勤務条件
雇用形態 |
正社員
試用期間:有/3ヶ月 備考:採用後と労働条件相違なし |
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給与 |
[想定年収]
510 ~ 880 万円
[月給] 26 ~ 49.5万円 |
勤務地 |
[勤務地1]
大阪府 大阪市北区梅田2-4-9 ブリーゼタワー14F
[変更の範囲] 有 会社の定める勤務地 [受動喫煙対策]敷地内全面禁煙 |
勤務時間 |
[勤務時間]
8:45 ~ 17:30(実働:7時間45分) フレックス有
休憩時間:60分
[平均残業時間] 16時間/月 |
休日・休暇 |
年間休日 127日
・年次有給休暇(最大40日)(入社時10日) ・有給休暇取得促進のための制度有 ・保存有給休暇(最大40日)※育児・介護・入院等特別な時に使用できる休暇 |
手当・福利厚生 |
資格取得奨励金、次世代育成支援金(誕生時50万円、以降幼小中高大入学時 ※支給要件があります) 児童手当拠出金負担、寮・社宅完備、退職年金拡充制度、日本ハムグループ共済基金、財形制度、持株会、提携保養施設・スポーツ施設利用可、 各種委員会、レクリエーション(任意)、社内プレゼン大会(年2回)、オフィスグリコ、資格取得推進制度 |
保険 |
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求人情報
業務内容 |
◆ニッポンハム及び同グループ会社向けに基幹システムのEAIツールや、ジョブ管理、インシデント管理ツールにおいて、安定稼働に向けた運用業務やバージョンアップ等の保守業務をご担当頂きます。 ◆ニッポンハム及び同グループ会社向けに基幹システムのEAIツールや、ジョブ管理、インシデント管理ツールにおいて、安定稼働に向けた運用業務やバージョンアップ等の保守業務をご担当頂きます。 変更の範囲:有 会社の定める業務 |
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必要な経験 |
◆コミュニケーションスキル(外部ベンダーとの折衝経験) ◆EAIツール(ASTERIAWarp・HULFT)の開発、保守経験 |
◆コミュニケーションスキル(外部ベンダーとの折衝経験) ◆EAIツール(ASTERIAWarp・HULFT)の開発、保守経験 |
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学歴 | 不問 |
企業情報
企業名 | 日本ハムシステムソリューションズ株式会社 | |
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事業内容 |
・ニッポンハムグループのシステムにまつわる企画(一部、日本ハム(株)IT戦略部と協働)、開発、保守メンテナンス、 稼働監視や事業部門の業務プロセス見直し等の業務コンサルを行います。 ・ハム・ソーセージの製造から始まったニッポンハムグループの事業。 現在では、多くの調理加工品や水産品、乳製品、健康食品などバラエティ豊かな食材や商品にまで広がりを見せています。 日本ハムシステムソリューションズはそれら事業に精通したSI(システム・インテグレーター)組織です。 また、会計(経理)や人事 等、本社間接部門のシステムも担当し、 日本ハム(株)経営戦略部門と協働にてホームページの構築・改変やマーケティング活動の支援も行っています。 ・ニッポンハムグループ基幹システムの統合・再構築(Connect Project)への参画し、事業に対して密着した事業貢献を行っています。 ・グループ全体のネットワーク構築、スマートワーク環境構築、 海外も含めたセキュリティシステムなどインフラ基盤構築の企画・設計・運用を実施しています。 ・RPA、IoT、AI、AR・VRも用いたペーパーレスシステム等の新技術の調査、 PoCに加え、事業部への提案・開発・運用を通じて、DXの推進を支援しています。 ・IT投資に対する効果創出するためのITリテラシー向上のためのトレーニング・サポートデスクを運営しています。 |
・ニッポンハムグループのシステムにまつわる企画(一部、日本ハム(株)IT戦略部と協働)、開発、保守メンテナンス、稼働監視や事業部門の業務プロセス見直し等の業務コンサルを行います。 ・ハム・ソーセージの製造から始まったニッポンハムグループの事業。 現在では、多くの調理加工品や水産品、乳製品、健康食品などバラエティ豊かな食材や商品にまで広がりを見せています。 日本ハムシステムソリューションズはそれら事業に精通したSI(システム・インテグレーター)組織です。 また、会計(経理)や人事 等、本社間接部門のシステムも担当し、 日本ハム(株)経営戦略部門と協働にてホームページの構築・改変やマーケティング活動の支援も行っています。 ・ニッポンハムグループ基幹システムの統合・再構築(Connect Project)への参画し、事業に対して密着した事業貢献を行っています。 ・グループ全体のネットワーク構築、スマートワーク環境構築、 海外も含めたセキュリティシステムなどインフラ基盤構築の企画・設計・運用を実施しています。 ・RPA、IoT、AI、AR・VRも用いたペーパーレスシステム等の新技術の調査、 PoCに加え、事業部への提案・開発・運用を通じて、DXの推進を支援しています。 ・IT投資に対する効果創出するためのITリテラシー向上のためのトレーニング・サポートデスクを運営しています。 |
設立年月日 | 1985年11月 1日 | |
資本金 | 1000万円 | |
従業員数 | 197名 |
応募の流れ
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STEP01
ご登録
転職支援サービスへ登録し、あなたの経歴やご希望をご記入ください。
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STEP02
キャリアカウンセリング
あなた専任のキャリアアドバイザーがオンラインや電話で面談をさせていただきます。
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STEP03
求人のご紹介
カウンセリングでお伺いした情報からあなたに最適な求人をご紹介いたします。
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STEP04
書類作成・応募・推薦
応募書類のサポートや、応募手続き代行など、徹底的にサポートいたします。
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STEP05
面接・選考
想定質問の提示や模擬面接などの面接対策で、サポートいたします。
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STEP06
内定・入社
年収交渉や、入社日などの交渉もキャリアアドバイザーが代行!
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