女性歓迎！[001013] エンジニアリングMG・技術部長（SI）｜東京都/プロジェクトマネージャ・プロジェクトリーダー（Web・アプリ・オープン）/SIer（独立系）の求人・転職情報

お問い合わせ番号：607315　最終確認日：2025年11月18日

[001013] エンジニアリングMG・技術部長（SI）

社名非公開

お問い合わせ番号：607315　最終確認日：2025年11月18日

勤務条件
求人情報
応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：有/3ヶ月
給与	[想定年収] 778 ～ 1106 万円 [月給] 64.8 ～ 92.2万円
勤務地	[勤務地1] 東京都 [変更の範囲] 有会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有)
勤務時間	[勤務時間] 9:00 ～ 18:00（実働：8時間00分）休憩時間：60分 [平均残業時間] 残業有
休日・休暇	年間休日 125日年末年始夏季産休育児特別休暇/代休/子の看護休暇/介護休暇/介護休業/私傷病休職
手当・福利厚生	定期健康診断
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	テンダ本社のSI事業組織「DX開発統括部」の部長として、プレイングマネージャーとして組織マネジメントやPMを担当いただきます。・部内のプロジェクト状況/エンジニアリング要件に応じて、アサインメント、調整・部配下の組織・PJ成果拡大に向けたマネジメント施策・技術施策の推進・部内収益管理、予実管理・部内メンバのマネジメント・事業運営に係る各種取り組みに応じた他部門/グループ会社との連携リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークが可能です。管理職の方は目安として週2～3回ご出社いただきます。オフィスはフリーアドレスとなっており、役職や部門の壁なくフラットにコミュニケーションを取れる環境です。テンダ本社のSI事業組織「DX開発統括部」の部長として、プレイングマネージャーとして組織マネジメントやPMを担当いただきます。・部内のプロジェクト状況/エンジニアリング要件に応じて、アサインメント、調整・部配下の組織・PJ成果拡大に向けたマネジメント施策・技術施策の推進・部内収益管理、予実管理・部内メンバのマネジメント・事業運営に係る各種取り組みに応じた他部門/グループ会社との連携リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークが可能です。管理職の方は目安として週2～3回ご出社いただきます。オフィスはフリーアドレスとなっており、役職や部門の壁なくフラットにコミュニケーションを取れる環境です。変更の範囲：有会社の定める業務
必要な経験	### 応募要件 ##### 必須システムやアプリ開発（Web・オープン系）のPM経験マネジメントや収益管理のご経験	### 応募要件 ##### 必須システムやアプリ開発（Web・オープン系）のPM経験マネジメントや収益管理のご経験
学歴	不問

業務内容

テンダ本社のSI事業組織「DX開発統括部」の部長として、プレイングマネージャーとして
組織マネジメントやPMを担当いただきます。

・部内のプロジェクト状況/エンジニアリング要件に応じて、アサインメント、調整
・部配下の組織・PJ成果拡大に向けたマネジメント施策・技術施策の推進
・部内収益管理、予実管理
・部内メンバのマネジメント
・事業運営に係る各種取り組みに応じた他部門/グループ会社との連携

リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークが可能です。
管理職の方は目安として週2～3回ご出社いただきます。
オフィスはフリーアドレスとなっており、役職や部門の壁なくフラットに
コミュニケーションを取れる環境です。

テンダ本社のSI事業組織「DX開発統括部」の部長として、プレイングマネージャーとして組織マネジメントやPMを担当いただきます。

・部内のプロジェクト状況/エンジニアリング要件に応じて、アサインメント、調整
・部配下の組織・PJ成果拡大に向けたマネジメント施策・技術施策の推進
・部内収益管理、予実管理
・部内メンバのマネジメント
・事業運営に係る各種取り組みに応じた他部門/グループ会社との連携

リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークが可能です。
管理職の方は目安として週2～3回ご出社いただきます。
オフィスはフリーアドレスとなっており、役職や部門の壁なくフラットにコミュニケーションを取れる環境です。

変更の範囲：有
会社の定める業務

必要な経験

### 応募要件

##### 必須

システムやアプリ開発（Web・オープン系）のPM経験
マネジメントや収益管理のご経験

学歴

不問