げとなる要素の排除）をお願いいたします。
新しいプロジェクトが始まった際は、新機能の大きな開発など、明確なプロジェクトが立ち上がった際には、プロジェクトリーダーとして進捗の管理や人員の調整をリードしていただきます。
【このお仕事の魅力】
自社ホームページやGeeklyReview、GeeklyMediaなどの自社メディアの技術的な改善において、事業の課題を解決するための要件をまとめたり、どのような方法で進めるかを計画したり、リリース後の利用が定着するまでをリードしていただきます。
普段は、開発チームのスクラムマスターとして、日々のプロダクト改善タスクの優先順位を決めたり、企画部門との要件の調整を行ったり、開発が円滑に進むようにサポート（妨げとなる要素の排除）をお願いいたします。
新しいプロジェクトが始まった際は、新機能の大きな開発など、明確なプロジェクトが立ち上がった際には、プロジェクトリーダーとして進捗の管理や人員の調整をリードしていただきます。
【このお仕事の魅力】
【お仕事内容】
自社ホームページやGeeklyReview、GeeklyMediaなどの自社メディアの技術的な改善において、事業の課題を解決するための要件をまとめたり、どのような方法で進めるかを計画したり、リリース後の利用が定着するまでをリードしていただきます。
普段は、開発チームのスクラムマスターとして、日々のプロダクト改善タスクの優先順位を決めたり、企画部門との要件の調整を行ったり、開発が円滑に進むようにサポート（妨げとなる要素の排除）をお願いいたします。
新しいプロジェクトが始まった際は、新機能の大きな開発など、明確なプロジェクトが立ち上がった際には、プロジェクトリーダーとして進捗の管理や人員の調整をリードしていただきます。
自社ホームページやGeeklyReview、GeeklyMediaなどの自社メディアの技術的な改善において、事業の課題を解決するための要件をまとめたり、どのような方法で進めるかを計画したり、リリース後の利用が定着するまでをリードしていただきます。
普段は、開発チームのスクラムマスターとして、日々のプロダクト改善タスクの優先順位を決めたり、企画部門との要件の調整を行ったり、開発が円滑に進むようにサポート（妨げとなる要素の排除）をお願いいたします。
新しいプロジェクトが始まった際は、新機能の大きな開発など、明確なプロジェクトが立ち上がった際には、プロジェクトリーダーとして進捗の管理や人員の調整をリードしていただきます。
マニファクチャリング・ソリューション部/SAP事業立ち上げメンバー NSW株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 社宅・住宅補助
- 上場企業
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■役割
SAPの実務担当・PM業務・事業推進など、これまでのご経験や希望に応じた役割に携わっていただきます。
新規立ち上げフェーズのため、実務に従事しながら、サービスメニューの設計や事業計画にも幅広く関わっていただける環境です。
■具体的な業務内容
・SAP関連プロジェクトへの参画
・NSWプライムによるSAPサービスの企画・提供(運用保守の他、エンドユーザ教育、顧客のSAP活用伴走など、提供メニューは企画中)
・SAP事業の立ち上げ推進(案件管理、要員管理、実行管理)
SAPの実務担当・PM業務・事業推進など、これまでのご経験や希望に応じた役割に携わっていただきます。
新規立ち上げフェーズのため、実務に従事しながら、サービスメニューの設計や事業計画にも幅広く関わっていただける環境です。
■具体的な業務内容
・SAP関連プロジェクトへの参画
・NSWプライムによるSAPサービスの企画・提供(運用保守の他、エンドユーザ教育、顧客のSAP活用伴走など、提供メニューは企画中)
・SAP事業の立ち上げ推進(案件管理、要員管理、実行管理)
■役割
SAPの実務担当・PM業務・事業推進など、これまでのご経験や希望に応じた役割に携わっていただきます。
新規立ち上げフェーズのため、実務に従事しながら、サービスメニューの設計や事業計画にも幅広く関わっていただける環境です。
■具体的な業務内容
・SAP関連プロジェクトへの参画
SAPの実務担当・PM業務・事業推進など、これまでのご経験や希望に応じた役割に携わっていただきます。
新規立ち上げフェーズのため、実務に従事しながら、サービスメニューの設計や事業計画にも幅広く関わっていただける環境です。
■具体的な業務内容
・SAP関連プロジェクトへの参画
【東京/豊洲】社内SE（アプリ） ※リーダー候補 株式会社エクソル
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 450 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援をお願いしたいと思います。
・事業成長を加速するIT戦略立案とDX推進プロジェクトを支援
・システムやITルーツ等を利用した業務改善業務の推進
・社内からのITニーズをヒアリングし、課題解決策を企画提案
・システム開発の内製化推進と外部ベンダーの管理・調整
・導入システムの運用保守、改善、障害対応、問い合わせ対応
・業務プロセスの分析・改善提案とシステムへの実装
・事業成長を加速するIT戦略立案とDX推進プロジェクトを支援
・システムやITルーツ等を利用した業務改善業務の推進
・社内からのITニーズをヒアリングし、課題解決策を企画提案
・システム開発の内製化推進と外部ベンダーの管理・調整
・導入システムの運用保守、改善、障害対応、問い合わせ対応
・業務プロセスの分析・改善提案とシステムへの実装
全社的に業務改革を進める中でITの観点から生産性向上の為の全方位的な支援をお願いしたいと思います。
・事業成長を加速するIT戦略立案とDX推進プロジェクトを支援
・システムやITルーツ等を利用した業務改善業務の推進
・社内からのITニーズをヒアリングし、課題解決策を企画提案
・システム開発の内製化推進と外部ベンダーの管理・調整
・導入システムの運用保守、改善、障害対応、問い合わせ対応
・業務プロセスの分析・改善提案とシステムへの実装
・事業成長を加速するIT戦略立案とDX推進プロジェクトを支援
・システムやITルーツ等を利用した業務改善業務の推進
・社内からのITニーズをヒアリングし、課題解決策を企画提案
・システム開発の内製化推進と外部ベンダーの管理・調整
・導入システムの運用保守、改善、障害対応、問い合わせ対応
・業務プロセスの分析・改善提案とシステムへの実装
【AD-34】サービス運用エンジニア（EDIシステム） 株式会社セゾンテクノロジー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 590 ～ 740万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
クレジット基幹システムと連携するEDIシステムの維持保守を担うポジションです。
クレジットカード基幹システムを支える分散システム領域において、安定運用と継続的な改善を推進していただきます。
*【具体的な業務内容】*
- アカウントID管理、監視設定、ウィルス対策などのシステム運用管理
- 監査ログの分析やバックアップ／リストア対応を通じた運用品質の維持向上
- システム変更対応や、サポート終了に伴うリリースアップ対応の推進
クレジットカード基幹システムを支える分散システム領域において、安定運用と継続的な改善を推進していただきます。
*【具体的な業務内容】*
- アカウントID管理、監視設定、ウィルス対策などのシステム運用管理
- 監査ログの分析やバックアップ／リストア対応を通じた運用品質の維持向上
- システム変更対応や、サポート終了に伴うリリースアップ対応の推進
クレジット基幹システムと連携するEDIシステムの維持保守を担うポジションです。
クレジットカード基幹システムを支える分散システム領域において、安定運用と継続的な改善を推進していただきます。
*【具体的な業務内容】*
- アカウントID管理、監視設定、ウィルス対策などのシステム運用管理
- 監査ログの分析やバックアップ／リストア対応を通じた運用品質の維持向上
- システム変更対応や、サポート終了に伴うリリースアップ対応の推進
クレジットカード基幹システムを支える分散システム領域において、安定運用と継続的な改善を推進していただきます。
*【具体的な業務内容】*
- アカウントID管理、監視設定、ウィルス対策などのシステム運用管理
- 監査ログの分析やバックアップ／リストア対応を通じた運用品質の維持向上
- システム変更対応や、サポート終了に伴うリリースアップ対応の推進
【AD-71】プロジェクトマネージャー（エンタープライズ領域） 株式会社セゾンテクノロジー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 670 ～ 815万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
エンタープライズユーザー様に対し、自社サービスを中核としたシステム構築プロジェクトを担うポジションです。
システム提案から開発マネジメントまで幅広い経験を積むことができ、将来的にはプロジェクトリーダーやチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを想定しています。
さらに中長期的には、エキスパートとして大規模プロジェクトや部門をリードする役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
- リーダーとして、チーム（3〜5名）のテクニカル面を中心に開発・運用を推進
- 顧客およびビジネスへの貢献を意識し、担当システムの品質向上および安定運用をリード
システム提案から開発マネジメントまで幅広い経験を積むことができ、将来的にはプロジェクトリーダーやチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを想定しています。
さらに中長期的には、エキスパートとして大規模プロジェクトや部門をリードする役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
- リーダーとして、チーム（3〜5名）のテクニカル面を中心に開発・運用を推進
- 顧客およびビジネスへの貢献を意識し、担当システムの品質向上および安定運用をリード
エンタープライズユーザー様に対し、自社サービスを中核としたシステム構築プロジェクトを担うポジションです。
システム提案から開発マネジメントまで幅広い経験を積むことができ、将来的にはプロジェクトリーダーやチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを想定しています。
さらに中長期的には、エキスパートとして大規模プロジェクトや部門をリードする役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
- リーダーとして、チーム（3〜5名）のテクニカル面を中心に開発・運用を推進
システム提案から開発マネジメントまで幅広い経験を積むことができ、将来的にはプロジェクトリーダーやチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを想定しています。
さらに中長期的には、エキスパートとして大規模プロジェクトや部門をリードする役割を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
- リーダーとして、チーム（3〜5名）のテクニカル面を中心に開発・運用を推進
【DEV-31】プロジェクトマネージャー（自社製品開発） 株式会社セゾンテクノロジー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 590 ～ 815万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
HULFT Square（自社iPaaS）の開発プロジェクトマネージャとして、機能開発、基盤改善、コネクタ/連携機能、品質改善などの開発テーマを計画からリリースまで推進します。
【具体的な業務内容】
- 開発テーマのスコープ整理、計画策定、進捗/課題/リスク/品質管理
