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お問い合わせ番号：616177　最終確認日：2025年12月02日

SVアシスタント

社名非公開

お問い合わせ番号：616177　最終確認日：2025年12月02日

勤務条件
求人情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 340 ～ 500 万円 [月給] 28.4 ～ 42万円
勤務地	[勤務地1] 東京都 [勤務地その他] 東京都 [変更の範囲] 無 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] ～（実働：8時間00分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 20時間/月
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔特別産休育児入社時に有給休暇を10日間付与
手当・福利厚生	- ポテンシャルDAY- 書籍購入制度- 自社製品プレゼント制度- 社員・ご家族への自社製品割引クーポンの配布 - ウェルカムランチ制度- ウェルネス・アクティビティ応援制度
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	ウェルネスブランド「TENTIAL」の直営店の運営・管理をSVと共に行っていただける方を募集いたします。将来的にリテールオペレーションをリードお任せできる方を募集しています。 ★主な仕事内容 ※ご経験に応じてお任せできる業務よりお願いいたします。【社内】・入社時のサポート（正社員・アルバイト・派遣）・店舗運営サポート（内製・代行）【社外】・契約関連対応・運営関連対応 ■この仕事の魅力 - 事業拡大中のためマニュアル設計等、0→1でお願いいたします。 - ご自身の経験を活かしながらオフィスと店舗の架け橋としてご活躍いただけます。 - オープンな文化なため自分の意見を反映させた施策を打つことができます。 ■働き方 - フルフレックス制（コアタイム無し） - 全体会議などは原則10-17時の間に行うなど子育て世帯への配慮を行い各チームで相談をしながら働いています。 - 入社時に有給休暇を10日間付与 - 在宅勤務手当 ※業務内容の詳細については、以下求人の特色の欄をご確認ください。ウェルネスブランド「TENTIAL」の直営店の運営・管理をSVと共に行っていただける方を募集いたします。将来的にリテールオペレーションをリードお任せできる方を募集しています。 ★主な仕事内容 ※ご経験に応じてお任せできる業務よりお願いいたします。【社内】・入社時のサポート（正社員・アルバイト・派遣）・店舗運営サポート（内製・代行）【社外】・契約関連対応・運営関連対応 ■この仕事の魅力 - 事業拡大中のためマニュアル設計等、0→1でお願いいたします。 - ご自身の経験を活かしながらオフィスと店舗の架け橋としてご活躍いただけます。 - オープンな文化なため自分の意見を反映させた施策を打つことができます。 ■働き方 - フルフレックス制（コアタイム無し） - 全体会議などは原則10-17時の間に行うなど子育て世帯への配慮を行い各チームで相談をしながら働いています。 - 入社時に有給休暇を10日間付与 - 在宅勤務手当 ※業務内容の詳細については、以下求人の特色の欄をご確認ください。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方・PCスキル（Word・Excel・powerpointなど）の基本的知識並びに正確さ・社内外含めた各所とのコミュニケーション対応力求める人物像 - 表層部分だけでなく、本質的な課題を見つけ、仮説検証しながら解決に導ける方 - 責任を持ち仕事に挑戦していける方 - 社内外問わず、関係者を巻き込みながら業務推進ができる方 - スタートアップらしい柔軟な働き方を求める方 - 実店舗と会社のハブになって頂ける方 - 顧客折衝力の高い方	・TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方・PCスキル（Word・Excel・powerpointなど）の基本的知識並びに正確さ・社内外含めた各所とのコミュニケーション対応力求める人物像 - 表層部分だけでなく、本質的な課題を見つけ、仮説検証しながら解決に導ける方 - 責任を持ち仕事に挑戦していける方 - 社内外問わず、関係者を巻き込みながら業務推進ができる方 - スタートアップらしい柔軟な働き方を求める方 - 実店舗と会社のハブになって頂ける方 - 顧客折衝力の高い方
学歴	不問

業務内容

ウェルネスブランド「TENTIAL」の直営店の運営・管理をSVと共に行っていただける方を募集いたします。
将来的にリテールオペレーションをリードお任せできる方を募集しています。

★主な仕事内容
※ご経験に応じてお任せできる業務よりお願いいたします。
【社内】
・入社時のサポート（正社員・アルバイト・派遣）
・店舗運営サポート（内製・代行）

【社外】
・契約関連対応
・運営関連対応

■この仕事の魅力
- 事業拡大中のためマニュアル設計等、0→1でお願いいたします。
- ご自身の経験を活かしながらオフィスと店舗の架け橋としてご活躍いただけます。
- オープンな文化なため自分の意見を反映させた施策を打つことができます。

■働き方
- フルフレックス制（コアタイム無し）
- 全体会議などは原則10-17時の間に行うなど子育て世帯への配慮を行い各チームで相談をしながら働いています。
- 入社時に有給休暇を10日間付与
- 在宅勤務手当

※業務内容の詳細については、以下求人の特色の欄をご確認ください。

ウェルネスブランド「TENTIAL」の直営店の運営・管理をSVと共に行っていただける方を募集いたします。将来的にリテールオペレーションをリードお任せできる方を募集しています。

★主な仕事内容
※ご経験に応じてお任せできる業務よりお願いいたします。

【社内】
・入社時のサポート（正社員・アルバイト・派遣）
・店舗運営サポート（内製・代行）

【社外】
・契約関連対応
・運営関連対応

■この仕事の魅力
- 事業拡大中のためマニュアル設計等、0→1でお願いいたします。
- ご自身の経験を活かしながらオフィスと店舗の架け橋としてご活躍いただけます。
- オープンな文化なため自分の意見を反映させた施策を打つことができます。

■働き方
- フルフレックス制（コアタイム無し）
- 全体会議などは原則10-17時の間に行うなど子育て世帯への配慮を行い各チームで相談をしながら働いています。
- 入社時に有給休暇を10日間付与
- 在宅勤務手当

※業務内容の詳細については、以下求人の特色の欄をご確認ください。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

・TENTIALのミッション / ビジョンに共感いただける方
・PCスキル（Word・Excel・powerpointなど）の基本的知識並びに正確さ
・社内外含めた各所とのコミュニケーション対応力

求める人物像
- 表層部分だけでなく、本質的な課題を見つけ、仮説検証しながら解決に導ける方
- 責任を持ち仕事に挑戦していける方
- 社内外問わず、関係者を巻き込みながら業務推進ができる方
- スタートアップらしい柔軟な働き方を求める方
- 実店舗と会社のハブになって頂ける方
- 顧客折衝力の高い方

学歴

不問