お問い合わせ番号:617512 最終確認日:2025年12月22日

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DX案件のWeb系システムPMPLTL

パーソルクロステクノロジー株式会社

お問い合わせ番号:617512 最終確認日:2025年12月22日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
給与 [想定年収] 550 ~ 984 万円
[月給] 28.1 ~ 50.7万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 江東区 豊洲3-2-20豊洲フロント7F
[変更の範囲]
会社の定める就業場所 (リモートワークを行う場所、取引先など会社が指定する場所を含む。出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む。)
[受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 20時間/月
休日・休暇 年間休日 125日
年末年始 産休 育児
完全週休二日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始(12/30~1/3)、フレックス休日3日(2025年度より適用)、初年度有給付与日数最大10日間※有給消化率90%
手当・福利厚生 財形貯蓄制度
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

■開発プロジェクトをリードするお仕事です

【お仕事内容】
・3名から10名ほどの開発プロジェクトで、プロジェクトマネージャー(PM)または
プロジェクトリーダー(PL)、時にはチームリーダー(TL)として、チームをまとめていただきます。

【キャリアパス】
・新しいお客様の案件獲得からプロジェクトの推進まで、幅広くご担当いただきます。
・すぐにPMとして活躍できる方は大歓迎です。
・もし、これまでのご経験やスキルによっては、まずはリーダーとして経験を積み、PMを目指すこともできます。
・ご自身の希望に合わせたキャリアを一緒に築いていきましょう。応援しています。

■開発プロジェクトをリードするお仕事です

【お仕事内容】
・3名から10名ほどの開発プロジェクトで、プロジェクトマネージャー(PM)またはプロジェクトリーダー(PL)、時にはチームリーダー(TL)として、チームをまとめていただきます。

【キャリアパス】
・新しいお客様の案件獲得からプロジェクトの推進まで、幅広くご担当いただきます。
・すぐにPMとして活躍できる方は大歓迎です。
・もし、これまでのご経験やスキルによっては、まずはリーダーとして経験を積み、PMを目指すこともできます。
・ご自身の希望に合わせたキャリアを一緒に築いていきましょう。応援しています。



変更の範囲:有
会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
必要な経験 【マネジメント】
・ウォーターフォール型でのプロジェクトに関する
何かしらのマネジメント経験(PM、PL、TL) 3年以上
【技術】
・オープン系・Web系の開発経験を3年以上お持ちの方

【人物像】
・新しい領域に挑戦し、経験を積んでいきたいと考えている方
・主体性があり、積極的に業務を推進できる方
・挑戦/成長できる組織を作りたい方
【マネジメント】
・ウォーターフォール型でのプロジェクトに関する何かしらのマネジメント経験(PM、PL、TL) 3年以上

【技術】
・オープン系・Web系の開発経験を3年以上お持ちの方

【人物像】
・新しい領域に挑戦し、経験を積んでいきたいと考えている方
・主体性があり、積極的に業務を推進できる方
・挑戦/成長できる組織を作りたい方
学歴 不問

企業情報

企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社
事業内容 ◆東証一部上場パーソルグループのテクノロジー企業!『エンジニアファースト』で希望のキャリアステップを優先する環境と企業方針!
1.ITエンジニアサービス
  情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対して、高付加価値・高品質な「技術サービス」をご提供いたします。
2.機電エンジニアサービス
  開発フェーズである設計・解析・生産技術において、外部活用ニーズに幅広くお応えします。上流工程から下流工程までご提案いたします。
3.新技術領域 (RPA・セキュリティ等)
  RPA、IoT、セキュリティ、MBD、ドローン等の新技術領域へのニーズにも対応可能です。
【男女比】  :男性74.3% 女性 25.7% 【年齢構成】:20代:33%、30代:41%、40代以上:26%
【勤続年数】 :0~4年以上:45%、5~9年以上:41%、10年以上:14%
【働きやすさ】:残業平均15.8時間、有給取得率90.0%、育休・産休取得率100%、復職率89%※男性も育児休暇取得実績があります。
◆東証一部上場パーソルグループのテクノロジー企業!
『エンジニアファースト』で希望のキャリアステップを優先する環境と企業方針!

1.ITエンジニアサービス
情報通信、IT/インターネット、EC分野を中心とした幅広い業界に対して、高付加価値・高品質な「技術サービス」をご提供いたします。

2.機電エンジニアサービス
開発フェーズである設計・解析・生産技術において、外部活用ニーズに幅広くお応えします。
上流工程から下流工程までご提案いたします。

3.新技術領域 (RPA・セキュリティ等)
RPA、IoT、セキュリティ、MBD、ドローン等の新技術領域へのニーズにも対応可能です。

【男女比】
:男性74.3% 女性 25.7%

【年齢構成】
:20代:33%、30代:41%、40代以上:26%

【勤続年数】
:0~4年以上:45%、5~9年以上:41%、10年以上:14%

【働きやすさ】
:残業平均15.8時間、有給取得率90.0%、育休・産休取得率100%、復職率89%※男性も育児休暇取得実績があります。
設立年月日 1979年10月11日
資本金 4億9500万円
従業員数 9,706名

応募の流れ

  • ご登録

    STEP01

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  • キャリアカウンセリング

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    キャリアカウンセリング

    あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。

  • 求人のご紹介

    STEP03

    求人のご紹介

    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

    書類作成・応募・推薦

    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

    面接・選考

    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

    内定・入社

    年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!

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