- プロダクト、開発、SRE、サポート、カスタマーサクセス、事業側との合意形成・優先順位調整
- 要件整理、仕様検討、受入観点の整理、リリース判定支援
- GitHub Actions/ArgoCD等を用いる開発/リリースプロセスの理解に基づくプロジェクト推進
【具体的な業務内容】
- 開発テーマのスコープ整理、計画策定、進捗/課題/リスク/品質管理
- プロダクト、開発、SRE、サポート、カスタマーサクセス、事業側との合意形成・優先順位調整
- 要件整理、仕様検討、受入観点の整理、リリース判定支援
- GitHub Actions/ArgoCD等を用いる開発/リリースプロセスの理解に基づくプロジェクト推進
HULFT Square（自社iPaaS）の開発プロジェクトマネージャとして、機能開発、基盤改善、コネクタ/連携機能、品質改善などの開発テーマを計画からリリースまで推進します。
【具体的な業務内容】
- 開発テーマのスコープ整理、計画策定、進捗/課題/リスク/品質管理
- プロダクト、開発、SRE、サポート、カスタマーサクセス、事業側との合意形成・優先順位調整
- 要件整理、仕様検討、受入観点の整理、リリース判定支援
- GitHub Actions/ArgoCD等を用いる開発/リリースプロセスの理解に基づくプロジェクト推進
【具体的な業務内容】
- 開発テーマのスコープ整理、計画策定、進捗/課題/リスク/品質管理
- プロダクト、開発、SRE、サポート、カスタマーサクセス、事業側との合意形成・優先順位調整
- 要件整理、仕様検討、受入観点の整理、リリース判定支援
- GitHub Actions/ArgoCD等を用いる開発/リリースプロセスの理解に基づくプロジェクト推進
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【AD-51】プロジェクトマネージャー（クラウド領域/金融） 株式会社セゾンテクノロジー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 633 ～ 942万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
国内トップクラスの金融事業会社様を中心に、AWSをはじめとしたクラウド技術の知見を活かし、顧客のビジネス課題に対して総合的な支援を行うソリューションアーキテクト（プロジェクトマネージャー）ポジションです。
技術的な観点からプロジェクトをリードし、将来的には新規ビジネスにおけるアーキテクチャ設計や技術選定を担っていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
- プロジェクトマネージャーとして、クラウドを活用したシステム開発プロジェクトを推進
- AWSを中心としたクラウドアーキテクチャの設計・構築・最適化をリード
- 顧客のビジネス課題に対する技術的なソリューション提案および実現支援
技術的な観点からプロジェクトをリードし、将来的には新規ビジネスにおけるアーキテクチャ設計や技術選定を担っていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
- プロジェクトマネージャーとして、クラウドを活用したシステム開発プロジェクトを推進
- AWSを中心としたクラウドアーキテクチャの設計・構築・最適化をリード
- 顧客のビジネス課題に対する技術的なソリューション提案および実現支援
国内トップクラスの金融事業会社様を中心に、AWSをはじめとしたクラウド技術の知見を活かし、顧客のビジネス課題に対して総合的な支援を行うソリューションアーキテクト（プロジェクトマネージャー）ポジションです。
技術的な観点からプロジェクトをリードし、将来的には新規ビジネスにおけるアーキテクチャ設計や技術選定を担っていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
- プロジェクトマネージャーとして、クラウドを活用したシステム開発プロジェクトを推進
- AWSを中心としたクラウドアーキテクチャの設計・構築・最適化をリード
- 顧客のビジネス課題に対する技術的なソリューション提案および実現支援
技術的な観点からプロジェクトをリードし、将来的には新規ビジネスにおけるアーキテクチャ設計や技術選定を担っていただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
- プロジェクトマネージャーとして、クラウドを活用したシステム開発プロジェクトを推進
- AWSを中心としたクラウドアーキテクチャの設計・構築・最適化をリード
- 顧客のビジネス課題に対する技術的なソリューション提案および実現支援
【DI-52】プロジェクトリーダー（データ連携基盤） 株式会社セゾンテクノロジー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 530 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
会社の定める業務
プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトリーダー候補として、エンタープライズユーザー向けに自社サービスの導入プロジェクトをお任せします。
小規模から中規模まで多様な案件を並行して担当することが多く、経験に応じて大規模案件のリードを担う機会もあります。
上流工程から運用フェーズまで一貫して携わり、将来的にはマネジメント/スペシャリストとしての成長を期待しています。
*【具体的な業務内容】*
プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトリーダー候補として、エンタープライズユーザー向けに自社サービスの導入プロジェクトをお任せします。
小規模から中規模まで多様な案件を並行して担当することが多く、経験に応じて大規模案件のリードを担う機会もあります。
上流工程から運用フェーズまで一貫して携わり、将来的にはマネジメント/スペシャリストとしての成長を期待しています。
*【具体的な業務内容】*
会社の定める業務
プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトリーダー候補として、エンタープライズユーザー向けに自社サービスの導入プロジェクトをお任せします。
小規模から中規模まで多様な案件を並行して担当することが多く、経験に応じて大規模案件のリードを担う機会もあります。
上流工程から運用フェーズまで一貫して携わり、将来的にはマネジメント/スペシャリストとしての成長を期待しています。
*【具体的な業務内容】*
プロジェクトリーダーもしくはプロジェクトリーダー候補として、エンタープライズユーザー向けに自社サービスの導入プロジェクトをお任せします。
小規模から中規模まで多様な案件を並行して担当することが多く、経験に応じて大規模案件のリードを担う機会もあります。
上流工程から運用フェーズまで一貫して携わり、将来的にはマネジメント/スペシャリストとしての成長を期待しています。
*【具体的な業務内容】*
【AD-41】プロジェクトリーダー（ファイナンスシステム） 株式会社セゾンテクノロジー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 670 ～ 815万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
国内トップクラスの金融事業会社様向けに、高品質な業務システムを提供するシステムエンジニアのポジションです。
システム企画・提案から開発マネジメントまで幅広い経験を積むことができ、将来的にはプロジェクトリーダーやチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
- リーダーとして、チーム（4〜9名）のテクニカル面を中心に開発・運用を推進
- 顧客およびビジネスへの貢献を意識し、担当システムの品質向上・安定運用をリード
- 顧客とのコミュニケーションを通じた課題整理および改善提案
システム企画・提案から開発マネジメントまで幅広い経験を積むことができ、将来的にはプロジェクトリーダーやチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
- リーダーとして、チーム（4〜9名）のテクニカル面を中心に開発・運用を推進
- 顧客およびビジネスへの貢献を意識し、担当システムの品質向上・安定運用をリード
- 顧客とのコミュニケーションを通じた課題整理および改善提案
国内トップクラスの金融事業会社様向けに、高品質な業務システムを提供するシステムエンジニアのポジションです。
システム企画・提案から開発マネジメントまで幅広い経験を積むことができ、将来的にはプロジェクトリーダーやチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
- リーダーとして、チーム（4〜9名）のテクニカル面を中心に開発・運用を推進
- 顧客およびビジネスへの貢献を意識し、担当システムの品質向上・安定運用をリード
- 顧客とのコミュニケーションを通じた課題整理および改善提案
システム企画・提案から開発マネジメントまで幅広い経験を積むことができ、将来的にはプロジェクトリーダーやチームリーダーとしてチームを牽引していただくことを想定しています。
【具体的な業務内容】
- リーダーとして、チーム（4〜9名）のテクニカル面を中心に開発・運用を推進
- 顧客およびビジネスへの貢献を意識し、担当システムの品質向上・安定運用をリード
- 顧客とのコミュニケーションを通じた課題整理および改善提案
インサイドセールス 株式会社エイジレス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 375 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
新設のインサイドセールス部門にて、人材紹介事業および新規事業の商談を獲得し、フィールドセールスがスムーズに提案へ繋げられるよう「受注の起点」を作る役割です。私たちが目指すのは、単なる「商談獲得」ではありません。1社1社の企業情報を深くリサーチして挑む「提案型のアプローチ」や、展示会などのイベントを通じたリアルな接点から、独自の仮説を持って商談を生み出します。 インサイドセールスが起点となり、数千万円規模のビジネスチャンスを切り拓く、事業成長の要となるポジションです。
### お任せしたい仕事
- アウトバウンドアプローチ
ターゲット企業に対する電話、メール、手紙等を用いたアウトバウンドでの商談創出
- HRソリューション提案
経営層や人事責任者に対し、ベテラン人材の活用による経営課題解決を提案と接点構築
### お任せしたい仕事
- アウトバウンドアプローチ
ターゲット企業に対する電話、メール、手紙等を用いたアウトバウンドでの商談創出
- HRソリューション提案
経営層や人事責任者に対し、ベテラン人材の活用による経営課題解決を提案と接点構築
新設のインサイドセールス部門にて、人材紹介事業および新規事業の商談を獲得し、フィールドセールスがスムーズに提案へ繋げられるよう「受注の起点」を作る役割です。
私たちが目指すのは、単なる「商談獲得」ではありません。
1社1社の企業情報を深くリサーチして挑む「提案型のアプローチ」や、展示会などのイベントを通じたリアルな接点から、独自の仮説を持って商談を生み出します。
インサイドセールスが起点となり、数千万円規模のビジネスチャンスを切り拓く、事業成長の要となるポジションです。
### お任せしたい仕事
- アウトバウンドアプローチ
私たちが目指すのは、単なる「商談獲得」ではありません。
1社1社の企業情報を深くリサーチして挑む「提案型のアプローチ」や、展示会などのイベントを通じたリアルな接点から、独自の仮説を持って商談を生み出します。
インサイドセールスが起点となり、数千万円規模のビジネスチャンスを切り拓く、事業成長の要となるポジションです。
### お任せしたい仕事
- アウトバウンドアプローチ
ネットワークに関する技術企画｜アシスタントマネージャー～メンバー（東京） JCOM株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 460 ～ 920万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
