お問い合わせ番号:617215 最終確認日:2025年12月10日

女性歓迎!日立製作所及び日立グループのIT変革をリードするクラウドサービス企画・推進(担当者クラス)|東京都/システム構築・運用・保守(インフラ・セキュリティ)/総合電機(メーカー)の求人・転職情報|type女性の転職エージェント

日立製作所及び日立グループのIT変革をリードするクラウドサービス企画・推進(担当者クラス)

社名非公開

お問い合わせ番号:617215 最終確認日:2025年12月10日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:(試用期間中も処遇条件変化なし)
給与 [想定年収] 490 ~ 760 万円
[月給] 26.9 ~ 44.8万円
勤務地 [勤務地1] 東京都
[勤務地2] 神奈川県
[勤務地その他] 東京都、神奈川県
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 8:50 ~ 17:20(実働:7時間45分)   休憩時間:45分
[平均残業時間] 30時間/月
休日・休暇 年間休日 126日
年末年始 夏季 慶弔 特別 産休 育児
完全週休二日制、年間休日123日(2022年度)、年次有給休暇24日、なお、試用期間中の年次有給休暇は入社月に応じて以下の通り付与する。 4月~12月入社:8日、1月入社:6日、2月入社:4日、3月入社:3日
手当・福利厚生 その他
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

【職務概要】
日立グループのIT戦略に基づき、主要クラウドサービス(AWS、Azure、OCI、GCP等)の運用最適化や、最新のITSM・セキュリティ技術を活用した業務変革をリードしていただきます。
プロジェクトの企画から推進、運用まで一貫して携わり、グローバルなIT基盤の進化を現場から実現できるポジションです。

・IT変革を俯瞰する広い視野で課題を捉え、現場のリアリティに即したビジネス創出・サービス企画を推進。
・関連部門やベンダーと連携し、プロジェクトマネジメント・導入推進・運用改善をリード。
・新たな通信インフラの活用による業務変革や、クラウド基盤の更なる最適化・高付加価値化を推進。

【職務詳細】
日立製作所およびグループ各社に対し、グループIT戦略に基づくIT施策の創出、企画・開発、ならびに先進的なクラウド・ITサービスの導入・運用最適化をお任せします。

【職務概要】

日立グループのIT戦略に基づき、主要クラウドサービス(AWS、Azure、OCI、GCP等)の運用最適化や、最新のITSM・セキュリティ技術を活用した業務変革をリードしていただきます。
プロジェクトの企画から推進、運用まで一貫して携わり、グローバルなIT基盤の進化を現場から実現できるポジションです。

・IT変革を俯瞰する広い視野で課題を捉え、現場のリアリティに即したビジネス創出・サービス企画を推進。
・関連部門やベンダーと連携し、プロジェクトマネジメント・導入推進・運用改善をリード。
・新たな通信インフラの活用による業務変革や、クラウド基盤の更なる最適化・高付加価値化を推進。

【職務詳細】

日立製作所およびグループ各社に対し、グループIT戦略に基づくIT施策の創出、企画・開発、ならびに先進的なクラウド・ITサービスの導入・運用最適化をお任せします。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ■ITインフラ構築/運用に関する基礎的なSE知識と経験
(目安:基本情報技術者試験レベル以上)
■Azure、AWS、Google Cloud、OCIのいずれかを
業務で活用した経験、または知識を保有されている方
■新技術導入やプロジェクト推進の経験
(役割:メンバーでも可、リーダー以上は歓迎)
■情報を整理し、図式化して伝達できる技術(図解能力)
■高い志を持ち、業務変革できる方
■歓迎条件のいずれかに該当している方
■ITインフラ構築/運用に関する基礎的なSE知識と経験(目安:基本情報技術者試験レベル以上)

■Azure、AWS、Google Cloud、OCIのいずれかを業務で活用した経験、または知識を保有されている方

■新技術導入やプロジェクト推進の経験(役割:メンバーでも可、リーダー以上は歓迎)

■情報を整理し、図式化して伝達できる技術(図解能力)

■高い志を持ち、業務変革できる方

■歓迎条件のいずれかに該当している方
学歴 大学 大学院

応募の流れ

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

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    STEP04

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

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    STEP05

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