お問い合わせ番号：637867　最終確認日：2026年07月16日

プロジェクトマネージャー

伊藤忠インタラクティブ株式会社

お問い合わせ番号：637867　最終確認日：2026年07月16日

AIによるこの求人の要約

Webサービス開発のプロジェクトマネージャーとして、要件定義から開発構築までを推進し、顧客の売上向上に貢献する
年収は615万円から893万円が目安。固定給制で、通勤手当と残業手当が支給される
勤務地は東京の港区。年間休日は120日で土日祝休み。月平均残業時間は20時間とワークライフバランスを実現

こんな女性におすすめ！

成果相応に稼ぎたい
スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件
求人情報
企業情報
比較情報 NEW

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：試用期間中の勤務条件：変更無
給与	[想定年収] 615 ～ 893 万円 [月給] 40 ～ 55.3万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※ご経験、スキルにより決定いたします。比べて！市場データ IT・通信業界の平均年収：668.4万円プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均年収：752.6万円
勤務地	[勤務地1] 東京都港区南青山2-5-17 ポーラ青山ビルディング4F [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:15（実働：7時間15分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月 [みなし残業] みなし残業なし [フレックスタイム] 無比べて！市場データ IT・通信業界の平均残業時間：21時間／月プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダーの平均残業時間：21時間／月
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 14～20日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児・完全週休⼆⽇制（⼟曜⽇曜祝⽇）、年末年始（12/29〜1/3）・有給休暇︓⼊社半年経過時点14⽇最⾼付与⽇数20⽇ ※⼊社年⽉により付与⽇数が異なります。・その他（慶弔、育児、介護、リフレッシュ休暇等）・完全週休⼆⽇制（⼟曜⽇曜祝⽇）、年末年始（12/29〜1/3）・有給休暇︓⼊社半年経過時点14⽇最⾼付与⽇数20⽇ ※⼊社年⽉により付与⽇数が異なります。・その他（慶弔、育児、介護、リフレッシュ休暇等）
手当・福利厚生	通勤手当残業手当財形貯蓄、伊藤忠グループ持株会、会員制福利厚⽣サービス（ベネフィット・ステーション）、育休制度、伊藤忠連合健康保険組合保有の保養所施設、確定給付企業年⾦、資格⽀援制度、伊藤忠グループ団体保険、伊藤忠ファミリーフェア等財形貯蓄、伊藤忠グループ持株会、会員制福利厚⽣サービス（ベネフィット・ステーション）、育休制度、伊藤忠連合健康保険組合保有の保養所施設、確定給付企業年⾦、資格⽀援制度、伊藤忠グループ団体保険、伊藤忠ファミリーフェア等
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【Webサービス開発のプロジェクトマネジメントに挑戦しませんか？】私たちと一緒に、Webサービス開発のプロジェクトマネージャーとして、上流工程から開発構築までを推進してくださる方を募集しています。要件定義、システム設計、ベンダーコントロールなど、幅広い業務をお任せいたします。また、営業担当と一緒にクライアント先へ訪問し、直接お客様の要望を整理したり、具体的な実装方法を提案したりする機会もございます。これまでのシステム開発経験を活かして、お客様の課題を丁寧にヒアリングし、単にシステムを納品するだけでなく、お客様の売上向上に貢献し、事業計画からサービス運用まで、多岐にわたる実務に携わることができます。お取引先は大手企業様や伊藤忠グループの企業様が多く、直接案件を進めることができます。必要に応じてサーバーにアクセスし、調査や設定などを行っていただく可能性もございます。【具体的な業務内容】・開発案件の企画検討、提案・実装方法の検討（アプリケーション構成、インフラ構成を含む）・採算管理、リスク管理・要件定義（アプリケーション、インフラを含む）・設計、ベンダーコントロール、受入テストなどのプロジェクトマネジメント業務・既存案件の開発運用保守プロジェクトマネージャー担当【開発環境】・言語：Java、PHP、Ruby ・OS：Linux ・インフラ：AWS、GCP ・データベース：MySQL、NoSQL ・その他：Nginx、Apache 【Webサービス開発のプロジェクトマネジメントに挑戦しませんか？】私たちと一緒に、Webサービス開発のプロジェクトマネージャーとして、上流工程から開発構築までを推進してくださる方を募集しています。要件定義、システム設計、ベンダーコントロールなど、幅広い業務をお任せいたします。また、営業担当と一緒にクライアント先へ訪問し、直接お客様の要望を整理したり、具体的な実装方法を提案したりする機会もございます。これまでのシステム開発経験を活かして、お客様の課題を丁寧にヒアリングし、単にシステムを納品するだけでなく、お客様の売上向上に貢献し、事業計画からサービス運用まで、多岐にわたる実務に携わることができます。お取引先は大手企業様や伊藤忠グループの企業様が多く、直接案件を進めることができます。必要に応じてサーバーにアクセスし、調査や設定などを行っていただく可能性もございます。【具体的な業務内容】・開発案件の企画検討、提案・実装方法の検討（アプリケーション構成、インフラ構成を含む）・採算管理、リスク管理・要件定義（アプリケーション、インフラを含む）・設計、ベンダーコントロール、受入テストなどのプロジェクトマネジメント業務・既存案件の開発運用保守プロジェクトマネージャー担当【開発環境】・言語：Java、PHP、Ruby ・OS：Linux ・インフラ：AWS、GCP ・データベース：MySQL、NoSQL ・その他：Nginx、Apache 変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	■OS：Linux、言語：Java/PHPでの開発経験（目安：3年以上）、およびSpring BootやLaravelなどのモダンなフレームワークを用いた実務経験 ■AWS/GCP等クラウド環境でのインフラ構成の基礎理解 ■プロジェクトを主体的にリードした経験（※予算管理・採算管理、複数名のメンバーや協力会社のマネジメント、顧客との直接折衝など） ■上流工程（顧客との折衝〜要件定義〜基本設計）の経験 ※SIerやWeb制作会社等でのクライアントワーク経験、または事業会社側で自ら要件を定義し、ベンダーをコントロールしてシステムを構築した経験をお持ちの方。	■OS：Linux、言語：Java/PHPでの開発経験（目安：3年以上）、およびSpring BootやLaravelなどのモダンなフレームワークを用いた実務経験 ■AWS/GCP等クラウド環境でのインフラ構成の基礎理解 ■プロジェクトを主体的にリードした経験（※予算管理・採算管理、複数名のメンバーや協力会社のマネジメント、顧客との直接折衝など） ■上流工程（顧客との折衝〜要件定義〜基本設計）の経験 ※SIerやWeb制作会社等でのクライアントワーク経験、または事業会社側で自ら要件を定義し、ベンダーをコントロールしてシステムを構築した経験をお持ちの方。
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

