お問い合わせ番号:673315 最終確認日:2026年09月28日
女性歓迎!営業【DX派遣事業部/リモート・フレックスタイム/インセンティブあり】|株式会社フェローシップの求人・転職情報|type女性の転職エージェント
営業【DX派遣事業部/リモート・フレックスタイム/インセンティブあり】
株式会社フェローシップ
お問い合わせ番号:673315 最終確認日:2026年09月28日
AIによるこの求人の要約
- 企業の課題解決と求職者のマッチングを通じ、採用活動を一貫して支援する人材コンサルティング業務
- 年収は350万円から500万円が目安。固定給制で、定期健康診断や交通費支給あり
- 勤務地は東京千代田区。年間休日124日の完全週休二日制で、月平均残業時間は20時間とフレックスタイム制度あり
- 公私のバランスをとりたい
- 成果相応に稼ぎたい
- スキル経験を活かしたい
※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
勤務条件
| 雇用形態 |
正社員
試用期間:有/6ヶ月 備考:試用期間中は9~18時勤務 |
|---|---|
| 給与 |
[想定年収]
350 ~ 500 万円
[月給] 27 ~ 38.5 万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※ご経験‧スキル等を考慮の上、優遇いたします。 比べて!市場データ
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| 勤務地 |
[勤務地1]
東京都 千代田区内幸町2-2- 3 日比谷国際ビル3F
[変更の範囲] 有 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙 関西事業所:屋内全面禁煙 |
| 勤務時間 |
[勤務時間]
9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] 基本給:21.9~31.2万円 みなし残業手当額:5.1~7.3万円 月のみなし時間:30.0時間 みなし時間超過時に別途残業代を支給:支給あり [フレックスタイム] 有(コアタイム:10:00~16:00) 比べて!市場データ
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| 休日・休暇 |
[年間休日]
124日
[年次有給休暇] 10~20日 完全週休2⽇制(⼟⽇祝)、年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、年間休⽇124⽇以上 |
| 手当・福利厚生 |
■ 産休‧育休制度(※取得実績あり ) ■フレックスタイム制度■確定拠出年⾦(401K)■時間外⼿当(みなし残業⼿当の超過分を⽀給)■交通費⽀給(⽉3万円まで )■定期健康診断■インフルエンザ■在宅勤務‧テレワーク■リファラル予防接種制度採⽤制度(報奨⾦あり)■社内表彰制度■社員交流イベント(Fellowship Summit ※全社イベント、。BBQ⼤会、忘年会、他部署ランチ■国家資格キャリアコンサルタント■資格取得⽀援制度■業務におけるパソコンや資格取得⽀援制度携帯電話の貸与 |
| 昇給・賞与 |
[昇給]年2回
[賞与]年2回 |
| 保険 |
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求人情報
| 業務内容 |
■企業の成長と個人のキャリアを応援するお仕事です ■クライアント企業の課題解決と求職者(エンジニア等)のマッチングを⼀貫して担当していただきます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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|---|---|---|---|---|---|---|
| 必要な経験 |
・営業経験 └有形/無形、B2C/B2B不問 ■業界問わず⾊々なバックグランドをもった⽅が活躍しています ■⼊社後、能⼒開発のフォロー(研修、上⻑との1on1など )を 実施します |
・営業経験 └有形/無形、B2C/B2B不問 ■業界問わず⾊々なバックグランドをもった⽅が活躍しています ■⼊社後、能⼒開発のフォロー(研修、上⻑との1on1など )を 実施します |
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| 必要な免許・資格 | 特になし | |||||
| 学歴 | 高校 専修 短大 高専 大学 大学院 | |||||
企業情報
| 企業名 | 株式会社フェローシップ | |
|---|---|---|
| 企業HP | https://www.f-ship.jp/ | |
| 本社所在地 | 〒1000011 東京都 千代田区 内幸町 2丁目2番3号 日比谷国際ビル3F | |
| 事業内容 | ||
| 設立年月日 | 2004年 8月 3日 | |
| 代表者 | 小山 剛生 | |
| 資本金 | 5210万円 | |
| 従業員数 | 772名 |
比較情報
| 同じ業界の比較 |
人材・アウトソーシング・コールセンター業界 【平均年収】 426.1万円 【平均残業時間】 24時間/月 労働集約型のため基本給は低くインセンティブで稼ぐ構造。顧客対応による残業発生が多い業界です。 |
|---|---|
| 同じ職種の比較 |
個人営業・リテール営業 【平均年収】 594.0万円 【平均残業時間】 22時間/月 インセンティブの割合が高い傾向で年収の幅が広い一方、個人顧客へのフォローで残業は多くなりがちです。 |
| 【業界別】 面接アドバイス |
数字意識とストレス耐性が求められる業界です。「人」を扱う仕事のため、言語化能力や傾聴力も重視されます。目的達成への粘りを示すエピソードや、業務効率化でチームで成果を出した話などを準備しておきましょう。 【よくある質問と攻略ヒント】 「ミスマッチや離職を防ぐために何を重視するか」という質問が定番です。人の心に寄り添う忍耐力が求められるため、単に共感するのではなく、客観的な視点で課題を分析し解決へ導く姿勢を示すのが合格のコツです。 |
| 【職種別】 面接アドバイス |
個人の人生や生活に寄り添う誠実さが求められるため、潜在的な困りごとを察する深い共感力が評価される傾向があります。成約数だけでなく、紹介数や顧客満足度を具体的な指標として伝えるのも効果的です。 【よくある質問と攻略ヒント】 「なぜあなたから買うのか」という質問が定番です。自分だけの「提案の工夫」や「ヒアリング方法」を具体的に伝えましょう。偶然ではなく、「次も同じ結果を出せる根拠」を伝えるイメージで回答するのがコツです。 |
| おすすめ属性別 面接アドバイス |
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※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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