HRソリューションズ株式会社

お問い合わせ番号：615585　最終確認日：2026年05月21日

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勤務条件
求人情報
企業情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 927 ～ 1036 万円 [給与形態] 固定給制(月給制)
勤務地	[勤務地1] 東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング10階 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 17:45（実働：7時間45分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 15時間/月 [みなし残業] みなし残業なし
休日・休暇	[年間休日] 120日 [年次有給休暇] 10日土曜日日曜日祝日年末年始慶弔特別産休育児完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始、その他（※誕生日休暇、慶事休暇、忌引き休暇、生理休暇、転勤休暇、介護休暇）完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始、その他（※誕生日休暇、慶事休暇、忌引き休暇、生理休暇、転勤休暇、介護休暇）
手当・福利厚生	定期健康診断通勤手当
昇給・賞与	[昇給]年2回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	■雇用プロセスを最適化するPdMとして活躍しませんか？【お任せするお仕事内容】雇用契約、入社手続き、給与振込口座開設、マイナンバー連携など、雇用プロセス管理に関する自社SaaSプロダクトのプロダクトマネージャー（PdM）業務を担当していただきます。企業様の雇用オペレーションを変革し、入社から定着までの一連の体験をより良いものにするため、企画、開発、運用を幅広く推進していただくポジションです。【具体的な業務内容】 ■プロダクト戦略とロードマップの策定・雇用手続き、契約管理、口座登録などに関する市場やお客様のニーズを分析します。・事業目標に合わせた中長期的なロードマップを作成します。・他のSaaSやHRシステムとの連携、拡張に関する構想を企画します。 ■課題の発見と機能の企画・ユーザー様の行動データやヒアリングを通じて課題を見つけ出します。・新しい機能や改善機能の要件を定義し、開発のディレクションを行います。・UI/UXデザイナーと協力し、ユーザー様を中心に考えた設計を進めます。 ■事業と収益のマネジメント・KPI（重要業績評価指標）を設定し、進捗をモニタリングしながら改善策を考えます。・収支計画やROI（投資収益率）を分析し、経営層への報告を行います。・社内外の様々な関係者との調整を行い、合意を形成します。 ■組織横断プロジェクトの推進・シフト管理アプリなど、既存のプロダクトマネージャーとの連携を行います。・関連する部門（営業、開発、カスタマーサポート、法務など）と協力し、プロジェクトを推進します。 ■雇用プロセスを最適化するPdMとして活躍しませんか？【お任せするお仕事内容】雇用契約、入社手続き、給与振込口座開設、マイナンバー連携など、雇用プロセス管理に関する自社SaaSプロダクトのプロダクトマネージャー（PdM）業務を担当していただきます。企業様の雇用オペレーションを変革し、入社から定着までの一連の体験をより良いものにするため、企画、開発、運用を幅広く推進していただくポジションです。【具体的な業務内容】 ■プロダクト戦略とロードマップの策定・雇用手続き、契約管理、口座登録などに関する市場やお客様のニーズを分析します。・事業目標に合わせた中長期的なロードマップを作成します。・他のSaaSやHRシステムとの連携、拡張に関する構想を企画します。 ■課題の発見と機能の企画・ユーザー様の行動データやヒアリングを通じて課題を見つけ出します。・新しい機能や改善機能の要件を定義し、開発のディレクションを行います。・UI/UXデザイナーと協力し、ユーザー様を中心に考えた設計を進めます。 ■事業と収益のマネジメント・KPI（重要業績評価指標）を設定し、進捗をモニタリングしながら改善策を考えます。・収支計画やROI（投資収益率）を分析し、経営層への報告を行います。・社内外の様々な関係者との調整を行い、合意を形成します。 ■組織横断プロジェクトの推進・シフト管理アプリなど、既存のプロダクトマネージャーとの連携を行います。・関連する部門（営業、開発、カスタマーサポート、法務など）と協力し、プロジェクトを推進します。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	・SaaSプロダクトの企画またはPdM経験（自社サービス or SIerでの企画職経験）・顧客課題に基づく要件定義・機能改善の実務経験・事業・製品KPIを設定し、改善施策をリードした経験・エンジニア・デザイナーとの協働を前提とした開発知識・経営層や社外パートナーと連携し、事業を推進した経験	・SaaSプロダクトの企画またはPdM経験（自社サービス or SIerでの企画職経験）・顧客課題に基づく要件定義・機能改善の実務経験・事業・製品KPIを設定し、改善施策をリードした経験・エンジニア・デザイナーとの協働を前提とした開発知識・経営層や社外パートナーと連携し、事業を推進した経験
必要な免許・資格	特になし
学歴	不問

企業情報

企業名	HRソリューションズ株式会社
企業HP	http://www.hr-s.co.jp/
本社所在地	〒1030027 東京都中央区日本橋 3丁目10番5号オンワードパークビルディング10F
事業内容	【事業内容】　◆アルバイト・パート採用・雇用支援システム「リクオプ」「ハイソル」、シフト作成・作業割当管理システム「ハイソルシフト」の企画、開発・販売　◆勤務シフトマッチングサービス「シフトワークス」の企画・運営　◆地方雇用・UIJターン促進支援システム「あのこの」「ごきんじょぶ」　の企画・開発・販売　◆人材採用領域における主な業務／WEBサイト企画制作／WEBマーケティング全般／コンサルティングトレーニングなど	【事業内容】 ◆アルバイト・パート採用・雇用支援システム「リクオプ」「ハイソル」、シフト作成・作業割当管理システム「ハイソルシフト」の企画、開発・販売 ◆勤務シフトマッチングサービス「シフトワークス」の企画・運営 ◆地方雇用・UIJターン促進支援システム「あのこの」「ごきんじょぶ」の企画・開発・販売 ◆人材採用領域における主な業務／WEBサイト企画制作／WEBマーケティング全般／コンサルティングトレーニングなど
設立年月日	2004年 9月21日
代表者	武井繁
資本金	3億9039万円
従業員数	208名（平均年齢：38歳）