お問い合わせ番号:625504 最終確認日:2026年05月15日

女性歓迎!<Japanticket>プロモーションセールス【日本の魅力を世界に発信/訪日外国人向け集客】|株式会社ジャパンチケットホールディングスの求人・転職情報|type女性の転職エージェント

<Japanticket>プロモーションセールス【日本の魅力を世界に発信/訪日外国人向け集客】

株式会社ジャパンチケットホールディングス

お問い合わせ番号:625504 最終確認日:2026年05月15日

AIによるこの求人の要約

  • 急成長中のインバウンド市場で、日本の魅力を世界へ発信する「Japanticket」の新規営業を担当。法人営業経験が一年以上必要。
  • 年収は491万円から700万円で、固定給制。経験や能力に応じて決定し、通勤手当や残業手当も支給。
  • 勤務地は東京都渋谷区。年間休日は120日で土日祝休み。月平均残業時間は20時間と働きやすい環境。
こんな女性におすすめ!
  • 公私のバランスをとりたい
  • 成果相応に稼ぎたい
  • スキル経験を活かしたい

※本要約はAIによる自動生成です。条件の詳細は、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:雇用期間中の待遇の変化はございません
給与 [想定年収] 491 ~ 700 万円
[月給] 31.8 ~ 50万円
[給与形態] 固定給制(月給制)
[年収例] ※経験・能力、希望を考慮の上、当社規定により決定

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均年収:668.4万円
  • 法人営業の平均年収:618.3万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 東京都渋谷区恵比寿1-20-18 三富ビル新館
[変更の範囲] [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分)   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
[みなし残業] 確認中
[フレックスタイム]

比べて!市場データ

  • Web・広告・メディア業界の平均残業時間:22時間/月
  • 法人営業の平均残業時間:24時間/月
休日・休暇 [年間休日] 120日
[年次有給休暇] 10~20日
土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔育児
完全週休2日制(土日祝休み)/ 夏季休暇あり/年末年始休暇あり/GW休暇あり 有給休暇あり(年10~20日間)/慶弔休暇あり ※年間休日合計120日以上
手当・福利厚生 通勤手当 残業手当
社会保険完備/通勤手当/時短勤務制度/MacBook支給(エンジニアポジションはMacBookPro支給) ピアボーナス制度によるカフェ/飲み会/家事代行費用等の補助
昇給・賞与 [昇給]年2回
[賞与]年2回
[昨年実績]※賞与:年2回(業績による)※昇給:年2回(4月・10月)
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【お仕事内容】
■急成長中のインバウンド市場で、日本の魅力を世界へ発信する「Japanticket」の新規営業のお仕事です。
・飲食店、小売店、体験施設、観光施設などの事業者様へ、訪日外国人向けの集客方法をご提案いたします。
・世界各国のオンライン旅行会社と連携したeチケットサービスや、中国のSNSを活用したプロモーション支援など、様々な方法で集客をサポートいたします。
・多くのインバウンドに関するお問い合わせに対応しながら、お電話での営業活動、展示会、セミナーなどを通して、新しいお客様を開拓します。
・ご契約後のサポートは専門のチームが担当いたしますので、営業担当者はご提案とご契約に集中できる環境です。単に商品やサービスを販売するだけでなく、お客様の事業の成長を一緒に支えるコンサルティング営業としてご活躍いただけます。
【会社について】
■Japanticketは、日本の様々な体験をeチケットにする自社サービス「Japanticket」を提供しています。
・各国のオンライン旅行会社との連携により、世界中からお客様を集めることを可能にし、デジタル技術でそれを支えています。
・お客様の中には日本を代表する企業様も多くいらっしゃいます。日本で最も成長していると言えるインバウンド市場を取り込むことを「成長戦略の中心」とする企業様が大変増えており、弊社にも大きな期待が寄せられています。

【お仕事内容】

■急成長中のインバウンド市場で、日本の魅力を世界へ発信する「Japanticket」の新規営業のお仕事です。
・飲食店、小売店、体験施設、観光施設などの事業者様へ、訪日外国人向けの集客方法をご提案いたします。
・世界各国のオンライン旅行会社と連携したeチケットサービスや、中国のSNSを活用したプロモーション支援など、様々な方法で集客をサポートいたします。
・多くのインバウンドに関するお問い合わせに対応しながら、お電話での営業活動、展示会、セミナーなどを通して、新しいお客様を開拓します。
・ご契約後のサポートは専門のチームが担当いたしますので、営業担当者はご提案とご契約に集中できる環境です。単に商品やサービスを販売するだけでなく、お客様の事業の成長を一緒に支えるコンサルティング営業としてご活躍いただけます。

