女性歓迎！【Dev】プロダクトマネージャー_『サブスクペイProfessional』担当｜東京都/プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー（Web・アプリ・オープン）/Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）の求人・転職情報

お問い合わせ番号：619985　最終確認日：2026年01月05日

【Dev】プロダクトマネージャー_『サブスクペイProfessional』担当

社名非公開

お問い合わせ番号：619985　最終確認日：2026年01月05日

勤務条件
求人情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：（試用期間中の差異はございません）
給与	[想定年収] 600 ～ 900 万円 [月給] 45 ～ 80万円
勤務地	[勤務地1] 東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月
休日・休暇	年間休日 126日年末年始夏季慶弔特別産休育児土日祝日・年末年始・夏季休暇・有給休暇・誕生日休暇・慶弔休暇など
手当・福利厚生	定期健康診断 ■住宅手当（月額20,000円 ※支給条件あり）■在宅勤務手当　■各種役職手当　■産前産後休暇　■育児休暇　■資格補助制度　■書籍の購入補助　■e-ラーニング学び放題　■社内勉強会　■1on1面談　■360°フィードバック　■誕生日休暇　■社員BBQ　■忘年会　■時差出勤制度　■飲み会補助　■フリードリンク　■卵子凍結費用補助　■従業員持株会　■ファミリーサンクスギフト　■お子さん誕生祝い
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	同ポジションは、サブスクビジネスに特化した顧客管理・自動決済サービス『サブスクペイ Professional』のプロダクトマネジメント業務全般をご担当いただきます。将来的には、新規サービスのプロダクトマネジメント業務も担当する可能性があります。【業務詳細】①プロダクト戦略の策定・推進ビジョンやロードマップ、KPIの設定、目標管理をリード／プロダクトに関する主要データを分析し、グロース施策の立案と実行 ②ユーザーインサイトの徹底追求ユーザーインタビューや利用ログなどの分析を通じて、深いユーザー理解（ユーザーインサイト）と真の課題発見を実施 ③開発マネジメントとディストリビューションマーケット状況やビジネス要件を考慮した製品要求仕様書（PRD）を作成し、開発チームへの引き渡し開発手法はプロダクト/プロジェクトごとに最適な方法を自由に選択し、エンジニアと協業した開発の進行をリード ④クロスファンクショナルな連携開発・マーケティング・セールス・カスタマーサポートなど、関連部門すべてとの連携を主導し、企画から運用までディストリビューション全般を統括【期待役割】・プロダクトの主要KPI（ARR、解約率、利用率など）の継続的な改善と目標達成・ユーザーインタビューやデータ分析に基づく、ユーザーインサイトに合致したPRD（製品要求仕様書）の作成・開発チームとの協業により、顧客価値の高い機能を高いスピード感で市場にリリースすること同ポジションは、サブスクビジネスに特化した顧客管理・自動決済サービス『サブスクペイ Professional』のプロダクトマネジメント業務全般をご担当いただきます。将来的には、新規サービスのプロダクトマネジメント業務も担当する可能性があります。【業務詳細】 ①プロダクト戦略の策定・推進ビジョンやロードマップ、KPIの設定、目標管理をリード／プロダクトに関する主要データを分析し、グロース施策の立案と実行 ②ユーザーインサイトの徹底追求ユーザーインタビューや利用ログなどの分析を通じて、深いユーザー理解（ユーザーインサイト）と真の課題発見を実施 ③開発マネジメントとディストリビューションマーケット状況やビジネス要件を考慮した製品要求仕様書（PRD）を作成し、開発チームへの引き渡し開発手法はプロダクト/プロジェクトごとに最適な方法を自由に選択し、エンジニアと協業した開発の進行をリード ④クロスファンクショナルな連携開発・マーケティング・セールス・カスタマーサポートなど、関連部門すべてとの連携を主導し、企画から運用までディストリビューション全般を統括【期待役割】・プロダクトの主要KPI（ARR、解約率、利用率など）の継続的な改善と目標達成・ユーザーインタビューやデータ分析に基づく、ユーザーインサイトに合致したPRD（製品要求仕様書）の作成・開発チームとの協業により、顧客価値の高い機能を高いスピード感で市場にリリースすること変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・プロダクトマネジメントもしくは相応な業務の実務経験（1年以上）・BtoB SaaSプロダクトに対する強い関心と、サービスへの理解を深める意欲・不確定要素に仮説を立て、具体的なアクションプランを作れる論理的思考力・他責にせず、「どうやったら実現できるか」を考え続けられる強いオーナーシップ【期待する具体的な成果】・プロダクトへのコミット: プロダクト要望の本質を理解し、設定された期日までに品質の高い機能をリリースすること・安定稼働への貢献: 障害などトラブル発生時には、他責にせず積極的に原因究明と解決に取り組み、サービス停止時間を最小限に抑えること・生産性の向上: プランニングで決定した開発目標の8割以上を達成し、かつバグ件数を前年度より半減させるなど、具体的なKPI改善に貢献すること・チームへの影響: 入社3ヶ月以内のコードレビュー担当、半年以内のリリース主担当経験など、速やかにチームの中核メンバーとして自律的に貢献すること・経営目標への直結: サービス価値向上を通じた売上拡大・顧客満足度のアップ、および社内業務の工数削減を通じた生産性向上に貢献すること	・プロダクトマネジメントもしくは相応な業務の実務経験（1年以上）・BtoB SaaSプロダクトに対する強い関心と、サービスへの理解を深める意欲・不確定要素に仮説を立て、具体的なアクションプランを作れる論理的思考力・他責にせず、「どうやったら実現できるか」を考え続けられる強いオーナーシップ【期待する具体的な成果】・プロダクトへのコミット: プロダクト要望の本質を理解し、設定された期日までに品質の高い機能をリリースすること・安定稼働への貢献: 障害などトラブル発生時には、他責にせず積極的に原因究明と解決に取り組み、サービス停止時間を最小限に抑えること・生産性の向上: プランニングで決定した開発目標の8割以上を達成し、かつバグ件数を前年度より半減させるなど、具体的なKPI改善に貢献すること・チームへの影響: 入社3ヶ月以内のコードレビュー担当、半年以内のリリース主担当経験など、速やかにチームの中核メンバーとして自律的に貢献すること・経営目標への直結: サービス価値向上を通じた売上拡大・顧客満足度のアップ、および社内業務の工数削減を通じた生産性向上に貢献すること
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院

