女性歓迎！【4月入社】未経験OK!企業アドバイザー◆年間休日128日／リモート週3～4／残業月11時間｜株式会社スリーエーコンサルティングの求人・転職情報｜type女性の転職エージェント

【企業アドバイザーとして、お客様の成長をサポートしませんか？】
業界トップクラスの信頼と実績を持つ当社で、企業様を支援するお仕事です。

●お仕事の内容
企業アドバイザーとして、ISOやPマークの取得から運用まで、お客様を丁寧にサポートしていただきます。
ISOやPマークは、企業様が取得する大切な資格のようなもので、取得することで事業の幅が広がり、お客様からの信頼も深まります。お客様の成長を間近で感じられる、やりがいのあるお仕事です。

●このお仕事の魅力
・企業様にとって大きな目標である資格取得を、一緒に達成する喜びを味わえます。
・様々な業界の社長様や経営層の方々と接することで、課題解決のスキルを磨き、大きく成長できる機会があります。
・お客様の継続的なサポートや、より良い提案を通じて、頑張りがしっかり評価に繋がります。

●こんな方をお待ちしています
・人の話をじっくり聞くことが好きで、困っている方を助けることに喜びを感じる方。
・仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、人間関係を築くスキルを高めたい方。

●具体的な業務内容
・お客様との打ち合わせ（1回あたり約2時間です）
・必要な書類の作成代行（規定書や手順書、記録などの整備をお手伝いします）
・運用状況の確認（現在の運用と基準にズレがないかを確認します）
・審査機関とのやり取り（事前に調整し、必要な書類を提出します）
・審査の立ち会い（現地での審査に同席し、説明を行います）
・お客様に合わせた運用方法や、審査での指摘事項に対するご提案

●担当するお客様について
社長様や経営層の方が多く、様々な業界の企業様がいらっしゃいます。
・担当社数：平均で50社ほど（1社につき2か月に1回程度の打ち合わせです）
・担当期間：1年以上と長く、取得支援だけでなく、その後の運用も継続してサポートします。

●キャリアパスの選択肢
当社では、社員一人ひとりのキャリアを応援する複数の道をご用意しています。
ご自身の目指す姿に合わせて、自由にキャリアを選択できるのが当社の魅力です。
・マネジメントコース：チームリーダーや部門の責任者として、組織をまとめる道です。
・スペシャリストコース：特定の分野で深い知識を追求し、専門性を高める道です。

●働きやすい環境
・年間休日128日に加え、入社初年度から有給休暇が10日間付与されます！（有給消化率は100%です）
・リモートワークは週に3～4日可能です（お仕事に慣れるまでは出社が多くなります）。
・月平均の残業時間は11時間と少なめです（2024年度実績）。

●ユニークな応援制度
【100リスト】
今年達成したいことを100個リストアップし、達成するごとに会社から300円が支給されます。年間最大3万円！小さな目標を達成する経験を積み重ね、自信と挑戦心を育みます。
【夢ブック】
個人、家族、仕事の3つの視点から、手帳に夢を具体的に書き出します。夢に期限を設定することで、具体的な目標となり、実現に向けた行動を促します。

【企業アドバイザーとして、お客様の成長をサポートしませんか？】

業界トップクラスの信頼と実績を持つ当社で、企業様を支援するお仕事です。

●お仕事の内容

企業アドバイザーとして、ISOやPマークの取得から運用まで、お客様を丁寧にサポートしていただきます。
ISOやPマークは、企業様が取得する大切な資格のようなもので、取得することで事業の幅が広がり、お客様からの信頼も深まります。お客様の成長を間近で感じられる、やりがいのあるお仕事です。

●このお仕事の魅力

・企業様にとって大きな目標である資格取得を、一緒に達成する喜びを味わえます。
・様々な業界の社長様や経営層の方々と接することで、課題解決のスキルを磨き、大きく成長できる機会があります。
・お客様の継続的なサポートや、より良い提案を通じて、頑張りがしっかり評価に繋がります。

●こんな方をお待ちしています

・人の話をじっくり聞くことが好きで、困っている方を助けることに喜びを感じる方。
・仕事とプライベートのバランスを大切にしながら、人間関係を築くスキルを高めたい方。

●具体的な業務内容

・お客様との打ち合わせ（1回あたり約2時間です）
・必要な書類の作成代行（規定書や手順書、記録などの整備をお手伝いします）
・運用状況の確認（現在の運用と基準にズレがないかを確認します）
・審査機関とのやり取り（事前に調整し、必要な書類を提出します）
・審査の立ち会い（現地での審査に同席し、説明を行います）
・お客様に合わせた運用方法や、審査での指摘事項に対するご提案

●担当するお客様について

社長様や経営層の方が多く、様々な業界の企業様がいらっしゃいます。
・担当社数：平均で50社ほど（1社につき2か月に1回程度の打ち合わせです）
・担当期間：1年以上と長く、取得支援だけでなく、その後の運用も継続してサポートします。

●キャリアパスの選択肢

当社では、社員一人ひとりのキャリアを応援する複数の道をご用意しています。
ご自身の目指す姿に合わせて、自由にキャリアを選択できるのが当社の魅力です。
・マネジメントコース：チームリーダーや部門の責任者として、組織をまとめる道です。
・スペシャリストコース：特定の分野で深い知識を追求し、専門性を高める道です。

●働きやすい環境

・年間休日128日に加え、入社初年度から有給休暇が10日間付与されます！（有給消化率は100%です）
・リモートワークは週に3～4日可能です（お仕事に慣れるまでは出社が多くなります）。
・月平均の残業時間は11時間と少なめです（2024年度実績）。

●ユニークな応援制度

【100リスト】
今年達成したいことを100個リストアップし、達成するごとに会社から300円が支給されます。年間最大3万円！小さな目標を達成する経験を積み重ね、自信と挑戦心を育みます。

【夢ブック】
個人、家族、仕事の3つの視点から、手帳に夢を具体的に書き出します。夢に期限を設定することで、具体的な目標となり、実現に向けた行動を促します。