【会社について】

■Japanticketは、日本の様々な体験をeチケットにする自社サービス「Japanticket」を提供しています。
・各国のオンライン旅行会社との連携により、世界中からお客様を集めることを可能にし、デジタル技術でそれを支えています。
・お客様の中には日本を代表する企業様も多くいらっしゃいます。日本で最も成長していると言えるインバウンド市場を取り込むことを「成長戦略の中心」とする企業様が大変増えており、弊社にも大きな期待が寄せられています。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 【必須経験】
・社会人経験3年以上
・1年以上の法人営業経験
・基本的なPC操作スキル(Excel、Google Workspace等)
【必須経験】
・社会人経験3年以上
・1年以上の法人営業経験
・基本的なPC操作スキル(Excel、Google Workspace等)
必要な免許・資格 特になし
学歴 高専 大学 大学院
求人の特色

企業情報

企業名 株式会社ジャパンチケットホールディングス
企業HP https://japanticket-holdings.co.jp/
本社所在地 〒1500013 東京都 渋谷区 恵比寿 1-20-18 三富ビル新館1F
事業内容
設立年月日 2024年 2月 2日
代表者 田中 宏彰
従業員数 152名

比較情報

同じ業界の比較 Web・広告・メディア業界
【平均年収】
668.4万円
【平均残業時間】
22時間/月
売上に直結するスキルへの需要で給与は高い水準。働き方改革や制作プロセスの変化により、残業は改善傾向。
同じ職種の比較 法人営業
【平均年収】
618.3万円
【平均残業時間】
24時間/月
成果が給与に反映されやすい一方、顧客対応や事務作業で業務時間が延びやすい職種と言えます。
【業界別】
面接アドバイス
トレンドの移り変わりが速い業界です。業務経験に基づく感性を言語化して伝える必要があります。事前にその企業の媒体やSNSを研究し、「なぜ心が動いたか」を具体的に話せると熱意が届きやすいでしょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「自社メディアの改善点や好きなコンテンツ」を問われることが多いです。単に感想を述べるのではなく、ターゲット層や競合との違いを分析した上で、自分ならどうしたいかという視点で答えるのが好印象のコツです。
【職種別】
面接アドバイス
実績を伝える際は、目標達成率などの具体的な数字を用い、どのようにその成果を出したかを論理的に話すと好印象です。エピソードの中で、論理的思考や粘り強さ、ヒアリング力など、自身の強みを強調しましょう。

【よくある質問と攻略ヒント】

「目標未達成の時、どう動くか?」が頻出です。気合だけでなく「要因をどう分析し、行動量をどう修正したか」を論理的に話しましょう。失敗を糧にPDCAを回せる姿勢があるかを見られています。
おすすめ属性別
面接アドバイス
  • 公私のバランスをとりたい

    「残業したくない」という希望を伝えると貢献意欲を疑われてしまうかも。時間内の生産性を強調すると好印象でしょう。「限られた時間で効率よく仕事を進めた過去の工夫」を伝えるのが、信頼を得るコツです。

  • 成果相応に稼ぎたい

    「お金のみが動力源」と思われると協調性に疑念を持たれてしまうかも。チームで成果を最大化する視点もあると伝えたいですね。「自身の目標達成が、周囲や組織の利益に繋がった」エピソードがあると◎

  • スキル経験を活かしたい

    「現状維持」と捉えられ意欲を疑われてしまわないように、実績を数字で伝えつつ「即戦力として貢献しながら、貴社でさらに磨きたいスキルがある」と付け加えると、成長意欲も伝わり好印象に繋がる場合が多いです。

【データの引用・算出について】
※表示している平均年収は、厚生労働省「jobtag」の職種別データ(2026年4月時点)を引用したものです。平均残業時間は、当サイトの求人データベース(2026年4月時点)に基づき算出しています。
※本データは個別の求人内容を保証するものではありません。実際の条件については、求人票およびキャリアアドバイザーとの面談にて改めてご確認ください。

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

    ご登録

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    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

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