（仕事内容）
アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネスに関する技術仕様の策定と運用保守スキームの構築、プロジェクト推進。
・アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネス展開に向けた技術全体統括、案件窓口
・auひかり卸を活用したエリア外展開支援、技術全体統括、案件窓口
・BtoB/G提供に向けた技術仕様検討、設備設計、商用展開支援、標準仕様書策定
※変更の範囲：会社の定める業務
アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネスに関する技術仕様の策定と運用保守スキームの構築、プロジェクト推進。
・アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネス展開に向けた技術全体統括、案件窓口
・auひかり卸を活用したエリア外展開支援、技術全体統括、案件窓口
・BtoB/G提供に向けた技術仕様検討、設備設計、商用展開支援、標準仕様書策定
※変更の範囲：会社の定める業務
（仕事内容）
アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネスに関する技術仕様の策定と運用保守スキームの構築、プロジェクト推進。
・アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネス展開に向けた技術全体統括、案件窓口
・auひかり卸を活用したエリア外展開支援、技術全体統括、案件窓口
・BtoB/G提供に向けた技術仕様検討、設備設計、商用展開支援、標準仕様書策定
※変更の範囲：会社の定める業務
アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネスに関する技術仕様の策定と運用保守スキームの構築、プロジェクト推進。
・アクセスネットワークインフラを活用した新規ビジネス展開に向けた技術全体統括、案件窓口
・auひかり卸を活用したエリア外展開支援、技術全体統括、案件窓口
・BtoB/G提供に向けた技術仕様検討、設備設計、商用展開支援、標準仕様書策定
※変更の範囲：会社の定める業務
MA・CRMコンサルタント ナウビレッジ株式会社
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
- スタートアップ
| 想定年収 | 450 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
クライアント企業様の事業成長を、長期的にサポートするお仕事です。CRMプラットフォームを導入された企業様へ、活用のお手伝いやトレーニング、そして継続的な改善のご提案を通じて、寄り添ってまいります。
【使用するプラットフォームについて】
当社が支援に用いるプラットフォームは「HubSpot」です。これは世界135カ国・28万社以上に導入されているCRM/MAツールで、当社はHubSpot社のDiamond Partnerとして認定されております。クライアント様は、HubSpot社からのご紹介や、当社が運営するHubSpot関連メディア『Marketing Spot』からお問い合わせいただいた企業様が中心となります。
【プロジェクトへの参加について】
多くの案件では、HubSpotの導入が決定した段階からプロジェクトにご参加いただきますが、HubSpot社と共同で、クライアント様への提案フェーズから携わる機会もございます。
クライアント企業様の事業成長を、長期的にサポートするお仕事です。CRMプラットフォームを導入された企業様へ、活用のお手伝いやトレーニング、そして継続的な改善のご提案を通じて、寄り添ってまいります。
【使用するプラットフォームについて】
当社が支援に用いるプラットフォームは「HubSpot」です。これは世界135カ国・28万社以上に導入されているCRM/MAツールで、当社はHubSpot社のDiamond Partnerとして認定されております。クライアント様は、HubSpot社からのご紹介や、当社が運営するHubSpot関連メディア『Marketing Spot』からお問い合わせいただいた企業様が中心となります。
【プロジェクトへの参加について】
多くの案件では、HubSpotの導入が決定した段階からプロジェクトにご参加いただきますが、HubSpot社と共同で、クライアント様への提案フェーズから携わる機会もございます。
【お仕事内容】
クライアント企業様の事業成長を、長期的にサポートするお仕事です。
CRMプラットフォームを導入された企業様へ、活用のお手伝いやトレーニング、そして継続的な改善のご提案を通じて、寄り添ってまいります。
【使用するプラットフォームについて】
当社が支援に用いるプラットフォームは「HubSpot」です。
クライアント企業様の事業成長を、長期的にサポートするお仕事です。
CRMプラットフォームを導入された企業様へ、活用のお手伝いやトレーニング、そして継続的な改善のご提案を通じて、寄り添ってまいります。
【使用するプラットフォームについて】
当社が支援に用いるプラットフォームは「HubSpot」です。
営業 CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 510 ～ 660万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■ITソリューション営業の募集です！
【お仕事内容】
主に、お客様のITシステムに関するソリューション営業をお願いいたします。
・お客様へのご要望のヒアリング
・サービス主管部署との調整（WBS作成、会議調整、メーカー調整、アジェンダ作成、会議の進行）
・提案資料の作成（提案書やプレゼン資料の作成）
・プレゼンテーション
・お見積りの作成
【お仕事内容】
主に、お客様のITシステムに関するソリューション営業をお願いいたします。
・お客様へのご要望のヒアリング
・サービス主管部署との調整（WBS作成、会議調整、メーカー調整、アジェンダ作成、会議の進行）
・提案資料の作成（提案書やプレゼン資料の作成）
・プレゼンテーション
・お見積りの作成
■ITソリューション営業の募集です！
【お仕事内容】
主に、お客様のITシステムに関するソリューション営業をお願いいたします。
・お客様へのご要望のヒアリング
・サービス主管部署との調整（WBS作成、会議調整、メーカー調整、アジェンダ作成、会議の進行）
・提案資料の作成（提案書やプレゼン資料の作成）
・プレゼンテーション
【お仕事内容】
主に、お客様のITシステムに関するソリューション営業をお願いいたします。
・お客様へのご要望のヒアリング
・サービス主管部署との調整（WBS作成、会議調整、メーカー調整、アジェンダ作成、会議の進行）
・提案資料の作成（提案書やプレゼン資料の作成）
・プレゼンテーション
コーポレート部門（管理部門）｜法務／総務／コンプライアンス★CTCグループ CTCシステムマネジメント株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 520 ～ 680万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せするお仕事内容】
会社のコンプライアンスや総務に関わるリスクマネジメント業務をお任せいたします。
具体的には、以下の幅広い業務に携わっていただきます。
・委員会運営
・法令対応
・ISO・サステナビリティ対応
・社員教育
・資産管理
会社のコンプライアンスや総務に関わるリスクマネジメント業務をお任せいたします。
具体的には、以下の幅広い業務に携わっていただきます。
・委員会運営
・法令対応
・ISO・サステナビリティ対応
・社員教育
・資産管理
【お任せするお仕事内容】
会社のコンプライアンスや総務に関わるリスクマネジメント業務をお任せいたします。
具体的には、以下の幅広い業務に携わっていただきます。
・委員会運営
・法令対応
・ISO・サステナビリティ対応
・社員教育
会社のコンプライアンスや総務に関わるリスクマネジメント業務をお任せいたします。
具体的には、以下の幅広い業務に携わっていただきます。
・委員会運営
・法令対応
・ISO・サステナビリティ対応
・社員教育
4405 システム開発（航空自衛隊向け航空・宇宙作戦指揮システム開発）_NS 日本電気株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■国家の安全保障を支えるITシステムの開発に携わりませんか？
防衛省・自衛隊様向けの様々なITシステム開発を担うSE集団の一員として、国家の安全保障をITシステムで支えるお仕事です。最新技術を積極的に活用し、お客様の業務遂行に貢献するシステムの提案を継続的に行っています。
【お仕事内容】
航空作戦や宇宙作戦の構築・指揮を支援し、24時間365日体制で防衛省・自衛隊様の業務を支える重要なシステムの担当をお願いいたします。
・システム開発における設計・製造・試験の推進
防衛省（航空自衛隊）様向けのITシステム設計・開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダー、サブリーダー、またはチームメンバーとして、お客様との仕様調整や協力ベンダーの開発・試験統制をお願いします。
目安として、3～4年間で2桁億円規模の大規模プロジェクトを推進していただきます。（プロジェクトメンバーは5～10名程度、協力ベンダーは3～5社程度を想定しています。）
・新規機能や事業の提案
防衛省・自衛隊様向けの様々なITシステム開発を担うSE集団の一員として、国家の安全保障をITシステムで支えるお仕事です。最新技術を積極的に活用し、お客様の業務遂行に貢献するシステムの提案を継続的に行っています。
【お仕事内容】
航空作戦や宇宙作戦の構築・指揮を支援し、24時間365日体制で防衛省・自衛隊様の業務を支える重要なシステムの担当をお願いいたします。
・システム開発における設計・製造・試験の推進
防衛省（航空自衛隊）様向けのITシステム設計・開発プロジェクトにおいて、プロジェクトリーダー、サブリーダー、またはチームメンバーとして、お客様との仕様調整や協力ベンダーの開発・試験統制をお願いします。
目安として、3～4年間で2桁億円規模の大規模プロジェクトを推進していただきます。（プロジェクトメンバーは5～10名程度、協力ベンダーは3～5社程度を想定しています。）
・新規機能や事業の提案
■国家の安全保障を支えるITシステムの開発に携わりませんか？
防衛省・自衛隊様向けの様々なITシステム開発を担うSE集団の一員として、国家の安全保障をITシステムで支えるお仕事です。
最新技術を積極的に活用し、お客様の業務遂行に貢献するシステムの提案を継続的に行っています。
【お仕事内容】
航空作戦や宇宙作戦の構築・指揮を支援し、24時間365日体制で防衛省・自衛隊様の業務を支える重要なシステムの担当をお願いいたします。
防衛省・自衛隊様向けの様々なITシステム開発を担うSE集団の一員として、国家の安全保障をITシステムで支えるお仕事です。
最新技術を積極的に活用し、お客様の業務遂行に貢献するシステムの提案を継続的に行っています。
【お仕事内容】
航空作戦や宇宙作戦の構築・指揮を支援し、24時間365日体制で防衛省・自衛隊様の業務を支える重要なシステムの担当をお願いいたします。
ビジネスプロデューサー（フィールドセールス） PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【PIVOTの広告事業を支えるプロデューサーとして活躍しませんか？】
こちらのポジションでは、PIVOTの主要な収益源である広告事業を担っていただきます。
【お仕事内容】
主にブランディング、リード獲得、採用強化といった課題をお持ちの法人様に対し、映像タイアップ広告を軸に、直接ご提案から番組配信までを一貫して担当するプロデューサーとしてご活躍いただけます。広告代理店を介さず、お客様と直接向き合うフィールドセールスとして、PIVOTのメディア価値を最大限に引き出した企画をご提案ください。
今後はタイアップ広告に留まらず、アプリやWEBなど自社プロダクトを起点とした多様なソリューションを開発していく予定です。動画広告の新たなスタンダードを共に創り上げていける、心強い仲間をお待ちしております。
