お問い合わせ番号:601670 最終確認日:2025年09月04日

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社内SE

スパイダープラス株式会社

お問い合わせ番号:601670 最終確認日:2025年09月04日

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勤務条件

雇用形態 正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:この間の給与・待遇等に変わりはありません
給与 [想定年収] 660 ~ 780 万円
[月給] 54 ~ 69万円
勤務地 [勤務地1] 東京都 港区 虎ノ門2-2-1住友不動産虎ノ門タワー27階
[変更の範囲]
会社の定める勤務地
[受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間 [勤務時間] 9:00 ~ 18:00(実働:8時間00分) フレックス有   休憩時間:60分
[平均残業時間] 30時間/月
休日・休暇 年末年始 夏季 慶弔 特別
■年次有給休暇※半休、時間有休での取得可能  ■生理休暇   ■その他特別休暇(産前産後、介護等)
手当・福利厚生
役職手当、出張手当、確定拠出年金制度(社員ランクに応じて一部会社負担)、社員持株会制度あり ベネフィット・ワン、健康診断、インフルエンザ予防接種
保険 健康 厚生年金 雇用 労災

求人情報

業務内容

基幹システム担当の社内SEとして、ID発行から契約、請求までを網羅する基幹システムの刷新と運用改善をリードする役割を担っていただきます。既存システムの維持・運用だけでなく、システム改善の提案や刷新、更には事業成長に直結する業務フローの改善にも中長期的に携わっていただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・システム刷新プロジェクトにおけるベンダーとの交渉、プロジェクトの進捗管理、スケジュール策定
・要件定義から受入テスト、システム展開、教育、運用設計まで、プロジェクト全体を管理
・システム導入後の運用設計、改善、定着化に向けた支援
・上記業務に関連する業務オペレーションの改善支援

【役割】
・現状の業務フローを見直し、効率的な業務フローへの改善と、将来の事業成長に対応できる拡張性の高い業務システム(ID発行~請求まで)の導入を推進
・顧客がWeb上で申込を行う機能(myPage)の開発と運用保守
・複数の事業活動を考慮したシステム設計と業務改善の提案
・システム導入後も、運用保守、業務改善、運用定着化を継続的にリード
・単なるシステム刷新にとどまらず、業務プロセスの改善を通して、競合他社に対する優位性を確立することを目指します

【魅力】
・成長を支える役割:業務効率化や新システム導入を通じて、会社の成長に直接貢献できます。
・高い裁量:経営層との距離が近く、現場からの提案が受け入れられる環境です。
・幅広い経験:ベンダーマネジメント、業務改善、システム導入など、多様な業務に携われます。

基幹システム担当の社内SEとして、ID発行から契約、請求までを網羅する基幹システムの刷新と運用改善をリードする役割を担っていただきます。既存システムの維持・運用だけでなく、システム改善の提案や刷新、更には事業成長に直結する業務フローの改善にも中長期的に携わっていただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・システム刷新プロジェクトにおけるベンダーとの交渉、プロジェクトの進捗管理、スケジュール策定
・要件定義から受入テスト、システム展開、教育、運用設計まで、プロジェクト全体を管理
・システム導入後の運用設計、改善、定着化に向けた支援
・上記業務に関連する業務オペレーションの改善支援

【役割】
・現状の業務フローを見直し、効率的な業務フローへの改善と、将来の事業成長に対応できる拡張性の高い業務システム(ID発行~請求まで)の導入を推進
・顧客がWeb上で申込を行う機能(myPage)の開発と運用保守
・複数の事業活動を考慮したシステム設計と業務改善の提案
・システム導入後も、運用保守、業務改善、運用定着化を継続的にリード
・単なるシステム刷新にとどまらず、業務プロセスの改善を通して、競合他社に対する優位性を確立することを目指します

【魅力】
・成長を支える役割:業務効率化や新システム導入を通じて、会社の成長に直接貢献できます。
・高い裁量:経営層との距離が近く、現場からの提案が受け入れられる環境です。
・幅広い経験:ベンダーマネジメント、業務改善、システム導入など、多様な業務に携われます。



変更の範囲:有
会社の定める業務
必要な経験 ▼下記いずれかのご経験
・3年以上のプロジェクトリーダー経験(開発経験を含む)
・システム導入におけるベンダーマネジメント経験
▼下記いずれかのご経験
・3年以上のプロジェクトリーダー経験(開発経験を含む)
・システム導入におけるベンダーマネジメント経験
学歴 不問

企業情報

企業名 スパイダープラス株式会社
事業内容 建築図面・現場管理アプリ「SPIDERPLUS」の開発・販売(https://spider-plus.com/) 建築図面・現場管理アプリ「SPIDERPLUS」の開発・販売(https://spider-plus.com/)
設立年月日 2000年 2月 9日
従業員数 256名

応募の流れ

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  • 求人のご紹介

    STEP03

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    カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。

  • 書類作成・応募・推薦

    STEP04

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    応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。

  • 面接・選考

    STEP05

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    想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。

  • 内定・入社

    STEP06

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