業務内容

同ポジションは、サブスクビジネスに特化した顧客管理・自動決済サービス『サブスクペイ Professional』のプロダクトマネジメント業務全般を
ご担当いただきます。将来的には、新規サービスのプロダクトマネジメント業務も担当する可能性があります。

【業務詳細】①プロダクト戦略の策定・推進
ビジョンやロードマップ、KPIの設定、目標管理をリード／プロダクトに関する主要データを分析し、グロース施策の立案と実行
②ユーザーインサイトの徹底追求
ユーザーインタビューや利用ログなどの分析を通じて、深いユーザー理解（ユーザーインサイト）と真の課題発見を実施
③開発マネジメントとディストリビューション
マーケット状況やビジネス要件を考慮した製品要求仕様書（PRD）を作成し、開発チームへの引き渡し
開発手法はプロダクト/プロジェクトごとに最適な方法を自由に選択し、エンジニアと協業した開発の進行をリード
④クロスファンクショナルな連携
開発・マーケティング・セールス・カスタマーサポートなど、関連部門すべてとの連携を主導し、企画から運用までディストリビューション全般を統括
【期待役割】・プロダクトの主要KPI（ARR、解約率、利用率など）の継続的な改善と目標達成
・ユーザーインタビューやデータ分析に基づく、ユーザーインサイトに合致したPRD（製品要求仕様書）の作成
・開発チームとの協業により、顧客価値の高い機能を高いスピード感で市場にリリースすること