こちらのポジションでは、PIVOTの主要な収益源である広告事業を担っていただきます。
【お仕事内容】
主にブランディング、リード獲得、採用強化といった課題をお持ちの法人様に対し、映像タイアップ広告を軸に、直接ご提案から番組配信までを一貫して担当するプロデューサーとしてご活躍いただけます。広告代理店を介さず、お客様と直接向き合うフィールドセールスとして、PIVOTのメディア価値を最大限に引き出した企画をご提案ください。
今後はタイアップ広告に留まらず、アプリやWEBなど自社プロダクトを起点とした多様なソリューションを開発していく予定です。動画広告の新たなスタンダードを共に創り上げていける、心強い仲間をお待ちしております。
【PIVOTの広告事業を支えるプロデューサーとして活躍しませんか？】
こちらのポジションでは、PIVOTの主要な収益源である広告事業を担っていただきます。
【お仕事内容】
主にブランディング、リード獲得、採用強化といった課題をお持ちの法人様に対し、映像タイアップ広告を軸に、直接ご提案から番組配信までを一貫して担当するプロデューサーとしてご活躍いただけます。広告代理店を介さず、お客様と直接向き合うフィールドセールスとして、PIVOTのメディア価値を最大限に引き出した企画をご提案ください。
こちらのポジションでは、PIVOTの主要な収益源である広告事業を担っていただきます。
【お仕事内容】
主にブランディング、リード獲得、採用強化といった課題をお持ちの法人様に対し、映像タイアップ広告を軸に、直接ご提案から番組配信までを一貫して担当するプロデューサーとしてご活躍いただけます。広告代理店を介さず、お客様と直接向き合うフィールドセールスとして、PIVOTのメディア価値を最大限に引き出した企画をご提案ください。
専任アドバイザーがあなたに合った求人を紹介します！
＼登録すると受けられるサービス／
- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
マーケティング戦略策定・予算管理【不動産投資×IT事業/新宿/部長候補/土日祝休み/残業8h】 株式会社インベストオンライン
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 813 ～ 1245万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたい役割】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・投資用不動産のマーケティング戦略や施策のプランニングを立てていただきます。
・現在の経済状況や市場の動き、業界のトレンドなどの情報を集め、分析していただきます。
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・投資用不動産のマーケティング戦略や施策のプランニングを立てていただきます。
・現在の経済状況や市場の動き、業界のトレンドなどの情報を集め、分析していただきます。
【お任せしたい役割】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・会社の売上目標に基づき、集客目標を設定し、それを達成するための具体的な施策を考え、実行計画に落とし込んでいただきます。
・施策を実行した後は、その結果を丁寧に分析し、課題を見つけ出して改善していくというサイクルを繰り返すことで、施策の質を高めていきましょう。
・営業部門と協力し、お客様が成約に至るまでのプロセスをスムーズにするための活動を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
ビジネスプロデューサー（代理店営業） PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- リモート勤務応相談
- 30代におすすめ
| 想定年収 | 600 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■PIVOTで広告事業のプロデューサーとして活躍しませんか？
PIVOTの収益を支える広告事業の中心的な役割を担っていただきます。
主にブランディング、リード獲得、採用強化といった課題をお持ちの企業様に対し、映像タイアップ広告を中心に、企画提案から番組配信までを一貫して担当するプロデューサーのようなお仕事です。
【具体的な業務内容】
・広告代理店やPR会社へ、PIVOTのソリューションをご提案し、良好な関係を築くことです。
・代理店の担当営業様と協力し、クライアント様向けの企画プランニングや提案のサポートを行います。
・代理店様向けの営業資料や提案資料を作成し、より良いものへと改善していきます。
PIVOTの収益を支える広告事業の中心的な役割を担っていただきます。
主にブランディング、リード獲得、採用強化といった課題をお持ちの企業様に対し、映像タイアップ広告を中心に、企画提案から番組配信までを一貫して担当するプロデューサーのようなお仕事です。
【具体的な業務内容】
・広告代理店やPR会社へ、PIVOTのソリューションをご提案し、良好な関係を築くことです。
・代理店の担当営業様と協力し、クライアント様向けの企画プランニングや提案のサポートを行います。
・代理店様向けの営業資料や提案資料を作成し、より良いものへと改善していきます。
■PIVOTで広告事業のプロデューサーとして活躍しませんか？
PIVOTの収益を支える広告事業の中心的な役割を担っていただきます。
主にブランディング、リード獲得、採用強化といった課題をお持ちの企業様に対し、映像タイアップ広告を中心に、企画提案から番組配信までを一貫して担当するプロデューサーのようなお仕事です。
【具体的な業務内容】
・広告代理店やPR会社へ、PIVOTのソリューションをご提案し、良好な関係を築くことです。
PIVOTの収益を支える広告事業の中心的な役割を担っていただきます。
主にブランディング、リード獲得、採用強化といった課題をお持ちの企業様に対し、映像タイアップ広告を中心に、企画提案から番組配信までを一貫して担当するプロデューサーのようなお仕事です。
【具体的な業務内容】
・広告代理店やPR会社へ、PIVOTのソリューションをご提案し、良好な関係を築くことです。
コーポレートエンジニア PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
二人目コーポレートエンジニアとして、IPO準備に関わるIT統制体制の整備や社内IT環境の整備、プロジェクト推進など幅広くお任せします。
IPO準備・IT統制：
- IT全般統制（ITGC）の運用（アクセス管理、変更管理等）
- 各種IT規程・セキュリティポリシーの社内浸透
- セキュリティ関連教育の企画・実施
IPO準備・IT統制：
- IT全般統制（ITGC）の運用（アクセス管理、変更管理等）
- 各種IT規程・セキュリティポリシーの社内浸透
- セキュリティ関連教育の企画・実施
二人目コーポレートエンジニアとして、IPO準備に関わるIT統制体制の整備や社内IT環境の整備、プロジェクト推進など幅広くお任せします。
IPO準備・IT統制：
- IT全般統制（ITGC）の運用（アクセス管理、変更管理等）
- 各種IT規程・セキュリティポリシーの社内浸透
- セキュリティ関連教育の企画・実施
ITインフラ・SaaS管理：
IPO準備・IT統制：
- IT全般統制（ITGC）の運用（アクセス管理、変更管理等）
- 各種IT規程・セキュリティポリシーの社内浸透
- セキュリティ関連教育の企画・実施
ITインフラ・SaaS管理：
インサイドセールス（領域特化BDR） PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 500 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
PIVOTのタイアップ広告事業は、おかげさまで多くのお問い合わせ（インバウンド）をいただき、急成長・黒字化を達成しました。
しかし、非連続な成長をさらに加速させるためには、既存の延長線上にはない「攻め」の戦略が不可欠です。
今回募集するポジションは、この最重要注力領域において、リード供給を待つのではなく、自ら市場を定義し、ターゲット企業・セグメントに直接アプローチして商談を創出する「BDR（領域開発型インサイドセールス）」です。
*出来上がった仕組みを回すだけの仕事ではなく、ビジネスプロデューサーと連携し、次の事業の柱の探索 /市場特定、アプローチ、商談創出、をゼロから創り上げる、「事業開発（BizDev）」要素が強く求められる重要ポジションをお任せできる方を募集しています。*
*具体的な業務内容：*
しかし、非連続な成長をさらに加速させるためには、既存の延長線上にはない「攻め」の戦略が不可欠です。
今回募集するポジションは、この最重要注力領域において、リード供給を待つのではなく、自ら市場を定義し、ターゲット企業・セグメントに直接アプローチして商談を創出する「BDR（領域開発型インサイドセールス）」です。
*出来上がった仕組みを回すだけの仕事ではなく、ビジネスプロデューサーと連携し、次の事業の柱の探索 /市場特定、アプローチ、商談創出、をゼロから創り上げる、「事業開発（BizDev）」要素が強く求められる重要ポジションをお任せできる方を募集しています。*
*具体的な業務内容：*
PIVOTのタイアップ広告事業は、おかげさまで多くのお問い合わせ（インバウンド）をいただき、急成長・黒字化を達成しました。
しかし、非連続な成長をさらに加速させるためには、既存の延長線上にはない「攻め」の戦略が不可欠です。
今回募集するポジションは、この最重要注力領域において、リード供給を待つのではなく、自ら市場を定義し、ターゲット企業・セグメントに直接アプローチして商談を創出する「BDR（領域開発型インサイドセールス）」です。
*出来上がった仕組みを回すだけの仕事ではなく、ビジネスプロデューサーと連携し、次の事業の柱の探索 /市場特定、アプローチ、商談創出、をゼロから創り上げる、「事業開発（BizDev）」要素が強く求められる重要ポジションをお任せできる方を募集しています。*
*具体的な業務内容：*
しかし、非連続な成長をさらに加速させるためには、既存の延長線上にはない「攻め」の戦略が不可欠です。
今回募集するポジションは、この最重要注力領域において、リード供給を待つのではなく、自ら市場を定義し、ターゲット企業・セグメントに直接アプローチして商談を創出する「BDR（領域開発型インサイドセールス）」です。
*出来上がった仕組みを回すだけの仕事ではなく、ビジネスプロデューサーと連携し、次の事業の柱の探索 /市場特定、アプローチ、商談創出、をゼロから創り上げる、「事業開発（BizDev）」要素が強く求められる重要ポジションをお任せできる方を募集しています。*
*具体的な業務内容：*
プリセールス_EP バリオセキュア株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
中小企業のお客様を対象とした、次世代エンドポイントセキュリティ（EPP、EDR、バックアップソリューション）のプリセールスとして、技術的なご提案や営業のサポートをお願いいたします。
【プリセールス課での具体的なお仕事内容】
■提案のサポート（商談への同行）
営業担当者様や販売代理店様との商談に一緒に参加し、お客様のセキュリティに関するお困りごとに対して、技術的なプレゼンテーションやご提案を行います。
■デモンストレーションや勉強会の実施
お客様や代理店様向けに、製品のデモンストレーションを実施したり、セキュリティの最新トレンドに関する勉強会を開催したりして、製品の価値を分かりやすくお伝えします。
■要件の確認とアプローチ方法の検討（質問対応）
【プリセールス課での具体的なお仕事内容】
■提案のサポート（商談への同行）
営業担当者様や販売代理店様との商談に一緒に参加し、お客様のセキュリティに関するお困りごとに対して、技術的なプレゼンテーションやご提案を行います。
■デモンストレーションや勉強会の実施
お客様や代理店様向けに、製品のデモンストレーションを実施したり、セキュリティの最新トレンドに関する勉強会を開催したりして、製品の価値を分かりやすくお伝えします。
■要件の確認とアプローチ方法の検討（質問対応）
