お問い合わせ番号:646094 最終確認日:2026年04月27日

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Webガバナンス&アクセシビリティリーダー(戦略/策定/推進)|次世代のWeb変化を捉え、ソニーグル

ソニーグローバルソリューションズ株式会社

お問い合わせ番号:646094 最終確認日:2026年04月27日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 740 ~ 1200 万円
[月給] 41 ~ 99万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
勤務地 [勤務地1] 東京都 港区 港南1-7-1
[変更の範囲][受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 17:45(実働:7時間45分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 確認中
[みなし残業] 確認中
休日・休暇 [年間休日] 125日
[年次有給休暇] 12~24日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児
年末年始(12/30~1/4)、夏季一斉休日、個人別休日、年次有給休暇(初年度12日~勤続年数によって最大24日)、積立休暇、慶弔休暇
手当・福利厚生 退職金 財形貯蓄制度 定期健康診断
通勤手当、転勤社宅制度あり リモートワーク可、育児・介護両立支援制度(短時間勤務、休職制度等)、研修支援制度、社員食堂
昇給・賞与 [昇給]年1回
[賞与]年1回
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■ソニーグループのデジタルガバナンスをリードしませんか?
【業務内容】
ソニーグループ全体のウェブサイトやソーシャルメディアなどを対象に、戦略の策定から運用の定着まで、ガバナンスを一貫してリードしていただくお仕事です。

・ガバナンスのルールやガイドラインを策定し、改訂や展開を行うこと
・デジタルアクセシビリティの推進と改善をサポートすること
・現在の状況をモニタリングし、レビュー、監査、そして改善のご提案をすること
・各事業会社や関連する部署との調整や話し合いを行うこと

これらの業務を通じて、ソニーグループのデジタル領域を支え、より良い環境を一緒に作り上げていきましょう。

■ソニーグループのデジタルガバナンスをリードしませんか?

【業務内容】
ソニーグループ全体のウェブサイトやソーシャルメディアなどを対象に、戦略の策定から運用の定着まで、ガバナンスを一貫してリードしていただくお仕事です。

・ガバナンスのルールやガイドラインを策定し、改訂や展開を行うこと
・デジタルアクセシビリティの推進と改善をサポートすること
・現在の状況をモニタリングし、レビュー、監査、そして改善のご提案をすること
・各事業会社や関連する部署との調整や話し合いを行うこと

これらの業務を通じて、ソニーグループのデジタル領域を支え、より良い環境を一緒に作り上げていきましょう。



変更の範囲:有
会社の定める業務(出向含む)
必要な経験 ・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(目安:TOEIC700点以上)
・Webサイト/デジタル領域での実務経験
・WCAG(Web Content Accessibility Guidelines)の知識
・英語でのコミュニケーションに抵抗がない方(目安:TOEIC700点以上)
・Webサイト/デジタル領域での実務経験
・WCAG(Web Content Accessibility Guidelines)の知識
必要な免許・資格 特になし
学歴 不問

企業情報

企業名 ソニーグローバルソリューションズ株式会社
企業HP https://www.sonyglobalsolutions.jp/corporate/history.html
本社所在地 〒1080075 東京都 港区 港南 1丁目7番1号 ソニーシティ6階
事業内容
設立年月日 1988年 2月 1日
代表者 三舩 修
資本金 1億円
従業員数 642名 (平均年齢:42歳)

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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    転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。

  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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