株式会社ＮＴＴデータグループ

お問い合わせ番号：599658　最終確認日：2026年05月25日

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応募の流れ

勤務条件

雇用形態	正社員試用期間：無
給与	[想定年収] 550 ～ 1050 万円 [給与形態] 固定給制(月給制) [年収例] ※詳細は面接時にお伝えします
勤務地	[勤務地1] 東京都江東区豊洲3-3-3 [変更の範囲] 有求人票記載の勤務地以外を含む当社の事業所もしくは自宅。人事異動・出向等（国内・海外）を命じられることがあります。当社が認めた場合、当社の事業所及び自宅以外が就業場所となる場合があります。 [受動喫煙対策]屋内全面禁煙
勤務時間	[勤務時間] 9:30 ～ 18:00（実働：7時間30分）フレックス有休憩時間：60分 [平均残業時間] 25時間/月 [みなし残業] 確認中 [フレックスタイム] 有
休日・休暇	[年次有給休暇] 10～20日土曜日日曜日祝日年末年始夏季慶弔特別産休育児夏季３日（6月～9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇、結婚休暇、忌引など有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動。夏季３日（6月～9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇、結婚休暇、忌引など有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動。
手当・福利厚生	住宅補助【社宅】退職金財形貯蓄制度カフェテリアプラン定期健康診断通勤手当リモートワーク可、時短勤務等制度有、子育て・介護手当、定年制あり、再雇用制度あり、副業可、育児休暇取得実績有：育休後復帰率:99.2％（2021年度実績）財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会、住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資、住宅関連手数料補助、住宅駆け付けサービス、ベネフィット・パッケージなど、人間ドック、オプション検査補助など、育児・介護支援サービス、結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など、社員食堂、企業年金（企業年金基金、確定拠出年金）、電気通信共済会(個人年金、遺児育英基金) リモートワーク可、時短勤務等制度有、子育て・介護手当、定年制あり、再雇用制度あり、副業可、育児休暇取得実績有：育休後復帰率:99.2％（2021年度実績）財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会、住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資、住宅関連手数料補助、住宅駆け付けサービス、ベネフィット・パッケージなど、人間ドック、オプション検査補助など、育児・介護支援サービス、結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など、社員食堂、企業年金（企業年金基金、確定拠出年金）、電気通信共済会(個人年金、遺児育英基金)
昇給・賞与	[昇給]年1回 [賞与]年2回
保険	健康厚生年金雇用労災