中小企業のお客様を対象とした、次世代エンドポイントセキュリティ（EPP、EDR、バックアップソリューション）のプリセールスとして、技術的なご提案や営業のサポートをお願いいたします。
【プリセールス課での具体的なお仕事内容】
■提案のサポート（商談への同行）
営業担当者様や販売代理店様との商談に一緒に参加し、お客様のセキュリティに関するお困りごとに対して、技術的なプレゼンテーションやご提案を行います。
■デモンストレーションや勉強会の実施
【プリセールス課での具体的なお仕事内容】
■提案のサポート（商談への同行）
営業担当者様や販売代理店様との商談に一緒に参加し、お客様のセキュリティに関するお困りごとに対して、技術的なプレゼンテーションやご提案を行います。
■デモンストレーションや勉強会の実施
【東京/豊洲】社内SE（アプリ） ※未経験 株式会社エクソル
- 正社員採用
- 職種・業界未経験OK
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- リモート勤務応相談
| 想定年収 | 400 ～ 480万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■IT部門で全社的な業務改革を推進しませんか？
事業成長をITで加速させる、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
会社の業務改革を進める中で、ITの視点から生産性向上を全面的にサポートしていただきたいと考えております。
具体的な業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験やスキル、適性を考慮して、お任せする内容を決定いたします。
・事業の成長を加速させるためのIT戦略の立案と、DX推進プロジェクトのサポート
・システムやITツールを活用した業務改善の推進
事業成長をITで加速させる、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
会社の業務改革を進める中で、ITの視点から生産性向上を全面的にサポートしていただきたいと考えております。
具体的な業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験やスキル、適性を考慮して、お任せする内容を決定いたします。
・事業の成長を加速させるためのIT戦略の立案と、DX推進プロジェクトのサポート
・システムやITツールを活用した業務改善の推進
■IT部門で全社的な業務改革を推進しませんか？
事業成長をITで加速させる、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
会社の業務改革を進める中で、ITの視点から生産性向上を全面的にサポートしていただきたいと考えております。
具体的な業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験やスキル、適性を考慮して、お任せする内容を決定いたします。
事業成長をITで加速させる、やりがいのあるお仕事です。
【業務内容】
会社の業務改革を進める中で、ITの視点から生産性向上を全面的にサポートしていただきたいと考えております。
具体的な業務は多岐にわたりますが、これまでのご経験やスキル、適性を考慮して、お任せする内容を決定いたします。
経理メンバー PIVOT株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【一緒に日本をPIVOTしませんか？】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
事業の急成長に対応できる経理体制を、先手を打って構築するため、新しい経理メンバーを募集いたします。現在3名体制で運営している経理チームの一員として、決算実務においてリーダーシップを発揮していただける方を求めています。
【お仕事の内容】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
事業の急成長に対応できる経理体制を、先手を打って構築するため、新しい経理メンバーを募集いたします。現在3名体制で運営している経理チームの一員として、決算実務においてリーダーシップを発揮していただける方を求めています。
【お仕事の内容】
【一緒に日本をPIVOTしませんか？】
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。
YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。
事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。
私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
PIVOTは、2021年に設立されたビジネス映像メディアの会社です。
YouTubeを中心に毎日番組を配信し、2026年4月現在、チャンネル登録者数は390万人を超え、月間のユニーク視聴者数は約1,100万人を誇る国内最大級のビジネス動画チャンネルへと成長しました。
事業面でも広告収益を中心に急成長しており、すでに黒字化を達成しています。
現在、従業員は60名規模となり、さらなる事業拡大に向けて人材採用を強化しています。
私たちのミッションである「日本をPIVOT（方向転換）する」を共に実現してくれる仲間を募集しています。
【コーポレート】店舗・拠点開発担当 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■新しい環境で、一緒に成長しませんか？
【お任せしたい業務内容】
・各事業部の事業計画に基づいた、新しい拠点の開発をお手伝いいただきます。
・拠点の候補地の選定
・物件情報の収集とリサーチ
・予算の管理、交渉、契約に関する業務
・社内の方々や社外のパートナーとの打ち合わせや調整
【お任せしたい業務内容】
・各事業部の事業計画に基づいた、新しい拠点の開発をお手伝いいただきます。
・拠点の候補地の選定
・物件情報の収集とリサーチ
・予算の管理、交渉、契約に関する業務
・社内の方々や社外のパートナーとの打ち合わせや調整
■新しい環境で、一緒に成長しませんか？
【お任せしたい業務内容】
・各事業部の事業計画に基づいた、新しい拠点の開発をお手伝いいただきます。
・拠点の候補地の選定
・物件情報の収集とリサーチ
・予算の管理、交渉、契約に関する業務
【お任せしたい業務内容】
・各事業部の事業計画に基づいた、新しい拠点の開発をお手伝いいただきます。
・拠点の候補地の選定
・物件情報の収集とリサーチ
・予算の管理、交渉、契約に関する業務
【Business】HR事業_法人セールス（LITALICOキャリア） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 400 ～ 550万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容のご紹介】
福祉業界の未来を支えるお仕事に挑戦しませんか？
【具体的な業務内容】
・新規のお客様へのアプローチ
・新しいお客様への電話でのご連絡
・お問い合わせへの対応
※事前に準備されたリストをもとに電話をかけ、お話ができた際には、その場で商談を進め、ご契約まで担当していただきます。
福祉業界の未来を支えるお仕事に挑戦しませんか？
【具体的な業務内容】
・新規のお客様へのアプローチ
・新しいお客様への電話でのご連絡
・お問い合わせへの対応
※事前に準備されたリストをもとに電話をかけ、お話ができた際には、その場で商談を進め、ご契約まで担当していただきます。
【お仕事内容のご紹介】
福祉業界の未来を支えるお仕事に挑戦しませんか？
【具体的な業務内容】
・新規のお客様へのアプローチ
・新しいお客様への電話でのご連絡
福祉業界の未来を支えるお仕事に挑戦しませんか？
【具体的な業務内容】
・新規のお客様へのアプローチ
・新しいお客様への電話でのご連絡
【Business】HR事業_事業推進・マーケティング（CRM・戦略推進） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 500 ～ 700万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
LITALICOの中でも新規事業フェーズにあるHR（人材）事業領域は、今まさに事業開発・規模化の真っ只中にあります。今後のさらなる事業グロースを強力に推進いただけるマーケティングのコアメンバーを新たにお迎えします。
【ミッション】
障害福祉・医療介護領域における人材紹介・求人メディアの拡大に向け、マーケティング戦略の策定から実行までをリードしていただきます。
現在、会員登録いただいた求職者様に対し、それぞれの状態やニーズに深くマッチした「一歩進んだ顧客体験（CX）」を提供すべく、CRM施策の高度化と内製化を推進しています。「LITALICOキャリア」は単なる転職サイトにとどまらず、研修や大規模イベント、独自のノウハウ発信を通じて、非常に多くの潜在ユーザーとの接点を保有している点が強みです。
この膨大なユーザー層に対し、LINEやメルマガを通じたパーソナライズされたコミュニケーションと、心を動かすクリエイティブを掛け合わせ、ご転職・キャリア実現まで伴走するシナリオを構築・実証していくことが本ポジションの重要ミッションです。
【ミッション】
障害福祉・医療介護領域における人材紹介・求人メディアの拡大に向け、マーケティング戦略の策定から実行までをリードしていただきます。
現在、会員登録いただいた求職者様に対し、それぞれの状態やニーズに深くマッチした「一歩進んだ顧客体験（CX）」を提供すべく、CRM施策の高度化と内製化を推進しています。「LITALICOキャリア」は単なる転職サイトにとどまらず、研修や大規模イベント、独自のノウハウ発信を通じて、非常に多くの潜在ユーザーとの接点を保有している点が強みです。
この膨大なユーザー層に対し、LINEやメルマガを通じたパーソナライズされたコミュニケーションと、心を動かすクリエイティブを掛け合わせ、ご転職・キャリア実現まで伴走するシナリオを構築・実証していくことが本ポジションの重要ミッションです。
LITALICOの中でも新規事業フェーズにあるHR（人材）事業領域は、今まさに事業開発・規模化の真っ只中にあります。
今後のさらなる事業グロースを強力に推進いただけるマーケティングのコアメンバーを新たにお迎えします。
【ミッション】
障害福祉・医療介護領域における人材紹介・求人メディアの拡大に向け、マーケティング戦略の策定から実行までをリードしていただきます。
現在、会員登録いただいた求職者様に対し、それぞれの状態やニーズに深くマッチした「一歩進んだ顧客体験（CX）」を提供すべく、CRM施策の高度化と内製化を推進しています。
「LITALICOキャリア」は単なる転職サイトにとどまらず、研修や大規模イベント、独自のノウハウ発信を通じて、非常に多くの潜在ユーザーとの接点を保有している点が強みです。
今後のさらなる事業グロースを強力に推進いただけるマーケティングのコアメンバーを新たにお迎えします。
【ミッション】
障害福祉・医療介護領域における人材紹介・求人メディアの拡大に向け、マーケティング戦略の策定から実行までをリードしていただきます。
現在、会員登録いただいた求職者様に対し、それぞれの状態やニーズに深くマッチした「一歩進んだ顧客体験（CX）」を提供すべく、CRM施策の高度化と内製化を推進しています。
「LITALICOキャリア」は単なる転職サイトにとどまらず、研修や大規模イベント、独自のノウハウ発信を通じて、非常に多くの潜在ユーザーとの接点を保有している点が強みです。
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- 女性の気持ちに寄り添った求人選び
- 応募書類の添削や面接対策
- あなたの強みや適性をプロの目線でアドバイス
【PdM】未経験可 / 介護SaaSプロダクトマネージャー（ドメインエキスパート） 株式会社LITALICO
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 450 ～ 600万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