同ポジションは、サブスクビジネスに特化した顧客管理・自動決済サービス『サブスクペイ Professional』のプロダクトマネジメント業務全般をご担当いただきます。将来的には、新規サービスのプロダクトマネジメント業務も担当する可能性があります。

【業務詳細】
①プロダクト戦略の策定・推進
ビジョンやロードマップ、KPIの設定、目標管理をリード／プロダクトに関する主要データを分析し、グロース施策の立案と実行

②ユーザーインサイトの徹底追求
ユーザーインタビューや利用ログなどの分析を通じて、深いユーザー理解（ユーザーインサイト）と真の課題発見を実施

③開発マネジメントとディストリビューション
マーケット状況やビジネス要件を考慮した製品要求仕様書（PRD）を作成し、開発チームへの引き渡し
開発手法はプロダクト/プロジェクトごとに最適な方法を自由に選択し、エンジニアと協業した開発の進行をリード

④クロスファンクショナルな連携
開発・マーケティング・セールス・カスタマーサポートなど、関連部門すべてとの連携を主導し、企画から運用までディストリビューション全般を統括

【期待役割】
・プロダクトの主要KPI（ARR、解約率、利用率など）の継続的な改善と目標達成
・ユーザーインタビューやデータ分析に基づく、ユーザーインサイトに合致したPRD（製品要求仕様書）の作成
・開発チームとの協業により、顧客価値の高い機能を高いスピード感で市場にリリースすること

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・プロダクトマネジメントもしくは相応な業務の実務経験（1年以上）
・BtoB SaaSプロダクトに対する強い関心と、サービスへの理解を深める意欲
・不確定要素に仮説を立て、具体的なアクションプランを作れる論理的思考力
・他責にせず、「どうやったら実現できるか」を考え続けられる強いオーナーシップ

【期待する具体的な成果】
・プロダクトへのコミット: プロダクト要望の本質を理解し、設定された期日までに品質の高い機能をリリースすること
・安定稼働への貢献: 障害などトラブル発生時には、他責にせず積極的に
原因究明と解決に取り組み、サービス停止時間を最小限に抑えること
・生産性の向上: プランニングで決定した開発目標の8割以上を達成し、かつバグ件数を前年度より半減させるなど、具体的なKPI改善に貢献すること
・チームへの影響: 入社3ヶ月以内のコードレビュー担当、半年以内のリリース主担当経験など、速やかにチームの中核メンバーとして自律的に貢献すること
・経営目標への直結: サービス価値向上を通じた売上拡大・顧客満足度のアップ、および社内業務の工数削減を通じた生産性向上に貢献すること

・プロダクトマネジメントもしくは相応な業務の実務経験（1年以上）
・BtoB SaaSプロダクトに対する強い関心と、サービスへの理解を深める意欲
・不確定要素に仮説を立て、具体的なアクションプランを作れる論理的思考力
・他責にせず、「どうやったら実現できるか」を考え続けられる強いオーナーシップ

【期待する具体的な成果】

・プロダクトへのコミット: プロダクト要望の本質を理解し、設定された期日までに品質の高い機能をリリースすること
・安定稼働への貢献: 障害などトラブル発生時には、他責にせず積極的に原因究明と解決に取り組み、サービス停止時間を最小限に抑えること
・生産性の向上: プランニングで決定した開発目標の8割以上を達成し、かつバグ件数を前年度より半減させるなど、具体的なKPI改善に貢献すること
・チームへの影響: 入社3ヶ月以内のコードレビュー担当、半年以内のリリース主担当経験など、速やかにチームの中核メンバーとして自律的に貢献すること
・経営目標への直結: サービス価値向上を通じた売上拡大・顧客満足度のアップ、および社内業務の工数削減を通じた生産性向上に貢献すること

学歴

高校　専修　短大　高専　大学　大学院