求人情報

業務内容	【お仕事内容】私たちは、新しいクラウド技術と、これまで培われてきたクラウド技術の両方を大切にしながら、さまざまなプロジェクトをサポートしています。ご経験やご希望に応じて、いくつかの役割を兼任することも可能です。【クラウドコンサルティング】・クラウドを活用した最適なご提案を行います。・ビジネスを成功へ導くための全体像と、具体的な計画を作成します。・真にクラウドの良さを引き出すために、企画の初期段階からお客様のご要望を深く理解し、ビジネス全体を見据えた最適な方法を一緒に考えます。【クラウドアーキテクト】・最新のクラウド技術を用いて、最も適したクラウドの設計を考え、導入を進めます。・サーバーやプラットフォームだけでなく、アプリケーションの層まで含めて、システム全体を設計します。【クラウドインテグレーション】・クラウドの活用を進めるプロジェクトを、日本国内だけでなく、海外（アメリカ、ヨーロッパ・中東・アフリカ、中国、インド）のメンバーとも協力して実行します。・開発の経験や知識を集め、整理することで、クラウド技術の能力を高めていきます。【SRE（サイト信頼性エンジニアリング）】・システムが稼働した後の運用フェーズで、お客様に寄り添いながら、ビジネスと技術の両面から最も良い方法を追求します。・最新の技術（xOpsなど）を活用して、運用の自動化を進め、継続的に効率を上げたり、品質を良くしたりすることを目指します。【お仕事内容】私たちは、新しいクラウド技術と、これまで培われてきたクラウド技術の両方を大切にしながら、さまざまなプロジェクトをサポートしています。ご経験やご希望に応じて、いくつかの役割を兼任することも可能です。【クラウドコンサルティング】・クラウドを活用した最適なご提案を行います。・ビジネスを成功へ導くための全体像と、具体的な計画を作成します。・真にクラウドの良さを引き出すために、企画の初期段階からお客様のご要望を深く理解し、ビジネス全体を見据えた最適な方法を一緒に考えます。【クラウドアーキテクト】・最新のクラウド技術を用いて、最も適したクラウドの設計を考え、導入を進めます。・サーバーやプラットフォームだけでなく、アプリケーションの層まで含めて、システム全体を設計します。【クラウドインテグレーション】・クラウドの活用を進めるプロジェクトを、日本国内だけでなく、海外（アメリカ、ヨーロッパ・中東・アフリカ、中国、インド）のメンバーとも協力して実行します。・開発の経験や知識を集め、整理することで、クラウド技術の能力を高めていきます。【SRE（サイト信頼性エンジニアリング）】・システムが稼働した後の運用フェーズで、お客様に寄り添いながら、ビジネスと技術の両面から最も良い方法を追求します。・最新の技術（xOpsなど）を活用して、運用の自動化を進め、継続的に効率を上げたり、品質を良くしたりすることを目指します。変更の範囲：有人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内で業務内容が変更になる場合があります。
必要な経験	◆以下のいずれかを満たす方を募集しています。経験が浅かったり、ニッチな技術のみを経験されている方でも、クラウドエンジニアになりたい強い思いをお持ちで、自己研鑽やクラウド系資格の取得など具体的に行動をされている方を歓迎しています。・インフラ（クラウド/オンプレミス問わず）設計～構築経験（2年以上） - オンプレミス経験のみの方の場合、今後クラウド案件に携わっていきたいという強い意志をお持ちであることを求めます・アプリケーション設計～開発経験（2年以上）で、今後インフラ領域のクラウド技術を習得したいという強い意志をお持ちの方 - アプリケーションレイヤーも含めたアーキテクチャ設計を行うためアプリケーションエンジニアの方も募集しています・SRE経験（2年以上）	◆以下のいずれかを満たす方を募集しています。経験が浅かったり、ニッチな技術のみを経験されている方でも、クラウドエンジニアになりたい強い思いをお持ちで、自己研鑽やクラウド系資格の取得など具体的に行動をされている方を歓迎しています。・インフラ（クラウド/オンプレミス問わず）設計～構築経験（2年以上） - オンプレミス経験のみの方の場合、今後クラウド案件に携わっていきたいという強い意志をお持ちであることを求めます・アプリケーション設計～開発経験（2年以上）で、今後インフラ領域のクラウド技術を習得したいという強い意志をお持ちの方 - アプリケーションレイヤーも含めたアーキテクチャ設計を行うためアプリケーションエンジニアの方も募集しています・SRE経験（2年以上）
必要な免許・資格	特になし
学歴	高校　専修　短大　高専　大学　大学院
求人の特色	補足事項【採用背景】　クラウドファースト/クラウドバイデフォルトといわれるほどパブリッククラウド（以下、クラウド）の活用が最盛期を迎えています。　以前は基幹システムの周辺領域をクラウド化する案件が多かったものの、いまでは大規模・ミッションクリティカルなシステムにもクラウドが利用されるようになっています。　また、クラウドネイティブへと向かうなかで、スコープが基盤からアプリケーションレイヤーまで拡大し、ステークホルダーもCXOレベルまで広がるようになりました。　　一方、クラウドごとに独自の仕様・特性があり、サービス改変も頻繁に起こることから、クラウドを適切かつ有効に活用するためには、　クラウドのサービスや技術の動向を常にキャッチアップしていく必要があります。　しかし、スコープやステークホルダーが拡大する中で、プロジェクトを推進しながら最新のクラウド技術を追い続けたり、深い技術知識を得ていくのは難しいのが現実です。　そのような現場を、基盤技術の深い知見を武器に支援するのが当部のミッションです。　