お問い合わせ番号:620020 最終確認日:2026年01月06日

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【大阪】システムエンジニア

株式会社ファンリード

お問い合わせ番号:620020 最終確認日:2026年01月06日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:※試用期間中9:30~18:00での勤務
給与 [想定年収] 400 ~ 800 万円
[月給] 33.3 ~ 66.6万円
勤務地 [勤務地1] 愛知県 名古屋市中区錦2-9-14 伏見スクエアビル9F
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:30 ~ 18:00(実働:7時間30分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 15時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 夏季 慶弔 産休 育児
介護休暇 / 子の看護休暇 / 健康診断休暇
手当・福利厚生 定期健康診断
図書費補助制度(月20,000円(税込)まで)/健康促進手当:喫煙をしない社員に対して月3,000円支給。/e-learningシステム(Udemyほか)/社員食堂/サークル活動(補助金支給)資格取得報奨金制度(対象資格を取得の場合15,000~100,000円の支給)/確定拠出年金制度(401k)/報奨金制度/慶弔見舞金/役職手当//社員紹介制度/ 関東ITソフトウェア健康保険組合:保養施設・スポーツ施設・レストランの格安利用、旅行助成制度/各種社内イベント費用補助
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■名古屋・大阪支社でインフラエンジニアとして活躍しませんか?

【募集の背景】
・現在、名古屋・大阪支社の事業拡大を進めており、その一環としてインフラエンジニアの方を募集しております。
・ITエンジニアの派遣・SESを中心に、お客様の課題解決を支援しています。
・お客様にとって「なくてはならない存在」を目指し、共に成長できる方を歓迎します。

【お任せする業務】
・幅広い技術や様々な業種(製造業、金融、流通、小売、通信、商社など)のプロジェクトで、技術的なサポートをお願いします。
・お客様先での常駐勤務となりますが、社内との連携を密にとり、お客様満足度の向上を追求していきます。
・今後は受託プロジェクトや本社プロジェクトのニアショア展開など、新たな挑戦にもご参加いただけます。

【このポジションの魅力】
・業界や業種にとらわれず、多彩なプロジェクトに携わる機会があります。
・これまでの経験を活かし、次のステップへ進めるような最適な案件をご用意します。
・一人ひとりのスキルやキャリアプランに合わせて、きめ細やかにサポートいたします。

【プロジェクト例】
・医療業界向けのインフラ環境の刷新
・エンターテインメント業界向けのAzure基盤の構築
・卸売業界向けのAWS環境の運用

■名古屋・大阪支社でインフラエンジニアとして活躍しませんか?

【募集の背景】
・現在、名古屋・大阪支社の事業拡大を進めており、その一環としてインフラエンジニアの方を募集しております。
・ITエンジニアの派遣・SESを中心に、お客様の課題解決を支援しています。
・お客様にとって「なくてはならない存在」を目指し、共に成長できる方を歓迎します。

【お任せする業務】
・幅広い技術や様々な業種(製造業、金融、流通、小売、通信、商社など)のプロジェクトで、技術的なサポートをお願いします。
・お客様先での常駐勤務となりますが、社内との連携を密にとり、お客様満足度の向上を追求していきます。
・今後は受託プロジェクトや本社プロジェクトのニアショア展開など、新たな挑戦にもご参加いただけます。

【このポジションの魅力】
・業界や業種にとらわれず、多彩なプロジェクトに携わる機会があります。
・これまでの経験を活かし、次のステップへ進めるような最適な案件をご用意します。
・一人ひとりのスキルやキャリアプランに合わせて、きめ細やかにサポートいたします。

【プロジェクト例】
・医療業界向けのインフラ環境の刷新
・エンターテインメント業界向けのAzure基盤の構築
・卸売業界向けのAWS環境の運用



変更の範囲:有
当社の業務全般
必要な経験 【必須】
◆インフラエンジニアとしての実務経験(3年程度)

【人事評価制度/給与改定年2回に関して】
技術スキルだけでなく、方針理解・傾聴力・調整力・協調性も含めて多面的に評価。
特に貢献度や評価が高い方に対しては、特別昇格/特別昇給対象。
評価プロセスと結果については必ずフィードバック面談を実施。

【子育て世代も働きやすい】
男性女性問わず育産休取得事例多数!
復帰率も100%です!仕事と家庭の両立が可能です
【必須】
◆インフラエンジニアとしての実務経験(3年程度)

【人事評価制度/給与改定年2回に関して】
技術スキルだけでなく、方針理解・傾聴力・調整力・協調性も含めて多面的に評価。
特に貢献度や評価が高い方に対しては、特別昇格/特別昇給対象。
評価プロセスと結果については必ずフィードバック面談を実施。

【子育て世代も働きやすい】
男性女性問わず育産休取得事例多数!
復帰率も100%です!仕事と家庭の両立が可能です
学歴 高校 専修 短大 高専 大学 大学院

企業情報

企業名 株式会社ファンリード
事業内容 ITコンサルティング
ソフトウェア開発・運用支援事業
インフラ/ネットワーク&サーバーソリューション事業
RPA・AI事業
セキュリティ事業
宇宙関連ビジネスに関する各種コンサルティングサービス
品質保証ほか各種技術支援事業
ITコンサルティング
ソフトウェア開発・運用支援事業
インフラ/ネットワーク&サーバーソリューション事業
RPA・AI事業
セキュリティ事業
宇宙関連ビジネスに関する各種コンサルティングサービス
品質保証ほか各種技術支援事業
設立年月日 2013年 3月26日
資本金 8000万円
従業員数 210名

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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  • キャリアカウンセリング

    STEP02

    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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