私たちは、介護や福祉の分野で、デジタル技術を活用し、より良いサービスを提供するためのプラットフォームやシステムを開発しています。このポジションでは、私たちのサービスをさらに良くしていくために、現場の声を深く理解し、本当に困っていることを誰よりも詳しく把握し、情熱を持って製品を成長させてくださる方を求めています。
単に機能を追加するだけでなく、ご利用者様の課題をじっくりと理解し、どの部分をどのように改善すれば最も価値を提供できるのかを見極めながら、製品の成長を継続的に支えていただく大切なお仕事です。
私たちの製品は、現場でのサポートや日々の業務と深く関わっています。そのため、画面上の改善だけでなく、必要に応じて業務の流れや使い方まで考慮に入れながら、ご利用者様にとって本当に役立つ価値を創造することが求められます。
現場での経験をお持ちで、ご利用者様の理解を深め、仮説を立てて検証しながら、着実に成果を出していきたい方にぴったりのポジションです。
私たちは、介護や福祉の分野で、デジタル技術を活用し、より良いサービスを提供するためのプラットフォームやシステムを開発しています。このポジションでは、私たちのサービスをさらに良くしていくために、現場の声を深く理解し、本当に困っていることを誰よりも詳しく把握し、情熱を持って製品を成長させてくださる方を求めています。
単に機能を追加するだけでなく、ご利用者様の課題をじっくりと理解し、どの部分をどのように改善すれば最も価値を提供できるのかを見極めながら、製品の成長を継続的に支えていただく大切なお仕事です。
私たちの製品は、現場でのサポートや日々の業務と深く関わっています。そのため、画面上の改善だけでなく、必要に応じて業務の流れや使い方まで考慮に入れながら、ご利用者様にとって本当に役立つ価値を創造することが求められます。
現場での経験をお持ちで、ご利用者様の理解を深め、仮説を立てて検証しながら、着実に成果を出していきたい方にぴったりのポジションです。
【お仕事内容】
私たちは、介護や福祉の分野で、デジタル技術を活用し、より良いサービスを提供するためのプラットフォームやシステムを開発しています。
このポジションでは、私たちのサービスをさらに良くしていくために、現場の声を深く理解し、本当に困っていることを誰よりも詳しく把握し、情熱を持って製品を成長させてくださる方を求めています。
単に機能を追加するだけでなく、ご利用者様の課題をじっくりと理解し、どの部分をどのように改善すれば最も価値を提供できるのかを見極めながら、製品の成長を継続的に支えていただく大切なお仕事です。
私たちの製品は、現場でのサポートや日々の業務と深く関わっています。
そのため、画面上の改善だけでなく、必要に応じて業務の流れや使い方まで考慮に入れながら、ご利用者様にとって本当に役立つ価値を創造することが求められます。
私たちは、介護や福祉の分野で、デジタル技術を活用し、より良いサービスを提供するためのプラットフォームやシステムを開発しています。
このポジションでは、私たちのサービスをさらに良くしていくために、現場の声を深く理解し、本当に困っていることを誰よりも詳しく把握し、情熱を持って製品を成長させてくださる方を求めています。
単に機能を追加するだけでなく、ご利用者様の課題をじっくりと理解し、どの部分をどのように改善すれば最も価値を提供できるのかを見極めながら、製品の成長を継続的に支えていただく大切なお仕事です。
私たちの製品は、現場でのサポートや日々の業務と深く関わっています。
そのため、画面上の改善だけでなく、必要に応じて業務の流れや使い方まで考慮に入れながら、ご利用者様にとって本当に役立つ価値を創造することが求められます。
新規事業責任者候補｜PRONIアイミツ事業本部 PRONI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
### 業務内容／環境
初期的にはプロジェクト単位でオーナーシップを持ち、PMFを目指した仮説検証を推進いただき、中長期的には事業および組織づくりまで含めた責任を担っていただくポジションです。
社内外のステークホルダーを巻き込み、事業戦略の推進変化の激しい環境でも柔軟に適応し、課題解決に主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
##### 主な業務
初期的にはプロジェクト単位でオーナーシップを持ち、PMFを目指した仮説検証を推進いただき、中長期的には事業および組織づくりまで含めた責任を担っていただくポジションです。
社内外のステークホルダーを巻き込み、事業戦略の推進変化の激しい環境でも柔軟に適応し、課題解決に主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
##### 主な業務
### 業務内容／環境
初期的にはプロジェクト単位でオーナーシップを持ち、PMFを目指した仮説検証を推進いただき、中長期的には事業および組織づくりまで含めた責任を担っていただくポジションです。
社内外のステークホルダーを巻き込み、事業戦略の推進変化の激しい環境でも柔軟に適応し、課題解決に主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
##### 主な業務
初期的にはプロジェクト単位でオーナーシップを持ち、PMFを目指した仮説検証を推進いただき、中長期的には事業および組織づくりまで含めた責任を担っていただくポジションです。
社内外のステークホルダーを巻き込み、事業戦略の推進変化の激しい環境でも柔軟に適応し、課題解決に主体的に取り組んでいただくことを期待しています。
##### 主な業務
シニアWebエンジニア / プロダクト開発部 PRONI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
toB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」において、技術と戦略の両面からプロダクトの成長を支えてくださる方を募集しています。
【シニアエンジニアとして期待される役割】
・単なる実装にとどまらず、複雑なビジネスの整理やシステムの骨組みの選定、AIを活用した新しい開発プロセスの構築など、エンジニアリングの力で事業を大きくしていくこと。
【主な業務内容】
・技術戦略とアーキテクチャ設計: 新しい技術の選定や、既存プロダクトのリプレイス・モダン化を進めること。
・AIネイティブな開発生産性の再定義: Devin、Cursor、Claude CodeなどのAIツールを業務に取り入れ、開発の流れそのものを変革し、チーム全体の生産性を高めること。
・経営層との連携: 取締役やCTOと密に協力し、ビジネス上の課題を解決するためのプロダクトの企画・要件定義から実行までを一貫して担当すること。
・バックエンド・フロントエンド開発: API設計からリリース後の運用まで、サーバーサイドに関わる全ての工程をリードすること。デザイナーやプロダクトオーナーと協力し、最適なUI/UXを設計すること。
【シニアエンジニアとして期待される役割】
・単なる実装にとどまらず、複雑なビジネスの整理やシステムの骨組みの選定、AIを活用した新しい開発プロセスの構築など、エンジニアリングの力で事業を大きくしていくこと。
【主な業務内容】
・技術戦略とアーキテクチャ設計: 新しい技術の選定や、既存プロダクトのリプレイス・モダン化を進めること。
・AIネイティブな開発生産性の再定義: Devin、Cursor、Claude CodeなどのAIツールを業務に取り入れ、開発の流れそのものを変革し、チーム全体の生産性を高めること。
・経営層との連携: 取締役やCTOと密に協力し、ビジネス上の課題を解決するためのプロダクトの企画・要件定義から実行までを一貫して担当すること。
・バックエンド・フロントエンド開発: API設計からリリース後の運用まで、サーバーサイドに関わる全ての工程をリードすること。デザイナーやプロダクトオーナーと協力し、最適なUI/UXを設計すること。
toB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」において、技術と戦略の両面からプロダクトの成長を支えてくださる方を募集しています。
【シニアエンジニアとして期待される役割】
・単なる実装にとどまらず、複雑なビジネスの整理やシステムの骨組みの選定、AIを活用した新しい開発プロセスの構築など、エンジニアリングの力で事業を大きくしていくこと。
【主な業務内容】
・技術戦略とアーキテクチャ設計: 新しい技術の選定や、既存プロダクトのリプレイス・モダン化を進めること。
・AIネイティブな開発生産性の再定義: Devin、Cursor、Claude CodeなどのAIツールを業務に取り入れ、開発の流れそのものを変革し、チーム全体の生産性を高めること。
【シニアエンジニアとして期待される役割】
・単なる実装にとどまらず、複雑なビジネスの整理やシステムの骨組みの選定、AIを活用した新しい開発プロセスの構築など、エンジニアリングの力で事業を大きくしていくこと。
【主な業務内容】
・技術戦略とアーキテクチャ設計: 新しい技術の選定や、既存プロダクトのリプレイス・モダン化を進めること。
・AIネイティブな開発生産性の再定義: Devin、Cursor、Claude CodeなどのAIツールを業務に取り入れ、開発の流れそのものを変革し、チーム全体の生産性を高めること。
AI推進リーダー｜プロダクト開発部 PRONI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 800 ～ 1200万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【AIプロダクトの企画と推進】
・お客様、パートナー様、そして社内の方々へ提供するAIプロダクトの企画から、その実現までを優しくサポートいたします。
・営業やカスタマーサポート、オペレーションなど、現場の方々と積極的に交流し、課題やニーズを直接お伺いします。
・ChatGPT、Gemini、Claudeといった最先端のAI技術を活かしたプロダクトの要件定義や仕様策定を行います。
・エンジニアやデザイナーと協力し、プロダクトの実現とより良い改善へと導きます。
・自社のAIプラットフォームを活用し、AIアプリやワークフローの設計と実装を進めます。
【AIを活用した業務設計の推進】
・お客様、パートナー様、そして社内の方々へ提供するAIプロダクトの企画から、その実現までを優しくサポートいたします。
・営業やカスタマーサポート、オペレーションなど、現場の方々と積極的に交流し、課題やニーズを直接お伺いします。
・ChatGPT、Gemini、Claudeといった最先端のAI技術を活かしたプロダクトの要件定義や仕様策定を行います。
・エンジニアやデザイナーと協力し、プロダクトの実現とより良い改善へと導きます。
・自社のAIプラットフォームを活用し、AIアプリやワークフローの設計と実装を進めます。
【AIを活用した業務設計の推進】
【AIプロダクトの企画と推進】
・お客様、パートナー様、そして社内の方々へ提供するAIプロダクトの企画から、その実現までを優しくサポートいたします。
・営業やカスタマーサポート、オペレーションなど、現場の方々と積極的に交流し、課題やニーズを直接お伺いします。
・ChatGPT、Gemini、Claudeといった最先端のAI技術を活かしたプロダクトの要件定義や仕様策定を行います。
・エンジニアやデザイナーと協力し、プロダクトの実現とより良い改善へと導きます。
・自社のAIプラットフォームを活用し、AIアプリやワークフローの設計と実装を進めます。
・お客様、パートナー様、そして社内の方々へ提供するAIプロダクトの企画から、その実現までを優しくサポートいたします。
・営業やカスタマーサポート、オペレーションなど、現場の方々と積極的に交流し、課題やニーズを直接お伺いします。
・ChatGPT、Gemini、Claudeといった最先端のAI技術を活かしたプロダクトの要件定義や仕様策定を行います。
・エンジニアやデザイナーと協力し、プロダクトの実現とより良い改善へと導きます。
・自社のAIプラットフォームを活用し、AIアプリやワークフローの設計と実装を進めます。
AI推進リーダー｜プロダクト開発部 PRONI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 600 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
