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お問い合わせ番号：610640　最終確認日：2025年10月30日

障がいを持ったスタッフの業務サポート

社名非公開

お問い合わせ番号：610640　最終確認日：2025年10月30日

勤務条件
求人情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月備考：※試用期間中の条件に変更なし
給与	[想定年収] 330 ～ 400 万円 [月給] 24.7 ～ 30.6万円
勤務地	[勤務地1] 東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 8:00 ～ 17:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業無し
休日・休暇	年間休日 120日年末年始夏季慶弔特別産休育児季節休暇／年末年始休暇(例年12⽉26⽇〜1⽉3⽇頃)／有給休暇(10⽇〜20⽇)／慶弔休暇特別休暇／産休・育休制度※産休取得・復帰実績あり／リチャージ休暇(全国の店舗で週末を含む5日間の一斉休館日を設定)
手当・福利厚生	定期健康診断 ■ベネフィットステーション（ワーク・ライフ・バランスの実現や自己啓発支援）■海外研修制度　■従業員割引制度　■社員旅⾏　■社内預⾦制度　■持株会　■単身赴任手当・住宅手当支給（条件アリ）■副業制度
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【仕事内容】（１）障がいのある社員（重度知的障害者・発達障害等30名程度）の心身ケア業務（２）障がいを有する社員が行う日常業務（清掃及び軽作業）に対する側面支援（３）障がいに関する各種相談受付・アドバイザリー業務（４）公官庁・福祉機関・教育機関との連携業務（５）一般事務（業務日誌及び報告書等の作成等）（６）その他関連業務〔日常業務の一部〕・マニュアル作り、業務改善・就労支援機関と連携（定期訪問対応、情報共有・情報交換）・サテライトオフィスから作業現場への引率（公共機関を利用）／・障がい者採用業務（新規学卒者、中途採用）・障がいのある社員の健康管理（健診関連業務、ストレスチェック、安全衛生関連業務）／・基本的な労働習慣構築＜実際に働いているスタッフ＞さまざまな障がいをお持ちのスタッフが32名活躍しています。平均勤続は10年以上（最高16年）と長め。日々の業務に慣れているスタッフが多いからこそ、安定していてサポートしやすいことが特徴の1つです。まずは先輩のアシスタント業務から始め、入社1年程度を目途に5～6名のグループをサポートします。 ※将来的には、障がいをお持ちの方の採用業務（新卒・中途採用）、公官庁や福祉機関、教育期間との連携などをお任せすることもあります。【仕事内容】（１）障がいのある社員（重度知的障害者・発達障害等30名程度）の心身ケア業務（２）障がいを有する社員が行う日常業務（清掃及び軽作業）に対する側面支援（３）障がいに関する各種相談受付・アドバイザリー業務（４）公官庁・福祉機関・教育機関との連携業務（５）一般事務（業務日誌及び報告書等の作成等）（６）その他関連業務〔日常業務の一部〕・マニュアル作り、業務改善・就労支援機関と連携（定期訪問対応、情報共有・情報交換）・サテライトオフィスから作業現場への引率（公共機関を利用）・障がい者採用業務（新規学卒者、中途採用）・障がいのある社員の健康管理（健診関連業務、ストレスチェック、安全衛生関連業務）・基本的な労働習慣構築＜実際に働いているスタッフ＞さまざまな障がいをお持ちのスタッフが32名活躍しています。平均勤続は10年以上（最高16年）と長め。日々の業務に慣れているスタッフが多いからこそ、安定していてサポートしやすいことが特徴の1つです。まずは先輩のアシスタント業務から始め、入社1年程度を目途に5～6名のグループをサポートします。 ※将来的には、障がいをお持ちの方の採用業務（新卒・中途採用）、公官庁や福祉機関、教育期間との連携などをお任せすることもあります。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	下記いづれかに該当する方【未経験歓迎】 □福祉・介護業界にて経験がある方　※優遇 □障がいをお持ちの方と対峙経験がある方 □学校などで福祉にかかわる内容を学んでこられた方 ◎意欲・人柄重視の採用を行なっています。 ◎イチから育成していく前提なので、未経験の方もぜひご応募ください。 └実際に福祉未経験で入社して、障がい者就労サポートスタッフとして活躍しているスタッフもいます。 ◎介護・福祉経験のある方について優遇致します。	下記いづれかに該当する方【未経験歓迎】 □福祉・介護業界にて経験がある方 ※優遇 □障がいをお持ちの方と対峙経験がある方 □学校などで福祉にかかわる内容を学んでこられた方 ◎意欲・人柄重視の採用を行なっています。 ◎イチから育成していく前提なので、未経験の方もぜひご応募ください。 └実際に福祉未経験で入社して、障がい者就労サポートスタッフとして活躍しているスタッフもいます。 ◎介護・福祉経験のある方について優遇致します。
学歴	不問