企業情報

企業名	伊藤忠インタラクティブ株式会社
企業HP	http://www.market.co.jp/
本社所在地	〒1070062 東京都港区南青山 2-5-17 ポーラ青山ビルディング4F
事業内容	・デザインマネジメント事業・デジタルマーケティング事業	・デザインマネジメント事業・デジタルマーケティング事業
設立年月日	1982年 1月 1日
代表者	三輪宗久
資本金	4億円
従業員数	115名（平均年齢：38歳）

比較情報

同じ業界の比較	IT・通信業界【平均年収】 668.4万円【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較	プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー【平均年収】 752.6万円【平均残業時間】 21時間／月プロジェクト全体を統括する責任が年収に反映される一方、進捗管理やトラブル対応で残業が増えやすい傾向。
【業界別】面接アドバイス	変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。【よくある質問と攻略ヒント】「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】面接アドバイス	技術的な知見とチームを動かす推進力が求められる職種です。想定外の事態を予測する危機管理能力や、トラブルを乗り越えた経験が評価される傾向があります。自身の強みを示すエピソードを整理しておきましょう。【よくある質問と攻略ヒント】「開発遅延やトラブルに対し、どう優先順位をつけ立て直すか」という質問が定番です。単なる根性論ではなく、リスクの早期検知と周囲への交渉プロセスを具体的に伝えましょう。この危機管理能力が即戦力の根拠になります。
おすすめ属性別面接アドバイス	成果相応に稼ぎたい「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎ スキル経験を活かしたい「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ（2026年4月時点）を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース（2026年4月時点）に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

STEP01

ご登録

転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
STEP02

キャリアカウンセリング

あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
STEP03

求人のご紹介

カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
STEP04

書類作成・応募・推薦

応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
STEP05

面接・選考

想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
STEP06

内定・入社

年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行！

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同じ業界の比較	IT・通信業界【平均年収】 668.4万円【平均残業時間】 21時間／月 IT人材不足で給与は高水準。DX需要で多忙ですが、リモート普及や効率化により残業は抑制傾向です。
同じ職種の比較	プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー【平均年収】 752.6万円【平均残業時間】 21時間／月プロジェクト全体を統括する責任が年収に反映される一方、進捗管理やトラブル対応で残業が増えやすい傾向。
【業界別】面接アドバイス	変化が速い業界のため、「新しい技術や知識を自ら学び続ける意欲」を伝えましょう。専門用語や難しい内容を相手に合わせて分かりやすく説明できる「柔軟なコミュニケーション力」も高く評価されます。【よくある質問と攻略ヒント】「最近気になっているニュースや技術」について聞かれることがあります。事実を述べるだけでなく、それが「世の中にどう役立つか」「自分の仕事にどう関係するか」まで添えられると、深い理解をアピールできます。
【職種別】面接アドバイス	技術的な知見とチームを動かす推進力が求められる職種です。想定外の事態を予測する危機管理能力や、トラブルを乗り越えた経験が評価される傾向があります。自身の強みを示すエピソードを整理しておきましょう。【よくある質問と攻略ヒント】「開発遅延やトラブルに対し、どう優先順位をつけ立て直すか」という質問が定番です。単なる根性論ではなく、リスクの早期検知と周囲への交渉プロセスを具体的に伝えましょう。この危機管理能力が即戦力の根拠になります。
おすすめ属性別面接アドバイス	成果相応に稼ぎたい「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎ スキル経験を活かしたい「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

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