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業務内容
【AIプロダクトの企画・推進】
・お客様、パートナー様、そして社内向けのAIプロダクトについて、企画の立案からその推進までをお任せいたします。
・営業、カスタマーサポート、オペレーションなどの現場へ積極的に関わり、課題やニーズの貴重な情報を直接収集していただきます。
・ChatGPT、Gemini、ClaudeといったLLMをはじめとするAI技術を活用し、プロダクトの要件定義や仕様策定をお願いいたします。
・エンジニアやデザイナーの方々と協力し、プロダクトの実現や改善をリードしていただきます。
・自社のAIプラットフォームを活用したAIアプリやワークフローの設計と実装に携わっていただきます。
【AIネイティブな業務設計の推進】
・お客様、パートナー様、そして社内向けのAIプロダクトについて、企画の立案からその推進までをお任せいたします。
・営業、カスタマーサポート、オペレーションなどの現場へ積極的に関わり、課題やニーズの貴重な情報を直接収集していただきます。
・ChatGPT、Gemini、ClaudeといったLLMをはじめとするAI技術を活用し、プロダクトの要件定義や仕様策定をお願いいたします。
・エンジニアやデザイナーの方々と協力し、プロダクトの実現や改善をリードしていただきます。
・自社のAIプラットフォームを活用したAIアプリやワークフローの設計と実装に携わっていただきます。
【AIネイティブな業務設計の推進】
【AIプロダクトの企画・推進】
・お客様、パートナー様、そして社内向けのAIプロダクトについて、企画の立案からその推進までをお任せいたします。
・営業、カスタマーサポート、オペレーションなどの現場へ積極的に関わり、課題やニーズの貴重な情報を直接収集していただきます。
・ChatGPT、Gemini、ClaudeといったLLMをはじめとするAI技術を活用し、プロダクトの要件定義や仕様策定をお願いいたします。
・エンジニアやデザイナーの方々と協力し、プロダクトの実現や改善をリードしていただきます。
・自社のAIプラットフォームを活用したAIアプリやワークフローの設計と実装に携わっていただきます。
・お客様、パートナー様、そして社内向けのAIプロダクトについて、企画の立案からその推進までをお任せいたします。
・営業、カスタマーサポート、オペレーションなどの現場へ積極的に関わり、課題やニーズの貴重な情報を直接収集していただきます。
・ChatGPT、Gemini、ClaudeといったLLMをはじめとするAI技術を活用し、プロダクトの要件定義や仕様策定をお願いいたします。
・エンジニアやデザイナーの方々と協力し、プロダクトの実現や改善をリードしていただきます。
・自社のAIプラットフォームを活用したAIアプリやワークフローの設計と実装に携わっていただきます。
エンジニアリングマネージャー候補 プレイングマネージャー PRONI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
| 想定年収 | 700 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お仕事内容】
PRONIでは、「中小企業のDX推進、生産性向上」を目指して、既存のBtoBプラットフォーム「PRONIアイミツ」と並行して、新しい事業やプロダクトの立ち上げにも挑戦しています。
【具体的な業務内容】
・ユーザーさんへの価値提供を最大限にするために、担当チームのプロダクト開発やプロジェクトの進行をリードし、進捗管理や課題解決を進めていただきます。
・事業側からの「なぜ作るのか（why）」や「何を作るのか（what）」という問いに対して、プロダクトとして実現するための「作り方（How）」を一緒に考え、技術選定やアーキテクチャ設計など、プロダクトのアウトプット全体を引っ張っていってください。
・開発環境やプロセスの改善を提案し、実行することで、チームの力を高め、開発の生産性を向上させていくことも大切なお仕事です。
PRONIでは、「中小企業のDX推進、生産性向上」を目指して、既存のBtoBプラットフォーム「PRONIアイミツ」と並行して、新しい事業やプロダクトの立ち上げにも挑戦しています。
【具体的な業務内容】
・ユーザーさんへの価値提供を最大限にするために、担当チームのプロダクト開発やプロジェクトの進行をリードし、進捗管理や課題解決を進めていただきます。
・事業側からの「なぜ作るのか（why）」や「何を作るのか（what）」という問いに対して、プロダクトとして実現するための「作り方（How）」を一緒に考え、技術選定やアーキテクチャ設計など、プロダクトのアウトプット全体を引っ張っていってください。
・開発環境やプロセスの改善を提案し、実行することで、チームの力を高め、開発の生産性を向上させていくことも大切なお仕事です。
【お仕事内容】
PRONIでは、「中小企業のDX推進、生産性向上」を目指して、既存のBtoBプラットフォーム「PRONIアイミツ」と並行して、新しい事業やプロダクトの立ち上げにも挑戦しています。
【具体的な業務内容】
・ユーザーさんへの価値提供を最大限にするために、担当チームのプロダクト開発やプロジェクトの進行をリードし、進捗管理や課題解決を進めていただきます。
・事業側からの「なぜ作るのか（why）」や「何を作るのか（what）」という問いに対して、プロダクトとして実現するための「作り方（How）」を一緒に考え、技術選定やアーキテクチャ設計など、プロダクトのアウトプット全体を引っ張っていってください。
・開発環境やプロセスの改善を提案し、実行することで、チームの力を高め、開発の生産性を向上させていくことも大切なお仕事です。
PRONIでは、「中小企業のDX推進、生産性向上」を目指して、既存のBtoBプラットフォーム「PRONIアイミツ」と並行して、新しい事業やプロダクトの立ち上げにも挑戦しています。
【具体的な業務内容】
・ユーザーさんへの価値提供を最大限にするために、担当チームのプロダクト開発やプロジェクトの進行をリードし、進捗管理や課題解決を進めていただきます。
・事業側からの「なぜ作るのか（why）」や「何を作るのか（what）」という問いに対して、プロダクトとして実現するための「作り方（How）」を一緒に考え、技術選定やアーキテクチャ設計など、プロダクトのアウトプット全体を引っ張っていってください。
・開発環境やプロセスの改善を提案し、実行することで、チームの力を高め、開発の生産性を向上させていくことも大切なお仕事です。
テックリード（候補） PRONI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 650 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
日本最大級のBtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」のプロダクト開発を技術でリードしていただくテックリードをお任せします。
・「なぜ（Why)」から始まり、「何を（What）」開発するか要件整理、「どのように（How）」実装するかを設計
・各エンジニアの技術力を引き出し、チーム全体として高い品質・生産性を実現
・技術的な投資対象の決定 (技術選定) を行い、その正当性を明確に判断
・フロントエンド、バックエンド、インフラを含めた一気通貫での開発
【開発組織について】
・アジャイル開発
・「なぜ（Why)」から始まり、「何を（What）」開発するか要件整理、「どのように（How）」実装するかを設計
・各エンジニアの技術力を引き出し、チーム全体として高い品質・生産性を実現
・技術的な投資対象の決定 (技術選定) を行い、その正当性を明確に判断
・フロントエンド、バックエンド、インフラを含めた一気通貫での開発
【開発組織について】
・アジャイル開発
日本最大級のBtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」のプロダクト開発を技術でリードしていただくテックリードをお任せします。
・なぜ（Why)」から始まり、「何を（What）」開発するか要件整理、「どのように（How）」実装するかを設計
・各エンジニアの技術力を引き出し、チーム全体として高い品質・生産性を実現
・技術的な投資対象の決定 (技術選定) を行い、その正当性を明確に判断
・フロントエンド、バックエンド、インフラを含めた一気通貫での開発
【開発組織について】
・アジャイル開発
・なぜ（Why)」から始まり、「何を（What）」開発するか要件整理、「どのように（How）」実装するかを設計
・各エンジニアの技術力を引き出し、チーム全体として高い品質・生産性を実現
・技術的な投資対象の決定 (技術選定) を行い、その正当性を明確に判断
・フロントエンド、バックエンド、インフラを含めた一気通貫での開発
【開発組織について】
・アジャイル開発
Webエンジニア PRONI株式会社
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 業界未経験OK
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 転勤なし
- 学歴不問
| 想定年収 | 550 ～ 900万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
Visionの実現に向け、日本最大級のBtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」を中心にプロダクトの開発業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・バックエンド開発
-フロントエンドへのAPI設計 / バックエンド開発 / リリース後の運用など、サーバーサイドに関わる全工程
-CIツール連携による開発の効率化
-パフォーマンス改善などの継続的なシステムの信頼性向上
【具体的には】
・バックエンド開発
-フロントエンドへのAPI設計 / バックエンド開発 / リリース後の運用など、サーバーサイドに関わる全工程
-CIツール連携による開発の効率化
-パフォーマンス改善などの継続的なシステムの信頼性向上
Visionの実現に向け、日本最大級のBtoB受発注プラットフォーム「PRONIアイミツ」を中心にプロダクトの開発業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・バックエンド開発
-フロントエンドへのAPI設計 / バックエンド開発 / リリース後の運用など、サーバーサイドに関わる全工程
-CIツール連携による開発の効率化
-パフォーマンス改善などの継続的なシステムの信頼性向上
【具体的には】
・バックエンド開発
-フロントエンドへのAPI設計 / バックエンド開発 / リリース後の運用など、サーバーサイドに関わる全工程
-CIツール連携による開発の効率化
-パフォーマンス改善などの継続的なシステムの信頼性向上
【CEO直轄】コミュニケーションデザイングループ PR担当 株式会社グッドパッチ
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
- 副業応相談
| 想定年収 | 550 ～ 800万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
現チームが実際に担っている仕事の一部です。
- メディアリレーション
- 取材対応
- 代表の対外発信支援
- 上記に付随する社内外の連携など
入社後は、まずグループメンバーと並走しながらメディア窓口と取材調整を引き継ぎ、慣れてきた段階で代表の対外露出の設計・運営を主担当として持っていただくイメージです。
- メディアリレーション
- 取材対応
- 代表の対外発信支援
- 上記に付随する社内外の連携など
入社後は、まずグループメンバーと並走しながらメディア窓口と取材調整を引き継ぎ、慣れてきた段階で代表の対外露出の設計・運営を主担当として持っていただくイメージです。
現チームが実際に担っている仕事の一部です。
- メディアリレーション
- 取材対応
- 代表の対外発信支援
- 上記に付随する社内外の連携など