当部は創業以来、長きにわたって当社の基盤技術を支えてきた部門であり、　メインフレーム、オンプレミス、プライベートクラウド、パブリッククラウドを問わず、あらゆる基盤技術の知見を持っています。　各プロジェクトからの基盤技術に関する様々な支援要請に対応しており、特に近年は高難度なクラウド案件に関わることが多くなっています。【プロジェクト事例】　NTTデータの全プロジェクトから支援要請を受けるため、　通信・流通・製造・公共・金融等あらゆる業界のあらゆる国内プロジェクトに基盤エンジニアとして関わることになります。　関わるクラウドも多岐に亘り、AWS、Azureを中心としつつ、Google Cloud、Oracle Cloud、IBM Cloudといった海外サービスや国産クラウドも扱います。　近年は、クラウドリフトだけではなくクラウドネイティブに向けたクラウドシフトの案件比率が高まっており、　アプリケーションレイヤーまでオーバーラップしての対応も増えています。　全ての基盤課題に対応することから、割合は高くはありませんが、オンプレミスやプライベートクラウドの案件にも携わります。　各プロジェクトでの解決が難しい場合に支援要請を受けることから、　以下のような非機能要件が非常に厳しい案件や、事例が無い最新技術を活用した案件などの高難度案件に対応することになります。　　（例）・自社・他社問わず国内導入実績のない最先端のクラウドサービスを採用する案件　　　　・極めて高いセキュリティレベルが求められるクラウド案件　　　　・グローバル・超巨大基盤のクラウド移行案件　　　　・技術的複雑性の高いハイブリッドクラウドのアーキテクチャ策定案件　　　　・秒間10～100万件のハイトラフィックな基盤や、瞬断が許されないミッションクリティカルな基盤をクラウドで実現する案件　高難度案件を成功させたときには、先進事例として業界内で話題になることもあります。　また、手掛けたプロジェクトの成功事例を方法論化し、プロセス、ツール、各種ナレッジを社内外へ展開したりもします。　メガクラウドとの連携や、NTTデータおよびNTTデータグループの技術力向上・トップエンジニアを育成するための技術研修の遂行といったことも行っています。【採用背景】クラウドファースト/クラウドバイデフォルトといわれるほどパブリッククラウド（以下、クラウド）の活用が最盛期を迎えています。以前は基幹システムの周辺領域をクラウド化する案件が多かったものの、いまでは大規模・ミッションクリティカルなシステムにもクラウドが利用されるようになっています。また、クラウドネイティブへと向かうなかで、スコープが基盤からアプリケーションレイヤーまで拡大し、ステークホルダーもCXOレベルまで広がるようになりました。一方、クラウドごとに独自の仕様・特性があり、サービス改変も頻繁に起こることから、クラウドを適切かつ有効に活用するためには、クラウドのサービスや技術の動向を常にキャッチアップしていく必要があります。しかし、スコープやステークホルダーが拡大する中で、プロジェクトを推進しながら最新のクラウド技術を追い続けたり、深い技術知識を得ていくのは難しいのが現実です。そのような現場を、基盤技術の深い知見を武器に支援するのが当部のミッションです。当部は創業以来、長きにわたって当社の基盤技術を支えてきた部門であり、メインフレーム、オンプレミス、プライベートクラウド、パブリッククラウドを問わず、あらゆる基盤技術の知見を持っています。各プロジェクトからの基盤技術に関する様々な支援要請に対応しており、特に近年は高難度なクラウド案件に関わることが多くなっています。【プロジェクト事例】 NTTデータの全プロジェクトから支援要請を受けるため、通信・流通・製造・公共・金融等あらゆる業界のあらゆる国内プロジェクトに基盤エンジニアとして関わることになります。関わるクラウドも多岐に亘り、AWS、Azureを中心としつつ、Google Cloud、Oracle Cloud、IBM Cloudといった海外サービスや国産クラウドも扱います。近年は、クラウドリフトだけではなくクラウドネイティブに向けたクラウドシフトの案件比率が高まっており、アプリケーションレイヤーまでオーバーラップしての対応も増えています。全ての基盤課題に対応することから、割合は高くはありませんが、オンプレミスやプライベートクラウドの案件にも携わります。各プロジェクトでの解決が難しい場合に支援要請を受けることから、以下のような非機能要件が非常に厳しい案件や、事例が無い最新技術を活用した案件などの高難度案件に対応することになります。（例）・自社・他社問わず国内導入実績のない最先端のクラウドサービスを採用する案件・極めて高いセキュリティレベルが求められるクラウド案件・グローバル・超巨大基盤のクラウド移行案件・技術的複雑性の高いハイブリッドクラウドのアーキテクチャ策定案件・秒間10～100万件のハイトラフィックな基盤や、瞬断が許されないミッションクリティカルな基盤をクラウドで実現する案件高難度案件を成功させたときには、先進事例として業界内で話題になることもあります。また、手掛けたプロジェクトの成功事例を方法論化し、プロセス、ツール、各種ナレッジを社内外へ展開したりもします。メガクラウドとの連携や、NTTデータおよびNTTデータグループの技術力向上・トップエンジニアを育成するための技術研修の遂行といったことも行っています。

企業情報

企業名	株式会社ＮＴＴデータグループ
企業HP	https://www.nttdata.com/global/ja/
本社所在地	〒1356033 東京都江東区豊洲 3-3-3 豊洲センタービル
設立年月日	1988年 5月23日
代表者	本間洋
資本金	1425億2000万円
従業員数	195,100名