業務内容

【仕事内容】
（１）障がいのある社員（重度知的障害者・発達障害等30名程度）の心身ケア業務
（２）障がいを有する社員が行う日常業務（清掃及び軽作業）に対する側面支援
（３）障がいに関する各種相談受付・アドバイザリー業務
（４）公官庁・福祉機関・教育機関との連携業務
（５）一般事務（業務日誌及び報告書等の作成等）
（６）その他関連業務〔日常業務の一部〕・マニュアル作り、業務改善・就労支援機関と連携（定期訪問対応、情報共有・情報交換）
・サテライトオフィスから作業現場への引率（公共機関を利用）／・障がい者採用業務（新規学卒者、中途採用）
・障がいのある社員の健康管理（健診関連業務、ストレスチェック、安全衛生関連業務）／・基本的な労働習慣構築

＜実際に働いているスタッフ＞
さまざまな障がいをお持ちのスタッフが32名活躍しています。平均勤続は10年以上（最高16年）と長め。
日々の業務に慣れているスタッフが多いからこそ、安定していてサポートしやすいことが特徴の1つです。
まずは先輩のアシスタント業務から始め、入社1年程度を目途に5～6名のグループをサポートします。
※将来的には、障がいをお持ちの方の採用業務（新卒・中途採用）、公官庁や福祉機関、教育期間との連携などをお任せすることもあります。

【仕事内容】
（１）障がいのある社員（重度知的障害者・発達障害等30名程度）の心身ケア業務
（２）障がいを有する社員が行う日常業務（清掃及び軽作業）に対する側面支援
（３）障がいに関する各種相談受付・アドバイザリー業務
（４）公官庁・福祉機関・教育機関との連携業務
（５）一般事務（業務日誌及び報告書等の作成等）
（６）その他関連業務〔日常業務の一部〕
・マニュアル作り、業務改善
・就労支援機関と連携（定期訪問対応、情報共有・情報交換）
・サテライトオフィスから作業現場への引率（公共機関を利用）
・障がい者採用業務（新規学卒者、中途採用）
・障がいのある社員の健康管理（健診関連業務、ストレスチェック、安全衛生関連業務）
・基本的な労働習慣構築

＜実際に働いているスタッフ＞
さまざまな障がいをお持ちのスタッフが32名活躍しています。
平均勤続は10年以上（最高16年）と長め。
日々の業務に慣れているスタッフが多いからこそ、安定していてサポートしやすいことが特徴の1つです。
まずは先輩のアシスタント業務から始め、入社1年程度を目途に5～6名のグループをサポートします。
※将来的には、障がいをお持ちの方の採用業務（新卒・中途採用）、公官庁や福祉機関、教育期間との連携などをお任せすることもあります。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

下記いづれかに該当する方
【未経験歓迎】
□福祉・介護業界にて経験がある方　※優遇
□障がいをお持ちの方と対峙経験がある方
□学校などで福祉にかかわる内容を学んでこられた方

◎意欲・人柄重視の採用を行なっています。
◎イチから育成していく前提なので、未経験の方もぜひご応募ください。
└実際に福祉未経験で入社して、障がい者就労サポートスタッフとして活躍しているスタッフもいます。
◎介護・福祉経験のある方について優遇致します。

下記いづれかに該当する方

【未経験歓迎】
□福祉・介護業界にて経験がある方 ※優遇
□障がいをお持ちの方と対峙経験がある方
□学校などで福祉にかかわる内容を学んでこられた方

◎意欲・人柄重視の採用を行なっています。
◎イチから育成していく前提なので、未経験の方もぜひご応募ください。
└実際に福祉未経験で入社して、障がい者就労サポートスタッフとして活躍しているスタッフもいます。
◎介護・福祉経験のある方について優遇致します。

学歴

不問