入社後は、まずグループメンバーと並走しながらメディア窓口と取材調整を引き継ぎ、慣れてきた段階で代表の対外露出の設計・運営を主担当として持っていただくイメージです。
- メディアリレーション
- 取材対応
- 代表の対外発信支援
- 上記に付随する社内外の連携など
入社後は、まずグループメンバーと並走しながらメディア窓口と取材調整を引き継ぎ、慣れてきた段階で代表の対外露出の設計・運営を主担当として持っていただくイメージです。
特定商圏/パートナーマネジメント（マネージャー候補）/BPOマネジメント 株式会社タイミー
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 上場企業
| 想定年収 | 800 ～ 1000万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
統括するグループのマネージャーとして、以下の業務を横断的にご担当いただきます。
- *組織・メンバーマネジメント*
* エリアマネージャー（社員5名：それぞれが数十名規模のBPOマネジメントを担うポジション）の目標設定、進捗管理、パフォーマンスマネジメント
* メンバーの採用・育成・評価、チームのエンゲージメント強化と文化醸成
- *ベンダーマネジメント（BPOマネジメント）統括*
* 営業代行BPOパートナー上位層（役員・部長クラス・現場管理者）との連携・リレーション構築
- *組織・メンバーマネジメント*
* エリアマネージャー（社員5名：それぞれが数十名規模のBPOマネジメントを担うポジション）の目標設定、進捗管理、パフォーマンスマネジメント
* メンバーの採用・育成・評価、チームのエンゲージメント強化と文化醸成
- *ベンダーマネジメント（BPOマネジメント）統括*
* 営業代行BPOパートナー上位層（役員・部長クラス・現場管理者）との連携・リレーション構築
統括するグループのマネージャーとして、以下の業務を横断的にご担当いただきます。
- *組織・メンバーマネジメント*
* エリアマネージャー（社員5名：
それぞれが数十名規模のBPOマネジメントを担うポジション）の目標設定、進捗管理、パフォーマンスマネジメント
* メンバーの採用・育成・評価、チームのエンゲージメント強化と文化醸成
- *組織・メンバーマネジメント*
* エリアマネージャー（社員5名：
それぞれが数十名規模のBPOマネジメントを担うポジション）の目標設定、進捗管理、パフォーマンスマネジメント
* メンバーの採用・育成・評価、チームのエンゲージメント強化と文化醸成
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※SPI無※【JS有期フルタイム】日比谷/企業への架電＆システム入力業務 株式会社リクルートスタッフィング
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 賞与あり
- 学歴不問
- 面接1回
| 想定年収 | 273 ～ 273万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■顧客との架け橋となるインサイドセールス職
【お仕事内容】
非対面でのインサイドセールス部門で、派遣人材の活用状況や案件確認のためのお電話業務をお願いいたします。
・法人企業様への派遣ニーズの確認や情報収集のためのお電話（発信業務）
※個人ノルマはございません。1時間あたり15件程度のお電話が目安です。
※専用システム（Salesforce）とExcelリストを確認しながらお電話いたします。
【お仕事内容】
非対面でのインサイドセールス部門で、派遣人材の活用状況や案件確認のためのお電話業務をお願いいたします。
・法人企業様への派遣ニーズの確認や情報収集のためのお電話（発信業務）
※個人ノルマはございません。1時間あたり15件程度のお電話が目安です。
※専用システム（Salesforce）とExcelリストを確認しながらお電話いたします。
■顧客との架け橋となるインサイドセールス職
【お仕事内容】
非対面でのインサイドセールス部門で、派遣人材の活用状況や案件確認のためのお電話業務をお願いいたします。
・法人企業様への派遣ニーズの確認や情報収集のためのお電話（発信業務）
※個人ノルマはございません。
1時間あたり15件程度のお電話が目安です。
【お仕事内容】
非対面でのインサイドセールス部門で、派遣人材の活用状況や案件確認のためのお電話業務をお願いいたします。
・法人企業様への派遣ニーズの確認や情報収集のためのお電話（発信業務）
※個人ノルマはございません。
1時間あたり15件程度のお電話が目安です。
※SPI不要※【JS有期フルタイム】南大沢/社保管理グループにて事務業務 株式会社リクルートスタッフィング
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 賞与あり
- 学歴不問
- フレックス
- 面接1回
| 想定年収 | 314 ～ 314万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
社会保険管理グループで、事務業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・派遣スタッフ様からの社会保険に関するお問い合わせ対応（電話・メール）
・最初は一次対応からスタートし、慣れてきたら二次対応もお願いいたします。
・労務システムを使用した社会保険関連業務、データ入力、および集計作業
・運営業務（マニュアルの作成や修正、アルバイトの方々からの質問対応など）
【具体的な業務内容】
・派遣スタッフ様からの社会保険に関するお問い合わせ対応（電話・メール）
・最初は一次対応からスタートし、慣れてきたら二次対応もお願いいたします。
・労務システムを使用した社会保険関連業務、データ入力、および集計作業
・運営業務（マニュアルの作成や修正、アルバイトの方々からの質問対応など）
社会保険管理グループで、事務業務全般をお任せします。
【具体的な業務内容】
・派遣スタッフ様からの社会保険に関するお問い合わせ対応（電話・メール）
・最初は一次対応からスタートし、慣れてきたら二次対応もお願いいたします。
・労務システムを使用した社会保険関連業務、データ入力、および集計作業
・運営業務（マニュアルの作成や修正、アルバイトの方々からの質問対応など）
【具体的な業務内容】
・派遣スタッフ様からの社会保険に関するお問い合わせ対応（電話・メール）
・最初は一次対応からスタートし、慣れてきたら二次対応もお願いいたします。
・労務システムを使用した社会保険関連業務、データ入力、および集計作業
・運営業務（マニュアルの作成や修正、アルバイトの方々からの質問対応など）
BtoBマーケティングマネージャー候補（BM統括室） 株式会社セレブリックス
- 正社員採用
- 土日祝休み
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 月残業20時間以内
- 学歴不問
- フレックス
| 想定年収 | 600 ～ 840万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
・マーケティングの目標設定や進捗の確認を行います。
・各部署（営業、店舗、新しい事業など）の計画に合わせたマーケティング戦略を立てます。
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
・マーケティングの目標設定や進捗の確認を行います。
・各部署（営業、店舗、新しい事業など）の計画に合わせたマーケティング戦略を立てます。
【お任せしたいお仕事内容】
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
私たちは、お客様のキャリアを全力でサポートするキャリアアドバイザーのプロフェッショナル集団です。
今回は、マーケティングの力で会社の成長を加速させてくれる方を募集しています。
【具体的な業務内容】
1. 会社全体のマーケティング戦略を考え、実行していくお仕事です。
販売スタッフ 株式会社TENTIAL
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 340 ～ 500万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様を笑顔にするお仕事です！
【お仕事内容】
私たちは、お客様一人ひとりに寄り添い、より良いお買い物体験をお届けすることを目指しています。お客様との会話を大切にしながら、ブランドの魅力をお伝えし、心からご満足いただけるよう努めます。
【具体的な業務内容】
・お客様のお悩みやご要望をお伺いし、最適な商品をご提案する販売業務
・お店の商品管理やディスプレイの調整（MD/VMD）
・レジでのご対応や簡単な事務作業
【お仕事内容】
私たちは、お客様一人ひとりに寄り添い、より良いお買い物体験をお届けすることを目指しています。お客様との会話を大切にしながら、ブランドの魅力をお伝えし、心からご満足いただけるよう努めます。
【具体的な業務内容】
・お客様のお悩みやご要望をお伺いし、最適な商品をご提案する販売業務
・お店の商品管理やディスプレイの調整（MD/VMD）
・レジでのご対応や簡単な事務作業
■お客様を笑顔にするお仕事です！
【お仕事内容】
私たちは、お客様一人ひとりに寄り添い、より良いお買い物体験をお届けすることを目指しています。お客様との会話を大切にしながら、ブランドの魅力をお伝えし、心からご満足いただけるよう努めます。
【具体的な業務内容】
・お客様のお悩みやご要望をお伺いし、最適な商品をご提案する販売業務
・お店の商品管理やディスプレイの調整（MD/VMD）
【お仕事内容】
私たちは、お客様一人ひとりに寄り添い、より良いお買い物体験をお届けすることを目指しています。お客様との会話を大切にしながら、ブランドの魅力をお伝えし、心からご満足いただけるよう努めます。
【具体的な業務内容】
・お客様のお悩みやご要望をお伺いし、最適な商品をご提案する販売業務
・お店の商品管理やディスプレイの調整（MD/VMD）
副店長 株式会社TENTIAL
- 正社員採用
- 休日120日以上
- 産休・育休あり
- 転勤なし
- 学歴不問
- 上場企業
| 想定年収 | 350 ～ 650万円 |
|---|---|
| 勤務地 |
|
業務内容
■お客様を笑顔にする販売のお仕事です！
TENTIALの理念を大切にしながら、ご来店くださるすべてのお客様に寄り添い、心温まる体験を提供していただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・販売活動を通じて、お客様へ最高の体験をお届けする
・チームの皆さんに接客や販売のコツを伝え、お店全体の満足度を高めていく
・店長さんと協力し、日々の目標達成に向けて、チーム一丸となって取り組む
TENTIALの理念を大切にしながら、ご来店くださるすべてのお客様に寄り添い、心温まる体験を提供していただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・販売活動を通じて、お客様へ最高の体験をお届けする
・チームの皆さんに接客や販売のコツを伝え、お店全体の満足度を高めていく
・店長さんと協力し、日々の目標達成に向けて、チーム一丸となって取り組む
■お客様を笑顔にする販売のお仕事です！
TENTIALの理念を大切にしながら、ご来店くださるすべてのお客様に寄り添い、心温まる体験を提供していただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・販売活動を通じて、お客様へ最高の体験をお届けする
・チームの皆さんに接客や販売のコツを伝え、お店全体の満足度を高めていく
・店長さんと協力し、日々の目標達成に向けて、チーム一丸となって取り組む
TENTIALの理念を大切にしながら、ご来店くださるすべてのお客様に寄り添い、心温まる体験を提供していただくお仕事です。
【お任せしたいこと】
・販売活動を通じて、お客様へ最高の体験をお届けする
・チームの皆さんに接客や販売のコツを伝え、お店全体の満足度を高めていく
・店長さんと協力し、日々の目標達成に向けて、チーム一丸となって取り組む
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