最終確認日:2025年08月26日
株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズセキュリティスペシャリスト募集内容
- 業務内容
-
三越伊勢丹グループの情報セキュリティ強化を担う、やりがいのあるお仕事です。
企画・ソリューション選定・導入計画・実行・運用まで幅広く担っていただきます。
【具体的には】
・セキュリティ運営、セキュリティツールの保守
- インシデント対応手順の策定、インシデント発生時の対応、復旧プロセスの実行
- 再発防止策の立案、インシデント訓練やメール訓練の実施
・脆弱性検査調整
- 検査計画の調整、検査環境の準備、ベンダーへの依頼、検査の実施
- 結果の評価、報告、是正対応策の立案
・脆弱性パッチ管理、セキュリティ情報リサーチ
- 脆弱性情報の収集と評価、自社環境の脆弱性調査
- パッチ適用や代替手段の調整
【キャリアパス】
経験を積んでいただくことで、以下の業務にも携わる可能性があります。
- セキュリティ企画・監査
- 情報セキュリティに関するガバナンス対応
- セキュリティ対策の設計・構築
- CSIRT事務局運営三越伊勢丹グループの情報セキュリティ強化を担う、やりがいのあるお仕事です。
企画・ソリューション選定・導入計画・実行・運用まで幅広く担っていただきます。
【具体的には】
・セキュリティ運営、セキュリティツールの保守
- インシデント対応手順の策定、インシデント発生時の対応、復旧プロセスの実行
- 再発防止策の立案、インシデント訓練やメール訓練の実施
・脆弱性検査調整
- 検査計画の調整、検査環境の準備、ベンダーへの依頼、検査の実施
- 結果の評価、報告、是正対応策の立案
・脆弱性パッチ管理、セキュリティ情報リサーチ
- 脆弱性情報の収集と評価、自社環境の脆弱性調査
- パッチ適用や代替手段の調整
【キャリアパス】
経験を積んでいただくことで、以下の業務にも携わる可能性があります。
- セキュリティ企画・監査
- 情報セキュリティに関するガバナンス対応
- セキュリティ対策の設計・構築
- CSIRT事務局運営
変更の範囲:有
会社の定める業務
- 必要な経験
-
①IT関連会社/IT関連部門での業務経験 3年以上
②社内調整・顧客折衝の経験 3年以上
- 学歴
- 不問
- 雇用形態
-
正社員
試用期間:有/3ヶ月
備考:試用期間中の待遇に変更なし
- 勤務地
-
勤務地1:東京都
勤務地2:東京都
変更の範囲:有
会社の定める勤務地
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 想定年収
- 550~700万円
- 勤務時間
-
9:45 ~ 18:00(実働:7時間15分) フレックス有
休憩時間:60分
平均残業時間:15時間/月
- 休日・休暇
-
年間休日 125日
完全週休2日制。連続休暇分各個休日(上期6日、下期6日)、アニバーサリー休日(年間4日)、年始休日。基本、木/日休み。配属部署・所属によりシフトの組み⽅が異なり、調整可能です※別途有給休暇を支給。休暇のコントロールや長期休暇を取得しやすい環境です。育休は男性の利用実績もあり
- 手当・福利厚生
-
グループの福利厚生を適用しています。社員買物割引制度、財形貯蓄制度、大型共済制度、退職金・確定拠出年金制度、資格取得奨励金制度、キャリア形成支援制度、など。■研修︓テクニカルスキル/コミュニケーション⼒/マネジメント⼒/資格取得の⽀援制度/オンラインでのナレッジ共有/社員交流等
- 保険
企業情報
- 企業名
株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズ
- 事業内容
-
◆百貨店事業:三越伊勢丹グループ百貨店(三越・伊勢丹・丸井今井・岩田屋)へのソリューション・サービスの提供
◆金融事業 :「エムアイカード」の発行・運営を行っているエムアイカード社へ、オンプレミスとSaaSとのハイブリッド・ソリューションを提供。
◆グループ事業:三越伊勢丹グループの幅広いフィールドに対して、ソリューション・サービスの提供を行う。
◆プラットフォーム事業:国内大手百貨店・アパレルメーカー等に対してのソリューション・サービスの提供を行う。
◆ソリューション事業 :※現在、内販90%、外販10% ※外販⽐率拡⼤中 -
◆百貨店事業:
三越伊勢丹グループ百貨店(三越・伊勢丹・丸井今井・岩田屋)へのソリューション・サービスの提供
◆金融事業:
「エムアイカード」の発行・運営を行っているエムアイカード社へ、オンプレミスとSaaSとのハイブリッド・ソリューションを提供。
◆グループ事業:
三越伊勢丹グループの幅広いフィールドに対して、ソリューション・サービスの提供を行う。
◆プラットフォーム事業:
国内大手百貨店・アパレルメーカー等に対してのソリューション・サービスの提供を行う。
◆ソリューション事業:
※現在、内販90%、外販10%
※外販比率拡大中
- 設立年月日
- 1968年12月20日
- 資本金
- 9000万円
- 従業員数
- 348名
応募までの流れ
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Step.1
登録
登録フォームから必要事項を入力。所要時間は簡単5分!
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Step.2
面談
電話面談だからスキマ時間に受けられる!
-
Step.3
求人紹介
求人を探す手間なし。あなたにピッタリの求人を紹介!
-
Step.4
応募
マイページから応募するだけ!あとはアドバイザーにお任せ。
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Step.5
面接
選考の日程調整はアドバイザーが担当。面接対策も充実!
-
Step.6
内定
入社日などの条件交渉はアドバイザーが代行!入社後フォローあり。